第一篇：開展形勢目標(biāo)任務(wù)責(zé)任教育活動的實施方案

文章標(biāo)題：開展形勢目標(biāo)任務(wù)責(zé)任教育活動的實施方案

按照公司黨委轉(zhuǎn)發(fā)的《大慶石油管理局〈關(guān)于深入開展“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”主題教育〉的通知》精神，為進(jìn)一步動員干部職工為實現(xiàn)公司“十一五”奮斗目標(biāo)和完成全年工作任務(wù)而努力奮斗，充分激發(fā)干部職工致力于“推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧”的積極性和創(chuàng)造性，向陽黨支部決定，從現(xiàn)在起至7月

底，在全處范圍內(nèi)開展“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”主題教育，具體安排如下：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以黨員教育為重點，全面貫徹落實《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》（以下簡稱《綱要》），貼近實際，貼近基層，貼近職工，扎實開展宣傳教育活動，把干部職工的思想統(tǒng)一到黨的十六屆五中全會、集團(tuán)公司工作會議、局六屆一次和建設(shè)集團(tuán)一屆四次及公司一屆二次職代會精神上來，把力量凝聚到“推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧”上來，引導(dǎo)動員干部職工認(rèn)清形勢，牢記目標(biāo)，明確任務(wù)，增強責(zé)任，提高執(zhí)行力，為實現(xiàn)“十一五”確定的目標(biāo)和完成全年工作任務(wù)而努力奮斗。

二、主要內(nèi)容

認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、《黨章》及黨的十六屆五中全會精神，學(xué)習(xí)集團(tuán)公司工作會議、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司職代會精神，總結(jié)回顧“十五”成就，展望“十一五”良好前景。大力宣傳科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、精神實質(zhì)和基本要求，宣傳增強《黨章》意識、堅持黨員標(biāo)準(zhǔn)、加強黨性修養(yǎng)的必要性和深遠(yuǎn)影響，宣傳集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司的發(fā)展戰(zhàn)略、“十一五”發(fā)展的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、重大部署及今年主要工作。按照“推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧”的總體要求，開展群眾性大討論，充分認(rèn)清向陽養(yǎng)護(hù)工程處發(fā)展面臨的形勢，進(jìn)一步明確工程處的目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任。

三、主要措施

（一）深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。工程處黨組織堅持用科學(xué)發(fā)展觀武裝干部職工頭腦，采取組織學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)等多種形式，引導(dǎo)干部職工深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、理論內(nèi)涵、精神實質(zhì)和基本要求，引導(dǎo)干部職工把科學(xué)發(fā)展觀落實到實際工作中，在武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上取得實效。

（二）認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《黨章》。《黨章》是我們黨最根本的黨規(guī)黨法。工程處黨組織在黨員和入黨積極分子中進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、自覺遵守《黨章》、切實貫徹《黨章》、堅決維護(hù)《黨章》的教育，把學(xué)習(xí)《黨章》作為黨員教育管理工作的重點，作為支部“三會一課”的主要內(nèi)容，確保黨員干部永葆黨的先進(jìn)性，在各自崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用，影響和帶動職工群眾把工程處黨支部和工程處的各項部署落到實處。

（三）廣泛深入進(jìn)行宣講。工程處領(lǐng)導(dǎo)干部以支部為單位,帶頭聯(lián)系實際，就當(dāng)前形勢、奮斗目標(biāo)、重點工作、黨的建設(shè)、自主創(chuàng)新、安全環(huán)保、穩(wěn)定和諧等問題作形勢任務(wù)報告，認(rèn)真組織宣講。通過廣泛深入地宣講，使公司廣大干部職工深刻領(lǐng)會集團(tuán)公司“十一五”全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，實施“三大戰(zhàn)略”、樹立“三個意識”、必須遵循的“六個必須”的重要意義，深刻領(lǐng)會《綱要》的精神實質(zhì)，深刻領(lǐng)會黨員隊伍在二次創(chuàng)業(yè)進(jìn)程中的重要作用，了解掌握集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司“十一五”發(fā)展的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、重大部署，了解掌握集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司今年的重點工作安排，了解掌握集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司實現(xiàn)“十一五”和今年發(fā)展目標(biāo)的重要舉措。

