第一篇:國家衛生計生委住院醫師規范化培訓基地認定標準總則
國家衛生計生委住院醫師規范化培訓基地認定標準總則(試行)
根據《關于建立住院醫師規范化培訓制度的指導意見》和《住院醫師規范化培訓管理辦法(試行)》的有關要求,為加強住院醫師規范化培訓工作,制訂本標準。
一、基地設置
(一)基地分類
基地分為培訓基地和專業基地。培訓基地是承擔住院醫師規范化培訓的醫療衛生機構。培訓基地下設專業基地,專業基地由符合條件的專業科室承擔。
(二)專業基地類別
本標準的培訓專業基地類別共30個:內科、兒科、急診科、皮膚科、精神科、神經內科、全科、康復醫學科、外科(包括神經外科、胸心外科、泌尿外科、整形外科4個專業方向)、骨科、兒外科、婦產科、眼科、耳鼻咽喉科、麻醉科、臨床病理科、檢驗醫學科、放射影像科、放射腫瘤科、核醫學科、超聲醫學科、醫學遺傳科、預防醫學科、口腔全科、口腔內科、口腔頜面外科、口腔修復科、口腔正畸科、口腔病理科、口腔頜面醫學影像科。
(三)設置原則
培訓基地原則上設置在三級甲等醫院。培訓基地間可建立協同協作機制,共同承擔培訓任務。全科住院醫師規范化培訓基地可將符合條件的其他三級醫院和二級甲等醫院作為補充?;鶎俞t療衛生機構、專業公共衛生機構和婦幼保健院等根據需要作為培訓協同單位。
(四)其他要求
1.擬申報專業基地的單位條件必須達到《住院醫師規范化培訓基地認定標準(試行)》各專業基地細則要求。
2.專業基地所在醫院的相關科室缺如或疾病種類數量不符合《住院醫師規范化培訓基地認定標準(試行)》相應要求的,可聯合符合條件的三級醫院或二級甲等醫院作為協同醫院,協同醫院數量不超過3家。
3.相關專業科室不具備培訓條件的??漆t院,須聯合區域內培訓相關專業基地所在醫院作為協同醫院。
二、培訓基地基本條件
(一)醫院資質
1.依法取得《醫療機構執業許可證》。
2.近3年來未發生省級及以上衛生計生行政部門通報批評的重大醫療事件。
(二)培訓設施設備
1.培訓基地的科室設置、診療能力和專業設備等條件能夠滿足《住院醫師規范化培訓基地認定標準(試行)》各__________專業基地細則的要求。
2.有滿足培訓需要的教學設備、示范教室及臨床技能模擬訓練中心等教學設施。
3.圖書館館藏資源種類齊全,有滿足培訓需要的專業書刊、計算機信息檢索系統與網絡平臺。
(三)培訓制度建設
1.住院醫師規范化培訓組織管理機構健全,有院長牽頭負責的培訓領導小組、專家委員會;教育管理職能部門負責培訓工作的日常管理與監督,并配備專職管理人員;有完善的規章制度和齊全的檔案資料。
2.有3年以上住院醫師規范化培訓組織實施經驗;有系統的培訓方案、實施計劃、培訓人員名單及考核成績等記錄。
3.有培訓基地和專業基地動態管理評估機制,及時評價培訓對象的培訓效果和指導醫師的帶教質量;住院醫師規范化培訓任務作為考核科室建設和指導醫師績效的重要指標。
(四)其他要求
1.貫徹《關于建立住院醫師規范化培訓制度的指導意見》精神,落實培訓對象有關待遇。
2.落實《住院醫師規范化培訓管理辦法(試行)》要求,嚴格培訓標準、培訓考核、加強醫療安全教育、監督和培訓指導,創新培訓方法,確保培訓質量和效果。
三、專業基地基本條件
(一)師資隊伍條件
1.專業基地指導醫師的中高級職稱的比例應達到《住院醫師規范化培訓基住院醫師規范化培訓基地認定標準(試行)地認定標準(試行)》各專業基地細則的要求。每名指導醫師同時帶教的培訓對象不超過3名。
2.指導醫師由任職主治醫師專業技術職務3年以上的醫師擔任,熟悉本專業系統的理論知識,具有豐富的臨床經驗,較強的指導帶教能力,嚴謹的治學態度,熟悉住院醫師規范化培訓的相關規定;有良好的職業道德和醫患溝通能力,能以身作則,為人師表。
