第一篇：材料員工作職責

材料員工作職責

1、掌握本工程的總計劃及月、周計劃，并編制工程材料供應計劃。

2、熟悉工程進度及市場情況，按計劃進行采購，并滿足質量進度要求。

3、掌握材料的性能，質量要求，按檢驗批提供合格證給技術員。

4、需要復檢的材料，按檢驗批進行復檢，復檢單給技術員。

5、掌握材料的地區價格信息，及供貨單位的情況，收集第一手資料。

6、掌握材料的庫存情況及時調整材料供應計劃。

7、對購進不符合要求的材料，杜絕用在工程中，要協商處理解決。

8、掌握材料供應價格及預算價格，如材料供應價格≥預算 價格及時反饋信息給預算員辦理有關報批手續。

9、及時掌握現場的工程變更情況及時供料。

10、材料及時入庫、及時報銷，報銷時間不能超過三天。

11、監督材料的使用情況，對材料浪費、損壞情況應及時制止，并對有關人員提出處罰。

1、在項目經理及主管負責人的領導下，具體負責現場材料管理，制定材料管理規劃，及時提供用料信息，組織料具進場，加強現場材料的驗收、保管、發放、核算，保證生產需要，努力做到降低消耗，場容整潔，現場文明；

2、做好材料計劃管理工作，及時編制材料計劃并提出材料加強計劃，經審批后送有關部門單位，并做好供應工作；

3、按材料采購權限，做好選擇采購方式，了解市場信息，參照項經部制定的材料單位表，實行“三比一算”的擇優選購，落實采購降本的目標動態管理，參與和加強材料采購合同管理；

4、編制單位工程耗用材料的控制指標，提供材料的降本目標，并做好驗收日記，發現短缺、次等及時索賠；

5、做好材料進場調撥、轉移領用等工作，現場耗用材料都實行限額領料制，待分部分項工程結束算限額單，分析節超原因；

6、做好與文明施工有關的材料堆放管理工作，加強對班組落手清工作的檢查、督促、整改；

7、嚴格執行倉庫管理制度，堆放整齊、合理，帳、物、卡相符； 做好材料核算管理工作，準確及時地完成各類報表、臺帳等工作，加強三材用量核算及時登入“三材”卡，認真整理各項原始單據及原始記錄，實事求是編制竣工三算對比表，核算用料節超，單位工程技術經濟資料，不弄虛作假；

