第一篇：基層公安機關(guān)思想政治工作規(guī)范

基層公安機關(guān)思想政治工作規(guī)范

各省、自治區(qū)、直轄市公安廳、局政治部，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團公安局政治部：

為進一步加強基層公安機關(guān)思想政治工作，切實發(fā)揮思想政治工作的生命線作用，公安部政治部制定了《基層公安機關(guān)思想政治工作規(guī)范》。現(xiàn)印發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。公安部政治部

二〇一一年一月三十一日

基層公安機關(guān)思想政治工作規(guī)范

第一章 總 則

第一條 為進一步加強基層公安機關(guān)思想政治工作，切實發(fā)揮思想政治工作的生命線作用，增強廣大民警的責任感和使命感，激發(fā)和調(diào)動廣大民警的工作熱情和積極性，確保各項公安工作的圓滿完成，特制定本規(guī)范。

第二條 基層公安機關(guān)思想政治工作是公安機關(guān)思想政治工作的重要組成部分，是構(gòu)成基層公安機關(guān)戰(zhàn)斗力的重要因素，是實現(xiàn)黨對公安工作絕對領(lǐng)導(dǎo)和公安民警切實履職的重要保障，是加強基層公安隊伍建設(shè)的根本性、基礎(chǔ)性、長遠性工作。

第三條 基層公安機關(guān)思想政治工作應(yīng)當堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 “三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正、清正廉潔的公安隊伍為目標。

第四條 基層公安機關(guān)思想政治工作應(yīng)當堅持為業(yè)務(wù)工作服務(wù)，將思想政治工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實，用思想政治工作保證和促進業(yè)務(wù)工作的圓滿完成。

第五條 基層公安機關(guān)思想政治工作應(yīng)當堅持以人為本，關(guān)心民警的發(fā)展需求，注重民警的全面發(fā)展，堅持教育與管理并重，堅持先進性與廣泛性相結(jié)合、解決思想問題與解決實際問題相結(jié)合、繼承傳統(tǒng)與開拓創(chuàng)新相結(jié)合。

第六條 基層公安機關(guān)思想政治工作的主要任務(wù)：

（一）鑄造忠誠警魂。確保公安隊伍始終保持忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色，保證黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)在基層公安機關(guān)貫徹落實。

（二）激勵隊伍士氣。增強民警的職業(yè)認同感，充分調(diào)動其工作熱情和積極性，確保基層公安隊伍始終保持蓬勃向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。

（三）強化教育引導(dǎo)。幫助民警樹立正確的宗旨觀、權(quán)力觀、法紀觀和執(zhí)法理念，促進嚴格公正執(zhí)法和理性平和執(zhí)法。

（四）推進文化育警。引導(dǎo)民警在潛移默化中陶冶情操、砥礪品格，不斷提高文化品位，涵養(yǎng)文化底蘊。

（五）建設(shè)和諧警營。形成風清氣正、團結(jié)協(xié)作、指揮暢通、協(xié)調(diào)高效的警營氛圍。

第七條 本規(guī)范適用于地市級公安機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)、縣級公安機關(guān)及所屬所隊。

第二章 基本內(nèi)容

第八條 組織民警認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，用科學的理論武裝民警頭腦，提高政治敏銳性和政治鑒別力，增強對科學理論的政治認同和情感認同。

第九條 結(jié)合實際，組織開展多種形式的集中教育和主題教育，解決基層公安隊伍中的常見性、多發(fā)性問題，使廣大民警普遍受到教育，得到提高。

第十條 認真做好經(jīng)常性思想政治工作。定期調(diào)查分析民警思想狀況，注意發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，及時采取有效方式教育引導(dǎo)。

第十一條 切實做好戰(zhàn)時思想政治工作。建立戰(zhàn)時思想政治工作預(yù)案，遇有重大安全保衛(wèi)任務(wù)、重大突發(fā)事件，要堅持隨警作戰(zhàn)，及時把握民警思想動向，組織戰(zhàn)前動員、戰(zhàn)中激勵和戰(zhàn)后表彰，提高戰(zhàn)時思想政治工作實效。

第十二條 及時發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、宣傳先進典型，通過組織先進典型事跡報告會、座談會等形式，用先進典型激勵教育民警，營造學先進、趕先進、創(chuàng)一流的氛圍。適時運用反面典型進行警示教育。

第十三條 因地制宜組織開展豐富多彩、寓教于樂的群眾性文體活動。按照一警一愛好、一隊一特色的要求，組建業(yè)余文化團體，廣泛吸引民警參與。

第十四條 運用科學方法開展各類心理訓(xùn)練活動，加強心理疏導(dǎo)，提高民警的自控能力、適應(yīng)能力、耐挫能力和抗壓能力。

第十五條 組織民警開展參觀訪問、社會調(diào)查、為民服務(wù)、換位體察等社會實踐活動，幫助民警正確分析和認識社會現(xiàn)象和社會問題。

第十六條 依托信息化成果，開辟思想政治工作新陣地。利用網(wǎng)絡(luò)等新興媒體，積極開展網(wǎng)上討論、網(wǎng)上談心、網(wǎng)上教學、網(wǎng)上心理輔導(dǎo)等。

第十七條 加強黨團組織建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、團組織的橋梁紐帶作用和黨團員的模范帶頭作用。