(二)科室建設條件
1.專業基地的總床位數、年收治病人數、年門診量和急診量、配備的專業診療
設備等達到《住院醫師規范化培訓基地認定標準(試行)》各專業基地細則要求。
2.專業基地收治的疾病種類基本覆蓋本專業常見多發疾病,診治數量滿足《住院醫師規范化培訓基地認定標準(試行)》各專業基地細則要求。
3.能按照相關醫療制度要求,規范開展疑難疾病和死亡病例討論、定期查房、轉診會診、醫療差錯防范等教學和診療活動。
(三)其他要求
1.能會同相關專業科室制訂和落實本專業具體培訓計劃,做好培訓全程管理和培訓考核相關工作,并配合做好其他專業培訓對象的指導帶教管理工作。
2.培訓過程管理落實科室主任總負責制和指導醫師負責制??剖抑魅谓y籌落實入科教育、過程考核、出科考核和定期評估,并定期檢查評價指導醫師帶教工作,確保培訓質量。指導醫師負責落實培訓計劃,將醫德醫風、醫患溝通和職業素質等內容貫穿培訓全過程,指導督促培訓對象完成培訓內容并如實填寫《住院醫師規范化培訓登記手冊》。
第二篇:住院醫師規范化培訓基地認定和管理辦法(推薦)
附件
2住院醫師規范化培訓基地認定和管理辦法
(征求意見稿)
第一章總則
第一條為保證住院醫師培訓工作順利開展,依據《衛生部
住院醫師規范化培訓制度建設的指導意見》,制定本辦法。
第二條住院醫師規范化培訓基地(以下簡稱培訓基地)是
指住院醫師接受以提高臨床能力為主的系統、規范培訓的場所,是對醫學畢業生進行畢業后醫學教育的主要場所。
第三條 培訓基地以醫院為單位設置,原則上設置在三級綜
合醫院或具備條件的二級綜合醫院。
第四條承擔??品较蜃≡横t師培養任務的培訓基地可以聯合相關專科醫院承擔部分專科科室的培訓任務。
第五條承擔全科方向住院醫師培養任務的培訓基地應當與具
備一定條件的三所基層醫療衛生機構(包括社區衛生服務中心、鄉鎮衛生院和公共衛生機構,下同)建立對口合作關系,作為基層實
踐基地承擔全科方向住院醫師基層醫療和公共衛生服務實踐訓練。
第六條培訓基地實行分級動態管理。衛生部負責制定培訓基
地標準細則、培訓基地認定和管理辦法,組織抽查督導。各省級衛生行政部門負責培訓基地認定和管理工作,定期組織督導評估。省 1
級衛生行政部門可委托相關地方醫師協會(學會)等行業組織負責基地認定和管理的具體事務性工作。
第七條培訓基地涵蓋的科室類別依據衛生部規定的專科目錄設置。
第二章 認定條件
第八條申請認定為培訓基地的醫院(以下簡稱申報醫院),應當滿足以下基本條件:
(一)具備住院醫師規范化培訓所需的科室設置,醫療條件(包括總床位數、年收治病人數、年門診量和急診量、配備的專業治療設備等)能夠達到培訓基地標準(包括專科條件)規定的要求??剖覙I務范圍全面,收治疾病種類基本覆蓋相關學科各常見疾病種類,開展的診療活動能夠滿足培訓需求。
(二)相關科室具備能夠滿足培訓大綱要求的師資隊伍,指導醫師與住院醫師比例不低于1:2; 師資構成比例合理;指導醫師的臨床工作能力和教學工作能力符合培訓基地專科條件的要求。
(三)具備完善的培訓基地管理、人事管理、住院醫師培訓過程管理、日??己艘约芭嘤栙|量評估等制度,配備基地主任,設置專門的培訓管理部門和專職培訓管理人員,職責明確。
(四)能夠按照國家住院醫師規范化培訓基地建設標準提供培訓基地建設和維護所需的基本經費(國家有經費投入的按照國家規定的要求執行)。
(五)能夠為住院醫師在培期間提供基本的學習、生活條件和福利待遇(國家有經費投入的按照國家規定的要求執行)。
(六)有基本的教學設備和合格的教學與示范教室。
