第一篇：房地產開發資質辦理組卷說明

組卷說明

（組卷說明不組在卷里，未按此要求裝訂的不受理）

一、申報表一式兩份，單獨裝訂；卷宗包括封皮、目錄、隔頁；卷和表的封皮按示范打印，字體不變。膠裝。

二、封皮為彩色硬紙，暫定級及暫定級延續為黃色；四級及四級延續為深藍色；目錄及隔頁為彩色軟紙，顏色不限。

三、新申請暫定級不提供第2、8項，第5項提供驗資報告。

四、經營業績按項目組卷，暫定級企業需提供項目有關的證明材料。財務（驗資）報告上傳至附表及會計師事務所營業執照，其余不上傳。技術人員證明材料（含高管）包括（按順序）：任職文件、身份證、職稱證、人才托管證明和養老保險證明。

五、封皮申報事項為：核定暫定級、暫定級延續、核定四級、四級延續、**變更。

六、申報表要填全，企業簡介欄要寫清公司簡介，項目簡介及進展，無此項的一律退卷。簽字欄為本人筆簽。

七、無項目或無項目意向的科室不予受理申請。

八、申報表封皮和最后一頁企業意見處蓋公章；企業意見處填申報事項，要填準，網上報卷申報事項也要報準，二者一致。

第二篇：資質辦理情況說明

關于辦理有限公司

房地產開發暫定資質的情況說明

經與省建設廳、市建委、有關企業、中間人多次咨詢和了解，現將我公司房地產開發資質辦理情況說明如下：

1、目前在申報材料方面存在的問題：

（1）企業營業執照中公司的名稱以及經營范圍。按照省建設廳的有關規定，企業辦理房地產開發資質時，營業執照上公司名稱中需包含“房地產”、“置業”、“實業”等字樣，我公司“西安綠色家園購物廣場有限公司”名稱不符合建委方面的要求；營業范圍與房地產開發無關的內容不得體現，按照西安市建委房地產處經辦人意見，我公司的營業范圍中包含的建筑工程施工、水電安裝、園林綠化不得在營業范圍內體現。這也是目前比較棘手的問題。

（2）驗資報告過期的提供審計報告。我公司目前最新的審計報告為2007年出具的，日期已超過要求需重新審計，經與財務甘總溝通，2008年審計報告約在2009年1月份完畢。

（3）需要辦理主要經濟技術人員的原單位離職證明或人才中心證明（不少于7人，其中工程5人、財務2人）。

2、解決思路及辦法：

主要的解決難題在問題（1），根據有關規定以及通過咨詢了解，在正常的途徑下，很難在不改變名稱以及營業范圍的情況下辦理我公司的房地產開發資質，需要協調和解決相關問題所涉及的政府官員層次較高而且也有相當的難度。

目前我公司正在辦理土地出讓手續當中，按照當前形勢，我覺得不應擅自改變名稱，這將影響到我公司目前最重要的工作。待土地權屬最終確定為我公司，再做相應的變更手續，這樣才能順利辦理房地產開發資質，解決這一棘手的問題。

