第一篇:學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
一、指導(dǎo)思想
2012—2013學(xué)年,嵐漪學(xué)區(qū)教育工作要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國家的教育方針,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》和全國、省、市、縣教育工作會(huì)議精神,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,緊緊圍繞“辦環(huán)境優(yōu)美、隊(duì)伍優(yōu)秀、管理優(yōu)良、成果優(yōu)異的學(xué)校,讓每一個(gè)孩子享受優(yōu)質(zhì)教育”的辦學(xué)目標(biāo),牢牢把握“教育觀念要有新跨越,學(xué)校管理要有新舉措,校園建設(shè)要有新變化,教育質(zhì)量要上新臺(tái)階”的工作要求,進(jìn)一步改善辦學(xué)條件,加強(qiáng)內(nèi)部管理,深化課程改革,推進(jìn)素質(zhì)教育,提高教育質(zhì)量,二、具體措施
打造高素質(zhì)的教師隊(duì)伍
(一)班子建設(shè):
提升各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力、感召力、決策力,使領(lǐng)導(dǎo)班子成為有凝聚力、求真務(wù)實(shí)、勤政廉潔、勇于創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)。
1、實(shí)施科學(xué)管理,優(yōu)化育人環(huán)境。向管理要效益,靠管理上水平。大力推行目標(biāo)管理,強(qiáng)化過程管理,規(guī)范質(zhì)量管理,落實(shí)管理責(zé)任。繼續(xù)健全干部管理機(jī)制。
2、提高班子成員的管理素質(zhì)。要求班子成員做到廉政、勤政,;落實(shí)好三評(píng)(聯(lián)校長點(diǎn)評(píng)、成員互評(píng)、教師對(duì)班子成員的評(píng)價(jià)),加強(qiáng)學(xué)校民主管理。
(二)教師隊(duì)伍建設(shè):
1、加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),激發(fā)其工作的積極性。各校要加強(qiáng)教師的思想教育,特別是對(duì)愛崗敬業(yè)、愛校如家思想的教育,要求全體教師做到愛校、守崗、敬業(yè),全面提升教師熱愛教育、奉獻(xiàn)教育的思想境界。
2、落實(shí)學(xué)區(qū)教師考核實(shí)施細(xì)則,堅(jiān)持公平、公正的原則。遵循按勞分配、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)勤罰懶、優(yōu)勞優(yōu)得的基本原則,并以此強(qiáng)化崗位責(zé)任意識(shí),調(diào)動(dòng)教師的積極性。
3、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),實(shí)施名師工程,打造一支精干的名師隊(duì)伍,不斷提高教師的師德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),形成全體教師爭(zhēng)當(dāng)骨干、爭(zhēng)做名師的氛圍,搞好人民滿意教師評(píng)選活動(dòng),力爭(zhēng)在2012-2013學(xué)年度內(nèi)我學(xué)區(qū)能涌現(xiàn)數(shù)名在全縣有一定知名度、教學(xué)業(yè)績(jī)斐然的優(yōu)秀教師。
4、加強(qiáng)師德建設(shè),堅(jiān)持以德治校,依法執(zhí)教,認(rèn)真貫徹落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,轉(zhuǎn)變教育教學(xué)管理理念,努力適應(yīng)新形勢(shì)下的教學(xué)規(guī)律、學(xué)生
管理規(guī)律,端正教學(xué)思想,提高服務(wù)意識(shí),要求教師人人做到:有默默無聞的奉獻(xiàn)精神,有孜孜以求的敬業(yè)精神,有誨人不倦的園丁精神,有為人師表的長者風(fēng)度。
三、強(qiáng)化德育工作,尤其是養(yǎng)成教育工作
改進(jìn)德育教育和考核的內(nèi)容與方法,完善考評(píng)機(jī)制,強(qiáng)化過程管理,提高教育的實(shí)效性:
1、德育內(nèi)容要在主題化、系列化基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)繼承性和時(shí)代性的統(tǒng)一。要開好主題班會(huì),深入持久開展學(xué)生養(yǎng)成教育,重視細(xì)節(jié)管理。增強(qiáng)學(xué)生愛校意識(shí)和責(zé)任感、使命感。結(jié)合實(shí)際舉辦系列的具有本校特色的活動(dòng),突出優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的傳承和民族精神的培育。鼓勵(lì)學(xué)生以班級(jí)為單位自主開展敬老、助殘、節(jié)水、保護(hù)環(huán)境等志愿服務(wù),做好社會(huì)公益活動(dòng),重視利用升國旗儀式、重大節(jié)日、紀(jì)念日、重大事件對(duì)學(xué)生進(jìn)行專題教育。
2、在德育方法上要從學(xué)生思想實(shí)際和身心發(fā)展特點(diǎn)出發(fā),調(diào)整工作的著力點(diǎn),變被動(dòng)管理為主動(dòng)指導(dǎo),變教師包辦為學(xué)生自主管理,變事后補(bǔ)救為事先教育。要注重學(xué)生情感體驗(yàn)、道德反省和行為養(yǎng)成,注重學(xué)生的自我教育和自我激勵(lì),注重社會(huì)德育資源的引入和優(yōu)化,注重現(xiàn)代信息技術(shù)和傳播方式的運(yùn)用,注重尋找新的德育視角和切入點(diǎn),注重工作的規(guī)范性、實(shí)踐性和創(chuàng)造性,注重以情感人、以理服人、以榜樣育人,避免形式化、表面化、說教化、空洞化的傾向。
3、加強(qiáng)法制宣傳教育。重點(diǎn)是組織學(xué)習(xí)《預(yù)防未成年人犯罪法》,做好教育防范工作。請(qǐng)法制副校長或法制輔導(dǎo)員到校,結(jié)合案例舉行講座,使學(xué)生增強(qiáng)法制意識(shí),真正做到學(xué)法、懂法、守法。
四、堅(jiān)持科研先導(dǎo),提高課堂實(shí)效
1、認(rèn)真落實(shí)課程計(jì)劃。要樹立課程意識(shí),確保課程計(jì)劃的全面實(shí)施,尤其要采取有效措施,通過調(diào)任、聘請(qǐng)等手段著力解決英語課、音體美等藝術(shù)課、綜合實(shí)踐活動(dòng)等學(xué)科專任教師緊缺的問題。
2、提高課堂教學(xué)效率。圍繞“向課堂要質(zhì)量”,繼續(xù)開展以“關(guān)注教學(xué)過程,提高課堂實(shí)效”為重點(diǎn)的教學(xué)研討活動(dòng)。要從理論與實(shí)踐的結(jié)合上探索課堂教學(xué)最優(yōu)化,改進(jìn)教學(xué)方法,樹立現(xiàn)代教育觀念和教學(xué)思想,探索教育技術(shù)手段的更新和創(chuàng)造,努力提高課堂教學(xué)效率。本學(xué)年擬召開學(xué)區(qū)教學(xué)質(zhì)量分析研討會(huì),旨在進(jìn)一步提高對(duì)“教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生命線”的思想認(rèn)識(shí),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。各校可根據(jù)實(shí)際,發(fā)揮優(yōu)勢(shì),合理規(guī)劃,集中力量,爭(zhēng)取在某個(gè)學(xué)科或幾個(gè)學(xué)科的課
堂教學(xué)上有實(shí)質(zhì)性地突破。
3、加強(qiáng)校本教學(xué)研究。要增進(jìn)“科研興校”意識(shí),扎實(shí)開展校本教研活動(dòng),改進(jìn)和完善校本教研制度,創(chuàng)新校本教研形式,提高校本教研水平;要充分利用遠(yuǎn)教設(shè)備,積極推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)教研工作,拓寬網(wǎng)絡(luò)教研渠道,構(gòu)建多種互動(dòng)平臺(tái),提高網(wǎng)絡(luò)教研實(shí)效;要挖掘校本資源,充分發(fā)揮現(xiàn)有學(xué)科帶頭人、骨干教師等力量的引領(lǐng)作用,責(zé)任主持開展課堂研討、專題講座、教師座談等校本培訓(xùn)活動(dòng);要繼續(xù)組織好鎮(zhèn)教師資源中心、教學(xué)片、學(xué)校的教研活動(dòng),為教師提供學(xué)習(xí)、研討機(jī)會(huì),提高教師駕馭新課程的能力,促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展。
六、完善管理制度,提高管理水平
1、加大學(xué)區(qū)對(duì)學(xué)校的督查。繼續(xù)落實(shí)學(xué)區(qū)成員“包校制”,要徹底轉(zhuǎn)變作風(fēng),經(jīng)常不斷地深入學(xué)校,走進(jìn)課堂,督促檢查,幫助學(xué)校解決實(shí)際問題。學(xué)區(qū)成員本年度要包片包校,加大對(duì)薄弱校的幫扶整改工作力度,確保實(shí)效。
