第一篇：政風行風建設總結

2013年度政風行風建設工作總結

今年以來，我單位根據《XX市2013年民主評議工作方案》、《XX系統2013年民主評議工作方案》、《ZZ系統2013年度民主評議政風行風建設工作方案》的要求和部署，結合工作實際，堅持糾建并舉，建立長效機制，深入推進政風行風建設，優化發展環境，提升整體形象，并取得較好成效?，F將2013年政風行風建設工作總結如下：

一、加強組織領導，明確工作責任

中心黨支部十分重視政風行風建設，把政風行風建設作為整頓機關作風，提高工作效率，樹立管理隊伍新形象，將政風行風建設工作擺上重要議事日程，及時組織召開黨支部會議，專題研究部署政風行風建設工作，并按照“誰主管誰負責”和“管行業必須管行風”的原則，成立領導小組和工作機構，進一步明確分工，落實責任，將政風行風建設融入到我中心工作的各個環節。同時，形成“一把手親自抓、分管領導直接抓、責任科室具體抓”的良好局面，使政風行風建設工作切實做到有部署、有落實、有檢查、有考核。

二、嚴格依法行政，切實履行職責

為正確貫徹執行XX工作有關法律、法規，切實推進依法行政，我中心組織召開了XXXX會、XX知識測試等活動。同時通過依法行政專題教育，促進廣大干部、職工正確貫徹執行工作有關法律、法規，切實履行工作職責，扎實干好本職工作。此外，還編制《中心法律法規資料匯編》、《二〇一三年政府法制學習資料》等，使全體執法干部在執法過程中能夠熟練運用有關法律和法規，解決問題，切實增強依法行政的能力。

同時為履行我中心負責XXX等工作職責，為貫徹落實執法責任制，我中心開展了很多工作，首先下發紅頭文件宣傳、貫徹上級各項管理制度，督促企業在重大節日、預警天氣加強管理。其次我中心還積極深入XX，對XXX單位多次進行安全隱患排查、防汛檢查、打非治違等工作。

為結合“弘揚正氣”活動，我中心推行了XX、XX等為主要舉措的轉作風、接地氣工作。

三、著眼制度建設，健全長效機制

從制度建設入手，健全工作制度，加強督查管理，大力推進黨風、政風、行風建設，建立健全政風行風建設和廉政風險防控長效機制。

1、黨風廉政建設相關文件。為強化黨風、政風、行風建設，抓好黨風廉政建設責任制的落實，健全廉政風險防控長效機制，推進懲治和預防腐敗體系構建，我中心出臺了《中心2013年黨風廉政建設實施方案》、《2013年黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導與責任分工》，并印發到各科室。同時我中心黨務欄上公開《領導班子崗位廉政承諾書》、《優化發展環境承諾書》。此外，設立了行風評議舉報箱、熱線電話，公布了監督電話，誠懇接受來自各方面的評議、監督、批評和建議，努力把中心建設成為誠實守信、依法行政、廉潔勤政、務實高效、服務優良的文明單位。

2、進一步規范工作紀律。為規范工作行為，提高工作效率，樹立勤政、務實、高效的執法良好形象，我中心積極采取有效措施，并向各科室印發和《工作規范（試行）》、《中心隊容風紀管理制度》、《中心勤務計劃》、《中心協辦員工作制度》等，進一步規范我中心執法人員執法行為，提高執法水平，加強服務意識。把首問負責制、限時辦結制、責任追究制、服務承諾制融入工作之中，注重實際、說實話、辦實事、求實效。制定《考勤管理制度》、《請銷假管理制度》等多項制度，不分節假日和休息日，確保作業按時順利完成。為將干部職工在崗、公出、請假等內容時時顯示，規范職工辦公秩序，還制作了中英文去向告知牌，并與績效工資掛鉤，嚴明獎懲，為行風建設扎實開展奠定了機制保障。

3、完善監管檢查相關制度。為確保安全監督檢查、重大危險源備案、監管等工作扎實推進，我中心制定了《重大危險源備案制度（試行）》、《重大危險源監督管理實施意見》、《安全監督檢查制度》、《作業審批流程》、《作業檢查流程》《事故應急預案工作流程》等，進一步細化行政執法自由裁量權，加強港口監督，規范作業審批。今年我中心的政風行風建設取得了一定的成績，但也存在一些不足。在2014年，我中心將持之以恒地開展政風行風建設，在以下方面進一步弘揚“獻身、負責、求實”的行業精神：

一、落實《八項規定》，切實改進工作作風。

學習貫徹黨的十八屆三中全會精神及中央八項規定。通過組織學習、“三會一課”、政治學習等多種形式，組織干部職工學習十八精神及中央八項規定。同時，組織職工觀看解讀十八大精神專題教育片，深刻理解精神，切實改進工作作風。繼續把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為強化黨員干部教育，增強黨性原則，提高黨性修養的重要手段。

二、落實黨風廉政責任，加強反腐倡廉建設。

1、嚴格執行黨風廉政建設責任制。制定并印發《中心2014年黨風廉政建設和反腐糾風工作主要任務分工表》給分管領導及責任部門，進一步明確責任內容。黨政領導班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設和糾風工作負主要領導責任;各職能部門各負其責。同時制定并簽訂干部黨風廉政建設責任書。

