第一篇：推動企業(yè)黨建工作分析材料

推動企業(yè)黨建工作分析材料

黨的十七屆全會審議通過了《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》，提出了建設學習型黨組織的新要求。認真學習貫徹黨的十七屆全會精神，扎實開展學習型黨組織建設，對于貫徹落實科學發(fā)展觀，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，有效應對新時期企業(yè)黨建工作出現的新問題，促進企業(yè)又好又快發(fā)展，具有十分重要的作用。

一、充分認識當前形勢下加強學習型黨組織建設的重要意義

加強學習型黨組織建設是深入貫徹落實黨的十七屆全會、集團公司第三次黨代會關于全面加強黨的建設的重大部署；是建設馬克思主義學習型政黨 的基礎工程，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的緊迫的戰(zhàn)略任務；是深入學習貫徹溫家寶總理在視察新建北川中學時的重要講話精神，大力推進黨組織建設，不斷提高黨員干部思想理論素質的重要舉措；是提高廣大黨員干部的學習力、創(chuàng)造力和競爭力，推進深化企業(yè)機制體制創(chuàng)新，推進企業(yè)更好更快發(fā)展的現實需要。“知之者不如好之者，好之者不如樂之者。”加強學習型黨組織建設，必須認清學習的極端重要性和緊迫性，激發(fā)黨員隊伍加強學習的內在動力。

（一）加強學習型黨組織建設是黨的建設的重要組成。當今世界正處在大發(fā)展大變革大調整時期，世界多極化、經濟全球化深入發(fā)展。我國正處在進一步發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期，在新的歷史起點上向前邁進。現代科學技術進步日新月異，知識創(chuàng)造、知識更新速度大大加快。無論是一個國家、一個民族還是一個政黨，如果不加強學習、不提高學習能力，勢必落后于時代。重視學習、善于學習是我黨的優(yōu)良傳統和政治優(yōu)勢。廣大黨員只有更加重視和善于學習，努力掌握和運用一切科學的新思想、新知識、新經驗，才能敏銳把握時代脈搏，科學判斷發(fā)展大勢，提高推動科學發(fā)展的能力。2 3 4 5 6

（二）加強學習型黨組織建設是加強黨員黨性修養(yǎng)的重要途徑。理論上清醒是政治上清醒的前提，理論上堅定是政治上堅定的保證。沒有理論學習，就不可能有正確的政治觀點，更不可能有堅強的黨性。黨員不能僅從個人習慣和愛好上看待學習問題，必須上升到精神狀態(tài)和事業(yè)成敗的高度來認識；不能僅看作是個人生存和發(fā)展的需要，必須作為歷史重任和社會責任來嚴肅對待；不能僅看作是提高工作能力水平的重要途徑，必須作為修身養(yǎng)性、拒腐防變的重要保證來對待。

（三）加強學習型黨組織建設是

深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的內在要求。在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是黨的十七大和十七屆全會提出的一項重要任務，是推動基層黨組織和黨員立足本職、發(fā)揮先鋒模范作用的經常性工作。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的基本要求，概括地說就是“爭先進、創(chuàng)優(yōu)秀”。只有全體黨員同志持續(xù)努力學習、不斷提升自身道德和業(yè)務素質，才有可能成為“先進”和“優(yōu)秀”，帶領廣大實現企業(yè)發(fā)展目標。爭當先進、爭創(chuàng)優(yōu)秀是每個共產黨員的日常特征和追求，是學習型黨組織建設的中心內容。“五帶五爭”需要在學習型黨組織建設中得到落實。創(chuàng)先爭優(yōu)活動也應該在學習型黨組織建設中充分體現廣大黨員先鋒模范作用和先進性。

（四）加強學習型黨組織建設是推進中鐵二局科學發(fā)展的迫切需要。黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，是落實黨的路線方針政策和各項工作任務的戰(zhàn)斗堡壘。當前，集團公司改革發(fā)展正處在新的歷史起點上，推動科

學發(fā)展、促進社會和諧的任務繁重艱巨；企業(yè)戰(zhàn)略實施和前進道路上的新情況、新問題、新矛盾不斷涌現，黨員干部不熟悉、不了解、不懂得的東西還很多，思想理論素養(yǎng)同黨的執(zhí)政能力和先進性建設的要求還不完全適應，在新的實踐中重新學習、繼續(xù)學習，努力掌握和運用一切科學的新思想、新知識、新經驗，以適應基礎設施建設大干快上和高鐵建設“走出去”的形勢需要，顯得尤為重要和緊迫。各級黨組織和廣大黨員干部應進一步增強學習的責任感和緊迫感，把建設學習型黨組織作為一項重大戰(zhàn)略任務，精心組織，扎實推進，切實提高思想理論水平和工作創(chuàng)新能力，為在新的起點上加快推進全集團各項事業(yè)改革和發(fā)展提供思想保證、智力支持和創(chuàng)新動力。2 3 4 5 6

二、緊密結合建筑施工企業(yè)黨建工作實際，明確學習內容和范圍

在經濟全球化和知識經濟時代，需要學習的東西很多。公司加強學習型組織建設要注意與工程施工建設結合起來，既要突出學習重點，又要拓展學習領域，在內容和范圍上保證實際工作需要。

（一）要著眼于提高思想政治素養(yǎng)學習。提高黨員思想政治素養(yǎng)，加強理論學習是基礎。黨的先進性首先表現為理論上的先進性，只有思想理論上先進才能保持和發(fā)展黨的先進性。通過理論學習，準確理解馬克思主義理論，系統掌握中國特色社會主義理論體系，為思想政治素養(yǎng)的提高打下堅實基礎。提高黨員思想政治素養(yǎng)，踐行社會主義核心價值體系是關鍵。通過學習，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持立場堅定、頭腦清醒，不斷提高對核心價值的認識和理解，才能使之成為每個黨員的自覺追求，成為團結帶領職工開拓前進的精神力量。提高黨員干部思想政治素養(yǎng)，加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)是核心。在學習過程中，加強黨性鍛煉，重視黨

