第一篇：人民法院檔案管理工作暫行規(guī)定

人民法院檔案管理工作暫行規(guī)定

為了加強對檔案的管理、收集和整理工作，進一步規(guī)范案件卷宗歸檔，保障審(執(zhí))結(jié)案件卷宗保管安全，準(zhǔn)確掌握各業(yè)務(wù)部門辦理案件情況，有效地保護和利用檔案，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》、《中華人民共和國檔案法實施方法》、《人民法院檔案管理規(guī)定》有關(guān)檔案管理的規(guī)定，結(jié)合本院檔案管理的實際情況，特制定本規(guī)定。

第一章立卷歸檔

第一條本院形成的具有利用價值的文件、會議記錄訴訟卷宗、報表、照片、會計帳表和各種音像資料等均應(yīng)立卷歸檔。

第二條歸檔的文件材料、訴訟卷宗，必須齊全完整，符合《人民法院訴訟文書立卷歸檔辦法》的規(guī)定，否則，檔案部門不予受理。

第三條訴訟、執(zhí)行、保全及其它案件卷宗應(yīng)當(dāng)于結(jié)案一個月內(nèi)歸檔；各種黨政文件留存一式三份，于次年第一季度歸檔；會計帳表由財會部門保存一年后，編造清冊，于第三年第一季度歸檔；基建資料、圖紙等有關(guān)材料應(yīng)于工程完工后一年內(nèi)歸檔。逾期，檔案部門不予受理。

第四條對各業(yè)務(wù)部門已辦結(jié)的各類訴訟、執(zhí)行、保全及其它案件卷宗每月歸檔情況，院檔案室將在次月初予以通報。

第五條對歸檔質(zhì)量不符合規(guī)定，經(jīng)檢查后又不改正以及私自留存卷宗或重要文件者按院有關(guān)規(guī)定，追究其責(zé)任。

第二章檔案借閱

第六條本院檔案材料，原則上不外借。本院各部門因案件審理需要調(diào)借卷宗材料的，須憑調(diào)卷單并經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。外單位借調(diào)卷宗和檔案材料，除需要書面說明理由外，報主管院長批準(zhǔn)。

第七條有關(guān)單位查閱檔案，須持有關(guān)介紹信、委托書，填寫《查閱登記表》，經(jīng)過檔案管理部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可查閱。

第八條查閱檔案材料嚴(yán)禁涂改、圈點、劃線、折疊、污染、拆卷或插取文件，違者罰款并交有關(guān)部門處理。

第九條查閱檔案材料應(yīng)在指定范圍內(nèi)查閱，不得翻閱無關(guān)材料和私自摘錄涉及國家機密方面的內(nèi)容，訴訟卷宗摘抄范圍，僅限于判決書、裁定書及結(jié)論性材料。各類案件卷宗

內(nèi)卷原則上一律不許閱借，特殊情況需報主管院長或院長批準(zhǔn)。

第十條檔案管理人員應(yīng)當(dāng)對存檔、查閱的卷宗進行監(jiān)督檢查。

第十一條本院各部門借閱訴訟卷宗檔案一般應(yīng)為三個月一超期仍需利用時應(yīng)及時辦理續(xù)借手續(xù)，但最長不得超過六個月。

第十二條復(fù)印或抄閱檔案卷宗材料應(yīng)在檔案室辦理，不得將卷宗帶出復(fù)印和抄閱。

第三章檔案保密

第十三條檔案人員必須嚴(yán)格遵守《中華人民共和國保守國家秘密法》及其它有關(guān)保密規(guī)定。

第十四條檔案人員不得擅自向他人提供檔案或擴大利用范圍，不得向他人泄露檔案機密內(nèi)容。

第十五條非檔案管理人員不得進入庫房。

第十六條．任何人無正當(dāng)手續(xù)不得摘抄復(fù)制檔案文件。

第四章檔案保管

第十七條檔案的保管，應(yīng)堅持“以防為主，防治兼施”的原則。

第十八條嚴(yán)禁在庫房內(nèi)或周圍存放易燃、易爆、易腐物品，對不易隨卷的物證，拍照附卷保存。

第十九條做好檔案的收進、移出登記和檔案數(shù)量的統(tǒng)計工作，隨時掌握檔案的流動變化情況。．

第二十條經(jīng)常檢查庫房溫度情況，定期進行通風(fēng)換氣，做好防火、防盜、防塵、防蟲鼠、防光照工作。

第二十一條檔案要按檔案管理的要求進行排列、存放。

第五章檔案銷毀

第二十二條檔案保管期限屆滿，由主管領(lǐng)導(dǎo)、審判人員和檔案管理人員組成鑒定小組，逐卷進行鑒定，提出銷毀或保留意見。

第二十三條確定銷毀的訴訟檔案，應(yīng)把判決書、裁定書或調(diào)解書取出一份，按年度、類別、宗號的順序整理立卷，隨有關(guān)年度編號，永久保存。

第二十四條鑒定小組編造銷毀清冊，提出銷毀報告，院長批準(zhǔn)后，報省高級人民法院和市檔案局備案，檔案管理人員和指定的監(jiān)銷人員共同銷毀，并在銷毀冊上簽字。第二十五條銷毀報告和銷毀清冊按文書檔案的要求立卷歸檔。

第二十六條經(jīng)鑒定須繼續(xù)保存的檔案，應(yīng)存檔保管。

第六章附則

第二十七條本院以前有關(guān)規(guī)定與本規(guī)定不一致的，以本規(guī)定為準(zhǔn)。

第二篇：土地檔案管理工作暫行規(guī)定

土地檔案管理工作暫行規(guī)定

第一章 總 則

第一條 為了加強土地管理檔案工作，充分發(fā)揮土地管理檔案在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中的作用，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》和《科學(xué)技術(shù)檔案工作條例》，制定本暫行規(guī)定。

第二條 土地管理檔案是指土地管理部門及所屬單位在各項專業(yè)工作中形成的。具有保存價值的文字材料。圖紙、圖表、計算材料、聲像等文件材料。

第三條 土地管理檔案包括：地籍管理檔案。土地利用規(guī)劃檔案建設(shè)用地檔案、土地監(jiān)督檢查檔案，土地科技管理檔案、土地管理教育檔案等。

第四條 土地管理檔案是土地管理活動真實的歷史記錄，是土地所有權(quán)、使用權(quán)的憑證具有法津效用，是國家的寶貴財富，是國家檔案的重要組成部分。各級土地管理行政主管部門必須加強對土地管理擋案工作的領(lǐng)導(dǎo)。

