第一篇：職工公寓管理辦法

職工公寓管理辦法

為加強公寓式員工宿舍住宿管理, 固化員工住宿良好衛生習慣，搞好公寓規范化建設,特制定本辦法。

第一章 宿舍管理組織

1、集團員工宿舍由綜合管理部管理。

2、男、女職工宿舍各配備一名專職管理員，對員工入住、退宿等日常工作的動態管理、安全管理、設施維修維護管理、衛生和規范管理日常檢查、清潔工考勤評估考核管理、房屋周邊環境衛生清潔保持等工作；

3、配備1名專職清潔工負責男、女工宿舍樓道、通道衛生、各房間垃圾的清除。對樓道、通道等公共區域和臟亂差的區域每天上、下午至少各擦洗一次。周一至周六每天要對宿舍垃圾清除不少于兩次，不得堆積；

4、員工宿舍實行公寓化管理。

5、根據管理情況，辦公室管理部可以對宿舍管理員和員工公寓樓的工作進行內部動態調整。

第二章 宿舍入住管理規定

1、員工申請入住宿舍必須同時具備以下條件：（1）已被公司批準入職；

（2）身體健康，無任何傳染性疾病及無不良嗜好。

2、員工申請入住宿舍審批手續：（1）新入職人員到集團人力資源部領取并填寫《新員工進入通知單》，人力資源部核簽同意，憑第二聯到綜合部行政事務部或辦公室辦理入住手續；

（2）通過審批的，把申請單送交綜合管理員，由宿舍管理員電腦登記安排房間、床位，制作住宿證及填寫《宿舍財物清單》并由雙方簽字后由宿舍管理員統一保管。并領取鑰匙；

3、其他有關規定：

（1）未辦理審批手續的不得入住宿舍，特殊情況由綜合部領導口頭通知管理員處理。但次日必須補辦審批手續，否則不準入住；

（2）已入住員工經查不再符合住宿條件的或因嚴重違反公司宿舍管理制度屢教不改的，不得續住。否則按20元/天計費，從工資中扣除。

第三章 住宿安排原則

1、公司級領導及總裁特批的特殊崗位人員：一人一個房間；

2、車間、部門正副職：2人一個房間；

3、車間、部門課長及主管級：3人一個房間；

4、其他人員：一般6人一個房間；

5、若有特殊情況或情況發生大的變化，上述房間定員可作調整。

以上人員界定以綜合管理部核定為準。

第四章 宿舍物品配備 員工宿舍內的電視機、熱水器、床、柜子、桌子、被褥等家具由煤業公司統一提供，并全部制作煤業標志及名稱，按規定統一擺放。

第五章 宿舍管理

1、男、女宿舍管理員24小時值班，負責維持宿舍正常秩序工作。每天巡查各房間電器、供水設施使用狀況，發現異常情況及時報修；對進出宿舍的人員進行把關，對來訪客人查驗身份并認真做好詳細登記。嚴禁任何人留宿外來人員。晚上10：30以后至早上9:00以前謝絕客人來訪，并要求來訪人員離開宿舍。

2、清潔工每天按規定對宿舍樓公共區域進行清潔。宿舍樓道地面每天上、下午至少各擦洗一次，臟亂的區域增加清掃次數，每天清除垃圾不少于2次。

3、住宿員工采用輪流衛生值日方式負責室內地面、衛生間的清潔，并把垃圾裝入垃圾袋或直接放到樓道垃圾桶內。每周五中午抽時間組織全體室員開展大掃除，對地面、衛生間、墻壁及頂棚、門窗、洗衣池、柜子、桌子、空調、床上用品、生活用品等全面清潔并注意保持。每周五下午宿舍管理員將對大掃除情況進行檢查評分。

4、宿舍樓院門開放時間為早上6：30開門；8：05關門；上午11：30開門；晚上22：45關門，雙休日白天正常開放，晚上照常關門。倒班員工上下班可按門鈴呼叫宿舍管理員開、關門。

