第一篇：統計工作調研之二(統計執法工作存在的問題和建議)

統計工作調研之二

淺議抵制統計虛假數字的建議及對策

統計是國民經濟和社會發展的一項重要基礎工作。統計數據是各級黨政領導正確分析經濟和社會發展形勢，做出科學決策的重要依據。真實、有效的統計數據是統計工作的生命線。目前，隨著統計方法制度的不斷改革，統計工作越來越受到各級黨政領導的高度重視，統計工作的地位也得到了提升。但是，社會上對統計工作的認識還存在著一定的誤區，認為統計工作是“三分統計，七分估計”，這種認識顯然是錯誤的，統計工作的失真問題依然存在，統計違法行為時常出現，如何抵制統計虛假數據，不斷提高統計數據質量，是值得研究深思的問題。

一、我縣統計工作現狀

近幾年來，我縣統計工作在縣委、政府的高度重視下，在上級業務部門的指導和各部門的相互配合下，統計工作已得到了加強和提高，相繼成立了統計普查中心和社會經濟調查隊，其中，社會經濟調查隊為副局級建制，配備一名領導干部，一名工作人員。目前，縣統計局現有工作人員8名，其中大專以上人員6名，占總人數的75％，中專2名，占總人數的25％。縣直各行政、企事業單位均配備了專職或兼職統

計員。全縣四鄉一鎮成立了鄉（鎮）統計工作領導小組，掛牌成立了統計站，刻制了統計站專用公章，鄉（鎮）配備了1－2名專職或兼職統計員，村委會也配備了1名兼職統計員，同時村委會也建立了統計辦公室。全縣統計業務工作人員平均年齡在30歲左右，基本保持了統計工作隊伍的年青化。

二、存在的問題及原因

1、部分單位領導對統計工作的認識程度還不夠，職責不明確，對統計人員更換頻繁。重會計，輕統計現象較明顯，分管統計工作的領導對統計工作的協調力度不夠，這也是出現統計虛假數據的原因之一。

2、目前，培養統計專業人員的院校越來越少，大部分人員覺得統計部門的社會地位低，且工作繁瑣，統計工作隊伍缺乏。而做為基層的統計人員或兼職統計人員大部分都是會計專業畢業，沒有受過正規的統計專業學習，缺乏工作經驗，工作責任心不強，統計法制觀念淡薄，這也是導致出現統計數據失真的原因。

3、統計執法部門對統計違法案件的立案和查處力度不大，總認為各部門都按時上報報表，統計數據準確、及時，統計違法案件無處可查，然如部分單位沒經過政府統計部門備案，擅自制發統計調查表、領導干涉和影響統計數據等統計違法行為就時有發生。執法力度跟不上，只敢于“拍蒼蠅”而不敢于“打老虎”，這就相應地導致了統計數據的真實性。

再一就是沒有專用經費來進行對《統計法》的宣傳。

4、深入基層少，對統計數據還不能全面深入地了解和掌握。電話出數字還時有發生，這也是導致統計數據失真的原因之一。

三、建議及對策

1改變統計機構的隸屬關系。如果統機構實行垂直領導，同時服務于當地政府和企業主管部門，就可以真正起到監督政府方針、政策的執行情況，監督經濟是否健康有序地發展。

2、加大對《統計法》的宣傳力度。政府統計部門是《統計法》的宣傳和貫徹者，確保統計數據的真實必性，就得讓人人知道《統計法》的重要性，就得不斷加大統計執法工作力度。統計執法的重點應是必須對違法行為人嚴肅處理，將統計違法案件立成鐵案，用鐵的事實來引起全社會的關注，只有這樣，才能遏制住統計虛假數據的發生，維護統計數據的法律性和嚴肅性。