性修養(yǎng)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，增強黨的意識、宗旨意識、責任意識、大局意識。

（二）要著眼于做好本職工作學習。加強學習型黨組織建設要緊緊圍繞企業(yè)生產經營這個中心任務，創(chuàng)新學習載體和學習方式，使黨的工作與業(yè)務工作相輔相成、互相促進。每個黨員都要學習黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)。在此基礎上，廣大黨員職工要努力學習與崗位職責相關的新知識、新技能，爭取成為本領域本行業(yè)的行家里手。企業(yè)要圍繞施工技術、項目管理開展學習活動，充分調動黨員職工在項目安全、質量、進度、成本中的積極因素，進一步發(fā)揮黨員干部在項目精細化管理、架子隊建設、經營風險防范等中的創(chuàng)造性作用，積極推進施工管理科學化，提高企業(yè)項目管理的整體水平。2 3 4 5 6

（三）要著眼于施工企業(yè)黨建工

作特點學習。把握住特點才能做到具體問題具體分析，進而保證措施、方案富有針對性。作為施工類企業(yè)，中鐵二局黨建工作有著自身的鮮明特色。建設學習型黨組織要善于和過去行之有效的黨建工作經驗結合起來，進一步深入開展“重點工程黨旗紅”、“黨員先鋒崗”、“創(chuàng)崗建區(qū)”、“黨員先鋒工程”、“黨員科技攻關”、“廉潔工程示范線”等，積極探索架子隊黨建和勞協隊伍黨建教育管理。并以此為載體，充實學習型黨組織建設內容，不斷創(chuàng)造具有施工企業(yè)特色的學習型黨組織建設新經驗。

（四）要著眼優(yōu)化知識結構學習。知識結構的優(yōu)化是能力結構優(yōu)化的基礎。從總體上來講，要追求知識結構的優(yōu)化，特別要在學習中掌握學科之間的平衡，注重各科的交叉滲透。要圍繞服務和推進企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，不斷改善知識結構，重點學習宏觀經濟、產業(yè)政策、城市規(guī)劃、環(huán)境保護、資本運作、營銷策劃等與之密切相關的知識，特別是要

深化對加快經濟增長方式轉變和經濟結構調整、節(jié)能減排和低碳經濟、統籌城鄉(xiāng)發(fā)展、新一輪西部大開發(fā)等重大課題的研究，注重融會貫通，不斷取得理論成果和實踐成果。

三、健全科學有效的學習機制，確保學習型黨組織建設取得實效

學習的理念和方法是保證學習效果的關鍵，廣大黨員應認真研究“怎么學習”的問題，努力轉變學習觀念，建立起與時代特點相適應的學習方式，使學習型黨組織建設更具成效。2 3 4 5 6

一是樹立全新理念。樹立“團隊學習”的理念，把個人學習提升到團隊學習的境界，把個體智慧在更高基礎上形成團隊智慧，從而把黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為學習優(yōu)勢、智能優(yōu)勢。樹立“終身學習”的理念，把學習作為生存發(fā)展之道來追求，作為履職盡責的第一需要來踐行，作為生活常態(tài)來堅持，信奉“沒有終點、只有起點”，“沒有畢業(yè)、只有畢生”，始終保持學而不厭、學而不止的旺盛學習熱情。樹立“實踐學習”的理念。堅持學習工作化、工作學習化，學習工作一體化，從實踐中學習知識、積累經驗、增長才干。

二是創(chuàng)新學習方式。隨著時代條件、經濟結構、社會環(huán)境、生活方式的變化，黨組織和黨員狀況也發(fā)生了深刻變化，黨組織的學習面臨許多新情況新問題。各級黨組織在繼續(xù)堅持運用好過去組織學習的有效做法的同時，必須立足新的實際，積極探索新形勢下組織學習的特點規(guī)律，從內容、方法、手段等方面探索創(chuàng)新，努力使學習型黨組織建設體現時代特點、貼近黨員需求、富有實際成效。積極借鑒國內外學習型組織建設的有效做法，大力倡導互動式學習、研究式學習、共享式學習，充分尊重基層組織和黨員的首創(chuàng)精神，使學習更加喜聞樂見、更加生動活潑、更加易于為廣大黨員所接受；積極拓寬學習渠道，在用好傳統學習載體的同時，積極運用

信息網絡等新技術，努力打造黨員學習的新平臺。

三是健全學習制度。建設學習型黨組織，一個重要保證就是嚴格落實學習制度。要堅持好理論輪訓、黨委中心組學習、調查研究和個人自學等制度機制，加強對黨委班子和領導干部學習情況的檢查監(jiān)督，通過抓學習的制度化和規(guī)范化，進一步提高學習的質量和效果；認真總結實踐中創(chuàng)造的新鮮經驗，把好做法及時用制度的形式固定下來，使各項制度更加完善配套，更好地激發(fā)各級黨組織和廣大黨員的積極性、主動性、創(chuàng)造性；注重把學習的“軟任務”變成“硬約束”，切實提高制度執(zhí)行力，確保各項制度得到長期堅持和有效執(zhí)行。2 3 4 5 6

四是端正學習風氣。學風是否端正，直接影響學習效果。要大力倡導和弘揚理論聯系實際的學風，引導廣大黨員、干部切實端正對馬克思主義的態(tài)度，努力形成學以致用、用以促學、學用相

長的生動局面；堅持向書本學習、向實踐學習、向群眾學習，注重深入施工生產一線，不斷從豐富生動的實踐中汲取營養(yǎng)，在集中群眾智慧中找到解決問題的思路和辦法；注重研究新情況新問題，總結新做法新經驗，提出新思路新對策，切實把學習的成效轉化促進企業(yè)科學發(fā)展的實際能力。1 2 3 4 5 6

