第一篇：大學生留學與就業(yè)白皮書

大學生留學與就業(yè)白皮書：工程類專業(yè)起薪最高

中國大學畢業(yè)生找工作，最容易找的崗位是啥？銷售！24日首發(fā)的國內(nèi)外大學生留學與就業(yè)白皮書中提到，在中國，接納本科生就業(yè)最多的職業(yè)是銷售，而今年6月份發(fā)布的2012年中國大學生就業(yè)報告藍皮書中也提到，2011屆本科畢業(yè)生從事最多的職業(yè)是銷售。記者25日采訪獲悉，在青島，今年6月份以來，面向畢業(yè)生的專場招聘會，銷售崗位都是唱主角。

本科生干銷售的最多

24日，一份由浙江對外服務(wù)公司編制整理的國內(nèi)外大學生留學與就業(yè)白皮書在浙江首發(fā)。報告中的數(shù)據(jù)顯示，從2008年到2011年，中國大學生就業(yè)起薪前五位，全部是工程類專業(yè)。接納本科生就業(yè)最多的職業(yè)在中國是銷售。美國大學本科畢業(yè)生起薪最高的是公用事業(yè)，金融保險行業(yè)是平均起薪最低的，是接收本科畢業(yè)生人數(shù)最多的行業(yè)。

白皮書中還提到，截至2010年底，我國留學回國人員總數(shù)超過60萬。海歸從事的行業(yè)，主要分布在金融業(yè)、文化體育教育娛樂業(yè)、商業(yè)服務(wù)、法律、電信及電子信息服務(wù)業(yè)、制造業(yè)等。管理學、經(jīng)濟學仍然是中國學生出國留學最喜歡選擇的熱門專業(yè)。

而中國社科院今年6月份發(fā)布的2012年中國大學生就業(yè)報告藍皮書中指出，2011屆本科畢業(yè)生半年后就業(yè)率最高的專業(yè)門類是工學92.5%。2011屆本科畢業(yè)生從事最多的職業(yè)是銷售，就業(yè)比例為10.9%，其后為財務(wù)、審計、稅務(wù)、統(tǒng)計和行政后勤等。

銷售崗位在青島也占主導

記者采訪獲悉，青島市人才市場每個月都有面向畢業(yè)生的專場招聘會，在這些招聘會上，銷售崗位絕對唱主角。

在9月24日剛剛結(jié)束的一場畢業(yè)生專場招聘會上，海誠達商務(wù)、新快進出口等共50余家企業(yè)入場招聘，提供崗位500多個，招聘會中銷售類崗位占了主導地位，為想從事銷售行業(yè)的畢業(yè)生提供了眾多選擇。

8月27日的畢業(yè)生專場招聘會，六成以上的參會企業(yè)提供了銷售類崗位；7月16日的應(yīng)屆畢業(yè)生專場招聘會，所有參會企業(yè)均有銷售類崗位需求；6月11日的畢業(yè)生專場招聘會，銷售崗位也占主導地位。

高校招聘會專業(yè)崗多些

與人才市場上銷售崗位占絕對主力不同，高校尤其是理工類高校組織的招聘會，招聘崗位的專業(yè)性更強。在2011年11月，由市人社局主辦、青島理工大學承辦的青島三高校2012屆畢業(yè)生聯(lián)合雙選會上，招聘崗位就豐富得多。

此次雙選會，主要參與的高校為中國海洋大學、青島科技大學和青島理工大學，這三所高校的專業(yè)特色都很明顯，各有拳頭專業(yè)，近1000家單位現(xiàn)場參會，知名大中型企業(yè)約占用人單位的50% 以上。從招聘會簽約及達成意向情況來看，土建、機械、化工、管理、營

銷、金融、IT類專業(yè)就業(yè)態(tài)勢依然看好。

“現(xiàn)在畢業(yè)生就業(yè)，理工科尤其是工科學生，對口就業(yè)很容易，很多學生提前半年就被企業(yè)占下了。”青島一所高校的學生就業(yè)負責人表示，從就業(yè)來看，工科學生絕對有優(yōu)勢，但是一些文科專業(yè)學生就業(yè)，想對口不是那么容易，其實真正學銷售專業(yè)的學生并不多，不少學生選擇銷售工作，實屬不得已。

“我了解到有的學生做銷售做得很好，但是人數(shù)不多，很多學生跳槽了。”這名負責人表示，現(xiàn)在很多單位提供的銷售工作，都是非常低層次的，待遇也不高，一些學生干不下去，就辭職了。（記者 劉雪蓮）

第二篇：國內(nèi)外大學生留學就業(yè)白皮書 美國留學最熱門

國內(nèi)外大學生留學就業(yè)白皮書 美國留學最熱門

來源：愛迪歐環(huán)球留學（）10月7日，由浙江某對外服務(wù)公司精心編制整理的《國內(nèi)外大學生留學與就業(yè)白皮書》在浙江首發(fā)，白皮書中對2008年到2011年國內(nèi)外本科生、留學生的收入與就業(yè)率等，進行了專業(yè)分析。據(jù)分析，在接納本科畢業(yè)生數(shù)量最多的職業(yè)中，中國銷售占據(jù)了第一，而美國則是金融保險。