3、要管好統計數據，理順與各部門之間的關系，從根本上解決統計人員的后顧之憂。

4、充實統計工作隊伍，不斷加強統計工作力量。在社會主義市場經濟條件下，全民對《統計法》的觀念還很淡薄，基層統計員或兼職統計員大都缺乏統計專業基礎知識，且調離工作崗位頻繁，再加上辦公條件差，缺乏相應的統計經費，這就很難在源頭上保證統計數據準確無誤。因此，穩定基層

統計人員或兼職人員，制定相應的工作制度，加強對統計人員的專業培訓和統計普法培訓，努力改善辦公條件對提高統計數據質量將會起到非常好的促進作用。

5、不斷完善統計干部考核工作機制。把考核任務與干部的政績、獎金和晉級相掛鉤，并本著公平、公正，便于操作的原則進行，杜絕考核走形勢、走過場和不負責任的現象發生。一是實行月評季考。二是改變考核方法和考核指標，不好操作的指標不考核。黨的現階段任務就是領導人民群眾奔小康，干部的政績就是為官一方，造福一方，考核干部就應該考核這些指標。如農牧民人均純收入，人口自然增長率、升學率、消費指數、人均住戶面積等指標。三是要讓群眾反映干部政績統計指標，自覺接受群眾的監督，使虛假統計數字消滅于基層，讓基層擠出統計水份，這樣的統計數字才能真實地反映一個縣的實際情況。

6、不斷提高統計人員的整體素質。統計數據的好壞程度統計人員最清楚。如何提高統計部門和統計人員的職業道德素質和業務素質是統計數據質量的基礎，為此，一定要加強對統計人員的職業道德教育，做好統計人員的業務培訓，特別是對微機的操作水平，以防止知識不全面，手段不先進而出現錯誤。

柯坪縣統計局

姜陽

二○○四年六月二十三日

第二篇：統計執法工作存在問題調研報告

今年是《統計法》頒布25周年。25年來，統計機構以《憲法》為根本依據，以《統計法》為核心，以《統計法實施細則》、《關于統計報表管理的暫行規定》、《統計執法檢查規定》等行政法規、規章為補充的，比較完備的統計法律體系，促進了統計事業的健康發展。新時期，黨中央、國務院對依法行政工作高度重視，地方各級人民政府、法制部門和社會公眾對

依法行政的要求越來越高。然而我市統計法制工作還存在許多不適應，有法難依、違法難究的現象比較突出。因此，加強統計法制的宣傳教育工作，堅持和實行依法統計，充分發揮統計法制在維護統計工作方面的重要作用，對于做好統計工作具有十分重要的意義。

一、當前統計執法工作存在的矛盾和問題

《統計法》賦予了統計部門執法職能，使統計工作有了法律保障。但是，在我市不少地方，統計執法力度弱化，統計法的威懾力沒有得到正常發揮，人們的法治觀念和法制意識比較淡薄，統計違法現象時有發生。

(一)一些部門或單位為了自身利益有法不依。一些地方和部門，為了局部和小集團的利益，或者受地區排序或目標考核的影響，在統計數據上弄虛作假，虛報浮夸。雖經統計部門多次糾正，卻是一犯再犯。一些單位的負責人或統計人員雖然也了解統計法，知道違反統計法是要負法律責任的，但他們認為統計部門無權無勢，難以對其處罰，屢次出現遲報和拒報統計報表的行為，這些統計違法行為直接導致統計數據失真，使統計工作的社會信譽受到嚴重影響。

(二)執法力度普遍弱化。目前，全市統計執法普遍存在重“執法檢查”，輕“執法處罰”現象。一是執法人員存在著避重就輕的思想觀念。上級沒有直接要求的不愿查，看得見但管不了的不想查;二是對統計違法案件的處罰力度不夠。主要原因是統計系統的一些領導腰桿不硬，不敢動真，不敢碰硬，存在著畏權、畏勢的心態。尤其是對一些“重點保護”單位、招商引資引進的單位、和該地區領導有某種關系的單位等發生的統計違法行為視而不見，盡量回避。導致有案不辦，避重就輕、查而不處的現象。

