第一篇：《團(tuán)隊(duì)凝聚力訓(xùn)練》

學(xué)員對(duì)象： 一線(xiàn)員工，中高層管理者，想提升自己的優(yōu)秀人士

增強(qiáng)同事之間的團(tuán)隊(duì)合作能力，協(xié)調(diào)能力。增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)和下屬之間的感情，團(tuán)隊(duì)融為一體向著共同的目標(biāo)奮進(jìn)，建設(shè)一支一流的，超具凝聚力的團(tuán)隊(duì)隊(duì)伍。本課程內(nèi)容大綱：

一）破冰活動(dòng)（9：00-9；45）《誰(shuí)動(dòng)了我的奶酪》——

現(xiàn)在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)白日化，需要具備更多的技能（羚羊和獅子的奔跑）學(xué)習(xí)的重要性（準(zhǔn)備好的人——人的學(xué)習(xí)跟自己有關(guān)）? 世界唯一不變的就是變?

具備自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)需要哪些方面? 自畫(huà)像（10分鐘）? 學(xué)會(huì)掌控自己?

二）團(tuán)隊(duì)組建（9：45-10：45）分組，口號(hào)，隊(duì)歌，對(duì)名，組長(zhǎng)的選取? 口號(hào)大比拼（練習(xí)士氣，團(tuán)隊(duì)初期建立）? 踩報(bào)紙的游戲（團(tuán)隊(duì)的付出精神，力量的平衡）?

抬竿的游戲（團(tuán)隊(duì)的角色分配，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的作用，團(tuán)隊(duì)的配合，關(guān)鍵點(diǎn)的把握）? 結(jié)手鏈的活動(dòng)（團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新，協(xié)作，目標(biāo)意識(shí)的鍛造）? 績(jī)效的考核，團(tuán)隊(duì)需要每個(gè)人的努力和付出，朝著目標(biāo)努力? 三）學(xué)會(huì)觀(guān)察、善于思考（10：55-12：00）主題與隱喻——透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)（6副圖片）

點(diǎn)評(píng)：1.黑點(diǎn)的啟示：人會(huì)有思維的盲點(diǎn)，只會(huì)片面的看問(wèn)題； 2.照鏡子的啟示，用鏡子欣賞周?chē)械娜税ㄗ约旱男膽B(tài) 3.滑水運(yùn)動(dòng)的啟示，協(xié)調(diào)平衡借力使力，善用工具 4.橋的啟示：部門(mén)的協(xié)調(diào)和溝通非常重要，否則會(huì)崩盤(pán) 5.變臉的啟示：改變一點(diǎn)點(diǎn)，每個(gè)人的眼里都有不同的世界 6.九點(diǎn)一線(xiàn)的啟示：敢于突破，敢于跳出思維 四）領(lǐng)袖風(fēng)采訓(xùn)練（14：00-16：00）

報(bào)數(shù)字的活動(dòng)，點(diǎn)評(píng)：領(lǐng)袖的艱辛，忍辱負(fù)重：權(quán)力意味著責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)了更大的風(fēng)險(xiǎn)和壓力

五）個(gè)人有效性的四大元素（16：10-18：00）負(fù)責(zé)任 百分百表達(dá) 誠(chéng)信 承諾

六）個(gè)人SHOW舞臺(tái)（19：40-21：30）

展示每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，讓大家在開(kāi)心的氛圍中融合！

變奏舞曲活動(dòng)，市場(chǎng)在變,我們也要變，企業(yè)的變革需要我們?nèi)ミm應(yīng)和跟上！

七）風(fēng)雨人生路（盲人和啞巴攙扶行走）（9：00-10：30）1.天氣預(yù)報(bào)前天的收獲

2.活動(dòng)點(diǎn)評(píng)：信任的定義是什么？信任使人交流非常簡(jiǎn)單，大家都需要彼此攙扶走完自己的人生路 課程目的：

課程內(nèi)容： 八）有效溝通的方法與技巧（10：40-12：00）1.贊美的力量（贊美客戶(hù)/同事）

2.上司與下屬的溝通，活動(dòng)：信息傳真。點(diǎn)評(píng)：溝通要讓對(duì)方理解你的意思，溝通要簡(jiǎn)單明了

3.溝通要用心交流，活動(dòng)，黑暗五指溝通 4.針對(duì)不同人格特質(zhì)的人要尊重差異

老虎型、孔雀型、貓頭鷹型、變色龍型、熊貓型 中午觀(guān)賞《汽車(chē)總動(dòng)員》（13：00－15：00）九）團(tuán)隊(duì)打造（15：10－17：00）

1.觀(guān)賞影片后的感受，團(tuán)隊(duì)凝聚力需要如何打造 2.負(fù)責(zé)任和受害者分析

十）模擬選舉（17：10－18：00）

通過(guò)模擬選舉點(diǎn)評(píng)：在新的團(tuán)體里面，什么是真正的負(fù)責(zé)任，什么是真正的溝通，什么是真正的信任，檢驗(yàn)兩天的上課收獲！