美國留學最熱門

白皮書顯示，近幾年美國留學仍是最熱門，浙江留學生中去美國的幾乎占到50%，所以白皮書特意做了美國大學生就業(yè)分析。目前，中國留學生總數(shù)達157558人，約占在美留學生總數(shù)的22%，在美大學的中國內(nèi)地留學生呈現(xiàn)本科增長快于研究生增長的新趨勢。

最受留學生歡迎的領(lǐng)域前10名：商務(wù)與管理、工程學、數(shù)學與計算機科學、自然與生命科學、社會科學、實用藝術(shù)、衛(wèi)生與健康、英語強化、教育、人文。

薪資最高的十大專業(yè)：石油工程、化學工程、電氣工程、材料科學與工程、航天工程、計算機工程、物理學、應(yīng)用數(shù)學、計算機科學、核工程、生物醫(yī)學工程。

本科階段傾向的專業(yè)：純學科類的專業(yè)，如化學工程、電氣工程、物理、生物等學科。碩士階段傾向的專業(yè)：商科、金融管理類，更有利于找到好工作，畢業(yè)后留在美國就業(yè)居多。

就業(yè)與留學專業(yè)規(guī)劃緊密相關(guān)

現(xiàn)在留學越來越熱，但在專業(yè)、學校的選擇上都具有一定的盲目性。避免就業(yè)尷尬的最好辦法就是規(guī)劃留學道路，從2009屆到2011年本科就業(yè)率前20位職業(yè)分析看，三年來就業(yè)比例最高的職業(yè)類是銷售，教育學和法學是就業(yè)率最低的兩個專業(yè)門類，醫(yī)學和農(nóng)學專業(yè)門類畢業(yè)生就業(yè)率處于持續(xù)上升階段。

從2010屆到2012屆的預警專業(yè)看，連續(xù)三屆被列為“紅牌專業(yè)”(失業(yè)量大、就業(yè)率低、月收入低，且就業(yè)滿意度低，高失業(yè)風險的專業(yè))的是動畫、法學、生物技術(shù)、生物科學與工程、數(shù)學與應(yīng)用數(shù)學、體育教育、生物工程、英語、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等專業(yè)；連續(xù)三屆被列為“綠牌專業(yè)”(月收入、就業(yè)率持續(xù)走高，失業(yè)量較小，且就業(yè)滿意度較高的專業(yè))為地質(zhì)工程、港口航道與海岸工程、船舶與海洋工程、石油工程、采礦工程、過程裝備與控制工程、水文與水資源工程等專業(yè)。

收入最高的是互聯(lián)網(wǎng)軟件開發(fā)師

2010屆到2011屆本科生畢業(yè)半年后的月收入看，收入最高的是互聯(lián)網(wǎng)軟件開發(fā)師，2010年的排序是：互聯(lián)網(wǎng)軟件開發(fā)師、建筑師(非園林和水上景觀)、財務(wù)分析師、銷售代表(醫(yī)

藥用品)、總經(jīng)理和日常主管、計算機軟件應(yīng)用工程師、網(wǎng)絡(luò)設(shè)計師、信貸經(jīng)紀人和計算機系統(tǒng)工程師或設(shè)計師。2011年的排序是：互聯(lián)網(wǎng)軟件開發(fā)師、財務(wù)分析師、管理分析人員、信貸經(jīng)紀人、個人理財顧問、信用分析師、核能技術(shù)員、犯罪調(diào)查人員、建筑師(非園林和水上景觀)、信貸面談員和辦事員。

2011年碩士畢業(yè)生起薪最高的行業(yè)，是金融業(yè)，為75222元/年；2012年高科技和制造業(yè)的碩士畢業(yè)生，起薪增長率最高，漲幅達到15%以上。

第三篇：大學生就業(yè)白皮書用人單位大都重專業(yè)

大學生就業(yè)白皮書 用人單位大都重專業(yè)

2010/4/13/8:45來源：解放日報

目前的就業(yè)市場上，哪些學科的大學畢業(yè)生最“熱銷”？上海高校畢業(yè)生主要流向哪些行業(yè)和地區(qū)？對于大學畢業(yè)生，用人單位有著怎樣的期盼？??就業(yè)問題，一直是社會關(guān)注的民生話題；而高校畢業(yè)生就業(yè)，則是就業(yè)工作的重中之重。

近日，《2009上海高校畢業(yè)生就業(yè)狀況》白皮書“出爐”，對2009年上海高校畢業(yè)生的就業(yè)狀況作了全景式描摹。與此同時，市教委有關(guān)部門與復旦大學學生職業(yè)發(fā)展教育服務(wù)中心合作完成《2009屆上海市高校畢業(yè)生就業(yè)情況調(diào)研報告》，通過對本市58所高校、1萬多名2009屆畢業(yè)生以及368家用人單位的問卷調(diào)查或走訪調(diào)研，進一步掌握高校畢業(yè)生就業(yè)行情。

2010年上海高校共有畢業(yè)生16.8萬人，比2009年再增加1萬人，增幅為

6.3%。所以，在眼下精讀這份2009白皮書和調(diào)研報告，對要就業(yè)的、招就業(yè)的、促就業(yè)的，甚至正準備進大學選專業(yè)的，都是一份難得的重要數(shù)據(jù)。