第三章 主要制度

第十八條 政治理論學習制度。建設(shè)學習型黨組織，堅持“三會一課”（定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上黨課）制度，同時以基層所隊為單位，每周集中學習不少于半天，每半年進行一次學習交流。建立民警學習筆記制度，定期檢查、考核。

第十九條 民警思想狀況分析報告制度。基層所隊應(yīng)每季度進行一次民警思想狀況調(diào)查分析。地市級公安機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)、縣級公安機關(guān)應(yīng)每半年進行一次民警思想狀況調(diào)查分析。在重大公安保衛(wèi)任務(wù)前和發(fā)生重大事件后，要及時對民警思想狀況進行調(diào)查分析，形成書面報告報上級公安機關(guān)。

第二十條 思想政治工作例會制度。基層所隊每月至少召開一次思想政治工作例會，地市級公安機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)、縣級公安機關(guān)每季度召開一次基層所隊教導(dǎo)員（指導(dǎo)員）會議，每半年召開一次思想政治工作會議，分析基層民警思想狀況，研究部署思想政治工作。

第二十一條 談心談話制度。基層所隊領(lǐng)導(dǎo)每半年至少與本單位每一位民警談心一次。遇有民警立功受獎、入黨提職、崗位交流、思想波動、違紀違規(guī)、受到處分、家庭變故、合法權(quán)益受侵害或被群眾投訴等情況必須及時進行談話。談話情況應(yīng)當有書面或電子記錄。

第二十二條 家訪慰問制度。加強與警察家屬的日常聯(lián)系，有下列情況之一，應(yīng)當進行家訪慰問：民警長期在外執(zhí)行重大任務(wù)、生重病、傷亡、直系親屬亡故、家庭有困難等。遇重要節(jié)日，要組織慰問因公傷殘民警和英烈家屬。家訪慰問情況應(yīng)當有書面記錄。第二十三條 民警休假和體檢制度。保障和鼓勵民警正常休假。特殊情況不能休假的，應(yīng)適時安排補休，沒有補休的要落實加班補助。每年對全體民警進行一次體檢，建立民警健康檔案。

第二十四條 民警心理健康服務(wù)制度。建立民警心理健康服務(wù)中心和民警心理健康網(wǎng)站，組建心理健康工作專家組，定期深入基層為民警咨詢；建立民警心理疾病預(yù)防和干預(yù)機制，凡民警在使用槍支、警械斃傷人員、執(zhí)行重大任務(wù)、目睹戰(zhàn)友傷亡、遭遇重大變故時，應(yīng)當在規(guī)定時間內(nèi)安排其接受必要的心理輔導(dǎo)、矯治。

第二十五條 警營文化生活制度。立足民警的精神文化需求，組織各類興趣小組，定期開展讀書競賽、文體比賽、風采展示等活動。縣級公安機關(guān)每年至少組織一次全局性的警營文化活動。

第四章 組織管理

第二十六條 基層公安機關(guān)思想政治工作在同級黨委領(lǐng)導(dǎo)和上級公安政工部門指導(dǎo)下開展。縣級公安機關(guān)黨委、市級公安機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)的黨組織對本系統(tǒng)、本單位思想政治工作負總責，每半年至少召開一次專門工作會議，專題研究和部署思想政治工作。

第二十七條 基層公安機關(guān)思想政治工作實行一崗雙責制。市級公安機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)、縣級公安機關(guān)及所屬所隊的一把手是本單位思想政治工作的第一責任人，政委、政治教導(dǎo)員（指導(dǎo)員）是直接責任人，分管領(lǐng)導(dǎo)對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)民警的思想政治工作負有重要責任。

第二十八條 政治委員在思想政治工作方面的主要職責：貫徹落實黨委、政府和上級公安機關(guān)關(guān)于公安隊伍建設(shè)的決定、決議和指示，研究制定本單位思想政治工作方案和措施，檢查監(jiān)督落實；組織開展政治理論學習；組織開展各類日常性思想政治教育活動；組織開展立功創(chuàng)模活動，做好先進典型選樹工作；開展警營文化建設(shè)和警察公共關(guān)系建設(shè)；做好黨建工作，負責和指導(dǎo)工會、共青團、婦委會工作；負責政工干部隊伍建設(shè)，定期開展政工干部的培訓(xùn)、考核工作；落實從優(yōu)待警措施，切實維護民警合法權(quán)益。

第二十九條 政治教導(dǎo)員、指導(dǎo)員在思想政治工作方面的主要職責：具體負責民警理論學習、形勢政策教育和社會主義法治理念教育；掌握民警個人情況和思想狀況，注重與民警思想的溝通，積極幫助民警解決實際困難；組織開展黨團建設(shè)；開展警營文化建設(shè)和警察公共關(guān)系建設(shè)；做好基層政工信息的收集、整理、報送工作。

第三十條 基層公安機關(guān)思想政治工作干部應(yīng)當具有較高的政治素質(zhì)、理論水平和豐富的業(yè)務(wù)知識，較強的組織協(xié)調(diào)、調(diào)查研究和開拓創(chuàng)新能力。做到堅持原則，公道正派；以身作則，率先垂范；平等相待，樂于助人。第三十一條 市縣兩級公安機關(guān)應(yīng)每年對基層思想政治工作干部進行一次培訓(xùn)。采取多種形式，鼓勵和支持思想政治工作干部學習深造。按照干部輪崗交流的有關(guān)規(guī)定，加強思想政治工作干部和業(yè)務(wù)干部之間的崗位交流。