3、有關資質辦理的其它說明：

因我公司工商注冊在西安市，在辦理房地產資質時，需通過市建委的初審后經過省建設廳的審核，并最終發證。省建委審核為單月審核，最近一批審核為1月20日前報送的企業。

2008-12-18

附件1：新申請房地產開發企業暫定資質需報材料說明 附件2：省建設廳有關會議紀要

第三篇：房地產開發暫定資質辦理需要的材料

房地產開發暫定資質辦理手續

一、房地產開發暫定資質辦理依據

（一）《中華人民共和國城市房地產管理法》第二十九條；

（二）《城市房地產開發經營管理條例》第八條、第九條；

（三）《房地產開發企業資質管理規定》第三條、第五條至十一條、第十七條。

（四）省住房和城鄉建設廳《關于加強房地產開發企業資質管理的有關規定》

二、房地產開發暫定資質辦理條件

1、注冊資本和實收資本不低于人民幣500萬元；

2、有職稱的建筑、結構、財務、房地產及有關經濟類的專業管理人員不少于6人，持有資格證書的專職會計人員不少于2人；

3、工程技術負責人具有相應專業中級以上職稱，財務負責人具有相應專業初級以上職稱；

4、有政府批準的房地產開發項目（如土地使用證、或土地成交確認書、或土地出讓合同、或土地出讓金交款憑證）。

三、房地產開發暫定資質辦理需要哪些材料

1、房地產開發企業資質申報表（一式二份，封面加蓋單位公章，需提供電子文檔）；

2、企業營業執照副本（復印件1 份，加蓋單位公章，驗原件）；

3、企業公司章程復印件1 份（驗原件加蓋單位公章）；

4、企業驗資報告（驗原件復印件1份，加蓋單位公章）；

5、法人代表、總經理的任職文件，企業經濟技術、財務等負責人的任職文件及職稱證件，企業專業技術人員的職稱證件（復印件1份，驗原件）；

6、有職稱的建筑、結構、財務、房地產及有關經濟類的專業管理人員不少于6人，專職會計人員不少于2人（提供經勞動和社會保障部門備案的勞動合同及職稱證書原件，復印件1份）；

7、房地產開發項目批準文件（如國有土地使用證、或土地成交確認書、或土地出讓合同、或土地出讓金交款憑證（復印件1份，加蓋單位公章，驗原件）；

8、企業組織機構代碼證（復印件1份，加蓋單位公章）。

以上材料除第1項外按順序裝訂成冊。

第四篇：入黨材料組卷說明

入黨材料組卷說明

一、入黨申請書四份；轉正申請書一份。（手寫）

二、入黨積極分子推薦表、推薦表各一份。

三、思想匯報十二份。（手寫）

四、自傳一份。

五、團組織推薦表一份；發展對象推薦表一份。

六、入黨積極分子短期培訓試卷一份；結業證一張；登記表一份。

七、綜合審查報告一份；政審材料（配偶、父母各一份）；計生審查材料一份（手寫）；

八、黨內外評議材料一份（手寫）；黨委考核材料（會議記錄復印件）。

九、公示表一份；預審表一份。

十、入黨志愿書（帶編號，只有一份，認真填寫）。

十一、預備黨員考察寫實簿一份。

十二、民主測評票、發展黨員表決票（按實際參會黨員人數填寫）。

其他注意事項：所有簽字欄都簽名并蓋名章，日期先空著；入黨志愿書和思想匯報內容要充實，篇數要夠；評議材料要求與會黨員全部發言；各支部提供通過預備黨員和黨員轉正會議記錄復印件一份。

第五篇：文明單位組卷說明(定稿)

文明單位組卷說明

按照省市關于創建文明單位材料歸檔組卷的要求，創建文明單位軟件材料的整理、組卷按每三大類別進行組卷，三大類別分別是：

一、加強領導類

主要包括文明單位建設的領導組織、具體責任部門的工作職能、精神文明建設領導組織的例會記錄、職工動員會及總結表彰會的相關材料、上級文件及本單位重大決策的貫徹落實情況等相關材料。

一是制定創建活動實施方案。方案內容包括指導思想、創建目標、創建內容、創建組織（方案里有領導組織的，也需要單獨下發紅頭文件）、時間安排、責任分工、保障措施或幾點要求等。創建目標可分兩種情況進行表述（任選其一）：一種是通過創建文明單位（標兵），使本單位的業務工作在哪些方面有所提升，職工的精神面貌有何改善，外界的影響力能夠達到什么程度等；另一種可以直接說明年內將要實現的創建目標，即通過創建，實現XX級文明單位（標兵）。創建內容必須是規劃里的中心內容，一定要結合實際，說明開展活動的名稱、采取的方式、完成的時限、達到的效果等等。實施方案以單位正式文件形式下發，要求每年形成一個實施方案，并且方案不能雷同。

