第一篇：黎溪鎮(zhèn)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)總結(jié)報(bào)告

黎溪鎮(zhèn)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)總結(jié)報(bào)告

為統(tǒng)籌做好城鄉(xiāng)富余勞動(dòng)力就業(yè)管理工作，解決我市部分企業(yè)招工難的問(wèn)題，根據(jù)市政府制定的活動(dòng)方案，黎溪鎮(zhèn)政府在2011年3月18日在黎溪鎮(zhèn)望河大街舉辦了富余勞動(dòng)力就業(yè)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，現(xiàn)從前期準(zhǔn)備和活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)兩方面進(jìn)行總結(jié)：

一、前期準(zhǔn)備

在收到上級(jí)文件后，黨委政府高度重視，成立了以李啟章鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，余燕科委員為副組長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)招聘會(huì)的組織領(lǐng)導(dǎo)工作，研究制定工作方案，要求各村委在農(nóng)村廣泛宣傳并按時(shí)按量組織富余勞動(dòng)力參加，在大街上懸掛宣傳橫幅數(shù)條；由勞動(dòng)事務(wù)所聯(lián)系本鎮(zhèn)8家用人單位參加招聘，聯(lián)系團(tuán)委組織自愿青年參加招聘會(huì)工作，申請(qǐng)市人社局對(duì)現(xiàn)場(chǎng)選址、招聘企業(yè)的布局進(jìn)行指導(dǎo)。

此次的前期準(zhǔn)備為活動(dòng)的成功舉辦打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)

2011年3月18日上午9時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)如期舉行。前來(lái)參加招 聘的企業(yè)18家，提供了就業(yè)崗位4100個(gè)。各村委也按時(shí)按量組織富余勞動(dòng)力到場(chǎng)參加，現(xiàn)場(chǎng)人山人海，進(jìn)場(chǎng)人數(shù)達(dá)到1540人。我們的工作也有條不絮的進(jìn)行：維持秩序、幫助企業(yè)填寫(xiě)報(bào)名表、派發(fā)宣傳單、后勤保障。會(huì)后統(tǒng)計(jì)當(dāng)場(chǎng)錄用人數(shù)達(dá)175人。

以上是我鎮(zhèn)的現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的總結(jié)報(bào)告

英德市黎溪鎮(zhèn)人民政府

2011年3月20日

第二篇：招聘會(huì)總結(jié)報(bào)告

這個(gè)學(xué)期的寒假社會(huì)實(shí)踐學(xué)校組織我們以社會(huì)實(shí)踐的方式參加大學(xué)生招聘會(huì)，使我們進(jìn)一步了解就業(yè)市場(chǎng)，幫助我們走近社會(huì)，感知人力資源市場(chǎng)情況，體驗(yàn)競(jìng)爭(zhēng)氛圍，從而激發(fā)自身的市場(chǎng)意識(shí)，居安思危，建立規(guī)劃概念。從而系統(tǒng)的指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)與實(shí)踐。

現(xiàn)在人才招聘會(huì)屢見(jiàn)不鮮，由這些招聘會(huì)的場(chǎng)次就可以知道當(dāng)今社會(huì)就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻和就業(yè)壓力的巨大。為了更好地了解就業(yè)形勢(shì)，感受就業(yè)氛圍。二月三號(hào)，我們來(lái)到了位于地鐵總公司院內(nèi)的畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)。在人才市場(chǎng)里面轉(zhuǎn)了一個(gè)小時(shí),感受了現(xiàn)場(chǎng)的緊張氛圍還有激烈競(jìng)爭(zhēng)的殘酷，感觸良多。