第二篇：淺談推動企業(yè)黨建工作創(chuàng)新研究

淺談推動企業(yè)黨建工作創(chuàng)新研究

摘要：不斷加強和改進企業(yè)黨建工作，是加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，推進黨的建設新的偉大工程，鞏固黨的執(zhí)政地位的內在要求。面對新形勢新任務，企業(yè)黨建工作要與時俱進、開拓創(chuàng)新，通過創(chuàng)新宣傳組建模式、創(chuàng)新黨員活動載體、創(chuàng)新黨組織工作方式和創(chuàng)新工作制度，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

關鍵詞：企業(yè)；黨組織；黨員；創(chuàng)新

加強和改進企業(yè)黨建工作，是促進企業(yè)健康發(fā)展、建立中國特色現代企業(yè)制度、鞏固和完善社會主義基本經濟制度的必然要求，是深入貫徹落實科學發(fā)展觀，構建和諧社會的迫切需要，是加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，推進黨的建設新的偉大工程，鞏固黨的執(zhí)政地位的內在要求。特別是創(chuàng)新企業(yè)黨建工作，是新時期企業(yè)黨建工作亟需研究和解決的重要課題。新形勢下，企業(yè)黨建工作要堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新，積極探索企業(yè)黨建工作的新路子，“以增強黨性、提高素質為目標，切實加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，保持黨員隊伍的先進性、純潔性。”[1]充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

一、創(chuàng)新宣傳、組建模式，拓寬企業(yè)黨組織和黨的工作覆蓋面

拓寬企業(yè)黨組織和黨的工作覆蓋面，是加強和改進企業(yè)黨建工作的前提和基礎。“在公司中，根據中國共產黨章程的規(guī)定，設立中國共產黨的組織，開展黨的活動。公司應當為黨組織的活動提供必要條件。”按照“無組織抓組建，有組織抓規(guī)范，已規(guī)范抓創(chuàng)新”的工作思路，當前的工作重點是鞏固規(guī)模以上企業(yè)組建黨組織工作成果，積極拓展規(guī)模以下企業(yè)黨組織和黨的工作覆蓋面。從當前的情況來看，規(guī)模以上企業(yè)已經基本實現了黨組織的全覆蓋，但從現有企業(yè)的總數及其迅猛發(fā)展的勢頭來看，企業(yè)黨組織密度明顯不足，特別是在“多、散、小、雜”的企業(yè)中，除了客觀上黨員數量確實較少的實際外，部分黨員由于種種原因不公開或暴露自己的身份或不愿意轉接組織關系成了“隱型黨員”、“口袋黨員”，這就難于打開企業(yè)黨組織和黨的工作局面，甚至出現黨的工作的“空白點”。顯然，企業(yè)黨建工作總體上來說是仍滯后于企業(yè)發(fā)展的。所以，“全面推進各領域黨的基層組織建設，實現黨組織和黨的工作全社會覆蓋，做到哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織、哪里有黨組織哪里就有健全的組織生活和黨組織作用的充分發(fā)揮。”是當前黨建工作必須重點抓好的一項重要任務。

加大宣傳，營造氛圍，提高組建率。從多年的實踐來看，企業(yè)黨建工作的推進程度在很大程度上決定于企業(yè)主對企業(yè)黨建工作的認知度和支持度。然而，在當前的企業(yè)黨建工作中經常遇到的問題，往往就是一些企業(yè)主對黨的工作不理解、不信任，因而對黨建工作態(tài)度冷淡，甚至心存疑慮，生怕黨建工作影響企業(yè)的生產經營，而不支持黨建工作，這就容易出現黨組織組建難、黨的工作覆蓋面低的現象。要爭取企業(yè)主的支持還得想方設法做好企業(yè)主的工作，可通過利用電視、電臺、報刊、網絡等傳播媒體，加大宣傳，營造氛圍，引導企業(yè)主支持黨建工作。全面宣傳報道近年來企業(yè)黨建的發(fā)展情況、黨建特色，大力宣傳報道企業(yè)黨建工作領域涌現出來的先進典型、先進事跡和支持黨建工作的企業(yè)主，從而擴大企業(yè)黨建工作的社會影響力，提高企業(yè)的知名度和誠信度，努力營造業(yè)主支持、各級重視、社會關心的企業(yè)黨建工作的良好氛圍。

創(chuàng)新組建模式，拓寬企業(yè)黨組織和黨的工作覆蓋面。當前，抓好企業(yè)黨建雙覆蓋工作，要進一步落實企業(yè)黨建工作領導責任制和各級黨員領導干部企業(yè)聯系點制度，對于符合建立條件的企業(yè)，要督促其單獨建立黨組織；對于“多、散、小、雜”黨員高度分散、黨員又少的企業(yè)，要堅持“行業(yè)相近、地域相鄰”和“業(yè)余、靈活、多樣、實效”的原則，因企制宜、科學布局，通過聯合組建、掛靠社區(qū)組建、派駐黨員建等方式建立黨組織；對于沒有黨員又沒有黨組織的企業(yè)，要選派政治素質較高、黨建工作經驗豐富的黨建工作指導員，為企業(yè)建立黨組織創(chuàng)造條件。黨建工作指導員要深入企業(yè)了解情況，堅持“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，做好發(fā)展新黨員的工作，或引導企業(yè)在招工時優(yōu)先錄用黨員，通過宣傳方式鼓勵“口袋”黨員、“隱形”黨員亮出身份，投身企業(yè)黨員隊伍。例如，梅州市大埔縣采取“四個一批”的方式壯大企業(yè)黨員隊伍。即：調查核實發(fā)現一批“隱形”黨員、通過共青團組織推優(yōu)入黨一批、介紹農村或下崗黨員到企業(yè)中就業(yè)一批、由屬地黨組織選派一批機關或企事業(yè)單位優(yōu)秀黨員進入企業(yè)任職。

二、創(chuàng)新黨組織工作方式和黨員活動載體，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用