第五章 考核評比

第三十二條 市、縣兩級公安機關(guān)政工部門應(yīng)依據(jù)本規(guī)范第二、三、四章的各項條款，制定考核評比細則，認真組織考核評比。

第三十三條 縣級公安機關(guān)每半年對所屬基層所隊的思想政治工作情況進行一次考核評比。市級公安機關(guān)每年對所屬內(nèi)設(shè)機構(gòu)、縣級公安機關(guān)的思想政治工作情況進行一次檢查評比。考核評比結(jié)果要及時公布。

第三十四條 基層公安機關(guān)思想政治工作的檢查考核采取上級檢查、自我檢查、民警評議、問卷調(diào)查等方式進行。可以利用公安網(wǎng)絡(luò)建立“網(wǎng)上考評”系統(tǒng)，規(guī)范考核，節(jié)約成本，提高效能。已建立綜合考核評價體系的，可以將思想政治工作考核評比情況納入其中并作為重要內(nèi)容。

第三十五條 對考核評比成績突出的單位和個人予以表彰獎勵，考核不合格的通報批評，取消評選先進資格。對因思想政治工作失職造成重大影響的單位和個人要嚴肅追究責任，嚴格執(zhí)行引咎辭職、責令辭職等制度。

第六章 附 則 第三十六條 本規(guī)范由公安部政治部負責解釋。

第三十七條 本規(guī)范自頒布之日起施行。

第二篇：關(guān)于公安機關(guān)思想政治工作的思考

思想政治工作是我黨在中國革命與建設(shè)中形成的政治優(yōu)勢，在改革開放經(jīng)濟發(fā)展的今天，如何進一步發(fā)揮政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極探索新形勢下公安機關(guān)思想政治工作的新特點、新思路、新方法，使其貼近民警、貼近中心，更具針對性，更有效果，是各級黨組織和政工部門應(yīng)該認真思考和探索的重要工作。

一、當前基層公安機關(guān)思想政治教育

存在的主要問題

（一）習慣于大轟大鳴，形式單一

在當前的思想政治教育中，片面追求形式上的“轟動效應(yīng)”的傾向，以各種教育整頓取代深入細致的思想政治工作，習慣于大轟大鳴，往往是一個教育接一個教育，一個整頓剛剛結(jié)束下來一個整頓又開始，有時甚至是幾個活動相互交叉，教育活動持續(xù)時間長、規(guī)模大，教育形式也是千篇一律，分幾個階段、幾個步驟，上下方案雷同，教育形式單一，缺乏感染力、吸引力，致使有的民警對這種教育形式產(chǎn)生了“疲勞”感。而一些單位習慣于隨大流，照抄照傳上級文件精神，沒有認真分析研究隊伍思想狀況，對新形勢下隊伍中出現(xiàn)的新情況、新問題缺乏深入的研究和探討，開展的教育活動也就沒有新思路、新舉措。

（二）重程序忽略效果，工作不實

在基層的思想政治教育中，往往強調(diào)原則性、嚴肅性，只注重教育的過程而忽略教育的結(jié)果和效果，有的單位片面追求“轟動出彩”的效果，怎樣有影響就怎樣搞，華而不實。對上級計劃安排，不結(jié)合單位實際，照抄照轉(zhuǎn)，學習教育也是照本宣科，傳達文件，讀報刊文章。不論是任何形式的思想政治教育活動，不論有無問題存在都程式化要求民警“學習、查擺、剖析、整改”，民警疲于應(yīng)付，往往記筆記寫心得體會普遍是抄報紙、網(wǎng)上下載，湊數(shù)量，忽質(zhì)量，應(yīng)付了事，教育的目的和效果也就流于形式。

（三）與公安中心和民警思想，結(jié)合不夠

上級政工部門在安排思想政治工作中，習慣于過寬過細，抓工作大包大攬，與基層公安工作結(jié)合不夠，往往把各項工作任務(wù)層層下交，結(jié)果是上級管得越多越細，基層就越缺乏主動性，由于工作缺乏針對性，工作就越容易做不到位，造成基層依賴心理，政治教育疲于應(yīng)付，思想政治工作往往難以符合客觀需要。對民警中在工作和思想中反映出來的問題“頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳”。有的基層領(lǐng)導(dǎo)則抱著把文件傳達到、把有關(guān)要求講到，出了問題由民警個人負責的心理，思想政治教育表面化、膚淺化，當民警的人生觀、價值觀等深層次的問題出現(xiàn)偏差的時候就得不到及時有效的解決，從而給民警、給隊伍建設(shè)埋下隱患。