5、員工活動室開放時間：晚上19：00-22：00。宿舍管理員負責活動室開放及室內設施的管理。

第六章 宿舍設備設施維修管理

1、宿舍內的設備設施出現故障需維修、更換時，本室人員應及時與宿舍管理員聯系，領取并填寫《宿舍維修申請單》，由宿舍管理員分批次、不定時上報綜合管理部，按程序經領導審批后按公司基建維修程序處理。

2、設備設施維修、更換前，宿舍管理員應鑒定、劃分責任，并在《宿舍維修申請單》上注明損壞原因。如屬于人為損壞的，其維修、更換費用由責任人承擔。具體責任人無法確認的，由該房間全體人員分攤。

第七章 員工行為規范及違規處罰規定

1、實行輪流值班衛生制度，室內設一名室長負責，住宿員工每天起床后要自行整理好床鋪，整齊疊放好被子及床上物品；個人物品一律要存入在個人專用柜；保持宿舍衛生，不要隨地吐痰，不亂扔垃圾雜物，垃圾要及時清理并倒入垃圾桶內,不準掃到樓道內或隱藏在室內；便槽要及時沖洗，洗衣池要及時清理干凈；嚴禁亂拉繩索及在墻壁上打鐵釘。違反本規定，經勸導不改的，罰款10元/次。宿舍管理員每周對宿舍內務檢查不少于3次，在每月21日前對上月衛生檢查情況男、女宿舍分類進行匯總，每月評比前3名和后3名，分別獎/懲60元、50元、40元；

2、個人行為（如看視聽資料、唱歌等）不得干擾同室人員的正常作息；不得在樓道及房間內大聲喧嘩、吵鬧；違反本規定，經勸導不改的，罰款20元/次；

3、未經宿舍管理員許可，不得隨意將外來人員帶入宿舍。嚴禁留宿外來人員；有客人來訪的，須在晚上10：30分前送離宿舍。違反本規定，留宿外來人員的罰款50元/次；違規3次以上的取消住宿資格。留宿異性的立即開除。

4、除有關人員查房、檢修外，任何男性不得進入女宿舍，女員工不得進入男宿舍；員工親友來訪，除父母外，男性不得進入女宿舍，女性不得長時間（超過兩小時）逗留；

5、禁止在宿舍內酗酒、吵鬧滋事、聚眾賭博。違者罰款50元/次；違規3次以上的取消住宿資格。

6、愛護公司財物，對宿舍內配備設施(如桌子、椅子、玻璃、衛浴設備、門窗、柜子、床鋪等)和綠化休閑設施，本公司以完好狀態交與員工，員工對物品要正確使用、妥善保管保養。如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現住人員負擔該項修理費或賠償費，并視情節輕重論處。凡公司物件出現有損壞，又無人承擔責任的，損壞物件的維修費則由各宿舍員工平均承擔。

7、嚴禁出入無人宿舍，未經同意嚴禁擅自翻動、使用他人物品。違反本規定的，第一次予以警告，第二次罰款50元；因此事被罰款3次取消住宿資格。

8、除在宿舍樓內，不得穿拖鞋、或穿背心、打赤膊、穿奇裝異服等違反員工行為規范的行為進入廠區，違者罰款20元/次；違規3次以上取消住宿資格。

9、宿舍內不允許做飯。不得私自亂拉電線，不得在宿舍內存放并使用電爐、煤氣爐、酒精爐、熱得快、電熱毯等電器，違者予以沒收用具并罰款50元/人·次；違規3次以上取消住宿資格。

10、不得將易燃、易爆及易腐蝕物品存放在宿舍內，違者罰款100元/次；違規3次以上的取消住宿資格。

11、個人物品要擺放整齊，現金，本人證件、各種卡、貴重物品等個人財產要妥善保存好，不隨意放置，丟失責任自負。離開宿舍要隨手鎖門并切斷電源，鑰匙不得隨意借給他人，違者罰款20元/次。

