第一篇:縣司法局2005年行風評議工作總結
縣司法局2005年行風評議工作總結
2005年,永清縣司法局以“三個代表”重要思想為總攬,把行風評議工作貫穿到司法行政工作的每一個環節,充分發揮法制宣傳、法律服務、法律保障作用,以良好的作風,塑造了司法行政機關的新形象。
一、黨組重視加強領導
為了將今年的行風評議工作抓好抓實,永清縣司法局專門召開黨組會,研究
部署此項工作。謀劃出了本年度《行風評議實施細則》。司法局成立了以局黨組書記、局長許志勇同志為組長的行風評議領導小組。該小組負責對司法行政系統行風評議活動開展情況進行組織協調,并謀劃下一階段工作。司法局還成立了由紀檢、政工、辦公室負責人為成員的行風評議活動督察小組,該小組負責對基層各股室處所行評工作開展情況進行監督檢查。行評工作領導小組明確規定:各基層單位年度行評工作排位后三位的,取消該單位及負責人年度評優資格。同時,局長許志勇代表全縣司法干警在電視臺向社會作出了公開承諾。
二、注重整改建章立制
今年以來,永清縣司法局按照“內強素質、外樹形象”的要求,狠抓軟硬兩個方面的環境建設。為了給干警創造一個穩定舒適的工作環境,司法局黨組跑部進廳,先后爭取司法所建設資金9萬元、爭取警用車輛1部、房屋維修資金16萬元,使機關達到了綠化亮化美化凈化。同時局黨組狠抓了軟環境建設。為了創建“學習型”政法機關,我局先后投資15000余元購置了法律和司法行政工作書籍,并制定了每周三下午業務學習,周五下午政治學習的學習制度,先后學完了憲法、刑法等相關八部大法和相關政治理論,由政治處全面負責學習活動的督導落實和考試考核。為加強考勤管理,每天實行簽到制,每月公布一次考勤,半年初評,年終總評,以考勤定獎懲。為了使各項工作和機關股室工作規范,司法局分別制定了政務公開、相關股室工作流程和崗位責任制等制度。為每名干警制作了桌牌和胸卡,實行掛牌上崗。對于前來咨詢和辦理業務的當事人實行首問責任制,對于來人來電遵循文明用語二十條和文明接待五步曲。司法行政系統的執法標準,各基層所處已全部張貼上墻,并嚴格遵照執行,經市局明查暗訪,對永清縣司法局貫徹落實執法標準給予了高度評價,此項工作走在全市司法行政系統的前列。
三、學用結合取得成效
永清縣司法局在向兄弟單位學習行評工作先進經驗的同時,注重將所學與司法行政相結合,取得了良好的成效。
一是執法為民意識顯著增強。通過學習政治理論和業務知識,司法局干警在執法為民方面按照四求四忌、四樹四加強的要求和文明用語二十條、文明接待五步曲的行為規范認真加以落實,使群眾滿意度明顯提高。例如:益昌律師事務所主任、法律援助中心援助弱勢群體的事跡在社會上引起了強烈反響,被省、市維護婦女、兒童合法權益領導小組分別授予“維護婦女兒童合法權益先進個人”。一年多來,法律援助中心克服人員少、辦案資金少等困難,充分發揮職能作用共為弱勢群體辦理法律援助案件216件(辦理民事案件208件,辦理刑事案件8件),代寫法律文書45份,農民工維權法律援助117人次(含咨詢、來訪、辦案)。為了更好的發揮職能作用,在全縣構建了以法律援助中心為龍頭,以各司法所為骨干的法律援助網絡。主要為外出務工人員、弱勢群體提供法律援助。收到當事人錦旗6面。
二是辦事效率明顯提高。為了深入開展機關效能建設,創建人民滿意機關和群眾滿意基層站所活動,切實加強司法行政系統的行風建設,提升司法行政的整體形象。永清縣司法局年初出臺了全縣法律服務民營經濟十項措施,全力支持和引導民營經濟快速健康發展。
一、發揮律師、公證員、基層法律服務工作者的特長,推薦他們擔任民營企業法律顧問,為民營企業提供法律服務。
二、主動深入民營企業,及時了解和掌握民營經濟在發展過程中遇到的新的法律問題。
三、將為民營經濟發展提供法律服務業績納入法律服務人員考核的重要內容,嚴肅查處違反職業道德和執業紀律的行為。