我和幾個(gè)同學(xué)一起一大早就去了招聘會(huì)，會(huì)場(chǎng)還沒(méi)有開(kāi)門(mén)，門(mén)外就已經(jīng)是人潮涌動(dòng)了，還沒(méi)有等那些用人單位收拾好自己的地盤(pán)，一大群人就已經(jīng)把咨詢(xún)臺(tái)堵得是水泄不通，招聘的人也是忙得不可開(kāi)交。我們好不容易擠進(jìn)里面，那場(chǎng)面非常擁擠，用人山人海來(lái)形容不為過(guò)份。剛開(kāi)始，每個(gè)用人單位還會(huì)對(duì)每個(gè)應(yīng)聘的人的問(wèn)題一一仔細(xì)的回答，但是隨著人數(shù)的增多，幾乎所有公司的攤位前都排了長(zhǎng)隊(duì)，當(dāng)然，知名的企業(yè)或機(jī)構(gòu)更加如此，幾百人排著隊(duì)苦等幾個(gè)小時(shí)就是為了有一個(gè)親手把簡(jiǎn)歷遞交給面試官的機(jī)會(huì)，有些人會(huì)趁著這短短的幾分鐘盡可能把自己的優(yōu)勢(shì)展現(xiàn)給面試官，但是，大多數(shù)人等來(lái)的只不過(guò)是一句類(lèi)似“我們會(huì)在接下來(lái)的一周內(nèi)認(rèn)真篩選，請(qǐng)留意我們的通知”的套話(huà)。由

于我們是去感受氛圍的，大部分時(shí)間在招聘企業(yè)攤位面前，看人事經(jīng)理怎樣面試應(yīng)聘者。看到那么多人來(lái)面試和面試單位的要求，我們感慨萬(wàn)千。從這次去人才市場(chǎng)了解到的情況看，我們以前的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)積極性等，還存在很大差距。

第三篇：招聘會(huì)總結(jié)報(bào)告

張家港保稅區(qū)春季大型人才交流會(huì)

總 結(jié) 報(bào) 告

張家港保稅區(qū)××人力資源有限公司

市場(chǎng)招聘部 2013年2月

在當(dāng)前人力資源緊缺的嚴(yán)峻局面下，為了一定程度上緩解各用人單位的用工需求，豐富和優(yōu)化張家港保稅區(qū)整體的人力資源環(huán)境，同時(shí)達(dá)到宣傳張家港保稅區(qū)人力資源服務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)的目的，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)密部署和組織，以及保稅區(qū)組織人事局的大力支持和協(xié)助下，張家港保稅區(qū)春季人才招聘會(huì)于2013年2月23日在保稅區(qū)人才市場(chǎng)順利舉辦。

下面，對(duì)本次大型招聘活動(dòng)作一次全面的總結(jié)匯報(bào)：

一、活動(dòng)的整體情況

參加本次招聘會(huì)的用工單位有58家，提供崗位42大類(lèi)，各類(lèi)崗位所需人員合計(jì)2681人；參會(huì)并應(yīng)聘各類(lèi)崗位的人員總計(jì)有2607人次。基本上達(dá)到了供需平衡，各用人單位對(duì)于招聘會(huì)的組織和籌備給予了很高的評(píng)價(jià)，廣大求職者也對(duì)本次活動(dòng)非常滿(mǎn)意，希望今后能夠舉辦多場(chǎng)類(lèi)似規(guī)模的招聘活動(dòng)。

本次招聘會(huì)能夠達(dá)到以上的整體效果，與保稅區(qū)組織人事局的大力 支持密不可分，另外也源自××公司利用多年的業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)和完善的籌備組織。具體有如下幾點(diǎn)：

首先，本次招聘會(huì)，以公益性質(zhì)作為對(duì)外宣傳的基本點(diǎn)，獲得了各用人單位、求職者以及社會(huì)大眾的一致好評(píng)。目前，社會(huì)零散性招聘活動(dòng)名目雜多，并對(duì)參與者設(shè)立了相關(guān)的門(mén)檻，甚至有大量的黑中介嚴(yán)重?cái)_亂了人力資源市場(chǎng)秩序，直接將招聘活動(dòng)與經(jīng)濟(jì)利益相掛鉤，使得廣大群眾和用工單位望而卻步，從而無(wú)法達(dá)成招聘活動(dòng)的社會(huì)效應(yīng)，無(wú)法將有需求的用工單位凝聚一團(tuán)，充分發(fā)揮招聘會(huì)的作用。××公司就招聘工作在認(rèn)真開(kāi)展剖析、總結(jié)以往招聘會(huì)、全面了解人力資源市場(chǎng)供需環(huán)境的基礎(chǔ)上，審時(shí)度勢(shì)，積極籌備并舉辦了本次招聘活動(dòng)。