授課時(shí)間： 2天

每班人數(shù)： 100 授課語(yǔ)言： 漢語(yǔ)

授課顧問(wèn)： 高千帆

高千帆老師介紹

深圳市聯(lián)誠(chéng)達(dá)企業(yè)管理顧問(wèn)高級(jí)培訓(xùn)講師 河南衛(wèi)輝銀行簽約講師 北京名家在線(xiàn)商學(xué)院簽約講師 總裁培訓(xùn)網(wǎng)簽約講師

美國(guó)PDP企業(yè)人力資源診斷及經(jīng)營(yíng)管理（國(guó)際組織合格證照）講師。經(jīng)濟(jì)法學(xué)學(xué)士、工商管理（EMBA）個(gè)人經(jīng)歷：

1998－2000年 擔(dān)任調(diào)研公司市場(chǎng)經(jīng)理，帶領(lǐng)50人團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造公司第一的業(yè)績(jī)；2000－2001年擔(dān)任統(tǒng)計(jì)局市場(chǎng)主任，進(jìn)行全國(guó)相關(guān)產(chǎn)品和人口的普查調(diào)研工作；2002－2003年擔(dān)任集 顧問(wèn)背景： 團(tuán)房地產(chǎn)公司的法律顧問(wèn)、房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作，為公司創(chuàng)造 800萬(wàn)的業(yè)績(jī)；

2003－2006年在顧問(wèn)公司擔(dān)任銷(xiāo)售總監(jiān)和高級(jí)培訓(xùn)講師，服務(wù)過(guò)珠三角近200家企業(yè)涉及領(lǐng)域包括廣告業(yè)，房地產(chǎn)業(yè)，制造業(yè)等；2007年創(chuàng)辦了自己的公司，擔(dān)任總經(jīng)理一職。在帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的過(guò)程中，感悟到許多做人做事的道理，分享能成就大家的夢(mèng)想，所以鑄就了她輕松務(wù)實(shí)，實(shí)戰(zhàn)實(shí)操，有趣，有料，有道，有效的教學(xué)風(fēng)格，深得企業(yè)學(xué)員的青睞，體驗(yàn)式培訓(xùn)理念已得到眾多學(xué)員的認(rèn)同，并且講課能夠與企業(yè)的行業(yè)緊密聯(lián)系。

學(xué)習(xí)是進(jìn)步的源泉，高老師在工作的過(guò)程中進(jìn)修過(guò)100多位大師的課程，知識(shí)面非常廣，親和力強(qiáng)，能充分調(diào)動(dòng)學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情和興趣。現(xiàn)在被行業(yè)許多顧問(wèn)公司聘為企業(yè)內(nèi)訓(xùn)高級(jí)講師。書(shū)籍有《優(yōu)秀員工心態(tài)建設(shè)》《大學(xué)生到職業(yè)人》

公開(kāi)課程：團(tuán)隊(duì)凝聚力訓(xùn)練、員工潛能提升訓(xùn)練、高效能人士七大習(xí)慣 目前在全國(guó)新疆、河南、深圳等地都有公開(kāi)課程 了解更多請(qǐng)?jiān)趃oogle、百度輸入“高千帆”搜索查詢(xún)！

專(zhuān)精領(lǐng)域：

【員工素養(yǎng)篇】角色定位、員工激勵(lì)、溝通藝術(shù)、員工潛能提升、中基層干部綜合素質(zhì)提升訓(xùn)練、職業(yè)心態(tài)和職業(yè)禮儀、新員工入職培訓(xùn)

【銷(xiāo)售篇】電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售的技巧和秘訣、銷(xiāo)售禮儀、服務(wù)人員的五項(xiàng)修煉 【團(tuán)隊(duì)篇】如何授權(quán)、如何打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)文化的塑造 【特質(zhì)性格篇】如何跟不同性格和特質(zhì)的人發(fā)展優(yōu)質(zhì)的關(guān)系 服務(wù)，培訓(xùn)過(guò)的部分企業(yè)：

廣州柴油機(jī)、深圳鑫宇模具有限公司、中山偉毓燈飾有限公司、深圳友和醫(yī)藥公司、一致藥業(yè)、中海地產(chǎn)、深圳至弘意有限公司、深圳和倫廣汽修、深圳澳康視聽(tīng)設(shè)備、深圳精英健身會(huì)所、中山美日潔寶、廣發(fā)銀行汕頭分行、河南衛(wèi)輝市信用聯(lián)社、順豐快遞、深圳寶誠(chéng)機(jī)電有限公司、深圳新締科技有限公司、TCL、深圳深房聯(lián)地產(chǎn)、深圳菲蔓芝連鎖美容、深圳金會(huì)財(cái)務(wù)有限公司、深圳新西電子、深圳東方佳源物流有限公司、深圳日東升電子有限公司、深圳市筑博工程設(shè)計(jì)有限公司等等

聯(lián)系方式： 010-51298009-8010 范老師

第二篇：團(tuán)隊(duì)凝聚力訓(xùn)練

團(tuán)隊(duì)凝聚力訓(xùn)練

上午：

開(kāi)場(chǎng)