12、住宿員工必須嚴格服從綜合管理部的統一安排，不得私自隨意調換房間、房間內公共財產物品或多占床位，若有更改則由綜合管理部統一安排；未經批準不得調整、調換房間或床位。違者罰款50元/次。對于每月不在宿舍住宿達5天（特殊情況除外）的員工，公司將收回床位，取消該員工住宿資格，另行安排人員入住。

13、禁止在陽臺上擺放雜物，不得往陽臺外、窗外亂扔雜物、垃圾、煙頭。違者罰款20元/次。

13、公共場所（樓道、衛生間）不能堆放個人的鞋、襪等雜物。違者罰款20元/次。

14、養成隨手關水、關電的好習慣，主動節約用水用電。違者罰款10元/人·次。

15、及時沖洗便池，不得將紙巾等雜物或垃圾丟棄在便池內，若造成堵塞，由當事人（找不到責任人由同寢室人員共擔）承擔疏通、維修費用，并處罰10元/次。

16、對造成火災損失者，依據公安部門鑒定由責任者承擔損失，對造成重大損失事故責任者，通過公安機關將追究刑事、民事責任，并從宿舍清退。

以上各項違規罰款均由宿舍管理員呈報公司辦公室確認后匯總報人力資源部從當事人當月工資中扣除。

17、各宿舍員工應互相監督，舉報損壞違紀行為，凡舉報屬實的，舉報者獎勵罰金的50%。

第八章 退宿規定

1、住宿員工有下列情況的，公司有權解除員工住宿資格：（1）已不符合住宿條件的；（2）違反相關管理規定的；（3）解職、離職或辭退的。

2、員工退宿應辦理以下手續：

（1）本人填寫《員工退宿申請表》交宿舍管理員；（2）退宿人員需與宿舍管理員辦理資產解除手續，須把鑰匙交回宿舍管理員并一起核對《宿舍財物清單》上物品無誤，經雙方簽字確認后，將個人物品搬出宿舍；