其次，在本次招聘會(huì)的籌備和前期組織方面，我司經(jīng)過(guò)多次有效的研討和分析，下大力氣作了先期的籌備工作，并制定了相關(guān)的應(yīng)急預(yù)案，根據(jù)去年大型招聘會(huì)的意見(jiàn)反饋，優(yōu)化了招聘會(huì)實(shí)施方案。集中了公司的中堅(jiān)力量，密切分工，專(zhuān)門(mén)成立了“大型招聘會(huì)組委會(huì)”，并下設(shè)客戶(hù)聯(lián)絡(luò)組、信息宣傳組、現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)組、后勤保障組、現(xiàn)場(chǎng)布置組等職能小組，為本次招聘活動(dòng)進(jìn)行全方位服務(wù)。公司的招聘會(huì)宣傳方面，以跨接橫幅、傳單、海報(bào)、電子屏、電視、以及互聯(lián)網(wǎng)等媒體進(jìn)行宣傳的同時(shí)，在長(zhǎng)途車(chē)站返鄉(xiāng)人群、公司現(xiàn)有的客戶(hù)單位以及××公司的所有派遣員工中進(jìn)行了最為廣泛的宣傳。本次招聘會(huì)制作橫幅12面，分別懸掛在港區(qū)、南沙、后塍、德積等相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人流聚居區(qū)域；印刷卡片和傳單總計(jì)4萬(wàn)份，在周邊居民聚居地進(jìn)行發(fā)放；印刷大型海報(bào)15份張貼于周邊人員流動(dòng)性大的地方；利用本地區(qū)繁華地段的電子顯示屏對(duì)招聘會(huì)進(jìn)行宣傳；在金港有線(xiàn)電視臺(tái)和相關(guān)的網(wǎng)站上對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行最廣泛的告示；此外，新增了車(chē)體廣告宣傳方式，效果非常不錯(cuò)。

再次，本次招聘會(huì)的實(shí)施方面，在××人力資源有限公司嚴(yán)密的前期部署下，進(jìn)行了最為全面的服務(wù)。如：在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)周邊進(jìn)行了相關(guān)的標(biāo)識(shí)布置并安排專(zhuān)人疏導(dǎo)參與人員；設(shè)立專(zhuān)門(mén)的服務(wù)點(diǎn)為參會(huì)人員提供便利，最關(guān)鍵的是設(shè)立了專(zhuān)門(mén)的求職指導(dǎo)處，在了解求職者的求職意向的基礎(chǔ)上給予最專(zhuān)業(yè)的指導(dǎo)意見(jiàn)和建議，讓求職者能夠不再盲目求職和擇業(yè)，一定程度上有利于本地區(qū)各用人單位員工的穩(wěn)定性。

最后，本次招聘會(huì)的結(jié)果方面，本次招聘會(huì)參會(huì)的大部分單位的報(bào)名人數(shù)均遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了其預(yù)期，人員的合格率達(dá)到了85%，入職率達(dá)到了70%，各用人單位對(duì)此均表示非常滿(mǎn)意；83%的應(yīng)聘人員均表示選擇了滿(mǎn)意的崗位。經(jīng)過(guò)對(duì)本次招聘會(huì)效果的評(píng)估和分析，招聘會(huì)取得了出于預(yù)期的效果，各參會(huì)單位甚至以“本次招聘會(huì)系參加保稅區(qū)及周邊招聘會(huì)以來(lái)，現(xiàn)場(chǎng)最為火爆的招聘”來(lái)評(píng)價(jià)本次活動(dòng)；在對(duì)周邊各社區(qū)的走訪(fǎng)中，群眾對(duì)本次這樣一次公益性的大型招聘會(huì)非常滿(mǎn)意，并希望今后還能多次舉辦。

