第一篇：公司水電管理規定

辦（2011）00

1公司水電管理規定

為加強公司用水、用電的管理，節約資源，杜絕浪費，現就公司用水、用電作如下規定：

1、公司所有員工必須樹立“節約光榮浪費可恥”的思想，堅決杜絕各種形式的浪費現象。

2、要節約用水，禁止長流水。水管、水龍頭等如有損壞和漏水，負責后勤維修的人員應及時阻漏。否則，將追究有關人員的責任。每發現一起水浪費現象，視情節罰有關責任人10-50元。人為損壞的，要照價賠償和修復，并視情節罰款。

3、要節約用電、禁止長明燈。晚12點以后廁所、沖涼房等場所，只能開一間房的燈。原則上這些場所白天不準開燈。若確需開燈，用后應及時關上。否則，每發現一起，罰當事人5元。

4、要加強車間及辦公場所的用電管理，明確責任人。廁所、沖涼房、熱水器及路燈由保安人員負責管理。廚房電器及燈具由飯堂人員管理。車間及辦公場所由各電器使用人負責管理，各辦公室的空調溫度不能低于26℃。每發現一起長明燈現象，罰有關責任人每人10元。若屬空調、碘鎢燈、電焊機等耗電大的電器設備下班后未關，每發現一起罰款責任人30元。情節嚴重的，加倍處罰。

5、未經公司允許，所有非本公司員工不得在公司沖涼、洗衣、洗頭、取熱水、接電等。每發現一起罰當事人或當事人在公司的親友20元。

6、為照顧就近員工親友的需要，允許部分員工直系親友在公司用水，如沖涼等，但必須由公司員工本人提出申請，并擔保，報主管副總批準，人事部、保安隊備案。

7、經批準來公司用水的人員，成人每人每月須交水電成本費30元，兒童每人每月15元（學齡前兒童免收），由財務部直接從擔保人工資中扣除或現金

交納。

8、經批準來公司用水的人員，必須遵守公司的有關規章制度，如有違犯，公司有權照章處罰。

9、公司所有人員不得將公司的熱水、開水等取給公司外未登記申請并批準的人員使用。否則，每發現一起，罰款20元。

10、不得用開水或熱水洗衣服、被子等（特殊情況經許可除外），每發現一起，罰款10元。

11、公司保安人員有權對任何違章用水、用電的行為進行監督，發現問題及時處理，不能處理的及時報告，同時報請有關部門按章處罰。若知情不報，每發現一起，罰值班保安10~100元。

12、本規定從發布之日起實行。長城廣奧銷售有限公司的員工參照本規定執行。已申請批準留宿的家屬水電費收取辦法按有關規定處理。

第二篇：超市水電管理規定

三毛集團超市（商場）用電管理制度

提示：據中國連鎖經營協會公布的《商超行業節能情況調查報告》顯示，我國商場超市行業中存在著驚人的能源消耗。被調查的全國20家營業面積在8000平方米以上的大型綜合商場與超市，平均年用電量為145萬千瓦時，需支付總的用電費用約為140萬元/年，占門店銷售總額的1.52%；在零售業凈利潤僅為零售額1%到2%左右的今天，以商業用電電費每度一元計算，節約一度電的成本相當于增加大約100元的零售額。電耗在商場超市的全部能耗中占有大量比重，主要用電設備有照明設備、中央空調、自動扶梯及冰箱冷柜、電烘（烤）箱等其它用電設備，其中照明設備用電約占商場超市用電總量的40%—50%，空調用電約占25%—35%，自動扶梯及冰箱冷柜、電烘（烤）箱等設備用電約占15%—25%。節電對于零售企業，尤其對于成規模的連鎖店來說更具吸引力，采取適合的節能降耗措施所能增加的零售額更是會成倍增長。

為規范各門店的電效管理，降低不必要的損耗，減少營運成 本，特制定本制度。1.室外照明管理

※ 廣場照明、門頭照明、樓體照明、廣告照明通稱室外照明；

※ 開關時間：夏季：19：30－22：00（營業）

冬季：18：00－22：00（營業）（特殊天氣、節日具體調整，具體安排）

2.室內照明管理

※ 程序：7：50－8：00 開前廳、通道、上貨口照明;