2、創(chuàng)新管理體制。要不斷更新管理理念,創(chuàng)新管理機(jī)制,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展、師生成長;要構(gòu)建以人為本、民主和諧的管理模式,調(diào)動(dòng)教師參與制度建設(shè)與管理的積極性,依靠廣大師生辦好學(xué)校;要積極協(xié)調(diào)與村委會(huì)、地方黨政、上級(jí)主管部門的關(guān)系,努力為學(xué)校的發(fā)展創(chuàng)設(shè)一個(gè)寬松、和諧的環(huán)境;要積極做好患病教師的慰問安撫等工作,力爭(zhēng)解決教師的后顧之憂。
3、加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控。加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量的檢測(cè)與監(jiān)控,組織好一年一度的質(zhì)檢考試,成績(jī)?cè)u(píng)估與分析;組織好其它年級(jí)教學(xué)成績(jī)的檢測(cè),結(jié)合平時(shí)教學(xué)質(zhì)量抽查和非語數(shù)學(xué)科考查,對(duì)小學(xué)教學(xué)工作實(shí)行全程的、動(dòng)態(tài)的管理與監(jiān)控,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提高。
4、爭(zhēng)取創(chuàng)建成縣級(jí)農(nóng)村小學(xué)示范校。中心小學(xué)要以“勤奮、合作、求實(shí)、創(chuàng)新”為作風(fēng)建設(shè)的核心,以“辦嵐漪人民滿意的教育”為工作目標(biāo),建立長效機(jī)制,完善各種規(guī)章制度,確保中心小學(xué)的各項(xiàng)工作高效運(yùn)作,為基層學(xué)校的改革與發(fā)展提供有力的支持與幫助。
5、規(guī)范教學(xué)常規(guī)。要以“學(xué)校管理規(guī)范年”為主題,落實(shí)管理機(jī)制,規(guī)范教學(xué)常規(guī);要從備課(提高有效性)、上課(體現(xiàn)時(shí)代性)、作業(yè)(加強(qiáng)精選性)、輔導(dǎo)(注重及時(shí)性)、評(píng)價(jià)(倡導(dǎo)發(fā)展性)等環(huán)節(jié)入手,切實(shí)改進(jìn)教學(xué)常規(guī)工作,提高教學(xué)效率和質(zhì)量,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)的能力;要建立定期與不定期督查與通報(bào)制度,對(duì)教師的課前準(zhǔn)備、課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)、教育科研等方面進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,不斷提升管理水平。
6、規(guī)范學(xué)籍管理。要嚴(yán)格按照《義務(wù)教育法實(shí)施細(xì)則》及《岢嵐縣中小學(xué)學(xué)籍管理暫行規(guī)定》,認(rèn)真做好新生建檔工作,規(guī)范學(xué)籍管理,嚴(yán)格把好借讀、轉(zhuǎn)學(xué)關(guān),凡轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入的學(xué)生,一律在學(xué)區(qū)加注意見,留底存查。杜絕違規(guī)招收不及齡兒童,嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)教育階段學(xué)生不留級(jí)制度,確保生源的合理流動(dòng)與均衡分布。
7、提高學(xué)校教學(xué)設(shè)施的使用率。要認(rèn)真抓好圖書、自然儀器、音體美勞器材、現(xiàn)代信息技術(shù)等教育資源的管理和使用,建立行之有效的管理機(jī)制,把教學(xué)設(shè)施的管理與使用納入評(píng)價(jià)學(xué)校、教師的內(nèi)容,切實(shí)提高教學(xué)設(shè)施的管理水平和使用率。
8、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。要充分發(fā)揮學(xué)區(qū)支部的核心作用,以人為本,加強(qiáng)黨建工作,深入開展“廉政文化進(jìn)校園”活動(dòng),以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)、黨員干部紀(jì)律作風(fēng)集中教育活動(dòng)和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)為動(dòng)力,努力完善黨員干部管理、使用制度。充分發(fā)揮黨員教師的先鋒模范作用,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大教師胸懷大局,立足崗位,無私奉獻(xiàn),廉潔從教。
9、加強(qiáng)學(xué)校安全工作。要牢固樹立“安全第一”、“責(zé)任重于泰山”的思想,加強(qiáng)“珍惜生命”教育,積極開展創(chuàng)建“平安和諧校園”的活動(dòng),做好校舍安全檢查,特別是防火、防毒、防盜、防溺水、防雷電、防交通事故以及學(xué)生集體活動(dòng)、飲食安全的管理,消除不安全隱患。健全突發(fā)事件應(yīng)急處置機(jī)制,切實(shí)增強(qiáng)對(duì)突發(fā)事件的處理能力。要進(jìn)一步制定和完善校園安全管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極開展校園及周邊環(huán)境治理活動(dòng);教育師生掌握一定的安全防護(hù)知識(shí),完善督促檢查機(jī)制,將安全工作做深、做細(xì)、切實(shí)抓出成效,為學(xué)生健康成長創(chuàng)造良好、安全、舒適的環(huán)境。
10、加大對(duì)教師的考核力度。要全面落實(shí)《嵐漪學(xué)區(qū)教師年度考核評(píng)估試行方案》。要把教師的校內(nèi)考核同學(xué)區(qū)對(duì)教師的考核結(jié)合起來,從德、能、勤、績(jī)諸方面對(duì)教師進(jìn)行客觀、公正的考核,突出指標(biāo)性、導(dǎo)向性、可操作性和精細(xì)化管理的要求,并把考核結(jié)果同教師的獎(jiǎng)優(yōu)評(píng)先、晉升職稱、績(jī)效工資掛鉤,以此調(diào)動(dòng)教師的工作積極性。
七、加強(qiáng)文化建設(shè),提高學(xué)校品位
1、加強(qiáng)學(xué)校德育工作。各校要把德育工作放在學(xué)校的首位,堅(jiān)持以德立校,大力弘揚(yáng)和培育民族精神,深化榮辱觀、行為觀、誠信和心理健康教育。本著“以德治校、以德立教、以德育人”的方針,按照“育人先立身”的做法,健全德育網(wǎng)
絡(luò),完善德育工作機(jī)制,鞏固少先隊(duì)德育主陣地,加強(qiáng)師德師風(fēng)及未成年人思想道德建設(shè),增強(qiáng)學(xué)校德育工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
2、加強(qiáng)校園文化建設(shè)。一是建設(shè)書香校園,鼓勵(lì)師生多讀書、讀好書,爭(zhēng)取校校有圖書室,班班有圖書角,人人有讀書癮,生生是讀書迷,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校;二是建設(shè)生態(tài)校園,結(jié)合秋季植樹活動(dòng),大力搞好校園環(huán)境建設(shè)。要集綠化、凈化、美化、亮化、硬化、教育化為一體,融藝術(shù)、人文、科學(xué)于一身,構(gòu)建一個(gè)春有花,夏有蔭,秋有果,冬有青,刮風(fēng)無沙塵,下雨無泥水,整潔優(yōu)美、格調(diào)高雅、舒適和諧的校園生態(tài)環(huán)境;三是建設(shè)文明校園,在師生中開展“文明從我做起”和創(chuàng)建“文明和諧新校園”活動(dòng),培養(yǎng)師生積極向上、健康文明的道德素養(yǎng),使學(xué)校真正成為一道亮麗的風(fēng)景,成為社會(huì)文明的示范窗口;四是開展豐富多彩的校園文化活動(dòng),組織各種興趣小組活動(dòng),定期展示師生書法、美術(shù)、手工等作品,舉辦校園藝術(shù)節(jié)、文藝專場(chǎng)演出及體育活動(dòng),以此作為推進(jìn)素質(zhì)教育的重要載體,同時(shí)結(jié)合教師節(jié)、國慶節(jié)、建黨節(jié)、元旦、“六一”等重大節(jié)日慶祝活動(dòng),組織開展豐富多彩的主題活動(dòng),讓廣大學(xué)生在活動(dòng)中明理、曉行,最后內(nèi)化為自覺行為;五是加強(qiáng)“新課程理念進(jìn)班級(jí)”文化建設(shè),以新的生命觀、行為觀、價(jià)值觀、教育觀來重構(gòu)班級(jí)建設(shè)工作,在班級(jí)布置、班級(jí)建設(shè)等方面形成各自的特色。
3、加強(qiáng)學(xué)校特色建設(shè)。要樹立“千校千面,一校一品”理念,增進(jìn)“精品”、“名牌”意識(shí),做好學(xué)校特色項(xiàng)目的規(guī)劃與創(chuàng)建工作。不斷深化辦學(xué)特色的內(nèi)涵,使學(xué)校特色建設(shè)走上制度化、精品化的軌道。
八、堅(jiān)持以生為本,促進(jìn)全面發(fā)展