二、活動(dòng)效果分析

本次活動(dòng)能夠取得出人意料的效果，源于在我局在前期周密科學(xué)的籌備和宣傳，以及××人力資源有限公司的積極協(xié)助。招聘活動(dòng)基本定調(diào)后，××公司充分發(fā)揮了自身的優(yōu)越性，抽調(diào)和利用相關(guān)的資源，由組委會(huì)進(jìn)行部署，對(duì)保稅區(qū)周邊人員密集地區(qū)（港區(qū)、中興、南沙、后塍、德積、晨陽(yáng)等）、長(zhǎng)途車(chē)站返鄉(xiāng)人群等人員密集地域進(jìn)行了最為廣泛的宣傳，時(shí)間跨度長(zhǎng)達(dá)一個(gè)月。基于緊密合作、宣傳到位，加上多年來(lái)××公司在業(yè)務(wù)工作中的口碑，使得招聘會(huì)出現(xiàn)了令人滿(mǎn)意的人氣。

本次招聘會(huì)的參會(huì)單位集中了電子、機(jī)械、化工、紡織、物流、食品、服裝、服務(wù)等相關(guān)產(chǎn)業(yè)的各類(lèi)單位，系一次綜合性的公益招聘活動(dòng)。活動(dòng)的舉辦，使部分企業(yè)對(duì)保稅區(qū)的用工和招聘形勢(shì)重新樹(shù)立了良好的信心，使各求職者對(duì)在保稅區(qū)及周邊工作有了進(jìn)一步規(guī)劃，為本地區(qū)人力資源的優(yōu)化配置提供了指導(dǎo)和依據(jù)。

總之，通過(guò)本次招聘會(huì)的舉辦，基本摸清了目前求職者的求職規(guī)律和求職意向，為保稅區(qū)人力資源市場(chǎng)的發(fā)展規(guī)劃提供了良好的理論依據(jù)。實(shí)踐證明，保稅區(qū)及周邊地區(qū)的求職人員經(jīng)過(guò)優(yōu)化配置后，是足以形成新的人力資源增長(zhǎng)點(diǎn)。目前，該地區(qū)人力資源方面存在的最嚴(yán)重問(wèn)題并不是人員缺少問(wèn)題，而是缺乏對(duì)于人力資源的有效規(guī)劃和優(yōu)化問(wèn)題。

當(dāng)然，由于本次招聘會(huì)時(shí)間點(diǎn)相對(duì)早，之前未在這種時(shí)間點(diǎn)進(jìn)行過(guò)類(lèi)似招聘活動(dòng)，因此，發(fā)現(xiàn)諸多問(wèn)題需要在今后的工作中加以整改：1）由于求職者過(guò)早進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)，導(dǎo)致招聘會(huì)開(kāi)始后內(nèi)部人流量劇增，招聘秩序方面較亂；2）本次活動(dòng)的諸多單位在規(guī)定的截止時(shí)間后才臨時(shí)給出招聘簡(jiǎn)章，倉(cāng)促間招聘海報(bào)上出現(xiàn)了一些瑕疵；3）本次招聘會(huì)的求職人員的總體素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高；4）本次招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)外圍的聯(lián)通、移動(dòng)等一些促銷(xiāo)攤位現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放傳單等，造成了現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生不佳，對(duì)此，考慮欠佳，沒(méi)有做到有效把控；5）由于現(xiàn)場(chǎng)裝修剛剛完成，內(nèi)部設(shè)施和設(shè)備不夠完善，甚至出現(xiàn)了臨時(shí)進(jìn)場(chǎng)的用工單位沒(méi)有招聘桌椅的問(wèn)題。

目前，保稅區(qū)及周邊運(yùn)營(yíng)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)寥寥無(wú)幾，且很多系非法的中介，該類(lèi)非法機(jī)構(gòu)的運(yùn)營(yíng)嚴(yán)重?cái)_亂了本地區(qū)人力資源市場(chǎng)；眾多用工企業(yè)為了招募人員，使出了五花八門(mén)的招聘模式，也影響和妨礙了人力資源市場(chǎng)的健康運(yùn)行；名目繁多的招聘會(huì)一定程度上影響了本地區(qū)的社會(huì)治安和企業(yè)正常的經(jīng)營(yíng)秩序，并且在很大程度上擾亂了保稅區(qū)的招商引資工作。如此背景下，將該地域的人力資源作最廣泛的整合和優(yōu)化，成為本地區(qū)企業(yè)人力資源健康發(fā)展的必然要求。