8：00－10：00 開啟燈光總量的1／2；

10：00－12：30 全部開啟燈光；

12：30－16：30 開啟燈光總量的1／2；

16：30－21：00 全部開啟燈光；

21：00－營業結束 開啟1／2燈光；

※ 燈光的開啟實行專人管理，專項考核，店助、值班經理

專管，月底檢討；

※ 建議電工或防損員專人管理。3.空調管理

※ 實行貨區位置負責制：清潔、管理、維護； ※ 實行冬、夏各3個月開啟，具體如下：

夏季：6、7、8月份，冬季：12、1、2月份；（具體時間、溫度靈活掌握）

開啟時段：商場：9：00－10：30開啟1／2；

10：30－12：30全部開啟

12：30－16：00 開啟1／2；

16：00－19：00全部開啟；

19：00－21：00開啟1／2

超市：8：00－09：30 開啟1／2；

9：30－12：30 全部開啟；

12：30－16：00 開啟1／2；

16：00－19：00全部開啟

19：00－22：00開啟1／2 4.電梯管理

※ 開場時間－9：00 開上行電梯 ※ 9：00－12：30

上、下行全開

※ 12：30－14：00 開上行電梯（具體情況靈活掌握）※ 14：00－21：00 上、下行全開

※ 21：00－21：30 開下行電梯 ※ 營業結束前10分鐘關閉全部電梯 5.電烤設備管理

※ 聯營電烤以聯營商戶電表為準，注意用電規范及安全； ※ 自營電烤以制作批次管理，核算每次制作用電量及時間； 6.冷藏柜使用管理

※ 立風柜實行營業時間開放銷售，非營業時間封閉夜簾（拉簾）設置溫度＋8℃；

※ 鮮肉柜實行營業時間展示銷售，非營業時間全封閉＋商品全封閉存儲管理，建議非營業時間撤柜停機管理最好（小店必須實行，大店逐步實行），設置溫度：-2－2℃

※ 配菜柜，生（涼）配設置溫度0－5℃；熟配設置溫度10－15℃。

※ 熱柜（干、濕）兩種，設置溫度40－45℃，（靈活使用）。7.冷凍柜使用管理

※ 超市島柜實行營業時間開放銷售，非營業時間封閉夜簾（拉簾）

※ 速凍食品、海鮮類：設置溫度≤-18℃； ※ 奶油冰淇淋類：設置溫度≤-22℃

※ 切記島柜的化霜周期，定期維護，防止冰堵；

8.冷庫使用管理

※ 分清冷藏冷凍庫的設置溫度及系統維護 ※ 冷藏柜設置溫度：-1－5℃ ※ 冷凍柜設置溫度：-18－-22℃

※ 定期清理冷凝器灰塵，提高制冷效率； 9.風幕機使用管理

※ 定期檢查線路，避免連電事故

※ 開閉時間隨現場營業時間開閉，春秋天氣可停用； 10.排煙設備管理

※ 定期清洗，定期維護；

※ 現場制作作業時必需啟動使用； 11.信息系統使用管理

※ 注意服務器UPS 電源的使用維護 ※ 注意晚間的關機；

資產管理部

2012.2.7

整改方案思考

1、商場超市用電能源浪費癥狀分析

一、供輸電系統效率低

1、變壓器效率低：商場超市變壓器使用效率不高，特別是晚上變壓器幾乎空載運行，造成變壓器自身損耗大，電壓變化率高；

2、供電線路損耗大：因商場超市用電設備多，供電線路分支多、長，視在功率大，存在較大的集膚效應損耗及熱阻線損，導致末端電壓降大，電能使用效率明顯下降，并存在一定的安全隱患；

3、電力品質差：一些商場超市線路較混亂，動力跟照明用電混合在一起，同時電子設備、電器、非線性及沖擊性用電設備較多，產生大量諧波電流，構成了電力系統中電能質量的主要污染，對用電設備造成不良影響，不僅會耗費大量電能，甚至造成嚴重危害。

二、用電設備電能浪費嚴重

1、照明用電：商場超市照明用電用電設備有電感式日光燈、電子式節能燈、T5燈具、金鹵燈等。a、照明設備大多是感性負載，功率因數多在0.5-0.8之間，存在大量的無功損耗；b、單相供電，線路中都存在著嚴重的三相不平衡，造成零序電流過大，電能損失增加。c、工作電壓會普遍高于額定值，不僅不能使照明燈具更有效的工作，反而導致設備發熱及過早損壞，降低燈具壽命。

2、空調用電：空調系統在設計選型時，大多預計留了20%左右的余量，但正常運行時很少完全運行在滿負荷狀態；另外，空調水循環系統實際運行時處于最大設計固定流量下工作，不隨負荷變化而變化，無法達到主機、輔機和末端舒適溫度三者達到合理的動態自動調節，導致電能利用率低，電能浪費嚴重。