8、協助做好工程竣工工作，撥點余料要及時整理退庫或轉移。

一、按采購計劃驗收進場物資，填寫物資進場驗收記錄，查 對質量證明、證件和材料的對應情況，協助試驗員做好材料的復試工作，并做好證件的保存工作。

二、嚴格按現場平面圖堆放材料，做到堆放整齊，并對材料 進行標識，做好防火、防盜工作。

三、負責本項目嚴格按照對應工程進度，對應分部、分項工 程名稱進行限額領發料制度。

四、配合工長和項目經理做好材料采供、成本使用計劃及動 態管理，按月進行材料成本分析，做好實際與計劃成本的對比。

五、做好原始資料的記載整理，記好各類臺帳，做到日結月 清，按時報出報表，對顧客提供的物資單獨立帳。

六、協助項目經理指定材料攻擊的領用制度。

筑公司材料采購員崗位職責如下：

1、熟悉各種材料技術性能、規章制度、標準以及規定。

2、做好管區的材質達標工作和文明安全管理。

3、協助參加項目安全值班檢查，同時做好記錄。

4、熟悉建筑工程施工圖、網絡計劃，編制出單位工程材料計劃。

5、做好各種資料保管、使用及材料計劃的發放、回收登記，整理存檔及時到位。

6、組織編制年、季以及月供應計劃。

7、安計劃組織好周轉工具等材料的賃租，按期完成各種物質統計報表，按期完成各種限額領料資料匯總、統計以及核算。

8、嚴格貫徹執行材料管理制度和標準。

9、收集物資材料市場信息動態資料。

10、依據施工單位及各部門所需材料計劃單，填寫材料計劃表。

11、通知供應商按材料計劃表供應材料。

12、對送達工地(庫房)的材料進行入庫前檢驗。

1、負責項目部工程材料采購，優先選用公司內部資源及公司年度合 格供方名錄內材料供應商。

2、負責安全防護用品的采購須在公司合格供方名錄內。

3、了解材料市場供貨渠道和價格信息，根據項目部材料目標供應量選擇合格材料供應商，進行材料供方的評價（價格、質量、服務等方面）。進行比選時至少選擇三家有資質的供應商。選擇性價比較高的材料供應商，按程序簽訂材料合同，盡可能降低材料采購成本。

