第一篇：徐州第三十五中學施教區范圍

徐州第三十五中學施教區范圍

徐州市第三十五中學始建于1948年，是一所環境優美、教學設施先進、師資力量雄厚、管理科學的重點中學。以下小編為大家整理了徐州第三十五中學施教區范圍的詳細內容，希望對大家有所幫助！

徐州第三十五中學施教區范圍

東到津浦鐵路，南到故黃河，西到故黃河，北到建國東路。

學校簡介

建校以來，學校始終堅持“以人為本”的辦學理念，主倡“團結、拼搏、求索、奉獻”的精神，致力推行素質教育，讓不同層次和不同特長的`學生發揮潛能，贏得了社會各界的廣泛好評。近幾年來，該校榮獲濟南鐵路局文明單位、先進集體、路局思想政治工作先進單位、路局五好領導班子、治安綜合治理先進單位、江蘇省貫徹體育衛生條例先進單位、江蘇省群眾體育活動先進單位、徐州市衛生單位。

徐州第三十五中學地處故黃河畔、和平橋邊，環境優美、風光宜人，是一所有著六十九年悠久歷史的江蘇省首批“三星級高中”。

學校先后榮獲“江蘇省精神文明先進單位”、“江蘇省教育科研先進集體”、“江蘇省平安校園”、“徐州市文明單位”、“徐州市基礎教育課程改革先進單位”、“2013-2015年徐州市區初高中教師業務能力測試優秀單位”、“徐州市青年教師培養想進單位”、“徐州市師德先進集體”等榮譽稱號，2016年學校還榮獲“江蘇省關心下一代工作先進集體”、“2016年度徐州市高考質量一等獎第一名”、“徐州市依法治校示范校”、“徐州市師德先進集體”、“徐州市青年文明號”，學校還承擔著“徐州市高中數學教學基地”的重要任務。

中學的前身是徐州鐵路第一中學，建校于1948年2月，原名“交通部部立徐州扶輪中學”，1960年時任中國科學院院長郭沫若為該校題寫校名“徐州鐵路職工子弟中學”。1972年更名為“徐州鐵路職工子弟第一中學”。學校是徐州市十所老院中之一、濟南鐵路局重點中學，全國讀書育人特色學校，江蘇省青少年科技教育特色學校，1999年4月被命名為江蘇省重點高中。2003年評為江蘇省首批三星級學校。在省、市、濟南路局范圍內享有較高聲譽，學校被收入《江蘇省名中學》一書名錄。2004年9月7日正式移交徐州市教育局直屬管理，校名為“徐州第三十五中學”。

第二篇：徐州第三十五中學干部競聘實施方案

徐州第三十五中學

中層干部競爭上崗工作的實施方案

針對我校干部隊伍現狀，為建立能進能出、能上能下，促進優秀人才脫穎而出的選人用人機制，提高學校班子隊伍的整體素質，充分調動學校中層干部的積極性和創造性，提高學校管理水平，依據中共中央關于《黨政干部選撥任用工作條例》、《江蘇省黨政機關中層領導職位競爭上崗暫行辦法》、徐州市委《關于深化干部人事制度改革，推進高素質干部隊伍建設的意見》、《徐州市教育局直屬學校中層干部管理辦法》等文件精神制定本方案

一、競聘干部職數：

5個中層正職崗位，6-7個中層副職崗位，本次競爭上崗鼓勵干部、教職工積極參與競聘工作，積極引導干部輪崗，接受新挑戰，全面發展，在不同崗位上展示才華。

二、競聘資格和條件：

參加中層干部競爭上崗人員必須是我校在編在崗人員，同時應具備以下條件：

1、熱愛黨的教育事業，全面執行黨的教育方針，作風正派，有良好的職業道德。

2、熟悉教育、教學，有履行崗位職責所需要的組織管理能力、文化水平和專業知識，有較豐富的實踐經驗。

3、勤奮工作，開拓創新，務實高效，教學水平高，教學成績突出。

4、清正廉潔，辦事公道，有全局觀念，有較強的組織、協調和管理能力，善于團結同志一道工作，在群眾中有較高威信。

5、具有本科及以上學歷，工作五年以上，現任年級組長、教研組長、備課組長、職能處室干事或中共黨員；競聘中層正職的須是現任中層正職或有兩年以上的相關副職任職經歷的副職。