第五條 按照檔案工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理的原則，各級土地管理行政主管部門的檔案應(yīng)由本單位檔案部門集中統(tǒng)一管理，建立健全規(guī)章制度全面收集在土地管理活動中形成的文件材料，進行科學(xué)的整理和保管，維護檔案的完整與安全，積極提供利用。

第六條 土地管理檔案事業(yè)所需經(jīng)費要列入本部門事業(yè)發(fā)展規(guī)劃與經(jīng)費計劃。

第二章 土地管理檔案機構(gòu)職貢及人員

第七條 國務(wù)院和地方縣以上人民政府土地管理行政主管部門分別負(fù)責(zé)全國和本轄區(qū)的土地管理檔案工作，業(yè)務(wù)上受國家和地方縣以上同級檔案行政主管部門的指導(dǎo)。

第八條 國務(wù)院土地管理行政主管部門設(shè)檔案處；地方縣以上人民政府土地管理行政主管部門設(shè)檔案科(室)，并配備相應(yīng)的人員。

第九條 土地管理行政主管部門的職貢。

一、國務(wù)院土地管理行政主管部門：

1、貫徹國家關(guān)于檔案工作的方針、政策和法規(guī)，負(fù)責(zé)制定與修改全國土地管理檔案工作制度、長遠(yuǎn)規(guī)劃；

2、集中統(tǒng)一管理本機關(guān)的全部檔案，收集和保管本機關(guān)檔案，按規(guī)定積極提供利用；

3、指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查全國土地管理檔案工作；

4、組織交流、推廣土地管理擋案工作經(jīng)驗，組織檔案管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平；

5、督促本系統(tǒng)和本單位土地管理的形成、積累、整理和歸檔工作。

6、向國家檔案行政主管部門報送土地管理檔案的有關(guān)統(tǒng)計報表。

二、地方縣以上人民政府土地管理行政主管部門：

1、貫徹上級關(guān)于檔案工作的方針、政策和法規(guī)，負(fù)責(zé)制定與修改本行政區(qū)的土地管理檔案

制度、長遠(yuǎn)規(guī)劃；

2、集中統(tǒng)一管理本機關(guān)的全部檔案，收集和保管本機關(guān)檔案，按規(guī)定積極提供利用；

3、指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查本行政區(qū)的土地管理檔案工作；

4、組織交流、推廣本行政區(qū)的土地管理檔案工作經(jīng)驗，組織檔案管理人員人業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提

高檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平；

5、督促本行政區(qū)的本單位的土地管理檔案的形成、積累、整理和歸檔工作；

6、向上級土地管理行政主管部門和本地區(qū)檔案主管部門報送土地管理檔案的有關(guān)統(tǒng)計報表。

第十條 土地管理檔案工作人員屬于專業(yè)技術(shù)人員，其專業(yè)職務(wù)的評定，聘任和其他專業(yè)技術(shù)人員相同。

第十一條 土地管理檔案工作人員要執(zhí)行黨和國家的方針、政策，熱愛本職工作，鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高政治思想、科學(xué)文化和檔案業(yè)務(wù)水平。

第十二條 土地管理檔案工作人員要保持相對穩(wěn)定，確需調(diào)動時，在調(diào)動前要認(rèn)真辦理檔案交接手續(xù)。

第三章 土地管理檔案的管理

第十三條 各級土地管理部門應(yīng)把土地管理文件材料的形成、積累、整理和歸檔工作納入本部門工作計劃中，列入部門的職責(zé)范圍。

第十四條 土地管理檔案的收集和歸檔。

1、土地調(diào)查、登記、建設(shè)用地、案件處理或其他項目，在任務(wù)完成后，將該項目應(yīng)歸檔的文件材料收集齊全，組成保管單位由項目負(fù)責(zé)人審定后，向檔案部門歸檔。

2、土地管理工作形成的其他應(yīng)歸檔的文件材料，收集齊全，組成保管單位，由各職能部門負(fù)責(zé)人審定后，在第二年上半年向檔案部門歸檔。

第十五條 土地管理檔案應(yīng)在業(yè)務(wù)部門立卷的基礎(chǔ)上，按《土地管理檔案歸檔范圍及保管期限表》的原則進行分類、保管。

第十六條 土地管理檔案的保管期限分為永久、長期、短期三種：

一、凡具有重要憑證和長久查考。利用價值的作為永久保存；

二、凡在三十年至五十年內(nèi)具有查考、利用。憑證作用的長期保存；

三、凡在三十年內(nèi)具有查考、利用、憑證用的為短期保存。

第十七條 接收、移交檔案必須認(rèn)真核對清點，并辦理交接手續(xù)。

第十八條 要加強土地管理檔案的庫房建設(shè)。庫房要求具有良好的衛(wèi)生環(huán)境和保持適當(dāng)?shù)臏貪穸龋徊⒂蟹辣I、防火、防硒、防塵防有害生物和防污染等安全措施。

第十九條 要定期進行庫藏檔案的清理核對工作，做到帳物相符，對破損或載體變質(zhì)的檔案應(yīng)及時修補和復(fù)制。

第二十條 存檔陽底圖除修改、送曬外，不得外借、修改后的底圖入庫時，要認(rèn)真檢查其修改、補充情況、修改、補充已歸檔的圖紙必須做到：

一、修改、補充圖紙要有審批手續(xù)；

二、修改內(nèi)容較少時，可直接采用在圖面“杠改”“刮改”并同時在修改處標(biāo)注“修改標(biāo)記”；

三、修改內(nèi)容較多時，應(yīng)另繪新圖，原圖作廢。

第二十一條 膠片、照片、磁帶等載體的檔案要采用密封盒、膠片夾和影集等存放。

第二十二條 銷毀檔案必須嚴(yán)格把關(guān)，銷毀時要造具清冊，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，在銷毀清冊上簽字。

第四章 土地管理檔案的統(tǒng)計和利用

第二十三條 土地管理檔案要建立健全統(tǒng)計制度，對檔案的收進，管理、利用等情況進行統(tǒng)計分析，認(rèn)真填寫統(tǒng)計年報。統(tǒng)計數(shù)據(jù)以原始記錄為依據(jù)，做到準(zhǔn)確、可靠，并按規(guī)定報送主管部門和同級檔案部門。

第二十四條 各級土地管理檔案部門應(yīng)編制檢索工具、目錄、專題卡片和資料等方便利用，提高效率。

第二十五條 借閱檔案要嚴(yán)格遵守借閱制度，認(rèn)真填寫借閱登記表，借閱重要機密檔案須由檔案主管部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

第二十六條 外單位查閱檔案須持單位介紹信；經(jīng)檔案主管部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可借閱。

