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專題:后勤人員考核方案

  • 白云學校后勤人員工作考核方案

    時間:2019-05-15 00:07:31 作者:會員上傳

    白云學校后勤人員工作考核方案
    一、指導思想
    為了深化學校內(nèi)部管理,落實科學發(fā)展觀,全面貫徹“以人為本、和諧發(fā)展”的辦學理念,學校后勤部門實行制度化管理,推行績效考核制度,保

  • 學校后勤人員考核細則

    時間:2022-05-05 10:40:07 作者:會員上傳

    學校后勤人員考核細則一、指導思想:以按勞分配,優(yōu)勞優(yōu)酬為原則,充分調(diào)動學校后勤人員的積極性和創(chuàng)造性,更好地為教學工作服務,為后勤人員競爭上崗提供充分依據(jù),推動我校人事制度改

  • 學校后勤人員考核細則范文

    時間:2019-05-13 07:40:04 作者:會員上傳

    學校后勤人員考核細則
    一、后勤職工師表獎
    每學期設職工師表獎1000分、全年2000分。有下列情形之一,實行一票否決制,并視情節(jié)輕重直接作為期末績效考核評估的依據(jù)。
    1.不履行

  • 后勤人員考核獎懲辦法

    時間:2019-05-14 21:27:11 作者:會員上傳

    后勤人員考核獎懲辦法 為了全面實現(xiàn)我園遠景規(guī)劃和發(fā)展目標,充分發(fā)揮后勤工作在我園教育教學中的重要作用,建設一支高素質(zhì)的后勤人員隊伍,特制訂本辦法。 一、指導思想: (1)以現(xiàn)代

  • 后勤人員考核獎懲辦法大全

    時間:2019-05-13 06:32:05 作者:會員上傳

    后勤人員考核獎懲辦法我了全面實現(xiàn)學校遠景規(guī)劃和五年教育教學質(zhì)量發(fā)展目標,充分發(fā)揮總務工作在學校教育教學中的重要作用,建設一支高素質(zhì)的后勤人員隊伍,特制訂本辦法。
    一、

  • 后勤人員考核細則2

    時間:2019-05-13 01:02:36 作者:會員上傳

    后勤人員考核細則
    1. 遲到早退一次各扣一分,無故離崗一次扣5—10分。
    2. 上班期間有事請假一小時扣1分,超過一個小時扣3分。
    3. 請假一次扣3分,單月請假滿7天扣50分。
    4. 會議

  • 常灣小學后勤人員工作考核方案

    時間:2019-05-15 00:07:02 作者:會員上傳

    常灣小學后勤人員工作考核方案
    一、指導思想:
    1、通過對后勤人員工作的考核評價,力求客觀、公正地反應職工的工作情況,進一步強化管理,調(diào)動全體職工的工作積極性、主動性,使后勤

  • 后勤人員量化方案

    時間:2019-05-13 19:05:06 作者:會員上傳

    柏芽學校后勤人員量化方案分管總務工作副校長職責
    1、協(xié)助校長具體領(lǐng)導總務處的全面工作,制訂總務后勤工作計劃,并負責檢查和落實。
    2、負責學校校舍修繕,辦公用品供應。 3、積

  • 總務后勤人員考核管理辦法09.3.1

    時間:2019-05-15 00:10:06 作者:會員上傳

    當鋪地中學總務后勤人員考核管理辦法(修訂稿)
    (一)考核原則
    學校本著“公平公正、實事求是,注重實績,獎勤罰懶、體現(xiàn)人文”的后勤管理原則,做到分工明確,責任到人,避免工作中拉拉扯扯

  • 學校后勤人員常規(guī)考核細則

    時間:2022-01-05 11:20:19 作者:會員上傳

    學校后勤人員常規(guī)考核細則一、指導思想為了進一步加強后勤管理與監(jiān)督,客觀公正地評價后勤人員的工作過程和實績,發(fā)揮考核評價積極的反饋、導向和激勵作用。考核評價力求做到有

  • 中小學后勤人員考核細則規(guī)定

    時間:2019-05-12 13:37:29 作者:會員上傳

    一、指導思想為充分調(diào)動學校后勤人員工作的積極性和創(chuàng)造性,更好地為教學工作服務,也為后勤人員的績效考核提供充分依據(jù),特制訂本細則。二、考核內(nèi)容:1.工作態(tài)度及服務意識方面:熱

  • 行政后勤人員績效考核方案

    時間:2019-05-14 01:58:57 作者:會員上傳

    行政后勤人員績效考核方案自我績效評價表填表日期:年月日部門主管:審核人:④ 設備采購人員完成自我考核之后上交考核表,由設備采購部經(jīng)理與績效考核小組對照績效目標進行考評,其

  • 幼兒園后勤人員年度考核自我鑒定(共五則范文)

    時間:2020-12-18 10:40:30 作者:會員上傳

    后勤工作,亦稱總務工作。是為各單位職能活動正常進行而提供的以服務為主要目的的工作。下面是小編為大家整理的幼兒園后勤人員年度考核自我鑒定五篇,希望對您有所幫助。歡迎大

  • 學校后勤人員工作考核方1

    時間:2019-05-12 15:43:12 作者:會員上傳

    烏拉特中旗第二小學后勤人員工作考核方案
    一、指導思想:
    通過對后勤人員工作的考核評價,客觀、公正地反應每一職工的工作情況,調(diào)動全體職工的工作積極性、主動性,及時發(fā)現(xiàn)后勤工

  • 學校后勤人員考核細則(五篇范例)

    時間:2019-05-12 20:54:35 作者:會員上傳

    學校后勤人員考核細則 一、 指導思想: 以按勞分配,優(yōu)勞優(yōu)酬為原則,充分調(diào)動學校后勤人員的積極性和創(chuàng)造性,更好地為教學工作服務,為后勤人員競爭上崗提供充分依據(jù),推動我校人事制

  • 學校教輔后勤人員工作量化考核細則

    時間:2019-05-13 19:15:20 作者:會員上傳

    學校教輔后勤人員工作量化考核細則為了加強對教輔后勤人員工作規(guī)范化、科學化管理,充分調(diào)動學校教輔后勤人員工作積極性,牢固樹立服務教學的思想,創(chuàng)造性地開展工作,確保學校任務

  • 后勤人員崗位職責

    時間:2019-05-15 11:16:52 作者:會員上傳

    后勤人員崗位職責 ㈠食堂職工 1.健全各項規(guī)章制度,加強管理,嚴格成本核算,提高質(zhì)量,降低成本,保證教職工吃飽、吃好。 2.建立有各方面教職工和學生代表參加的伙食委員會,定期召開會

  • 后勤人員工作總結(jié)

    時間:2023-05-18 15:10:24 作者:會員上傳

    后勤人員工作總結(jié) 后勤人員工作總結(jié)1 在這一年中,通過各位領(lǐng)導和同事的幫助下,辦公室順利的完成了領(lǐng)導交辦的各項任務。我將對一年來的工作進行總結(jié)與歸納,如有不妥之處請領(lǐng)導

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