（四）存在軟硬虛實傾向，發(fā)展失衡

在基層普遍存在“重業(yè)務(wù)，輕思想政治工作”的情況，有的領(lǐng)導(dǎo)把業(yè)務(wù)工作放在首位，當作硬指標，精心組織，周密部署，在人、財、物等方面給予重點保證，確保按時按質(zhì)完成。而把思想政治工作放到次要位置，當作軟指標，不太重視，常常以“工作太忙，沒時間”為借口而不抓思想政治工作，致使有的學習教育無法進行，即便開展了也是走過場應(yīng)付了事，學習教育也就沒有得到落實，普遍存在一手硬一手軟的傾向。還有的片面認為業(yè)務(wù)干部干實事，政工干部不干事還盡找事。在政治工作隊伍建設(shè)上普遍與形勢發(fā)展不相適應(yīng)，突出表現(xiàn)在觀念陳舊，知識老化，開拓創(chuàng)新意識不強，思想和業(yè)務(wù)能力跟不上公安事業(yè)發(fā)展的需要，另外由于工作繁雜，又看不到成績，許多政工人員不安心工作，影響政工隊伍的穩(wěn)定與發(fā)展。

二、加強公安機關(guān)思想政治教育的對策

（一）創(chuàng)新工作思路，使思想政治工作有新的突破

思想政治工作作為一種創(chuàng)造性勞動，需要與時代所處的環(huán)境相適應(yīng)，各級黨組織和政工部門應(yīng)從觀念上、內(nèi)容上、方式上、機制上不斷創(chuàng)新。要以“政治建警，素質(zhì)強警，文化育警，從優(yōu)待警”的思路，凝聚警心，激勵斗志，弘揚人民警察精神，不斷創(chuàng)新形式，深挖潛力，豐富內(nèi)容，陶冶情操，給思想政治工作注入新的活力，使思想政治教育更加貼近民警，使之真正成為“加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，鑄就忠誠警魂，提高隊伍戰(zhàn)斗力”的有力武器。在改革開放和市場經(jīng)濟發(fā)展的今天，民警的思想觀念、價值取向、精神狀態(tài)、文化素質(zhì)都發(fā)生了深刻變化，過去那種單純的政治理論教育內(nèi)容，說教式的方法。已遠遠不能滿足廣大民警的心理和文化需求。思想政治教育要發(fā)揮過去的優(yōu)勢和傳統(tǒng)，但是沒有繼承基礎(chǔ)上的創(chuàng)新，沒有對傳統(tǒng)的改革與突破，思想政治工作將在新的機遇與挑戰(zhàn)面前顯得軟弱無力。因此，目前的思想政治工作必須以解放思想為突破口，倡導(dǎo)創(chuàng)造性思維，要從實際出發(fā)，根據(jù)不同的環(huán)境和工作實際，確定思想政治工作的思路，力求工作上有獨創(chuàng)性、超前性和開放性，使思想政治工作不斷適應(yīng)形勢發(fā)展和公安工作的需要。

（二）創(chuàng)新教育內(nèi)容，使思想政治教育更具針對性

思想政治工作要避免形式主義的東西，在內(nèi)容上不能總是老生常談，簡單重復(fù)，生搬硬套一些

第三篇：基層思想政治工作

隨著信息化時代的高速發(fā)展，消防部隊基層思想政治工作也面臨著許多新情況、新變化、新問題。指導(dǎo)員作為基層中隊思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者和實施者，只有不斷的在本職崗位上創(chuàng)新發(fā)展，才能增強政治工作的主動性、針對性、實效性，現(xiàn)筆者結(jié)合自己18年的基層一線實踐和體會，淺談一下怎樣才能適應(yīng)時代需求,做一名合格的消防部隊基層思想政治工作者。

一、要不斷提高自身的綜合素質(zhì)

當前，國內(nèi)形勢日新月異,國際形勢千變?nèi)f化，新思想、新觀念、新思維不斷涌現(xiàn)，人的思維亦發(fā)生著深刻的變化，這給思想政治工作者提出了更多、更高的要求。消防部隊的思想政治工作的時代背景同樣也發(fā)生了深刻的變化，使我們消防部隊的思想政治工作面臨許多新問題和新挑戰(zhàn)。我們消防部隊怎樣才能更好地為社會主義服務(wù)，為經(jīng)濟建 設(shè)保駕護航，我認為思想政治工作一定要走在部隊各項工作的前面。作為一名思想政治工作者只有不斷提高自身素質(zhì)，適應(yīng)時代要求，才能保持清醒的頭腦，面對各種困惑，不回避，并有針對性地解決。因此，必須加強學習，把學習貫穿于思想政治工作的始終，不斷提高個人的綜合素質(zhì)，這樣工作起來才能得心應(yīng)手。

（一）突出政治理論的研習。要積極參加國情教育、形勢教育和警示教育，認真學習黨的十八大會議精神，深刻領(lǐng)會和把握科學正確的立場、觀點和方法，努力提高思想政治素質(zhì)和政策理論水平，提高分析問題和解決問題的能力，使自己能堅決用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀來武裝頭腦，在思想上構(gòu)筑起一道拒腐防變的長城，樹立起科學的發(fā)展觀、人生觀、世界觀和價值觀，在政治上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。我堅持遇有黨和國家以及部隊重大方針政策、重大會議精神出臺，均以研究的態(tài)度深學、細學、精學，切實把握精神實質(zhì)，并始終保持“學而優(yōu)則用”的態(tài)度，深入開展調(diào)查研究，提煉傾向性、普遍性的規(guī)律，提出解決問題的措施。

