第一篇：淺談學生黨建工作存在的問題及改進措施

淺談學生黨建工作存在的問題及改進措施

學生黨建工作是高校人才培養和素質教育的重要內容，同時也是大學生自身發展的需要。學生黨員作為學生隊伍中的先進分子和骨干力量，能否保持和發揮共產黨員的先進性，能否樹立典范起到模范帶頭作用，不僅關系到黨組織在普通同學心中的形象以及黨的威信，更對帶動其他同學向黨組織靠攏、增強黨的凝聚力具有深遠的意義。

一、學生黨建工作面臨的問題

（一）入黨動機不端正，功利化傾向明顯。

入黨動機是學生爭取入黨的真實目的和內在驅動力。它正確與否直接關系到學生黨員的質量和黨組織的純潔性與先進性。部分大學生黨員的入黨動機存在一定的投機性、功利性、虛榮性和從眾性。有些同學認為，黨員是一種榮譽和身份，它說明了自己是一個學習認真努力、思想品德端正的學生，并未意識到黨員的民族責任感和歷史使命感；一些同學認為入黨是一種“潮流”，在自己并不了解黨的歷史、理論、指導方針的情況下，在并未樹立共產主義信仰的前提下，盲目從眾，向組織遞交入黨申請書；另一種普遍存在的現象是：有些同學把入黨作為換取榮譽的“通行證”、獲得好的工作和發展機會的“墊腳石”。其功利性和實用性的入黨動機顯著地表現在入黨前后行為的差異上——入黨前拼命干，入黨后松一半。這種不端正的入黨動機不僅不利于學生支部的健康發展，而且嚴重損害了黨員和支部在同學心中的形象。

（二）學生黨員黨性修養不高，黨員意識不強

在學生黨員發展過程中，為了追求數量，而忽視了質量問題，缺乏對學生黨員的系統教育，導致學生黨員政治素質、理論水平不到位，理想信念淡薄，思想意志不夠堅定。在學生黨員發展中普遍存在著“重入黨前的發展，輕入黨后的教育”的現象。發展前，積極發揮黨員先鋒模范作用，努力學習黨的基本理論知識；發展后，忽略了學生黨員的繼續教育工作，導致部分學生黨員言行不一致，大大損害了黨在學生中的形象。很大一部分大學生黨員，并沒有做到時刻想著自己是共產黨員的身份，在思想上和行動上并沒有認真按照共產黨員的標準來嚴格要求自己。有的入黨時雖然真誠地宣讀了入黨誓詞，但入黨后卻逐步放松了思想改造，淡化了黨員意識，降低了要求自己的標準。最后導致思想上的混亂，組織上不協調，行動上不能按照黨章做事。

（三）學生黨員分布結構不合理，呈倒三角形分布

現階段，學生黨員主要集中在三、四年級，而一年級新生中由于普通中學的黨建工作發展不平衡，導致大學新生在行動和認識上對人黨問題認識膚淺，新生黨員人數極少甚至沒有的現象普遍存在，制約了學生黨建工作的速度和質量，增加了學生黨建工作的負擔。這與第十二次全國高校黨建工作會議提出的“一年級有黨員、二年級有黨小組、三年級有黨支部”學生黨建工作要求還存在一定的差距。

（四）黨組織生活內容單調、形式單一。

一方面，學生黨組織的活動局限于聽報告、學文件、交流心得體會等，活動內容缺乏創新性，組織形式缺乏多樣性，不能充分調動學生黨員和積極分子的參與熱情，彰顯新時代大學生黨支部的活力。另一方面，學生黨支部沒有把學生黨員的活動與班級、學生會等學生團體的活動結合起來，學生黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰斗堡壘作用沒有得到充分的發揮，不利于增強黨員在同學中的影響力和號召力。

二、解決學生黨建工作問題的主要對策

(一)加強引導教育，樹立學生正確的入黨動機

首先要強化對人黨積極分子的培養教育，充分發揮黨校和“兩課”提高理論素養的作用，引導學生摒棄功利性目的；其次要嚴格把好入口關，走出重表現、輕動機的實踐誤區，牢固樹立全心全意為人民服務的思想；最后要加強對學生黨員的繼續教育，組織多種形式的學習討論和社會實踐活動，進一步增強學生黨員的黨性意識。

（二）改善教育內容，加強理想信念教育，強化黨性鍛煉

1、加強全程教育，協調入黨前和入黨后的教育機制。所謂全程教育，是指在大學生申請入黨前后都應該加強基礎理論、黨史黨章、發揮黨員先進性等內容的教育，以保障黨員質量、純潔黨員隊伍。學生黨支部一定要轉變“重發展、輕教育”的工作理念，使學生黨員在入黨后比入黨前思想覺悟更高、服務意識更強、集體行動更積極、榜樣作用更明顯。