第二十七條 凡利用土地管理檔案陽單位和個人，必須愛護擋案，不得遺失、涂改、拆散、剪裁、勾畫、批注和轉(zhuǎn)借。

第二十八條 土地管理檔案工作人員對歸還的檔案要當(dāng)面查清如損壞、任意涂改、丟失、應(yīng)及時追查責(zé)任，認(rèn)真處理。

第五章 獎懲

第二十九條 對在土地管理檔案的歸檔、收集、保護和提供利用等工作中成績顯著或憑借出貢獻的單位或個人。由土地管管理行政主管部門予以表彰和獎勵。

第三十條 對土地管理檔案工作中，違反本暫行和國家有關(guān)檔案法規(guī)，造成檔案損毀、丟失、泄密或擅自提供、復(fù)制以及由于玩忽職守造成檔案損失的個人和負(fù)有直接責(zé)任的主要領(lǐng)導(dǎo)人，由其所在單位的上級機關(guān)，依據(jù)《檔案法》規(guī)定，給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，提請司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

第三十一條 對違反本規(guī)定，沒有及時進行土地管理檔案資料的形成、積累、整理和歸檔工作的單位，由土地管理部門提出警告或通報批評，造成嚴(yán)重后果的單位領(lǐng)導(dǎo)人，由其上級機關(guān)給予行政處分。

第六章 附則

第三十二條 各級土地管理部門應(yīng)根據(jù)本暫行規(guī)定，制定本地區(qū)土地管理檔案具體辦法，與同級檔案部門會簽后施行。

第三十三條 各級土地管理部門直屬單位的檔案應(yīng)根據(jù)本單位實際情況，制定適合本單位檔案工作的具體辦法。

第三十四條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。

第三篇：人民法院司法鑒定工作暫行規(guī)定

最高人民法院發(fā)布《人民法院司法鑒定工作暫行規(guī)定》

發(fā)布時間： 2002-07-12 14:23:39

各省、自治區(qū)、直轄市高級人民法院，解放軍軍事法院，新疆維吾爾自治區(qū)高級人民法院生產(chǎn)建設(shè)兵團分院：

現(xiàn)將《人民法院司法鑒定工作暫行規(guī)定》印發(fā)給你們，請結(jié)合工作實際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，規(guī)范人民法院司法鑒定工作。執(zhí)行中有何問題，請及時報告我院。最高人民法院二○○一年十一月十六日發(fā)布《人民法院司法鑒定工作暫行規(guī)定》

第一章 總 則

第一條 為了規(guī)范人民法院司法鑒定工作，根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》、《中華人民共和國民事訴訟法》、《中華人民共和國行政訴訟法》、《中華人民共和國人民法院組織法》等法律，制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定所稱司法鑒定，是指在訴訟過程中，為查明案件事實，人民法院依據(jù)職權(quán)，或者應(yīng)當(dāng)事人及其他訴訟參與人的申請，指派或委托具有專門知識人，對專門性問題進行檢驗、鑒別和評定的活動。

第三條 司法鑒定應(yīng)當(dāng)遵循下列原則：

（一）合法、獨立、公開；

（二）客觀、科學(xué)、準(zhǔn)確；

（三）文明、公正、高效。

第四條 凡需要進行司法鑒定的案件，應(yīng)當(dāng)由人民法院司法鑒定機構(gòu)鑒定，或者由人民法院司法鑒定機構(gòu)統(tǒng)一對外委托鑒定。

第五條 最高人民法院指導(dǎo)地方各級人民法院的司法鑒定工作，上級人民法院指導(dǎo)下級人民法院的司法鑒定工作。

第二章 司法鑒定機構(gòu)及鑒定人

第六條 最高人民法院、各高級人民法院和有條件的中級人民法院設(shè)立獨立的司法鑒定機構(gòu)。新建司法鑒定機構(gòu)須報最高人民法院批準(zhǔn)。

最高人民法院的司法鑒定機構(gòu)為人民法院司法鑒定中心，根據(jù)工作需要可設(shè)立分支機構(gòu)。

第七條 鑒定人權(quán)利：

（一）了解案情，要求委托人提供鑒定所需的材料；

（二）勘驗現(xiàn)場，進行有關(guān)的檢驗，詢問與鑒定有關(guān)的當(dāng)事人。必要時，可申請人民法院依據(jù)職權(quán)采集鑒定材料，決定鑒定方法和處理檢材；

（三）自主闡述鑒定觀點，與其他鑒定人意見不同時，可不在鑒定文書上署名；

（四）拒絕受理違反法律規(guī)定的委托。

第八條 鑒定人義務(wù)：

（一）尊重科學(xué)，恪守職業(yè)道德；

（二）保守案件秘密；

（三）及時出具鑒定結(jié)論；

（四）依法出庭宣讀鑒定結(jié)論并回答與鑒定相關(guān)的提問。

第九條 有下列情形之一的，鑒定人應(yīng)當(dāng)回避：

（一）鑒定人系案件的當(dāng)事人，或者當(dāng)事人的近親屬；

（二）鑒定人的近親屬與案件有利害關(guān)系；

（三）鑒定人擔(dān)任過本案的證人、辯護人、訴訟代理人；

（四）其他可能影響準(zhǔn)確鑒定的情形。

第三章 委托與受理

第十條 各級人民法院司法鑒定機構(gòu)，受理本院及下級人民法院委托的司法鑒定。下級人民法院可逐級委托上級人民法院司法鑒定機構(gòu)鑒定。

第十一條 司法鑒定應(yīng)當(dāng)采用書面委托形式，提出鑒定目的、要求，提供必要的案情說明材料和鑒定材料。

第十二條 司法鑒定機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在3日內(nèi)做出是否受理的決定。對不予受理的，應(yīng)當(dāng)向委托人說明原因。

第十三條 司法鑒定機構(gòu)接受委托后，可根據(jù)情況自行鑒定，也可以組織專家、聯(lián)合科研機構(gòu)或者委托從相關(guān)鑒定人名冊中隨機選定的鑒定人進行鑒定。第十四條 有下列情形之一需要重新鑒定的，人民法院應(yīng)當(dāng)委托上級法院的司法鑒定機構(gòu)做重新鑒定：