良好的投資環(huán)境必定是以人力資源服務(wù)為基礎(chǔ)的，因此，一個(gè)有著良好資質(zhì)和形象的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)牽頭規(guī)范本地區(qū)閑散的人才資源和招聘資源成本人力資源服務(wù)模式發(fā)展的趨勢(shì)。保稅區(qū)××人力資源有限公司為保稅區(qū)（金港）地區(qū)最具規(guī)模的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)之一，在保稅區(qū)組織人事局的指導(dǎo)下，自創(chuàng)建以來(lái)一直秉承“全心全意服務(wù)社會(huì)和大眾”的經(jīng)營(yíng)理念，服務(wù)著本地區(qū)廣大用人單位和求職者，為本地區(qū)人力資源的整合和優(yōu)化作出了重要的貢獻(xiàn)。

為了加強(qiáng)對(duì)本地區(qū)人力資源的有效整合和優(yōu)化配置，盤(pán)活本區(qū)域內(nèi)的人才交流，為保稅區(qū)的招商引資和穩(wěn)定發(fā)展創(chuàng)造良好的人力資源服務(wù)環(huán)境，我們希望，今后能夠繼續(xù)借助保稅區(qū)組織人事局的大力支持，在改革創(chuàng)新的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步開(kāi)拓保稅區(qū)人力資源市場(chǎng)，同保稅區(qū)設(shè)立的人才市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合和優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，實(shí)現(xiàn)規(guī)模人力資源發(fā)展的新路子，最終達(dá)到政府、用人單位、以及求職者的多方共贏(yíng)局面。為保稅區(qū)內(nèi)各企業(yè)提供良好的人力資源服務(wù)平臺(tái)，為保稅區(qū)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展再立新功。

第四篇：現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)流程

現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)流程

一、招聘前期準(zhǔn)備

1、公司宣傳海報(bào)或易拉寶或X展架準(zhǔn)備，增加現(xiàn)場(chǎng)氣氛；

2、招聘簡(jiǎn)章（400份）；

3、面試申請(qǐng)表（200份）；

4、魚(yú)尾夾（30個(gè)）、訂書(shū)機(jī)（2個(gè)）、筆（2盒）、紙。

5、準(zhǔn)備面試地點(diǎn)，包括座椅擺放，會(huì)務(wù)用水用茶。

6、現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生。

二、應(yīng)屆生選擇標(biāo)準(zhǔn)：堅(jiān)持公司人才觀(guān)念，以誠(chéng)信、責(zé)任、服務(wù)、創(chuàng)新等綜合因素為考察標(biāo)準(zhǔn)

1、鑒于分銷(xiāo)類(lèi)、物流類(lèi)、旅游類(lèi)行業(yè)的特點(diǎn)，我們?cè)阡浻脩?yīng)屆畢業(yè)生時(shí)，除要求專(zhuān)業(yè)背景外，同時(shí)應(yīng)把錄用標(biāo)準(zhǔn)的重點(diǎn)放在：

A．綜合素質(zhì)高，具發(fā)展?jié)撡|(zhì)；

B．有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神； C．能進(jìn)行有效溝通，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； D．有快速學(xué)習(xí)能力和對(duì)各種環(huán)境的快速應(yīng)變能力； E．動(dòng)手能力強(qiáng)，做事務(wù)實(shí)、講求效率。

2、人才結(jié)構(gòu)互補(bǔ)性原則

為搭建合理的人才結(jié)構(gòu)，對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生的招聘要充分考慮到學(xué)校、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、性別、地域等因素，避免人員特質(zhì)在某一方面過(guò)于集中。

3、其他原則

根據(jù)公司人員構(gòu)成特點(diǎn)與畢業(yè)生流動(dòng)原因分析，我們應(yīng)考慮接收畢業(yè)生男女比例，以男生為主，著眼于骨干人才在集團(tuán)長(zhǎng)期、穩(wěn)定發(fā)展