1、關(guān)注每一位學(xué)生成長。要全面貫徹教育方針。面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展;要堅(jiān)持依法治教,規(guī)范辦學(xué)行為,合理安排學(xué)生在校活動(dòng)總量和作息時(shí)間,嚴(yán)禁擠占學(xué)生的休息時(shí)間,嚴(yán)禁利用雙休日、節(jié)假日補(bǔ)課,要關(guān)注每一位學(xué)生的成長,特別要關(guān)愛“學(xué)困生”、“殘疾生”、“單親生”“留守兒童”等弱勢(shì)群體,促進(jìn)學(xué)生健康成長。
2、改革考試與評(píng)價(jià)辦法。要認(rèn)真落實(shí)國家義務(wù)教育階段評(píng)價(jià)與考試制度改革的有關(guān)規(guī)定,運(yùn)用開放、多元、多樣的評(píng)價(jià)方式、手段和評(píng)價(jià)工具,認(rèn)真填寫好學(xué)生成長記錄評(píng)價(jià)手冊(cè),對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)結(jié)果進(jìn)行客觀、綜合評(píng)價(jià),促進(jìn)學(xué)生在德、智、體、美、勞等方面主動(dòng)全面和諧發(fā)展。
九、其它工作
1、繼續(xù)加強(qiáng)家校聯(lián)系,探索學(xué)校、家庭、社會(huì)“三位一體”的模式,形成教育合力。
2、加強(qiáng)學(xué)校安全工作,努力創(chuàng)建平安和諧校園。
(1)建立健全各項(xiàng)安全制度、職責(zé),印制各類人員職責(zé),并人人簽字,落實(shí)責(zé)任追究。樹立“安全第一”思想,做到安全人人有責(zé)任,崗位處處有職責(zé)。校長與學(xué)區(qū)簽訂目標(biāo)責(zé)任書,教職工與學(xué)校簽訂安全責(zé)任書。
(2)注重安全工作的細(xì)節(jié)化。切實(shí)落實(shí)各種安全措施,實(shí)行帶班領(lǐng)導(dǎo)全天候在校,堅(jiān)決做到當(dāng)天檢查當(dāng)天記載,當(dāng)天提出整改方案,實(shí)施誰檢查誰負(fù)責(zé)到底的工作責(zé)任制。安全檢查實(shí)行崗位責(zé)任人與安全檢查人雙向檢查的機(jī)制,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,重大問題及時(shí)上報(bào)。
(3)切實(shí)開展學(xué)生安全教育工作。利用每周國旗下講話、宣傳櫥窗、黑板報(bào)、廣播和班會(huì)等對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全方面多層次的安全教育,做到學(xué)校有主題、教師有教案、學(xué)生有征文、班主任有記錄。
(4)探索安全工作學(xué)校、家庭和社會(huì)齊抓共管的新思路。落實(shí)節(jié)假日、學(xué)生上學(xué)、放學(xué)、在家的安全管理制度,定期召開家長會(huì)。
(5)規(guī)范安全檔案建設(shè),搞好安全工作評(píng)價(jià)機(jī)制,實(shí)行安全工作一票否決。
(6)深入開展安全知識(shí)教育和應(yīng)急演練,提高師生安全意識(shí)和自救互救能力。開展好學(xué)生安全教育宣傳活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校突發(fā)公共安全事件報(bào)告制度,做好預(yù)防和處置工作。完善校園安全聯(lián)防制度和督促檢查制度,深入開展學(xué)校及周邊治安綜合治理。認(rèn)真做好學(xué)校師生飲食飲水的管理,強(qiáng)化和嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理規(guī)定。
(7)加強(qiáng)課堂安全教育,結(jié)合本校實(shí)際或時(shí)令特征,保證每周至少一課時(shí)的安全教育,保證質(zhì)量,不走過場(chǎng),并有教案。
(8)認(rèn)真開展創(chuàng)建平安和諧校園活動(dòng),建設(shè)和諧文明的校園文化環(huán)境、學(xué)習(xí)環(huán)境、工作環(huán)境,以創(chuàng)建活動(dòng)為手段,深入推進(jìn)學(xué)校校風(fēng)、學(xué)風(fēng)和制度建設(shè)。深入開展警校共建活動(dòng),徹底整治校園周邊環(huán)境。
嵐漪學(xué)區(qū)
2012年9月5日
第二篇:大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
惠安小學(xué)大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
一、學(xué)校綜合管理水平提升項(xiàng)目
1、聚焦課堂精細(xì)化管理,規(guī)范教學(xué)管理制度、規(guī)范教學(xué)管理流程,規(guī)范教學(xué)管理評(píng)價(jià),課堂管理水平得到較大的提高。需要資金1000元。
2、保障教學(xué)精細(xì)化管理,建立安全管理系統(tǒng)和教育保障系統(tǒng)、建立“321”德育評(píng)價(jià)系統(tǒng)、建立班級(jí)管理系統(tǒng),學(xué)校師生的安全得到保障,班級(jí)管理水平上一個(gè)新的臺(tái)階。需要資金1000元
3、服務(wù)教學(xué)精細(xì)化管理,后勤保障服務(wù)化,營養(yǎng)工程精細(xì)化,財(cái)務(wù)管理透明化,后勤管理真正得到師生的好評(píng)。需要資金1000元。共計(jì)預(yù)算資金3000元。
二、教師專業(yè)成長類項(xiàng)目
1、大學(xué)區(qū)骨干教師培養(yǎng)工程:骨干教師教師外出學(xué)習(xí),3000元。
2、開展各類培訓(xùn)、教師健身活動(dòng)5000元。包括師德培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、影子培訓(xùn)、校本培訓(xùn)、班主任培訓(xùn)、教師健身活動(dòng)。
共計(jì)預(yù)算資金8000元。
三、學(xué)生綜合素質(zhì)提升類項(xiàng)目
1、由學(xué)區(qū)長學(xué)校牽頭負(fù)責(zé)組織學(xué)區(qū)內(nèi)師生在惠安小學(xué)舉行經(jīng)典誦讀大賽組織、服裝、獎(jiǎng)勵(lì)等約需資金3000元。
2、召開慶六一和元旦才藝展示等活動(dòng),服裝和租用音響設(shè)備舞臺(tái)、燈光設(shè)備等8000元。豐富學(xué)生審美情趣,培養(yǎng)藝術(shù)情操。
3、開展冬季小型體育比賽、跳繩比賽、春季大型運(yùn)動(dòng)會(huì)服裝和運(yùn)動(dòng)器材等22000元。
4、體音美各類社團(tuán)活動(dòng)所需材料約需資金10000元。
5、組織學(xué)區(qū)類師生書法大賽、班級(jí)文化建設(shè)評(píng)比活動(dòng)所需材料約需資金2000元。
共計(jì)預(yù)算資金45000元。
四、整合資源優(yōu)化共享項(xiàng)目
1、建立學(xué)習(xí)資源庫,上傳各類教學(xué)資料,做到資源共享,2000元。
2、積極開展曬課、優(yōu)課活動(dòng),8000元。共計(jì)預(yù)算資金10000元。
五、教育教學(xué)研究及評(píng)價(jià)類項(xiàng)目(1)教學(xué)觀摩:組織活動(dòng)1000元。(2)校本研修:1000元。
(3)考察學(xué)習(xí)先進(jìn)學(xué)校師生評(píng)價(jià)辦法,逐步形成本學(xué)區(qū)師生評(píng)價(jià)辦法,2000元
共計(jì)預(yù)算資金:4000元。
六、跨區(qū)域組建大學(xué)區(qū)類項(xiàng)目
1、大學(xué)區(qū)內(nèi)活動(dòng)2000元。
2、跨學(xué)區(qū)幫帶活動(dòng)2000元。
3、跨區(qū)縣外出學(xué)習(xí)12000元。共計(jì)資金預(yù)算16000元。
七、教學(xué)質(zhì)量提升類項(xiàng)目
1、大學(xué)區(qū)組織學(xué)生綜合素質(zhì)測(cè)試、期末檢測(cè)4000元。
2、大學(xué)區(qū)組織教師開展教研活動(dòng)1000元。預(yù)算合計(jì)資金:5000元。
八、學(xué)校特色發(fā)展項(xiàng)目
1、開展省級(jí)藝術(shù)示范校創(chuàng)建活動(dòng),服裝和租用音響設(shè)備舞臺(tái)燈光設(shè)備等8000元。
2、召開科技創(chuàng)新大賽、科技作品巡展活動(dòng),所需材料等約需1000元。
3、開展班級(jí)自主管理活動(dòng),通過活動(dòng)的開展,培養(yǎng)學(xué)生自我管理的能力,增強(qiáng)孩子們的責(zé)任感和集體榮譽(yù)感,用于活動(dòng)宣傳、張榜公示激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等約需資金8000元。
總計(jì)17000元。
九、全年項(xiàng)目總計(jì)費(fèi)用108000元。
惠安小學(xué)大學(xué)區(qū)
2015年3月9日
2015年大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
惠安小學(xué)大學(xué)區(qū) 2015年3月
第三篇:學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
青堡學(xué)區(qū)2013——2014學(xué)第一學(xué)
期工作計(jì)劃