10分鐘 大雁團(tuán)隊(duì)的5個(gè)啟示

15分鐘 報(bào)數(shù)分組（至少7人，至多9人一組），選出隊(duì)長(zhǎng)，并所有的組圍成一個(gè)圓圈由老總帶頭喊我們的隊(duì)名是XX，我們的隊(duì)呼是XX

10分鐘 什么是團(tuán)隊(duì)，TEAM的解釋

10分鐘 團(tuán)隊(duì)的要素，團(tuán)隊(duì)中8種不同的角色

30分鐘

DISC

1個(gè)小時(shí)

幸存者游戲

30分鐘 團(tuán)隊(duì)凝聚力調(diào)查

20分鐘 海豚

20分鐘

下午：

批評(píng)會(huì)

1個(gè)小時(shí) 贊美會(huì)

1個(gè)小時(shí) 信任背摔（1.4米高（室內(nèi)可以降低到1米），雙手置于前胸被縛住下）30分鐘 盲人與啞巴—— 透過(guò)兩人的扶持前行，學(xué)會(huì)「感恩」和「信任」

40分鐘真心感謝你（走到你要感謝的那個(gè)人面前，跟他說(shuō)出你的話(huà)）

30分鐘 結(jié)青蘭——領(lǐng)導(dǎo)親自為每位團(tuán)隊(duì)成員系上一條藍(lán)絲帶

20分鐘 學(xué)員上臺(tái)分享

20分鐘 同唱我們是相親相愛(ài)的一家人的歌

5分鐘

批評(píng)會(huì)

1、講為什么要批評(píng)，把那段對(duì)我們不好的人的話(huà)用大屏幕打出來(lái)，讀出來(lái)，強(qiáng)調(diào)目的是讓我們團(tuán)隊(duì)的成員變得更好，團(tuán)隊(duì)變得更強(qiáng)大。很多人到年老的時(shí)候一事無(wú)成的時(shí)候才后悔當(dāng)初沒(méi)有聽(tīng)到別人中肯的批評(píng)。講哪個(gè)漢包堡的原則在此不適用。

2，每組圍成一個(gè)圈，以長(zhǎng)得最高的人開(kāi)始，順時(shí)針開(kāi)始批評(píng)，每個(gè)人報(bào)數(shù)，自己是第幾號(hào)被批評(píng)者。

3，必須批評(píng)，必須是不客氣的批評(píng)，講具體的事例，批評(píng)得越多越好

4，在批評(píng)每個(gè)人之前，花4分鐘的時(shí)間寫(xiě)要批評(píng)他的要點(diǎn)和事例。被批評(píng)的那

個(gè)人也一起寫(xiě)。

5，聽(tīng)到批評(píng)的回應(yīng)是：先鞠躬，然后說(shuō)：“謝謝你真誠(chéng)的意見(jiàn)，謝謝你幫

助我成長(zhǎng)”，然后說(shuō)自己的改進(jìn)意見(jiàn)。大家一起演練3次

6，每批評(píng)完一個(gè)人以后，隊(duì)長(zhǎng)舉手示意，然后在老師的同意下坐下，開(kāi)始思考

剛才的批評(píng)別人身上的缺點(diǎn)自己有嗎，等到所有的組都結(jié)束后（全部結(jié)束時(shí)

敲鑼為號(hào)）再開(kāi)始批評(píng)第二個(gè)人，開(kāi)始用4分鐘時(shí)間寫(xiě)批評(píng)他的內(nèi)容，越多

越好。此時(shí)老師計(jì)算時(shí)間。同樣，批評(píng)完后，隊(duì)長(zhǎng)舉手示意，經(jīng)老師同意后

坐下思考。

7，如果所有的組結(jié)束了，X組還沒(méi)有結(jié)束，那么結(jié)束的組靜坐思考，直到X組

結(jié)束時(shí)才結(jié)束，結(jié)束時(shí)已敲啰為號(hào)。

全部結(jié)束后，給3個(gè)名額讓人上臺(tái)來(lái)分享自己的感受

贊美會(huì)

1、講為什么要贊美？贊美與拍馬屁的區(qū)別？如何贊美？

2、贊美會(huì)的準(zhǔn)備時(shí)間為5分鐘，比批評(píng)會(huì)長(zhǎng)一分鐘，意：多贊美少批評(píng)，用5 分

鐘的時(shí)間寫(xiě)贊美他的要點(diǎn)和事例。

3，每個(gè)有聽(tīng)到批評(píng)的回應(yīng)是，先鞠躬，然后說(shuō)：謝謝你的贊美，以后還要多給

我打氣喲，然后一條條的說(shuō)出自己的看法和可以做得更好的地方。大家一起

演練3次。

4，每贊美完一個(gè)人以后，隊(duì)長(zhǎng)舉手示意，然后在老師的同意下坐下，靜坐思考

等到所有的組都結(jié)束后（全部結(jié)束時(shí)敲鑼為號(hào)）再開(kāi)始贊美第二個(gè)人，開(kāi)始用5分鐘時(shí)間寫(xiě)贊美他的內(nèi)容，越多越好。此時(shí)老師計(jì)算時(shí)間。同樣，贊美完后，隊(duì)長(zhǎng)舉手示意，經(jīng)老師同意后坐下思考。