3、其它設備用電：自動扶梯及冰箱冷柜、電烘（烤）箱等用電設備中，由于設備本身的特性存在一定程度的空載，造成了電能的損耗。

三、節能意識不強，管理方式簡單

為實現在“十一五”期間國內單位GDP能耗降低20%左右的約束性目標，目前，國家輿論工具不僅以立體、平面的傳播方式進行全方位宣傳貫徹外，同時也利用相關行業協會節能辦對企業進行引導或管理。但由于技術上沒有相應得到跟進與配套，企業依然不知道電能主

要消耗在什么地方，電能質量有沒有被污染？不明白電能浪費的漏洞在哪里，更不清楚改善的地方有哪些，如何改善？再加上對能源管理方式過于簡單，使得多數企業只能從保障設備安全的角度對電能進行管理，而沒從效率、成本和電氣設備使用壽命的角度，對電能進行精益管理。如何管，怎么節？企業對此事依然感到迷茫。

2.商場超市一體化電效管理解決方案（題）

一．

1、.加強用電制度管理

2、能源效率審計；

3、節能改造方案設計；

4、制定投資方案；

5、節能及效益評估；

二。節能環保參考： 1.家樂福武漢光谷店：（1）生鮮區日光燈帶取消，采用傳統照明達同樣效果（2）回收冷凍冷藏設備熱水，用于生鮮加工和場地清洗（3）過渡季節使用室外低溫的空氣，避免過度使用空調機組（4）啟用可循環購物袋。2.麥德龍無錫惠山店：（1）增加熱回收、廢水回收系統（2）冷柜加設玻璃滑門（3）照明使用節能燈具（4）制作環保購物袋。

資產管理部

2012.2.7

第三篇：通訊、電器、水電管理規定

通訊、電器、水電管理規定

隨著華辰不斷發展，管理水平提高成為必然，監督與控制成本費用，每位員工都應從自身做起。針對目前公司通訊、水電及電器的使用情況規定如下：

一、通信工具：各部門固定電話、移動電話、傳真機等。

1、公司的各種通訊工具是為了公司開展業務，禁止利用公司電話聊天；

2、凡享受公司通訊補貼的員工，需辦理入網手續（聯通手機除外），不辦理者扣除通訊補貼，原則上須24小時開機（確保23時以前處于開機狀態，同時提供其他電話聯系方式，報行政部備案）。對移動電話處于關機狀態或聯系不上，但又沒有提供其他聯絡方式，致使公司業務耽擱，第一次提出警告，第二次書面通報，第三次取消當月通訊補貼。

二、電器：包括各部門設備、微機、飲水機、空調、電扇等。

1、全體員工應樹立節約用電意識，愛護電器設施和設備，做到人走斷電，防止浪費和杜絕安全隱患,相關設備的實物負責人應定期對其擦拭；

2、主動關閉公共場所不用的電燈、電器；

3、各部門均應建立值日制度。負責值日的員工，下班時做到關閉門窗和電源。

4、有下列情形者，公司給予相關處罰：

（1）各部門下班后電器未關閉（含電腦主機、顯示器、飲水機、空調、電扇等電器）；

（2）員工宿舍由于沒有關閉門窗，造成損壞者，當天值班人賠償70%，舍長賠償20%，同舍其他人員賠償10%。達到共同監督，共同負責；

（3）員工宿舍上班后個人電器（微機、音響、）沒有關閉者；

（4）宿舍值日員上班后電扇沒關閉者；

三、自來水

1、沖洗地板、清潔衛生時，應及時關閉水源；

2、不得在公司內洗衣服（住宿員工和清洗工作服除外）；

3、有下列情形者，公司給予相關處罰：

（1）在工作時間內清洗個人衣物；

（2）自來水任意流失；

（3）洗衣機內長時間浸泡衣物不洗者；

行政部不定時進行檢查，所有扣款直接通知部門負責人，由部門負責人追查直接負責人。

第四篇：施工用水電管理規定

鄭州海豫置業有限公司

施工用水電管理規定(草稿)

為了規范鄭州海豫置業有限公司《海豫花園》項目施工用水用電，經公司領導研究批準，特制定本管理規定。要求工地所有施工單位(以下簡稱為用戶)因工程施工用水用電 時，嚴格按本規定辦理有關手續。

1.鄭州海豫置業有限公司施工用水電管理，由工程部負責。2.用戶用水(電)流程如下

2.1.申請用水(電)

用戶工程施工用水(電)前，應到工程部辦理手續并如實填寫《施工用水(電)申請表》。經工程部經理同意，由用戶自備檢驗合格的水(電)表，主管水電工程師檢查其用水(電)設施符合用水(電)安全技術標準后，方可連接使用。