（四）開展群眾性大討論。主題教育中，工程處緊密結(jié)合實際，組織廣大干部職工開展群眾性大討論，重點引導(dǎo)干部職工樹立起與集團(tuán)公司建設(shè)具有較強國際競爭力的跨國企業(yè)集團(tuán)相適應(yīng)的思想理念，樹立起與創(chuàng)建百年油田、搞好二次創(chuàng)業(yè)、推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧相適應(yīng)的思想理念。通過大討論，統(tǒng)一干部職工思想，凝聚力量，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、求真務(wù)實的工作作風(fēng)，立足本職崗位，增強責(zé)任意識，腳踏實地，埋頭苦干，為實現(xiàn)向陽養(yǎng)護(hù)工程處持續(xù)有效較快協(xié)調(diào)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

（五）搞好宣傳教育。充分利用報紙、廚窗、板報、電視、網(wǎng)絡(luò)等，在一段時間內(nèi)集中力量，重點宣傳，形成主題教育的濃厚輿論氛圍。積極向《大慶油田報》、局有線電視中心投稿報道。充分利用公司網(wǎng)頁、《養(yǎng)路人風(fēng)采》等媒介，及時宣傳報道向陽養(yǎng)護(hù)工程處主題教育開展情況。

四、活動要求

（一）高度重視，精心組織。這次主題教育既是一次時間相對集中、全員參與的思想教育活動，也是深入貫徹落實集團(tuán)公司工作會議、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司職代會精神的重要環(huán)節(jié)，更是對公司“十一五”起步工作的檢驗和考核。因此，工程處黨政組織要高度重視，精心組織，切實加強領(lǐng)導(dǎo)。從本單位實際出發(fā)，制定工作方案，認(rèn)真組織實施。把主題教育同促進(jìn)又快又好發(fā)展緊密結(jié)合，同解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的突出問題緊密結(jié)合，同推動干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變緊密結(jié)合，運用多種方式方法，

第二篇：開展形勢目標(biāo)任務(wù)責(zé)任教育活動的實施方案

按照公司黨委轉(zhuǎn)發(fā)的《大慶石油管理局〈關(guān)于深入開展“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”主題教育〉的通知》精神，為進(jìn)一步動員干部職工為實現(xiàn)公司“十一五”奮斗目標(biāo)和完成全年工作任務(wù)而努力奮斗，充分激發(fā)干部職工致力于“推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧”的積極性和創(chuàng)造性，向陽黨支

部決定，從現(xiàn)在起至7月底，在全處范圍內(nèi)開展“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”主題教育，具體安排如下：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以黨員教育為重點，全面貫徹落實《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》（以下簡稱《綱要》），貼近實際，貼近基層，貼近職工，扎實開展宣傳教育活動，把干部職工的思想統(tǒng)一到黨的十六屆五中全會、集團(tuán)公司工作會議、局六屆一次和建設(shè)集團(tuán)一屆四次及公司一屆二次職代會精神上來，把力量凝聚到“推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧”上來，引導(dǎo)動員干部職工認(rèn)清形勢，牢記目標(biāo)，明確任務(wù)，增強責(zé)任，提高執(zhí)行力，為實現(xiàn)“十一五”確定的目標(biāo)和完成全年工作任務(wù)而努力奮斗。

二、主要內(nèi)容

認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、《黨章》及黨的十六屆五中全會精神，學(xué)習(xí)集團(tuán)公司工作會議、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司職代會精神，總結(jié)回顧“十五”成就，展望“十一五”良好前景。大力宣傳科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、精神實質(zhì)和基本要求，宣傳增強《黨章》意識、堅持黨員標(biāo)準(zhǔn)、加強黨性修養(yǎng)的必要性和深遠(yuǎn)影響，宣傳集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司的發(fā)展戰(zhàn)略、“十一五”發(fā)展的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、重大部署及今年主要工作。按照“推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧”的總體要求，開展群眾性大討論，充分認(rèn)清向陽養(yǎng)護(hù)工程處發(fā)展面臨的形勢，進(jìn)一步明確工程處的目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任。

三、主要措施

（一）深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。工程處黨組織堅持用科學(xué)發(fā)展觀武裝干部職工頭腦，采取組織學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)等多種形式，引導(dǎo)干部職工深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、理論內(nèi)涵、精神實質(zhì)和基本要求，引導(dǎo)干部職工把科學(xué)發(fā)展觀落實到實際工作中，在武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上取得實效。

（二）認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《黨章》。《黨章》是我們黨最根本的黨規(guī)黨法。工程處黨組織在黨員和入黨積極分子中進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、自覺遵守《黨章》、切實貫徹《黨章》、堅決維護(hù)《黨章》的教育，把學(xué)習(xí)《黨章》作為黨員教育管理工作的重點，作為支部“三會一課”的主要內(nèi)容，確保黨員干部永葆黨的先進(jìn)性，在各自崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用，影響和帶動職工群眾把工程處黨支部和工程處的各項部署落到實處。

