第一篇:凝聚員工智慧 引領創(chuàng)新發(fā)展
凝聚員工智慧 引領創(chuàng)新發(fā)展
根據(jù)會議安排,結(jié)合XX公司實際,現(xiàn)就2011年工會主要工作以及2012年工作思路簡要匯報如下:
一、凝心聚力,奮發(fā)有為,全面落實市公司2011年工會工作會議的各項任務
2011年以來,XX公司認真貫徹落實市公司工會2011年工作思路和工作部署,堅持融入中心,服務大局,履行職責,發(fā)揮作用,緊緊圍繞公司二屆一次職代會暨2011年工作會議提出的目標任務,群策群力,集中智慧,努力提升工會工作的質(zhì)量和水平,全面完成了年度各項目標任務。
1、激發(fā)創(chuàng)造活力,充分發(fā)揮職工主力軍作用。2011年,我們重點打造了勞模創(chuàng)新工作室,依托工作室這個平臺,大力開展群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動。年內(nèi)推廣應用了《縮短變電站總控單元設備死機重啟時間》等3項創(chuàng)新項目;公司調(diào)度所通信班的創(chuàng)新項目《無人值守機房分級權(quán)限綜合安全系統(tǒng)的研制》獲中國水電質(zhì)協(xié)優(yōu)秀獎。調(diào)控中心通信班榮獲“2011年全國電力行業(yè)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”。創(chuàng)新課題《降低無人值守通信機房越權(quán)限操作率》榮獲省公司優(yōu)秀成果一等獎;
同時,大力開展“慶五
一、學勞模”活動,充分發(fā)揮勞模的引領示范作用。通過展板、宣傳欄、網(wǎng)頁等形式,集中展示勞模和先進人物的光輝形象,宣傳他們的先進事跡。尤其是在公司網(wǎng)頁上推出的“勞模風采”及“我身邊的共產(chǎn)黨員”系列報道更是受到了公司廣大員工的重點關注和好評。
2、暢通民主監(jiān)督渠道,構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動關系。一是加強日常民主管理工作。結(jié)合“五大”體系建設人員調(diào)整情況,調(diào)整完善了工會民主管理三級網(wǎng)絡,籌備召開了公司二屆一次職工代表大會;認真組織職工學習《國家電網(wǎng)公司職工民主管理綱要》,增強職工代表參加企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督的責任意識;深入開展合理化建議和職工代表提案活動,通過公司領導基層調(diào)研、征集職工代表提案和合理化建議等活動,廣泛征集生產(chǎn)一線、多經(jīng)單位對公司生產(chǎn)經(jīng)營管理、勞動保護、生活福利和職工培訓教育等方面的工作意見和建議,經(jīng)過評審小組評定,表彰優(yōu)秀提案和合理化建議8條。做好了“廠務公開”網(wǎng)站改版工作,調(diào)整了廠務(所務)公開管理網(wǎng)員,欄目維護實行專人負責。
二是深化困難職工幫扶中心標準化建設。按照省公司工會《關于開展合格、示范幫扶中心創(chuàng)建工作的實施意見》,重點加強幫扶中心的組織建設、制度建設、設施建設、資金管理、檔案管理等五個方面的工作。為省公司“愛心助學、扶貧幫困”活動捐助資金54500元;為公司2名全民員工,1名集體員工,3名農(nóng)電員工申請了電力助學基金救助;會同人力資源部開展特困職工家庭幫困活動,對符合條件的2戶特困職工家庭實施了幫困救助。
三是工會勞動保護工作成效明顯。創(chuàng)新開展了工會干部安全檢查到崗、到位的“四到位一評定”活動。即“現(xiàn)場看到位、情況問到位、問題查到位、要求提到位、客觀作評定”,通過生產(chǎn)現(xiàn)場“看、問、查、提、評”,切實履行工會干部安全到位職責。大力開展“安康杯”競賽活動,組織工會干部對安全生產(chǎn)開展“拉網(wǎng)式”巡查,280余名干部員工參與了“關愛生命、我要安全”簽名宣誓活動。精心策劃、組織拍攝的安全生產(chǎn)電視作品《巡線》,榮獲了由國家安監(jiān)總局、全國總工會舉辦“京煤杯”第二屆中國安全生產(chǎn)電視作品大賽優(yōu)秀獎。