2、政治理論教育與社會實踐相結合。學生黨員在加強思想政治理論教育的同時，應該走進社區，走進基層，走進社會，寓黨性的鍛煉于理論學習和社會實踐中，提高實際操作能力，增強黨員教育的實效性。比如，高年級黨支部中可以選派工作能力強、思想覺悟高、認真負責踏實的學生黨員擔任大一新生班級的駐 2

班黨員，一方面可以推進新生班級班務、團務工作的開展，另一方面可以在實踐中進一步提高黨員的責任意識和實踐能力。

（三）學生黨建進網絡

充分發揮校園網絡優勢，加強學生黨員思想政治教育，利用網絡的各種形式，如開設德育主頁、黨建之窗等，讓校園網絡成為教師和學生溝通的橋梁，成為學生黨員進行自我教育的園地，成為學生黨員全面發展的陣地，讓網絡黨建真正成為課堂教育的有益補充。

（四）科學調控，優化黨員結構

針對學生黨員分布結構不合理，呈倒三角形分布這一問題，應進一步加強對學生組織發展的科學指導和調控，逐漸增大低年級學生黨員的比重，降低學生組織發展的重心。如科學制定組織發展計劃，可以以院系黨組織學生基數為依據，結合院系實際確定比例，來制定下一學年的學生組織發展計劃，并逐年進行調整，逐步加大低年級學生黨員的發展工作力度，使低年級學生黨員數量趨于合理。

（五）豐富組織生活，開展特色活動

學生黨員由于未能全面接觸社會，深入實踐，因此形成了模式化、形式化、死板化的組織生活方式，不能反映鮮明的時代特色。應鼓勵學生黨支部充分利用影音資料、網絡平臺、歷史遺址等資源，豐富組織生活內容，創新組織活動方式，以便更好地調動黨員以及普通同學的積極性。

第二篇：班子存在問題和改進措施

班子存在問題和改進措施

一、存在問題

一是運用法治思維、創新思維、系統思維能力還不強，對于有些問題處理習慣于按部就班，與之有關的理論學習組織的次數不多，復合型專業知識能力還需提升。二是黨風黨性教育推動的力度不夠，帶頭講黨課和做黨性分析以及專題研討情況少。三是政治生活組織發動不夠，“三會一課”堅持的不好，推動基層黨建方面力度相對較弱，使得基層支部戰斗堡壘作用尚未有效發揮出來。四是對黨建工作、意識形態工作、社會管理工作、群眾工作、法治工作等方面能力兼顧平衡能力還需加強。五是聯系服務群眾不夠緊密，主動開展調查研究和到基層聯系點安排的少，與干部群眾談心情況不多。六是在抓紀律方面依靠紀檢組和組織人員檢查推動多，對發現一般性問題處理的力度不夠大。七是分管領導之間協作配合力度還需加強。

二、改進措施

一是注重理論思維能力提升。學好依法治國理論，從總書記依法治國講話精神學習入手，學習內容包括憲法、經濟法、房地產建筑領域法律法規、物業管理法律法規、保障房建設和管理法律法規等，既增強法治理論素養，又兼顧法治在現實中的應用。注重創新思維能力提升。準確理解中央、省、市改革政策措

六是從嚴執行紀律規定力度。班子成員帶頭執行，對所分管部門的黨風廉政建設擔負起主體責任和監督責任，嚴格按照中央、省、市委紀律規定對發現違紀行為進行處理，做到不包庇、不掩蓋，避免“燈下黑”問題，及時向市紀委報告。堅決執行提拔任用干部人選黨風廉政“一票否決”制。

七是增進班子協作配合程度。做到有分工、有配合，反對各管一攤、各自為戰，增強班子成員與成員之間在工作上互動交流，相互之間對出現問題及時提醒，每季度組織1次班子成員交流會，互相提意見，做到意見不保留，形成真正團結互助氛圍。

第三篇：醫院存在問題及改進措施

XXXX醫院存在問題及改進措施

一、存在問題：

1、目前工作中創新服務有待加強

2、科室勞動紀律需進一步加強

二、改進措施

1、改進模式，創“患者便利醫院”

圍繞“一切以患者方便為主”這個基本的思想展開工作，加強導大廳醫臺，咨詢處主動讀物意識，同時為了方便患者咨詢和就醫，醫院分別開設咨詢電話，網上咨詢等服務。做到人性化精細服務，為患者創造更加便利的服務條件

2、優質服務，創“患者滿意醫院”