充分發(fā)揮企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，是企業(yè)黨建工作的一個關鍵環(huán)節(jié)。企業(yè)黨組織黨組織是黨企業(yè)的戰(zhàn)斗堡壘，是企業(yè)全體員工的政治核心。企業(yè)黨的基層組織，要堅決貫徹黨的方針政策，引導和監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律法規(guī)，領導工會、共青團等群眾組織，團結凝聚職工群眾，維護各方的合法權益，促進企業(yè)健康發(fā)展。加強和改進企業(yè)黨建工作，就要在不斷鞏固和擴大黨建工作覆蓋面的同時，以充分發(fā)揮企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用為核心，結合企業(yè)實際，與時俱進、銳意創(chuàng)新，找準黨組織與企業(yè)發(fā)展的結合點，精心策劃主題鮮明、內容充實、適合企業(yè)特點的黨建工作方式，為企業(yè)多獻計、多解困、多增效。為此，創(chuàng)新黨組織的工作方式，優(yōu)化組織設置，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。要把“有為有位謀發(fā)展”作為企業(yè)黨組織發(fā)揮作用的內在要求，因企制宜，找準黨建工作的切入點和著力點，創(chuàng)新黨組織工作的方式，形成黨組織發(fā)揮作用的有效機制，使黨組織成為加快企業(yè)發(fā)展的“活血劑”，進一步發(fā)揮黨組織在經營決策、思想政治工作、企業(yè)文化建設、維護員工合法權益上的政治核心作用。

與時俱進深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。要堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導思想，通過“政治上的凝聚力，組織上的保障力，教育上的感召力，紀律上的約束力”扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深化思想教育，推動科技創(chuàng)新，促進企業(yè)健康快速發(fā)展。例如，廣東中煙梅州卷煙廠大膽實踐，努力探索出一條符合企業(yè)實際、具有煙草特色的黨建工作路子，在活動中重點突出活動成效，2010年6-7月份，該廠開展了第二屆職業(yè)技能勞動競賽，共有53名優(yōu)勝者脫穎而出，其中19人獲得“技術能手”稱號，34人獲得“優(yōu)勝選手”稱號。2011年初，2人獲得高級技師稱號，這是煙草行業(yè)工人最高技術職稱。通過積極開展員工技能培訓與“名師帶徒”等活動，推進了企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新，推動了企業(yè)經濟建設。五年來，企業(yè)集體和個人獲得了一系列從國家到地方的榮譽稱號，諸如全國模范勞動關系和諧企業(yè)、廣東優(yōu)秀學習型企業(yè)，全國勞動模范、優(yōu)秀工作者等等。

創(chuàng)新黨員活動載體，為充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用提供有利平臺。以組織活動為載體，積極營造企業(yè)黨建工作和經濟協調發(fā)展的和諧氛圍，推動企業(yè)發(fā)展、提高企業(yè)經濟效益，這是企業(yè)黨組織廣泛采用、發(fā)揮作用最明顯、成效最突出的一種模式。堅持“業(yè)余、靈活、多樣、實效”的原則開展活動，增強活動的針對性，注重活動的實效性，使活動既有一定的形式，又能取得實實在在的效果。例如，以發(fā)揮黨員的先鋒模范作用為核心，找準生產經營與黨建工作地結合點，廣泛開展“為企業(yè)發(fā)展建言獻策”、“為企業(yè)增效，為黨旗增輝”、“黨員責任區(qū)”、“黨員示范崗”“黨員先鋒崗”、“星級黨員評議”、“一名黨員一面旗，服務企業(yè)當先鋒”等活動。同時，也可通過深入開展黨員佩戴黨徽、為黨員過“政治生日”等亮出黨員身份、凸顯黨員責任的活動載體，強化黨員意識，增強黨員的榮譽感和責任感，使他們帶頭遵紀守法，帶頭維護企業(yè)形象，帶頭發(fā)揚愛崗敬業(yè)精神。例如，廣東康奇力藥業(yè)有限公司黨支部通過開展“黨員先鋒崗”等活動，使黨員帶頭學習先進技術，為企業(yè)多做貢獻，形成了“艱苦工作看黨員，關鍵時刻看黨員”、“黨員帶頭干、員工跟著干”的良好氛圍。2003年，公司面臨藥品GMP發(fā)行時間緊、任務重、要求高的巨大壓力。公司黨支部書記劉赟祺率先垂范，積極參與企業(yè)GMP發(fā)行和產品的再次開發(fā)，他廢寢忘食、刻苦攻關，其參與設計建設的中草藥材前處理提取、片劑、顆粒劑、膠囊劑等生產線，一次性通過國家藥品GMP專家組驗收，使公司成為梅州市率先通過國家藥品GMP認證的企業(yè)，取得了進入國際市場的通行證。

第三篇：如何推動黨建工作信息化

如何推動黨建工作信息化

隨著互聯網技術的普及應用，越來越多的信息資源實現了遠程交換、共享和傳播，黨的十七屆四中全會指出：要“推進基層黨組織工作信息化”，黨建信息化發(fā)展趨勢不可阻擋。充分運用先進的信息系統和信息網絡等現代科技手段，開辟黨建網站、黨建論壇、電子黨務、網上黨校、網上黨課等形式，有效整合黨建資源，不斷加強和改進黨的建設，增強黨的影響力，增強黨組織的吸引力、凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，提高黨建工作效率，開創(chuàng)新的黨建工作新陣地具有深遠意義。

一、推動黨建工作信息化的重要意義

在信息技術迅猛發(fā)展的今天，將現代信息技術導入基層黨務管理，是提高基層黨務工作質量和效率，推進黨員人性化、精確化管理，適應形勢發(fā)展需求的必然選擇。黨建信息化具有強大的吸引力、凝聚力和生命力，利用現代信息技術，建設統一開放的黨務工作信息平臺是時代發(fā)展的必然，具有重大意義。

（一）密切黨員與黨組織的聯系，增強黨員歸屬感和身份意識

隨著社會的變遷，生活和工作節(jié)奏的逐步加快，市場經濟的不斷發(fā)展和網絡技術的廣泛應用，黨員的自主性、流動性、分散性明顯增強，利用信息化平臺等“非直接接觸式”的黨建新手段，可有效提高黨建工作的效率，也更加貼近群眾生活，增強黨員群眾對黨建活動的認可和接受程度，平臺基于互聯網的特性，沒有接入門檻和障礙，廣大黨員群眾均可參與，并為每個黨組織和黨員開設了專門的網頁，增強了黨員歸屬感和身份意識。