二是創建領導組織。各創建單位以單位紅頭文件形成，明確組長、副組長、成員名單，及各自職責。

三是會議記錄。在年初研究本單位全年工作時，要將文明創建納入到重點工作之中，并且作為一項議題進行專門研究，在黨委會或班子會的會議記錄中要有明確記錄。此外，按照文明創建條例要求，每年每個季度召開一次專題會議，研究、部署本單位文明創建工作，在會議記錄上有記載（記錄要明確會議時間、地點、參加人、主持人、議題和參會人員的發言，及會議部署的下一階段工作內容）。一年至少有四次會議記錄。同時，要將年初創建動員會所有材料（方案、領導講話、主持詞等）及總結表彰會相關材料進行歸檔。

四是各類文件。將上級文件及本單位重大決策的貫徹落實情況和本單位下發的文件等相關材料進行統一歸檔。需要指出的是，能裝原件的用原件，沒有原件用復印件。此外，本單位業務工作方面的文件也要進行整理歸檔。（注：涉及到需要各單位貫徹落實的文件，需將文件要求的貫徹落實情況以總結形式附在該文件后面。）

二、工作機制類

主要包括歷年的文明單位建設規劃及總結、基礎創建的考評條件及考評結果、各項工作獎勵及處罰結果、各項工作制度的建立及落實情況、實行優質規范化服務承諾制的主要內容及落實情況、實施民主管理和民主監督的規定及落實情況、完成

中心工作的保障措施及推進辦法、文明單位申報審批手續及事跡材料等。

一是文明創建長遠規劃、規劃和總結。要制定文明創建長遠規劃（一般以5年為期，正式文件形式形成）和創建規劃（每年一個規劃，正式文件形式形成）。對于創建規劃來說，年末要有相應創建工作總結。規劃的制定，一定要結合本單位、本部門的工作實際進行制定，長期規劃制定的目標可以宏觀些。規劃（在行文格式上，包括指導思想、任務目標、完成時限、保障措施等；在寫法上類似各單位年初制定的工作要點），實際上就是本單位在一年中計劃要開展哪些創建活動，達到的目標、標準等都要進行宏觀表述，但要切合各單位實際工作。（注：每年的規劃內容決不允許雷同）

二是制定創建活動計劃推進表。根據創建實施方案內容，將每年的創建活動進行逐項分解，明確活動項目、活動內容、活動時間、責任人及完成時限，按時間順序以表格的形式進行體現。

實際上，規劃、實施方案和計劃推進表三者的主體內容是大體相同的，只是表述方式、行文格式不同。規劃是本單位在創建中所要開展的一些具體活動；實施方案是對開展每一項活動的具體要求；計劃推進表，就是要求各創建單位對各項活動有一個統籌安排。需要說明的是，各單位在設計開展各項活動時，最好每一項活動都要在上級檢查驗收前（10月末）

結束。（規劃的落款時間要在全年方案的前面，領導組織的時間可與方案時間同一天。）

三是申報表、申報材料和文明創建工作總結。申報材料主要包含單位基本情況、對文明創建的認識、在創建中做了哪些工作，以及取得的具體效果等內容。工作總結的寫法：要以精神文明創建為主線，兩年來各單位在創建活動中的具體工作，一定要與本單位業務工作相結合。字數均在3000字左右。

四是社會主義核心價值觀教育實踐活動（細胞工程）。這里主要指各單位開展的文明科室、文明職工標兵（必須評選）、文明家庭、文明班組、先鋒崗等評選活動。每一項評選活動，都要制定評選方案。方案要明確評選內容、評選范圍、評選標準（條件）、評選名額、評選方式、領導組織及相關要求。申報縣級的單位，必須保證開展二項以上評選活動，申報省、市級以上的必須保證開展三項以上評選活動。每開展一項評選活動，都要有評選活動方案、評選申報表、評選事跡材料、評選測評表、評選活動單位內的公示、評選結果（最好以單位文件形式形成）、評選活動總結等7項材料。