（3）住宿員工辦理退宿手續的當天必須離開宿舍、不得再繼續居住。是離職、辭退人員的，辦妥退宿手續后，宿舍管理人員才在《員工離職（辭退）表》上簽字。

（4）《員工退宿申請表》由宿舍管理員簽字后送辦公室備案。

第九章 附則

本辦法自2013年9月1日起執行，以往有關宿舍管理規定與本辦法不一致的，一律以本辦法為準。

第二篇：職工公寓管理辦法

員工公寓管理制度

（暫行條例）

總則

為實施中心寢室統一化、公寓化、規范化、制度化管理，維護員工正常工作和生活秩序，保持宿舍內外環境協調與和諧，創建整潔、安全、衛生健康的工作生活環境，特制定本規定。

員工公寓公約

一、自覺遵守作息制度，養成良好作息習慣，按時起床，按時就寢,宿舍內未經許可不得留宿他人。

二、自覺遵守和維護生活秩序，公寓區內嚴禁各類噪聲污 染，堅決杜絕樓道內追逐打鬧，大聲喧嘩等現象。

三、不得影響鄰居及他人的休息和生活。

四、員工家屬探親住宿，需提前申請，經辦公室同意后辦理登記住宿手續。

五、提倡文明用語，禮貌待人，不講粗話、臟話。

六、不得在公寓內打架斗毆、賭博、酗酒及進行其它違法違紀的活動，一經被查，輕者罰款100元—1000元,重者移交公安部門。

七、員工宿舍設施歸中心所有，未經許可任何人員不得把東西搬離宿舍或移動拆卸。

八、堅持環保節約原則，節約水電，杜絕長明燈、長流水，不得使用大功率電熱設備。

九、不得在宿舍使用酒精爐、電暖氣電熱毯等設備，注意防火、防盜。

十、室內干凈、整齊、清潔，用品書籍放置有序；不堆積臟水、贓物、勤洗衣物被褥；不亂扔雜物，不亂潑污水，不隨地吐痰。

十一、嚴禁在宿舍張貼、播放、存放色情、反動、迷信書籍和光盤，保持室內整潔美觀。

十二、愛護公物，不得在門窗、桌椅及墻壁上亂踩、亂刻、亂寫、亂畫、亂貼，保證公共設施的完整和清潔。

十三、入住本公寓不得攜帶易燃、易爆、劇毒和腐蝕或放射性等危險物品。

十四、員工發現可疑情況和可疑人員，要及時向本公寓工作人員反映，以保護自身合法權益不受損害。

公寓衛生管理

? 員工負責室內衛生，不準亂丟扔東西，垃圾要及時清理放入垃圾桶。

? 不允許隨地吐痰、鼻涕，不得隨處潑水，瓜果皮、剩飯菜、雜物不得倒入水池、廁所里。

? 大、小便必須在廁所內入池，用后隨手沖洗，杜絕便不入池、不沖廁所等現象。

? 增強安全防范意識，出門關（鎖）好門窗，不得擅自動用他人物品，貴重物品妥善保管盡量不在宿舍存放。

第三篇：職工公寓管理制度

職工公寓管理制度

職工公寓管理制度1

景區職工公寓用水、用電和衛生管理標準

1、范圍

本標準規定了xxx景區職工公寓水電、衛生管理制度。

本標準適用于xxx景區各部門職工公寓的管理。

2、內容

2.1自覺節約用水，做到人去水關，嚴禁出現無人時水龍頭大開、細水長流等浪費現象。

2.2注意節約用電，人離房間要關燈，嚴禁出現長明燈現象，禁止使用電爐、電飯鍋、電熱杯、熱得快等，嚴禁私拉亂扯線路。當室內溫度高于30℃或低于0℃時方可啟用空調，并要養成人走關機的好習慣，確保不開無人空調。

2.3養成良好的個人衛生習慣，不隨地吐痰、亂丟東西、亂潑臟水，保持公寓樓道及洗衣間地面的衛生干凈，對其他職工和外來人員的.不良衛生習慣有監督和勸導責任。

2.4自覺遵守廁所管理制度，服從廁所管理人員管理，便后沖廁、手紙入簍，共同維護廁所衛生和設施。

2.5自覺維持水池的干凈清潔，嚴禁往池內倒剩菜、剩飯，或因池內泄水慢而將排水濾嘴去掉，以免將管道堵塞。

2.6輪流值日，職工每天都要對各自房間衛生進行打掃，保證門窗干凈、明亮、窗紗無塵，地面和墻壁整潔、無臟跡、劃痕，保持各自床鋪整潔、無雜物，被子疊放整齊，備穿衣物、床上物品、床底鞋子和日常用具要干凈整齊，擺放有序。垃圾裝袋封口后及時送到樓道環衛工指定的垃圾桶內，室內空氣清新、無蚊蠅。