3、加強職工文化建設,全面提升職工素質(zhì)。一是依托原有的文化載體,開展了系列文化活動。我們重點打造了“五個一”精品工程:建設了一個廉政文化室、新建了一個宣傳畫廊、開通了一個網(wǎng)絡視頻欄目、成立了一個文學寫作沙龍、出版了一本員工作品《蘆荻集》。
二是活躍職工精神文化生活。組織參加全縣迎“元旦”健身長跑、慶祝建黨90周年《高舉旗幟心向黨,龍城水鄉(xiāng)歌飛揚》歌詠比賽等活動;與上海能源發(fā)電廠等三家電力企業(yè)聯(lián)合,連續(xù)五年舉辦了“和諧杯”職工籃球友誼賽;積極參加市公司“我身邊的共產(chǎn)黨員”主題演講比賽、慶祝建黨90周年職工集郵、收藏品網(wǎng)絡展覽和“永遠跟黨走”紅歌大賽等活動,并在紅歌賽中取得比賽二等獎的好成績;在元旦、國慶等各種節(jié)慶日前期,開展了背夾球接力、撿玉米比賽等職工喜聞樂見的趣味文體活動。
三是進一步充實了企業(yè)文化軟件載體。在公司“八隊三會一組”的基礎上,組建了職工游泳隊和自行車協(xié)會,各文體小組分別適時組織開展了小型文體活動。
4、扎實推進班組建設,努力夯實發(fā)展基礎。一是打造班組交流平臺。設立班組小論壇、班組文化專題、QC活動專題、班務活動專題,構(gòu)建班組與班組、班組與公司的直接交流平臺,實現(xiàn)班組活動全過程管控和班組間互動。二是豐富班組文化建設內(nèi)涵。從理念層、制度層、行為層三個層次,加強班組文化建設。通過征集員工愿景和家庭寄語,提煉特色管理文化,制作班組文化園地,展示班組特色文化。三是創(chuàng)新班組學習機制。組織開展班組結(jié)對共建,結(jié)合“自覺學習、邊學邊練、因地制宜”模式,采用“缺陷管理”培訓法,廣泛開展“絕活工程”、“人人上講臺”等活動,通過互學互促,實現(xiàn)共創(chuàng)共進。2011年,公司客戶服務中心電費班及班組長被省公司表彰為“標兵班組”和“優(yōu)秀班組長”。
二、圍繞中心,突出重點,全力抓好2012年各項工作 工會工作的立足點是責任,是最大限度的凝聚職工,匯集智慧,把全體職工發(fā)動起來,全心全意投身到企業(yè)建設與發(fā)展中。為此,結(jié)合貫徹落實省市公司“三會”精神及本次工會工作會議精神,我們在2012年將重點做好以下六個方面的工作。
一是大力開展群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新創(chuàng)造活動。深化勞模創(chuàng)新工作室建設,完成工作室新工作場所的室內(nèi)裝修和儀器、器材的配置,排定2012年度重點創(chuàng)新項目,組建創(chuàng)新成果評審隊伍。做好創(chuàng)新項目的組織管理和推薦工作,積極參加市公司“優(yōu)秀科技成果”、“十大先進操作法”等評選活動。
二是深入貫徹落實《江蘇省電力公司職工民主管理辦法》。按照構(gòu)建“雙路徑、三保障”職工民主管理體系,組織引導職工依據(jù)國家有關法律法規(guī)和公司相關制度規(guī)定,積極有序地參與公司民主管理。
三是開展 “真情服務職工,共建和諧企業(yè)”職工服務年活動。結(jié)合困難職工幫扶中心建設,建立職工服務中心,真心誠意為職工群眾排憂解難,以實際行動贏得職工群眾的信賴與擁護,切實發(fā)揮橋梁紐帶作用,推動企業(yè)和諧發(fā)展。
四是以安全年活動為契機,扎實做好工會勞動保護工作。進一步完善勞動保護監(jiān)督檢查三級網(wǎng)絡,結(jié)合“安全年”活動要求,以“安康杯”競賽為載體,深入開展“職工家屬安全協(xié)管會”等安全生產(chǎn)和安全文化活動。
五是大力加強文化載體建設。深入普及“積極工作、健康生活”理念。進一步完善公司“一室一廊一中心一書屋一網(wǎng)站”建設。認真組織開展國網(wǎng)、省市公司組織的各項主題實踐活動,依托好“九隊三會一組”載體,豐富活動內(nèi)容,提升文化內(nèi)涵,鞏固和推廣文化建設成果。
六是鞏固班組標準化建設和學習型班組的創(chuàng)建成果。組織班組及時制定或修訂《班組標準化建設工作手冊》,切實保證班組建設標準的時效性、指導性和針對性;重點加強新組建主業(yè)和農(nóng)電班組、集體與多經(jīng)企業(yè)班組的標準化建設工作,不斷提高班組建設工作層次。
以上匯報,如有不當之處,請各位領導給予指正。謝謝大家!
