專題：輔導機構教師崗位職責
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輔導機構教師須知
教師須知 1.教師必須專研教材，結合學生原有基礎，在授課1—2次后，按照月，季，年制定出切合實際的學科教學計劃。 2.教師必須提前備課，要留下上課痕跡。每節(jié)課都要有明確的教學目的
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輔導機構教師績效考核
第一部分出勤（10%）[5 元/分]
一、規(guī)范要求：
1、嚴格執(zhí)行學校的作息時間（見附表）。按時參加考勤，嚴格履行請假、銷假手續(xù)。教師有事情需提前向校長請假，并履行相關手續(xù)，電話請假需要 -
培訓機構教師崗位職責
培訓機構教師崗位職責培訓機構教師崗位職責篇一一、認真貫徹培訓處各項規(guī)章制度，倡導良好教風。抓好培訓教學和日常行為管理工作，保證培訓工作順利進行。二、發(fā)放并回收教學用
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學生輔導機構教師演講稿
學生輔導機構教師演講稿時間過得真快，轉眼之間，我畢業(yè)也將近一年了，實習時站在講臺上時那種難以掩飾的青澀、靦腆和膽怯仿佛就在昨天。一年的時間,足以改變了許多事情。從剛剛
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學生輔導機構教師演講稿
時間過得真快，轉眼之間，我畢業(yè)也將近一年了，實習時站在講臺上時那種難以掩飾的青澀、靦腆和膽怯仿佛就在昨天。一年的時間,足以改變了許多事情。從剛剛畢業(yè)時對教育的迷茫和不
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輔導機構教師薪酬管理
（三）薪酬管理制度 1、設置原則與渠道：因人設崗，量才錄用，人盡其才，才盡其用。開辟渠道，廣做儲備。為優(yōu)秀和負責任教師提供穩(wěn)定長久平臺和更多薪酬福利機會。 2、教師以及教學人員薪
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輔導機構教師回訪技巧
三仁教輔 好方法才能教出好孩子 三仁教輔教師學習資料 電話回訪技巧及話術 一、要克服自己的內心障礙， 有些人在打電話之前就已經(jīng)擔心家長冷落自己，遭到冷落后不知該如何應對，
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輔導機構教師入職培訓
老師培訓內容 第一、陽光價值記心間 1、辦學宗旨：讓每一個走進陽光的孩子都贏在基礎教育的起跑線上。 2、辦學遠景：創(chuàng)辦國內一流的課外素質教育培訓學校，打造頂級品牌。 3、辦
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學校、輔導教育機構教師守則（模版）
教師手冊
1.教師要把學生的安全和自身的安全放在第一位，對學生負責在整個輔導班期間不得讓學生搞危險性較大的活動。
2.各代課老師必須針對學生情況及時寫出該學生的輔導計劃 -
輔導機構管理制度[★]
一．上課制度1、明確保本校的目的，學好所學科目，做到全面發(fā)展。2、按時上課，認真聽講，做好課堂筆記。3、不遲到，不早退，不曠課。4、尊敬師長，文明禮貌，提問要舉手，課前要擦黑板。5、按
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輔導機構管理制度
翰林教育培訓中心規(guī)章制度 為了進一步維護我校日常教學工作正常有序地進行，為了建立一支高素質、高效率、具有較強團隊凝聚力的教師隊伍，經(jīng)校長辦公會討論同意，特制訂本制度。
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機構及崗位職責
機構及崗位職責 機構及崗位職責1 第一條 各礦（公司）的礦長、總經(jīng)理對監(jiān)控系統(tǒng)正常運行、維護、測試等管理工作負全面責任；總工程師對監(jiān)控系統(tǒng)的安裝、運行、維護、測試等技術管
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教育輔導機構的教師薪酬完美版
教育輔導機構的教師薪酬完美版 1、待遇包括：基本工資、崗位津貼、加班費、績效獎金、全勤獎、補貼、保險、電話補貼。 2、基本工資：專職教師基本工資1200元/月。 3、全勤獎：50
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教育輔導機構教師2012年年終工作總結（5篇模版）
年終工作總結XXX2月4日2012年稍縱即逝，回首往昔，展望未來。2012年是豐收的一年。2012年，我轉變的不僅是自己的職業(yè)，還有就是自己的心態(tài)。從一個參加社會工作實踐不足5年，有點稚氣
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教育機構語文教師的崗位職責
教育機構語文教師的崗位職責匯編1.根據(jù)學校的教學安排，具體負責本學科本年級學生的教學工作;2.根據(jù)學生的實際情況，制定適宜的教學方案，并進行學習方法指導、學習習慣的培養(yǎng)和
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教育機構語文教師的崗位職責
教育機構語文教師的崗位職責1、完成一定課時教學，并發(fā)掘、組織多種教學方式，靈活教學2、積極參與本學科教研活動，提高教研水平，為公司提供高質量的教學資源/教案;3、積極和學生
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中國考研輔導機構
編者按：2015考研季來臨，應廣大考研學子的要求，筆者對幾家具有實力的考研培訓機構做了一個大致評測，這些選擇出來的機構做得還是比較成熟和穩(wěn)定，有一定的行業(yè)美譽度。這次這些入圍
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輔導機構貫標流程（范文）
一、貫標工作籌備 咨詢服務機構在為企業(yè)開展貫標服務之前應做好以下籌備工作： （一）與企業(yè)洽談，簽訂貫標服務合同； （二）成立貫標服務小組； （三）指導企業(yè)召開貫標工作啟動會； （四）協(xié)助企業(yè)