（三）廣泛深入進(jìn)行宣講。工程處領(lǐng)導(dǎo)干部以支部為單位,帶頭聯(lián)系實際，就當(dāng)前形勢、奮斗目標(biāo)、重點工作、黨的建設(shè)、自主創(chuàng)新、安全環(huán)保、穩(wěn)定和諧等問題作形勢任務(wù)報告，認(rèn)真組織宣講。通過廣泛深入地宣講，使公司廣大干部職工深刻領(lǐng)會集團(tuán)公司“十一五”全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，實施“三大戰(zhàn)略”、樹立“三個意識”、必須遵循的“六個必須”的重要意義，深刻領(lǐng)會《綱要》的精神實質(zhì)，深刻領(lǐng)會黨員隊伍在二次創(chuàng)業(yè)進(jìn)程中的重要作用，了解掌握集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司“十一五”發(fā)展的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、重大部署，了解掌握集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司今年的重點工作安排，了解掌握集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司實現(xiàn)“十一五”和今年發(fā)展目標(biāo)的重要舉措。

（四）開展群眾性大討論。主題教育中，工程處緊密結(jié)合實際，組織廣大干部職工開展群眾性大討論，重點引導(dǎo)干部職工樹立起與集團(tuán)公司建設(shè)具有較強國際競爭力的跨國企業(yè)集團(tuán)相適應(yīng)的思想理念，樹立起與創(chuàng)建百年油田、搞好二次創(chuàng)業(yè)、推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧相適應(yīng)的思想理念。通過大討論，統(tǒng)一干部職工思想，凝聚力量，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、求真務(wù)實的工作作風(fēng)，立足本職崗位，增強責(zé)任意識，腳踏實地，埋頭苦干，為實現(xiàn)向陽養(yǎng)護(hù)工程處持續(xù)有效較快協(xié)調(diào)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

（五）搞好宣傳教育。充分利用報紙、廚窗、板報、電視、網(wǎng)絡(luò)等，在一段時間內(nèi)集中力量，重點宣傳，形成主題教育的濃厚輿論氛圍。積極向《大慶油田報》、局有線電視中心投稿報道。充分利用公司網(wǎng)頁、《養(yǎng)路人風(fēng)采》等媒介，及時宣傳報道向陽養(yǎng)護(hù)工程處主題教育開展情況。

四、活動要求

（一）高度重視，精心組織。這次主題教育既是一次時間相對集中、全員參與的思想教育活動，也是深入貫徹落實集團(tuán)公司工作會議、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司職代會精神的重要環(huán)節(jié)，更是對公司“十一五”起步工作的檢驗和考核。因此，工程處黨政組織要高度重視，精心組織，切實加強領(lǐng)導(dǎo)。從本單位實際出發(fā)，制定工作方案，認(rèn)真組織實施。把主題教育同促進(jìn)又快又好發(fā)展緊密結(jié)合，同解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的突出問題緊密結(jié)合，同推動干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變緊密結(jié)合，運用多種方式方法，保證教育活動取得實效。

（二）認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。在活動中把《“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”主題教育讀本》和《綱要》單行本，作為學(xué)習(xí)宣講的主要資料。要積極參加公司《黨章》知識競賽和“七·一”前組織職工參加公司黨委開展的學(xué)習(xí)《黨章》專題講座。工程處在廣泛開展學(xué)習(xí)和討論的基礎(chǔ)上，以支部為單位組織開展“講一堂

黨課，寫一篇體會，開展一次《黨章》知識競賽”活動。同時還要結(jié)合實際，編寫宣傳教育學(xué)習(xí)資料，組織職工反復(fù)學(xué)習(xí)《綱要》和職代會精神等相關(guān)內(nèi)容。

（三）分類指導(dǎo)，注重實效。工程處要把學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、《黨章》和學(xué)習(xí)《綱要》結(jié)合起來，進(jìn)一步深入落實《綱要》精神。緊密結(jié)合單位實際和職工思想實際，深入調(diào)查研究，針對內(nèi)部的不同情況、不同群體，分層次、有側(cè)重地開展教育活動，切實解決職工關(guān)心的熱點、難點、焦點問題。堅決防止形式主義，確保活動達(dá)到預(yù)期效果。從而為完成全年各項任務(wù)，為公司“十一五”實現(xiàn)更大發(fā)展奠定堅實的思想基礎(chǔ)。