整體工作思路:本著青堡學(xué)區(qū)“地域處于四縣交界,經(jīng)濟(jì)文化落后,師資不強(qiáng)又嚴(yán)重不足,好學(xué)生流失十分嚴(yán)重”的工作實(shí)際,遠(yuǎn)學(xué)杜郎口,近學(xué)靜寧,著手以教研教改上尋找突破。著手以“自學(xué)+展示”上抓突破,切實(shí)落實(shí)“五園建設(shè)”,努力扭轉(zhuǎn)青堡教育的落后局面。
一、基本情況
全學(xué)區(qū)現(xiàn)有各級(jí)各類學(xué)校12所,其中九年制學(xué)校2所,村級(jí)小學(xué)6所,教學(xué)點(diǎn)4所。本學(xué)期共有學(xué)生1671人,其中學(xué)前班111人,女58人,小學(xué)部867人,女427人,初中部693人,女355人。上學(xué)期我學(xué)區(qū)共有教師115人,本學(xué)期調(diào)走12人,調(diào)入3人,新分1人。較上學(xué)期而言減少8人,現(xiàn)有教師107人。
二、教研教改
以通渭縣教育體育局《關(guān)于印發(fā)通渭縣中小學(xué)開展“實(shí)施有效教學(xué),構(gòu)建高效課堂”活動(dòng)指導(dǎo)意見的通知》活動(dòng)為指導(dǎo),以更新教師教學(xué)理念,轉(zhuǎn)變教師教學(xué)方式,提高教師教學(xué)技能,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展為目標(biāo),為教師的成長和發(fā)展搭建交流、學(xué)習(xí)與展示的平臺(tái),深入推進(jìn)新課程教學(xué)改革,全面提高青堡學(xué)區(qū)教育教學(xué)質(zhì)量。
上學(xué)期根據(jù)《青堡學(xué)區(qū)中青年教師課堂教學(xué)技能競(jìng)賽活動(dòng)方案》,上片(史家廟學(xué)校、青堡小學(xué)、馬路灣小學(xué)、閆灣小學(xué)、張灣教學(xué)點(diǎn)、栗灣教學(xué)點(diǎn))在史家廟學(xué)校對(duì)45歲以下的中青年教師進(jìn)行了課堂教學(xué)技能競(jìng)賽。本學(xué)期根據(jù)方案,下片(毛家店學(xué)校、先鋒小學(xué)、張坪小學(xué)、砂嘴兒小學(xué)、野灣教學(xué)點(diǎn)、白川教學(xué)點(diǎn))將在毛家店學(xué)校舉行45歲以下中青年教師課堂教學(xué)技競(jìng)賽。
競(jìng)賽內(nèi)容及要求
教案設(shè)計(jì)一律采用“導(dǎo)學(xué)案”模式,課堂教學(xué)按“35+10“模式,即:通過改變動(dòng)課堂結(jié)構(gòu)一改傳統(tǒng)的課后輔導(dǎo),寫作練習(xí)這樣的舊制,后段變前段,前置變成了預(yù)習(xí),課后變成了課前,“把練習(xí)變成了預(yù)習(xí)”,從而創(chuàng)造性地解決了課下低效的難題。
注重學(xué)生課堂上的學(xué)習(xí)狀態(tài),讓學(xué)生著“?”號(hào)進(jìn)課堂,通過自學(xué)(獨(dú)學(xué)),對(duì)學(xué)(對(duì)方間的合作),群學(xué)(小組間合作探究),形成“!”號(hào),然后通過展示交流把新生成的“?”號(hào)最成變成“!”號(hào)。
整個(gè)課堂分為兩截:“35+10”。即“展示+預(yù)習(xí)”,其中的“三步六段”是課堂組織形式,前35分鐘的課堂展示內(nèi)容是上節(jié)課的后十分鐘加課下自主預(yù)習(xí)的成果,而預(yù)習(xí)的內(nèi)容下是下節(jié)課將要展示的內(nèi)容,導(dǎo)學(xué)案是核心要素。
三、五園建設(shè)
1、安全校園:要求各校對(duì)安全工作常抓不懈,做到安全警鐘常鳴,并根據(jù)縣教體局下發(fā)的《通渭縣教育系統(tǒng)突發(fā)事件處置應(yīng)急預(yù)案》制定切實(shí)可行的《學(xué)校的安全應(yīng)急預(yù)案》。學(xué)區(qū)將對(duì)安全工作作為學(xué)校考核的一項(xiàng)重指標(biāo),實(shí)行安全工作一票否決制。
2、文明校園: 深入開展校園文明建設(shè)活動(dòng),要特色、有創(chuàng)新、效果顯著,大力加強(qiáng)學(xué)生的養(yǎng)成教育活動(dòng)。
3、墨香校園:
學(xué)區(qū)要求:
(1)、小學(xué)一年級(jí)到六年級(jí)開設(shè)寫字課,結(jié)合新華書店配發(fā)的《寫字》作業(yè),由語文老師指導(dǎo)批閱,學(xué)區(qū)作為重要檢查內(nèi)容進(jìn)行檢查評(píng)比。
(2)、三年級(jí)以上學(xué)生開設(shè)大楷作業(yè),必須臨貼,由語文老師指導(dǎo)批閱。
(3)、七、八年級(jí)開設(shè)大楷作業(yè),在美術(shù)老師指導(dǎo)下臨貼完成,并由美術(shù)老師批閱。
4、綠色校園:要求各校對(duì)學(xué)校空閑地每學(xué)期要進(jìn)行綠化,提倡教師個(gè)人種植盆花。美化育人環(huán)境。
5、詩詞校園:要求各校一到九年級(jí)各班語文課上利用課前三分鐘演講,語文老師在上節(jié)課下課前留下詩詞題目,在本節(jié)課上利用課前三分鐘,采用個(gè)別抽查背誦和集體背誦的方式,并把學(xué)生背誦成績(jī)作為語文課的平時(shí)成績(jī),按20%
計(jì)入學(xué)生學(xué)期語文成績(jī)。為學(xué)生語文水平的提高和弘揚(yáng)古典文化打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。對(duì)于詩詞背誦成果各校每學(xué)期舉辦一次成果展示會(huì),學(xué)區(qū)在督導(dǎo)聽課中檢查落實(shí)情況并計(jì)入學(xué)校考核。
四、教育教學(xué)質(zhì)量檢測(cè):本學(xué)期學(xué)區(qū)將在期中期末測(cè)試中隨機(jī)抽取小學(xué)部3個(gè)級(jí)、初中部2個(gè)級(jí)進(jìn)行全學(xué)區(qū)統(tǒng)考,對(duì)在統(tǒng)考檢測(cè)評(píng)比中小學(xué)部獲得前3名的教師分別獎(jiǎng)勵(lì)300元、200元、100元,后3名的教師分別罰300元、200元、100元;初中部獲得前1名教師獎(jiǎng)100元,后1名教師罰100元。全科合格率獲第1名的學(xué)校校長獎(jiǎng)100元,后1名的學(xué)校校長罰100元。獎(jiǎng)罰資金分別在科任教師及校長的績(jī)效工資中兌現(xiàn)。
五、財(cái)務(wù)管理:
一是健全義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障長效機(jī)制。認(rèn)真貫徹上級(jí)文件精神,根據(jù)學(xué)校實(shí)際,嚴(yán)格執(zhí)行本保障機(jī)制資金預(yù)算,對(duì)保障機(jī)制資金科學(xué)管理,合理使用,嚴(yán)格審批,實(shí)行報(bào)帳制度,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。
二是要及時(shí)放發(fā)寄宿生生活補(bǔ)助發(fā)放。
2013年8月25日
第四篇:大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期大學(xué)區(qū)工作科學(xué)整合和有效利用學(xué)區(qū)內(nèi)各校教育資源,充分發(fā)揮學(xué)校間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)作用,有計(jì)劃、有組織、有側(cè)重點(diǎn)的開展學(xué)區(qū)各種教育教學(xué)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)大學(xué)區(qū)管理。以聯(lián)校教研為突破口,以中小銜接和校際間的手拉手活動(dòng)為補(bǔ)充,有效地解決學(xué)校工作中的實(shí)際問題,促進(jìn)學(xué)區(qū)內(nèi)各校教育質(zhì)量的提升。
二、工作目標(biāo)
1、有重點(diǎn)的開展學(xué)區(qū)內(nèi)教研活動(dòng),提升大學(xué)區(qū)辦學(xué)效益。
2、加強(qiáng)課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)實(shí)效。
3、加強(qiáng)學(xué)區(qū)內(nèi)教師培訓(xùn),提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
4、校園文化建設(shè)規(guī)劃。《中小學(xué)生守則》和《中(小)學(xué)生日常行為規(guī)范》的落實(shí)情況。
三、主要工作
1、學(xué)區(qū)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)小組在學(xué)期初召開工作會(huì)議。
2、完善語、數(shù)、英、綜合學(xué)科中心教研組。
3、統(tǒng)一組織學(xué)區(qū)內(nèi)集體備課活動(dòng)或中心教研組活動(dòng),組織語、數(shù)、英等學(xué)科骨干教師示范課、青年教師大練兵活動(dòng),由中心教研組
組長負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
4、互相邀請(qǐng)各校名師上觀摩課,講學(xué)。
5、統(tǒng)一開展校本培訓(xùn),舉辦校長論壇、主任論壇、教師論壇。
6、統(tǒng)一開展質(zhì)量監(jiān)測(cè),每月一次,并適時(shí)統(tǒng)一組織學(xué)生語、數(shù)、英學(xué)科及綜合知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。