4、公司集中供應的鋼材、水泥等材料計劃，每月23號前報分公司 物資科。周計劃和三日內要料計劃直接傳真公司物資部。

5、負責督促材料供應商對須辦理交易憑證的工程用材料辦理交易憑 證。

6、負責對現場材料進行檢查、管理，按公司要求做好材料正確堆放 及正確標識，防止材料不必要的損失。

7、進場材料須與材料質保單對應，有權拒收不符合質量要求的材料、無質保單的材料和質保單不符和要求的材料。

8、負責收集、整理所購材料的合格證、質保單、備案證明、試驗 單、說明書等有關書面資料。

9、負責項目部材料的報審工作。

10、負責材料的驗收、保管與發放工作。

11、每月做好材料月報和資金月報，負責建立工地材料臺帳、綜合臺帳、危險品臺帳和成本臺帳等各種臺帳與記錄，配合做好材料成本

分析，做好材料的調撥與結算。

12、配合取樣員做好材料取樣、送檢工作，13、負責防汛、防臺專用倉庫及物資的管理，建立防汛、防臺物資 清單（上墻）。

14、負責對分包單位采購材料的評審與管理。

15、工程竣工后，配合編制竣工資料。

16、及時完成領導交辦的各項任務。

第二篇：材料員工作職責

材料員工作職責

1、根據施工技術部門提供的物資需用計劃，編制材料申請計劃，加工定購計劃、周轉材料租賃計劃，按規定及時上報材料設備部，以便保證物資供應。

2、采購材料時，嚴格執行《物資采購程序》和《項目質量計劃》有關規定，保證所購材料質量符合規定要求，價格合理。

3、材料進場時，嚴格按照《進購檢驗和試驗程序》進行驗證。檢查所進材料是否與申請計劃相符，是否持有材質證明，并認真寫《物資驗收結賬憑證》。

4、材料進場后，及時通知現場試驗員按規定取樣委托試驗或復驗，做好產品和檢驗，試驗狀態標識。

5、嚴格執行《搬運、存控制程序》，保證運至現場材料不受損、不受潮、變質。建立管理臺賬，嚴格頒發手續做好到帳物卡相符。

試驗員工作職責

1、嚴格遵守試驗操作規程，認真填寫試驗記錄，對試驗方法和提供的試驗數據承擔法律責任。

2、對運至施工現場的原材料，按規定采集樣品，填寫試驗委托單，送工地試驗室進行試驗或復驗。對采集樣品的代表性負責。

3、認真換算砼和砂漿施工配合比，填寫砼配料通知單同時檢查計量器具的準確度，經專業工程師簽字后方可進行砼澆注。

4、在砼澆注和砂漿砌筑等過程中，按試驗規程制作砼砂漿強度試件，并對制作過程負責。

質檢員工作職責

1、認真執行國家頒發的施工規范、質量驗評標準和公司質量體系文件規定。

2、負責工程項目質量檢查工作，對進貨及過程進行質量跟蹤監控，防止質量通病發生。

3、在施工過程中，嚴格落實“自檢”、“互檢”、“專檢”制度，認真做好檢驗記錄。

4、負責施工過程中檢驗和試驗對發現的不合格產品進行標識度上報，及時通知操作者和下道工序的施工者，避免不合格產品的使用。

5、充分行使質量否決權，對違反或因使用不合格材料而造成的事故和隱患者，下達停工或罰款通知單，并及時報告上級。

6、全面進行質量檢查，掌握質量動態，作好質量信息收集、整理和反饋工作，定期對分部分項單位工程質量做好書面總結，及時匯報給技術負責人。

7、協助主管工程師，對有關技術交底進行質量復查，確保工程順利進行。

第三篇：員工作職責

碧海社區衛生計生監督協管員工作職責

1、掌握轄區內生活飲用水（含集中式供水、二次供水、分散式供水）、學校、公共場所、醫療服務及計劃生育機構等行業的基本情況，建立本底資料檔案，做到一戶一檔。

2、認真開展日常性監督巡查，督促被監督單位執行衛生計生法律、法規和衛生標準，按要求制作協管服務現場巡查記錄、協管服務意見書及相關表格。監督頻率每季度不少于1次，監督覆蓋率達到100%。

3、提供衛生行政許可事項的咨詢、指導、幫助和服務。協助開展本轄區衛生行政許可現場審查，出具初步現場審查意見。

4、對轄區內突發公共衛生事件及時上報，并積極配合衛生計生監督機構調查處理；發現違反法律、法規的行為，應現場予以勸誡制止、及時上報，并協助衛生計生監督機構開展本社區衛生計生違法案件的初始調查和處理。

5、協助、開展本轄區衛生計生法律法規和相關衛生知識的宣傳、培訓，提供衛生咨詢服務。

6、按照相關要求做好轄區衛生計生監督協管相關信息的收集、整理和報送工作。

7、負責本轄區群眾舉報投訴的登記、報告，并協助區衛生計生監督機構繼續調查處理。

8、參與上級衛生計生監督機構在本轄區的專項執法檢查行動，完成上級衛生計生監督機構交辦的其他工作。

第四篇：勞務員工作職責

勞動力管理員工作職責

1.參與制定勞務管理計劃；參與組建項目勞務管理機構和制定勞務管理制度。

2.負責審核勞務隊伍資質，辦理登記本案；負責審核勞務人員身份、資格，辦理登記備案。

3.參與勞務分包合同的編制和簽訂，負責監督和考核勞務分包合同的實施。

4.負責或監督勞動合同的簽訂、變更、解除、終止等工作。5.負責或監督勞務人員進出場及用工管理，參與勞務費的結算。6.負責或監督勞務人員工資支付、公示工資及臺賬的建立。7.協助編制、實施勞務糾紛應急預案，協助調解、處理勞務糾紛。8.負責組織勞務人員培訓，對勞務隊伍進行考核評價。

9.負責編制勞務隊伍和勞務人員管理資料；負責匯總、整理、移交勞務管理資料。

第五篇：組織員工作職責

組織員工作職責

一、做好黨建調研工作，為黨委當好參謀助手。加強對組織建設工作新情況、新問題的研究，及時提出對策、建議；做好基層黨建工作經驗的總結推廣和典型培樹工作，推動基層黨建工作整體、協調發展。

二、做好黨員發展教育管理服務工作。認真貫徹執行發展黨員工作的指導思想和方針，科學制定和正確實施發展黨員工作計劃，指導和督促基層黨組織做好入黨積極分子的培養教育、發展對象的審查和預備黨員的教育、考察和轉正等具體工作，全面把關發展黨員各項程序；協調、規劃和指導基層黨員的教育工作，做好對基層黨組織落實“三會一課”制度的督促檢查；認真研究新形勢下做好流動黨員管理工作機制，指導做好農村黨員黨性亮化分析工作、黨員組織關系接轉、黨費收繳和黨內各種統計資料的上報等工作；做好黨員信息咨詢服務和來信來訪接待，積極幫助特殊黨員落實有關求助要求，實施黨內關愛。

三、參與農村黨員干部遠程教育工作，及時發現和解決各類問題。