（一）鑒定人不具備相關(guān)鑒定資格的；

（二）鑒定程序不符合法律規(guī)定的；

（三）鑒定結(jié)論與其他證據(jù)有矛盾的；

（四）鑒定材料有虛假，或者原鑒定方法有缺陷的；

（五）鑒定人應(yīng)當(dāng)回避沒有回避，而對其鑒定結(jié)論有持不同意見的；

（六）同一案件具有多個不同鑒定結(jié)論的；

（七）有證據(jù)證明存在影響鑒定人準(zhǔn)確鑒定因素的。

第十五條 司法鑒定機構(gòu)可受人民法院的委托，對擬作為證據(jù)使用的鑒定文書、檢驗報告、勘驗檢查記錄、醫(yī)療病情資料、會計資料等材料作文證審查。

第四章 檢驗與鑒定

第十六條 鑒定工作一般應(yīng)按下列步驟進行：

（一）審查鑒定委托書；

（二）查驗送檢材料、客體，審查相關(guān)技術(shù)資料；

（三）根據(jù)技術(shù)規(guī)范制定鑒定方案；

（四）對鑒定活動進行詳細(xì)記錄；

（五）出具鑒定文書。

第十七條 對存在損耗檢材的鑒定，應(yīng)當(dāng)向委托人說明。必要時，應(yīng)由委托人出具檢材處理授權(quán)書。

第十八條 檢驗取樣和鑒定取樣時，應(yīng)當(dāng)通知委托人、當(dāng)事人或者代理人到場。

第十九條 進行身體檢查時，受檢人、鑒定人互為異性的，應(yīng)當(dāng)增派一名女性工作人員在場。

第二十條 對疑難或者涉及多學(xué)科的鑒定，出具鑒定結(jié)論前，可聽取有關(guān)專家的意見。

第五章 鑒定期限、鑒定中止與鑒定終結(jié)

第二十一條 鑒定期限是指決定受理委托鑒定之日起，到發(fā)出鑒定文書之日止的時間。一般的司法鑒定應(yīng)當(dāng)在30個工作日內(nèi)完成；疑難的司法鑒定應(yīng)當(dāng)在60個工作日內(nèi)完成。

第二十二條 具有下列情形之一，影響鑒定期限的，應(yīng)當(dāng)中止鑒定：

（一）受檢人或者其他受檢物處于不穩(wěn)定狀態(tài)，影響鑒定結(jié)論的；

（二）受檢人不能在指定的時間、地點接受檢驗的；

（三）因特殊檢驗需預(yù)約時間或者等待檢驗結(jié)果的；

（四）須補充鑒定材料的。

第二十三條 具有下列情形之一的，可終結(jié)鑒定：

（一）無法獲取必要的鑒定材料的；

（二）被鑒定人或者受檢人不配合檢驗，經(jīng)做工作仍不配合的；

（三）鑒定過程中撤訴或者調(diào)解結(jié)案的；

（四）其他情況使鑒定無法進行的。

在規(guī)定期限內(nèi)，鑒定人因鑒定中止、終結(jié)或者其他特殊情況不能完成鑒定的，應(yīng)當(dāng)向司法鑒定機構(gòu)申請辦理延長期限或者終結(jié)手續(xù)。司法鑒定機構(gòu)對是否中止、終結(jié)應(yīng)當(dāng)做出決定。做出中止、終結(jié)決定的，應(yīng)當(dāng)函告委托人。

第六章 其 他

第二十四條 人民法院司法鑒定機構(gòu)工作人員因徇私舞弊、嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任造成鑒定錯誤導(dǎo)致錯案的，參照《人民法院審判人員違法審判責(zé)任追究辦法（試行）》和《人民法院審判紀(jì)律處分辦法（試行）》追究責(zé)任。

其他鑒定人因鑒定結(jié)論錯誤導(dǎo)致錯案的，依法追究其法律責(zé)任。第二十五條 司法鑒定按國家價格主管部門核定的標(biāo)準(zhǔn)收取費用。第二十六條 人民法院司法鑒定中心根據(jù)本規(guī)定制定細(xì)則。

第二十七條 本規(guī)定自頒布之日起實行。

第二十八條 本規(guī)定由最高人民法院負(fù)責(zé)解釋。

第四篇：檔案管理工作

管理工作（25分）管理措施

（3分）

（1）學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《檔案法》及《檔案法實施辦法》，對檔案工作有部署、有檢查、有切實可行的考核辦法、獎勵措施。聽匯報、實地考核，查看有關(guān)文件與原始記錄

（2）機關(guān)檔案工作已納入機關(guān)工作計劃或目標(biāo)管理。

（3）機關(guān)檔案工作已列入分客領(lǐng)導(dǎo)的崗位責(zé)任制，作為考績內(nèi)容。機構(gòu)人員

（1）建立了與本機關(guān)檔案工作任務(wù)相適應(yīng)的綜合檔案機構(gòu)。

（2）配備了與本機關(guān)檔案工作任務(wù)相適應(yīng)的檔案人員。

（3）所配檔案干部具有大專以上學(xué)識水平，經(jīng)過市級以上檔案專業(yè)五門主要課程的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

（4）檔案人員忠于職守、遵守紀(jì)律、熟悉業(yè)務(wù)。管理體制（3分）

（1）明確有1名機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分管檔案工作；明確有1名機關(guān)綜合部門負(fù)責(zé)人主管檔案工作。

（2）對檔案和檔案工作實行了綜合管理，即對本機關(guān)檔案工作實行了統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一制度、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)；對本機關(guān)各種門類、各種載體的檔案實體及資料實行了集中保管。

（3）建立了以機關(guān)檔案綜合管理機構(gòu)為中心的檔案管理網(wǎng)絡(luò)。職能任務(wù)（7分）

（1）對本機關(guān)文書部門和業(yè)務(wù)部門形成的各種門類和載體的文件材料歸檔工作進行了指導(dǎo)和監(jiān)督；并將文件材料的收集、歸檔工作列入了有關(guān)人員、部門的職責(zé)范圍。

聽匯報、實地考核，查看有關(guān)文件與原始記錄

（2）對本機關(guān)所屬單位的檔案工作開展了正常的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督工作，并取得了顯著成績。5 管理制度（5分）

制訂了符合規(guī)范化的檔案管理制度：立卷歸檔制度、檔案保管制度、檔案保密制度、檔案利用制度、檔案人員崗位責(zé)任制等制度。并得到落實。業(yè)務(wù)聯(lián)系（3分）