7、組織教師到白塔中學(xué)、渾南一中聽課,參加教研活動(dòng),學(xué)習(xí)外校教學(xué)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)中小銜接。
8、各校校刊加強(qiáng)交流,互相約稿,互送刊物,提高各校校刊質(zhì)量。
四、具體措施
1、學(xué)期初大學(xué)區(qū)各校主要領(lǐng)導(dǎo)開碰頭會(huì),研究本學(xué)期工作計(jì)劃。
2、各校互相通報(bào)教育教學(xué)、教研工作計(jì)劃,把大學(xué)區(qū)主要工作納入到各校的學(xué)期工作中,以便統(tǒng)一開展重點(diǎn)工作。
3、完善語、數(shù)、英、綜合中心教研組,六十三中學(xué)負(fù)責(zé)英語組,白塔負(fù)責(zé)數(shù)學(xué)組,一中負(fù)責(zé)語文組。
4、學(xué)區(qū)內(nèi)各校每月進(jìn)行統(tǒng)一的質(zhì)量檢測(cè),由學(xué)區(qū)各校組成的協(xié)作組出題,及時(shí)召開學(xué)情分析會(huì),確保教學(xué)質(zhì)量提高。
5、各中心教研組要制定可行的教研計(jì)劃,圍繞主題定期開展教研活動(dòng)。
數(shù)學(xué)中心教研組研究主題:培養(yǎng)解決問題能力,促進(jìn)有效數(shù)學(xué)教學(xué);培養(yǎng)學(xué)生解決問題策略的多樣性。
語文中心教研組研究主題:提高識(shí)字教學(xué)的有效;提高閱讀教學(xué)的有效性。
英語中心教研組研究主題:課堂教學(xué)的高效性。
品德中心教研組研究主題:加強(qiáng)學(xué)情分析,制定有效課時(shí)目標(biāo)。科學(xué)中心教研組研究主題:指導(dǎo)學(xué)生有效探究實(shí)驗(yàn)活動(dòng),音樂中心教研組研究主題:唱歌課的語言藝術(shù)。
6、堅(jiān)持以生為本,促進(jìn)全面發(fā)展。
關(guān)注每一位學(xué)生成長。要全面貫徹教育方針。面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展;要堅(jiān)持依法治教,規(guī)范辦學(xué)行為,合理安排學(xué)生在校活動(dòng)總量和作息時(shí)間,嚴(yán)禁擠占學(xué)生的休息時(shí)間,嚴(yán)禁開設(shè)重點(diǎn)班和利用雙休日、節(jié)假日補(bǔ)課、辦補(bǔ)習(xí)班;要關(guān)注每一位學(xué)生的成長,特別要關(guān)愛“學(xué)困生”、“殘疾生”、“留守兒童”等弱勢(shì)群體,促進(jìn)學(xué)生健康成長。改革考試與評(píng)價(jià)辦法。要認(rèn)真落實(shí)國家義務(wù)教育階段評(píng)價(jià)與考試制度改革的有關(guān)規(guī)定,運(yùn)用開放、多元、多樣的評(píng)價(jià)方式、手段和評(píng)價(jià)工具,認(rèn)真填寫好學(xué)生成長記錄評(píng)價(jià)手冊(cè),對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)結(jié)果進(jìn)行客觀、綜合評(píng)價(jià),促進(jìn)學(xué)生在德、智、體、美、勞等方面主動(dòng)全面和諧發(fā)展。
7、實(shí)施學(xué)區(qū)教師交流制度。構(gòu)建學(xué)區(qū)教師人才庫,實(shí)現(xiàn)人力資源共享,學(xué)區(qū)間互相送課。
8、主動(dòng)與教育局領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)教師學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研員溝通,爭(zhēng)取有力的指導(dǎo)和幫助,不斷的吸取其它大學(xué)區(qū)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,改進(jìn)本學(xué)區(qū)的工作。
9、學(xué)期末召開大學(xué)區(qū)工作總結(jié)會(huì),由學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組成員總結(jié)本學(xué)期大學(xué)區(qū)各項(xiàng)工作,提出改進(jìn)意見,暢談新學(xué)期大學(xué)區(qū)的工作打算。
第五篇:大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
篇一:大學(xué)區(qū)計(jì)劃 2011—2012學(xué)上學(xué)期 大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期大學(xué)區(qū)工作科學(xué)整合和有效利用學(xué)區(qū)內(nèi)各校教育資源,充分發(fā)揮學(xué)校間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)作用,有計(jì)劃、有組織、有側(cè)重點(diǎn)的開展學(xué)區(qū)各種教育教學(xué)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)大學(xué)區(qū)管理。以聯(lián)校教研為突破口,以中小銜接和校際間的手拉手活動(dòng)為補(bǔ)充,有效地解決學(xué)校工作中的實(shí)際問題,促進(jìn)學(xué)區(qū)內(nèi)各校教育質(zhì)量的提升。
二、工作目標(biāo)
1、有重點(diǎn)的開展學(xué)區(qū)內(nèi)教研活動(dòng),提升大學(xué)區(qū)辦學(xué)效益。
2、加強(qiáng)課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)實(shí)效。
3、加強(qiáng)學(xué)區(qū)內(nèi)教師培訓(xùn),提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
三、主要工作
1、學(xué)區(qū)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)小組在學(xué)期初召開工作會(huì)議。
2、完善語、數(shù)、英、綜合學(xué)科中心教研組。
3、統(tǒng)一組織學(xué)區(qū)內(nèi)集體備課活動(dòng)或中心教研組活動(dòng),組織語、數(shù)、英等學(xué)科骨干教師示范課、青年教師大練兵活動(dòng),由中心教研組組長負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
4、互相邀請(qǐng)各校名師上觀摩課,講學(xué)。
5、統(tǒng)一開展校本培訓(xùn),舉辦校長論壇、主任論壇、教師論壇。
6、統(tǒng)一開展質(zhì)量監(jiān)測(cè),每月一次,并適時(shí)統(tǒng)一組織學(xué)生語、數(shù)、英學(xué)科及綜合知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。
7、組織教師到二十六中學(xué)、市學(xué)院附小聽課,參加教研活動(dòng),學(xué)習(xí)外校教學(xué)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)中小銜接。
8、各校校刊加強(qiáng)交流,互相約稿,互送刊物,提高各校校刊質(zhì)量。
四、具體措施
1、學(xué)期初大學(xué)區(qū)各校主要領(lǐng)導(dǎo)開碰頭會(huì),研究本學(xué)期工作計(jì)劃。
2、各校互相通報(bào)教育教學(xué)、教研工作計(jì)劃,把大學(xué)區(qū)主要工作納入到各校的學(xué)期工作中,以便統(tǒng)一開展重點(diǎn)工作。
3、完善語、數(shù)、英、綜合中心教研組,將軍二校負(fù)責(zé)數(shù)學(xué)組,將軍四校負(fù)責(zé)英語組,葛布一校負(fù)責(zé)語文組,葛布二校負(fù)責(zé)綜合組。
4、學(xué)區(qū)內(nèi)各校每月進(jìn)行統(tǒng)一的質(zhì)量檢測(cè),由學(xué)區(qū)各校組成的協(xié)作組出題,及時(shí)召開學(xué)情分析會(huì),確保教學(xué)質(zhì)量提高。
5、各中心教研組要制定可行的教研計(jì)劃,圍繞主題定期開展教研活動(dòng)。數(shù)學(xué)中心教研組研究主題:培養(yǎng)解決問題能力,促進(jìn)有效數(shù)學(xué)教學(xué);培養(yǎng)學(xué)生解決問題策略的多樣性。
語文中心教研組研究主題:提高識(shí)字教學(xué)的有效;提高閱讀教學(xué)的有效性。英語中心教研組研究主題:課堂教學(xué)的高效性。
品德中心教研組研究主題:加強(qiáng)學(xué)情分析,制定有效課時(shí)目標(biāo)。科學(xué)中心教研組研究主題:指導(dǎo)學(xué)生有效探究實(shí)驗(yàn)活動(dòng),音樂中心教研組研究主題:唱歌課的語言藝術(shù)。
6、實(shí)施學(xué)區(qū)教師交流制度。構(gòu)建學(xué)區(qū)教師人才庫,實(shí)現(xiàn)人力資源共享,學(xué)區(qū)間互相送課。
7、主動(dòng)與教育局領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)教師學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研員溝通,爭(zhēng)取有力的指導(dǎo)和幫助,不斷的吸取其它大學(xué)區(qū)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,改進(jìn)本學(xué)區(qū)的工作。