6、首次競聘年齡須在45周歲以下，即1967年1月1日以后出生的。

三、競聘的方法、步驟和程序

1、公開職位：公布競聘的職位、任職條件、程序方法等，進行報名動員。

2、公開報名：通過個人自薦、群眾推薦、組織推薦的辦法推薦人員，報名時要認定職務和崗位。

3、資格審查：按照競爭上崗條件，由競聘工作小組對報名人選進行資格審查、實績和能力認定，按不低于職數1：1.5的比例初步確定參與競聘人選，上報校黨委審查批準，并報教育局組織處審核后公示。

4、競聘辦法：

（1）、面試:

①現在中層干部崗位仍競聘與現任級別相同的崗位的競聘人員采取述職測評的辦法，測評分在70分以上即可作為考察對象，否則要參加演講答辯。

②演講答辯：提拔競聘人員及現任正科級測評分在70分以下的作競聘演講和答辯，組織專家委員會對競聘者考評，專家評分占綜合成績的50%。

（2）、民主測評：由全體教職工對參與競爭上崗人員進行民主測評，占綜合成績的30%。

（3）組織考察：根據參加競爭上崗人員的專家評分和民主測評成績，由校黨

委組織考察，綜合管理經驗、德才情況、工作業績等方面打分，占綜合成績的20%。

5、公示：根據綜合成績和學校黨委的考察結果，決定聘用干部名單后進行公示，公示時間7天。

6、聘用：黨委決定干部聘用名單，校長室予以聘任，報上級備案。首次聘任，試用期一年、聘期三年（含試用期）,試用期滿經考核不稱職者回原崗位工作。

五、組織領導：在學校黨委領導下組成選拔聘任領導小組，領導小組由學校班子成員組成。下設工作小組，由工作小組具體實施。

六、競聘的紀律與監督：按照《中國共產黨紀律處分條例》和《關于對違反（黨政領導干部選拔任用工作暫行條例）行為的處理規定》等有關法規執行。

七、本方案的解釋權在學校黨委。

徐州三十五中黨委

2012.6.29

徐州三十五中中層干部競爭上崗工作日程安排

第三篇：徐州第三十五中學教職工考勤辦法-征求意見稿

徐州第三十五中學教職工考勤辦法（征求意見稿）

為規范學校管理，振奮教職工精神，更好地完成教育教學任務，經學校研究決定參照校發【2010】5號《關于重申學校請假制度和修改出門證制度的通知》制定考勤辦法如下：

學校實現三級考勤：備課組、年級組（處室）和校辦公室，上、下班時間的考勤工作由各年級組備課組長、年級、、處室主任負責，校辦公室、學校領導不定期查崗。出勤記錄由年級組長和部門主管領導每周統計一次，交辦公室，辦公室每周公布，每月匯總。考勤結果與績效工資掛鉤，與評先、評優、年終考核結合，年終對出全勤的教職工給予獎勵。

1、學校實行坐班制，在不影響履行崗位職責的情況下早上沒有早自習的教師要求早自習下課前到校，上午放學最后一節課沒課教師可提前二十五分鐘離校，下午第一節沒課教師第一節上課鈴響到校（男教師年滿五十八，女教師年滿五十三可晚來半小時），下午放學沒課教師可提前二十分鐘離校。

2、學校規定的工作時間內不能到校上班，無論因公因私、無論時間長短都必須請假。無論什么原因上班時間出入校門，均需經年級組長或部門領導許可,簽出門證在傳達室登記方可出門，無條或不登記外出者按曠工處理。因早自習輔導沒吃早飯的教職工可以在第三節上課之前外出吃早飯，時間限定在45分鐘以內。

3、嚴格請、銷假制度，請假時間自批準時間開始至銷假時間止，只請不銷以曠工論處。半天內的請假由部門領導批準，半天以上二天以內的請假由分管校長批準,二天以上的請假由校長批準，中層以上干部請假由校長審批。所有請假都必須到辦公室登記備案，以便統計。

4、半天以內零星假每月累計允許8小時，超過則按病事假考勤辦法辦理。

5、所有請假必須申明理由、明確時間、安排好工作，經學校同意后方可離開工作崗位。一般不允許電話或請別人代請假，不接受事后申述。當天有課或有監考等時間性較強的任務時，必須事先請假，事后補請無效，否則以曠工論處（極特殊的偶發因素造成的除外）。