第二篇:凝聚人心 引領發(fā)展
縣國稅局黨建工作:凝聚人心 引領發(fā)展
近年來,道真自治縣國稅局以創(chuàng)建“五好”基層黨組織為目標,以加強執(zhí)政能力和先進性建設為主線,認真落實黨建工作責任制、強化組織陣地建設、創(chuàng)新黨員教育載體,基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進一步增強,廣大黨員的積極性和主動性得到充分發(fā)揮,得到了各級組織的充分肯定:先后榮獲貴州省委“機關黨建工作先進黨委”、遵義市“黨建工作先進單位”、道真自治縣“先進基層黨組織”等稱號,連續(xù)5年工作標考核榮獲全市國稅系統(tǒng)一等獎。
優(yōu)化工作機制 激發(fā)干部活力
該局切實落實黨建工作責任制,成立黨建工作領導小組,確立黨委書記為第一責任人、各支部書記為直接責任人,形成了領導有力、責任明確、運轉(zhuǎn)有序、保障到位、齊抓共管的黨建工作責任機制。
工作中,該局及時將黨性強、作風硬、熱愛黨務工作的黨員選拔到黨務干部隊伍中來,選好配強支部書記。全面推行黨建工作目標管理制,把黨建工作納入縣局季度工作目標檢查考核,工作細化量化,責任具體到人,做到與業(yè)務工作同研究、同部署、同檢查和同考核,使黨建工作融入業(yè)務工作中,把黨建工作“軟任務”變成“硬指標”,抓在平時,確保了黨建工作見成效,出成果。將履行黨建工作職責的情況納入局黨組成員和支部書記述職述廉內(nèi)容之一,開展群眾滿意度測評,對群眾滿意度低的黨務干部進行教育培訓。黨建工作領導小組堅持每半年召開一次調(diào)度會,對黨建工作進行總結(jié),認真分析工作中存在的問題和不足,研究下步工作措施和辦法,推進各項工作順利開展。
強化教育培訓 提升黨員素質(zhì)
“黨建工作的首要任務就是要提升黨員干部素質(zhì),充分發(fā)揮他們的模范帶頭作用。”道真自治縣國稅局黨委書記、局長張文局說:“提升黨員干部的素質(zhì),必須強化黨員干部教育培訓工作,創(chuàng)新教育培訓工作方式,真正做到入腦入心。”
近年來,該局切實轉(zhuǎn)變工作理念、努力創(chuàng)新工作方式,不斷強化黨員干部教育培訓工作,取得了令人矚目的成效。
嚴格執(zhí)行“三會一課”制度,各黨支部堅持每季度至少召開一次黨員大會,每月至少召開一次支部委員會,每月至少召開一次黨小組會,每半年至少舉辦一課黨課,不斷加強支部建設,努力提高黨支部戰(zhàn)斗力、凝聚力。青年黨員陳明勇說:“通過參加‘三會一課’,不僅讓我學習了許多知識,而且還讓我進一步增強了宗旨意識,時刻不忘自己是一名共產(chǎn)黨員。” 為了進一步提高黨員干部的政治理論水平,在嚴格執(zhí)行“三會一課”的基礎上,該局堅持每周開展一次政治學習和業(yè)務培訓,組織全體黨員干部對黨員的政治理論、政策法規(guī)、時事政治以及業(yè)務知識等方面的內(nèi)容進行集中學習。
“怎樣才能讓‘三會一課’、政治學習入腦入心?”紀檢組長江武明介紹,這些年來,該局不斷創(chuàng)新教育方式,改變過去“一言堂”的做法,采用論、知識競賽以及多媒體教學等方式進行,極大地激發(fā)了廣大黨員干部的學習積極性和主動性。
在切實搞好內(nèi)部培訓的基礎上,該局努力搭建平臺、創(chuàng)造機會,積極選派黨員干部到參加縣、市、省以及國家稅務總局舉辦的各種培訓班,面提升理論素養(yǎng)、知識水平、業(yè)務能力,拓展工作視野、增強創(chuàng)新意識,使之成為“懂黨務、懂稅收”的復合型人才。半年來,選送干部參加國家稅務總局、省國稅局、市國稅局組織的各類培訓8期,培訓人數(shù)15人次。
自2007年起,該局連續(xù)四年在開展“黨員讀書活動”,有針對性地組織黨員閱讀了《你在為誰工作》、《有困難不上交》、《責任勝于能力》、《工作就是責任》、《細節(jié)決定成敗》等書籍,增強了廣大黨員干部愛崗敬業(yè)精神和工作責任意識。加大投入力度 改善工作環(huán)境
該局建立完善了黨建工作經(jīng)費投入保障機制,根據(jù)工作需要及時投入相應經(jīng)費,確保各項工作順利開展。