2.7各部門負責人要加強對本部門人員的監督和管理工作，凡發現違反上述任一條規定的，視情節輕重給予20-200元罰款。

職工公寓管理制度2

一條公寓樓實行封閉管理，設管理員一名，必須小時在崗，負責對公寓樓內設施、人員進行維護、管理、監督。

二條公寓樓保潔人員負責清掃樓內走廊、樓梯、衛生間和客房的`衛生，每天一次，保證樓內干凈整潔，不留死角。

三條單身公寓室內衛生由職工自行清掃，要保持室內清潔衛生，窗明地凈，空氣新鮮，被褥整潔，物品擺放有序，設施完好無損。

四條禁止在公寓內使用電爐、電飯鍋等高耗電電器取暖、飲食，杜絕長流水、長明燈、私拉亂接現象。

五條浴室每周開放兩次，時間為周五、日下午，非公司人員不予接待。

六條公寓樓早點開門，晚點關門；住宿職工在晚點前必須回到宿舍。

七條非公司人員進入公寓樓必須說明來意并進行登記。

八條非公司人員不許留宿過夜，在特殊情況下，必須經公司綜合管理部經理批準方可留宿。

九條單身公寓樓任何人不得聚眾賭博或從事其他非法活動。

十條公寓管理員及相關人員要做好防火、防盜工作。

十一條公司客房不對外開放，只接待上級單位、相關業務單位來客，必須經行政副總經理批準后方可接待入住。

十二條客房由綜合管理部登記管理，專職保潔人員負責清潔客房衛生、整理床上用品等。

十三條本制度從20xx年x月x日起執行。

職工公寓管理制度3

第一條公寓樓實行封閉管理，設管理員一名，必須24小時在崗，負責對公寓樓內設施、人員進行維護、管理、監督。

第二條公寓樓保潔人員負責清掃樓內走廊、樓梯、衛生間和客房的.衛生，每天一次，保證樓內干凈整潔，不留死角。

第三條單身公寓室內衛生由職工自行清掃，要保持室內清潔衛生，窗明地凈，空氣新鮮，被褥整潔，物品擺放有序，設施完好無損。

第四條禁止在公寓內使用電爐、電飯鍋等高耗電電器取暖、飲食，杜絕長流水、長明燈、私拉亂接現象。

第五條浴室每周開放兩次，時間為周五、日下午5：30——8：30，非公司人員不予接待。

第六條公寓樓早6點開門，晚10點關門；住宿職工在晚10點前必須回到宿舍。

第七條非公司人員進入公寓樓必須說明來意并進行登記。

第八條非公司人員不許留宿過夜，在特殊情況下，必須經公司綜合管理部經理批準方可留宿。

第九條單身公寓樓任何人不得聚眾賭博或從事其他非法活動。

第十條公寓管理員及相關人員要做好防火、防盜工作。

第十一條公司客房不對外開放，只接待上級單位、相關業務單位來客，必須經行政副總經理批準后方可接待入住。

第十二條客房由綜合管理部登記管理，專職保潔人員負責清潔客房衛生、整理床上用品等。

第十三條本制度從二o一一年十月一日起執行。

職工公寓管理制度4

為加強教職工公寓的規范化管理和教師人身財產安全，營造良好的生活與休息環境，特制訂本制度。

第一條 入住條件

距離學校2公里之外的單身未婚教職工。已婚職工確需入住需經學校研究同意。

第二條 申請入住手續

本人向學校申請，經學校研究同意繳納50元押金后安排住宿，職工在入住之前要清點好室內配置物品及設施并簽字存檔。

第三條 辦理退宿手續

本人提出申請，學校派人清點室內物品確認無損后發還押金，如有損壞照價賠償。

第四條 管理規定

1.本公寓為單身未婚職工公寓，凡履行結婚登記手續的`職工需在2周內搬離該公寓。

2.本公寓為雙人標準間，如有一人搬離，學校有權調配職工住宿。

3.職工必須按所分配的房間、床位居住，不得私自隨意調換房間；宿舍只限職工本人使用，不得轉讓他人或帶外來人員住宿。

4.自覺保持宿舍安靜，不得在樓道內大聲喧嘩；同事之間應和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒；嚴禁在房間內聚眾喝酒、賭博。嚴禁從事違法亂紀的活動。

5.自覺愛護公物，愛護室內設施和用具，不得私自改動和拆毀，不得私自加裝或調換門鎖，不得在室內墻壁上打洞、亂釘、亂寫、亂畫，不得亂拉亂扯電線、網線、繩索等，丟失損壞公物者應賠償。