需要說明的是：文明單位的所有職工都是文明職工，而文明職工標兵要按照本單位職工總數20%的比例進行評選；先進個人、優秀共產黨員、各種崗位能手、先鋒崗、三八紅旗手等的評選必須在文明職工標兵中產生。注：今年，申報文明村的，必須開展“十星級”文明戶評選活動。做到有方案、有過程、有結果。

五是制度機制。將本單位、本部門各項工作的規章制度（包括會議、考勤、安全防火防盜、學習等各種制度，特別是窗口單位的優質規范化服務承諾制度等）內容及落實情況進行整理歸檔。

三、創建活動類

主要是為提高職工思想道德素質而開展的各項活動，包括思想道德教育（主要有集中學習、法制教育、組織參觀、專題講座、演講競賽等方面內容）、文體活動、志愿服務、各項公益性活動、我縣開展的“四縣”聯創和省市縣確定的其他各項重點工作。每開展一項活動，都要有活動方案、信息、圖片、總結等材料。

一是思想道德教育。一方面，為了提高職工思想道德素質而開展的各項思想教育活動，包括集中學習、法制教育、組織參觀、專題講座、演講競賽、理論研討等。另一方面，為提高職工科學文化素質和業務能力而開展的各項業務培訓活動，包括學歷教育、派送進修、集中培訓、崗位練兵、業務競賽、組織考試等。具體材料要求：

1、有學習內容，包括理論知識、業務工作、文明禮儀、文明單位建設條例、上級會議精神和公民道德建設實施綱要、社會主義核心價值觀、大慶幸福謠等學習資料；

2、有學習計劃，可以是表格形式，也可以是文字表述形式；

3、有學習筆記，單位所有在編人員學習筆記，每人一本；

4、有體會文章，單位領導班子成員每人每年至少一篇體會文章；

5、有試卷，學習后，要組織職工進行考試，單位自己出題自己打分，并將試卷組卷；

6、有對外宣傳資料，在上三級報刊、雜志、電視臺等刊播、發表的關于本單位涌現出來的先進事跡、典型經驗等宣傳報道資料，以及上級部門或本單位簡報刊發的信息等，對這些資料進行歸納整理組卷；

7、道德講堂活動資料。申報市級以上文明單位要依托圖書室、會議室等現有場所設立道德講堂，以“身邊人講身邊事，身邊人講自己事，身邊事教身邊人”的有效形式，廣泛開展“修身律己”活動，引導干部職工自我教育，努力提高干部職工的道德水平。（道德講堂活動具體要求：

1、在道德講堂懸掛統一標識；

2、要有領導組織，并有一套管理制度，兩者要上墻張貼；

3、道德講堂墻壁要懸掛與本單位業務工作有關的字幅，字幅數量要與講堂空間大小相協調，內容以激勵人上進、奉獻愛心、崇尚道德、誠信友愛、歷代名言警句等為主；

4、制定開展道德講堂活動的實施方案，并按照“五個一”標準流程設計內容開展活動，即“唱歌曲、學模范、誦經典、發善心、送吉祥”流程，做好相關活動記錄、圖片留存及活動總結。