2.2.考核和計量

工程部在用水(電)開始前為用戶單獨連接水(電)表并共同確認起始讀數。每月17日(節假日順延)為雙方抄表日。由工程部和用戶代表對抄表核實當月用水(電)量后，用戶代表在工程部水(電)費抄收表上簽字確認。用戶應于每月22日前憑通知單繳納水電費。愈期不交者罰款壹仟元。

2.3施工結束

用戶施工結束后，應及時到工程部辦理停用手續。未及時辦理停用手續所產生的后果由用戶負全部責任。經雙方簽字確認水(電)表最

終讀數后，方可拆除表。工程部為用戶出具《水電費結算單》。用戶憑結算單到鄭州海豫置業有限公司財務部辦理水(電)費清算手續。3.價格

3.1根據用戶水表實際讀數計量，水費按4.5元/噸收取。

3.2根據用戶電表實際讀數計量，電費按0.8元/度收取，線路虧損費用由各用戶按用電量比例分攤。

4.用戶用水電須知要求

4.1電工應持證上崗。各用戶必須由專業水電工負責本項目的安全用水用電管理。

4.2各用戶施工用配電柜、線路和水管道，必須符合有關標準，使用中各用戶水電工應切實負責，做到定期檢查設備，確保工地用水用電安全和正常使用。如因用戶原因造成鄭州海豫置業有限公司的水電設備損壞，要無條件及時予以修復，并承擔跑水漏電造成的損失。情節嚴重者，還應承擔給海豫公司造成的其它經濟損失和社會影響。

4.3如發現不經水電表私自竊用，除限令拆除外，每次罰款壹萬元。5.本規定自下發之日起實施。

附表： 《施工用水(電)申請表》

《工地水費抄收表》

《工地電費抄收表》

《水費結算單》

《電費結算單》

鄭州海豫置業有限公司

2009年月日

第五篇：宿舍規劃及水電管理規定

光華電子宿舍規劃及水電管理規定

因今年公司生產規模擴大，人員編制不斷擴充，而公司宿舍資源相對有限，為了最大化利用公司現有的宿舍資源，本著優先保障公司在職員工基本住宿需求的原則，經公司研究決定對宿舍規定作如下調整：

一、宿舍格局：宿舍樓分為管理宿舍，員工宿舍兩部分。其中員工宿舍二樓為女員工集體宿舍，四樓為男員工集體宿舍，三、五、六樓為夫妻宿舍及單租房。

二、管理宿舍

1、凡公司管理人員、計時人員及其配偶按公司規定安排的一律免收房租。

2、公司單身管理人員及計時人員原則上規定為二至三人共一個房間，如有個人需要單間的，在公司住房條件寬裕的情況下可以申請單間，但公司將按每間300元/月收取房租，水、電費自理（經公司特批的除外）。

三、員工宿舍

1、安排原則：公司宿舍安排需求優先考慮集體宿舍、其次為夫妻宿舍、最后為單租房（在宿舍資源緊張的情況下，公司保留隨時收回單租房的權利）。

2、集體宿舍：集體宿舍住宿人數規定為四至六人一間。

3、夫妻宿舍：

1）凡兩方皆屬本公司在職員工的夫妻（或男女朋友關系的），在公司住房條件寬裕的情況下可申請免費夫妻住房，能提供結婚證明的優先安排。

2）如因故一方請假超過二個月的，另一方仍一人在使用房間的，則按大間90/元月，小間60元/月收費。

3）如因故一方離職，另一方仍一人在使用房間的，一律按單租房標準收取費用。

4、單租房：

1）凡公司在職員工，在公司住房條件寬裕的情況下可以申請單租房，但公司將按大間150/元月，小間100元/月收費，且水、電費自理。

四、水、電費收取標準

1、公司為了鼓勵廣大員工節約用水用電，減少資源浪費，凡本公司在職員工所有宿舍（單租房除外），每間每月免費送8度電及1噸水，另加每人每月送1噸水，超出此范疇公司將按電0.9元/度、水2.5元/噸收費。

2、因事離職員工當月不享受免費水、電，宿舍熱水全天24小時免費供應。

五、宿舍調動

1、凡住公司宿舍員工，必須服從宿舍舍長安排，因故需調換房間的，需向宿舍舍長申請并登記，未經批準，任何人不得私自調換房間，否則因此造成的水、電費重復收取自行負責。

2、為便于水、電費結算，員工申請房間調動一般安排在每月月底進行。

六、附則

1、本規定運作中的未盡事宜將進一步修改、補充、完善；

2、本規定最終解釋權歸屬公司；

3、本規定自2012年4月份生效執行，此前所有相關規定同時廢止。