（四）領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭、黨員作表率。工程處領(lǐng)導(dǎo)干部及全體共產(chǎn)黨員在教育活動中要起到表率作用，帶頭學(xué)習(xí)，帶頭宣講，帶頭實踐，把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動取得的成效轉(zhuǎn)化為帶頭做好本職工作的動力，鞏固和擴大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的成果。工程處黨組織站在推進(jìn)黨支部的建設(shè)和推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識這次活動的重要性，把這項工作擺在突出位置，采取有效措施，切實抓緊抓好。

（五）搞好活動總結(jié)。此次主題教育是“十一五”開局之年的重要思想教育活動。工程處把全體干部職工努力奮斗，致力于推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧作為學(xué)習(xí)教育活動的目的和檢驗學(xué)習(xí)教育活動效果的標(biāo)準(zhǔn)。及時向公司黨委宣傳部（企業(yè)文化部）反映向陽養(yǎng)護(hù)工程處開展主題教育的好經(jīng)驗、好做法和好效果。活動結(jié)束后，對主題教育進(jìn)行認(rèn)真、深入、細(xì)致的總結(jié)，并將書面總結(jié)報至公司黨委宣傳部（企業(yè)文化部）。

第三篇：深入開展“形勢目標(biāo)任務(wù)責(zé)任”教育活動實施方案

按照公司黨委轉(zhuǎn)發(fā)的《大慶石油管理局〈關(guān)于深入開展“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”主題教育〉的通知》精神，為進(jìn)一步動員干部職工為實現(xiàn)公司“十一五”奮斗目標(biāo)和完成全年工作任務(wù)而努力奮斗，充分激發(fā)干部職工致力于“推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧”的積極性和創(chuàng)造性，向陽黨支部決定，從現(xiàn)在起至7月底，在全處范圍內(nèi)開展“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”主題教育

活動，具體安排如下：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以黨員教育為重點，全面貫徹落實《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》（以下簡稱《綱要》），貼近實際，貼近基層，貼近職工，扎實開展宣傳教育活動，把干部職工的思想統(tǒng)一到黨的十六屆五中全會、集團(tuán)公司工作會議、局六屆一次和建設(shè)集團(tuán)一屆四次及公司一屆二次職代會精神上來，把力量凝聚到“推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧”上來，引導(dǎo)動員干部職工認(rèn)清形勢，牢記目標(biāo)，明確任務(wù)，增強責(zé)任，提高執(zhí)行力，為實現(xiàn)“十一五”確定的目標(biāo)和完成全年工作任務(wù)而努力奮斗。

二、主要內(nèi)容

認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、《黨章》及黨的十六屆五中全會精神，學(xué)習(xí)集團(tuán)公司工作會議、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司職代會精神，總結(jié)回顧“十五”成就，展望“十一五”良好前景。大力宣傳科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、精神實質(zhì)和基本要求，宣傳增強《黨章》意識、堅持黨員標(biāo)準(zhǔn)、加強黨性修養(yǎng)的必要性和深遠(yuǎn)影響，宣傳集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司的發(fā)展戰(zhàn)略、“十一五”發(fā)展的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、重大部署及今年主要工作。按照“推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧”的總體要求，開展群眾性大討論，充分認(rèn)清向陽養(yǎng)護(hù)工程處發(fā)展面臨的形勢，進(jìn)一步明確工程處的目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任。

三、主要措施

（一）深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。工程處黨組織堅持用科學(xué)發(fā)展觀武裝干部職工頭腦，采取組織學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)等多種形式，引導(dǎo)干部職工深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、理論內(nèi)涵、精神實質(zhì)和基本要求，引導(dǎo)干部職工把科學(xué)發(fā)展觀落實到實際工作中，在武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上取得實效。

（二）認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《黨章》。《黨章》是我們黨最根本的黨規(guī)黨法。工程處黨組織在黨員和入黨積極分子中進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、自覺遵守《黨章》、切實貫徹《黨章》、堅決維護(hù)《黨章》的教育，把學(xué)習(xí)《黨章》作為黨員教育管理工作的重點，作為支部“三會一課”的主要內(nèi)容，確保黨員干部永葆黨的先進(jìn)性，在各自崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用，影響和帶動職工群眾把工程處黨支部和工程處的各項部署落到實處。