2、加強反腐倡廉宣傳教育。持續推進道德講堂建設，開展理想信念教育、職業道德教育和紀律法制教育;通過觀看反腐題材影片、學習先進人物先進事跡、組織警示教育活動等方式加強正反面典型教育。

3、加強領導干部廉潔自律工作。抓好《廉政準則》的貫徹落實，切實解決存在的突出問題。開展科級以上干部述廉述職報告等個人有關事項工作。

三、完善制度建設，創新工作機制。

一是多維監管。充分發揮黨員、群眾、企業三個層面監督員的輿論監督指導作用，定期召開政風行風評議會，收集各類意見和建議；二是主動公示。進一步完善黨務、政務和業務工作公開流程、內容、時限，推進權力在陽光下運行；三是制度管控。進一步完善各項管理制度，明確工作步驟與檢查內容，結合中心開展的整章建制年活動，探索、建立、健全符合管理和執法工作特點的權力管控機制，強化權力運行監管，打造優秀執法隊伍形象。

2014年2月12日

第二篇：2011政風行風建設總結

XXXX質量技術監督局

2011年民主評議政風行風工作總結

2011年以來，XXXX局在省局黨組的正確領導下，依據省局的《2011年政風行風評議實施方案》的精神，結合2010年行風評議中的反饋意見，扎實開展了政風行風工作，現匯報如下：

一、全年政風行風建設主要工作

（一）進一步加強政治和專業學習，營造良好氛圍 局黨組對政治學習一直十分重視。年初局黨組召開為期一天的評議工作專題會，學習省市民主評議工作的有關文件，組織學習《中共中央國務院關于治理向企業亂收費、亂罰款和各種攤派等問題的決定》，把按章辦事，服務好，不搞“吃、拿、卡、要、報”或亂收費、亂檢查、亂罰款，不搞“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”，堅決不給企業找麻煩、添負擔，一定為企業創造寬松的生產經營環境，為招商引資開辟有利空間。宣傳服務企業典型事例，為企業排憂解困事例等十余篇，印制簡報，營造服務為上的工作氛圍。

（二）完善制度，強化監督

今年以來，XXXX局下發了《關于印發〈XXXX質量技術監督系統2011政風行風建設工作實施方案〉的通知》、《XXXX質量技術監督局糾正行風工作安排意見》等文件，為政風行風工作的開展奠定基礎。

（三）廣泛發動群眾，加大監督力度

1、企業是我們的衣食父母，我們是企業的衛士，我們要想為企業所想，急為企業所急，幫為企業所需。變被動服務為主動服務。提高為企業服務的有效性，主動為企業排憂解難，到企業了解企業存在什么問題和需要解決什么問題。

2、市局紀檢監察人員定期與不定期到有關企業及群眾反映的企業進行走訪，深入基層、深入實際，傾聽企業呼聲，掌握實際情況，解決實際問題。能及時解決的及時解決，不能及時解決得回來后和有關單位、科室研究后，拿出方案進行解決。

3、積極與報社、電臺、電視臺等新聞媒體溝通協商，力求對我質監系統進行正面宣傳，并通過網絡進行宣傳。

（四）通過走訪座談，尋找自身不足

我局統計轄區內企業數量600余家，其中重點訪問企業320余家，非重點訪問企業280余家，基本涵蓋了我市質監系統所服務的企業范圍。市局黨組成員分成五組，并帶隊對訪問企業進行回訪，切實提高征求意見的有效性和真實性。在此基礎上主動與當地政府糾風辦配合，自覺接受社會各界的監督和指導。針對當地政府糾風辦反饋的意見和自評中發現的問題進行了深入剖析，對歷年來群眾反復提出的意見建議進行梳理，并制定整改方案，開展作風紀律整頓，認真整改存在問題，建章立制，建立政風行風建設的長效機制。擬定走訪人大代表、政協委員200余人次，爭取得到他們對我們的質監工作的理解和支持。

（五）加強機關作風建設，營造風清氣正好環境

1、在服務企業方面：要進一步為企業服好務，為企業創造一 2

個寬松的發展環境，為企業想辦法，謀利益，想群眾所想，急群眾所急。堅決禁止對企業吃拿卡要，刁難企業的行為發生。避免投訴、上訪事件發生。

2、紀律方面：領導帶頭，要求全體機關干部職工，按時上下班，不遲到，不早退，不無故缺崗。牢固樹立“盡職光榮，失職可恥”的理念。

3、辦事效率：在工作中要積極探索科學高效的辦事流程，改革、提高、優化。服務群眾要積極、要熱心、要主動。嚴格禁止上班時間打游戲、聊天、看小說、看電影等。

4、公車管理：決不公車私用，亂停亂放。

（六）公開收費標準，實行“陽光收費”

