第一篇：新形勢下黨員教育要做到“四化”

黨的十八大指出，要以增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)為重點(diǎn)，加強(qiáng)和改進(jìn)黨員隊(duì)伍教育管理。我們要按照十八大指明的方向，積極應(yīng)對新的形勢，特別是信息化帶來的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，牢牢把握黨員教育主導(dǎo)權(quán)，切實(shí)增強(qiáng)教育針對性和實(shí)效性，不斷提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。

內(nèi)容要“個(gè)性化”。要圍繞黨的中心任務(wù)，根據(jù)黨員實(shí)際需求，在突出抓好理論教育的基礎(chǔ)上，有針對性地提供豐富的各類教學(xué)資源，讓廣大黨員及時(shí)吸收最前沿、最先進(jìn)、最實(shí)用的知識(shí)信息，滿足個(gè)性化需求。要根據(jù)受眾群體的特點(diǎn)，整合設(shè)置版塊內(nèi)容，把集中培訓(xùn)與個(gè)性化學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高黨員教育的針對性。要利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，策劃系列專題教育活動(dòng)，增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)的吸引力。

載體要“多樣化”。要抓好黨員教育載體的優(yōu)化升級(jí)，實(shí)現(xiàn)衛(wèi)星、廣電、電信、移動(dòng)等多網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行，電腦、手機(jī)、電視等多終端覆蓋，文字、圖片、視頻、音頻等全媒體呈現(xiàn)，著力構(gòu)建多領(lǐng)域、立體式的黨員教育渠道，優(yōu)化教育資源配置，激發(fā)黨員學(xué)習(xí)動(dòng)力，擴(kuò)大黨員教育覆蓋面和影響力。要重點(diǎn)抓好交流平臺(tái)建設(shè)，充分發(fā)揮新興媒體開放性、交互性、平等性的優(yōu)勢，鼓勵(lì)黨員表達(dá)意愿、交流思想、分享經(jīng)驗(yàn)、相互借鑒。

陣地要“品牌化”。隨著信息化的不斷發(fā)展，黨員教育手段和形式的不斷豐富，必須著力打造一批教育品牌，在陣地建設(shè)上把握主導(dǎo)權(quán)。要做大做強(qiáng)黨建網(wǎng)站、手機(jī)短信平臺(tái)、電視欄目等新興黨員教育平臺(tái)，擴(kuò)大影響、創(chuàng)出品牌，使其成為各級(jí)開展黨員教育的重要陣地。要加快推進(jìn)干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)建設(shè)，提升教學(xué)課程建設(shè)水平，優(yōu)化平臺(tái)功能和品質(zhì)，吸引黨員干部上網(wǎng)學(xué)習(xí)。切實(shí)加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)建設(shè)，擴(kuò)大覆蓋范圍，提高服務(wù)水平，使之成為基層黨員的主要學(xué)習(xí)陣地。

管理要“規(guī)范化”。要把黨員教育工作納入基層黨建工作“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”目標(biāo)考核體系，做到統(tǒng)一謀劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核、整體推進(jìn)。明確基層黨組織書記的責(zé)任，做到書記抓、抓書記，將黨員教育工作由“軟指標(biāo)”變成“硬任務(wù)”。健全黨員教育聯(lián)席會(huì)議制度，充分發(fā)揮有關(guān)部門作用，整合優(yōu)質(zhì)資源，形成合力，著力構(gòu)建黨員教育開放管理新格局。要強(qiáng)化基礎(chǔ)保障，抓好陣地、教材和隊(duì)伍建設(shè)，把經(jīng)費(fèi)落到實(shí)處，為開展黨員教育培訓(xùn)提供保障。