(三)統計部門的領導對統計執法的重視程度不夠。任何一項工作離開領導的重視與支持都舉步維艱，統計執法同樣需要領導的大力支持。《統計法》規(來源：好范文 http://www.tmdps.cn/）定：縣級以上人民政府統計部門是統計執法的主體部門。作為統計執法主體部門的“一把手”，從某種程度上決定著這個地區統計執法工作的優劣。目前我市部分縣區統計部門的領導對統計執法的作用認識模糊，沒有把統計執法工作擺上重要的位置，影響了全市統計執法工作的正常開展。

(四)基層統計執法機構力量薄弱。統計法制工作包含了統計法律法規宣傳、教育，統計違法案件的檢查、處理，統計執法行為的監督檢查等一系列的工作，任務十分繁重，但縣級基層統計部門的現狀卻令人擔憂。目前全市11個縣區大部分沒有獨立的統計法制機構和專職統計法制工作人員，多數統計執法人員同時兼任其他統計業務工作，且以其他統計業務工作為主、以統計法制工作為輔。由于統計執法機構力量薄弱，且統計業務任務日益繁重，造成這些地區統計法制工作弱化，甚至從不執法。

(五)統計執法能力不強。主要表現在人員少、裝備差、辦案經驗不足等方面。一是縣區統計局大多只有一名兼職執法人員，達不到科室單獨辦案的最低要求;二是缺乏執法車輛、照相、攝像、錄音等辦案工具，執法人員常常騎車送法律文書，造成執法工作效率低下。而缺乏執法所需的調查取證設備，既不利于對統計違法行為的調查取證，又不利于對違法單位的違法問題實施證據保全;三是受多種因素影響，一些縣區統計部門常年不辦案，統計法制人員普遍缺少辦案經驗。

二、搞好全市統計法制工作的幾點建議

新時期搞好全市統計法制工作，應堅持以黨的十七大精神為指導，以科學發展觀為統領，深入貫徹落實依法治國、依法行政的基本方針，以加大統計執法檢查力度為重點，以推進依法行政為抓手，以提高統計數據質量為核心，圍繞統計中心工作，堅持依法統計，加大執法檢查和統計普法工作力度，提高執法效能，充分發揮統計法制工作在營造依法統計良好社會氛圍方面的作用，更好地為統計工作和統計制度方法改革提供法治保障。

(一)切實加強對依法統計工作的組織和領導。依法統計是對每一個統計工作者的普遍要求，是統計部門特別是領導班子的職責，一把手要負總責，班子成員要齊心協力、齊抓共管。市縣統計部門的領導要以身作則，起帶頭和表率作用。要帶頭學法，帶頭守法，嚴格依法辦事，善于運用法律法規解決統計工作中的問題;帶頭執法，敢于執法，一把手

第三篇：糧油統計工作存在的問題和解決建議

糧油統計工作存在的問題和解決建議

糧油是每個家庭的必需品，每個家庭的日常生活當中都少不了糧油的參與。糧油的加工則可以使糧食作物的到最大程度上的利用，顯著地增加糧食的附帶價值。可以說，糧油加工產業的發展情況，一定程度上決定了我國農業經濟的發展，也顯著的影響到了人民的生活水平和幸福感。實際上，糧油加工產業的發展不僅僅與糧油加工的供給有關，也和糧油的統計工作有著極大的關系。我國的糧油統計工作經過幾十年的發展，已經比較成熟，但是在一些方面，我們還需要繼續改進。