（1）主動接受檔案行政管理機關(guān)的指導(dǎo)與監(jiān)督，切實改進本機關(guān)的檔案工作。

（2）積極參加協(xié)作組活動，并較好地完成檔案行政管理部門交辦的任務(wù)。

二 保管設(shè)施（15分）用房（5分）

（1）有保管檔案的專門庫房。

2．5

現(xiàn)場考核

（2）檔案庫房安全適用，有防火、防盜、防鼠、防塵、防強光、防潮等措施。

2．52

裝具（10分）

（1）有足夠的檔案柜、箱，并統(tǒng)一規(guī)范。

2．5

（2）配有溫濕度計、消防器材、吸塵器、去濕機。

4．5

（3）檔案庫房和柜箱內(nèi)配有防蟲、防霉等藥物。

三 業(yè)務(wù)建設(shè)（40分）立卷（16分）

（1）采取了與本機關(guān)工作相適應(yīng)的立卷方法。現(xiàn)場考核，查看有關(guān)文件，抽查案卷（跨度較長）

（2）制訂了本機關(guān)的檔案分類類目、歸檔范圍、保管期限表，并符合業(yè)務(wù)建設(shè)規(guī)范。2

（3）歸檔文件材料齊全、完整，歸檔率、完整率達(dá)95%。

（4）1986年來檔案立卷質(zhì)量基本符合《機關(guān)檔案工作業(yè)務(wù)建設(shè)規(guī)范》要求：組卷合理，保管期限劃分準(zhǔn)確；案卷標(biāo)題擬寫準(zhǔn)確；案卷封面按規(guī)定填寫清楚；卷內(nèi)文件排列有序；卷內(nèi)目錄清晰；備考表填寫完整；裝訂結(jié)實整齊，裝具統(tǒng)一規(guī)范。

（5）檔案字跡材料基本符合國家有關(guān)規(guī)定的質(zhì)量要求。

收集（4分）

（1）按期做好各種門類、各種載體檔案的接收工作，對檔案資料實行了集中保管。2 各類檔案實體（人事檔案除外）與目錄未實行統(tǒng)一管理的酌情扣分。

（2）應(yīng)歸檔保存的各種門類、各種載體檔案的資料收集齊全，歸檔及時。

整理（8分）

（1）各類檔案、資料均已整理編目、上架，并符合規(guī)范編制了目錄號，無積存文件。4 現(xiàn)場考核

（2）已按機關(guān)檔案、資料的內(nèi)容和載體，制訂了統(tǒng)一的、科學(xué)的分類方案。

（3）已按不同門類、載體和不同的保管期限分別排列，并做到規(guī)范、有序、方法一致。24

保管（7分）

（1）建立了全宗卷，卷內(nèi)材料不少于三種；有檔案資料存放示意圖。

現(xiàn)場考核，查看有關(guān)原始資料

（2）測記庫房溫濕度正常，在高溫、高濕季節(jié)采取了積極措施。

（3）檔案基本無霉變、褪色、塵污、破損、蟲蛀、鼠咬等現(xiàn)象，并開展了定期檢查、有原始記錄。

（4）對永長破損、褪色檔案進行了修復(fù)或復(fù)制，并80%完成。

鑒定統(tǒng)計（3分）

（1）建立了檔案鑒定工作制度，成立了鑒定小組，定期進行鑒定、銷毀工作，手續(xù)完備。

1（2）檔案的收進移出登記及時，統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，帳物相符，各類檔案統(tǒng)計臺帳齊全。1

查看有關(guān)文件、臺帳，查看原始記錄。

（3）準(zhǔn)確編制檔案工作情況統(tǒng)計年報，上報及時

移交（2分）

（1）按規(guī)定向檔案館及時移交檔案、案卷質(zhì)量符合進館要求。

（2）檔案人員工作變動時，交接制度健全、移交手續(xù)完備。

四

利用服務(wù)（20分）

檢索工具（9分）

（1）按不同門類、不同保管期限，不同載體分別編制室藏全部檔案的案卷目錄。4

如編有其它簡便適用的檢索工具可予適當(dāng)加分，計算機檢索檔案可加1分，加分不超過2分。

（2）永久、長期檔案全部編制了全引目錄或文件卡片。

（3）有文卷號索引，并有五種專題目錄（索引）或卡片（三年以上）。

利用（5分）

（1）檔案人員熟悉室藏，調(diào)卷迅速準(zhǔn)確，四分鐘內(nèi)準(zhǔn)確查到一份永久和長期檔案。2

現(xiàn)場考核查看有關(guān)材料

（2）有檔案資料查借閱和利用效果登記簿，并堅持做好利用效果收集工作。

（3）編有利用事例匯編。

編研（6分）

編有：（1）全宗指南；（2）組織沿革；（3）發(fā)文匯編；（4）基礎(chǔ)數(shù)據(jù)匯編；（5）專題匯編；

（6）機關(guān)歷年大事記。

如編定了有衫價值，能反映本單位特色的可以適當(dāng)加分；加分不超過2

中華人民共和國檔案法

第一章 總 則

第一條 為了加強對檔案的管理和收集、整理工作，有效地保護和利用檔案，為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)，制定本法。

第二條 本法所稱的檔案，是指過去和現(xiàn)在的國家機構(gòu)、社會組織以及個人從事政治、軍事、經(jīng)濟、科學(xué)、技術(shù)、文化、宗教等活動直接形成的對國家和社會有保存價值的各種文字、圖表、聲像等不同形式的歷史記錄。

第三條 一切國家機關(guān)、武裝力量、政黨、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位和公民都有保護檔案的義務(wù)。

第四條 各級人民政府應(yīng)當(dāng)加強對檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)，把檔案事業(yè)的建設(shè)列入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃。

第五條 檔案工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理的原則，維護檔案完整與安全，便于社會各方面的利用，第二章 檔案機構(gòu)及其職責(zé)

第六條 國家檔案行政管理部門主管全國檔案事業(yè)，對全國的檔案事業(yè)實行統(tǒng)籌規(guī)劃，組織協(xié)調(diào)，統(tǒng)一制度，監(jiān)督和指導(dǎo)。

縣級以上地方各級人民政府的檔案行政管理部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的檔案事業(yè)，并對本行政區(qū)域內(nèi)機關(guān)、團體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織的檔案工作實行監(jiān)督和指導(dǎo)。

鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府應(yīng)當(dāng)指定人員負(fù)責(zé)保管本機關(guān)的檔案，并對所屬單位的檔案工作實行監(jiān)督和指導(dǎo)。

第七條 機關(guān)、團體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織的檔案機構(gòu)或者檔案工作人員，負(fù)責(zé)保管本單位的檔案，并對所屬機構(gòu)的檔案工作實行監(jiān)督和指導(dǎo)。

第八條 中央和縣級以上地方各級各類檔案館，是集中管理檔案的文化事業(yè)機構(gòu)，負(fù)責(zé)接收、收集、整理、保管和提供利用各分管范圍內(nèi)的檔案。

第九條 檔案工作人員應(yīng)當(dāng)忠于職守，遵守紀(jì)律，具備專業(yè)知識。

在檔案的收集、整理、保護和提供利用等方面成績顯著的單位或者個人，由各級人民政府給予獎勵。

第三章 檔案的管理

第十條 對國家規(guī)定的應(yīng)當(dāng)立卷歸檔的材料，必須按照規(guī)定，定期向本單位檔案機構(gòu)或者檔案工作人員移交，集中管理，任何個人不得據(jù)為已有。