投入專項資金,統(tǒng)一為局機關黨委、各黨支部建立了黨員活動室,配備了桌、椅電腦等辦公用品,規(guī)范設置了黨務公開專欄,將黨員權(quán)利與義務、入黨誓詞、發(fā)展黨員規(guī)定、黨費收繳規(guī)定、黨務干部工作職責等規(guī)范上墻。每年預算了專項經(jīng)費,為各支部征訂了《求是》、《人民日報》、《當代貴州》、《貴州日報》等書籍、報刊,供黨員干部學習。在門戶網(wǎng)站上建立“黨建專欄”,分設組織建設、黨紀條規(guī)、黨建知識、學習資料、工作動態(tài)等欄目,將黨紀條規(guī)、黨務基礎知識、相關學習內(nèi)容等及時上網(wǎng),搭建學習的平臺,方便黨員學習、查閱資料。
“黨建工作做好了,其他各項工作也會跟著好,”該局分管財會的副局長傅忠元說:“只要是需要支出的經(jīng)費,一定及時撥付到位。”
創(chuàng)新工作載體 促進科學發(fā)展
結(jié)合“黨的基層組織建設年活動”、“服務型黨組織創(chuàng)建活動”、“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”以及六個一活動”,自2007年起,該局嚴格按照“組織發(fā)動、黨員申請、支部審核、黨委審批、半年考核”的程序開展“共產(chǎn)黨員示范崗”活動,對示范崗黨員在學習、工作、廉政、生活等方面明確了標準及目標,使干部學有榜樣、趕有目標。到目前為止,已有13名黨員申請命名為示范崗黨員,充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,推動全縣國稅系統(tǒng)各項工作順利開展。
截止6月30日,共組織各項稅收收入合計3716.86萬元,占計劃的61.94%,比去年同期增長34.67%,增收956.82萬元。其中:國內(nèi)增值稅完成2813.48萬元,比去年同增長14.16%,增收348.9萬元。消費稅完成240.36萬元,比去年同期增長843%,增收214.87萬元。企業(yè)所得稅完成568.59萬元,比去年同期增長274.21%,增收416.64萬元。儲蓄存款利息個人所得稅完成31.16萬元,比去年同期減少57.21%,減收41.66萬元。車輛購置稅完成63.28萬元,比去年同期增長39.96%,增收18.07萬元。
自2007年來,該局組織開展“貧困結(jié)對幫扶”活動,帶領黨員干部走進困難家庭,捐款捐物幫助生產(chǎn)、生活困難群眾,促進和諧社會建設,特別是通過農(nóng)村生活狀況的對比使黨員干部從中受到教育,使其心態(tài)得到調(diào)整,情感得到升華,進一步增強了稅收工作的責任感和使命感。今年來,組織黨員深入農(nóng)村走訪2次,結(jié)對幫扶困難群眾48戶,為“四在農(nóng)家”創(chuàng)建活動捐款2萬元,為計生困難戶捐款3000元,捐款幫助貧困學生3戶4人。
第三篇:創(chuàng)新引領發(fā)展
創(chuàng)新引領發(fā)展
——榆林市運管處稽查支隊發(fā)展紀實
段高貴
創(chuàng)新,是科學發(fā)展觀的內(nèi)在要求;創(chuàng)新,是推動各項事業(yè)發(fā)展的不竭動力。榆林市運管處稽查支隊積極探索新形勢下的執(zhí)法模式,不斷創(chuàng)新工作方法和執(zhí)法理念,為全市道路運輸市場規(guī)范有序、和諧發(fā)展做出了積極的貢獻。
市運管處稽查支隊組建于1997年,主要職責是代表政府負責道路客運市場、貨運市場、機動車維修市場、駕駛員培訓市場以及客貨運站(場)的經(jīng)營業(yè)戶、參營車輛、從業(yè)人員的經(jīng)營資格、經(jīng)營行為的監(jiān)督檢查,組織、引導和培育道路運輸市場,打擊非法營運,維護市場秩序。近年來,在省稽查總隊、市交通運輸局和處領導的正確領導和大力支持下,市處稽查支隊堅持?標本兼治、狠抓源頭、綜合治理、依法監(jiān)管?的原則,緊跟公路建設步伐,依法行政,取得了較好的成績,深入開展了一系列的專項整治行動,贏得了上級部門和廣大經(jīng)營者的一致好評。
隊 伍 篇
2007年以來,市稽查支隊重新組建稽查隊伍,以創(chuàng)建“稽查隊伍一流、稽查保障一流、稽查業(yè)務一流、稽查形象一流”為奮斗目標,突出抓制度、抓學習、抓業(yè)務、抓創(chuàng)新,不斷強化隊伍建設,樹立運政稽查執(zhí)法新形象。
一是抓制度建設。先后建立了《考勤制度》、《學習制度》、《票證管理制度》、《稽查車輛管理制度》、《行政處罰流程圖》、《執(zhí)法文-1-
書及檔案管理制度》、《運政稽查信息異地抄(報)告制度》、《運政稽查執(zhí)法公示制度》等13項制度,做到了用制度來管理執(zhí)法隊伍,用制度來約束執(zhí)法人員,用制度來規(guī)范執(zhí)法行為。