5、如果所有的組結(jié)束了，X組還沒(méi)有結(jié)束，那么結(jié)束的組靜坐思考，直到X組

結(jié)束時(shí)才結(jié)束，結(jié)束時(shí)已敲啰為號(hào)。做完后給3個(gè)名額上來(lái)分享

信任之旅

1，所有的人報(bào)數(shù)，1和2，報(bào)1的全部扮演啞巴，報(bào)2的全部扮演盲人。2，叫報(bào)1的全部過(guò)去跟報(bào)2的把眼睛矇上。

3，矇完眼后全部跟大家說(shuō)規(guī)則：盲人和啞巴都不準(zhǔn)講話(huà)，啞巴帶領(lǐng)盲人走完路線(xiàn)到達(dá)終點(diǎn)即算成功，盲人不能接觸啞巴以外的任何事物，如樓梯不能扶，盲人動(dòng)作不要太大，要小心一點(diǎn)，否則容易受傷。準(zhǔn)備一盒紫藥水。如果矇人受傷，要原地不動(dòng)，不要揭下眼罩，啞巴馬上上來(lái)找老師。盲人絕對(duì)不能問(wèn)誰(shuí)是他的領(lǐng)路人。

4，講完后由老師指定配對(duì)，讓啞巴把盲人全部帶到走廊上去，讓一個(gè)助教在外面照看。然后啞巴回到教室，跟他們交待路線(xiàn)，讓他們先帶啞巴下去，下到樓下，然后不要和其它的組合在一個(gè)地方一起，他們近一點(diǎn)，我們就遠(yuǎn)一點(diǎn)，越遠(yuǎn)效果就越好。整個(gè)過(guò)程不能說(shuō)話(huà)，只能用肢體語(yǔ)言帶領(lǐng)他們。絕對(duì)不能讓盲人知道你是誰(shuí)，特別是最后一個(gè)環(huán)節(jié)，不能跟自己的啞巴對(duì)眼睛。然后讓啞巴領(lǐng)盲人下樓，助教開(kāi)始設(shè)置障礙。下樓的時(shí)候要讓他們拉開(kāi)距離走。5，整個(gè)過(guò)程要有2個(gè)助教全程監(jiān)控。

6，在教室里過(guò)障礙時(shí)，只到最后一個(gè)盲人到達(dá)終點(diǎn)時(shí)都要放那種風(fēng)雨交加的感覺(jué)有點(diǎn)害怕的音樂(lè)。

7，當(dāng)一個(gè)盲人終于到達(dá)終點(diǎn)時(shí)，老師就在他耳邊說(shuō)：恭喜你，歷經(jīng)坎坷，你已經(jīng)到達(dá)了終點(diǎn)，你現(xiàn)在可以跟你的引路人說(shuō)話(huà)了，但不能問(wèn)他是誰(shuí)，不能揭開(kāi)布罩，你可以有比較長(zhǎng)的時(shí)間可以說(shuō)，因?yàn)橹坏阶詈笠粋€(gè)盲人完成講完以后，你才能揭開(kāi)面罩。

8，當(dāng)最后一個(gè)盲人也到達(dá)終點(diǎn)的時(shí)候，助教開(kāi)始將障礙全部還原，開(kāi)始放《牽手》的音樂(lè)，此時(shí)老師說(shuō)：“好，所有的盲人朋友，還有最后一分鐘時(shí)間，當(dāng)我說(shuō)停的時(shí)候，大家就停下來(lái)。”然后老師叫所有的啞巴回到位置上，坐在后面兩排，當(dāng)坐好以后，讓盲人自己把眼罩揭開(kāi)，自己回到桌位上。

9，現(xiàn)在交換角色，讓所有的盲人把眼罩給啞巴帶上，從第4的步驟開(kāi)始重復(fù)。10，全部做完以后，給3個(gè)名額上來(lái)分享

信任背摔

1、讓他們自己選擇摔的順序，但是每個(gè)人都必須參加 2、7個(gè)人一組，準(zhǔn)備布帶子，將要摔的人雙手反綁，強(qiáng)調(diào)越直越不容易受傷。下面的人由高到低成3對(duì)站立，并右膝相抵，頭向后仰，力量最大的站中間。臺(tái)高不能超過(guò)1米4，讓這個(gè)人走上臺(tái)，最高的兩個(gè)人要調(diào)整好與跌落的人相對(duì)齊

要摔的人問(wèn)準(zhǔn)備好了嗎，下面的人回答：準(zhǔn)備好了，然后大家一起說(shuō)：請(qǐng)相信我們，我們是你值得信賴(lài)的伙伴，然后是大家一起說(shuō)，預(yù)備，3，2，1，倒。這個(gè)地方要演練3次。