(七)圖書館藏書專業種類齊全,具有滿足住院醫師培訓所需的專業書籍和期刊,有獲取專業知識的計算機信息服務系統。
第九條承擔基層實踐基地任務的基層醫療衛生機構應當具備以下條件:
(一)具備能夠滿足基層實踐培訓要求的師資隊伍,師資構成比例合理。
(二)指導醫師應當具有全科醫師資質,臨床工作能力和教學工作能力符合基層實踐基地標準細則的要求。
(三)服從上級臨床培訓基地的管理,按照臨床培訓基地的要求完成基層實踐教學任務。
第三章 認定程序
第十條 國家住院醫師規范化培訓基地實行區域性行業管理。凡符合本辦法規定的醫療機構可向所在地區省級衛生行政部門提出基地認定申請,省級衛生行政部門應當于接到申請后的30日內作出是否受理申請的回復。
(一)資格申請。以醫院為單位,統一向省級衛生行政部門申報。一家醫院可同時申報多個培訓??啤E嘤柣乜梢元毩⑸暾?,也可以聯合申請。聯合申請應當以一家醫院作為培訓主體醫院,培訓主體醫院條件須基本達到住院醫師規范化培訓基地條件;培訓協作醫院以滿足培訓??撇蛔銥樾枰?,不得超過2家。
(二)自評。申報培訓基地的醫院和科室(包括培訓協作醫院),應當依據有關文件和標準,組織對培訓基地和科室進行自評,完成自評報告,填寫《衛生部住院醫師規范化培訓基地申報表》,并按要求準備相應的申報材料,于每年4月向省級衛生行政部門提出認定申請。
(三)形式審查。省級衛生行政部門依據《衛生部住院醫師培訓基地標準》及本辦法相關規定,于每年6月對申報材料進行形式審查。對符合申請條件的住院醫師規范化培訓基地,確定實地評審的時間并通知申請單位。對不符合條件的醫院及時回復并說明理由。
(四)實地評審。省級衛生行政部門或其委托承擔培訓基地認定和管理工作的其他機構,依據《衛生部住院醫師規范化培訓基地評審指標》和評審原則,于每年7月組織相關專家對符合申請條件的醫院進行培訓基地實地評審,形成認定意見,確定培訓基地能夠承擔培訓任務的專科及其相關專科培訓規模。
(五)評審結果。評審結果分為合格、基本合格、不合格。合格基地具備培訓住院醫師資格?;竞细竦?,應當根據評審結果在規定的時間內加以整改并擇期進行復審。不合格的,待條件完善后再提出申請。
(六)公示。培訓基地評審結果實行公示制度。住院醫師規范化培訓基地評審結果由省級衛生行政部門于每年8月初在本單位網站上進行公示。對結果持不同意見者,可在公示期限內向省級衛生行政部門提出復查申請及其理由與依據。
(七)公布。通過評審的住院醫師規范化培訓基地名單及招生培訓規模由省級衛生行政部門向衛生部備案?;孛麊魏突嘏嘤栆幠S尚l生部、中國醫師協會和省級衛生行政部門網站統一于每年9月底以前向全國公布。
(八)經評審通過的培訓基地可自行掛牌
牌子統一標準,全銅材質,規格為500mm×700mm,內容為“衛生部住院醫師規范化培訓基地”。聯合醫院另加“協作醫院”字樣,基層實踐基地另加“基層實踐基地”字樣。文字顏色為紅色,字體為標準美術宋體,民族自治地區可標注當地民族文字。一律從左至右橫寫。“協作醫院”或者“基層實踐基地”字樣換行居中。
第四章培訓管理
第十一條培訓基地認定周期為3年。培訓基地應當在本周期結束前1年提出再認定申請,省級衛生行政部門組織書面或實地評審,于本周期結束前作出是否再認定的結論。
第十二條培訓基地應嚴當格按照衛生部各項規定,加強自身建設,完善相關條件。特別要注重培訓過程管理,加強培訓過程的質量評價。
第十三條培訓過程管理可通過填寫培訓登記手冊記錄日常臨床醫療活動內容、自我學習評價、指導醫師觀察評價、基地主任評價、出科考核、定期集中考核、考試等多種形式進行。