國家規(guī)定不得歸檔的材料，禁止擅自歸檔。

第十一條 機關(guān)、團體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織必須按照國家規(guī)定，定期向檔案館移交檔案。

第五篇：教學(xué)管理工作暫行規(guī)定

教學(xué)管理工作暫行規(guī)定

第一章總則

第一條教學(xué)是學(xué)校經(jīng)常性的中心工作，學(xué)校要認(rèn)真貫徹黨和國家的教育方針和政策，努力提高教學(xué)質(zhì)量，提高辦學(xué)水平，把學(xué)生培養(yǎng)成為德、智、體、美全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。

第二條教學(xué)管理工作要堅持四項基本原則，堅持社會主義辦學(xué)方向，端正教學(xué)思想，把育人放在首位，按照“教育面向現(xiàn)代化、面向世紀(jì)、面向未來”的要求，遵循教育、教學(xué)的規(guī)律，對教學(xué)活動的全過程進行精心計劃、組織、調(diào)度、控制、監(jiān)督和協(xié)調(diào)，充分調(diào)動教師的積極性，科學(xué)地利用和改善教學(xué)環(huán)境與教學(xué)條件，形成穩(wěn)定協(xié)調(diào)的教學(xué)秩序，保證教學(xué)工作順利進行。

第三條學(xué)校教學(xué)管理系統(tǒng)，在校長領(lǐng)導(dǎo)下，逐級分工，各負(fù)其責(zé)。

第二章教學(xué)管理機構(gòu)職責(zé)

第四條校級教學(xué)管理機構(gòu)職責(zé)

一、學(xué)校的教學(xué)管理和教學(xué)改革工作，由校長全面負(fù)責(zé)。主管教學(xué)的副校長協(xié)助校長主持教學(xué)管理和教學(xué)改革工作。凡屬教學(xué)管理和教學(xué)改革中的重大問題由校長或主管教學(xué)的副校長提交校務(wù)會議決定。

二、學(xué)校教學(xué)工作委員會是校長直接領(lǐng)導(dǎo)下的教學(xué)指導(dǎo)和評議機構(gòu)，是全校教學(xué)管理的最高權(quán)威，研究和決定教學(xué)管理工作中的一些重大問題。

三、教務(wù)處是學(xué)校管理教學(xué)工作的主要職能部門，在學(xué)校教學(xué)工作委員會的指導(dǎo)下管理學(xué)校教學(xué)工作，其主要職責(zé)是：

（一）會同各教學(xué)部門全面貫徹黨的教育方針，擬定全校教學(xué)工作計劃和規(guī)章制度，制訂有關(guān)教育事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，專業(yè)設(shè)置及調(diào)整方案，并組織實施。

（二）組織制訂各專業(yè)的教學(xué)計劃，檢查教學(xué)計劃的執(zhí)行情況，督促各系、部的教學(xué)大綱、題庫等建設(shè)。

（三）組織教學(xué)過程的實施，進行全面教學(xué)質(zhì)量管理。負(fù)責(zé)審查開課計劃，制定課程表、考試日程表、安排新生軍訓(xùn)、學(xué)生見習(xí)和專業(yè)實習(xí)，組織期中教學(xué)檢查和搞好日常教學(xué)常規(guī)管理。

（四）管理學(xué)生學(xué)業(yè)成績，處理學(xué)生考試舞弊及因成績不及格而留級、退學(xué)事宜。搞好學(xué)生畢業(yè)證驗證、發(fā)放工作。嚴(yán)格考場秩序，落實考試規(guī)則，按學(xué)籍管理辦法，處理違章、舞弊學(xué)生。

（五）安排全校教學(xué)研究活動，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗，提高教學(xué)質(zhì)量。

（六）負(fù)責(zé)師資建設(shè)工作。制定教師工作規(guī)范，建立教師業(yè)務(wù)考核制度，加強教師業(yè)務(wù)檔案管理，收集教師教學(xué)工作成績考核資料，為教師隊伍建設(shè)提供依據(jù)。

（七）統(tǒng)籌安排全校教室、實驗室及其它有關(guān)教學(xué)行政方面的工作，管理教員休息室，調(diào)度教學(xué)力量和設(shè)施。

（八）負(fù)責(zé)全校教材、教參、講義及教學(xué)資料的選用、編定、計劃、訂購、收發(fā)等

工作。

（九）制定電化教學(xué)計劃，開好電教課，負(fù)責(zé)電化教學(xué)手段的研制和設(shè)備的維修及管理。

（十）負(fù)責(zé)全校教學(xué)資料、教學(xué)文件、案件、大綱、試卷等的印制工作。

第五條系（部）是在校長領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)處業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織實施教學(xué)、科研工作的教學(xué)業(yè)務(wù)機構(gòu)，其職責(zé)范圍是：

（一）負(fù)責(zé)全系（部）的教學(xué)、科研、警務(wù)化管理、思想政治工作和行政管理工作。

（二）負(fù)責(zé)制訂本系（部）教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)、師資培養(yǎng)等工作規(guī)劃，并就本系（部）的發(fā)展規(guī)模、專業(yè)方向和教學(xué)改革問題進行調(diào)查研究，提出改進意見。

（三）督促教研室落實專業(yè)教學(xué)計劃，制定教學(xué)大綱和實施方案，編寫教材，編印參考資料或案例，保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)。

（四）檢查教學(xué)環(huán)節(jié)的落實和教師崗位責(zé)任制的制定及執(zhí)行情況，研究改進教學(xué)工作，交流教學(xué)工作經(jīng)驗。

（五）組織教師學(xué)習(xí)理論知識和專業(yè)知識，進行調(diào)查研究，開展科研活動。

（六）做好本系（部）的行政、教務(wù)、后勤、保密等事務(wù)工作。搞好文書處理、立卷、歸檔工作。

（七）負(fù)責(zé)安排教師教學(xué)任務(wù)并督促檢查落實情況。

（八）完成校黨委和校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它有關(guān)工作。

第三章計劃管理

第六條學(xué)校根據(jù)社會和公安實際的需要設(shè)置專業(yè)，進行專業(yè)調(diào)整。專業(yè)設(shè)置與調(diào)整要遵循需要和可行相結(jié)合的原則，在保證必要的辦學(xué)條件、質(zhì)量和效益的基礎(chǔ)上穩(wěn)定發(fā)展，形成合理的專業(yè)結(jié)構(gòu)和布局。