（二）增加黨員表達渠道和形式，暢通了黨內表達

過去，一些新老黨員感到與黨組織的聯系不緊密，黨內表達“通而不暢”，隨著黨建信息化平臺的完善，使許多普通黨員感到與黨組織的直接聯系更多，許多以前不敢暢所欲言的話也有了更多的渠道和形式進行表達。

（三）給擴大黨內民主提供了新手段

以網絡黨建為代表的新技術黨建形式可發(fā)揮其獨特的互動、隱私、不受時空限制的特性，在逐步擴大黨內民主的工作中，發(fā)揮出傳統黨建手段無法發(fā)揮的作用。信息化黨建形態(tài)有利于基層黨組織和黨員之間的經常性、密切性互動，有效實現了普通黨員在黨內的知情權、表達權和參與權。通過信息技術創(chuàng)新，可以為參評人員創(chuàng)造絕對隱私的投票評分空間，有效解決了傳統集中測評方式給參評人員帶來的心理干擾和壓力，充分保證了干部測評工作的公平、公正和真實性。

二、推動黨建工作信息化的方法途徑

推動黨建工作信息化建設，主要可以通過以下幾個方法途徑實現。

（一）設立黨建網站、設置黨建專欄

黨建網站建設是黨建信息化的重要組成部分，也是最基礎性的工作，建立黨在互聯網上意識形態(tài)領域的網絡陣地，是我黨開展黨建工作的主旋律和重要信息資源。現在，幾乎所有的企業(yè)都有自己的企業(yè)網站，作為黨建工作要利用好這一塊輿論陣地，在各單位網站設立黨建專頁或專欄，根據實際情況細化欄目，實行專人管理，及時更新內容，主動宣傳、大力宣傳、深入宣傳黨的方針、政策，推廣理論創(chuàng)新成果，傳遞黨建工作要求，構建體現黨的形象的門戶網站。把宣傳工作網絡化，利用圖片、聲像、文字等全方位地展示基層黨建工作的主旋律；及時廣泛地發(fā)布黨建工作信息，及時發(fā)布組織工作法律法規(guī)、政策文件和工作動態(tài)，宣傳基層經驗和先進典型，公布有關情況，公示有關事宜，廣泛征集黨員、群眾意見，開辟了組織工作宣傳的有效陣地，讓黨員和群眾能直接從網站獲取所需的黨建知識和信息，梳理正確的輿論導向，起到喉舌作用。通過覆蓋面廣、傳播時效性快捷的網絡，奏響黨建工作的強音，提升黨組織在職工群眾的形象和地位。

（二）大力推行網絡辦公，扎實開展“網上學習”

利用教育網絡優(yōu)勢，推行電子化辦公，以網站通知、電子郵件等形式做好上下貫通，從而起到快捷、優(yōu)化、方便、節(jié)約的作用。

1、利用黨建電子信息系統，按相關黨組織要求進行了規(guī)劃和建設，涵蓋基層組織結構、黨員（預備黨員、入黨己分子）信息建立、規(guī)范組織生活（三會一課）及記錄、民主評議黨員、支部考評等項目內容，建立電子信息檔案，節(jié)約紙張，方便存儲，便于檢索。同時可以利用電子日歷，提醒相關的工作計劃安排，使黨務工作有序高效開展。

2、利用信息庫強大的數據分析功能，及時為基層黨組織建設提供方便快捷的數據信息服務，如黨組織關系接轉、黨組織和黨員信息查詢、黨員發(fā)展等，提高日常工作效率。

3、及時將每月學習材料上傳到網頁，組織引導全體黨員充分利用業(yè)余時間進行“網上學習”，并在學習材料后面以跟帖發(fā)表個人學習心得體會的形式，節(jié)約資源，提高效率。

（三）構建網絡交流平臺，方便黨務公開

綜合運用現代網絡通信優(yōu)勢，采用設置博客、開設論壇、專用郵箱、網絡短信等形式加強交流互動，切實拉近黨組織與全體干部職工的距離，方便群眾監(jiān)督。

1、利用網絡論壇和電子郵箱的形式，就組織工作重點、熱點、難點問題進行調查研究，開展征求意見，了解基層群眾所思、所求、所盼，提出有針對性的對策措施，著力解決人民群眾最關心、最直接、最現實的問題，維護群眾的權益。

2、以QQ群為溝通橋梁，搭建黨務工作者溝通平臺。建立黨務工作者群，將相關黨員同志全部納入群中，利用網絡空間、飛信、共享等技術手段，及時向黨務干部發(fā)布工作信息，組織黨務干部開展工作交流，快捷方便地完成即時答疑、政策咨詢、談心交心等工作，提高了黨建工作效率。

3、以黨建博客為宣傳載體，定時更新和豐富黨建博客內容，以專題文章的形式，及時發(fā)布基層組織工作的典型做法、亮點工作、黨員干部先進事跡以及其他的國內外時事熱點討論等信息，構建理論宣傳的草根基地，根據博客留言了解基層的聲音，了解群眾的思想動態(tài)，對群眾的困惑疑問及時反饋，答疑解困，解決實際問題。通過這種形式既可以實現輿情監(jiān)督又可以實現群眾監(jiān)督，更大限度的實現了群眾的知情權，監(jiān)督權，促使黨建工作沿著群眾路線持續(xù)健康的發(fā)展。

綜上所述，將信息化與黨建工作有機結合起來,充分發(fā)揮網絡資源優(yōu)勢,積極探索黨建信息化新舉措、新途徑,建立了融教育、管理、交流、宣傳、監(jiān)督于一體的黨建信息網站,通過進入專欄專區(qū)交流互動,廣大黨員相互學習借鑒黨建工作先進經驗做法,充分行使監(jiān)督權、知情權,不斷提升理論素質和黨性修養(yǎng),增強民主團結意識，有效實現了黨建工作靜態(tài)管理和動態(tài)組織的統一。