6.嚴格遵守用電制度，宿舍內禁止使用電水壺、電褥子、熱得快、電爐子、電暖器等電器。

7.嚴格落實學校的各項要求，晚8：00以前必須返校，22:00熄燈就寢。

8.保持公共場所的衛生清潔，嚴禁向公共場所（樓道、樓梯口、窗外等處）亂扔垃圾。走道、走廊等公共場所禁止堆放雜物、擺放灶具或做飯。

9.各樓層負責人要管轄好樓層的安全、衛生工作，安排好每天的衛生值日。

10.同志之間要相敬互助，和睦相處，提高防盜防火和自我保護意識，發現異常

要同舟共濟，一致對外，并及時報警。

11.妥善保管個人物品，注意防火、防盜，出入要及時關好門窗。

12.節約用水用電，按時交納水電等費用。

13. 居住朝陽面和陰面房間的職工，每年寒假開學前對調一次。

14. 不得將學生帶入公寓。

職工公寓管理制度5

根據廠區規劃要求，加強單身宿舍住宿管理，保障住宿職工生活的便利，使單身職工有一個良好文明的生活、學習環境，更好地服務于生產，特制定單身宿舍管理辦法：

一、宿舍的組織管理

1、單身宿舍應由辦公室負責進行全面管理。

2、集體宿舍各房間設“舍長”執行公司的有關規定，直接履行對本宿舍的管理職責。

舍長主要職責如下：

1、管理寢室內務，維持秩序，安排分配衛生清理工作，管理門戶及用電，保證本宿舍的衛生達到“宿舍衛生管理標準”。

2、監督住宿人員是否出現違紀行為，保證本寢室內的人員嚴格執行公司的有關規定。

3、對寢室內發生的不法行為，出現災害、急性病癥等情況，及時向有關人員、部門通報并做應急處理。

二、宿舍入住辦理、審批

1、辦公室根據“入住條件”對職工的申請進行審核簽批。

2、要求住宿的'職工提出住宿申請，并按“職工住宿條件”有關規定自檢個人請求，填寫《集體宿舍住宿申請表》。

三、住宿條件

1、申請住宿職工須經辦公室、人事主管部門核對。申請人必須具有當地政府規定辦理的證件、證明。

2、根據公司集體宿舍房間限制，當地職工原則上不予安排住宿(根據班次給予安排午間、夜間休息床鋪)。

3、申請入住集體宿舍的職工，原則上為未婚單身職工。

4、凡有不良嗜好或者患有傳染病的職工(包括高發區傳染病嫌疑)不得申請住宿。

四、宿舍管理規定

1、凡入住集體宿舍職工，出現違紀行為，按照公司正常上班時間對違紀行為進行處理的辦法處理。

2、住宿職工必須嚴格履行管理規定的各項條款，服從管理。

3、住宿職工必須堅持文明住宿的原則，不準在廠區內穿三角短褲流動，隨地大小便等不文明行為。

4、遵紀守法，在宿舍內不得聚眾賭博、酗酒、撒酒瘋。不準在樓內大聲喧嘩、打鬧等。嚴禁從事違法活動。

5、未經公司主管部門的許可，不得隨意將公司以外人員帶入宿舍中，不得任意留宿親屬、朋友等。

6、做好宿舍內配備的公共物品的愛護、保養工作，愛護公共設施(如衛生間設施、消防器材等)。出現人為破損，按照有關規定賠償及處罰。同時要妥善做好個人貴重物品和其他物品的保管、存放，出現丟失或損失，責任自負。