二是抓學習教育。每周一上午堅持學習,三年多來雷打不動。除組織稽查人員學習《行政處罰法》、《道路運輸條例》、《道路運輸管理工作規(guī)范》等法律、法規(guī)和規(guī)章外,還要對上周的稽查情況進行小結(jié),對典型案例進行評析,對執(zhí)法當中遇到的熱點、難點和棘手問題進行集體討論。通過抓學習教育,逐步將理論學習成果轉(zhuǎn)化為指導運政稽查工作的科學方法,進一步提升稽查工作的理論水平。
三是抓業(yè)務培訓。2010年9月,我們針對運政執(zhí)法隊伍中存在的執(zhí)法行為不規(guī)范、執(zhí)法風紀不嚴整、執(zhí)法語言不文明、執(zhí)法文書不統(tǒng)一等突出問題,組織了全市103名執(zhí)法人員進行了法律、法規(guī)、稽查業(yè)務的執(zhí)法培訓,有效地推進了全市運政稽查隊伍整體素質(zhì)的提高。省局稽查總隊、法制辦的同志先后兩次深入市處稽查支隊查看了執(zhí)法文書案卷,現(xiàn)場指導了文書的制作和案卷整理。
四是抓工作創(chuàng)新。近年來,稽查支隊的工作亮點頻現(xiàn),成績突出:
“亮點”一:2010年6月2日掛牌成立了榆林市打擊“黑車”等非法經(jīng)營聯(lián)合執(zhí)法領導小組辦公室,辦公室設在市處稽查支隊,市公安局治安支隊派駐兩名干警在稽查支隊辦公,同時啟用了“榆林市打擊“黑車”等非法客運經(jīng)營領導小組辦公室”印章,聯(lián)合執(zhí)法、聯(lián)合打擊非法經(jīng)營行為的長效機制正在發(fā)揮作用。
“亮點”二:自行研治了執(zhí)法文書制作和運政稽查違章信息查詢軟件,并于今年3月份開始開始試用行,改變了以往手工制作文書的落后狀況,實現(xiàn)了文書電子化制作的夢想,既規(guī)范了文書制作,又提高了工作效率。將于今年6月份開始在全市范圍內(nèi)推廣使用,逐步規(guī)范各縣區(qū)稽查大隊執(zhí)法文書的使用、制作和歸檔工作。
“亮點”三:轉(zhuǎn)變思路,強化監(jiān)管。明確“市處管縣所,縣所管市場”的工作思路,進一步加強全市道路運輸市場監(jiān)管,強化運政稽查隊伍建設,規(guī)范運政執(zhí)法行為,加強部門聯(lián)合、區(qū)域聯(lián)合、上下聯(lián)合,逐步形成全市運政稽查工作一盤棋的良好局面。
形 象 篇
如果說物質(zhì)文明是一個機關的形,那么稽查形象就是這個機關的神。打造一支形神兼?zhèn)涞倪\政稽查隊伍,既要強筋壯骨,更要凝神聚力。我們始終在精心鑄造著“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、依法行政、廉潔奉公”的靈魂。
基礎設施建設保障給力。隨著道路運輸市場的發(fā)展和運政稽查隊伍的壯大,原來的辦公條件已不能滿足稽查工作的需要。09年處領導對稽查工作傾注了大量的人力和財力,徹底改變了榆林運政稽查支隊形象,改善了辦公環(huán)境,并設立了案件受理室、聯(lián)合執(zhí)法辦公室、檔案室、學習室、活動室等,硬件設施配備齊全,各種制度、職責、處罰依據(jù)、稽查人員監(jiān)督臺、行政處罰流程圖等制作規(guī)范,統(tǒng)一上墻,為執(zhí)法人員提供了一個舒適優(yōu)雅的辦公環(huán)境,極大地調(diào)動了運政執(zhí)法人員的工作積極性。
稽查裝備配備一應俱全。運輸市場點多、線長、面廣、流動性大,違章運輸行為復雜多變,配備科技裝備,為稽查工作提供有力保障。為此,稽查支隊配備了4輛專用稽查車、3臺筆記本電腦、3臺臺式電腦、2臺打印機、一臺打印復印傳真一體機、2臺數(shù)碼攝像機、2臺數(shù)碼照相機、10支錄音筆、12個執(zhí)法記錄儀等稽查設備,切實解決了運政執(zhí)法人員長期面臨的執(zhí)法難、取證難、查扣難等棘手問題,大大提高了稽查支隊的整體工作效率。