四、根據民營經濟發展的需要,將業務拓展的重心向非訴訟領域傾斜,努力探索為民營企業提供非訴訟法律服務的新路子。
五、協助民營企業建立和完善銷售、采購管理監控體系,防范企業生產經營各環節可能出現的法律風險。
六、幫助、督促民營企業與職工簽訂勞動合同或勞務協議,尤其是規范高中級人才、技術骨干的聘用和商業秘密的保護。依法保護外來務工人員的合法權益,積極實施對困難職工的法律援助。
七、通過舉辦講座、培訓等形式,對民營企業主和經營管理人員進行專業的法律知識培訓,提高他們依法經營、依法管理的意識和能力。
八、組織律師、公證員、基層法律服務工作者深入民營企業開展各類法律咨詢活動。
九、法律服務人員從法律、政策的角度,幫助民營企業分析自身優勢和發展方向,“診斷”企業經營中存在的癥結,為改善民營企業的經營環境向市政府及有關部門獻計獻策。
十、加強對民營經濟涉法問題的研討和交
第二篇:司法局行風評議匯報材料
司法局開展政風行風民主評議工作
情
況
匯
報
各位領導:
自全省司法行政系統開展民主評議政風行風活動以來,我局按照省市廳、市局的統一部署和縣委、縣政府評議工作要求,積極利用各種載體,嚴格按照“誰主管、誰負責”的要求,牢牢把握“標本兼治、糾建并舉、務求實效”這個關鍵,認真部署安排,評議工作做到“四個結合” 即抓行風與抓隊伍相結合,抓機關與抓基層相結合,抓共性問題與抓個性問題相結合,抓當前問題與抓長效機制相結合,圍繞重點內容、講究方式方法、狠抓措施落實、突出實際效果。全局隊伍思想政治業務素質得到了顯著提高,有力地推動了司法行政各項工作,民主評議政風行風活動取得了明顯成效。現就具體工作情況匯報如下:
(一)抓發動,深化思想認識,精心部署早安排。市局司法行政系統民主評議政風行風工作活動動員會召開后,我局及時召開了局班子和全局大會,進行早部署、早動員、早安排。成立了以局長***同志為組長,局班子成員為副組長,局各職能股室和處、所負責人為成員的民主評議政風行風領導小組,并按市局要求,將本活動向基層司法所延伸。將責任細化分解落實到直接責任領導和責任人。根據市局評議工作方案要求,為突出評議工作重點,做到有的
放矢,由局班子成員帶隊就如何開展好此次評議工作的課題,到基層有關單位、企業、顧問單位開展了一次調研,通過認真梳理,結合我縣實際,制定了本系統工作方案,確定了工作重點,并對本次評議活動的每個環節、每個步驟都做了精心安排和周密部署。為使干警和法律從業人員更加深入了解此次評議活動的目的和意義,縣局采取集多種形式,營造了“人人都是評議對象,個個都是單位形象”的良好評議氛圍,有力地推動了評議活動的深入開展。
(二)抓宣傳,擴伸影響,以誠心促進溝通。
縣局充分利用宣傳標語、宣傳欄、法律咨詢、電視媒體等,廣泛宣傳司法行政部門職能和司法行政各項政策、法規,并將司法行政及“窗口”單位辦事程序、服務承諾、評議內容、投訴電話等公布于眾。縣局注重把促進民營企業的溝通作為一件大事來抓,采取上門征求意見、提供服務聯系卡等宣傳政策措施,重申承諾,歡迎監督,并開展了明查暗訪。利用深入基層、走訪群眾面對面征求、發放征求意見卡間接了解等方式,開展了定期不定期、直接和間接的調查了解。使自查自糾活動自始至終穩步推進。
(三)抓保證,督查到位,以解決問題貫穿始終。整個民主評議政風行風活動的成效如何,歸根到底要落實到整改上、體現在整改上。評議活動的成效,不僅要組織滿意、干群滿意,更重要的是必須得到社會認同,群眾滿意。