第二篇：黨員要做到拒腐防變

黨員要做到拒腐防變

我們黨60多年執(zhí)政實(shí)踐的深刻總結(jié)。我們黨是一個(gè)廉潔奉公、執(zhí)政為民的黨。黨執(zhí)政以后，始終把保持廉潔、反對腐敗作為關(guān)系黨的生死存亡的大事來抓，使我們黨經(jīng)受住了國內(nèi)外各種風(fēng)險(xiǎn)的考驗(yàn)，有力地保證了黨和國家各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。但必須清醒地看到，執(zhí)政地位和環(huán)境的變化，容易使執(zhí)政黨滋生脫離實(shí)際、脫離群眾的現(xiàn)象，滋生貪圖享樂和消極腐敗的現(xiàn)象。黨越是長期執(zhí)政，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面遇到的考驗(yàn)就越嚴(yán)峻。對此，我們黨始終保持高度警覺，堅(jiān)定不移地抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。毛澤東同志強(qiáng)調(diào)，我們黨是任何敵人都?jí)翰坏埂⒋莶豢宓模咀钊菀讖膬?nèi)部攻破。鄧小平同志強(qiáng)調(diào)指出，執(zhí)政黨的黨風(fēng)問題是有關(guān)黨的生死存亡的問題。在整個(gè)改革開放過程中都要反對腐敗。一定要把反腐敗斗爭當(dāng)作黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的一件大事，抓出成效，取信于民。以胡錦濤同志為總書記的黨中央，要求全黨堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”。我們黨執(zhí)政60多年的實(shí)踐告訴我們，馬克思主義政黨奪取政權(quán)不容易，執(zhí)掌好政權(quán)尤其是長期執(zhí)掌好政權(quán)更不容易。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力，在任何時(shí)候、任何情況下都不能輕視、不能放松。

這是加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的必然要求。黨的先進(jìn)性是馬克思主義政黨的根本特征，是馬克思主義政黨的生命所系、力量所在。開展黨的先進(jìn)性建設(shè)，就是要使各級(jí)黨支部不斷提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，始終發(fā)揮黨支部核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用；使廣大黨員不斷提高自身素質(zhì)，嚴(yán)守各項(xiàng)制度和規(guī)章,始終發(fā)揮先鋒模范作用；使我們黨保持與時(shí)俱進(jìn)的品質(zhì)，始終走在時(shí)代前列，不斷提高執(zhí)政能力、鞏固執(zhí)政地位、完成執(zhí)政使命。提高拒腐防變能力，是黨的先進(jìn)性建設(shè)的重要內(nèi)容，是保持黨員先進(jìn)性的重要保證。執(zhí)政的時(shí)間越長，黨員干部在理想信念、群眾觀念和執(zhí)政意識(shí)等方面遇到的問題就越多，反腐倡廉、拒腐防變的任務(wù)也就越艱巨。這就要求我們增強(qiáng)憂患意識(shí)，居安思危，從加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的戰(zhàn)略高度進(jìn)一步認(rèn)識(shí)做好反腐倡廉工作的極端重要性，始終把反腐倡廉作為一件大事來抓，努力建立起思想道德教育的長效機(jī)制、反腐倡廉的制度體系、權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)控機(jī)制，建成完善的懲治和預(yù)防腐敗體系，始終旗幟鮮明、毫不動(dòng)搖地反對和防止腐敗。

乾策黨支部

二〇一二年八月九日

第三篇：新形勢下思想政治工作要做到“六結(jié)合”

新形勢下思想政治工作要做到“六結(jié)合”

思想政治工作是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是我黨實(shí)現(xiàn)各個(gè)歷史時(shí)期奮斗任務(wù)的制勝法寶。在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，思想政治工作的優(yōu)勢不僅不能丟，而且要結(jié)合形勢任務(wù)的發(fā)展變化，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)光大，為全面建成小康社會(huì)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

當(dāng)前，我們五陽煤礦正處于轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期和全面建設(shè)平安五陽、幸福五陽、百年五陽的重要階段。在此期間，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，顯得十分迫切和重要。筆者認(rèn)為，面對新形勢、新任務(wù)，我們必須發(fā)揮優(yōu)勢，創(chuàng)新方法，堅(jiān)持做到“六個(gè)結(jié)合”，使思想政治工作更加貼近實(shí)際，貼近生活，貼近群眾，充分發(fā)揮其在提振信心、凝聚力量、化解矛盾、理順情緒等方面的重要作用，為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展提供強(qiáng)大的思想保證。