6、懷孕7個月以上的女教工早上可晚來半小時(有早自習輔導任務的可下午享受)，哺乳期女職工(一周歲以內)按國家規定，每天享受一小時喂奶時間。

7、學校規定，教職工原則上不得利用工作時間接送子女，確因特殊情況需接送的，本人要向學校提出固定時間假申請，在不影響履行崗位職責的情況下經學校同意后上下午均不得超過半小時，扣發每月50元考勤獎，年終計入績效工資。

8、老教師（女教師年滿54歲、男教師年滿59歲）因身體原因不能坐班的老教師，可申請不坐班，經學校批準后生效，每月扣發50元考勤獎，年終計入績效工資。

9、學校不定期抽查出勤情況發現未請假缺崗現象第一次通報批評，第二次按曠工1天處理。

凡是不按學校規章制度辦事或違反職業道德的行為均按學校有關規定進行處理。

第四篇：2018年無錫東絳學校小學部施教區范圍

2018年無錫市東絳實驗學校小學部施教區范圍

大橋社區（部分）、東絳社區、湖東、蠡東、利農社區、梁南社區、糜巷橋社區、南橋社區部分（含金城新村蔣巷、戈巷；翠園新村前于灣、后于灣）、石塘社區（含威尼斯花園）、錫鐵巷社區、尚賢社區、周新社區、方廟社區的原廟橋部分(三鄉圖、許富橋、周倉橋、廟橋街、鄧灣里、周巷上、俞巷上、南糜巷、北糜巷、袁灣里、薛家浜、蔡家橋、蔣巷、凌甲里、方甲里、樹園里）、雪方園(戶口在方廟社區雪方園的)其他：山水湖濱一期、二期；太湖國際社區一街區、二街區、大通溪園（海上傳奇）1號至30號

無錫市東絳實驗學校小學部

2018年5月

第五篇：2011年清浦區施教區方案

2011年清浦區施教區方案

浦政發78號

關于公布淮安市清浦區城區義務教育階段學校施教區劃分和調整方案的通知

各街道辦事處，區各有關單位：為全面貫徹落實《中華人民共和國義務教育法》、《江蘇省實施<中華人民共和國義務教育法>辦法》，進一步推進義務教育均衡發展，促進教育公平，根據《省政府辦公廳轉發省教育廳等部門關于進一步做好義務教育階段改制學校清理規范工作意見的通知》（蘇政辦發〔2009〕124號）、《省教育廳關于進一步規范義務教育階段和普通高中招生工作的意見》（蘇教規〔2010〕2號）和《市教育局關于印發2011年淮安市義務教育階段學校招生工作意見的通知》（淮教發〔2011〕9號）精神，按照就近入學、促進均衡、尊重歷史、維護穩定、有利管理、平穩過渡和逐步優化的原則，在深入調研、反復論證、上下協調、多次協商、多方征求意見的基礎上，依據學校布局、辦學規模、人口分布以及城市發展規劃等因素，以城市道路、河流等主要地理標志作為分界，對淮安市開明中學等回歸公辦的學校和清浦區城區相關義務教育階段學校的施教區進行劃分和調整。現將劃分和調整方案公布如下。

淮安市清浦區城區義務教育階段學校施教區調整方案1．淮

安市實驗小學

在原有施教區的基礎上，增加淮海南路以東，東大街以北，常盈橋南路以西，里運河以南區域。

2．淮安市紀家樓小學

在原有施教區的基礎上，減少淮安市實驗小學所增加的區域。

3．淮安市開明中學

施教區范圍：①淮海南路以西，解放西路以北，人民南路以東，里運河以南；②人民南路以西，環城西路—大慶路—一品梅路以北，北京南路以東，里運河以南。（不含一中北校區）

4．淮安市第一中學

在原有施教區基礎上，減少開明中學施教區范圍。

5．淮安市浦東實驗中學

施教區范圍：承德路（延伸至越秀橋）以東，大運河以北，里運河以南。

6．淮安市第二中學

在原有施教區基礎上，減少浦東實驗中學施教區范圍。

7．其他學校保持原有施教區不變。