8、學(xué)期末召開大學(xué)區(qū)工作總結(jié)會(huì),由學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組成員總結(jié)本學(xué)期大學(xué)區(qū)各項(xiàng)工作,提出改進(jìn)意見,暢談新學(xué)期大學(xué)區(qū)的工作打算。
大學(xué)區(qū)工作月程安排 2013.4月份活動(dòng)內(nèi)容 負(fù)責(zé)人 四月
1.制定學(xué)區(qū)工作計(jì)劃 2.召開學(xué)區(qū)工作會(huì)議
3.學(xué)區(qū)教研活動(dòng):同課異構(gòu) 王克生組長
五月
1.青年教師大練兵活動(dòng) 2.學(xué)生學(xué)習(xí)競(jìng)賽 3.學(xué)區(qū)教研活動(dòng) 4.月質(zhì)量監(jiān)測(cè) 孫玉生老師
六月
1.期中質(zhì)量檢測(cè)學(xué)情分析會(huì) 2.學(xué)生學(xué)習(xí)競(jìng)賽 3.學(xué)區(qū)教研活動(dòng) 4.讀書交流會(huì)
5.學(xué)區(qū)期末模擬檢測(cè)
6.學(xué)區(qū)期末質(zhì)量檢測(cè),學(xué)情分析 李浩義老師 李春英老師
專欄來源:本站原創(chuàng) 點(diǎn)擊數(shù):1299 更新時(shí)間:2013-12-3 西安市育才中學(xué)大學(xué)區(qū)
關(guān)于推行?大學(xué)區(qū)管理制?實(shí)施方案(試行稿)
為了深入貫徹落實(shí)國家、省、市教育工作會(huì)議和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神,推進(jìn)教育機(jī)制創(chuàng)新,發(fā)展壯大優(yōu)質(zhì)教育資源,促進(jìn)教育均衡發(fā)展,實(shí)現(xiàn)教育公平,按照?高品位、精內(nèi)涵、強(qiáng)特色?的西安教育整體工作定位,根據(jù)《西安市教育局關(guān)于推行大學(xué)區(qū)管理制的實(shí)施意見(試行)》和《西安市雁塔區(qū)教育局關(guān)于推行?大學(xué)區(qū)管理制?的實(shí)施方案》的要求,結(jié)合西安育才中學(xué)大學(xué)區(qū)內(nèi)各學(xué)校實(shí)際,特制訂本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以?辦好人民滿意的教育?為宗旨,深入貫徹?西安市教育局關(guān)于推行‘大學(xué)區(qū)管理制’的實(shí)施意見?的精神,緊緊圍繞?教育均衡、優(yōu)質(zhì)、特色發(fā)展?和?提高課堂教學(xué)效率、提升教學(xué)質(zhì)量?兩條主線,堅(jiān)持客觀性、有效性、公益性三個(gè)原則,按照?凝聚合力,多點(diǎn)創(chuàng)先,相互促進(jìn),共同進(jìn)步?的工作思路,本著優(yōu)化教育資源配置,促進(jìn)教育內(nèi)涵發(fā)展的目標(biāo),積極推行?大學(xué)區(qū)管理制?。堅(jiān)持?積極穩(wěn)妥,科學(xué)謀劃、因地制宜、分類推進(jìn)、以質(zhì)為本、優(yōu)質(zhì)均衡?的實(shí)施要求,構(gòu)建合作共生平臺(tái),構(gòu)建本學(xué)區(qū)的合作共生機(jī)制,充分發(fā)揮學(xué)區(qū)長學(xué)校的輻射帶動(dòng)作用,發(fā)揮各學(xué)區(qū)學(xué)校的資源優(yōu)勢(shì)和品牌效應(yīng),整體提高學(xué)區(qū)內(nèi)學(xué)校的辦學(xué)水平和質(zhì)量。
二、工作目標(biāo)
通過積極探索和實(shí)踐,最大限度地發(fā)揮本學(xué)區(qū)優(yōu)質(zhì)教育資源的引領(lǐng)、示范和推動(dòng)作用,促進(jìn)學(xué)區(qū)內(nèi)各成員學(xué)校在德育建設(shè)、教學(xué)管理、教學(xué)研究、教師培訓(xùn)、課程建設(shè)、文化建設(shè)等方面的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源質(zhì)的提升與量的擴(kuò)張緊密結(jié)合,采取多種途徑與方式,帶動(dòng)成員學(xué)校不斷完善管理機(jī)制,快速提高教育教學(xué)質(zhì)量,形成獨(dú)具特色的?西安市育才中學(xué)大學(xué)區(qū)?文化,實(shí)現(xiàn)學(xué)區(qū)內(nèi)學(xué)校管理水平和教育教學(xué)水平的共同提高,努力形成?西安市育才中學(xué)大學(xué)區(qū)?教育品牌效應(yīng)。
三、基本原則:
1.統(tǒng)籌規(guī)劃。統(tǒng)籌大學(xué)區(qū)內(nèi)教育整體規(guī)劃與優(yōu)質(zhì)教育資源共享,積極創(chuàng)新管理思路、辦法和運(yùn)行模式,實(shí)現(xiàn)大學(xué)區(qū)內(nèi)學(xué)校共同發(fā)展。2.特色發(fā)展。把實(shí)施?大學(xué)區(qū)管理制?與努力辦好每一所學(xué)校結(jié)合起來,注重優(yōu)質(zhì)學(xué)校文化在?大學(xué)區(qū)?的培植和發(fā)展,大力塑造西安育才中學(xué)的教育品牌,努力培植成員學(xué)校品牌,力爭(zhēng)形成學(xué)區(qū)特有辦學(xué)理念、管理風(fēng)格和校園文化。3.深化課改。堅(jiān)持課改理念,在深化教育手段和方法改革的基礎(chǔ)上,從教學(xué)管理、課堂教學(xué)、資源共享、校本研訓(xùn)、教育科研、規(guī)范招生等方面打造合作互動(dòng)、互助共進(jìn)的發(fā)展團(tuán)隊(duì),充分調(diào)動(dòng)廣大教師積極性,激發(fā)學(xué)區(qū)學(xué)校發(fā)展?jié)摿Α?/p>
四、大學(xué)區(qū)的設(shè)置與管理
1、學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
名 稱:西安市育才中學(xué)大學(xué)區(qū) 學(xué)區(qū)長學(xué)校:西安市育才中學(xué)
成 員 學(xué) 校:西京子校、同仁中學(xué)、特立中學(xué)
2、學(xué)區(qū)組織機(jī)構(gòu)(1)學(xué)區(qū)長辦公會(huì)議
成立由學(xué)區(qū)長和副學(xué)區(qū)長組成的學(xué)區(qū)長辦公會(huì)議,由學(xué)區(qū)長負(fù)責(zé)召集。學(xué)區(qū)長辦公會(huì)議對(duì)學(xué)區(qū)內(nèi)工作進(jìn)行全面規(guī)劃和領(lǐng)導(dǎo),提出學(xué)區(qū)建設(shè)的指導(dǎo)意見,對(duì)學(xué)區(qū)內(nèi)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策。(2)學(xué)區(qū)辦公室
設(shè)辦公室主任一名,副主任若干,由各校辦公室主任組成。
主要職責(zé):成立學(xué)區(qū)聯(lián)合辦公室,具體負(fù)責(zé)學(xué)區(qū)各項(xiàng)工作的落實(shí),負(fù)責(zé)學(xué)區(qū)內(nèi)學(xué)校之間的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào),制訂學(xué)區(qū)工作計(jì)劃、各項(xiàng)管理制度。
(3)職能機(jī)構(gòu)①教師發(fā)展中心:配合教師綜合素質(zhì)測(cè)試進(jìn)行培訓(xùn),利用教育專家引領(lǐng)示范,同時(shí)調(diào)研各校師資配備和學(xué)生情況,對(duì)部分學(xué)校緊缺教師的科目可以實(shí)施?教師走課制?,調(diào)劑學(xué)科師資不平衡,最好是同年級(jí)同學(xué)科。(待遇所用學(xué)校按本校績(jī)效工資中的課時(shí)津貼發(fā)放,原編制學(xué)校按本校績(jī)效工資中的課時(shí)津貼補(bǔ)差);按不同年齡段分老年(距離退休八年以內(nèi))、中年、青年教師(參加工作八年以內(nèi))分類培訓(xùn)。發(fā)揮學(xué)區(qū)骨干教師的輻射引領(lǐng)作用。組成:教學(xué)副校長、教研室主任、年級(jí)組長及骨干教師。
②教學(xué)研究部:組建高一到高
三、初一到初三六個(gè)年級(jí)部,充分利用年級(jí)管理的優(yōu)勢(shì),把校際之間的教師交流、走課、評(píng)課、教研組活動(dòng)落實(shí)到年級(jí),同時(shí)在每個(gè)年級(jí)內(nèi)組建語、數(shù)、外、理、化、生、史、地、政九科的學(xué)科組,在年級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下開展教研活動(dòng)。組織大學(xué)區(qū)成員校參加期中、期末統(tǒng)一命題考試,交流、分析考試成績(jī)。組成:教學(xué)副校長、教學(xué)處主任、年級(jí)組長、教研組長及骨干教師。組成:信息中心負(fù)責(zé)人及信息教師。④教科研中心:對(duì)大學(xué)區(qū)建設(shè)中的問題進(jìn)行課題立項(xiàng)研究并提出解決辦法和評(píng)價(jià),對(duì)?九統(tǒng)一?實(shí)施步驟、實(shí)施程序、評(píng)價(jià)辦法進(jìn)行規(guī)劃研究、針對(duì)各校實(shí)際不同研究整體提高中考、高考質(zhì)量提升、改善生源素質(zhì)的對(duì)策和建議 組成:教學(xué)副校長、教務(wù)處主任、教研室主任、年級(jí)組長及骨干教師。⑤學(xué)生成長發(fā)展中心:通過建立大學(xué)區(qū)德育合作制度,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,擴(kuò)大學(xué)校德育工作影響,加快學(xué)區(qū)內(nèi)校際德育合作,共同提升德育管理實(shí)效,利用心理健康指導(dǎo)工作室,建立學(xué)校德育特色,開展學(xué)區(qū)成員校社團(tuán)之間活動(dòng)交流。