（三）廣泛深入進(jìn)行宣講。工程處領(lǐng)導(dǎo)干部以支部為單位,帶頭聯(lián)系實際，就當(dāng)前形勢、奮斗目標(biāo)、重點工作、黨的建設(shè)、自主創(chuàng)新、安全環(huán)保、穩(wěn)定和諧等問題作形勢任務(wù)報告，認(rèn)真組織宣講。通過廣泛深入地宣講，使公司廣大干部職工深刻領(lǐng)會集團(tuán)公司“十一五”全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，實施“三大戰(zhàn)略”、樹立“三個意識”、必須遵循的“六個必須”的重要意義，深刻領(lǐng)會《綱要》的精神實質(zhì)，深刻領(lǐng)會黨員隊伍在二次創(chuàng)業(yè)進(jìn)程中的重要作用，了解掌握集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司“十一五”發(fā)展的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、重大部署，了解掌握集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司今年的重點工作安排，了解掌握集團(tuán)公司、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司實現(xiàn)“十一五”和今年發(fā)展目標(biāo)的重要舉措。

（四）開展群眾性大討論。主題教育中，工程處緊密結(jié)合實際，組織廣大干部職工開展群眾性大討論，重點引導(dǎo)干部職工樹立起與集團(tuán)公司建設(shè)具有較強國際競爭力的跨國企業(yè)集團(tuán)相適應(yīng)的思想理念，樹立起與創(chuàng)建百年油田、搞好二次創(chuàng)業(yè)、推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧相適應(yīng)的思想理念。通過大討論，統(tǒng)一干部職工思想，凝聚力量，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、求真務(wù)實的工作作風(fēng)，立足本職崗位，增強責(zé)任意識，腳踏實地，埋頭苦干，為實現(xiàn)向陽養(yǎng)護(hù)工程處持續(xù)有效較快協(xié)調(diào)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

（五）搞好宣傳教育。充分利用報紙、廚窗、板報、電視、網(wǎng)絡(luò)等，在一段時間內(nèi)集中力量，重點宣傳，形成主題教育的濃厚輿論氛圍。積極向《大慶油田報》、局有線電視中心投稿報道。充分利用公司網(wǎng)頁、《養(yǎng)路人風(fēng)采》等媒介，及時宣傳報道向陽養(yǎng)護(hù)工程處主題教育開展情況。

四、活動要求

（一）高度重視，精心組織。這次主題教育既是一次時間相對集中、全員參與的思想教育活動，也是深入貫徹落實集團(tuán)公司工作會議、管理局和建設(shè)集團(tuán)及公司職代會精神的重要環(huán)節(jié)，更是對公司“十一五”起步工作的檢驗和考核。因此，工程處黨政組織要高度重視，精心組織，切實加強領(lǐng)導(dǎo)。從本單位實際出發(fā)，制定工作方案，認(rèn)真組織實施。把主題教育同促進(jìn)又快又好發(fā)展緊密結(jié)合，同解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的突出問題緊密結(jié)合，同推動干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變緊密結(jié)合，運用多種方式方法，保證教育活動取得實效。

（二）認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。

在活動中把《“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”主題教育讀本》和《綱要》單行本，作為學(xué)習(xí)宣講的主要資料。要積極參加公司《黨章》知識競賽和“七·一”前組織職工參加公司黨委開展的學(xué)習(xí)《黨章》專題講座。工程處在廣泛開展學(xué)習(xí)和討論的基礎(chǔ)上，以支部為單位組織開展“講一堂黨課，寫一篇體會，開展一次《黨章》知識競賽”活動。同時還要結(jié)合實際，編寫宣傳教

育學(xué)習(xí)資料，組織職工反復(fù)學(xué)習(xí)《綱要》和職代會精神等相關(guān)內(nèi)容。

（三）分類指導(dǎo)，注重實效。工程處要把學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、《黨章》和學(xué)習(xí)《綱要》結(jié)合起來，進(jìn)一步深入落實《綱要》精神。緊密結(jié)合單位實際和職工思想實際，深入調(diào)查研究，針對內(nèi)部的不同情況、不同群體，分層次、有側(cè)重地開展教育活動，切實解決職工關(guān)心的熱點、難點、焦點問題。堅決防止形式主義，確保活動達(dá)到預(yù)期效果。從而為完成全年各項任務(wù)，為公司“十一五”實現(xiàn)更大發(fā)展奠定堅實的思想基礎(chǔ)。

（四）領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭、黨員作表率。工程處領(lǐng)導(dǎo)干部及全體共產(chǎn)黨員在教育活動中要起到表率作用，帶頭學(xué)習(xí)，帶頭宣講，帶頭實踐，把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動取得的成效轉(zhuǎn)化為帶頭做好本職工作的動力，鞏固和擴大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的成果。工程處黨組織站在推進(jìn)黨支部的建設(shè)和推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識這次活動的重要性，把這項工作擺在突出位置，采取有效措施，切實抓緊抓好。