【“要就業(yè)的”看這里】

畢業(yè)生“流”向哪里？

新聞視點：女生比男生更難就業(yè)嗎？

2009白皮書：如今女生已非就業(yè)弱勢群體，2009屆上海高校本科畢業(yè)生中女生的就業(yè)率比男生還高了2.42個百分點。可以說，“巾幗不讓須眉”。15.8萬，是2009屆上海高校畢業(yè)生總數(shù)。

在受到金融危機沖擊的這一年，2009屆上海高校畢業(yè)生總體就業(yè)率與上年同期基本持平，實際就業(yè)人數(shù)有所增加。截至2009年9月1日，總體就業(yè)率為90.63%。其中，研究生就業(yè)率為94.38%，本科生就業(yè)率為90.71%，專科(高職)畢業(yè)生就業(yè)率為88.58%。

業(yè)內(nèi)人士指出，如今女生已非就業(yè)弱勢群體。無論男女畢業(yè)生，都呈現(xiàn)學歷層次越高就業(yè)率越高的趨勢。而且，女生的就業(yè)率除了研究生學歷層次外，其它的都高于男生。

此外，上海學生的“戀滬情結(jié)”不再濃重。2009年留滬就業(yè)的畢業(yè)生總?cè)藬?shù)為12萬人，占畢業(yè)生總數(shù)比例比2008年下降了11%。與此同時，2009年畢業(yè)生參加“三支一扶”、西部志愿者和村官計劃的報名人數(shù)和錄用人數(shù)較2008年

顯著提高，其中大學生志愿服務(wù)西部的報名與錄取人數(shù)都是歷年來最多的一次。可見，越來越多的畢業(yè)生已經(jīng)意識到自己肩負的社會責任感，他們在擇業(yè)的過程中不只是考慮生活的舒適。從這一代“80后”畢業(yè)生身上，務(wù)實和奉獻的精神清晰可見。

截至2009年9月1日，上海共接收畢業(yè)生在滬就業(yè)數(shù)量約12萬人(不含升學和出國人數(shù))。其中，接受非上海生源高校畢業(yè)生進滬就業(yè)..06萬人。海納百川的上海，以戶籍引進和人才居住證引進等政策不斷吸引優(yōu)秀人才。在2009年引進的非上海生源高校畢業(yè)生本科以上學歷層次中，引進總?cè)藬?shù)排在前三位的學科依次為工學、管理學和文學。

【“招就業(yè)的”看這里】

學歷水平?jīng)Q定薪酬？

新聞視點：對一名新招的本科畢業(yè)生，到底給多少薪水合適？

2009調(diào)研報告：本科生的第一份薪水，中值在2900元，但專業(yè)差異影響較大。

在對調(diào)研問卷深入分析后，專家發(fā)現(xiàn)薪酬水平與高校層次之間有著一定的聯(lián)系。“211”高校畢業(yè)生薪資水平最高，畢業(yè)生收入的中值為3700元，其次為市屬本科高校，高職高專院校最低。

同時，薪酬水平受學歷層次、專業(yè)差異影響也較大。博士生薪資水平最高，畢業(yè)生收入的中值為4750元；其后依次為碩士生、本科生，他們收入的中值分別為4000元和2900元；高職高專最低，畢業(yè)生收入的中值為1900元。由此看來，畢業(yè)生的薪資基本與學歷水平成正比關(guān)系，這也從一定程度上說明了社會和用人單位對知識價值的認可。

就行業(yè)而言，調(diào)研顯示，薪資最高的是金融保險業(yè)。雖然受金融危機的影響，金融保險業(yè)的招聘計劃有所縮減，但畢業(yè)生薪資情況卻未受很大影響，仍以中值4000元領(lǐng)跑所有行業(yè)。排名第二的是國家機關(guān)黨政機關(guān)和社會團體，中值為3500元，其后依次為建筑業(yè)、電力煤氣水產(chǎn)業(yè)、科研機構(gòu)和綜合技術(shù)服務(wù)業(yè)、社會服務(wù)業(yè)，最低的是衛(wèi)生體育和社會福利業(yè)。

在被調(diào)查的研究生八大類專業(yè)中，通訊與信息系統(tǒng)畢業(yè)生的薪資水平處于第一位。其他專業(yè)如行政管理、管理科學與工程、外語類、計算機軟件、企業(yè)管理和環(huán)境工程差異不大，基本薪資都在3500元—4500元左右。

在本科生中，國際經(jīng)濟與貿(mào)易及經(jīng)濟學類畢業(yè)生薪資明顯高于其他專業(yè)。一些優(yōu)秀的經(jīng)濟類專業(yè)畢業(yè)生仍受到市場熱捧，薪資與2008年基本持平。其他專業(yè)薪資排行依次為會計學、工商管理、藝術(shù)設(shè)計、英語、機械設(shè)計制造及自動化和電氣工程及自動化。

在高職高專不同專業(yè)畢業(yè)生中，薪資情況總體差異不大。最高的是會展策劃與管理，中值為2000元，其后依次為計算機應(yīng)用技術(shù)、商務(wù)英語、電氣自動化技術(shù)、物流管理、旅游管理、文秘和護理。可見隨著上海的發(fā)展，加上世博會的日益臨近，對于會展策劃、商務(wù)英語等幾類畢業(yè)生的需求會日益增加，相應(yīng)的薪資水平也在提升。