第七條 教學(xué)計劃是學(xué)校培養(yǎng)人才和組織教學(xué)的基本依據(jù)。應(yīng)根據(jù)國家教育部、公安部的有關(guān)要求或規(guī)定，結(jié)合學(xué)校情況制定相應(yīng)的教學(xué)計劃。

第八條 學(xué)期（學(xué)年）校歷由教務(wù)處制定，經(jīng)校長批準(zhǔn)執(zhí)行。學(xué)校各系（部）根據(jù)校歷制訂學(xué)期教學(xué)工作計劃，確定授課時數(shù)及各教學(xué)環(huán)節(jié)的周學(xué)時，配備任課教師，并在上一學(xué)期中期，按學(xué)校印制的有關(guān)表格填報，經(jīng)教務(wù)處審核，報主管教學(xué)副校長批準(zhǔn)。

第九條 任課教師根據(jù)教學(xué)大綱和學(xué)期教學(xué)工作任務(wù)書制訂學(xué)期授課計劃，確定教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進度和學(xué)時分配，經(jīng)系（部）批準(zhǔn)后執(zhí)行。系部主任及教研室主任應(yīng)經(jīng)常檢查學(xué)期授課計劃執(zhí)行情況，督促教師按計劃完成各項教學(xué)任務(wù)。

第十條 課程表的編制要遵循教學(xué)規(guī)律和課程特點，做到科學(xué)合理、準(zhǔn)確無誤。課程表經(jīng)教學(xué)副校長審核批準(zhǔn)，于新學(xué)期上課前一周予以發(fā)放。課程表要保持穩(wěn)定，不得擅自改動。局部的臨時性變動須經(jīng)系（部）主任和教務(wù)處批準(zhǔn)；全校性的變動須經(jīng)教學(xué)副校長批準(zhǔn)。

第四章 教學(xué)過程管理

第十一條 學(xué)校開設(shè)的課程包括必修課、指定（或限定）選修課、任選課三種類型。

各門課程都有教學(xué)大綱，教師按教學(xué)大綱的要求組織教學(xué)。教學(xué)大綱可由教研室組織教師編寫，經(jīng)系（部）、學(xué)校批準(zhǔn)施行，也可參照使用國家教育部、公安部組織制訂和推薦的教學(xué)大綱。教學(xué)大綱明確規(guī)定本課程的教學(xué)目的與要求、教學(xué)內(nèi)容的范圍、廣度與深度、學(xué)時分配、教學(xué)形式、主要參考書目和必要的說明等。

第十二條 加強教材建設(shè)、教材研究、教材發(fā)行管理工作。各門課程都有教材（講義或主要參考書），并在課前發(fā)給學(xué)生。盡量選用全國或公安部統(tǒng)編的教材，同時根據(jù)教學(xué)計劃的課程設(shè)置要求，制訂教材編寫出版規(guī)劃，建立教材編寫、購置、保管、發(fā)放等管理制度，不斷提高校內(nèi)自編教材（講義）教參水平。馬克思主義理論課和公共課教材的編寫和選用，嚴(yán)格執(zhí)行國家教育部和省教委的有關(guān)規(guī)定和要求。

第十三條 課堂教學(xué)（含實驗課）是教學(xué)的基本形式。教師上課必須有教案。保證教學(xué)內(nèi)容的思想性、科學(xué)性和創(chuàng)新性，切實做到教書育人，加強基礎(chǔ)理論、基本知識教學(xué)和基本技能訓(xùn)練。緊緊圍繞素質(zhì)教育，改革教學(xué)方法和教學(xué)手段，提高教學(xué)藝術(shù)，著重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力。認(rèn)真實行作業(yè)批改、輔導(dǎo)答疑制度，切實提高教學(xué)質(zhì)量。

第十四條 重視和加強實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)的管理。教學(xué)計劃規(guī)定的實驗、各種實習(xí)（見習(xí)）、社會實踐、課程設(shè)計和畢業(yè)論文等實踐環(huán)節(jié)，一律視為獨立的一門課程。學(xué)生必須參加實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，原則上不得免修。考試不及格者，應(yīng)予重修。各類實習(xí)和實踐都要制訂計劃和大綱，配備經(jīng)驗豐富的指導(dǎo)教師。畢業(yè)論文一般由具有中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員擔(dān)任指導(dǎo)。

第十五條 安排、組織學(xué)生參加生產(chǎn)勞動、接受軍事訓(xùn)練，并指定專人負(fù)責(zé)勞動和軍訓(xùn)工作。生產(chǎn)勞動主要包括公益勞動及各種服務(wù)性勞動等。軍事訓(xùn)練主要是對學(xué)生進行隊列訓(xùn)練、內(nèi)務(wù)管理教育、國防教育和軍事化管理、條例等有關(guān)內(nèi)容的教育。

第十六條 對學(xué)生按教學(xué)計劃所修的課程和實習(xí)必須認(rèn)真考核。考核的目的是檢查學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量和教師的教學(xué)效果。凡教學(xué)計劃規(guī)定的必修課和選修課均按學(xué)期進行考核。所有的考試課程建立試題（卷）庫，實行考教分離。公共外語課、計算機基礎(chǔ)課的考核，可與國家或省教委組織的水平考試結(jié)合起來進行。

第十七條 學(xué)生按要求參加教學(xué)計劃規(guī)定和學(xué)校統(tǒng)一安排、組織的一切活動。學(xué)生上課、實習(xí)、社會實踐、軍訓(xùn)等均實行考勤。缺課累計超過一門課程時數(shù)三分之一者，不得參加本課程的考核。

第十八條 教師積極開展教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)手段等方面的改革，實行教學(xué)、科研、實踐三結(jié)合。專業(yè)課教師實行教學(xué)、科研、實戰(zhàn)一體化。教學(xué)改革堅持社會主義方向，保證學(xué)生德智體全面發(fā)展。

第十九條 保持正常穩(wěn)定的教學(xué)秩序。教務(wù)處和系（部）根據(jù)教學(xué)信息的反饋，及時處理、協(xié)調(diào)教學(xué)計劃實施過程隨時發(fā)生的問題，糾正偏差，控制進程，保證教學(xué)活動的正常進行。未經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn)，不得占用教學(xué)活動時間安排其它活動。師生嚴(yán)格遵守上課制度與課堂規(guī)則，遵守教學(xué)紀(jì)律，按規(guī)定時間進行活動。

第二十條 強化學(xué)籍管理工作。學(xué)籍管理包括入學(xué)與注冊、成績考核與記載辦法；升級與留、降級；轉(zhuǎn)系（專業(yè)）與轉(zhuǎn)校；休學(xué)、停學(xué)與復(fù)學(xué)；退學(xué)和畢業(yè)等內(nèi)容。學(xué)籍