為此,我們始終將接受群眾監督評價貫穿于民主評議政風行風整改建制活動全過程,強化內部監督與外部監督相結合。通過自查與他查,內查與外查,認真查擺,定期或不定期深入基層進行檢查,指導整改。接受群眾測評,引導群眾和當事人積極參與,客觀公正評議監督,凡群眾滿意度不達要求的,必須進行補課,直到群眾滿意為止,使之做到整改措施切實可行、責任明確到位、群眾監督同步。對一些好的建議納入日常工作一并研究落實,對查找出的問題和群眾建議,認真對照檢查,強化整改。每位干警根據民主評議政風行風評議領導小組反饋意見和群眾反映意見和建議、談心中征求到的意見,撰寫整改報告,屬于單位整體問題,由單位制定整改方案,屬于個人問題,由個人制定整改方案,明確具體責任單位和具體責任人,整改期限和整改效果。使整改建制不僅成為改進自身作風,強化自身職能的過程,而且成為聯系群眾,取信于民,展示、樹立良好形象的有效活動平臺。
(四)抓重點,強化職能,以服務檢驗成效。
自評議以來,我們尤其注重開展評議與推動本單位職能發揮相結合,開展評議與推動本單位各項工作相結合,開展評議與優化本單位各項服務措施相結合,緊密圍繞發展這個“第一要務”抓整改,圍繞“為民辦事”抓整改,圍繞“構建和諧襄城”抓整改,圍繞“隊伍建設”抓整改,服務承諾措施重在抓落實。法律服務緊貼我縣各個領域和層面,主動
參與重大積極活動,定期走訪重點骨干企業,建立法律服務聯系點提供常年法律顧問服務,主動上門為全縣民營企業、個體經營者發放法律服務聯系卡提供優惠服務;基層調解組織在林權改革中發揮一線維穩作用,積極配合相關部門做好糾紛排查調處;法律援助不斷降低法援門檻,擴大法援影響力;普法教育注重實效,變單純說教轉為實例剖析和文藝表演,(這里要說的一點是:為使我縣普法宣傳工作的形式更加豐富多樣,目前由縣局牽頭,縣文化館和幾個司法所聯合編排的幾個以法律宣傳為題材的劇目正在緊張排練中,劇情生動感人,屆時將進行全縣巡演)促進了評議工作的實效。
(五)抓根本,立足長效,以建制鞏固成果。
政風行風建設是確保司法行政機關法律保障、法律服務、法制宣傳三個職能作用實現的有力保障。民主評議政風行風較好地解決了司法干警和法律服務隊伍中存在的一些問題,隊伍思想政治素質得到了進一步提高,為鞏固和擴大民主評議政風行風活動成果,我局從建立健全政風行風建設的長效機制入手,把解決突出問題與經常性工作結合起來,對各項工作制度從責任措施和切實可行上進行梳理完善,從思想上、體制上、制度上、管理上進行綜合治理,減少和消除政風行風不正的根源。一是在學習機制方面,重新修訂完善了局中心學習小組和局機關學習日制度,細化了學習組織操作程序。建立了理論和業務學習獎懲機制,鼓勵自學成才;二是
在約束機制方面,完善了各項規章制度,積極推行首問負責制、崗位責任制、服務承諾制等制度,保證依法行政責任制的落實。其次是推行政務事務公開。即法律服務、法律援助申辦的條件、程序、辦事期限、收費標準、依據及承諾措施一律上墻公示,陽光作業,各單位干警的職責一律公開,提高辦事效率。三是在管理機制方面,強化了效能考核。重新修訂了績效考核、評比表彰、基層調研等制度,激勵干警自我教育、自我改進,自我提高,使隊伍建設各項工作走上制度化、規范化軌道。
總之,通過本次的政風行風評議工作,廣大干警進一步轉變了觀念,轉變了職能,轉變了作風,提高了執法執業水平,行政效率和服務質量得到明顯提升,增強了影響力、輻射力和群眾認知度,確保司法行政工作得到社會各界肯定。行風建設是一項長期的任務,非一日之功,我們將以此次評議為契機,不斷自我加壓,鞏固行評成果,繼續在長效機制上很下功夫,努力為人民群眾多辦實事,多辦好事,為全縣經濟建設和社會發展多做貢獻,積極深入推進全系統政風行風建設上新水平。
***司法局
二0一一年八月四日
第三篇:2012年縣司法局行風評議工作總結
XX年,永清縣司法局以“xxxx”重要思想為總攬,把行風評議工作貫穿到司法行政工作的每一個環節,充分發揮法制宣傳、法律服務、法律保障作用,以良好的作風,塑造了司法行政機關的新形象。
一、黨組重視加強領導為了將今年的行風評議工作抓好抓實,永清縣司法局專門召開黨組會,研究部署此項工作。謀劃出了本《行風評議實施細則》。