組成:學(xué)區(qū)內(nèi)德育副校長、德育處主任、年級(jí)組長及班主任。⑥藝體中心:學(xué)校、學(xué)生、教工重大活動(dòng)的協(xié)調(diào)統(tǒng)一與組合字安排,藝術(shù)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、特長生培養(yǎng)等方面的合作與優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。需要了解各學(xué)校的師資素質(zhì)和專長、學(xué)校傳統(tǒng)藝體強(qiáng)項(xiàng)、學(xué)生潛力等。學(xué)區(qū)才藝展示。學(xué)區(qū)迎元旦晚會(huì)等。
組成:學(xué)區(qū)內(nèi)主管副校長、德育處主任、藝教中心及藝體教師。
五、管理制度
為了更好的推進(jìn)本學(xué)區(qū)的建設(shè)和發(fā)展,根據(jù)市、區(qū)教育局的規(guī)定,結(jié)合實(shí)際工作需要,特制訂以下制度:
(一)學(xué)區(qū)長管理制
本學(xué)區(qū)實(shí)行學(xué)區(qū)長負(fù)責(zé)制,由學(xué)區(qū)長對(duì)本學(xué)區(qū)工作負(fù)總責(zé)。副學(xué)區(qū)長根據(jù)分工,協(xié)助學(xué)區(qū)長做好相關(guān)工作。
1、學(xué)區(qū)長工作職責(zé)
學(xué)區(qū)長宏觀指導(dǎo)學(xué)區(qū)內(nèi)教育教學(xué)、教研協(xié)作等活動(dòng);分析各校優(yōu)質(zhì)資源情況并指導(dǎo)制定本學(xué)區(qū)發(fā)展規(guī)劃及具體的工作計(jì)劃;定期召集學(xué)區(qū)例會(huì),協(xié)調(diào)學(xué)區(qū)內(nèi)各校教育教學(xué)活動(dòng);有計(jì)劃的組織開展校本教研活動(dòng);在區(qū)教育局的管理監(jiān)督下開展工作,定期匯報(bào)工作情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),對(duì)本學(xué)區(qū)內(nèi)各校的教育教學(xué)情況向教育局做出整體反饋。
2、副學(xué)區(qū)長職責(zé)副學(xué)區(qū)長是各成員校教育教學(xué)工作的主要負(fù)責(zé)者。領(lǐng)導(dǎo)和組織各成員校教學(xué)工作,建立和完善教學(xué)管理系統(tǒng),健全以校為本的教學(xué)常規(guī)管理制度;從學(xué)校實(shí)際和學(xué)區(qū)內(nèi)整體情況出發(fā),組織制定學(xué)校教育教學(xué)工作計(jì)劃;組織參加校際間的交流、學(xué)習(xí)、監(jiān)測(cè)等教育教學(xué)活動(dòng);督促、檢查和總結(jié)工作開展情況,對(duì)學(xué)校間的均衡化發(fā)展起到促進(jìn)作用。
(二)聯(lián)席會(huì)議議事制
1、學(xué)區(qū)重大事項(xiàng),由學(xué)區(qū)長每月召集學(xué)區(qū)長會(huì)議,共同商議,民主決策,建立本學(xué)區(qū)管理制度。制定工作方案,明確、學(xué)期工作的目標(biāo)、任務(wù)和具體內(nèi)容。
2、每月定期召開各職能部門會(huì)議,共同協(xié)商解決具體事務(wù)。每月第一周周三下午召開學(xué)區(qū)例會(huì),采取成員校輪流主持會(huì)議的形式,加強(qiáng)了解和溝通;學(xué)區(qū)長和副學(xué)區(qū)長提前進(jìn)行溝通,確定會(huì)議主題和研討內(nèi)容;根據(jù)成員校及學(xué)區(qū)工作需要,讓各學(xué)校副校長、處室主任、教研組長及教師參與例會(huì),了解和掌握本學(xué)區(qū)教育教學(xué)工作情況,統(tǒng)一教學(xué)工作思路,研究解決疑難問題的辦法,合力解決教育教學(xué)管理中的共性問題。
(三)干部教師流動(dòng)制
在保證各校工作基本穩(wěn)定的前提下,根據(jù)實(shí)際需要,組織、安排校際之間干部和教師流動(dòng),逐步實(shí)現(xiàn)干部和教師流動(dòng)的常態(tài)化。
(四)獎(jiǎng)勵(lì)考核制度
由各個(gè)職能部門對(duì)學(xué)區(qū)內(nèi)各種德育、教育、教研等活動(dòng)進(jìn)行綜合考核、評(píng)價(jià),提出獎(jiǎng)勵(lì)和處罰措施,報(bào)學(xué)區(qū)長會(huì)議批準(zhǔn)、實(shí)施。
六、?西安市育才中學(xué)學(xué)區(qū)?建設(shè)設(shè)計(jì)
(一)按照?高品位、精內(nèi)涵、強(qiáng)特色?的西安教育整體工作定位,做好本學(xué)區(qū)建設(shè)的頂層設(shè)計(jì)級(jí)?學(xué)區(qū)文化建設(shè)?定位。
通過相互共同交流,相互了解目前各自的辦學(xué)品位、學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的動(dòng)力支持系統(tǒng)以及各自的特色,初步提出學(xué)區(qū)建設(shè)的方向、品位、內(nèi)涵和特色發(fā)展。
(二)在教育資源?共享?上先做文章
西安市育才中學(xué)通過輸出品牌、管理、資源以及在課程改革、師資培訓(xùn)、教育科研、成果交流等多種方式與途徑,帶動(dòng)成員學(xué)校管理水平和教育教學(xué)質(zhì)量的快速提高。我們準(zhǔn)備以加大先進(jìn)管理理念、優(yōu)質(zhì)教師資源、教育教學(xué)研究、現(xiàn)代化設(shè)施設(shè)備等教育資源?四共享?為突破口。
1、先進(jìn)管理理念共享:通過校長聯(lián)席會(huì)交流管理思想,研究管理問題,共釋管理疑惑,分享管理經(jīng)驗(yàn),實(shí)現(xiàn)共同提高。中層、教研組長、年級(jí)長會(huì)議互相交流、參觀、直至參與自己認(rèn)可的管理過程,包括干部的不定期交流等措施,彼此相互體會(huì)、借鑒先進(jìn)的管理理念以及制度、措施等學(xué)校管理文化。要把?西安市育才中學(xué)大學(xué)區(qū)?建設(shè)與努力辦好四所學(xué)校結(jié)合起來,注重優(yōu)質(zhì)學(xué)校文化在?大學(xué)區(qū)?的培植和發(fā)展,大力塑造?西安育才中學(xué)大學(xué)區(qū)?的教育品牌,力爭(zhēng)形成學(xué)區(qū)的辦學(xué)理念、管理風(fēng)格和學(xué)校文化特色。
2、優(yōu)質(zhì)教師資源共享:在學(xué)科競(jìng)賽、自主招生輔導(dǎo)、優(yōu)秀學(xué)生培養(yǎng)、教師隊(duì)伍建設(shè)、師資培訓(xùn)等發(fā)面發(fā)揮學(xué)區(qū)協(xié)作優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教師資源共享。建立優(yōu)秀教師交流培訓(xùn)機(jī)制。每學(xué)期學(xué)區(qū)長學(xué)校向?qū)W區(qū)學(xué)校派送部分優(yōu)秀教師進(jìn)行公開教學(xué)交流和教育教學(xué)培訓(xùn)。篇二:大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
2013——2014學(xué)上學(xué)期
大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
八年級(jí)物理組 二零一三年四月 2013—2014學(xué)上學(xué)期 大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期大學(xué)區(qū)工作科學(xué)整合和有效利用學(xué)區(qū)內(nèi)各校教育資源,充分發(fā)揮學(xué)校間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)作用,有計(jì)劃、有組織、有側(cè)重點(diǎn)的開展學(xué)區(qū)各種教育教學(xué)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)大學(xué)區(qū)管理。以聯(lián)校教研為突破口,以中小銜接和校際間的手拉手活動(dòng)為補(bǔ)充,有效地解決學(xué)校工作中的實(shí)際問題,促進(jìn)學(xué)區(qū)內(nèi)各校教育質(zhì)量的提升。
二、工作目標(biāo)
1、有重點(diǎn)的開展學(xué)區(qū)內(nèi)教研活動(dòng),提升大學(xué)區(qū)辦學(xué)效益。
2、加強(qiáng)課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)實(shí)效。