一、糧油統計工作存在的問題

（一）統計人員的水平達不到我們的要求。糧油的統計工作是一項極其重要的工作，它對于我們有計劃的進行糧油的生產有著重要的指導意義。如果我們不能夠做好糧油的統計工作，那么我們就很難規劃好糧食的采購量，也很難有計劃的進行糧油的生產、儲藏和和售賣，這對于我國農業經濟的發展是十分不利的。因此，我們應當大力發展糧油統計產業，將糧油的統計工作放到我們糧食加工產業的重要地位。但是，我國的糧油統計工作在進行過程當中還是遇到了許多的問題，這些問題主要體現在統計人員的工作水平、工作的方法、國家對于這項工作的重視程度等方面。下文中，我們將對這些問題進行研究。首先，從統計人員的水平上來講，我國對于這方面的人才還是十分缺失的。畢竟，要想做好糧油的統計工作，從業人員需要對各類糧油的生產加工過程有深入的了解，還需要對糧油的儲存方式了如指掌。統計學的知識也必須要可以熟練的運用。最后，如果我們需要采取先進的統計技術，那么從業人員的數字化信息處理水平也要比較高。從這幾個角度來看，糧油統計人員的培養還是十分不容易的，需要我們進行大力的支持。

（二）統計的方法不夠先進。我國的糧油統計工作發展過程當中，出現的另一個巨大問題，那就是統計方法的問題。我國目前的糧油統計工作采用的統計方法，大多就是通過從業人員的肉眼和紙筆來進行統計和記錄。這種方法，不僅僅需要浪費大量的時間和精力，也會導致人力資源的大量損耗。并且，這種方法還極其容易出現紕漏，統計出的信息往往不夠準確全面。因此，我們應當大力的發展先進的糧油統計方法，正確將新時代的信息化技術應用到我們的糧油統計工作當中。

（三）國家對于糧油統計工作的重視程度不夠。眾所周知，糧油加工產業是影響國民經濟發展水平，影響人民生活水平的一個重要產業。糧油作為一種人們生活的必需品，不應該被市場所全面操控。但是，就目前的狀況來看，政府對于糧油統計產業還沒有給予足夠的重視。這對于我們整個糧油加工產業都有著不小的阻礙作用。很多時候，糧油加工廠的負責人都會因為市場風險過大而放棄了進一步擴大自己的產業，糧食加工產業也因為這樣而喪失了一次又一次的發展機會。政府針對于這個情況，已經出臺了一些相關的政策，這在一定程度上緩解了這些問題。但是，這種緩解只是暫時的，輕微的。政府支持力度不夠的問題，還是沒有從根本上得到解決。

二、加強糧油統計工作的建議

（一）大力培養專業知識過關的人才。糧油統計工作是極其必要的，要想將這項工作做好，我們需要大力的培養專業的技術人才。但是，這種人才的培養還是很有難度的，需要我們進行大力的工作支持。具體來講，我們要想培養出專業知識過關的人才，首先要從高校方面入手。我們應當在高校開設相關的專業，并吸引更多額優秀人才通入到糧油統計學知識的學習當中。除此之外，我們還應當在相關的企業設立更多的實習崗位，幫助這些專業人才更好地適應糧油統計工作的工作崗位。最后，當這些人才正式投入工作之后，我們也應當對這些人才進行實時的培訓，確保他們的專業知識水平一直可以達到我們現代糧油統計工作的要求。這樣一來，我們的的糧油統計工作才可以更加順利的進行下去。（二）采取數字化的方法進行糧油的統計在新時代，最火熱的統計技術就是數字化的統計技術了。我們要想使得糧油統計工作有著飛躍式的進展，我們也需要將數字化的統計技術應用到糧油的統計工作當中。具體而言，我們需要進行數字化的原材料統計和加工，并根據我們的原材料數量和這種材料的出油率來對能夠產生的糧油數量進行預估。當著部分糧油生產出來之后我們可以將實際的數量與理論的數量進行比較，從而發現我們的糧油生產過程當中出現的問題。