司法局成立了以局黨組書記、局長許志勇同志為組長的行風評議領導小組。該小組負責對司法行政系統行風評議活動開展情況進行組織協調,并謀劃下一階段工作。司法局還成立了由紀檢、政工、辦公室負責人為成員的行風評議活動督察小組,該小組負責對基層各股室處所行評工作開展情況進行監督檢查。行評工作領導小組明確規定:各基層單位行評工作排位后三位的,取消該單位及負責人評優資格。同時,局長許志勇代表全縣司法干警在電視臺向社會作出了公開承諾。二、注重整改建章立制今年以來,永清縣司法局按照“內強素質、外樹形象”的要求,狠抓軟硬兩個方面的環境建設。為了給干警創造一個穩定舒適的工作環境,司法局黨組跑部進廳,先后爭取司法所建設資金9萬元、爭取警用車輛1部、房屋維修資金16萬元,使機關達到了綠化亮化美化凈化。同時局黨組狠抓了軟環境建設。為了創建“學習型”政法機關,我局先后投資15000余元購置了法律和司法行政工作書籍,并制定了每周三下午業務學習,周五下午政治學習的學習制度,先后學完了憲法、刑法等相關八部大法和相關政治理論,由政治處全面負責學習活動的督導落實和考試考核。為加強考勤管理,每天實行簽到制,每月公布一次考勤,半年初評,年終總評,以考勤定獎懲。為了使各項工作和機關股室工作規范,司法局分別制定了政務公開、相關股室工作流程和崗位責任制等制度。為每名干警制作了桌牌和胸卡,實行掛牌上崗。對于前來咨詢和辦理業務的當事人實行首問責任制,對于來人來電遵循文明用語二十條和文明接待五步曲。司法行政系統的執法標準,各基層所處已全部張貼上墻,并嚴格遵照執行,經市局明查暗訪,對永清縣司法局貫徹落實執法標準給予了高度評價,此項工作走在全市司法行政系統的前列。
三、學用結合取得成效永清縣司法局在向兄弟單位學習行評工作先進經驗的同時,注重將所學與司法行政相結合,取得了良好的成效。一是執法為民意識顯著增強。通過學習政治理論和業務知識,司法局干警在執法為民方面按照四求四忌、四樹四加強的要求和文明用語二十條、文明接待五步曲的行為規范認真加以落實,使群眾滿意度明顯提高。例如:益昌律師事務所主任、法律援助中心援助弱勢群體的事跡在社會上引起了強烈反響,被省、市維護婦女、兒童合法權益領導小組分別授予“維護婦女兒童合法權益先進個人”。一年多來,法律援助中心克服人員少、辦案資金少等困難,充分發揮職能作用共為弱勢群體辦理法律援助案件216件(辦理民事案件208件,辦理刑事案件8件),代寫法律文書45份,農民工維權法律援助117人次(含咨詢、來訪、辦案)。為了更好的發揮職能作用,在全縣構建了以法律援助中心為龍頭,以各司法所為骨干的法律援助網絡。主要為外出務工人員、弱勢群體提供法律援助。收到當事人錦旗6面。二是辦事效率明顯提高。為了深入開展機關效能建設,創建人民滿意機關和群眾滿意基層站所活動,切實加強司法行政系統的行風建設,提升司法行政的整體形象。永清縣司法局年初出臺了全縣法律服務民營經濟十項措施,全力支持和引導民營經濟快速健康發展。
一、發揮律師、公證員、基層法律服務工作者的特長,推薦他們擔任民營企業法律顧問,為民營企業提供法律服務。
二、主動深入民營企業,及時了解和掌握民營經濟在發展過程中遇到的新的法律問題。
三、將為民營經濟發展提供法律服務業績納入法律服務人員考核的重要內容,嚴肅查處違反職業道德和執業紀律的行為。
四、根據民營經濟發展的需要,將業務拓展的重心向非訴訟領域傾斜,努力探索為民營企業提供非訴訟法律服務的新路子。
五、協助民營企業建立和完善銷售、采購管理監控體系,防范企業生產經營各環節可能出現的法律風險。
六、幫助、督促民營企業與職工簽訂勞動合同或勞務協議,尤其是規范高中級人才、技術骨干的聘用和商業秘密的保護。依法保護外來務工人員的合法權益,積極實施對困難職工的法律援助。