每個(gè)人倒下來(lái)以后都要與他擊掌慶祝，全部做完以后給3個(gè)名額上來(lái)分享

真心感謝你

1，把燈光關(guān)暗，開(kāi)始放《感謝你》的音樂(lè)，然后讓大家閉上眼睛，坐在椅子上，開(kāi)始獨(dú)白，獨(dú)白完以以后，說(shuō)規(guī)則：走到你要感謝的人的面前，說(shuō)：謝謝你，然后跟他鞠躬，說(shuō)出你要感謝的話(huà)，當(dāng)你覺(jué)得沒(méi)有人要感謝的時(shí)候，就坐下來(lái)，只到最后一個(gè)人感謝完為止。

2，如果發(fā)現(xiàn)很快有人就坐下來(lái)，此時(shí)要說(shuō)：難道你就沒(méi)有要感謝的人了嗎。3，都做完以后，給3個(gè)名額上來(lái)分享

藍(lán)絲帶

1、講哪個(gè)藍(lán)絲帶的故事，講拿破侖的故事

2、給老總手上發(fā)藍(lán)絲帶，把燈光打暗，把藍(lán)絲帶給所有的伙伴系上。

3、最后讓大家自愿上臺(tái)領(lǐng)藍(lán)絲帶，最多3條，帶回去系給誰(shuí)就可以領(lǐng)了。給3個(gè)名額上臺(tái)分享。

最后我們重復(fù)今天整個(gè)一天的內(nèi)容，大家用手抱著肩，頭挨著頭，合唱《相親相愛(ài)的一家人》結(jié)束。

第三篇：團(tuán)隊(duì)凝聚力訓(xùn)練

團(tuán)隊(duì)凝聚力訓(xùn)練

如果您公司有以下企業(yè)內(nèi)訓(xùn)需求，推薦您公司考慮選擇本課程：

企業(yè)靠人經(jīng)營(yíng)，員工的心態(tài)和素質(zhì)代表整個(gè)企業(yè)的形象，而團(tuán)隊(duì)合作影響整個(gè)企業(yè)的高效率、高質(zhì)量和高顧客滿(mǎn)意度的服務(wù)。幫助企業(yè)員工建立以團(tuán)隊(duì)精神為基礎(chǔ)的企業(yè)文化，同時(shí)讓他們端正心態(tài)重塑自己的價(jià)值觀(guān)，這一課程將幫助團(tuán)隊(duì)成員和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)明確遠(yuǎn)景目標(biāo)；強(qiáng)化權(quán)能和員工參與；創(chuàng)造積極環(huán)境，按期實(shí)現(xiàn)目標(biāo)；肯定成績(jī)和祝賀成功；使團(tuán)隊(duì)工作更加有效。

培訓(xùn)對(duì)象誰(shuí)來(lái)參與：全體員工

課程天數(shù) 2 天

課程受益

設(shè)立工作情境模擬實(shí)景，與學(xué)員工作實(shí)際相結(jié)合，角色扮演。

體驗(yàn)式訓(xùn)練，游戲和活動(dòng)讓他們自己感悟。

互動(dòng)式教學(xué)，運(yùn)用生動(dòng)活潑的圖片、錄像帶個(gè)案、學(xué)員參與的活動(dòng)、啟發(fā)式研討、情境模擬的診斷研討等方式，由淺入深，協(xié)助學(xué)員掌握關(guān)鍵，熟悉技巧。

幫助學(xué)員根據(jù)工作實(shí)際制定行動(dòng)計(jì)劃，幫助學(xué)員團(tuán)隊(duì)繼續(xù)成長(zhǎng)和發(fā)展。

課程大綱

一、員工價(jià)值體現(xiàn)

一）破冰活動(dòng)（9：00-9；45）

《誰(shuí)動(dòng)了我的奶酪》——

現(xiàn)在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)白日化，需要具備更多的技能（羚羊和獅子的奔跑）

學(xué)習(xí)的重要性（準(zhǔn)備好的人——人的學(xué)習(xí)跟自己有關(guān)）

服務(wù)業(yè)的發(fā)展和前景

具備自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)需要哪些方面

自畫(huà)像（10分鐘）

學(xué)會(huì)掌控自己

二）團(tuán)隊(duì)組建（9：45-10：45）

分組，口號(hào)，隊(duì)歌，對(duì)名，組長(zhǎng)的選取

口號(hào)大比拼（練習(xí)士氣，團(tuán)隊(duì)初期建立）

踩報(bào)紙的游戲（團(tuán)隊(duì)的付出精神，力量的平衡）

抬竿的游戲（團(tuán)隊(duì)的角色分配，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的作用，團(tuán)隊(duì)的配合，關(guān)鍵點(diǎn)的把握）

結(jié)手鏈的活動(dòng)（團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新，協(xié)作，目標(biāo)意識(shí)的鍛造）