除此之外，我們還可以利用數字化的方法進行糧油的儲存工作，一目了然的計算機操作界面可以幫助我們更好的了解倉庫當中的糧油數量和溫度等參數，便于我們進行管理。

（三）國家加大對于糧油統計工作的重視程度。進行糧油生產的企業為了擴大自己的經營規模，需要大量的資金作為支撐。這個情況下，如果政府不能夠出臺相關的政策對糧油統計工作進行支持，那么這個產業將會錯過一個發展的好機遇。國家除了惠農利農政策之外，還應當對糧油統計產業做出一個宏觀的規劃，用有形的手來調控這個產業的發展。

具體做法，可以提高金融機構對于糧食加工產業的信任度，鼓勵更多的資金流入到糧油統計產業的發展當中。這樣，我們的糧油統計工作才會帶領整個糧油加工產業迅速的發展起來。

糧油的統計工作在我們當今時代具有著無比的重要意義，做不好這一點，我們的整體的糧油加工工作就很難有計劃的進行下去。我們應當通過培養專業人才、采取數字化技術、加大支持力度等方式，來助力糧油統計工作的發展，而使得整個糧油工作更順利的進行下去。

第四篇：基層統計工作存在問題與建議

基層統計工作存在問題與建議

基層統計是統計的基礎，是政府統計數據的源頭。目前，.基層統計體制不理順、調查體系不健全、調查方法落后、調查工作效率低、抗干擾能力弱、數據質量差等問題日漸突出，致使統計工作已面臨著前所未有的挑戰。

一、存在的問題

（一）基層統計工作任務繁重。現行的統計報表制度主要有各專業的定期報表制度，其中部分專業還細分了規模以上的全面報表制度和規模以下的抽樣調查制度，這些都要求基層統計工作人員每月或定期完成。同時，我國現行還有三大普查：五年一次的經濟普查、十年一次的農業普查和人口普查。普查年年有，中間還穿插人口抽樣調查、住戶抽樣調查、勞動力抽樣調查等各式各樣的調查，給基層統計部門造成了沉重的壓力。繁重的工作任務使基層工作人員幾乎用全部精力應付報表，很難有更新知識的機會和時間，其業務技能、人員素質無法跟上統計事業飛速發展的需求，從而影響了基礎數據的準確性。

（二）經費的不足無法保證統計工作的正常開展。主要表現在經費保障不力，特別是基層沒有把統計工作經費列入財政預算，目前基層計生辦、司法所、財政所、民政辦等單位上級均給予一定的政策扶持和資金扶持，而統計部門多年來基本上未給任何扶持政策和資金。

（三）統計人員業務水平直接影響到統計數據質量的高低。主要表現在：一是統計力量不夠。統計機構人員編制不足，由于受編制的限制，不能及時充實新鮮血液，從而制約了統計工作的發展，也不能滿足統計事業改革的需要。雖然有專職統計人員，但他們大部分專職不專業。部分企事業單位未配備專職統計人員，有的雖然配備了專兼職統計人員，但人員變動頻繁。二是統計工作人員不適應新時期工作的要求，隊伍戰斗力不強。基層業務人員中既熟悉業務，又能獨立運用電腦進行文字、數據處理的很少，個別業務人員雖參加統計工作多年，但是受年齡和知識水平的影響，已不能適應統計工作的需要。三是統計人員的政治待遇制約統計工作的發展。對于統計隊伍，由于受統計管理體制和統計工作環境的限制，統計人員因業務工作出色而被提拔到領導崗位的很少，影響工作積極性和進取心，特別在這次換屆選舉中，基層統計人員由于受事業編制的影響，很多優秀的統計人員未被提拔到領導崗位。

二、幾點建議

（一）確保各項統計調查經費落實到基層。在統計經費的安排上，國家、省、市開展的抽樣調查及一些臨時性調查，按照誰主持調查誰負責經費的原則，做到調查項目與調查經費相配套。對于普查，應以法律的形式對普查的種類、經費負擔和標準予以規范，實行統一領導，分級負擔。