（五）搞好活動總結(jié)。此次主題教育是“十一五”開局之年的重要思想教育活動。工程處把全體干部職工努力奮斗，致力于推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧作為學(xué)習(xí)教育活動的目的和檢驗學(xué)習(xí)教育活動效果的標(biāo)準(zhǔn)。及時向公司黨委宣傳部（企業(yè)文化部）反映向陽養(yǎng)護(hù)工程處開展主題教育的好經(jīng)驗、好做法和好效果。活動結(jié)束后，對主題教育進(jìn)行認(rèn)真、深入、細(xì)致的總結(jié)，并將書面總結(jié)報至公司黨委宣傳部（企業(yè)文化部）。

第四篇：形勢 目標(biāo) 任務(wù) 責(zé)任 心得體會

“形勢、目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任”主題教育心得體會

根據(jù)分公司黨委的總體要求，結(jié)合主題教育的8項宣講內(nèi)容，我作為千米橋油庫的一名黨員，一名基層員工全程參與到了主題教育當(dāng)中，緊密聯(lián)系黨的十八大和十八屆三中全會精神，并且對于宣講內(nèi)容進(jìn)行了通讀，結(jié)合整個活動中開展的大討論，受到了很大的啟發(fā)，為今后工作中的各項活動帶來了強大的源動力。

2013年，無論對于中國石油、銷售公司、東北銷售、大港分公司而言，都在不同程度上取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和工作業(yè)績，這些成績的取得標(biāo)志著：我們中國石油人要明確今后一個時期改革發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，廣大干部員工要認(rèn)清形勢、增強信心、凝聚共識，堅定正確方向，推進(jìn)改革創(chuàng)新，努力實現(xiàn)有質(zhì)量有效益可持續(xù)發(fā)展。

透過周總的報告，我們還看到了：要自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央的決策及國資委的部署要求上來，把改革貫穿于發(fā)展的各個領(lǐng)域各個環(huán)節(jié)，用改革的思路和辦法破解發(fā)展難題，激發(fā)調(diào)動全體干部員工的積極性主動性創(chuàng)造性，以改革的實際成效充分體現(xiàn)中國特色社會主義制度的優(yōu)越性，有力證明中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的國有企業(yè)一定能夠建成世界水平。

2013年是銷售業(yè)務(wù)充滿挑戰(zhàn)的一年。面對成品油資源供大于求、油價頻繁調(diào)整、企業(yè)庫存高企等不利形勢，銷售企業(yè)干部員工經(jīng)過努力，較好地完成了各項任務(wù)，推動了銷售業(yè)務(wù)的有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)發(fā)展。2014年將是銷售業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、提升發(fā)展質(zhì)量的關(guān)鍵一年，也是內(nèi)外部環(huán)境復(fù)雜、機遇與挑戰(zhàn)并存的一年。

縱觀8項宣講內(nèi)容，我也深深地體會到中國石油迅猛的發(fā)展勢頭無法阻擋；銷售公司的廣大干部員工堅持“以服務(wù)求生存、以質(zhì)量促發(fā)展、以管理增效益”的指導(dǎo)思想不能變；我們要把思想和行動統(tǒng)一到公司總體要求上來，大力推進(jìn)改革，強化創(chuàng)新驅(qū)動，降本增效，轉(zhuǎn)型升級，為實現(xiàn)有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)發(fā)展，為加快建設(shè)國際水準(zhǔn)成品油物流公司做出新的更大的貢獻(xiàn)！

在學(xué)習(xí)與討論了8項內(nèi)容之后，增強了自身的使命感、責(zé)任感、危機感，讓我實實在在、真真切切地感受到了企業(yè)發(fā)展過程中帶給我們的時不我待的強烈震撼力。2014年正是黨的十八大以來深化改革的第一年，我們的銷售企業(yè)所要面臨的改革將更加復(fù)雜與深入，這就要求我們一定要迎難而上，爭當(dāng)時代的弄潮兒，勇于面對風(fēng)險與考驗，在自己的平凡又艱巨的崗位上完成好自身角色的轉(zhuǎn)變。