七、通過舉辦講座、培訓等形式,對民營企業主和經營管理人員進行專業的法律知識培訓,提高他們依法經營、依法管理的意識和能力。
八、組織律師、公證員、基層法律服務工作者深入民營企業開展各類法律咨詢活動。
九、法律服務人員從法律、政策的角度,幫助民營企業分析自身優勢和發展方向,“診斷”企業經營中存在的癥結,為改善民營企業的經營環境向市政府及有關部門獻計獻策。
十、加強對民營經濟涉法問題的研討和交流,及時組織法律服務人員對民營經濟發展進行調研,提高法律服務能力和水平。至目前,永清縣司法局各法律服務部門已為80家民營企業擔任法律顧問,幫助企業制定依法治企規范998條次,舉辦培訓班39期,參訓人數達2850人,為企業規范經濟合同57項,避免經濟損失497萬元。三是全局上下一盤棋基本形成。一是下大力狠抓鄉村兩級調委會的上檔升級,現在全縣14個鄉鎮386個村街調委會人民調解員證、徽章、胸卡等實現了統一,在全市率先完成了市局下達的三年工作任務,達到了鄉村調委會的規范化。二是縣鄉兩級司法行政機關圍繞春節、全國“兩會”、五一節、5.18經貿洽談會等重點時期,廣泛開展“拉網式”矛盾糾紛排查調處活動7次,通過深入細致排查,妥善化解矛盾糾紛,共排查出各類矛盾糾紛279件,其中婚姻糾紛41件、繼承糾紛25件、贍養撫養糾紛39件、鄰里糾紛33件、房屋宅基地糾紛54件、債務糾紛26件、生產經營糾紛13件、損害賠償22件、其他糾紛26件。成功化解279件。另外防止民轉刑案件1件,勸阻群眾上訪2件12人次。所有案件和糾紛的成功化解有效維護了我縣社會的穩定。今年劉街司法所在市局的檢查驗收中,被命名為“全市示范司法所”。三是在去年利用國債資金新建韓村、別古莊兩個司法所的基礎上,今年又申報6個司法所爭取國債資金33萬元,5月份在省廳和市局的檢查驗收中,受到了兩級領導的一致好評。四是狠抓了“包教育、包管理、包轉化”為主要內容的刑釋解教人員安置幫教工作,對全縣XX年以來的刑釋解教人員進行摸底排查,排查出的50名刑釋人員逐人落實了幫教措施,并將其個人信息全部登記造冊,錄入微機,做到情況清,底數明。經過一年多的努力,使司法局軟硬環境變化很大,受到了各級領導的重視和人民群眾的好評,據不完全統計,XX年初至今司法局有25個部門位和39名個人受到國家、省、市縣級表彰。司法局XX年司法局獲得政績突出領導班子稱號,今年榮獲省司法廳“先進司法局”稱號,并記“集體三等功”一次。被市文明委授予“文明單位”稱號,律師、公證行業至今未出現一例錯案、錯證,受到了市局好評,法律援助收到當事人錦旗9面,開創了永清縣司法局執法為民的新篇章。榮譽的背后,是司法局上下同心努力的結果,更是司法局注重用行評工作指導司法行政工作的結果,今后我們將更加努力,爭取將行評工作不斷引向深入。
第四篇:xx年縣司法局行風評議工作總結
xx年縣司法局行風評議工作總結
撰寫人:___________
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期:___________
xx年縣司法局行風評議工作總結
xx年,永清縣司法局以“三個代表”重要思想為總攬,把行風評議工作貫穿到司法行政工作的每一個環節,充分發揮法制宣傳、法律服務、法律保障作用,以良好的作風,塑造了司法行政機關的新形象。
一、黨組重視
加強領導
為了將今年的行風評議工作抓好抓實,永清縣司法局專門召開黨組會,研究部署此項工作。謀劃出了本《行風評議實施細則》。司法局成立了以局黨組書記、局長許志勇同志為組長的行風評議領導小組。該小組負責對司法行政系統行風評議活動開展情況進行組織協調,并謀劃下一階段工作。司法局還成立了由紀檢、政工、辦公室負責人為成員的行風評議活動督察小組,該小組負責對基層各股室處所行評工作開展情況進行監督檢查。行評工作領導小組明確規定:各基層單位行評工作排位后三位的,取消該單位及負責人評優資格。同時,局長許志勇代表全縣司法干警在電視臺向社會作出了公開承諾。