一、思想政治工作必須與礦井戰(zhàn)略發(fā)展相結(jié)合

“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”。思想政治工作既肩負(fù)著加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的政治使命，也承擔(dān)著促進(jìn)礦井改革發(fā)展穩(wěn)定的現(xiàn)實(shí)任務(wù)。礦井要發(fā)展，就必須進(jìn)行改革創(chuàng)新、實(shí)施戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，而這必然引起利益格局的不斷調(diào)整，觸及到一些職工的切身利益，帶來職工思想觀念、價(jià)值取向、道德規(guī)范、行為導(dǎo)向的明顯變化，給企業(yè)發(fā)展帶來一系列的不和諧因素。因此，必須深刻把握礦井戰(zhàn)略發(fā)展穩(wěn)定對思想政治工作的客觀要求，切實(shí)增強(qiáng)工作的適應(yīng)性、實(shí)用性和針對性，以思想引領(lǐng)實(shí)現(xiàn)與礦井戰(zhàn)略發(fā)展的同頻共振。

近年來，我們結(jié)合礦井戰(zhàn)略發(fā)展的中心任務(wù)，充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，把思想政治工作滲透到安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理和改革發(fā)展的各項(xiàng)工作中，取得了良好的效果。如2012年，受國際金融危機(jī)影響，煤炭市場在經(jīng)歷了十年的“黃金期”后進(jìn)入了低谷期，煤炭價(jià)格一路下跌，市場經(jīng)營舉步維艱，給企業(yè)發(fā)展帶來了很大的壓力，一度出現(xiàn)職工思想動(dòng)蕩、人心渙散的被動(dòng)局面。對此，我們首先從思想轉(zhuǎn)變抓起，在全礦干部職工中開展了“增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)、憂患意識(shí)，共克時(shí)艱、共渡難關(guān)”的思想大討論，引導(dǎo)職工群眾大膽解放思想、創(chuàng)新觀念，進(jìn)一步強(qiáng)化生存和發(fā)展的危機(jī)意識(shí)，擺脫思想束縛，增強(qiáng)發(fā)展信心，義無反顧地投身到實(shí)現(xiàn)礦井轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的攻堅(jiān)戰(zhàn)中，通過優(yōu)化品種結(jié)構(gòu)，減少成本費(fèi)用，加強(qiáng)客戶溝通，廣大干部職工重質(zhì)量、講節(jié)約、強(qiáng)服務(wù)，全礦上下眾志成城，齊心協(xié)力，終于在十分困難的情況下圓滿完成全年各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)。這充分說明，只有充分發(fā)揮思想政治工作的強(qiáng)大優(yōu)勢，才能營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)更好地深化改革、加快發(fā)展。

二、思想政治工作必須與創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合

思想政治工作是一項(xiàng)引導(dǎo)人、教育人、塑造人、培養(yǎng)人的工作，是調(diào)動(dòng)人的積極性、激發(fā)人潛能的銳利武器。企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的總體要求，就是要推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、提高履行使命任務(wù)的能力，引導(dǎo)和激勵(lì)基層黨組織、廣大黨員充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。在新形勢下開展企業(yè)思想政治工作，就必須把握思想政治工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的結(jié)合點(diǎn)，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的要求融入到廣大黨員和職工的崗位實(shí)踐中。比如，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型人物是創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)一個(gè)重要載體，也是開展思想政治工作不可或缺的重要手段。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，我們通過發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、宣傳典型，讓先進(jìn)典型隨著時(shí)代的發(fā)展而發(fā)展，始終成為引領(lǐng)時(shí)代的價(jià)值取向，成為大家學(xué)習(xí)的模范和榜樣，同時(shí)也成為了思想政治工作的“新教材”。而且，從身邊熟悉的先進(jìn)典型人物學(xué)起，從身邊的小事做起，更能使廣大職工群眾所接受，從而起到“樹立一個(gè)典型，帶出一支隊(duì)伍”、“宣傳一個(gè)人物，推動(dòng)一項(xiàng)事業(yè)”的作用，促使廣大職工對企業(yè)更加充滿信心，更加愛崗敬業(yè)，形成無私奉獻(xiàn)、勇于進(jìn)取、克難攻堅(jiān)，為企業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展埋頭苦干、頑強(qiáng)拼搏的強(qiáng)大動(dòng)力。