績(jī)效的考核，團(tuán)隊(duì)需要每個(gè)人的努力和付出，故事

三）心路歷程訓(xùn)練（11；00-12：00）（1；00-2：45）

角色定位，我是誰(shuí)？我在做什么事情？以后我要成為什么樣的人？

個(gè)人具備的素質(zhì)模型分析（小組討論）

付出：建房子的故事（每個(gè)人都是為自己在建房子）

負(fù)責(zé)任

積極心態(tài)帶給事情的結(jié)果（事情沒(méi)有改變關(guān)鍵是人的看法）

故事：國(guó)王的夢(mèng)山倒水枯花謝（江山要倒民眾離心好景不長(zhǎng)；天下太平真龍現(xiàn)身花謝見(jiàn)果）：

黑點(diǎn)與白紙：海闊天空：對(duì)人時(shí)多看人的好處，放大100倍，不能因?yàn)橐粋€(gè)缺點(diǎn)放大到整個(gè)人 長(zhǎng)相（成龍感謝以前羞辱過(guò)他的人，找到自己的優(yōu)點(diǎn)）

被老板挨罵、（想眼前的跟想一年后的區(qū)別）你不能左右天氣，但你可以改變心情；你不能改變?nèi)菝玻憧梢哉宫F(xiàn)笑容；你不能控制他人，但你可以掌握自己；你不能預(yù)知明天，但你可以把握今天！泰坦尼克號(hào)的活動(dòng)(感受親情的力量)

四）團(tuán)隊(duì)發(fā)展（3；00-5；00）

1.愛(ài)的鼓勵(lì)

2.我真的很不錯(cuò)（手語(yǔ)舞曲）

3.口號(hào)大比拼

4.才藝造型活動(dòng)展示（提高大家的自信，對(duì)自己的欣賞）

5.贊美的力量（贊美客戶(hù)/同事）

真誠(chéng)、發(fā)自?xún)?nèi)心

具體化、簡(jiǎn)明、扼要

幽默化的語(yǔ)言

適度夸張

充滿(mǎn)激情、真實(shí)、自然

獨(dú)具慧眼

語(yǔ)言和肢體語(yǔ)言的配合方法：直接、間接、比喻、對(duì)比、自嘲、先抑后揚(yáng)、榮譽(yù)、物資獎(jiǎng)勵(lì)

6.團(tuán)隊(duì)的默契（團(tuán)隊(duì)線(xiàn)）

7.團(tuán)隊(duì)差異性（兩個(gè)團(tuán)隊(duì)的比較）

五）自我管理訓(xùn)練（9：00——10：45）

遠(yuǎn)離亞健康

保持旺盛精力，讓自己始終維持最佳的工作狀態(tài)

成功與銀行存款無(wú)關(guān)，它取決于如何有效使用精力和能力及投入工作程度

真正的快樂(lè)是免費(fèi)的一天中最蠢的行為，莫過(guò)于早晨垂頭喪氣，精神委靡的上班

團(tuán)隊(duì)中怎樣尊重差異，怎樣互相受益

8.影片欣賞（大雁和老鷹的遷徙）(汽車(chē)總動(dòng)員)

9.你準(zhǔn)備好了嗎？

10.改變自己抱怨的心態(tài)

11.受害者和負(fù)責(zé)任者心態(tài)的分析

六)團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)

12.每個(gè)人都SHOW出自己的人生舞臺(tái)(活動(dòng))

13.變奏舞曲_市場(chǎng)在變,我們也要變

14.目標(biāo)激勵(lì)

第四篇：團(tuán)隊(duì)凝聚力拓展訓(xùn)練

湖南千龍湖尚行企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司-長(zhǎng)沙尚行拓展

團(tuán)隊(duì)凝聚力拓展訓(xùn)練

2018年2月拓展訓(xùn)練的活動(dòng)策劃方案

活動(dòng)時(shí)間：2018年2月7日上午7：00—下午5：00 活動(dòng)地點(diǎn)：大京水庫(kù)京峰園賓館拓展訓(xùn)練基地 活動(dòng)對(duì)象：公司全體成員

活動(dòng)組織者：綜合部及培訓(xùn)中心

活動(dòng)目的：通過(guò)拓展的項(xiàng)目訓(xùn)練，激發(fā)員工的工作熱情，培養(yǎng)員工的良好心態(tài)，積極的面對(duì)困難，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和協(xié)作概念。活動(dòng)過(guò)程：

1、7：30集合，出發(fā) 2、8：30抵達(dá)大京水庫(kù)訓(xùn)練基地

3、上午游戲活動(dòng)：

（1）體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)入《快樂(lè)王國(guó)組建》時(shí)長(zhǎng)：1小時(shí)

游戲說(shuō)明：導(dǎo)入環(huán)節(jié)是幫助參訓(xùn)學(xué)員快速融入體驗(yàn)式培訓(xùn)的重要一環(huán)，幫助學(xué)員認(rèn)識(shí)即將面臨的培訓(xùn)形式，通過(guò)各種形式的互動(dòng)式游戲來(lái)調(diào)動(dòng)學(xué)員參與的積極性，對(duì)學(xué)員的參訓(xùn)心態(tài)調(diào)整起著非常關(guān)鍵的作用。

（2）信任背摔 時(shí)長(zhǎng)：1.5小時(shí)