3、加強(qiáng)學(xué)區(qū)內(nèi)教師培訓(xùn),提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
三、主要工作
1、學(xué)區(qū)內(nèi)小組在學(xué)期初召開工作會(huì)議。
2、統(tǒng)一組織學(xué)區(qū)內(nèi)集體備課活動(dòng),青年教師大練兵活動(dòng),由中心教研組組長負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
3、互相邀請(qǐng)各校名師上觀摩課。
4、統(tǒng)一開展質(zhì)量監(jiān)測(cè),每月一次,并適時(shí)統(tǒng)一組織知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。
四、具體措施
1、學(xué)期初大學(xué)區(qū)各校物理教師研究本學(xué)期工作計(jì)劃。
2、各校互相通報(bào)教育教學(xué)、教研工作計(jì)劃,把大學(xué)區(qū)主要工作納入到各校的學(xué)期工作中,以便統(tǒng)一開展重點(diǎn)工作。
3、學(xué)區(qū)內(nèi)各校每月進(jìn)行統(tǒng)一的質(zhì)量檢測(cè),由學(xué)區(qū)各校組成的協(xié)作組出題,及時(shí)召開學(xué)情分析會(huì),確保教學(xué)質(zhì)量提高。
物理教研組研究主題:指導(dǎo)學(xué)生有效探究實(shí)驗(yàn)活動(dòng),4、實(shí)施學(xué)區(qū)教師交流制度。構(gòu)建學(xué)區(qū)教師人才庫,實(shí)現(xiàn)人力資源共享,學(xué)區(qū)間互相送課。
7、主動(dòng)與教育局領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)教師學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研員溝通,爭(zhēng)取有力的指導(dǎo)和幫助,不斷的吸取其它大學(xué)區(qū)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,改進(jìn)本學(xué)區(qū)的工作。
8、學(xué)期末召開大學(xué)區(qū)工作總結(jié)會(huì),由學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組成員總結(jié)本學(xué)期大學(xué)區(qū)各項(xiàng)工作,提出改進(jìn)意見,暢談新學(xué)期大學(xué)區(qū)的工作打算。大學(xué)區(qū)工作月程安排 2013.4 篇三:初中大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃(2014-2015)大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃
(2014—2015)
一、指導(dǎo)思想 根據(jù)《“大學(xué)區(qū)管理制”推進(jìn)工作實(shí)施方案》精神,依據(jù)本大學(xué)區(qū)年初研討制定的《大學(xué)區(qū)管理制實(shí)施方案》要求,科學(xué)整合和有效利用學(xué)區(qū)各校教育資源,充分發(fā)揮學(xué)校間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)作用,有計(jì)劃、有組織、有重點(diǎn)的開展學(xué)區(qū)各種教育教學(xué)活動(dòng),建立優(yōu)質(zhì)帶動(dòng)、捆綁發(fā)展、資源共享、合作共生的教育管理機(jī)制。認(rèn)真貫徹“共謀發(fā)展、資源共享、求同存異、提升質(zhì)量”的總體思想,本著“夯實(shí)基礎(chǔ)、養(yǎng)成習(xí)慣、均衡發(fā)展、全面提高”的工作態(tài)度,按照“積極穩(wěn)妥、科學(xué)謀劃、因地制宜、分類推進(jìn)、以質(zhì)為本、優(yōu)質(zhì)均衡”的實(shí)施要求,有計(jì)劃、有組織地開展大學(xué)區(qū)工作,擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源規(guī)模,提高大學(xué)區(qū)教育教學(xué)質(zhì)量,提升教育整體發(fā)展水平。以聯(lián)校教研為突破口,學(xué)區(qū)內(nèi)校際間手拉手活動(dòng)為補(bǔ)充,有效提升學(xué)區(qū)內(nèi)各校的管理水平,促進(jìn)學(xué)區(qū)內(nèi)各校教育質(zhì)量更上新臺(tái)階。
二、工作目標(biāo)
大學(xué)區(qū)管理制改革要著力改善辦學(xué)條件,不斷更新辦學(xué)理念,強(qiáng)化教育管理措施,改進(jìn)管理評(píng)價(jià)方式,提升教育管理水平,優(yōu)化人才培養(yǎng)模式,堅(jiān)持開放式教育、開放式辦學(xué),構(gòu)建合作共生的管理機(jī)制,增強(qiáng)教育發(fā)展動(dòng)力和活力。具體目標(biāo)為: 1.相互學(xué)習(xí)借鑒,共同切磋交流,注重特色發(fā)展,促進(jìn)管理提升。
2.積極開展教研活動(dòng),充分發(fā)揮名師的引領(lǐng)帶動(dòng)作用,提升本學(xué)區(qū)辦學(xué)效益。
3.探索教學(xué)管理新理念新方法,組織開展各類公開課、觀摩課,不斷提高教學(xué)效益。4.組織開展體衛(wèi)藝等重大素質(zhì)教育活動(dòng),促進(jìn)本學(xué)區(qū)學(xué)生全面發(fā)展。
三、主要工作
1.召開學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議,安排部署本學(xué)區(qū)工作。2.完善“四中心”工作。(見《實(shí)施方案》)。3.統(tǒng)一組織學(xué)區(qū)內(nèi)集體備課活動(dòng)。4.組織骨干教師示范課活動(dòng)。
5.成立名師工作室,組織名師上好觀摩課。
6.統(tǒng)一開展校本研修,進(jìn)行校本研修培訓(xùn)舉辦主任論壇、教師論壇。
7.統(tǒng)一組織月質(zhì)量檢測(cè),寫好質(zhì)量分析,大學(xué)區(qū)交流,適時(shí)進(jìn)行有關(guān)學(xué)科競(jìng)賽。8.組織大學(xué)區(qū)籃球比賽,積極推進(jìn)校園集體舞,扎實(shí)開展陽光體育活動(dòng)。9.成立語、數(shù)、英、理、化、政史、綜合中心教研組,扎實(shí)開展集體備課活動(dòng),統(tǒng)一制定集體備課方案,負(fù)責(zé)兩組,其余每校負(fù)責(zé)一組,按時(shí)活動(dòng),統(tǒng)一要求。
10.定期召開學(xué)區(qū)管理研討會(huì),定期組織校長前往教育先進(jìn)學(xué)校學(xué)習(xí)參觀取經(jīng)。
四、具體措施
1.學(xué)區(qū)各校校長認(rèn)真研究、科學(xué)制定大學(xué)區(qū)本工作計(jì)劃。2.各校互相通報(bào)教育教學(xué)計(jì)劃和德育工作計(jì)劃,把大學(xué)區(qū)主要工作滲透到各校的具體工作中,實(shí)現(xiàn)“重點(diǎn)工作統(tǒng)一開展、特色工作自行開展”的統(tǒng)籌目標(biāo)。3.完善中心教研組工作。
4.學(xué)區(qū)各校每月進(jìn)行一次統(tǒng)一質(zhì)量檢測(cè),及時(shí)召開學(xué)情分析會(huì),確保教學(xué)質(zhì)量提高。5.以“大學(xué)區(qū)管理四中心”為指導(dǎo),制訂可行的工作計(jì)劃。6.各中心教研組制訂可行計(jì)劃,圍繞主題定期開展教研活動(dòng)。
7.實(shí)施學(xué)區(qū)教師交流制度,構(gòu)建學(xué)區(qū)教師人才庫,實(shí)現(xiàn)人力資源共享,學(xué)區(qū)間相互送課。8.主動(dòng)與局領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)科室溝通,爭(zhēng)取有力的幫助和指導(dǎo),不斷的汲取其它大學(xué)區(qū)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,改進(jìn)本學(xué)區(qū)的工作。
9.每學(xué)期末召開大學(xué)區(qū)工作會(huì),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)不足,為下學(xué)期大學(xué)區(qū)工作打好基礎(chǔ)。
附:大學(xué)區(qū)2014-2015學(xué)第一學(xué)期活動(dòng)安排 9月份:
1、召開學(xué)區(qū)校長聯(lián)席會(huì),商討2014―――2015學(xué) 大學(xué)區(qū)工作計(jì)劃。
2、9月底安排大學(xué)區(qū)籃球比賽。10月: 1、10月10日聘請(qǐng)雁塔區(qū)語文、歷史高級(jí)教師為學(xué)區(qū)語文、歷史教師進(jìn)行培訓(xùn)。2、10月13、14舉行大學(xué)區(qū)籃球比賽。3、10月14、15、16大學(xué)區(qū)教師參加縣賽教講課。11月:
1、學(xué)區(qū)期中質(zhì)量檢測(cè)教研分析。
2、組建學(xué)區(qū)名師工作室
3、學(xué)區(qū)代表隊(duì)參加縣籃球比賽。12月:
1、聘請(qǐng)陜西師大附中政治、歷史老師上觀摩示范課。
2、學(xué)區(qū)名師學(xué)區(qū)內(nèi)巡回講示范課。
3、學(xué)區(qū)青年教師基本功大賽。2015年元月:
1、學(xué)區(qū)集體備課研討會(huì)。
2、期末復(fù)課