管理工作應(yīng)嚴(yán)格按照國家教育部和省教委發(fā)布的《普通高等學(xué)校學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定》的有關(guān)要求，認(rèn)真加以實施。

第五章 質(zhì)量管理

第二十一條 建立聽課制度，建立完善的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)。校級領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)處、系（部）教學(xué)管理干部和教研室主任定期深入課堂聽課，聽取任課教師匯報和學(xué)生意見。全面了解教學(xué)工作狀態(tài)，掌握教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)的情況。針對教學(xué)中存在的問題，及時改進教學(xué)工作。提倡教師之間互相聽課，取長補短。

第二十二條 建立教學(xué)質(zhì)量檢查制度和教學(xué)質(zhì)量信息的反饋渠道，主要檢查教書育人、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)進度、教學(xué)效果、教學(xué)管理和學(xué)生學(xué)習(xí)情況。要制定教師育人規(guī)范和各項工作的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、建立教師教學(xué)質(zhì)量指標(biāo)體系。全校性的教學(xué)檢查一般每學(xué)期進行一次，在教學(xué)副校長領(lǐng)導(dǎo)下，由教務(wù)處和各系（部）組織進行。教務(wù)處還要通過各種渠道及時收集教學(xué)工作的反饋信息。

第二十三條 教學(xué)基本建設(shè)是提高教學(xué)質(zhì)量的物質(zhì)保證。學(xué)校從實際出發(fā)，有計劃、有重點地充實實驗設(shè)備、積累圖書資料、完善教學(xué)文件，積極采取現(xiàn)代化教學(xué)手段。專業(yè)實驗室、圖書館、電教中心、語音室、計算機房都要樹立為教學(xué)服務(wù)的思想，創(chuàng)造性地開展工作。

第二十四條 學(xué)校建立健全各種教學(xué)質(zhì)量評估制度，積極地、及計劃地開展各種評價工作，使教學(xué)管理部門和教學(xué)部門形成一種自我完善、自我約束的良性機制。把開展教學(xué)評價作為實現(xiàn)宏觀教學(xué)管理的重要手段，促進教學(xué)質(zhì)量的提高。

第二十五條 學(xué)校圍繞教書育人、教學(xué)改革、教學(xué)管理和提高教學(xué)質(zhì)量，有組織、有計劃地開展教學(xué)研究活動。制訂學(xué)校的教學(xué)研究規(guī)劃，做好教學(xué)研究項目的立項工作，做到經(jīng)費、條件、研究人員三落實。鼓勵支持個人或集體選擇有意義的研究課題，邊研究、邊實踐。教研室結(jié)合本學(xué)科特點，積極開展經(jīng)常性的教學(xué)研究活動。學(xué)校定期召開教學(xué)經(jīng)驗交流會。

第二十六條 重視優(yōu)秀教學(xué)成果獎勵工作，將校級優(yōu)秀教學(xué)成果獎勵工作制度化。對于在教學(xué)工作中做出優(yōu)異成績的個人或集體，予以表彰獎勵。對已經(jīng)獲獎的教學(xué)成果，大力宣傳和推廣，并落實有關(guān)獎勵政策。對于違反教學(xué)紀(jì)律，造成教學(xué)事故者，視情節(jié)輕重進行批評教育或予以適當(dāng)行政處分。

第六章 教師管理

第二十七條 各系（部）和教研室根據(jù)教學(xué)計劃和學(xué)期工作計劃，把水平高的教授、副教授和講師配備到教學(xué)第一線擔(dān)任主講工作。同時，配好配齊實習(xí)課、設(shè)計課、實驗課、答疑輔導(dǎo)的教師，保證各門課程的教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行任課教師資格審查制度，聘任或安排符合任職條件、具備任職資格的教師承擔(dān)教學(xué)任務(wù)。各級職務(wù)教師都應(yīng)積極承擔(dān)教學(xué)任務(wù)，完成規(guī)定數(shù)額的教學(xué)工作量。沒有完成教學(xué)工作量者，不能獲得教學(xué)工作的表彰獎勵。

第二十八條 主講教師一經(jīng)聘任，保持穩(wěn)定，聘任期間不得隨意變動。主講教師對

本課程的教學(xué)質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。

第二十九條 明確各級職稱、職務(wù)教師的教學(xué)工作規(guī)范和教學(xué)崗位職責(zé)分工，建立教學(xué)崗位責(zé)任制，實行目標(biāo)管理，對教師工作業(yè)績和思想表現(xiàn)定期進行考核，一般每學(xué)期考核一次，考核情況裝入教師業(yè)務(wù)檔案。

第三十條 學(xué)校和系（部）有遠(yuǎn)期師資培訓(xùn)規(guī)劃和近期工作安排，有計劃地培訓(xùn)教師，不斷提高教師的政治與業(yè)務(wù)素質(zhì)。幫助青年教師樹立正確的教學(xué)思想和嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的優(yōu)良教風(fēng)。提高教書育人的自覺性，提高教學(xué)藝術(shù)，改進方法。有計劃地組織教師參加公安實踐和社會實踐。

第七章 教學(xué)檔案管理

第三十一條 教學(xué)檔案是教學(xué)行政管理的一個重要內(nèi)容，教務(wù)處、系（部）、教研室都要建立教學(xué)檔案。教學(xué)檔案的范圍是：

一、上級教育主管部門下達(dá)的指令性、指導(dǎo)性文件。

二、教學(xué)計劃和教學(xué)大綱、課程建設(shè)規(guī)劃、實驗室、實習(xí)基地建設(shè)規(guī)劃。

三、自編教、典型教案、試題、微機試題庫、試卷庫、試卷分析、ＣＡＩ課件、電教片以及各種教學(xué)錄音帶和錄相帶等。

四、學(xué)期教學(xué)工作計劃、教學(xué)日歷、學(xué)期授課計劃、典型經(jīng)驗報告、優(yōu)秀畢業(yè)論文。

五、學(xué)生學(xué)業(yè)成績、學(xué)籍變動情況、學(xué)生實習(xí)計劃和總結(jié)、畢業(yè)生質(zhì)量調(diào)查等材料。

六、教學(xué)研究活動計劃、總結(jié)、典型經(jīng)驗教材和教學(xué)研究刊物。

七、各類教學(xué)管理軟件及其它教學(xué)文件。

第三十二條 教學(xué)檔案實行分級管理。教務(wù)處和系（部）要有專人負(fù)責(zé)教學(xué)檔案的歸納、整理和篩選，并編目造冊。建立教學(xué)檔案查閱制度，充分發(fā)揮檔案的作用。