二、注重整改
建章立制
永清縣司法局按照
“內強素質、外樹形象”的要求,狠抓軟硬兩個方面的環境建設。為了給干警創造一個穩定舒適的工作環境,司法局黨組跑部進廳,先后爭取司法所建設資金9萬元、爭取警用車輛1部、房屋維修資金16萬元,使機關達到了綠化亮化美化凈化。同時局黨組狠抓了軟環境建設。為了創建“學習型”政法機關,我局先后投資15000余元購置了法律和司法行政工作書籍,并制定了每周三下午業務學習,周五下午政治學習的學習制度,先后學完了憲法、刑法等相關八部大法和相關政治理論,由政治處全面負責學習活動的督導落實和考試考核。為加強考勤管理,每天實行簽到制,每月公布一次考勤,半年初評,年終總評,以考勤定獎懲。為了使各項工作和機關股室工作規范,司法局分別制定了政務公開、相關股室工作流程和崗位責任制等制度。為每名干警制作了桌牌和胸卡,實行掛牌上崗。對于前來咨詢和辦理業務的當事人實行首問責任制,對于來人來電遵循文明用語二十條和文明接待五步曲。司法行政系統的執法標準,各基層所處已全部張貼上墻,并嚴格遵照執行,經市局明查暗訪,對永清縣司法局貫徹落實執法標準給予了高度評價,此項工作走在全市司法行政系統的前列。
三、學用結合取得成效
永清縣司法局在向兄弟單位學習行評工作先進經驗的同時,注重將所學與司法行政相結合,取得了良好的成效。
一是執法為民意識顯著增強。
通過學習政治理論和業務知識,司法局干警在執法為民方面按照四求四忌、四樹四加強的要求和文明用語二十條、文明接待五步曲的行為規范認真加以落實,使群眾滿意度明顯提高。例如:益昌律師事務所主任、法律援助中心援助弱勢群體的事跡在社會上引起了強烈反響,被省、市維護婦女、兒童合法權益領導小組分別授予“維護婦女兒童合法權益先進個人”。一年多來,法律援助中心克服人員少、辦案資金少等困難,充分發揮職能作用共為弱勢群體辦理法律援助案件216件(辦理民事案件208件,辦理刑事案件8件),代寫法律文書45份,農民工維權法律援助117人次(含咨詢、來訪、辦案)。為了更好的發揮職能作用,在全縣構建了以法律援助中心為龍頭,以各司法所為骨干的法律援助網絡。主要為外出務工人員、弱勢群體提供法律援助。收到當事人錦旗6面。二是辦事效率明顯提高。
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第五篇:2005年行風評議工作總結(司法局)
2005年,XX縣司法局以“三個代表”重要思想為總攬,把行風評議工作貫穿到司法行政工作的每一個環節,充分發揮法制宣傳、法律服務、法律保障作用,以良好的作風,塑造了司法行政機關的新形象。
一、黨組重視 加強領導為了將今年的行風評議工作抓好抓實,XX縣司法局專門召開黨組會,研究部署此項工作。謀劃出了本《行風評議實施細則》。司法局成立了以局黨組書記、局長許志勇同志為組長的行風評議領導小組。該小組負責對司法行政系統行風評議活動開展情況進行組織協調,并謀劃下一階段工作。司法局還成立了由紀檢、政工、辦公室負責人為成員的行風評議活動督察小組,該小組負責對基層各股室處所行評工作開展情況進行監督檢查。行評工作領導小組明確規定:各基層單位行評工作排位后三位的,取消該單位及負責人評優資格。同時,局長許志勇代表全縣司法干警在電視臺向社會作出了公開承諾。