【“促就業(yè)的”看這里】

增強學生哪些能力？

新聞視點：用人單位究竟更看重院校、專業(yè)、學業(yè)還是社會實踐？

2009調(diào)研報告：46.2%的用人單位首先看重專業(yè)，其次是“目前所掌握的知識和技能”，而“社會實踐、項目經(jīng)驗和以往的工作經(jīng)驗”和“所在院校”則被排在第三、第四位。

調(diào)研顯示，用人單位選擇畢業(yè)生，首先重視畢業(yè)生的硬條件，其次看重畢業(yè)生軟實力。

46.2%的用人單位在選擇畢業(yè)生時首先看重畢業(yè)生所學的專業(yè)，其次是畢業(yè)生“目前所掌握的知識和技能”，這表明用人單位非常注重畢業(yè)生的專業(yè)背景。而“社會實踐、項目經(jīng)驗和以往的工作經(jīng)驗”和“所在院校”則被用人單位排在第三、四的位置上。這表明用人單位十分重視畢業(yè)生所體現(xiàn)出來的硬條件。其次，用人單位對于畢業(yè)生溝通協(xié)調(diào)能力、積極的態(tài)度和行為能力、職業(yè)道德(忠誠和責任)、思考與解決問題能力、團隊合作能力等內(nèi)在的“軟實力”也比較注重。至于就業(yè)難的原因，調(diào)查發(fā)現(xiàn)，52.2%的用人單位認為：造成當前社會就業(yè)壓力如此突出的首要原因在于畢業(yè)生的就業(yè)期望值過高，主要表現(xiàn)在畢業(yè)生對薪酬待遇、工作職位、工作強度及工作地點等要求過高，這種認識偏差可能來自于對高等教育由精英教育轉(zhuǎn)為大眾教育的不理解和不適應(yīng)。也就是說，用人單位認為高校畢業(yè)生的職業(yè)認知和價值觀需要進一步糾偏。

就業(yè)市場需求與高校人才培養(yǎng)之間的矛盾具體在哪里？用人單位認為自己能吸引畢業(yè)生求職的主要因素，是能讓學生在本單位獲得工作上的成就感。而獲得物質(zhì)回報、提高個人聲望等因素，在用人單位看來并非他們吸引畢業(yè)生求職的首要因素。這與目前畢業(yè)生選擇用人單位往往將薪資待遇因素置于前三位的現(xiàn)象相矛盾，需要引起畢業(yè)生的高度重視，調(diào)整好擇業(yè)的價值取向。

而用人單位的主要建議是：“強化專業(yè)實踐環(huán)節(jié)，增強學生實踐能力”；“拓寬專業(yè)口徑，增強專業(yè)適應(yīng)性”；“專業(yè)設(shè)置動態(tài)調(diào)整、滿足社會發(fā)展需要”。復旦大學一項專門調(diào)研顯示，用人單位希望學生在“加強思想品德和職業(yè)道德教育”、“加強人文知識”、“加強協(xié)作能力”、“加強管理能力”等方面豐富知識能力結(jié)構(gòu)。

此外，有一組數(shù)據(jù)尤其值得注意：在對高校職業(yè)指導工作的評價中，用人單位評價高于學生；應(yīng)屆生滿意度不滿三成，歷屆生滿意度也僅接近一半。顯而易見，盡管部分院校學生職業(yè)發(fā)展教育和就業(yè)指導工作已經(jīng)滲透到院系，但就業(yè)指導的效果還是不甚理想。同時，就業(yè)、招生規(guī)模、專業(yè)設(shè)置的聯(lián)動反饋機制必不可少，要讓每個學校都有特色，每個學校也都有機會。

【“選專業(yè)的”看這里】

選學校還是選專業(yè)？

新聞視點：究竟是該選一般學校的好專業(yè)，還是好學校的一般專業(yè)？

2009白皮書：需要綜合考慮。即使是同一專業(yè)，不同高校就業(yè)率差異也較大，排名前三位的學校就業(yè)率基本可達100%，而后三位的學校就業(yè)率大多數(shù)很低，個別甚至低于50%。

哪些學科的大學生最“熱銷”？工學、醫(yī)學、管理學的畢業(yè)研究生就業(yè)率，位列三甲。同時，從畢業(yè)生數(shù)量看，工學和管理學這兩門學科的畢業(yè)研究生數(shù)量又列居前兩位。相比之下，哲學和歷史學的畢業(yè)研究生就業(yè)率相對低些，培養(yǎng)規(guī)模也相對較小。從不同學科本科畢業(yè)生的就業(yè)率看，就業(yè)率超過90%的為工學、歷史學、理學、經(jīng)濟學、管理學和教育學，而法學學科的就業(yè)率相對較低，為85.64%。