國盛黨支部

于耀軍

第四篇：推動非公企業(yè)黨建工作取得新進展

推動非公企業(yè)黨建工作取得新進展

-中組部組織二局(基層辦)副局長(副主任)徐彥軍

今年是基層組織建設年，加強非公企業(yè)黨建工作是創(chuàng)先爭優(yōu)、加強組織建設的重要內容。最近中辦印發(fā)《關于加強和改進非公有制企業(yè)黨的建設工作的意見(試行)》。3月21日，全國非公有制企業(yè)黨的建設工作會議就貫徹落實中辦《意見》，以改革創(chuàng)新精神加強非公企業(yè)黨建工作進行部署。

一、具有里程碑意義的文件和會議

這次全國非公企業(yè)黨建工作會議和中辦《意見》的意義是深遠的，歸納起來就是“三個第一”：這次會議是經中央同意召開的第一個全國非公企業(yè)黨建工作會議，會議規(guī)格高、參加人員多，充分體現中央對非公企業(yè)黨建工作的高度重視；中辦印發(fā)的《意見》是改革開放以來由中央層面下發(fā)的第一個關于非公企業(yè)黨建工作的文件；這次會議和文件第一次全面系統地明確了非公企業(yè)黨建工作若干重大問題，如功能定位、組織覆蓋、隊伍建設、體制機制、基礎保障等。

與會同志高度評價這次會議，認為會議規(guī)格高、水準高、措施實、效果好，富于開創(chuàng)性，具有里程碑意義，中辦《意見》和會議明確了許多重大問題，提出了一系列加強和改進非公企業(yè)黨建工作的重大舉措，具有很強的創(chuàng)新性、指導性、針對性和可操作性，標志著非公企業(yè)黨建工作進入新的發(fā)展階段，必將對非公企業(yè)黨建工作產生重大而深遠的影響。

二、進一步明確新形勢下加強和改進非公企業(yè)黨建工作的重要意義

會議上，習近平和李源潮同志站在堅持和完善我國基本經濟制度、引導非公有制經濟健康發(fā)展，促進社會和諧穩(wěn)定、夯實黨的執(zhí)政基礎的戰(zhàn)略高度，深刻闡述了加強非公企業(yè)黨建的重要意義。

首先，非公有制經濟在我國獨特的地位，決定了非公企業(yè)黨建工作已成為黨的建設的重要領域。習近平同志指出，非公企業(yè)是發(fā)展社會主義市場經濟的重要力量，非公企業(yè)的數量和作用，決定了非公企業(yè)黨建工作在整個黨建工作中越來越重要，必須以更大的工作力度扎扎實實抓好。目前，非公企業(yè)已占全國企業(yè)總數的70%，非公企業(yè)的增加值占國內生產總值的60%，全國80%以上的城鎮(zhèn)就業(yè)崗位由非公企業(yè)提供，90%新增就業(yè)崗位也在非公企業(yè)。第二，夯實執(zhí)政基礎的需要。非公企業(yè)快速發(fā)展對加強黨的領導和建設提出新要求。非公有制經濟作為發(fā)展社會主義市場經濟的重要力量，新社會階層人士大量分布在非公企業(yè)。目前，非公企業(yè)從業(yè)人員近2億人，大學畢業(yè)生等高知群體越來越多聚焦在非公企業(yè)。但是沒有黨員的企業(yè)占70%，非公企業(yè)黨員占職工總數比例遠低于農村、國企等領域的黨員比例。在非公領域增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎的任務日益重要而緊迫。

第三，非公企業(yè)黨建的現狀所決定。近年來，各地一手抓組建，一手抓作用發(fā)揮，非公黨建工作取得明顯成效。全國涌現出一大批黨建強、發(fā)展強、社會形象好的典型。另一方面也要看到，非公企業(yè)黨建是黨建工作新的領域，也是薄弱環(huán)節(jié)，與非公企業(yè)快速發(fā)展的形勢不相適應，存在黨組織覆蓋面不廣，黨員數量少，黨建工作力量薄弱等問題。加強非公企業(yè)黨組織建設日益成為鞏固和發(fā)展黨的組織基礎的重要任務。

第四，非公企業(yè)健康發(fā)展的需要。早在2002年，胡錦濤總書記就指出，加強非公有制經濟組織黨的建設，是增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎、提高黨的社會影響力的需要，也是保護非公有制經濟組織中廣大職工合法權益和引導非公有制經濟健康發(fā)展的需要。非公企業(yè)在快速發(fā)展的同時，面臨嚴峻挑戰(zhàn)。加強非公企業(yè)黨建工作，充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢和政治優(yōu)勢，維護職工合法權益，凝聚企業(yè)各方力量，有助于促進企業(yè)的健康發(fā)展。

三、準確把握會議和文件的主要精神

1.把握“四個需要”。近年來，黨中央高度重視非公企業(yè)黨的建設工作。黨的十七大強調要全面推進包括非公有制企業(yè)在內的基層黨組織建設。此次中央的《意見》開宗明義，明確提出加強和改進非公有制企業(yè)黨的建設工作，是堅持和完善我國基本經濟制度、引導非公有制經濟健康發(fā)展、推動經濟社會發(fā)展的需要，是加強和創(chuàng)新社會管理、構建和諧勞動關系、促進社會和諧的需要，是增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎、夯實黨的執(zhí)政基礎的需要，是以改革創(chuàng)新精神提高黨的基層組織建設科學化水平、全面推進黨的建設新的偉大工程的需要，可謂高屋建瓴，具有戰(zhàn)略眼光。

2.貫穿“一條主線”。這就是改革創(chuàng)新的主線。習近平同志指出，非公企業(yè)是黨的工作的一個新領域，新情況新問題多。開展非公企業(yè)黨建工作，不能采取一個模式，要注重分類指導，堅持“一把鑰匙開一把鎖”，增強工作的針對性和實效性。李源潮同志強調，非公企業(yè)黨建具有很強的開創(chuàng)性、探索性，既要運用傳統領域黨建工作經驗，又要針對新的特點進行創(chuàng)新。中央召開的會議和出臺的《意見》，提出了一系列加強和改進非公企業(yè)黨建工作的重大舉措，這些舉措源于改革開放以來各地非公企業(yè)黨建工作的實踐，順應了形勢的發(fā)展，具有很強的創(chuàng)新性。

