專題:聘用人員管理
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聘用人員管理暫行辦法
局聘用人員管理制度
為加強對局機關和局屬單位聘用人員的管理,提高聘用人員的素質,促進我局各項工作又好又快發(fā)展,根據《勞動合同法》和有關規(guī)定,特制定本暫行辦法。
(一)基本原則 -
聘用人員管理規(guī)定
實業(yè)分公司聘用人員管理規(guī)定
一、被聘用人員應在18歲以上,男60歲以下,女55歲以下,身體健康,具有一定工作經驗,并持有與聘用崗位相符的職業(yè)資格證書,愿意服從實業(yè)分公司的管理,遵守 -
淺談聘用人員管理(已修改)
淺 談 聘 用 人 員 管 理 云南省特種設備安全檢測研究院 各位領導、同仁: 大家好! 在省局黨組和省局人事處的關心指導下,我院在聘用人員管理方面取得了一定的進步。隨著全省
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合同制聘用人員管理考核制度
合同制聘用人員管理考核制度 為進一步加強對聘用人員的管理,規(guī)范工作程序,健全管理制度,制定本管理考核制度。聘用人員的工作指導、培訓、考核由院政工科統一管理,日常工作由聘
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超齡人員聘用管理規(guī)定
超齡人員聘用管理規(guī)定 第一條 本規(guī)定根據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民 共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動法》、《山西省勞動合同條例》、《勞務派遣暫行
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臨時聘用人員管理暫行規(guī)定
XXX中醫(yī)院
臨時聘用人員管理暫行規(guī)定(討論稿)
一、臨時聘用人員的管理
1、臨時聘用人員必須自覺遵守國家法律、法規(guī),嚴格執(zhí)行各項政策,遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度和業(yè)務操作規(guī)程,遵守 -
公司人員聘用管理規(guī)定
公司人員聘用管理規(guī)定 第一條 為了規(guī)范公司的員工聘用管理,以利于人力資源開發(fā),特制定本規(guī)定。第二條 本公司主管、副主管的錄用及薪酬,由總經理報請董事長核定,組長及一般員工
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聘用人員保險管理方案
聘用人員保險管理方案
為規(guī)范單位聘用人員保險管理,穩(wěn)定隊伍,調動聘用人員積極性,同時,促進外聘人員求知上進、提高素質、自我完善。根據《勞動合同法》和國家有關政策規(guī)定,結合 -
局臨時聘用人員管理實施細則
一、總則 (一)為加強對**局臨時聘用人員的管理,根據有關法律、法規(guī)、規(guī)章及《浙江**系統臨時聘用人員管理辦法(試行)》(浙*人[XX]85號),結合**工作實際,制定本實施細則。 (二)
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聘用人員管理的有關規(guī)定通知
XXXXXXXXX
關于門診部聘用人員管理的有關規(guī)定通知
綜合門診部各醫(yī)療科室:
為了樹立綜合門診部良好形象,強化門診部管理使我門診醫(yī)療診治活動規(guī)范化、制度化,經門診部研究制定以 -
聘用退休人員管理的規(guī)定
聘用退休人員管理的規(guī)定 一、目的 為滿足公司生產管理經營需要,充分利用退休人員的工作經驗和專業(yè)特長,在關鍵崗位為年輕同志幫帶,促其快速成長、獨當一面,特制定本規(guī)定。 二、
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機關臨時人員聘用管理規(guī)定
機關臨時人員聘用管理規(guī)定
一、總則
第一條 為了適應深化人事制度改革和勞動與社會保障制度改革的要求,規(guī)范用工管理,根據國家和省有關法律法規(guī)文件精神,結合我鄉(xiāng)實際,特制定本 -
XX醫(yī)院聘用人員管理規(guī)定
XXX醫(yī)院聘用人員管理暫行規(guī)定為加強我院聘用人員管理工作,保障我院醫(yī)療服務工作的開展,保障聘用人員的合法權益,根據國家有關法律法規(guī),并結合醫(yī)院實際,特制訂本暫行規(guī)定。
一、人 -
醫(yī)院編外聘用人員管理暫行辦法
文章標題:醫(yī)院編外聘用人員管理暫行辦法第一章總則第一條為了規(guī)范對編外聘用人員(以下簡稱聘用人員)的管理,調動聘用人員的積極性和創(chuàng)造性,激勵聘用人員更認真地履行崗位職責,根據
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聘用人員管理使用專題調研報告
湖南常德交警直屬一大隊聘用人員 管理使用專題調研報告 湖南常德市公安局交通警察支隊直屬一大隊是一支以轄區(qū)道路交通動態(tài)管理為主要任務的正科級基層警隊。大隊管理的轄區(qū)
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聘用人員協議
聘用人員協議書
編號:
甲方(聘用單位):
乙方(被聘用人):
根據工作需要,依據《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定,經乙方同意,甲方聘用乙方到本單位工作,甲乙雙方本著平等自愿、協商一 -
人員聘用協議書
協議書甲方(單位):____________________________________
乙方(個人):________身份證號碼:________________________________
因業(yè)務發(fā)展需要,甲方需聘用__________________________ -
聘用人員管理辦法
興關辦事處聘用人員管理辦法(試行)第一章總則第一條為規(guī)范興關辦事處聘用人員工作,保障用人單位和聘用人員的合法權益,根據《勞動合同法》等法律法規(guī)和政策,結合辦事處實際,制定本