（二）改善基層統計工作環境。國家和省、市要加大對基層統計的投入，改善辦公條件，調動業務技術人員不斷提高業務水平的積極性，各團場、企事業單位要配備高素質統計人員，并保持基層統計隊伍的穩定性，重視和加強基層統計員的培訓，充實統計業務、統計法規和電腦操作及其他知識，使基層統計員能適應信息時代要求，更好地為當地經濟社會發展服務。

（三）完善統計方法制度。改革和完善現行的統計報表制度，建立一套以基本單位名錄庫為基礎,指標數量不過多、組合功能較強、易于操作，能準確、及時反映市場經濟運行狀況的統計報表制度。加快抽樣調查替代全面報表制度的步伐，大力改革以全面報表制度為主的統計方法制度，合理安排好各個普查的時間以及每個普查的周期，普查經費應主要由國家和省級財政負擔，切實減輕基層負擔，提高普查工作效率，以節省人力、物力和財力。

（四）加快統計信息化建設步伐。統計信息化建設是統計改革和發展的重要內容。實現統計信息標準化、數據通信網絡化、業務處理電子化、信息服務社會化，有利于減少基層負擔，促進部門溝通，同時也能為黨政領導、社會各界提供及時、準確的統計服務。為此，必須做到：一是建好統計信息網，配備計算機及相應的網絡設備，建設好便捷通暢的統計網絡環境；二是建好統計數據庫，充分利用基本單位統計資料，完善基本單位名錄庫、統計標準數據庫和以經濟普查、農業普查和人口普查等大型普查和專項調查為基礎的普查數據庫；三是用好統計通用軟件，加強基層統計人員的計算機業務培訓，使廣大基層統計人員熟練掌握統計通用軟件并廣泛用于統計工作實務。

（五）加大執法力度。《統計法》是統計的尚方寶劍，要重視在工作過程中結合實際不斷加大統計執法力度。同時，要結合普法工作，做好統計法律法規宣傳的再深入，進一步增強統計人員的法律意識，在基層統計員心中真正樹立起按時上報統計報表是其應盡的職責和義務。對那些不按時上報、屢次遲報、拒報的單位或個人，對那些在統計上弄虛作假行為的單位或個人，要勇于拿起法律武器來捍衛統計工作的嚴肅性和權威性，充分利用《統計法》賦予的權利，及時啟動法律程序，加大對統計違法案件的查處力度，堅決制止在統計上弄虛作假，維護統計工作的尊嚴。

第五篇：基層統計工作存在問題與建議

基層統計工作存在問題與建議

縣鄉基層統計是統計的基礎，是政府統計數據的源頭。目前，縣鄉兩級基層統計體制不理順、調查體系不健全、調查方法落后、調查工作效率低、抗干擾能力弱、數據質量差等問題日漸突出，致使縣鄉兩級統計工作已面臨著前所未有的挑戰。

一、存在的問題

（一）基層統計工作任務繁重。現行的統計報表制度主要有各專業的定期報表制度，其中部分專業還細分了規模以上的全面報表制度和規模以下的抽樣調查制度，這些都要求基層統計工作人員每月或定期完成。同時，我國現行還有三大普查：五年一次的經濟普查、十年一次的農業普查和人口普查。普查年年有，中間還穿插人口抽樣調查、住戶抽樣調查、勞動力抽樣調查等各式各樣的調查，給基層統計部門造成了沉重的壓力。繁重的工作任務使基層工作人員幾乎用全部精力應付報表，很難有更新知識的機會和時間，其業務技能、人員素質無法跟上統計事業飛速發展的需求，從而影響了基礎數據的準確性。

（二）經費的不足無法保證統計工作的正常開展。主要表現在經費保障不力，特別是鄉鎮沒有把統計工作經費列入財政預算，目前鄉鎮計生辦、司法所、財政所、民政辦等單位上級均給予一定的政策扶持和資金扶持，而統計部門多年來基本上未給任何扶持政策和資金。