三、思想政治工作必須與干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變相結(jié)合

廣大黨員干部作為企業(yè)發(fā)展的排頭兵、帶頭人，理應(yīng)成為貫徹企業(yè)各項(xiàng)方針政策的模范，成為企業(yè)發(fā)展、造福職工和清正廉潔、遵紀(jì)守法的榜樣，他們的一言一行始終是職工群眾關(guān)注的焦點(diǎn)。所以，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，必須和轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)結(jié)合起來。只有這樣，群眾才能信服，工作才能有效。

近年來，我們把強(qiáng)化工作落實(shí)、提高工作質(zhì)量作為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的重要舉措，先后制定實(shí)施了“末位淘汰”機(jī)制、首辦負(fù)責(zé)制等，深入開展了黨員星級(jí)競賽、“五問自己”、保持黨的純潔性教育等活動(dòng)。以“爭做黨性純潔表率，勇當(dāng)轉(zhuǎn)型發(fā)展先鋒”為主題，以“四提高四保持”為抓手，通過學(xué)、查、改等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，加強(qiáng)對黨員干部的宗旨教育和警示教育，引導(dǎo)黨員干部始終堅(jiān)持黨的性質(zhì)和宗旨，永葆共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和純潔性。通過這一系列活動(dòng)的開展，廣大黨員干部工作作風(fēng)有了很大的改變，工作中主動(dòng)樹立表率意識(shí)、以身作則意識(shí)、言傳身教意識(shí)，要求群眾做到的自己首先做到，要求群眾不做的自己首先堅(jiān)決不做，以堅(jiān)強(qiáng)的黨性原則、高尚的人格力量、扎實(shí)的苦干精神、一流的工作業(yè)績，切實(shí)履行了黨員干部的時(shí)代責(zé)任，不僅樹立起了黨員干部的良好形象，而且也有效促進(jìn)了思想政治工作的扎實(shí)開展，充分帶動(dòng)和激發(fā)了廣大職工群眾投身礦井戰(zhàn)略發(fā)展的積極性和主動(dòng)性。

四、思想政治工作必須與職工思想實(shí)際相結(jié)合

黨的思想政治工作有沒有說服力、感召力和滲透力，關(guān)鍵在于能否實(shí)現(xiàn)由“人文關(guān)懷”理念向“人文關(guān)愛”行動(dòng)的有效轉(zhuǎn)變，切實(shí)解決職工群眾在工作和生活中遇到的思想問題和實(shí)際困難。因此，在開展思想政治工作中，既要抓教育、講道理，又要辦實(shí)事、求實(shí)效，實(shí)現(xiàn)以情動(dòng)人、以愛聚力，最大限度地把廣大干部職工的力量和智慧凝聚起來、激發(fā)出來。

近年來，我們以礦長、書記接待日為紐帶，廣泛傾聽職工群眾的心聲，了解職工群眾所思、所想、所盼，解決職工家屬反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題；以扶貧濟(jì)困、金秋助學(xué)等為基點(diǎn)，幫助困難職工、困難家庭解決在生活中遇到的實(shí)際問題；以老齡送暖工程為抓手，礦領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)探視生病住院的老同志，重大節(jié)假日登門走訪看望老黨員、老職工，充分體現(xiàn)集體的溫暖和關(guān)懷；以基層黨支部為平臺(tái)，推行季度職工思想分析例會(huì)制度、科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)家訪制度和“五必訪、五必談”思想政治工作法，及時(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài)，分析存在問題和不足，并把解決思想問題和實(shí)際困難結(jié)合起來，有效理順了職工情緒，化解了各種不和諧因素，使各種利益關(guān)系得到了妥善處理，思想政治工作如春風(fēng)化雨、潤物無聲般滲透到職工的內(nèi)心深處，轉(zhuǎn)化為做好本職工作的實(shí)際行動(dòng)。