（二）加強基礎(chǔ)知識的積累。消防部隊的基層思想政治工作所涉及的科學知識是多方面的，基層思想政治工作者必須“博學”，才能滿足實際工作的要求。過去，我們基層思想政治工作者中相當部分人知識老化、信息量少,缺乏時代性。因此，新形勢下的基層思想政治工作者必須要系統(tǒng)地學習政策理論、經(jīng)濟理論、管理科學、心理學等綜合基礎(chǔ)知識，努力提高工作中的“新知識含量”，運用新理念、新思想、新知識與新情況結(jié)合起來，體現(xiàn)出濃烈的時代氣息和時代特征，并在此基礎(chǔ)上，潛心研究消防部隊基層人員的思想狀況、性格特點、喜怒哀樂的情緒變化等，為扎實做好思想政治工作奠定基礎(chǔ)。

（三）注重個人修養(yǎng)的提升。消防部隊基層思想政治工作者的人格魅力，是一種無聲的命令，起著重大感召。基層思想政治工作者必須在生活上、工作上嚴于律己，嚴格遵守國家政策法令和各項紀律，以及部隊的條令條例和各項規(guī)章制度，事事以身作則，才能做好戰(zhàn)士的表率。這就要求基層思想政治工作者要加強紀律教育，認真學習國家法律和部隊條令條例，進一步提高貫徹落實科學發(fā)展觀的堅定性，增強全心全意為人民服務(wù)、為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)和獻身消防事業(yè)的宗旨意識，解決作風漂浮、貪圖享受、奢侈浪費、以權(quán)謀私、脫離戰(zhàn)士等問題，提高遵紀守法的自覺性。

二、要以德感人,以理服人

（一）以德感人。我們國家是有著五千年文明歷史的禮邦之都，行成了良好的道德習慣和道德風尚。江澤民同志提出的“以德治國”的方針，就是要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，積極建立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的社會主義思想道德體系，并使之成為全體人民普遍認同和自覺遵守的規(guī)范。作為我們消防部隊，如果每一個戰(zhàn)士都能踐行社會主義道德規(guī)范，認真履行自己的職責，保障好國家的現(xiàn)代化建設(shè)，那國家就能長治久安。所以，作為我們基層的思想政治工作者要借助道德的感召力，宣傳社會主義的道德規(guī)范，促使戰(zhàn)士們的道德覺醒，知榮辱，知廉恥，知丑惡，自覺革除不良的習慣和嗜好，改正

缺點和錯誤，達到教育人提高人的目的；我們基層思想政治工作者要懂得運用道德的力量去感化人，要提倡社會公德、職業(yè)道德和神圣使命，要進行這方面的教育工作，使連隊形成美好的社會主義道德風尚。

（二）以理服人。消防部隊基層思想政治工作是做人的工作，要收到教育、鼓舞、激勵的工作效果，就必須做到以理服人。作為一名合格的基層思想政治工作者，要善于講道理，善于運用理論的說服力，將科學的理論、黨的路線、方針和政策聯(lián)系實際、深入淺出地、生動有趣地向戰(zhàn)士們灌輸，用真理代替謬論、用正確代替錯誤、用先進代替落后，而且講道理時要堅持用大道理來管小道理，小道理服從大道理的方法；要貫徹下級服從上級、局部服從全局的原則，把道理講到戰(zhàn)士們的心坎里去，使他們口服心服，心情舒暢地去做好本職工作。總而言之，就是要學會和掌握宣傳思想政治工作的藝術(shù)，才能真正做到以理服人。

三、處事要公道正派，以身作則，率先垂范

古人云:“其身正,不令而行;其身不正，雖令不從”。基層思想政治工作者的一言一行，一舉一動，時刻都影響著部屬，起著無聲命令的作用。無數(shù)事實證明，凡是干部表率作用好，講話就有號召力，管理就有權(quán)威性。要搞好身教，必須要嚴格要求自己，特別我們基層思想政治工作者，要本著講政治的高度和本著為消防事業(yè)服務(wù)的宗旨辦事，處理事情時要以身作則、率先垂范，做到公道正派。基層思想政治工作者首先要自己行得正、做得端。戰(zhàn)士對于我們思想政治工作者，不僅是“聽其言”，更是“觀其行”。《中國共產(chǎn)黨黨章》里講共產(chǎn)黨員主要靠自己的模范行動來影響、感染周圍的群眾。正人先正己，嚴人先嚴己。吃苦在前，享受在后，處處起模范帶頭作用的思想政治工作者，才能得到戰(zhàn)士們的信任、擁護和支持，產(chǎn)生強大的的吸引力和凝聚力。

辦事公道，不遷就，不偏私，是對每一個基層思想政治工作者的起碼要求。作為一名基層思想政治工作者對戰(zhàn)士要充滿熱情，但處理問題卻不能感情用事，要學會全面、客觀、公正地看問題，要對事不對人，要平等待人，不能把人分成親疏遠近來決定自己的工作態(tài)度。在日常工作中要特別注意做到:一是顧全大局，要充分考慮上級的政策規(guī)定和大多數(shù)人的意見，處事不能有任何私心雜念;二是做到“眼不斜、耳不偏”。“眼不斜”是指看人要全面、客觀公正,既要看到他的長處，又要看到其不足之處，要科學識人，正確地用人。“耳不偏”是不偏聽偏信，不聽信讒言，既要聽正面的評價又要聽反面的意見。做到辦事公開、公正、公平。這樣一些看起來很復(fù)雜的難題，常常會迎刃而解。