7、在宿舍內，不準亂扯亂拉電線、支鍋做飯。嚴禁使用電爐、燃氣爐等不安全電器用品，嚴禁存放易燃易爆物品，做好防火工作。

8、保持良好的個人衛生習慣，注意室內整潔，不準隨地吐痰、亂扔亂倒雜物，保證宿舍衛生達到公司提出的“宿舍衛生管理標準”。

9、住宿職工在下班以后，遇有意外事件發生時，應主動配合值班人員或其他工作人員對事件的處理工作。

10、隨時準備好身份證、務工證等證件，以便接受公安部門臨時性檢查。

11、服從宿舍“舍長”的管理、監督，隨時接受公司領導對宿舍的檢查。

12、未經批準不得擅自調整，調換宿舍房間或床位。

13、公司根據具體情況對住宿人員收取一定比例的住宿費用，如：水、電、潔具、配備家具修繕等費用。住宿職工應主動、按時交納足額費用(月收費用另行制定)。

14、住宿職工離職、調離及出現嚴重疾病或傳染病的，應及時遷離宿舍，不得借故拖延。

五、本辦法自20xx年11月1日起執行。

附：宿舍衛生管理標準

職工公寓管理制度6

嘉興物業職工公寓管理制度

一、住宿員工必須遵守員工公寓管理制度，宿管對違反員工公寓管理制度的違規行為提出批評，記錄在案，嚴重者報主管領導處理。

二、員工必須統一在指定的.宿舍、規定的鋪位上住宿，按時熄燈就寢。

三、嚴禁在宿舍內存放易燃、易爆、劇毒等危險物品，不得存放無關的廢棄舊物；不準亂接電線和私裝電爐、電扇、電飯煲等，不得在宿舍內燒煮任何食品；不準為他人保管來歷不明財物。

四、配合秩序員密切注意出入人員，發現可疑情況要及時上報和就地處理，做好防盜、防火、防水等安全防范工作。

五、時常對宿舍內的設施進行檢查保養，發現跑、冒、滴漏等情況要隨手處理或報維修人員迅速維修，確保能源節約利用。

六、搞好本宿舍內務衛生，物品被褥擺放整齊潔凈；實行輪流值勤制度。

七、公寓內不得大場喧嘩、嚴禁在員工宿舍內賭博和進行其它非法活動。

八、公寓鑰匙要妥善保管；定期或不定期對員工宿舍進行檢查，并作好員工宿舍檢查記錄；對使用設施用品進行領用登記。

九、公寓管理人員要對各宿舍的能源消耗定期檢查，記錄在冊；對各種設施實施檢查維修記錄。

第四篇：教師公寓管理辦法

教師公寓管理辦法

（第一綜合樓）

為加強學院教師公寓的管理，創造良好的教學、工作、生活環境，特制定本辦法。

一、學院按照住房分配原則，對教師公寓進行統一分配，以滿足全職住校教職工的生活需要。

二、入住樓教師公寓的教職工須服從學院統一管理。并簽訂《房屋使用合同》，不得自行將所分配得的房間轉讓、出租給他人居住或作為他用。

三、教職工入住后發生的水、電、通訊、網絡、閉路電視收視費等費用由本人自行承擔。水電價格按地方水電管理部門規定的居民生活用水用電價格標準執行；閉路電視收費標準為每戶每月7元。

四、教師公寓采用了預付式水電系統，新入住的教職員工須閱讀《入住須知》。如有疑問可向后勤保障處辦公室咨詢。

五、入住教師公寓內的教職工應自覺愛護公寓內所配的各種家具及設施設備（詳見清單）。公寓內的各種設施設備如因質量問題無法正常使用的，應及時通知學院后勤保障處予以維修；如因人為原因造成設施設備損壞的，應照價賠償。

六、入住教師公寓內的教職工應自覺愛護公寓內公共設施和設備，講究衛生，愛護環境；為了保持消防通道的暢通，請不要在公共區域堆放雜物；個人的垃圾請放在指定地點。

七、保持陽臺的現有功能，請勿擅自封閉或改造陽臺。為了校園的整體美觀，不得在陽臺上掛簾拉幔和在欄桿上涼曬拖布以及雜物；并保持陽臺擺放物品整潔有序。

八、如因工作調整或離開學院需調整住房或退出住房的，應在接到學院通知后一周時間內到后勤保障處辦公室辦理相關退房手續。

九、綜合樓教師公寓內居住的教職工應配合學院有關部門做好樓宇的消防、保衛工作，以創造良好的居住環境。

十．該樓的一樓將安裝密碼門禁系統，請各位教職工注意保密，防止密碼外泄。

第五篇：大學生公寓管理辦法

一八五團大學生公寓管理辦法

第一章總則

第一條 為規范大學生公寓管理，切實做好大學生住宿服務保障工作，營造和諧、健康、人文居住環境，特制定本辦法。

第二條 本辦法適用于團場大學生公寓住宿大學生。

第二章入住范圍及房間定員、物品配置標準

第三條 入住范圍：大學生公寓是為解決團場大學生住宿的場所，團場引進的非本地大學生、大學生志愿者、大學生“村官”、大學生單干戶可入住。如已婚大學生或特殊情況，根據情況酌情處理。