五、思想政治工作必須與企業(yè)文化相結(jié)合

思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)雖然在性質(zhì)、內(nèi)容、方式上有所不同，但二者有著密不可分的內(nèi)在聯(lián)系，既各有側(cè)重，又互相滲透、互相促進(jìn)。企業(yè)文化作為一種以人為本的新的企業(yè)管理模式，在具體工作中，可以發(fā)揮防止思想政治工作和生產(chǎn)經(jīng)營兩張皮的粘合劑作用，是企業(yè)思想政治工作重要的實(shí)現(xiàn)形式之一。因此，必須把思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來，形成推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力。一是要教育職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，引導(dǎo)職工在遵守基本行為準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上，追求更高的思想道德目標(biāo)。二是要堅(jiān)持用先進(jìn)文化占領(lǐng)企業(yè)思想陣地，抵制各種迷信、愚昧、頹廢、庸俗的落后文化和腐朽文化。三是要發(fā)揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)的精神，推動(dòng)思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)新，不斷開拓思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的新思路、新模式、新途徑，從而將二者轉(zhuǎn)化為企業(yè)的核心競爭力和持久發(fā)展的內(nèi)動(dòng)力，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)和諧發(fā)展。

六、思想政治工作必須與各項(xiàng)制度建設(shè)相結(jié)合

制度建設(shè)是思想政治工作構(gòu)建長效機(jī)制的重要環(huán)節(jié)。要健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度，把思想政治工作的目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任分解落實(shí)到各部門，通過切實(shí)可行、便于操作的制度規(guī)范，把思想引導(dǎo)與利益調(diào)節(jié)、精神鼓勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)統(tǒng)一起來，不斷創(chuàng)新，使思想政治工作更加科學(xué)化、規(guī)范化、經(jīng)常化、制度化。一是建立齊抓共管的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，形成黨政工團(tuán)齊抓共管、多管齊下的立體式的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。二是建立內(nèi)容豐富的思想教育機(jī)制，實(shí)現(xiàn)在思想教育上由滯后向超前轉(zhuǎn)變，逐步形成由多種教育體系構(gòu)成的思想教育機(jī)制。三是建立科學(xué)有效的評價(jià)考核機(jī)制，把思想政治工作納入到企業(yè)管理之中，實(shí)現(xiàn)思想政治工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作的同計(jì)劃、同部署、同落實(shí)、同考核，尤其是要強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”制度，把思想政治工作納入到干部績效考核之中，對干部實(shí)行思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作一體化考核，確保考核嚴(yán)格到位，促進(jìn)各項(xiàng)工作的真正落實(shí)。

第四篇：東勝“四化”機(jī)制加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)工作

東勝區(qū)“四化”機(jī)制 抓實(shí)黨員教育培訓(xùn)工作

東勝區(qū)著眼于提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)，改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，不斷創(chuàng)新方法，切實(shí)抓好黨員教育培訓(xùn)工作。

培訓(xùn)內(nèi)容科學(xué)化。立足全區(qū)實(shí)際，針對黨員需求制定出臺(tái)全區(qū)黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃，2011年計(jì)劃舉辦村社區(qū)黨組織書記、大學(xué)生村居官、非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織黨組織負(fù)責(zé)人等8期主體培訓(xùn)班。同時(shí)各黨（工）委按照“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”和“缺什么補(bǔ)什么”的原則，根據(jù)不同類型、不同層次、不同崗位黨員的實(shí)際需求，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容，有步驟、有重點(diǎn)地組織開展黨員教育培訓(xùn)。

培訓(xùn)范圍全面化。采取分級(jí)負(fù)責(zé)、分層管理的原則，由區(qū)委組織部牽頭，鎮(zhèn)黨委、街道黨工委和區(qū)直各單位黨組織分期分批組織開展黨員教育培訓(xùn)，確保黨員100%接受教育培訓(xùn)。區(qū)委充分發(fā)揮黨校、“市民文化大講堂”主陣地作用，黨（工）委積極利用基層黨校、黨員活動(dòng)室、黨員電化教育等陣地，開展教育培訓(xùn)。截止目前已舉辦各類培訓(xùn)班47期，培訓(xùn)黨員4800余人次。