工作成績碩果累累。2007年,被市處評為?工作任務考核先進科室?,被陜西省交通廳運輸管理局評為?陜西省道路運輸管理系統(tǒng)文明執(zhí)法單位?和?‘利劍一號’打擊‘黑車’等非法違規(guī)營運專項整治行動先進集體?;2008年,被市處評為?工作任務考核先進科室?;2009年,被市處評為?工作任務考核先進科室?,在市處舉辦的?道路運輸管理工作規(guī)范知識競賽活動?中榮獲第一名;2010年,被陜西省交通廳運輸管理局評為?陜西省道路運輸源頭治超先進單位?和?源頭治超目標責任考核優(yōu)秀單位?。榆林市恒泰集團、長運集團、榆林汽車站等運輸企業(yè)和廣大經(jīng)營者分別送來了“秉公執(zhí)法、為民解憂”、“ 揚運政雄威、保市場安定”、“為民排憂解難、時代服務楷模”、“ 乘客安全的衛(wèi)士、非法營運的克星”、“公正嚴明、依法整治”等錦旗。《中國交通報》、《陜西電視臺》、《陜西交通報》、《榆林電視臺》、《榆林日報》、《榆林新聞網(wǎng)》等新聞媒體對運政稽查工作進行了詳實的報道,榆林運政稽查有了自己的地位,有了自己的執(zhí)法尊嚴和形象。
管 理 篇
榆林運政稽查始終將整治道路運輸市場經(jīng)營秩序作為中心工作來抓。近年來,稽查支隊先后組織實施了打擊“黑車”等非法經(jīng)營?利劍一號?、“百日專項整治行動”、源頭治超“春雷行動”、道路運輸運輸市場秩序集中整治等大型專項整治行動。主要對群眾反映突出的問題、重點時段、重點區(qū)域和重點線路的市場秩序進行集中整治,由市處稽查支隊牽頭,聯(lián)合公安、交警等部門,抽調(diào)各縣區(qū)稽查大隊業(yè)務骨干共同組成聯(lián)合執(zhí)法隊伍,多次深入榆陽、靖邊、定邊、府谷、神木、大柳塔等縣區(qū)進行交叉稽查。自活動開展以來,全市共出動稽查人員6000余人次,稽查車輛2.4萬輛,查扣無牌無證貨車1500余輛,查扣超限超載車輛280輛、違規(guī)貨運站場7家、違規(guī)營運駕駛員180名,卸貨400余噸,對5個運輸企業(yè)進行了停業(yè)整頓,吊銷了20名駕駛員的從業(yè)資格證,同時對30家源頭裝載企業(yè)罰款100余萬元,沉重地打擊了超限超載非法經(jīng)營的囂張氣焰,全市超限超載率由過去的5%下降到現(xiàn)在的1%以下。奧運、世博、世園和每年的?五一?、?十一?、春運等重大節(jié)假日,稽查人員都能深入一線,緊緊圍繞?安全、暢通、有序?的工作目標,精心組織,共聚合力,密切配合,圓滿完成了各項重大保障任務。
運政管理長路上的歲月是一首歌,運政稽查人員用奉獻譜寫著動人的旋律;運政稽查的日子像一幅畫,稽查人員用汗水描繪出了靚麗的色彩。事業(yè)創(chuàng)新,永無止境,我們將繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)新精神,勇于探索,勤于實踐,努力為全市道路運輸事業(yè)科學、和諧、跨越式發(fā)展保駕護航。
第四篇:把智慧力量凝聚到創(chuàng)新發(fā)展上來
人民日報評論員:把智慧力量凝聚到創(chuàng)新發(fā)展上來
6月5日,是《國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》頒布實施5周年紀念日。
5年來,在《國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》的引領下,國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實施工作制度機制逐步建立,實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的政策體系、支撐平臺不斷完善,我國專利申請量、授權(quán)量、有效發(fā)明專利擁有量、商標申請量連續(xù)多年快速增長,無數(shù)發(fā)明人、知識產(chǎn)權(quán)擁有者、創(chuàng)新型企業(yè),利用知識產(chǎn)權(quán)圓了致富夢、發(fā)展夢,“中國智造”、中國品牌正在快步走向世界。知識產(chǎn)權(quán)在我國經(jīng)濟、政治、文化、科技等領域展現(xiàn)出了前所未有的生命力、創(chuàng)造力、影響力。
實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,是我國轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、建設創(chuàng)新型國家的內(nèi)在需求。當今世界,知識產(chǎn)權(quán)日益成為國家發(fā)展的戰(zhàn)略性資源和國際競爭力的核心要素。國際社會對知識產(chǎn)權(quán)關注度空前提高,搶占科技和市場制高點、掌控知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢的競爭持續(xù)升級。伴隨深化改革擴大開放,我國知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展也正在步入轉(zhuǎn)型發(fā)展期,企業(yè)等市場主體對知識產(chǎn)權(quán)制度實施不斷提出新的更高的需求。實現(xiàn)《綱要》確定的各項目標,需要我們繼續(xù)發(fā)揚敢打硬仗、敢涉險灘的精神,再接再厲,加快推進知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實施。