（三）統計人員業務水平直接影響到統計數據質量的高低。主要表現在：一是統計力量不夠。縣鄉兩級統計機構人員編制不足，縣級由于受編制的限制，不能及時充實新鮮血液，從而制約了縣級統計工作的發展，也不能滿足統計事業改革的需要。鄉鎮雖然有專職統計人員，但他們大部分專職不專業。部分企事業單位未配備專職統計人員，有的雖然配備了專兼職統計人員，但人員變動頻繁。二是統計工作人員不適應新時期工作的要求，隊伍戰斗力不強。從縣局來看，業務人員中既熟悉業務，又能獨立運用電腦進行文字、數據處理的很少，個別業務人員雖參加統計工作多年，但是受年齡和知識水平的影響，已不能適應統計工作的需要。三是統計人員的政治待遇制約統計工作的發展。對于統計隊伍，由于受統計管理體制和統計工作環境的限制，統計人員因業務工作出色而被提拔到領導崗位的很少，影響工作積極性和進取心，特別在這次換屆選舉中，鄉鎮統計人員由于受事業編制的影響，很多優秀的統計人員未被提拔到領導崗位。

二、幾點建議

（一）確保各項統計調查經費落實到基層。在統計經費的安排上，國家、省、市開展的抽樣調查及一些臨時性調查，按照誰主持調查誰負責經費的原則，做到調查項目與調查經費相配套。對于普查，應以法律的形式對普查的種類、經費負擔和標準予以規范，實行統一領導，分級負擔。

（二）改善縣鄉統計工作環境。國家和省、市要加大對縣鄉統計的投入，改善辦公條件，調動業務技術人員不斷提高業務水平的積極性，各鄉鎮、企事業單位要配備高素質統計人員，并保持基層統計隊伍的穩定性，重視和加強基層統計員的培訓，充實統計業務、統計法規和電腦操作及其他知識，使基層統計員能適應信息時代要求，更好地為當地經濟社會發展服務。

（三）完善統計方法制度。改革和完善現行的統計報表制度，建立一套以基本單位名錄庫為基礎,指標數量不過多、組合功能較強、易于操作，能準確、及時反映市場經濟運行狀況的統計報表制度。加快抽樣調查替代全面報表制度的步伐，大力改革以全面報表制度為主的統計方法制度，合理安排好各個普查的時間以及每個普查的周期，普查經費應主要由國家和省級財政負擔，切實減輕基層負擔，提高普查工作效率，以節省人力、物力和財力。

（四）加快統計信息化建設步伐。統計信息化建設是統計改革和發展的重要內容。實現統計信息標準化、數據通信網絡化、業務處理電子化、信息服務社會化，有利于減少基層負擔，促進部門溝通，同時也能為黨政領導、社會各界提供及時、準確的統計服務。為此，必須做到：一是建好統計信息網，配備計算機及相應的網絡設備，建設好便捷通暢的統計網絡環境；二是建好統計數據庫，充分利用基本單位統計資料，完善基本單位名錄庫、統計標準數據庫和以經濟普查、農業普查和人口普查等大型普查和專項調查為基礎的普查數據庫；三是用好統計通用軟件，加強基層統計人員的計算機業務培訓，使廣大基層統計人員熟練掌握統計通用軟件并廣泛用于統計工作實務。

（五）加大執法力度。《統計法》是統計的尚方寶劍，要重視在工作過程中結合實際不斷加大統計執法力度。同時，要結合普法工作，做好統計法律法規宣傳的再深入，進一步增強統計人員的法律意識，在基層統計員心中真正樹立起按時上報統計報表是其應盡的職責和義務。對那些不按時上報、屢次遲報、拒報的單位或個人，對那些在統計上弄虛作假行為的單位或個人，要勇于拿起法律武器來捍衛統計工作的嚴肅性和權威性，充分利用《統計法》賦予的權利，及時啟動法律程序，加大對統計違法案件的查處力度，堅決制止在統計上弄虛作假，維護統計工作的尊嚴。