第十四條衛生部制定統一的培訓基地管理評估標準,省級衛生行政部門定期對培訓基地進行管理考核評估。評估結果作為
是否繼續承擔培訓基地工作的依據。
第五章監督管理
第十五條經評審通過的培訓基地方可招收住院醫師開展培訓工作。未經認定、認定不合格、未提出再認證申請及再認證未獲批準的培訓基地不得開展住院醫師規范化培訓工作。對在申報過程中弄虛作假的申報醫院,省級衛生行政部門應當立即終止評審,2年內不再受理認定申請。
第十六條未經培訓基地認定的醫院不得開展住院醫師培訓工作。擅自招收住院醫師進行培訓的,省級衛生行政部門應當責令其改正,2年內不受理其申報培訓基地的申請。
第十七條培訓基地擅自擴大培養規模、不按照培訓標準實施培訓活動、組織管理混亂、不能保證培訓質量、學員意見反映強烈的培訓基地,給予通報批評并限期整改。情節特別嚴重或未及時改正的,取消其培訓基地的資格。
第十八條 各省級衛生行政部門將培訓基地認定情況及住院醫師規范化培訓開展情況作為重要指標納入醫院評審評價指標體系。未通過培訓基地認定或被取消培訓基地資格的醫院,原則上不得申報三級醫院。
第十九條 省級衛生行政部門根據衛生部有關規定,定期對本地區培訓基地(包括協作醫院、基層實踐基地)進行檢查和評估,對培訓工作規范、質量優良、有創新特色的培訓基地給予表彰。
第六章附則
第二十條 中醫、中西醫結合專業住院醫師規范化培訓基地認定管理辦法另行制定。
第二十一條本辦法由衛生部負責解釋。
第二十二條本辦法自公布之日起實施。
第三篇:申請國家住院醫師培訓基地標準(眼科)
住院醫師規范化培訓基地認定標準(試行)
眼科專業基地認定細則
按照國家衛生和計劃生育委員會<住院醫師規范化培訓內容與標準(試行)—眼科培訓細則>要求和培訓基地認定標準總則規定,制訂本細則.一、眼科專業基地基本條件 1
科室規模
(1)總床位數≥40張,床位使用率≥85%,平均住院日<10天.(2)年收治住院病人數≥1500人次.(3)年門診量≥40000人次.(4)年急診量≥600人次.2
診療疾病范圍
(1)疾病種類和例數:收治的病種應當比較齊全,應能夠滿足 住院醫師規范化培訓內容與標準(試行)———眼科培訓細則 的要求,見附表.門診及病房診治病種及其數量的基本要求
4
相關科室或實驗室
必備的相關科室:內科、外科、耳鼻喉科、口腔科、放射科、麻醉科、病理科、檢驗科等.對這些科室的基本要求是能開展各項常規工作,并符合<住院醫師規范化培訓內容與標準(試行)—眼科培訓細則>的要求.必須具備眼科顯微手術實驗室.5
醫療工作量
應保證每名培訓對象在培訓階段的醫療工作量.(1)病房工作期間管理病床5~12張.(2)門診工作期間能夠每日接診患者30人次.(3)急診工作期間能夠每日接診患者10人次.二、眼科專業基地師資條件 1
人員配備
(1)指導醫師人數與培訓對象比例應為1∶1.(2)指導醫師組成:主任醫師、副主任醫師和主治醫師人數的比例為1∶2∶4.副主任醫師及以上專業技術人員與醫技人員數之比為2∶1.(3)科室應有3個以上不同的研究方向.2
指導醫師條件
具有醫學本科及以上學歷,主治醫師專業技術職務3年以上,或副主任醫師及以上專業技術職務,從事眼科醫療、科研和教學工作10年以上的人員.3
專業基地負責人條件
醫學本科及以上學歷,主任醫師專業技術職務,從事本專業的醫療、科研和教學工作超過15年,并滿足以下條件之一.(1)近3年來在國內核心學術刊物或國際SCI學術期刊上發表臨床研究論文≥1篇.(2)近3年來曾獲得地、市級以上(含地、市級)與本專業相關的臨床科技成果獎勵.(3)目前承擔有地、市級以上(含地、市級)本專業領域的臨床科研項目,有獨立的科研任務和科研經費.