二、現(xiàn)場(chǎng)招聘安排

1、前臺(tái)接待

工作流程：1）認(rèn)真接待來(lái)訪(fǎng)人才，做好登記；

2）安排引導(dǎo)去考試、面試場(chǎng)地；

2、簡(jiǎn)歷填寫(xiě)指引

工作流程：1）安排人才進(jìn)入填寫(xiě)簡(jiǎn)歷指定區(qū)域;2)分發(fā)面試申請(qǐng)表，說(shuō)明注意事項(xiàng)； 3）回收履歷表；

3、每個(gè)人的談話(huà)時(shí)間要嚴(yán)格限制。

4、簡(jiǎn)歷篩選、面試

要求：了解語(yǔ)言表達(dá)、思維能力、個(gè)性?xún)A向、道德品質(zhì)、個(gè)人素養(yǎng)等；

了解應(yīng)聘者的個(gè)人品味、應(yīng)變能力、溝通能力、邏輯思維、分析能力、說(shuō)服能力等；

了解應(yīng)聘者職業(yè)傾向、個(gè)性導(dǎo)向。

5、后期做好人員跟蹤聯(lián)系服務(wù)（協(xié)助）

工作流程 ：1）對(duì)所有參加的人才進(jìn)行電話(huà)回復(fù)，感謝參加招聘會(huì)；

2）合適的預(yù)約面試時(shí)間；

不合適的坦誠(chéng)告知。先感謝對(duì)方申請(qǐng)公司職位，坦誠(chéng)告訴對(duì)方本次面試的結(jié)果：不合適的具體原因。其資料將存入簡(jiǎn)歷庫(kù)，以后有適合的職位再與其聯(lián)系，再次感謝對(duì)方對(duì)企業(yè)的支持，祝愿對(duì)方在以后的面試中獲得成功。

第五篇：現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)主持詞

同志們、朋友們：

今天，我們?cè)谶@里隆重召開(kāi)xx省xx縣、xx省xx縣聯(lián)合舉辦的大型勞動(dòng)用工現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。這次現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，是由市委、市政府組織，市勞動(dòng)局牽頭在全市各縣市區(qū)輪流舉辦的，受到了市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，也得到了xx縣四大機(jī)構(gòu)和全縣廣大人民的大力關(guān)注。今天，出席本次現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的有福建省長(zhǎng)泰縣人民政府縣長(zhǎng)x同志、xx省長(zhǎng)泰縣政協(xié)主席x同志、xx縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng)x同志、xx市勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng)x同志、xx市就業(yè)局長(zhǎng)x同志、xx縣政協(xié)主席x同志、xx縣委副書(shū)記x同志、xx縣人大副主任x同志、xx省長(zhǎng)xx縣勞動(dòng)局、就業(yè)局、記者站站長(zhǎng)等，xx縣勞動(dòng)局局長(zhǎng)x同志、就業(yè)局局長(zhǎng)x同志。

這里，我還要隆重介紹這次招聘會(huì)的主角，他們是xx省長(zhǎng)xx縣的企業(yè)家們，讓我們用熱烈的掌聲向他們表示歡迎。

下面，請(qǐng)xx縣人民政府縣長(zhǎng)x同志致詞。

請(qǐng)xx省長(zhǎng)xx縣人民政府縣長(zhǎng)x同志講話(huà)

請(qǐng)xx市勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng)x同志講話(huà)。

請(qǐng)xx省長(zhǎng)xx縣企業(yè)界代表x公司x先生講話(huà)。

下面，請(qǐng)xx省長(zhǎng)xx縣縣長(zhǎng)同志、xx省xx縣縣長(zhǎng)x同志代表長(zhǎng)xx縣和xx縣簽訂勞務(wù)用工協(xié)議。這里，我衷心祝愿xx、xx兩縣勞務(wù)合作關(guān)系越來(lái)越緊密，祝愿兩縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)共同進(jìn)步，祝愿兩縣人民的友誼地久天長(zhǎng)。

下面我宣布：xx省長(zhǎng)xx縣、xx省xx縣勞動(dòng)用工現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)正式開(kāi)始。