3.實現“兩大目標”、抓好“三項重點”、落實“三個保障”。也就是要實現夯實執(zhí)政基礎、促進企業(yè)健康發(fā)展這兩個目標。要抓好擴大黨組織和黨的工作“兩個覆蓋”，抓好黨組織書記和黨建工作指導員“兩支隊伍”的建設，抓好黨組織在職工群眾中政治核心和在企業(yè)發(fā)展中政治引領“兩個作用”的發(fā)揮。要建立健全領導體制和工作機制，加強對出資人的教育引導，解決經費和場所問題，為開展好黨的工作提供必要保障。

四、突出幾個工作重點

中辦《意見》和此次會議提出了一系列新任務、新要求。各地各部門要結合實際，切實抓好貫徹落實，要突出做好以下幾個方面：

1.突出抓好組織覆蓋。要按照中辦《意見》和會議要求，采取發(fā)展一批新黨員、找出一批“口袋”黨員、輸送一批黨員職工等辦法，不斷壯大黨員隊伍，努力實現職工50人以上企業(yè)有黨員的目標。要在鞏固規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織組建成果的同時，把規(guī)模以下非公企業(yè)作為組織覆蓋的重點，摸清底數，明確目標，落實責任，集中力量予以突破。要創(chuàng)新黨組織設置方式，采取單獨組建、區(qū)域聯建、行業(yè)統建、樓宇共建等多種形式建立黨組織，做到具備條件的應建盡建；尚不具備條件的，要通過選派黨建工作指導員、確定黨建工作聯絡員、建立工會和共青團組織等辦法，積極開展黨的工作，推動企業(yè)建立黨組織。

2.突出抓好書記隊伍。黨組織書記是在非公企業(yè)開展黨的工作的帶頭人。要按照守信念講奉獻重品行、懂經營會管理善協調、熱愛黨務工作和熟悉群眾工作的標準，采取內部民主選舉、上級組織協商委派、面向社會公開選聘等多種方式，選優(yōu)配強非公企業(yè)黨組織書記。要針對非公企業(yè)黨組織書記新手多、培訓機會少的實際，大力加強教育培訓，不斷提高非公企業(yè)黨組織書記隊伍能力素質。要制定實施考核評價、規(guī)范管理、薪酬待遇、激勵保障等制度，充分激發(fā)非公企業(yè)黨組織書記的積極性。同時，還要重視加強黨建工作指導員隊伍建設，為他們開展工作提供有力支持、創(chuàng)造良好條件。

3.突出抓好作用發(fā)揮。黨組織和黨員作用發(fā)揮情況，直接關系到非公企業(yè)黨建工作成效。要牢牢把握“兩個作用”的功能定位，指導非公企業(yè)黨組織認真履行六個方面的主要職責，切實做好宣傳貫徹黨的路線方針政策、團結凝聚職工群眾、維護各方合法權益、建設先進企業(yè)文化、促進企業(yè)健康發(fā)展、加強自身建設等工作，進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。要積極探索黨組織和黨員發(fā)揮作用的有效途徑，建立黨組織和企業(yè)管理層雙向互動工作機制，探索開展開放式黨組織活動，創(chuàng)新黨員教育管理服務，進一步增強非公企業(yè)黨組織工作和活動的有效性。要以創(chuàng)建“雙強六好”黨組織等為抓手，促進企業(yè)黨組織履職盡責創(chuàng)先進、廣大黨員立足崗位爭優(yōu)秀，彰顯黨的先進性。

4.突出抓好工作保障。要切實加強組織領導和工作指導，推動形成黨委統一領導、組織部門統籌協調、有關部門齊抓共管的工作格局。要按照有人抓、有人管、有工作條件的要求，健全工作機構，配強工作力量，加大經費投入，加強場所建設，切實改善非公企業(yè)黨建工作保障條件。要把工作保障情況，作為基層組織建設年晉位升級、考核評價的硬任務、硬指標，加大督促檢查力度，確保落實到位。

第五篇：落實黨建工作的發(fā)展+推動企業(yè)的健康發(fā)展

落實黨建工作的發(fā)展 推動企業(yè)的健康發(fā)展

朱宏江 開灤能源化工股份有限公司范各莊礦業(yè)分公司河北 唐山063109

摘要：改革開放之后，社會經濟得到了繁榮發(fā)展，煤礦企業(yè)也在發(fā)展潮流中找到了定位，取得了進一步發(fā)展。隨著黨的十八大報告對全面加強黨建工作的提出，創(chuàng)新煤礦企業(yè)黨建工作的方法和理念，落實黨建工作的發(fā)展，充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)發(fā)展中的模范作用，將有利于增強企業(yè)發(fā)展動力，從而推動企業(yè)健康發(fā)展。關鍵字：黨建工作 企業(yè) 發(fā)展

近年來，我國的經濟得取到了突飛猛進的發(fā)展，煤礦企業(yè)作為我國國民經濟的重要組成部分，其發(fā)展與我國總體經濟水平有著密切相關的聯系。其中煤礦企業(yè)的黨建工作作為一項關系到企業(yè)形象與威信的工作，其能否落實對推動企業(yè)經濟健康發(fā)展有著直接的關系。但是，由于存在黨建政工人員多，素質參差不齊等多方面因素的影響，黨建工作無可避免的存在著一些內部問題。因此，為了企業(yè)能夠在競爭激烈的市場中得以生存和發(fā)展，煤礦企業(yè)的黨建政工人員有必要對黨建工作進行落實和改進，進一步提高思想政治水平，以保證煤礦企業(yè)的各項工作得以健康發(fā)展。