第四篇:住院醫師規范化培訓基地成立大會
大家下午好。
今天在住院醫師規范化培訓基地成立大會上,作為教師代表講話,我的心情非常激動,濟南市中心醫院作為國家首批住院醫師規范化培訓基地,目前已有24個培訓專業基地,取得這樣的成績,首先是和醫院領導的高度重視分不開的,通過開展住院醫師規范化培訓“基地”的建設和認可工作,醫院把住院醫師規范化培訓工作作為人才強醫的大事來抓,成立了以馬效恩院長為組長的醫師培訓領導小組,組建了醫師培訓辦公室,確立了各專業基地工作小組成員,培訓負責人和培訓秘書都是各專業醫德高尚、專業能力突出、責任心強的精兵強將。通過座談會、培訓會等多種形式,醫院為大家進行了住院醫師規范會培訓的政策解讀,使大家明確了培訓的具體要求和自己的職責所在。
其次,完善了規章制度,使培訓管理逐步走向規范化和制度化,醫院規范了住院醫師輪科制度,健全了住院醫師輪轉學習和定期教學查房制度,確定了臨床帶教“導師制”,同時還完善了導師管理制度、培訓考核鑒定制度、教師帶教能力和教學質量評估制度等,各專業均成立了培訓考核小組,有專人負責,職責明確,醫院的培訓工作做到了有計劃、有檢查,工作落到實處。
第三,醫院增加了投入,教學條件明顯改善。醫院投入了專項經費用于住院醫師培訓和教學條件基本建設,購置了教學設備,改善了教學用房。在師資方面,住院醫師的帶教老師、導師基本上是高年資
主治醫師或副高職稱以上主任、教授。
這一次,我們將迎來濟南市住院醫師規范化培訓的人員,我們將嚴格要求,努力增強老師的教學意識,規范醫療行為。住院醫師規范化培訓工作重點,在于對住院醫師的臨床指導和培養良好的醫德醫風,我們要求帶教老師不但要對住院醫師在臨床查房、技術操作等方面進行規范指導,還要關注學生思想品德、醫德醫風的教育。同時,老師通過嚴格的帶教,注意培養自己的教學查房、修改病歷、指導操作能力,提高教學能力和專業理論水平,規范醫療行為,真正體會到教學相長的益處。我們希望通過住院醫師規范化培訓工作的不斷深入開展,使醫院的教學氛圍更加濃厚,教學環境更加改善,學習氣氛更加主動,醫療行為不斷規范,從而不斷提高我們的醫療質量和服務水平。
第五篇:住院醫師規范化培訓基地各級管理人員職責
醫院住院醫師規范化培訓基地
各級管理人員職責
一、基地負責人職責
(一)在醫院的領導下,承擔基地各項培訓任務全過程的組織管理;做好基地內人員協調及搭配,制定本基地培訓計劃并實施。
(二)每季度召開至少一次本基地“住培”學員和師資人員的例會,解決實際問題,例會有記錄,并接受院級管理部門的隨機抽查和年終檢查。
(三)選拔推薦本基地“住培”學員指導教師候選人。
(四)定期組織本基地學術講座、教學查房等工作。
(五)成立住院醫師規范化培訓管理與考核小組,組織“住培”學員的出科輪轉考核,協助科教科住培辦公室完成考核;負責審簽本科室“住培”學員輪轉出科考核手冊。
(六)及時總結基地培訓工作,促進培訓質量的持續改進。
二、教學秘書職責
(一)配合基地主任及指導教師完成本科室“住培”工作任務。
(二)負責監督、協助指導教師完成培訓計劃。
(三)負責對“住培”學員進行考勤并按時上報科教科。
(四)定期配合基地主任和指導教師組織教學查房、學術講座并做好記錄。
(五)做好日常培訓檔案資料的建設和管理工作。在“住培”學
員教學任務結束后,將全部教學活動記錄本及所有教學資料交教研室存檔。
(六)不定期召集“住培”學員會議,征求“住培”學員意見,促進教學工作。
三、指導教師職責
(一)指導教師應在科主任的領導下,對前來輪轉的“住培”學員進行全程帶教。
(二)負責 “住培”學員基本理論、基本知識、基本技能的日常培訓工作。
(三)指導教師應正確指導督促“住培”學員閱讀專業書籍,檢查修改學員的文獻綜述或讀書報告情況,督促參加相關學術活動。
(四)指導教師應了解、檢查、督導學員計劃執行完成情況,及時審核學員《住院醫師規范化培訓登記手冊》。
(五)保證醫療質量和醫療安全。
(六)指導教師及時關注“住培”學員思想、生活情況,協助解決學員遇到的困難。
(七)培訓結束對“住培”學員培訓情況作出適當評價,提出建議,以利進步。