二、注重整改 建章立制今年以來,XX縣司法局按照 “內強素質、外樹形象”的要求,狠抓軟硬兩個方面的環境建設。為了給干警創造一個穩定舒適的工作環境,司法局黨組跑部進廳,先后爭取司法所建設資金9萬元、爭取警用車輛1部、房屋維修資金16萬元,使機關達到了綠化亮化美化凈化。同時局黨組狠抓了軟環境建設。為了創建“學習型”政法機關,我局先后投資15000余元購置了法律和司法行政工作書籍,并制定了每周三下午業務學習,周五下午政治學習的學習制度,先后學完了憲法、刑法等相關八部大法和相關政治理論,由政治處全面負責學習活動的督導落實和考試考核。為加強考勤管理,每天實行簽到制,每月公布一次考勤,半年初評,年終總評,以考勤定獎懲。為了使各項工作和機關股室工作規范,司法局分別制定了政務公開、相關股室工作流程和崗位責任制等制度。為每名干警制作了桌牌和胸卡,實行掛牌上崗。對于前來咨詢和辦理業務的當事人實行首問責任制,對于來人來電遵循文明用語二十條和文明接待五步曲。司法行政系統的執法標準,各基層所處已全部張貼上墻,并嚴格遵照執行,經市局明查暗訪,對XX縣司法局貫徹落實執法標準給予了高度評價,此項工作走在全市司法行政系統的前列。
三、學用結合 取得成效XX縣司法局在向兄弟單位學習行評工作先進經驗的同時,注重將所學與司法行政相結合,取得了良好的成效。一是執法為民意識顯著增強。通過學習政治理論和業務知識,司法局干警在執法為民方面按照四求四忌、四樹四加強的要求和文明用語二十條、文明接待五步曲的行為規范認真加以落實,使群眾滿意度明顯提高。例如:益昌律師事務所主任、法律援助中心援助弱勢群體的事跡在社會上引起了強烈反響,被省、市維護婦女、兒童合法權益領導小組分別授予“維護婦女兒童合法權益先進個人”。一年多來,法律援助中心克服人員少、辦案資金少等困難,充分發揮職能作用共為弱勢群體辦理法律援助案件216件(辦理民事案件208件,辦理刑事案件8件),代寫法律文書45份,農民工維權法律援助117人次(含咨詢、來訪、辦案)。為了更好的發揮職能作用,在全縣構建了以法律援助中心為龍頭,以各司法所為骨干的法律援助網絡。主要為外出務工人員、弱勢群體提供法律援助。收到當事人錦旗6面。二是辦事效率明顯提高。為了深入開展機關效能建設,創建人民滿意機關和群眾滿意基層站所活動,切實加強司法行政系統的行風建設,提升司法行政的整體形象。XX縣司法局年初出臺了全縣法律服務民營經濟十項措施,全力支持和引導民營經濟快速健康發展。
一、發揮律師、公證員、基層法律服務工作者的特長,推薦他們擔任民營企業法律顧問,為民營企業提供法律服務。
二、主動深入民營企業,及時了解和掌握民營經濟在發展過程中遇到的新的法律問題。
三、將為民營經濟發展提供法律服務業績納入法律服務人員考核的重要內容,嚴肅查處違反職業道德和執業紀律的行為。
四、根據民營經濟發展的需要,將業務拓展的重心向非訴訟領域傾斜,努力探索為民營企業提供非訴訟法律服務的新路子。
五、協助民營企業建立和完善銷售、采購管理監控體系,防范企業生產經營各環節可能出現的法律風險。
六、幫助、督促民營企業與職工簽訂勞動合同或勞務協議,尤其是規范高中級人才、技術骨干的聘用和商業秘密的保護。依法保護外來務工人員的合法權益,積極實施對困難職工的法律援助。
七、通過舉辦講座、培訓等形式,對民營企業主和經營管理人員進行專業的法律知識培訓,提高他們依法經營、依法管理的意識和能力。
八、組織律師、公證員、基層法律服務工作者深入民營企業開展各類法律咨詢活動。
九、法律服務人員從法律、政策的角度,幫助民營企業分析自身優勢和發展方向,“診斷”企業經營中存在的癥結,為改善民營企業的經營環境向市政府及有關部門獻計獻策。
十、加強對民營經濟涉法問題的研討和交流,及時組織法律服務人員對民營經濟發展進行調研,提高法律服務能力和水平。至目前,XX縣司法局各法律服務部門已為80家民營企業擔任法律顧問,幫助企業制定依法治企規范998條次,舉辦培訓班39期,參訓人數達2850人,為企業規范經濟合同57項,避免經濟損失497萬元。三是全局上下一盤棋基本形成。一是下大力狠抓鄉村兩級調委會的上檔升級,現在全縣14個鄉鎮386個村