一、落實黨建工作對推動企業(yè)健康發(fā)展的重要性 中國共產黨成立以來，在思想、組織、作風和制度建設上都取得了一定的建樹。其中，黨建工作以黨中央的十八大和十八屆三中全會精神為指導，以提高黨組織的領導力、執(zhí)行力和凝聚力為目標，切實在工作中創(chuàng)新中有新突破，切實在發(fā)揮黨員模范作用，樹立黨員形象上有新突破，切實在加強企業(yè)建設上有新突破，不斷把企業(yè)發(fā)展提高到一個新水平。通過黨建工作的落實，進行思想、組織、作風和制度建設的加強，進而推動企業(yè)進一步發(fā)展。做好黨建工作的落實可以從內部對人們進行內心世界的改造，提高他們對關于黨的建設的科學化水平的認識程度。對于企業(yè)基層政黨工作人員來講，做好基層黨建工作有助于激發(fā)群眾和干部的斗志，提高他們的政治覺悟，使他們從根本上明白自己該如何走向正確的政治方向，為了達到自己的目標，自己該如何去做等。具有良好的黨建工作意識毫無疑問能帶動企業(yè)的進一步發(fā)展，人們政治思想得到覺悟，自然而然就會帶動其積極性，這樣就能把積極性帶到工作中去，為企業(yè)的發(fā)展共同努力，有效地提高企業(yè)生產效率，共同促進企業(yè)健康發(fā)展。

二、以黨建工作推動企業(yè)健康發(fā)展

企業(yè)的黨建工作是一門涉及“靈魂工程”的復雜工作。它的涉及面廣，情況復雜，靈活多樣，千變萬化，是企業(yè)單位進行改革創(chuàng)新的“導航條”，也是企業(yè)全面提高黨的建設科學化水平的“催化劑”。通過對十八大精神的深入學習，以及對當今國際形勢的分析，煤礦企業(yè)全面落實黨建工作將對企業(yè)的發(fā)展具有重大意義。

（一）提倡以人為本，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織凝聚人心的作用

煤礦企業(yè)作為一所現代型企業(yè)，其在落實黨建工作時要追隨時代的腳步，做到以人為本，并把以人為本體現在實際工作中。黨的十八大報告中指出，“以人

為本、執(zhí)政為民是‘檢驗黨一切執(zhí)政活動的最高標準’。”同樣的，企業(yè)的發(fā)展也需要“以人為本”，要知道，企業(yè)得以健康發(fā)展的前提基礎，就是能否為企業(yè)員工服務，能否在職工中獲得人心。以職工為本，把職工放在第一位是企業(yè)政黨人員落實黨建工作的重要前提。首先，做好宣傳工作。大力宣傳與企業(yè)相關的政治方針政策和企業(yè)精神，讓員工對企業(yè)進行全方位了解。這樣才能提高員工的積極性，讓其在工作中加強自身建設，不斷提升自身政治水平。對于企業(yè)政黨組織人員來講，做好宣傳工作，讓黨組織工作人員對企業(yè)的新形勢和任務，以及與煤礦企業(yè)相關的政治方針政策，發(fā)展前景等進行詳細了解，有助于提升黨組織工作人員的決策能力以及認真落實黨風建設責任制。其次，堅持企業(yè)民主生活的基本制度，不斷探索和改進基層職工生活，減輕職工的負擔工作,進一步提高職工的凝聚力。再次，組織開展各種與企業(yè)相關的競賽活動，增強基層活力，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激發(fā)基層員工的戰(zhàn)斗力，從而促進生產的有效發(fā)展，并不斷增強企業(yè)單位的向心力和吸引力。

（二）提高企業(yè)基層黨組織人員政治素質，提升黨建水平

企業(yè)基層黨組織人員作為企業(yè)的“領頭羊”，在企業(yè)發(fā)展中起帶頭作用。他們直接與基層及一線員工直接接觸，通過黨組織人員政治素質的提高，有助于他們以個人的言行來影響和帶動員工的工作積極性，從而發(fā)揮思想政治工作潛移默化的作用。首先，明確了解企業(yè)的思想政治工作路線，充分了解與企業(yè)相關的各種規(guī)章制度，及時傳達企業(yè)文件與政策要求。在行為上，干部要以身作則，做好自己的模范角色；其次，加強責任意識，不要把個人感情帶到工作中去，影響工作效益；再次，做好企業(yè)基層干部的培養(yǎng)工作，要知道基層干部是與基層職工直接接觸的人員，他們政治素質的高低直接影響著其所管轄隊伍的整體素質。所以企業(yè)要有意識地對基層黨組織人員進行培養(yǎng)，幫助他們快速地成為合格的干部。

（三）發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，實施企業(yè)思想政治工作形象

企業(yè)形象是企業(yè)的整體發(fā)展結構在公眾心目中的綜合反映。思想政治工作肩負著實施工作形象促進企業(yè)發(fā)展的重要職責。作為一名企業(yè)的黨員，應該比別人站得高、看得遠、干得好，處處當模范，事事作表率，用自身行動去影響員工，充分發(fā)揮自身的先鋒模范作用。在實施形象的過程中，應當引導和組織職工深入理解企業(yè)的文化精神和發(fā)展理念，從而激發(fā)職工自身的責任意識、工作積極性和創(chuàng)造性。此外，還應制定新的員工行為規(guī)范準則，以具有實效性的職業(yè)道德準則和規(guī)則制度對職工進行行為約束，促使職工在工作中做到自覺遵守、自覺執(zhí)行。長期下去，企業(yè)就能夠樹立其良好的思想政治工作形象，從而在競爭激烈的市場中利于不敗之地，贏取更大的經濟收益。

三、結語

煤礦企業(yè)在促進我國市場經濟發(fā)展中有著十分重要的地位，新形勢下，企業(yè)的黨建工作對推動企業(yè)的健康發(fā)展有著深遠的影響作用。因此，我們要充分認識到企業(yè)黨組織人員做好黨建工作的重要性，以科學的態(tài)度、更加扎實的工作，才能使黨建工作的落實在推動煤礦企業(yè)健康發(fā)展中發(fā)揮最大的作用。

參考文獻：

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