作為一名黨員，要時時刻刻保持清醒的頭腦，樹立正確的人生觀與價值觀，參加好黨的群眾路線教育實踐活動，學(xué)習(xí)了總書記一系列重要講話精神，學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司第二督導(dǎo)組組長張國旗同志的講話和公司黨委書記于力同志的講話、《論群眾路線》、《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費》三本書及集團(tuán)公司編發(fā)的3套學(xué)習(xí)參考資料等。通過學(xué)習(xí)使我個人明確了一名黨員的真正意義上的價值所在，我能否起到先鋒模范的作用，能否發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用顯得更為重要。黨的群眾路線教育實踐活動讓我看到了整治黨風(fēng)、反對腐敗的堅強決心，也更加堅定了我一步一個腳印、扎實前進(jìn)的無盡動力。

今年，既然是進(jìn)一步深化改革的發(fā)展元年，那么改革就會給我們帶來一定程度上的發(fā)展陣痛；我們沒有理由也沒有信心不堅定改革的發(fā)展方向，在這里千米橋油庫的順利如期的開始的隱患治理和改造工程正好就代表了今年改革發(fā)展的良好開端。

作為千米橋油庫的一名基層員工，要時刻有一顆把油庫當(dāng)成自己家的心，全心全意地為自己的這個家盡心盡力去完成好各項工作。對于油庫來講，安全是第一，沒有安全，一切都將歸于零。所以說，日常的工作中，首先要認(rèn)真貫徹與執(zhí)行上級以及油庫的相關(guān)管理規(guī)定，學(xué)習(xí)好操作規(guī)程，學(xué)好專業(yè)技術(shù)知識，積極參加并且完成好安全經(jīng)驗分享活動，保證工作中安全警鐘長鳴。另外，油庫的計質(zhì)量管理也很重要，這就要求我們在熟練準(zhǔn)確操作的同時，還要加強責(zé)任心和使命感，要時刻想著我們是中國石油的一員，是銷售公司的一員，要一切為了公司的聲譽和利益而盡心盡力。

對于我們基層工作中的員工來說，學(xué)習(xí)是一門苦差事；但是從所有的講話精神里面可以看出：上級部門對于員工的技術(shù)培訓(xùn)以及學(xué)習(xí)，還有個人素質(zhì)的提高都提出了較高的要求。這就要求我們不應(yīng)帶著逆反心理去應(yīng)付學(xué)習(xí)，對于所有部門組織的學(xué)習(xí)都應(yīng)該認(rèn)真對待，把它當(dāng)成更為重要的一項任務(wù)來完成好。首先，東北公司在今后的一段時期將會大力組織好員工崗位培訓(xùn)工作，而且不定期的適時舉辦技術(shù)比武與崗位練兵等活動，從而來保證企業(yè)發(fā)展的人力資源的不間斷和可持續(xù)。那么，我們今后學(xué)習(xí)上的中心任務(wù)就將是切合實際的崗位技能的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。另外，黨支部的日常學(xué)習(xí)，三會一課制度的很好堅持，黨員筆記完成情況，也都透露出學(xué)習(xí)上的重要性；在中國石油廣泛開展的“雙十”讀書活動，旨在提高中國石油全體員工的整體素質(zhì)為抓手，必將起到舉足輕重的效果，當(dāng)然自覺按計劃學(xué)習(xí)十分必要。

在今后的工作中，我決心做到：堅決服從大局，更加深入的適應(yīng)改革與發(fā)展的大局，服從領(lǐng)導(dǎo)與組織安排，適應(yīng)新的績效考核體制和薪酬分配制度，支持“五定”工作的深入開展。干好自己的事，時刻按照崗位責(zé)任制的要求來做，做好最基礎(chǔ)的工作，嚴(yán)守計質(zhì)量與安全這“三條紅線”，開展好測時寫實工作，積極支持合理化建議活動，加強精細(xì)化管理，保證在實際操作中得到規(guī)范與執(zhí)行，從而來回報公司在油庫隱患治理和施工改造過程中，為我們今后的工作所帶來的自動化程度相對提升與操作上的便利等等措施。我們只有用我們堅強的責(zé)任感，來更進(jìn)一步的為中國石油、為銷售企業(yè)，為全面加快國際水準(zhǔn)成品油物流分公司建設(shè)而努力奮斗！

第五篇：關(guān)于開展形勢任務(wù)教育活動的實施方案

關(guān)于開展形勢任務(wù)教育活動的實施方案

礦屬各單位：

為增強全員責(zé)任意識，凝聚全員力量，實現(xiàn)2014年各項任務(wù)目標(biāo)，根據(jù)礦《關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動查擺“四風(fēng)”問題整改落實的通知》精神，經(jīng)礦黨政研究，決定在全礦范圍內(nèi)開展形勢任務(wù)教育活動，具體活動方案如下。