游戲說(shuō)明：每一位伙伴必須要從1.5米高的高臺(tái)上向后倒在由自己伙伴組成的“保護(hù)網(wǎng)”上，所有的責(zé)任與安全均在我們團(tuán)隊(duì)的手中……（推薦理由，難度并不大，這是一個(gè)個(gè)人挑戰(zhàn)與團(tuán)隊(duì)相結(jié)合的項(xiàng)目，精典拓展項(xiàng)目之一）（3）高空斷橋 時(shí)長(zhǎng)：1小時(shí)

游戲說(shuō)明：也許在地面上我們每一個(gè)優(yōu)秀的伙伴都可以輕輕跳越過(guò)70公分，抓住頭頂?shù)摹靶腋！保钱?dāng)我們站在8米的高空，一個(gè)搖曳的平臺(tái)上的時(shí)候，你還勇敢的向前跳嗎？

4、餐前大PK與午餐 11：30-2:00

5、下午游戲活動(dòng)：團(tuán)隊(duì)熱身項(xiàng)目 2:00-5:00 買(mǎi)湯圓、仙人指路、共同進(jìn)退 游戲目的：通過(guò)個(gè)人挑戰(zhàn)樹(shù)立團(tuán)隊(duì)成員的自信，同時(shí)通過(guò)團(tuán)隊(duì)信任的建立和明確溝通在團(tuán)隊(duì)中的作用切入團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的責(zé)任意識(shí)。

6、留影、總結(jié)、發(fā)放證書(shū) 返回 5:00-5:30 活動(dòng)預(yù)算：野外訓(xùn)練130元/人 總計(jì)5330元 注意事項(xiàng)

1.學(xué)員需要作好充足的思想準(zhǔn)備，積極參與每項(xiàng)訓(xùn)練培訓(xùn)，發(fā)揮自己的最大努力完成目標(biāo)。

2.團(tuán)結(jié)互助，主動(dòng)溝通和交流培訓(xùn)體驗(yàn)和感受。

3.注意環(huán)保，所有垃圾都投放到垃圾桶或指定的放置地點(diǎn)。4.患有心臟疾病、高血壓、哮喘、傳染病處于病發(fā)期的學(xué)員不得參加訓(xùn)練；但如果受訓(xùn)期間病情得到有效控制或在康復(fù)期的學(xué)員可以在培訓(xùn)師指導(dǎo)下參與訓(xùn)練。

5.訓(xùn)練期間，任何學(xué)員不得吸煙；飲酒；賭博以及使用毒品及其他違禁止藥品

6.訓(xùn)練期間；在無(wú)培訓(xùn)師指導(dǎo)的情況下，學(xué)員不得擅自攀登訓(xùn)練設(shè)施或從湖南千龍湖尚行企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司-長(zhǎng)沙尚行拓展

事其他危險(xiǎn)運(yùn)動(dòng)。

7.訓(xùn)練期間；除特殊情況下向培訓(xùn)師請(qǐng)假外，學(xué)員不得離開(kāi)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)，如確有急事需要離開(kāi)或終止訓(xùn)練，必須先向培訓(xùn)師請(qǐng)假，并經(jīng)過(guò)培訓(xùn)師和公司方負(fù)責(zé)人同意后方可離開(kāi)。

8.學(xué)員隨身攜帶的貴重物品和現(xiàn)金自行保管，或寄放到值班教練處。★ 學(xué)員自帶物品清單

1、學(xué)員請(qǐng)穿運(yùn)動(dòng)鞋或登山徒步鞋及休閑運(yùn)動(dòng)類(lèi)服裝

2、個(gè)人必備藥品及筆等個(gè)人用具。注：（1）由提供統(tǒng)一服裝、橫幅、基本藥品、水及免費(fèi)照相

（2）由統(tǒng)一為員工購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)

（3）由提供資深的培訓(xùn)老師4名

第五篇：1607-團(tuán)隊(duì)凝聚力訓(xùn)練

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團(tuán)隊(duì)凝聚力訓(xùn)練

培訓(xùn)對(duì)象:

一線(xiàn)員工，中高層管理者，課程目標(biāo):

增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間的團(tuán)隊(duì)合作能力，協(xié)調(diào)能力、溝通能力。增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)和下屬之間的感情，增強(qiáng)員工的歸屬感、致使團(tuán)隊(duì)融為一體向著共同的目標(biāo)奮進(jìn)的超具凝聚力的團(tuán)隊(duì)。課程內(nèi)容大綱:

一）破冰活動(dòng)

現(xiàn)在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)白日化，需要具備更多的技能，學(xué)習(xí)的重要性（準(zhǔn)備好的人——人的學(xué)習(xí)跟自己有關(guān)），世界唯一不變的就是變化。

具備自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)需要哪些方面？

二）團(tuán)隊(duì)組建

1.分組 2.口號(hào) 3、隊(duì)歌

4、對(duì)名

5、隊(duì)長(zhǎng)的選取

口號(hào)大比拼（練習(xí)士氣，團(tuán)隊(duì)初期建立）

團(tuán)隊(duì)梅花樁項(xiàng)目—（團(tuán)隊(duì)的付出精神，力量的平衡）

天使之手項(xiàng)目—（團(tuán)隊(duì)的角色分配，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的作用，團(tuán)隊(duì)的配合，關(guān)鍵點(diǎn)的把握）結(jié)手鏈的活動(dòng)（團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新，協(xié)作，目標(biāo)意識(shí)的鍛造）