5、按照要求，道德講堂每個月開展一次活動，每次活動都要做好活動記錄及相關軟件材料的規范整理工作）。

二是文體活動。為增強團隊精神，活躍職工業余文化生活而開展的各項文體活動，包括主題文藝演出、體育活動、征文

比賽、格言征集、書法展覽、攝影大賽等。

開展“我們的節日”系列活動：充分利用清明、端午、中秋、重陽、七一、十一、元旦等重要節日，組織單位職工開展征文、攝影、書法繪畫、文藝演出和籃球賽、乒乓球賽、知識競賽等系列活動；還可以與共建單位共同組織開展相應的活動，只要能夠體現出本單位文化特色的各類活動，都可以組織開展。申報縣級的單位，必須開展三項以上文體活動，申報省、市級以上的必須保證開展四項以上文體活動。每開展一項活動，都要有活動方案（計劃）、活動信息、現場圖片和活動總結等至少4項材料。同時，積極參與縣內組織的其他各項重大活動。

三是志愿服務活動。具體材料如下：

1、成立志愿者隊伍，每個文明單位都要成立志愿者隊伍，要求要有領導組織、章程、志愿者名單3項材料。（單位所有在編職工都要編入志愿者隊伍名單，并且要求每個志愿者都要在網上進行實名注冊）。

2、組建學雷鋒志愿服務隊，在志愿者名單中挑選15人左右成立學雷鋒志愿服務隊，要求有學雷鋒服務隊成員名單（包括組長、副組長、成員）、活動計劃、活動紀實、活動圖片和活動總結5項材料。

3、成立網絡傳播志愿者隊伍，各文明單位要確定3-5名網絡文明傳播志愿者，并將名單報到文明辦（要求選報政治信念堅定，法紀意識強，熟悉網絡宣傳工作，具備較好的思想文化素質和文字寫作水平的人員）；每個網絡文明志愿者都要在新華網、騰訊網、新浪網等相關網站實名注冊微博和博客（每名

志愿者必須在新華網實名注冊賬號，開通博客，其他網站各選一個注冊微博或博客）；每名網絡志愿者每個月定期在注冊的博客和微博上發表博文或評論5篇以上（發布內容包括續寫“學習雷鋒日記”、撰寫本縣區、本行業、本單位精神文明建設工作動態等積極、健康、向上的內容，擴大精神文明創建工作在互聯網上的影響，在廣大網民中傳播文明、引領風尚）。

第一，開展環境整治活動。主要是指本單位在市里“四城”聯創和縣里“四縣”聯創工作中，組織志愿者開展了哪些活動。比如，組織職工開展義務勞動、義務植樹，清理責任區段的垃圾和街頭小廣告等志愿服務活動。每開展一次活動，都要有活動方案（或計劃）、活動信息、現場圖片和活動總結4項材料。另外，環境建設還包括本單位辦公場所等硬件設施的維護修繕。本單位的辦公環境要達到窗明幾凈、整潔衛生。有條件的單位，可以添置運動休閑設施，活躍職工業余生活。

第二，開展關愛他人、關愛社會、關愛自然“三關愛”志愿服務活動,結合我縣開展的保護松花江、日行一善〃溫暖肇源、鄰里守望等系列志愿服務活動。比如，組織志愿者開展送醫療下基層活動、開展關愛空巢老人和留守兒童活動、開展送文化下鄉活動等內容。各單位自行組織開展活動。每項活動都要有活動方案、信息、圖片和總結4項材料。

第三，開展公益事業活動，按照省市要求，為發揮文明單位在精神文明建設工作中的典型示范作用，號召各級文明單位

積極開展社會公益事業活動。這個活動主要包括以下幾方面內容（各單位也可根據實際開展其它活動）：

1、開展“雙百結對共建”活動，每個省、市級文明單位都要與本單位所包扶的鄉鎮村屯和鄉村學校少年宮開展結對共建活動（對包扶村：圍繞提高村民文明素質、促進鄉風文明、整治村容村貌和推動經濟發展四個方面開展共建活動；對包扶鄉村學校少年宮：可以組織本單位職工為學生捐助各種球類、樂器、圖書、教學工具等各類文體設施）。