培訓(xùn)方式多樣化。通過組建講師團(tuán)、遠(yuǎn)程教育、實(shí)地參觀、外出考察、互動(dòng)交流點(diǎn)評、致信送學(xué)等方式開展培訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)培訓(xùn)的新穎性、趣味性、直觀性。充分發(fā)揮現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，積極利用全區(qū)建立的95個(gè)站點(diǎn)開展“黨性教育＋技能培訓(xùn)”模式授課。目前，全區(qū)共組織宣講30多場，組織800多人實(shí)地參觀20多次，利用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)授課60多次。

培訓(xùn)管理制度化。東勝區(qū)建立和完善了黨員教育培訓(xùn)登記制度、“菜單式”選學(xué)制度、培訓(xùn)情況通報(bào)制度、培訓(xùn)管理制度等。切實(shí)加強(qiáng)對黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)的管理，為每位黨員建立了學(xué)籍檔案。強(qiáng)化對各類班次跟班管理，對學(xué)習(xí)態(tài)度不端正、學(xué)習(xí)紀(jì)律松散、違反培訓(xùn)紀(jì)律的黨員，進(jìn)行通報(bào)批評和組織約談。

第五篇：新形勢下如何做好黨員教育和管理

新形勢下如何做好黨員教育和管理

加強(qiáng)黨員教育管理是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，是搞好黨的 基層組織建設(shè)最經(jīng)常、最基礎(chǔ)的工作。特別是當(dāng)前，我國正處在改革、發(fā)展的攻堅(jiān)階段和關(guān)鍵時(shí)期，隨著改革的不斷深入，社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立和完善，黨員教育管理工作出現(xiàn)了一些亟待解決的新情況、新問題。一是部分黨員理想動(dòng)搖，價(jià)值觀發(fā)生傾斜；二是黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)有待提高；三是處理不合格黨員工作滯后；四是對黨員的教育管理工作重視不夠，認(rèn)識(shí)不足，缺乏創(chuàng)新；五是社會(huì)生活方式的多樣化，造成了黨員自身需求的變化，出現(xiàn)了求富、求知、求美、求樂的趨勢。面對這些新情況、新問題，談幾點(diǎn)看法：

一、抓學(xué)習(xí)教育，增強(qiáng)黨員素質(zhì)。以理想信念教育為核心，大力加強(qiáng)黨的基本理論、基本路線教育，組織廣大黨員學(xué)理論、學(xué)黨章，用科學(xué)的理論武裝黨員的頭腦，用黨章規(guī)范黨員的言行。

二、抓陣地建設(shè)，凝聚黨心民心。一是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳文化陣地建設(shè)。二是抓基礎(chǔ)建設(shè)。

三、抓制度建設(shè)，促進(jìn)規(guī)范化管理。推行《黨員手冊》和建立《黨員臺(tái)賬》，加強(qiáng)對黨員的目標(biāo)考核，加強(qiáng)對黨員的教育管理。

四、實(shí)施“黨員形象工程”，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。開展黨

員“四帶頭”活動(dòng)，即帶頭宣傳落實(shí)黨的路線、方針、政策；帶頭遵紀(jì)守法，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定；帶頭完成各項(xiàng)任務(wù)；帶頭維護(hù)學(xué)校利益，服務(wù)于教職員工。

五、嚴(yán)把“入口”，疏通“出口”，凈化黨員隊(duì)伍。一是按照“三個(gè)傾斜”原則發(fā)展黨員，“三個(gè)傾斜”即發(fā)展黨員向教學(xué)一線教師傾斜；向優(yōu)秀青年教師傾斜；向高學(xué)歷者傾斜。二是推行發(fā)展黨員公示制。三是堅(jiān)持從嚴(yán)治黨方針。

六、抓好黨員管理，關(guān)鍵在于有一支好隊(duì)伍。黨員管理工作者是黨員管理的主體，肩負(fù)著歷史的重任，就必須按照“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正”的要求配備黨員管理工作者。與此同時(shí)，加大力度，改變黨員管理隊(duì)伍知識(shí)結(jié)構(gòu)單一的狀況，強(qiáng)化培訓(xùn)措施，拓寬培訓(xùn)渠道，充實(shí)培訓(xùn)內(nèi)容，造就一大批復(fù)合型管理人才。