第四條 職工公寓房間定員標準：每4名大學生一套兩室一廳住房。

第五條 大學生公寓房間物品配置標準：

第三章日常管理

第六條 大學生公寓由政工辦統一負責，實行公寓化管理模式。每個樓層選出樓長一名，每間宿舍選出“寢室長”一名，共同負責督促檢查本樓宿舍內務衛生、公共秩序、安全防范等事宜，并成立其大學生公寓管理委員會。

第七條 大學生入住審批流程，由本人寫出書面申請，報政工辦審核，報請團分管領導審批，方可安排辦理入住手續。

第八條 收費管理：大學生住宿的水費、取暖費、電費由個人承擔，向相關單位交納。住宿費每人每月交納150元，由團財務科于入住之日起從工資中扣除。

第九條 大學生公寓的水、電、暖房屋設施等正常維修，由入住的大學生承擔50%，團場承擔50%。

第十條 大學生公寓的衛生管理。住宿大學生要養成良好的衛生習慣，自覺維護公共環境衛生，垃圾袋裝定時放于

指定地點，嚴禁在樓道內亂扔亂倒垃圾、堆放雜物、燃燒廢紙、隨地吐痰等，禁止在公寓內生火炒菜、做飯、污染環境。

走廊、樓梯、衛生間等公共區域衛生由大學生公寓樓長組織入住大學生進行清理；

個人室內、床上用品的整理與清洗由個人負責，宿舍內衛生由入住人員根據值日安排隨時清理。日常被褥疊放要整齊，物品無亂搭亂掛現象，室內衛生清潔，無雜物、無蛛網。

第十一條 宿舍內嚴禁私扯亂接，嚴禁使用大功率電器、設備，一經發現按規定進行處罰。

第十二條 大學生公寓門廳內、樓梯間、走廊等公用部位，禁止堆放雜物，公寓內嚴禁存放易燃易爆物品，否則，大學生公寓管理委員會在檢查中，有權予以清除。損壞公寓內公共物品，按價賠償。

第十三條 凡入住人員要自覺遵守公民道德規范，要文明住宿，按時作息，和睦相處，不做影響團結和他人休息的事，嚴禁未經許可容留外來人員露宿；嚴禁酗酒、打架斗毆、吵架，禁止賭博，吸毒，傳播淫穢等不良行為發生，嚴禁常駐人員無故夜不歸宿，給大學生公寓造成不良影響的，根據情節程度進行處罰。

第十四條 大學生公寓內安全管理由大學生管理委員會負責，房間內安全由住寓人員個人負責，離開房間，應切斷電源，隨手關門上鎖。

第十六條 住宿人員應按此規定規范約束個人行為，違反本辦法，由政工辦視情節，予以批評教育、按規定索賠損失。發現酗酒鬧事、打架斗毆、吵架、賭博，吸毒，傳播淫穢等問題，交政法辦處理，并勒令搬出大學生公寓。情節嚴重的交由司法機關處理。

第四章組織機構

第十八條 入住大學生成立大學生公寓管理委員會，每月對大學生公寓進行檢查，實行考核，檢查考核情況與年底評比評優工作掛鉤。

第十九條大學生公寓管理委員會由大學生公寓樓長及個寢室長組成。

第五章附則

第二十一條 本辦法由政工辦負責解釋。

第二十二條 本辦法自下發之日起施行。