2、開展捐資助學、助殘、救助等活動，組織干部職工為貧困學生、社區和農村貧困家庭、殘疾人等開展各種類型的救助活動，弘揚團結友善、互幫互助傳統美德和社會文明新風。

3、開展搶險救災活動，包括本單位組織開展的各種捐款、捐物等活動（要求有活動計劃、捐助明細表、總結等資料）。此外，還可以開展其他一些社會公益事業等活動。各單位要結合實際，開展力所能及的公益活動，每個單位全年至少開展3次公益活動，每次活動要有活動方案（計劃）、活動信息、活動圖片和活動總結4項材料。

第四，開展文明餐桌活動。制定文明餐桌活動計劃或方案，要以節約光榮、浪費可恥為主題，組織單位干部職工通過征文、演講等形式開展活動。具體材料要求：在食堂餐桌上放置卡片（兩面分別寫上宣傳標語、菜名或桌排號等內容）、食堂墻壁懸掛標語；食堂內外衛生整潔、干凈，物品擺放整齊規范。

此外，做好圖片資料整理工作，主要從以下幾個方面進行歸

納整理：

1、榮譽類。近幾年來所取得的各級各類榮譽，重點是文明創建方面的，拍成圖片，并注明時間；

2、領導檢查指導工作類。各級領導檢查創建工作，注明時間地點和人員姓名及具體內容；

3、業務工作類。出席各種會議、深入窗口單位及業務科室、上街宣傳、業務咨詢等，注明時間地點人員和內容；

4、創建活動類。參與省市主管部門、縣群團組織舉辦的各類文體和競賽活動，單位自身組織開展的文體、聯誼、知識競賽，文明職工、文明家庭、文明科室評選或表彰大會等，還包括與社區、貧困家庭、貧困學生、學校等開展共建活動情況，重大節日包幫扶、慰問鰥寡孤獨照片，標注時間地點人員及具體內容；

5、環境建設類。職工參與單位、小區的綠化、美化、香化、亮化場面照片，注明時間地點和內容。

以上說的是軟件材料的整理歸檔工作。除此之外，各創建單位還要從以下幾個方面進行準備：

一是進行公示，在單位正門懸掛爭創市（縣）級或省級文明單位（標兵）橫幅，主動接受社會監督。二是有單獨的榮譽室，軟件材料、各種獎狀、獎杯等要擺放整齊規范。三是要有創建圖版，圖版內容、圖版尺寸、規格標準等，我們要做統一要求。四是設立一塊思想道德公益廣告宣傳牌，各級文明單位要在院內或樓內明顯位置，設立內容溫馨的思想道德公益廣告宣傳牌，在單位內外營造濃厚的道德文化氛圍，引導人們從身邊小事做起，從一點一滴做起，崇尚道德，踐行文明。五是制作專題片，刻成光碟，創建市級以上的必須制作專題片，而且從現在就可以開始聯系人著手這項工作，不要等到年底驗收時再做，那樣上半年有些工作、場景等資料就會丟失。專題片10—12分鐘。六是組織人員進行知識測試和座談，在年底檢查驗收時，每個創建單位要組織好本單位職工參加知識測試和座談。七是做好環境衛生整治。各申報單位在迎檢時，要做到單位辦公室內外衛生、整潔、干凈，各種物品擺放有序。辦公樓和住宅小區一體的，小區也要進行環境整治，做好綠化、凈化、美化工作。八是匯報材料。根據所開展的創建活動，結合本單位業務工作來寫，對創建活動進行高度概括，要體現本單位的特點。字數3000字左右。上級檢查驗收時，要求申報單位一把手匯報。

注釋：

文明單位“五個一”活動：一堂（道德講堂）、一隊（學雷鋒志愿服務隊）、一牌（公益廣告宣傳牌）、一傳播（網絡文明傳播志愿者隊伍）、一桌（文明餐桌：在食堂上要懸掛、張貼節約用語，并在桌面放一個宣傳牌，牌子是正反面的，分別寫上勤儉節約用語和菜名等內容）。