就具體專業(yè)而言，在2009屆上海高校碩士畢業(yè)生中，就業(yè)率最高的專業(yè)是計算機軟件與理論，就業(yè)率為96.68%；在本科畢業(yè)生中，就業(yè)率最高的專業(yè)是會計學，就業(yè)率為93.45%；在專科(高職)畢業(yè)生中，就業(yè)率最高的專業(yè)是機電一體化技術(shù)，就業(yè)率為92.51%。

同時，在2009年引進的非上海生源高校畢業(yè)生中，引進的博士畢業(yè)生“人氣”排名前三的專業(yè)依次為有機化學、生物化學與分子生物學、外科學；引進的碩士畢業(yè)生中，人數(shù)前三位的專業(yè)為計算機應(yīng)用技術(shù)、通信與信息系統(tǒng)、控制理論與控制工程；引進的本科畢業(yè)生中，人數(shù)前三位的專業(yè)為土木工程、機械設(shè)計制造及其自動化、臨床醫(yī)學；引進的專科(高職)畢業(yè)生中，最“熱”專業(yè)則為輪機工程技術(shù)、航海技術(shù)和船舶工程技術(shù)。

不過，即使是同一專業(yè)，在不同高校就業(yè)率差異也較大，且高于專業(yè)間的差異，排名前三位的學校就業(yè)率基本可達100%，而后三位的學校就業(yè)率大多數(shù)很低，個別甚至低于50%。這表明即使是同樣的專業(yè)背景，但因不同高校的學科基礎(chǔ)不同，課程教學和實踐環(huán)節(jié)有很大差異，培養(yǎng)的畢業(yè)生質(zhì)量被社會的認同程度也會有很大差異。專家指出，不同類型高校應(yīng)科學定位和特色辦學，避免學校間大量重復開設(shè)專業(yè)。

第四篇：2018加拿大留學就業(yè)情況

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立思辰留學360介紹，在加拿大留學，關(guān)于畢業(yè)之后的加拿大就業(yè)，是大家都很關(guān)注的事情。很多同學都在詢問有關(guān)加拿大就業(yè)怎么樣。對于大家的問題，今天互聯(lián)網(wǎng)留學360就來為同學們解答一下，希望對大家留學加拿大有所幫助。以下是今天的內(nèi)容講解。

加拿大留學，加拿大就業(yè)總的來說工作機會還是蠻多的，范圍也比較廣泛。關(guān)于加拿大就業(yè)怎么樣，加拿大法律規(guī)定招聘的時候大家一律平等并且加拿大人歡迎移民，留學生結(jié)束學業(yè)申請到加拿大移民身份后完全能夠申請在加拿大高科技行業(yè)工作。

高科技行業(yè)工作

多年來，加拿大大量投資高科技行業(yè)如航天、生物工藝學和信息科學。比如說，加拿大公司生產(chǎn)主要的飛機零件。全世界生產(chǎn)地域性飛機的公司很少，而 bombardier 是一個主要的加拿大航天行業(yè)公司，是航空、鐵路以及別的其他產(chǎn)品的大公司之一。在加拿大飛機以及飛機零件行業(yè)雇用 40,000 萬以上職員，而且二十年來公司數(shù)量不斷的發(fā)展。航天行業(yè)以及飛機和飛機零件行業(yè)需要大量的工程師，如航天工程師、機械工程師、電子工程師和計算機工程師。加拿大也在生物工程方面占據(jù)先鋒的位置。

互聯(lián)網(wǎng)留學360介紹，目前，加拿大有 224 家生物工程公司雇傭了一萬名職員。加拿大在生物工程行業(yè)雇傭的專家包括生物學家、微生物學家、胚胎學家、細菌學家、細胞生物學家以及化學分子生物學家。在IT行業(yè)，加拿大也屬于全世界最先進的國家之一。比如說，電信設(shè)備行業(yè)(占IT行業(yè)總額的40%)，在 259 個公司中有42000 名職員。著名的加拿大Nortel networks在全世界是電訊行業(yè)最大公司之一，而且加拿大還有其他很有名的電訊公司如 Newbridge networks、Mitel、Systemhouse 等等。加拿大IT行業(yè)雇

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傭很多種專家，包括硬件工程師、軟件工程師、計算機系統(tǒng)工程師、系統(tǒng)分析家、電訊工程師以及電子工程師。另外一個加拿大高科技領(lǐng)域是電子工業(yè)，包括計算機零件和電子。

其它行業(yè)工作

加拿大重視高科技并不意味著去加拿大留學的同學們在其它領(lǐng)域就找不到工作，在別的行業(yè)加拿大也是十分發(fā)達的。加拿大銀行為了吸引好企業(yè)而競爭，銀行也總是在分析和發(fā)展加拿大國內(nèi)的市常在這種情況下，加拿大銀行和各種公司需要財務(wù)經(jīng)理，他們分析公司和銀行的財務(wù)策略等等。其它行業(yè)也比如說化工、汽車工業(yè)、礦業(yè)、紙和紙漿工業(yè)、森林工業(yè)、石油和機械工業(yè)。這些行業(yè)需要專家如汽車制造工程師、化工工程師、土木工程師、治金工程師、原料工程師、采礦工程師、地質(zhì)工程師和石油工程師。