一、成立活動領(lǐng)導(dǎo)組 組

長：XXX

XXX 副組長：XXX 成員：XXXX

XXX

XXX XXXX

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在宣傳部，辦公室主任：XXX（兼）

二、活動內(nèi)容

（一）發(fā)揮各載體職能，掀起貫徹落實三級會議精神熱潮 三級會議精神是做好全年各項工作的綱領(lǐng)性文件，是落實好全年各項工作的前提和基礎(chǔ)，各單位要充分發(fā)揮各載體職能，掀起貫徹落實三級會議精神熱潮。

一是要充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、電子屏、牌板等宣傳載體職能，廣泛宣傳三級會議精神。其中，各載體要開辟專題、專欄；要編印專門的三級會議精神學(xué)習(xí)材料，發(fā)放到各基層單位學(xué)習(xí)。

二是要成立三級會議精神宣講團(tuán)，以政工系統(tǒng)人員聯(lián)點包隊制度為紐帶，定期深入基層區(qū)隊進(jìn)行宣講，要求各個宣講人員語言要通俗，講解要透徹，分析要具體，使職工清醒認(rèn)識我礦在集團(tuán)公司發(fā)展過程中的方位和使命，激發(fā)全員干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

三是各科室要利用科務(wù)會等時間，積極開展三級會議精神的宣講活動，確保全員深刻理解三級會議精神，組織部要及時督查各單位的會議召開情況。

緊扣工作主題，凝聚起克難攻堅的正能量

2014年，集團(tuán)公司的工作主題為XXX，我礦的工作主題為“安全生產(chǎn)、成本管控”，各單位要緊扣工作主題，梳理制約發(fā)展的問題，查找原因，提出對策，及時解決。

一是要編制“好意見、好建議”調(diào)查問卷，深入到各基層區(qū)隊進(jìn)行廣泛調(diào)研，收集職工的好意見、好建議，并進(jìn)行認(rèn)真整理，以調(diào)研報告的形式為礦制定決策提供依據(jù)。

二是要開展“面對新形勢、新任務(wù)”大討論活動。要以基層黨支部為單位，選取基層單位的骨干人員積極開展座談，礦領(lǐng)導(dǎo)將參加各黨支部的討論活動，聽取基層單位的意見和建議。

三是要對照職工群眾提出的意見建議，要按照“六化”管理法的要求明確任務(wù)，制定工作安排，及時考核兌現(xiàn)，確保問題得到及時解決。

（二）建章立制，提高破解發(fā)展難題的能力

為徹底解決在發(fā)展過程中存在的問題，提升我礦的競爭力，各單位要按照標(biāo)準(zhǔn)和要求，建章立制，以制度化的形式規(guī)范各項工作的運 2 行，提高破解發(fā)展難題的能力。

要按照各單位解決問題的情況進(jìn)行總結(jié)，制定規(guī)范化的制度，并進(jìn)行跟蹤落實，逐步完善制度，堵塞管理的漏洞，提高企業(yè)科學(xué)發(fā)展的能力。

三、幾點要求

（一）高度重視，提高認(rèn)識。形勢任務(wù)教育活動是深化全員思想認(rèn)識，提振全員干事創(chuàng)業(yè)積極性的重要抓手，各單位要站在全局的角度，全面深入開展形勢任務(wù)教育活動，深化全員對當(dāng)前嚴(yán)峻形勢的認(rèn)識，提高全員的干事創(chuàng)業(yè)能力，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

（二）準(zhǔn)確把握，認(rèn)真落實。2014年是集團(tuán)公司全面實施轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展戰(zhàn)略和4000萬噸級企業(yè)建設(shè)之年，是我礦面對市場持續(xù)下行壓力，穩(wěn)步落實轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展戰(zhàn)略，全面開啟企業(yè)建設(shè)新征程的關(guān)鍵之年。各單位要準(zhǔn)備把握開展此項活動的深刻內(nèi)涵，認(rèn)真梳理工作中存在的問題，解決好制約發(fā)展的問題，推動我礦的持續(xù)繁榮發(fā)展。

（三）嚴(yán)格考核，獎罰兌現(xiàn)。為確保各單位扎實開展形勢任務(wù)教育活動，組織部、宣傳部、《熱點欄目》組將不定期地對各單位的活動開展情況進(jìn)行檢查，并以實際成效作為檢驗學(xué)習(xí)效果的依據(jù)，對于學(xué)習(xí)效果好的給予獎勵，對于學(xué)習(xí)效果差、實際成效差的單位給予處罰，以切實推進(jìn)活動的深入開展。

黨委宣傳部

二O一四年元月二十八日