圍繞“服務好、質量好、醫德好、群眾滿意”的“三好一滿意”主題實踐活動要求，全院上下推出優質服務舉措，推行文明禮儀服務，實施全日制專家門診制度，加大醫療質量安全考核權重，促使醫療服務社會綜合滿意度在原有基礎上有新的提高，全面構建和諧醫患關系。在門診推行的首診首問首治責任制和全程導醫服務模式，使前來就診的患者及家屬能夠感受到如親人般的體貼與尊重。

3、高效醫療，創“患者放心醫院”

作為一家醫院，醫療質量問題始終是醫院各項工作的核心。基于這點認識，醫院領導在充分發揮科室特色的基礎上，注重引進國際國內先進醫療技術和設備，加強考核醫務人員的專業素質和技術水平。在為患者進行治療時，醫院一律給患者實行三級醫師負責制，分級進行管理，嚴格規定各類專業人員分級開展診療技術的規定，責任到頭，實行醫療責任追究制，并充分尊重患者家屬的知情選擇權。

4、加強勞動紀律，創“一流服務團隊”

經院務會研究通過，全院實行上班下班簽到制，并購買指紋機。醫院職工必須嚴格遵守醫院勞動紀律，按時上下班，盡職盡責，進一步加強全院職工的組織性、紀律性，嚴明勞動紀律、提高工作效率。嚴格執行上下班考勤、嚴格請、銷假制度、嚴格工作紀律和會議紀律等方面，凡發現違反者，均按醫院相關制度懲處。

第四篇：醫院存在問題及改進措施

徐州民政醫院存在問題及改進措施

一、存在問題：

1、醫療經費沒有固定保障，醫療條件簡陋、設備落后，就醫環境有待改善。

2、創新服務有待進一步加強。

二、改進措施

1、政府加大財政投入。

政府高度重視醫院建設，固定保障醫療經費，增加先進設備，引進優秀人才，增強服務能力。

2、改善醫院就醫環境。

改善醫院整體就醫環境（如：洗刷間、開水設備、廁所等項目）；改善病房就醫環境（如：增加病床數、電視、空調、床頭柜等生活設施）；加大醫務人員辦公環境的改善。

3、創新服務模式，創“患者便利醫院”、創“患者滿意醫院”、創“患者放心醫院”。

鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步推進百姓辦事零障礙工程，突出工作重點，采取有力措施，加快轉變醫療行業作風，努力提高服務質量、服務水平，讓群眾滿意，為促進醫院又好又快、更好更快發展提供有力支撐。

徐州民政醫院

2015年7月25日

第五篇：黨建工作存在的不足與改進措施

黨建工作存在的不足與改進措施

一、存在問題：項目部黨支部成立時間較短，黨員人數較少，各項制度還不是特別完善，黨員主動學習的積極性還不夠高，各項黨建工作開展還不是特別完整，黨建宣傳力度還不夠強，項目部職工主動入黨的意識還不夠強烈。

二、改進措施：項目部黨建工作將在以下幾方面進行改進

1、以經濟建設為中心進一步加強領導班子和干部隊伍的思想政治、作風建設和組織建設。完善各項工作制度，通過強化“第一責任人”建設加強黨建工作責任制，確保“三會一課”，黨風廉政建設、民主評議、黨員教育。

2、繼續加強基層組織建設，不斷完善各項制度，加強宣傳力度，做好新黨員發展工作，做到成熟一個發展一個，確保發展質量。

3、加強黨風廉政建設。按照胡錦濤總書記在中紀委其次全會上的重要講話精神，結合項目部實際，大興求真務實之風，引導黨員勵精圖治、埋頭苦干、大膽創新、狠抓各項工作的落實。認真貫徹落實領導干部廉潔自律的有關規定，積極推廣廠務公開、內部審計，加強法律監督和群眾監督；開好 黨員民主生活會，對照《黨章》進一步查找自身不足，開展黨內批評和自我批評，不斷警示每個黨員、領導干部廉政、勤政。增強黨員開拓進取，努力拼搏，積極干好本職工作的責任感。

4、建立精神文明建設長效機制，深化《公民道德實施綱要》精神，圍繞環衛各項工作著力抓好以誠信為重點的職業道德建設。繼續深入開展“講文明，樹新風”活動，全面提高公司干部職工的文明素質。

5、工會、共青團工作：繼續充分發揮工會、共青團組織的橋梁紐帶作用，開展豐富多彩的文體娛樂活動，開展群眾性創建活動，爭創青年文明號，巾幗文明示范崗活動，年底前準備搞2~3次文體活動，充分調動全休職工的工作積極性。

6、認真貫徹建委黨建工作安排，積極開展各項工作，對工作中出現的新情況、新問題及時與分局黨委進行反饋，推動黨建工作不斷取得新成效。