各行業(yè)的具體情況

在加拿大，工程師的工資相等高。當然各個工程師行業(yè)的工資不一，但是平均年收入要超過4.5萬加幣(30萬人民幣)，較高工資達到7萬加幣(45萬人民幣)。平均工資最高的加拿大工程師行業(yè)是化工工程師和土木工程師，以及機械和電子工程師。各個加拿大工程師都需要加拿大工程師專家協(xié)議(CCPE)的委托。計算機系統(tǒng)分析、計算機編輯和計算機工程師的收入也有區(qū)別。這些行業(yè)平均年收入可達到4 到4.5萬加幣(26到30萬人民幣左右)，但是計算機工程師和計算機系統(tǒng)分析員的高收入分別為7萬加幣(45萬人民幣)和6萬加幣(40萬人民幣), 而計算機編程員高收入為5.5萬加幣(35萬人民幣)。

在會計行業(yè)，平均可以得到4萬加幣(26萬人民幣)的年收入，但是高工資能達到8萬加幣(52萬人民幣)每年。財務(wù)管理工資要比會計高，年平均工資是4.5萬加幣(30萬人民幣)，最高工資達到7萬加幣(45萬人民幣)每年。財務(wù)管理需要企業(yè)管理、商業(yè)、經(jīng)濟或會計學歷。他們也需要會計、預算、審核，財務(wù)計劃編制或分析的經(jīng)驗。

其它在加拿大有需求的工作包括編輯和翻譯者。他們的年平均收入是4萬加幣(26萬人民幣)，但是高者可以達到6萬以上加幣(40萬人民幣)每年。翻譯是一個新移民的英明選擇，特別在現(xiàn)在的情況下亞洲語言在世界舞臺上越來越重要，現(xiàn)在需要精通亞洲語言、英語或法語的翻譯。在加拿大還有其他行業(yè)可以符合移民的條件，特別是能夠講法語的申請者可以享受魁北克省的優(yōu)先處理的待遇。

第五篇：出國留學就業(yè)

出國留學就業(yè)

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如今海外留學生歸國創(chuàng)業(yè)成為熱潮，但也有一批莘莘學子“讀書在哪里，工作就在哪里”，選擇在海外尋求工作發(fā)展。國外求職涉及的不僅僅是你的學歷文憑、畢業(yè)學校和你的天生資質(zhì)，更重要的是了解海外的就業(yè)政策以及一段時間來的就業(yè)大盤走勢，求職過程中還要注意這個國家獨特的求職注意事項。

美國:畢業(yè)等于失業(yè)

就業(yè)難度:★★★★★

拿到美國簽證難，在美國就業(yè)更難。國際學生的就業(yè)機會在“9·11”事件后被嚴重壓縮，即使是被視為熱門的計算機業(yè)，“畢業(yè)即失業(yè)”的大有人在。經(jīng)濟不景氣，很多大公司裁員節(jié)流，銀行、顧問公司都在裁員，信息高科技市場更是處于飽和狀態(tài)，一些留學生選擇推遲半年畢業(yè)，或者被迫當“海歸”。

就業(yè)建議:美國經(jīng)學校推薦的畢業(yè)生，成功率通常高于其他渠道。另外，教授的推薦信有很高的權(quán)威性。美國的用人單位重視實踐經(jīng)驗。大學生應(yīng)及早準備，有意識地到一些公司實習。專家表示，即便經(jīng)濟形勢不好，仍有一些職位需求人才，如教育行業(yè)，特別是多語言和特殊教育尤其需要;因為低利率和老化建筑需要維修的原因，建筑工程也比其他行業(yè)要好;在銷售和市場方面，如金融服務(wù)、保險、工業(yè)和消費等行業(yè)的銷售人員職位，也仍然有不少機會。

英國:留學比就業(yè)容易

就業(yè)難度:★★★★

在英國學習的中國留學生大多讀金融、經(jīng)濟，這些專業(yè)的學生就業(yè)較難。即使是名牌大學金融專業(yè)的博士，也只是去一般的大學當助教。由于英國不是移民國家，剛畢業(yè)的大學生想在英國找份穩(wěn)定的工作不是一件容易的事。

就業(yè)建議:北京五湖中視咨詢有限公司業(yè)務(wù)總監(jiān)王凇介紹，生物、物理、化學等相關(guān)應(yīng)用科學領(lǐng)域的學生在英國的工作機會較多。英國有很多機構(gòu)、協(xié)會提供

例如博士、博士后等研究工作，也是很多留學生求職時的不錯選擇。如果對工作不挑剔，留學生可以找到一些與體力勞動有關(guān)的工作。英國大學生畢業(yè)后有一年的實習期，這段時間學生受到法律保護。海外學生可以從各自學校的國際辦公室獲取工作或者實習的信息。另外，在蘇格蘭，每年都有幾百個工作指標提供給國外留學生。如果爭取到這樣的留英“名額”就業(yè)問題將相對容易解決。