四、要善于創(chuàng)新工作方法

消防部隊基層思想政治工作者要善于創(chuàng)新工作方法，才能達到事半功倍的工作效果。

（一）要善于溝通交流。高高在上的訓(xùn)導(dǎo)往往讓人產(chǎn)生逆反的心理，共同探討、交流的方式更容易讓人接受。因此，溝通交流是基層思想政治工作者的重要方式和有效手段。一名合格的消防基層思想政治工作者在溝通中應(yīng)該具有一種化繁為簡的才能，能夠把復(fù)雜的事情用簡潔通俗的語言表達出來。溝通不能總是采取自上而下的模式，基層思想政治工作者需要成為傾聽大師，在溝通中了解、傳遞、傾聽，達到激勵目的。實質(zhì)上，溝通的過程是爭取支持的過程;溝通的過程是汲取智慧的過程，好的方法、主意、決策雛形等都可以由溝通中得到；溝通的過程也是激勵戰(zhàn)士的過程。基層思想政治工作者在溝通中要尊重人，理解人，動之以情、曉之以理、導(dǎo)之以行，才能充分調(diào)動戰(zhàn)士們的積極性。教育者要鍛煉“眼觀六路、耳聽八方”的能力，善于見微知著，從學習教育、訓(xùn)練執(zhí)勤、言談舉止、飲食睡眠、情緒表現(xiàn)等細枝末節(jié)處發(fā)現(xiàn)苗頭，堅持一人一議、一事一議，主動以平等的身份同官兵聊生活、談理想、話前途，多鼓勵、多表揚，在交心的過程中大量引用古今史實，讓同志們明白逆境更能讓人成長進步，以此來激發(fā)他們挑戰(zhàn)的信心，引導(dǎo)他們正視現(xiàn)實，幫助樹立陽光心態(tài)，學會自我激勵，以樂觀向上的態(tài)度對待人生。

（二）要避免空洞說教。消防基層思想政治工作者要認真傾聽來自戰(zhàn)士的要求和呼聲，時時刻刻把握戰(zhàn)士的思想脈搏，自覺把戰(zhàn)士關(guān)心的熱點、難點作為思想政治工作的重點，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，真正把實現(xiàn)和維護戰(zhàn)士的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，切實轉(zhuǎn)變工作作風，想方設(shè)法幫助戰(zhàn)士解決工作和生活以及家庭中遇到的困難和難題，贏得戰(zhàn)士的信任和支持。我們嘉興支隊特勤一中隊針對經(jīng)常性教育月月說、年年講，內(nèi)容重復(fù)、難有新意等問題，研究制定了戰(zhàn)備、法紀、安全、管裝愛裝和心理疏導(dǎo)等16個課題，每月、每季都突出不同側(cè)重，便之更具系統(tǒng)性；在搞好集中課堂教育灌輸?shù)耐瑫r，適當安排讀書演講、討論辨析、典型示范等，既理直氣壯說從軍報國大道理，又講清立身做人的小道理，用身邊事教育身邊人，幫助明辨是非曲折、洗刷心靈灰塵、清除思想污垢，達到思想上忠貞認同、行動上自覺運用。

（三）要靈活運用載體。過去僅僅局限于學文件、讀報紙、聽報告等的教育方式已無法滿足現(xiàn)在基層思想政治工作的要求。基層思想政治工作要融于各類“活動”中，以及運用現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)教育手段，充分發(fā)揮黨組織、團組織的作用，通過開展喜聞樂見的文體活動和豐富多彩的精神文明創(chuàng)建活動，用健康向上的思想占領(lǐng)戰(zhàn)士思想輿論陣地，將教育內(nèi)容滲透到戰(zhàn)士工作和生活的各個領(lǐng)域，引導(dǎo)他們在實踐中實現(xiàn)自我教育，把教育者的意圖變成戰(zhàn)士的自覺行動。當今世界科學技術(shù)日新月異，我們思想政治教育手段也必須現(xiàn)代化。要把網(wǎng)絡(luò)信息教育方式運用到思想政治工作中去，達到聲形并茂，形象生動的教育效果。同時，在改革開放的新形勢下，思想政治工作更應(yīng)由封閉性轉(zhuǎn)為開放性，采取請進來、走出去的方法使戰(zhàn)士們開闊視野，擴大眼界，讓戰(zhàn)士接受新觀念，吸收新經(jīng)驗，產(chǎn)生新追求，迸發(fā)新的力量。但要注意娛樂化傾向，使消防基層思想政治工作真正做到既生動活潑，又扎實有效。

第四篇：加強基層黨支部思想政治工作

文 章來

源蓮山 課件 w w

w.5 Y k J.Co m蓮山黨支部是黨的基層組織，是黨在社會基層組織中領(lǐng)導(dǎo)黨員和帶領(lǐng)群眾進行社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。“上面千條線，下面一根針”。黨的路線、方針、政策以及上級各級黨組織的工作布署，都需要黨支部具體地貫徹到群眾中去，并帶領(lǐng)和團結(jié)廣大群眾積極認真地完成黨的各項工作任務(wù)。