績(jī)效的考核，團(tuán)隊(duì)需要每個(gè)人的努力和付出，朝著目標(biāo)努力

三）學(xué)會(huì)觀(guān)察、善于思考

主題與隱喻——透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)

點(diǎn)評(píng): 1.黑點(diǎn)的啟示:人會(huì)有思維的盲點(diǎn)，只會(huì)片面的看問(wèn)題；

2.照鏡子的啟示，用鏡子欣賞周?chē)械娜税ㄗ约旱男膽B(tài)

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3.滑水運(yùn)動(dòng)的啟示，協(xié)調(diào)平衡借力使力，善用工具

4.橋的啟示:部門(mén)的協(xié)調(diào)和溝通非常重要，否則會(huì)崩盤(pán)

5.變臉的啟示:改變一點(diǎn)點(diǎn)，每個(gè)人的眼里都有不同的世界

6.九點(diǎn)一線(xiàn)的啟示:敢于突破，敢于跳出思維

四）領(lǐng)袖風(fēng)采訓(xùn)練

報(bào)數(shù)字的活動(dòng)，點(diǎn)評(píng):領(lǐng)袖的艱辛，忍辱負(fù)重:權(quán)力意味著責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)了更大的風(fēng)險(xiǎn)和壓力

五）個(gè)人有效性的四大元素

1、負(fù)責(zé)任

2、百分百表達(dá)

3、誠(chéng)信

4、承諾

六）個(gè)人SHOW舞臺(tái)

展示每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，讓大家在開(kāi)心的氛圍中融合！

變奏舞曲活動(dòng)，市場(chǎng)在變,我們也要變，企業(yè)的變革需要我們?nèi)ミm應(yīng)和跟上！

七）風(fēng)雨人生路（盲人和啞巴攙扶行走）

1.天氣預(yù)報(bào)前天的收獲

2.活動(dòng)點(diǎn)評(píng):信任的定義是什么？信任使人交流非常簡(jiǎn)單，大家都需要彼此攙扶走完自己的人生路

八）有效溝通的方法與技巧

1.贊美的力量（贊美客戶(hù)/同事）

2.上司與下屬的溝通，活動(dòng):信息傳真。點(diǎn)評(píng):溝通要讓對(duì)方理解你的意思，溝通要簡(jiǎn)單明了

3.溝通要用心交流，活動(dòng)，黑暗五指溝通

4.針對(duì)不同人格特質(zhì)的人要尊重差異

老虎型、孔雀型、貓頭鷹型、變色龍型、熊貓型

中午觀(guān)賞培訓(xùn)影片

九）團(tuán)隊(duì)打造

1.觀(guān)賞影片后的感受，團(tuán)隊(duì)凝聚力需要如何打造

2.負(fù)責(zé)任和受害者分析

十）模擬選舉

通過(guò)模擬選舉點(diǎn)評(píng):在新的團(tuán)體里面，什么是真正的負(fù)責(zé)任，什么是真正的溝通，什么是真正的信任，檢驗(yàn)兩天的上課收獲！

服務(wù)，培訓(xùn)過(guò)的部分企業(yè):

服裝行業(yè)：廣東景鴻毛織制衣廠(chǎng)、清遠(yuǎn)萬(wàn)國(guó)鞋業(yè)、美思內(nèi)衣、君心服飾、金可迪等 煙草行業(yè)：貴州六盤(pán)水煙草局、威寧煙草專(zhuān)賣(mài)局、興義煙草專(zhuān)賣(mài)局、廣東中煙等

電器行業(yè)：志高空調(diào)、格力空調(diào)、TCL集團(tuán)、南方電力集團(tuán)等

醫(yī)藥行業(yè)：廣藥王老吉、東方之子制藥、輝瑞制藥、藍(lán)寶制藥等

通信行業(yè)：中山移動(dòng)、龍粵通訊、鐵通、大地通訊等

建筑行業(yè)：富力地產(chǎn)、廣州地鐵房產(chǎn)總部、天作建筑、景望科技、東鵬陶瓷等

化妝品行業(yè)：安利公司天興會(huì)、雅蘭國(guó)際、雅芳、芳格蘆雅、芭妍等

汽車(chē)行業(yè)：一氣大眾、安凱汽車(chē)、福特汽車(chē)等

教育行業(yè)：中大嶺南大學(xué)MBA班、華南理工大學(xué)EMBA班、三元里中學(xué)、新東方學(xué)校等 政府單位：廣州市規(guī)劃局、海關(guān)總署廣州教育培訓(xùn)中心、增城供電分局等

其他行業(yè)：農(nóng)業(yè)銀行廣東營(yíng)業(yè)部、蒙牛乳業(yè)、大田快遞、深圳平安保險(xiǎn)、奧特朗企業(yè)等