日本:求職充滿艱辛

就業(yè)難度:★★★★

日本近來經(jīng)濟不見好轉(zhuǎn)，失業(yè)率不斷上升，日本的本國大學畢業(yè)生就業(yè)難，這也增加了外國留學生在日本就地找工作的難度。

就業(yè)建議:嘉華世達國際教育交流有限公司資深留學顧問李麗娜表示，日本是一個非常重視信譽的國家，所以建議學生在留學期間多結(jié)交一些日本朋友，他們的推薦將是你進入日本公司的一塊很好的敲門磚。如今，一些大企業(yè)出于國際化經(jīng)營戰(zhàn)略的需要，盡可能加大雇用留學生力度，日本大企業(yè)如松下、東芝、三洋電氣、日本電氣、豐田、本田等，特別是在計算機軟件開發(fā)、信息技術(shù)、汽車服務(wù)等行業(yè)會大量聘用雇用國外人才。

德國:想拿綠卡不容易

就業(yè)難度:★★★

德國當前經(jīng)濟不景氣，雖然德國提出要加大發(fā)放綠卡力度，但是拿德國綠卡的前提是大學畢業(yè)或受過同等教育，是德國急需的IT人才，公司必須每年支付至少10萬馬克的工資。綠卡有效期兩年，最長不超過5年，在這期間不能申請轉(zhuǎn)長期簽證。

就業(yè)建議:對以找工作為目的的留學生而言，不要在德國學習時間過長，因為年齡太大在市場上的競爭力就會下降。外國留學生在德國完成大學學業(yè)后可以向勞動管理部門申請在德國的工作許可。專家認為，未來幾年內(nèi)，傳統(tǒng)的電子技術(shù)和機械制造行業(yè)將出現(xiàn)后備人才短缺的危機。

加拿大:求職要有全盤計劃

就業(yè)難度:★★★

海外留學生如計劃移民加拿大的話，必須有一個周詳?shù)娜P考慮，最理想的情況是在選擇專業(yè)時，就以移民為目的作為考慮點。不要在苦讀數(shù)年后，才發(fā)現(xiàn)所讀的科目找不到工作。

就業(yè)建議:加拿大能找的工作很多，比如工程師、計算機方面以及會計和金融領(lǐng)域的工作。翻譯是新移民的英明選擇，尤其是精通亞洲語言、英語或法語的翻譯。中加國際教育文化交流中心主任葉嶼生建議，國際學生如果在加拿大暫時沒有合法身份，只要交很少的費用，就可通過有求職服務(wù)的律師事務(wù)所找工作，其花費遠低于你舟車勞頓找工作的費用。

澳大利亞:你要比當?shù)厝烁鼉?yōu)秀

就業(yè)難度:★★★

澳大利亞作為移民國家，移民當局要求來澳定居的人必須“比現(xiàn)有的澳大利亞人更加優(yōu)秀”。在澳大利亞就業(yè)，你的技術(shù)和學歷必須等同澳大利亞的標準，并被澳大利亞的雇主接受。

就業(yè)建議:每年澳大利亞移民部都會公布緊缺職業(yè)，對緊缺職業(yè)的移民限制相對放寬，北京澳際教育咨詢有限公司澳大利亞部經(jīng)理孫晶介紹，這些相對容易辦理移民的職業(yè)成為留學生爭先恐后選擇學習的專業(yè)。澳大利亞的雇主期望員工的英語程度良好，技術(shù)性越高的職務(wù)所需的英語程度越高，如果英語程度很好，獲得好工作的機會越大。

法國:語言過關(guān)就不難了

就業(yè)難度:★★

對于想留在法國的學生來說，關(guān)鍵問題是能否能融入法國的文化，語言是就業(yè)的首要問題，包括掌握法語。

就業(yè)建議:留學法國取得正式文憑的學生比留學英語國家有優(yōu)勢，首先留學生大多掌握了法語和英語兩門語言，而且法國的高等商學院、工程師學院、職業(yè)教育學院以及大學里的高等專業(yè)文憑提供很多實習機會，學生容易獲得工作經(jīng)驗也容易為就業(yè)打下扎實基礎(chǔ)。

俄羅斯:貿(mào)易人才依舊吃香

就業(yè)難度:★★

在俄羅斯工作要先獲得合法身份，俄羅斯規(guī)定留學生畢業(yè)后一個月之內(nèi)必須離境，所以對留學生來講找工作之前先要獲得合法身份。同時，應(yīng)盡快了解當?shù)氐闹伟矤顩r以及相關(guān)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)政策。

就業(yè)建議:畢業(yè)后留在俄羅斯的學生大多以經(jīng)商為主，留學生自己辦公司多與中俄文化交流項目有關(guān)，如旅行社、高科技專利項目等。在俄羅斯找到工作的學生大多是在俄中兩國貿(mào)易有關(guān)的公司供職。可以預見二三年內(nèi)，這方面的人才缺檔將迅速出現(xiàn)。

新加坡:高技術(shù)人才受青睞

就業(yè)難度:★

吸引海外人才來獅城工作和生活就成為新加坡政府的一項長期政策。對于具有高技術(shù)專業(yè)知識的人才來說，留在新加坡找工作是明智的選擇。

就業(yè)建議:新加坡政府近幾年每年都批準約3萬名外國人成為新加坡永久居民，并允許部分外籍專業(yè)人士成為新加坡公民。據(jù)了解，新加坡對通信、電子及其他領(lǐng)域的高技術(shù)人才和金融領(lǐng)域的專業(yè)人才優(yōu)先引進。新加坡現(xiàn)有的3所大學中，中國留學生又占了國際學生的一半左右。他們在入學前一般都要簽署協(xié)議，承諾畢業(yè)后為新加坡服務(wù)5至6年，然后才可以到其他國家擇業(yè)或繼續(xù)深造。學生大學本科畢業(yè)后，只要在新加坡工作6個月以上，就可以申請綠卡。