隨著我國經(jīng)濟體制改革的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步確立，人們的思想觀念和思維方式都發(fā)生了根本的變化。特別是在激烈的市場競爭中，企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難的條件下，就進一步增加了基層思想政治工作的難度。如何在新的形勢下，加強和改進基層思想政治工作，保證黨的路線、方針、政策的貫徹落實，保證基層職工隊伍的穩(wěn)定，保證企業(yè)經(jīng)營目標的實現(xiàn)和各項改革舉措的順利實施，就成為基層黨支部必須思考的一個重要課題。

一、思想政治工作要突出理想信念教育這個主題。

理想信念教育無論過去還是現(xiàn)在，都是思想政治工作的主題，是我們黨思想政治工作的核心內(nèi)容。改革開放以來，我們的經(jīng)濟建設(shè)取得了舉世矚目的成就。然而隨著國門的打開，我們在學習西方先進管理觀念和技術(shù)的同時，西方腐朽的思想觀念也趁機而入，一些封建迷信也沉渣泛起。個別黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部禁不住權(quán)力、金錢、美色的誘惑，極端個人主義和享樂主義思想膨脹，以權(quán)謀私，行賄受賄，腐化墮落等等，嚴重地敗壞了黨的形象。這些人墮落的原因，歸根到底是理想信念模糊動搖，意志衰退、精神空虛、缺乏(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸www.tmdps.cn查看)前進的思想動力。社會上的不良思想和現(xiàn)象，必然會影響到基層職工隊伍，因此，企業(yè)基層黨支部在加強思想政治工作的過程中，必須要重點抓好理想信念教育。教育、幫助、引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強自覺抵制腐朽思想的能力，從而使廣大干部職工在企業(yè)的經(jīng)濟建設(shè)和深化改革的過程中，能較好地處理國家、集體、個人三者之間的關(guān)系，提高工作的積極性、主動性和獻身精神。

二、抓好黨員干部的表率作用，增強思想政治工作的實效性。

領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范，對于加強新時期思想政治工作起著非常關(guān)鍵的作用。尤其是基層領(lǐng)導(dǎo)干部在實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標和工作目標的過程中，肩負著更加具體的工作任務(wù)，起著非常關(guān)鍵的作用，因此，基層領(lǐng)導(dǎo)干部就更應(yīng)該作好表率，率先垂范。同時，基層黨支部還應(yīng)注重抓好黨員模范作用的發(fā)揮。因為廣大黨員工作在各個生產(chǎn)崗位和工作崗位上，相對來講職工對黨員的接觸、了解更深，時間更長，黨員的行為對職工的影響也更直接、更深刻。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得如何，都會直接影響到思想政治工作的實際效果。

三、圍繞重點和難點，有的放矢地做好思想政治工作。

企業(yè)工作中的重點和難點，同時也是思想政治工作的重點。基層黨支部要圍繞企業(yè)在不同時期，不同階段的工作重點，開展積極的思想政治工作。特別是在企業(yè)遇到困難和挫折的時候，更要做好思想政治工作。首先應(yīng)將困難和問題實事求是地告訴職工群眾，要相信職工群眾經(jīng)過二十多年改革開放的洗禮，市場經(jīng)濟意識(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸www.tmdps.cn查看)在逐步增強，對于企業(yè)在激烈的市場競爭中遇到的困難和挫折是能夠理解的；其次，在講困難和問題時，也要講克服困難的措施和條件，以樹立廣大職工群眾戰(zhàn)勝困難的信心。總之，要引導(dǎo)廣大職工群眾為企業(yè)走出困境積極地出主意、想辦法，使企業(yè)內(nèi)部形成上下一心，共同奮斗的良好局面。

四、思想政治工作要與解決職工的實際困難和實際問題結(jié)合起來。

基層職工群眾，工作在生產(chǎn)第一線，擔負著最繁重和艱苦的工作，對完成生產(chǎn)經(jīng)營目標起著非常重要的作用。基層黨支部在加強思想政治工作的過程中，既要關(guān)心職工群眾的思想，也要關(guān)心職工群眾的生活，為他們解決生活中的實際問題、實際困難，為他們解除工作中的后顧之憂，使他們從中感受到黨的關(guān)懷和企業(yè)大家庭的溫暖，思想感情上也就容易接受你所講的道理，也容易加深理解你所講的道理，職工的思想境界和精神境界也會隨之提高。文 章來

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第五篇：思想政治工作在基層

思想政治工作在基層

廣州軍區(qū)某部注重對癥下藥

本報訊廣州軍區(qū)駐粵某集團軍針對部隊毗鄰港澳，社會環(huán)境復(fù)雜，官兵受“酒綠燈紅”的影響和侵蝕更加直接和嚴峻的實際，積極研究部隊建設(shè)中的新情況解決新問題，狠抓部隊思想政治工作和全面建設(shè)，近年來，集團軍部隊呈現(xiàn)穩(wěn)步上升、全面進步的好形勢。