加快實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,要進一步明確知識產(chǎn)權(quán)制度對實現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的關鍵作用,全面發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)制度的激勵功能,構(gòu)建更加完備的、以發(fā)展為目標的知識產(chǎn)權(quán)政策體系,大幅度提升知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造質(zhì)量和運用水平,把我國正在快速提高的創(chuàng)新能力有效轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌龈偁幜Γ粩嘣鰪娊?jīng)濟發(fā)展的內(nèi)生動力和活力。
加快實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,要更加尊重市場規(guī)律,充分發(fā)揮企業(yè)作為知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用、管理主體的地位與作用,提高各類市場主體科學管理知識產(chǎn)權(quán)的能力與水平;切實加快體制機制改革,構(gòu)建適應經(jīng)濟發(fā)展的知識產(chǎn)權(quán)管理體制機制,有效轉(zhuǎn)變政府職能,實現(xiàn)科學管理,大力培育和促進知識產(chǎn)權(quán)服務業(yè)快速發(fā)展,提高各類市場主體運用知識產(chǎn)權(quán)的能力,使知識產(chǎn)權(quán)深度融入經(jīng)濟科技主戰(zhàn)場。加快實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,要進一步建立和完善適應國情的知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī),大力弘揚尊重知識、崇尚創(chuàng)新、誠信守法的文化觀念,通過有效加強市場監(jiān)管,遏制侵權(quán)假冒行為,切實改善知識產(chǎn)權(quán)保護的法制環(huán)境、市場環(huán)境和文化環(huán)境,實現(xiàn)主要通過市場機制促進創(chuàng)新資源高效配置和綜合集成,把全社會智慧和力量凝聚到創(chuàng)新發(fā)展上來。
實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略既是一場攻堅戰(zhàn)、也是一場持久戰(zhàn)。各級政府要充分發(fā)揮積極引導作用,把知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實施工作作為全面建成小康社會的重大舉措重點部署,積極推進。只要我們在“質(zhì)量”上下功夫、在“運用”上動腦筋、在“保護”上動真格,在“管理”上出實招,就一定能實現(xiàn)既定戰(zhàn)略目標,為實現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略和全面建成小康社會奠定堅實的基礎。
第五篇:堅持創(chuàng)新 引領發(fā)展
堅持創(chuàng)新 引領發(fā)展
“抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展,謀創(chuàng)新就是謀未來”這是總書記在2016年領導干部工作學習會上強調(diào)的,突出了創(chuàng)新對于國家經(jīng)濟發(fā)展的主體地位。創(chuàng)新是“十三五規(guī)劃”五大發(fā)展理念之首,從頂層設計上肯定了創(chuàng)新的主導地位,是推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展的第一動力。為了塑造“創(chuàng)新大國”、“創(chuàng)新強國”名片,必須進一步加大科研力度,推進創(chuàng)新發(fā)展步伐。
堅持創(chuàng)新,有助于實現(xiàn)農(nóng)業(yè)融合發(fā)展。農(nóng)業(yè)融合發(fā)展是從“農(nóng)業(yè)大國”轉(zhuǎn)向“農(nóng)業(yè)強國”的引擎,也是新時代、新發(fā)展、新常態(tài)背景下鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的主要內(nèi)容,創(chuàng)新是實現(xiàn)融合發(fā)展的關鍵要素。在“鄉(xiāng)村振興、農(nóng)業(yè)興國”戰(zhàn)略的實施下,我國農(nóng)業(yè)科研投入力度正在不斷加強,鄉(xiāng)村旅游、觀光旅游的“農(nóng)業(yè)+旅游”創(chuàng)新發(fā)展模式也得到普及。然而,卻也面臨著產(chǎn)業(yè)鏈條難以延伸,產(chǎn)品同質(zhì)化、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量偏低等問題。因而,應在農(nóng)業(yè)發(fā)展中融入創(chuàng)新元素,推動農(nóng)業(yè)融合發(fā)展,豐富產(chǎn)品,提升消費者旅游感受,也讓“中國碗”盛“中國糧”。
堅持創(chuàng)新,有助于推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的背景下,企業(yè)對于創(chuàng)新、創(chuàng)意的要求越來越高,走創(chuàng)新發(fā)展之路。創(chuàng)新是一個企業(yè)持續(xù)發(fā)展的動力,是一個企業(yè)跟上時代潮流的關鍵。如果缺乏創(chuàng)新思維、缺乏創(chuàng)新意識、缺乏創(chuàng)新模式,一個企業(yè)也就無法創(chuàng)造新產(chǎn)品,也就無法提升產(chǎn)品的質(zhì)量,也就無法跟上時代發(fā)展的步伐,也就無法實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。所以,無論是傳統(tǒng)制造業(yè),還是現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè),都應走創(chuàng)新之路,在創(chuàng)新的道路上轉(zhuǎn)型升級,走上時代的巔峰。
堅持創(chuàng)新,有助于文化產(chǎn)業(yè)繁榮興盛。無論是通過眾籌資金火爆屏幕的《大圣歸來》,還是由百度大數(shù)據(jù)支持上“百發(fā)有戲”的《黃金時代》,亦或是對接阿里“娛樂寶”獲得成功的《小時代》,這都是通過創(chuàng)新走出了一條與傳統(tǒng)影視文化產(chǎn)業(yè)不一樣的成功之路。通過創(chuàng)新,為其他公司提供了借鑒經(jīng)驗,也為其他影視企業(yè)轉(zhuǎn)型升級指明了方向。因此,傳統(tǒng)影視文化產(chǎn)業(yè)想要實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級、實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)突破,必須堅持創(chuàng)新、不拘成法、不落窠臼,才能實現(xiàn)文化的大發(fā)展、大繁榮。
美國注重創(chuàng)新,開啟航天新視野;德國重視創(chuàng)新,創(chuàng)造制造強國盛況;日本強化創(chuàng)新,享譽電子科技大國稱譽……創(chuàng)新是一個國家發(fā)展的不竭動力,也是一個國家繁榮興盛的密匙。所以,在新時代的中國,也應跟隨潮流,將創(chuàng)新立國戰(zhàn)略放在首要位置,開啟農(nóng)業(yè)、制造業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)等發(fā)展新征程。