荷蘭:海外投資企業(yè)機會多

就業(yè)難度:★

雖然荷蘭是一個小國，但卻是歐洲最先進的國家之一，受歐洲經(jīng)濟影響，荷蘭也出現(xiàn)了經(jīng)濟不景氣，對中國留學生在本地就業(yè)有一定的影響。由于荷蘭不是移民國家，獲得在荷蘭永久工作的權(quán)利仍無法解決。但荷蘭有大批的海外投資企業(yè)，需要大批的管理、技術(shù)和金融人才。荷蘭企業(yè)用人的策略就是“人才的地區(qū)化”:靠國際化課程培養(yǎng)這些人才，高質(zhì)量的留學生在荷蘭仍有較多的就業(yè)機會。

就業(yè)建議:荷中教育基金會主任王云建議，想要留在荷蘭就業(yè)必須要脫穎而出。學校學習期間專業(yè)成績突出。一些成績優(yōu)秀的留學生可以拿到知名企業(yè)提供的全額獎學金，獲得這樣的獎學金意味著畢業(yè)后將跨入名企。其次所學專業(yè)要與求職的職位對口，荷蘭高校里每個本科生都有實習機會，商務(wù)類專業(yè)的學生甚至有一年的實習期，有的學生甚至可以到美國的大公司實習。如果實習期間表現(xiàn)優(yōu)秀，企業(yè)會早早地盯上你。

留學畢業(yè)往哪走？ 留學熱門國家各出新招攬生源

美國 放松簽證政策

2007年中國留學市場，風云激蕩，美國留學再度繁榮。9·11之前，2001年，中國大陸學生赴美簽證總數(shù)不到2萬份，2007年幾乎增長了1倍，比2006年增長了近40%。美國留學最大的問題是簽證問題。05年美國國務(wù)卿賴斯向各領(lǐng)事館發(fā)出備忘指令后，美國學生簽證政策稍稍放松，簽證成功率相比往年提高了很多，有人稱2007年為“美國留學年”。美國簽證率的提高，激發(fā)了很多中國學生赴美留學，同時也激發(fā)了英聯(lián)邦主要留學國家間生源的競爭，極大地刺激了留學市場的整體繁榮。

美國留學生畢業(yè)之后，一般都有1年實習期。在這一年中，可以找工作，可以在美國合法居留。美國國土安全局在2008年4月4日接著又頒布新規(guī)定，該規(guī)定延長了理工科學生畢業(yè)后的實習期，從原來的12個月延長至29個月(近2年半的時間)，為在美國留學的學生提供了極大的方便。目前該規(guī)定只適用于自然科學、技術(shù)、工程、數(shù)學(總稱STEM: Science, technology, mathematics, and engineering)類的學科，不包括社會科學、商學(social science, business)等學科。

澳大利亞 實施新移民政策

澳大利亞移民局2007年9月1日實施了新移民政策，除了對留學生的英語能力和工作經(jīng)驗要求更高之外，放寬了續(xù)居和移民要求，主要體現(xiàn)在兩點：1.所有在澳完成2年學業(yè)的畢業(yè)生可獲得18個月的臨時簽證，無受限制在澳洲境內(nèi)工作、學習或者旅游。以前不符合移民要求的留學生只能打道回府，如今的新政更方便留學生積累工作經(jīng)驗和社會閱歷，也增加了移民的機會和可能；2.在境外澳洲認可大學(亞洲認可18所大學，其中中國12所)完成學業(yè)，并符合澳洲緊缺技術(shù)需求的畢業(yè)生，可獲得澳洲18個月的臨時簽證，無受限制在澳洲境內(nèi)工作、學習或者旅游。

英國 不能移民，畢業(yè)可續(xù)簽1年

2007年3月28日，英國教育技術(shù)部(DFES)部長又簽發(fā)了“國際畢業(yè)生計劃”(IGS)，該計劃將替代原來的“理工科畢業(yè)生培養(yǎng)計劃”。舊計劃下英格蘭地區(qū)大學生，物理學、工程學和數(shù)學專業(yè)的留學生畢業(yè)后，可有一年時間留在英國找工作。新政策為更多赴英的留學生提供更寬松的畢業(yè)留英環(huán)境，從2007年5月1日開始，在英國取得本科或以上學歷的任何專業(yè)的國際留學生，沒有任何專業(yè)限制，畢業(yè)之后均可留在英國一年找工作，一年后可以繼續(xù)在英國居留。

受到新政策影響，留學英國的熱潮持續(xù)升溫，英國使館簽證處官方消息稱2007年全年中國赴英學生簽證成功率達到80%。“國際畢業(yè)生計劃”的期限有可能即將延長為允許學生畢業(yè)后無條件限制停留2年。

與此同時，英國還將于2008、2009年提供給中國留學生200個實習機會，加強職業(yè)技能方面的培訓，這種舉措更大程度上改變了以往留學生高分低能的現(xiàn)狀。