1995年前后，駐粵某集團軍部隊所處的經(jīng)濟特區(qū)進一步加快了改革開放的步伐，由于集團軍領(lǐng)導(dǎo)對伴隨而來的負面影響估計不足，部隊接二連三地發(fā)生事故、案件。集團軍新任黨委班子通過對照江主席“五句話”總要求和為集團軍題詞精神，通過反思決策和工作思路的不足，尋找抓落實的薄弱環(huán)節(jié)，剖析典型事例等形式，認識到，面對復(fù)雜的社會環(huán)境下“酒綠燈紅”的侵蝕和隨之而來的消極影響，部隊必須有針對性地加強思想政治工作。

集團軍黨委從怎樣發(fā)揮戰(zhàn)士特長、官兵如何溝通、如何克服戰(zhàn)士心理障礙等問題入手，進一步提高帶兵人的素質(zhì)。他們先后總結(jié)編印了《經(jīng)常性思想工作100例》、《市場經(jīng)濟條件下部隊基層思想政治工作50個怎么辦》等小冊子，使各種類型的兵員都能在“四有”軍人的目標下鍛煉成才。對戰(zhàn)士帶薪帶股入伍、戰(zhàn)士家庭涉法等問題進行了“一事一議一對策”的專項治理，探索出了有效的解決辦法，促進了集團軍部隊建設(shè)整體水平不斷提高。部隊在執(zhí)行’98長江抗洪、“997”軍事行動等重大任務(wù)時，表現(xiàn)十分突出，先后受到中央軍委和廣州軍區(qū)通信表彰，16個單位被上級授予榮譽稱號，涌現(xiàn)了連續(xù)4年被總部評為軍事訓(xùn)練先進單位、率先實現(xiàn)炮兵數(shù)字化改革，被評為一級軍事訓(xùn)練單位的4個師、旅（團）。

（李春艷左振宇）

重慶巴南區(qū)國稅局實行全方位推進

本報訊重慶市巴南區(qū)國稅局按照國家稅務(wù)總局“依法治稅，從嚴治隊”的要求，努力探索新形勢下思想政治工作的特點和規(guī)律，大力推行全方位的思想政治工作方法，收到良好成效。作為國家稅務(wù)總局命名的“文明單位”和重慶市政府命名的“五十佳文明單位”，巴南區(qū)國稅局的思想政治工作近年來已形成了鮮明的特點，他們的具體做法可以概括為“四全”：

全過程滲透，使思想政治工作融入稅收工作的方方面面。在稅收征收過程中，他們注重做好一線人員、窗口人員，掌握審批權(quán)、認定權(quán)等工作人員的思想工作，維護了執(zhí)法的公平公正；在征管改革中，他們開展了“解放思想，促進征管”的大討論，通過扎實的思想教育，確保了稅收征管“十五率”考核及時到位。

全員參與，讓思想政治工作成為干部職工的自覺行動。他們以崗位技能標準為基礎(chǔ)，把思想政治工作任務(wù)、目標和要求，科學地分解到稅收各個環(huán)節(jié)、各個崗位和每個人，定期檢查考核，并把工作成效與晉升評優(yōu)掛鉤，充分調(diào)動了大家的積極性。

全面教育，將思想政治工作內(nèi)容和形式有機統(tǒng)一。他們把革命傳統(tǒng)教育作為基礎(chǔ)工程，把政治理論教育作為重點，把傳統(tǒng)美德和職業(yè)道德教育結(jié)合起來。

全環(huán)境激勵，保證思想政治工作取得新成果。他們通過將工作貫穿到稅收征管、隊伍建設(shè)和兩個文明建設(shè)全過程這“三個貫穿”，達到了激勵干部職工做好業(yè)務(wù)工作、提高整體素質(zhì)和推動兩個文明建設(shè)再上臺階的良好效果。

（崔佳趙志榮）

濟寧農(nóng)村信用社系統(tǒng)以正反典型作教材

本報訊山東省濟寧市農(nóng)村信用社系統(tǒng)利用“正、反”兩個方面的教材，有的放矢地開展思想作風整頓工作，收到理想效果。

今年以來，該市農(nóng)金體改辦以“三講”教育為契機，在全系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展了思想作風整頓活動，通過宣傳動員、認真學習、自我剖析、民主評議等一系列工作，較好地解決了領(lǐng)導(dǎo)班子在黨性黨風方面存在的問題。根據(jù)整改結(jié)果，調(diào)整充實了12個縣、市、區(qū)的聯(lián)社班子，29名政治覺悟高、思想作風硬、業(yè)務(wù)技術(shù)精、群眾基礎(chǔ)牢的同志走到了領(lǐng)導(dǎo)的位置。

為了鞏固整頓成果，他們以學習正面典型為切入點，組織全市城鄉(xiāng)信用社理事長、主任到青島海爾集團參觀，學習海爾人的敬業(yè)、創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的精神。任城區(qū)聯(lián)社組織中層以上干部到河南省蘭考縣，學習縣委書記的好榜樣焦裕祿的先進事跡。金鄉(xiāng)縣城鄉(xiāng)信用社領(lǐng)導(dǎo)干部騎自行車到魯西南戰(zhàn)役紀念館接受革命傳統(tǒng)教育洗禮。同時，該市農(nóng)金體改辦還以“反面”教材為突破口，組織全市副科級以上干部到魯西南監(jiān)獄參觀服刑犯人的勞動場所，聽取悔罪演講；觀看胡長清、成克杰等蛻變紀錄片，警示廣大干部職工正確運用黨和人民賦予的權(quán)力，做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。