1、公開收費標準，推行收費“明示”制度，使各個企業的費用交得明白，交得放心。

2、嚴格收費標準，每張收費票據都有收費預算單，列明了檢驗項目的具體收費標準。

3、工作人員下企業是需要收費的，都隨身攜帶“收費標準卡”，亮卡收費并做好宣傳解釋工作。

（七）切實履行服務職能，為企業保駕護航

我局以服務企業為宗旨，從大局把握，從細微處著手，以為服務地方經濟發展為工作目標，展開各項服務工作。

我局代碼服務窗口榮獲市“星級服務窗口”。2011年3月23日，在市行政服務中心組織的月度考核中，我局代碼服務窗口在辦件率、規范服務、社會評價等方面表現突出，在XX個行政服務 3

窗口中排名第三，被表彰為“星級服務窗口”。

引導企業申報2011年XXXX省名牌產品，企業熱情高漲，非常重視。一是累計有18家企業的18個產品申報XXXX省名牌產品，申報數量創歷史新高。二是產品種類多。其中工業類產品12個，涉及汽車插接件、鋼絲繩、殺蟲燈、氣體檢測管、散熱器等；農業類產品有6個，有小麥粉、飼料、雞肉等；三是技術含量高的產品多。在18家申報企業中，高新技術、高附加值、擁有自主創新技術產品的比例占總數的80%。

XXXXXXXX股份有限公司負責我市煤化工項目的飛灰過濾器、飛灰回收罐等壓力容器設備安裝工作。今年以來，為保證施工進度，鍋檢所在對該公司的壓力容器監檢工作中，經常犧牲周末休息時間進行檢驗；該公司對鍋檢所竭誠服務企業的舉動深表敬佩，于2011年5月21日專程到該所贈送錦旗以示感謝。

二、2011年的工作打算

（一）進一步加強行業作風建設

1、深入貫徹落實科學發展觀，繼續按照省政府“兩轉兩提”的要求，切實轉變政府職能、轉變工作作風、提高行政效能、提高公務員素質。

2、按照關于加強領導干部作風建設、推進全局政風建設的要求，堅持“管行業必須管行風”原則，深入開展政風行風評議工作，通過評議工作的有效展開，推進依法行政、從嚴治政，促進黨風、政風和行業作風的全面發展。

3、圍繞為群眾辦實事辦好事的工作要求，規范執法、公正執 4

法、文明執法，增強服務意識、規范服務行為、不斷提升服務質量和服務水平。積極解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，嚴厲打壓不正之風及其苗頭，嚴格追究違規違紀責任，不斷提高全局在群眾中的威信和滿意率。

4、積極開展行業作風建設。按步驟、按計劃扎實推進下半年的民主評議行風工作，從事到人，從內到外全面進行，不留死角。

（二）繼續做好糾風專項治理工作

1、繼續堅持“誰主管、誰負責”的原則，把糾風任務完成情況作為各單位落實黨風廉政建設責任制的重要內容，提出明確具體的要求，與業務工作同部署、同檢查、同考核。

2、繼續認真抓好減輕企業負擔的工作。認真貫徹落實中央、省、市減輕企業負擔，治理向企業亂收費、亂罰款和各種攤派等問題的有關制度和規定，堅決杜絕“吃、拿、卡、要”的不正之風。

3、繼續堅持“企業自愿”的原則。堅決制止強制企業參加培訓、評比和訂購報刊等現象。要繼續推進對企業的檢查評比許可證、收費罰款審批、企業支付費用明白卡制度。

糾正行風工作是一項長期的工作，是一項重要的政治任務。XXXX局繼續把糾風工作納入兩個文明建設的總體規劃之中，與經濟工作、業務工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。健全完善主要領導負總責，分管領導具體抓，領導班子其他成員各負其責的領導責任制，一級抓一級，層層抓落實，推動糾風工作的深入開展，抓出成效，爭取按照省局的目標，民主評議行風 5

名次保持十二位以內。

二Ｏ一二年十二月十四日

第三篇：加強政風行風建設

張再小學

關于加強政風行風建設

改進工作作風自查報告

為了認真落實局開展民主評議政風、行風工作實施方案，糾正學校存在的行業問題，我校進行了認真自查，現將具體情況匯報如下：

一、成立整頓領導組

組長：孔令一（校長）

副組長：段秀玲（政教主任）

霍端菊（總務主任）

組員：各班班主任

二、自查情況：

1.收費行為：

學校按照“一費制”規定收費，無亂收費行為。

2.推行校務八公開，代收費項目及時公示。

3.工作行為：個別教師有遲到、早退現象。

4.義務教育經費保障機制執行到位。

5.需繼續加強崗位責任制，承諾制和首問負責制。

6.需加強矛盾隱患及時排查。

張再小學

2008.12.12

第四篇：政風行風建設

加強政風行風建設，辦好人民滿意學校

?按照市教育局的的統一安排部署，在充分發揚民主、廣泛征求群眾意見的基礎上，近期，匯龍小學緊緊圍繞學校教育發展的實際，全體教職工從思想、工作和生活等方面認真開展自查，分析主客觀原因，研究制定切實可行的措施，做到邊查邊糾邊改。

一、認真動員部署，扎實組織實施

學校領導認識到民主評議政風行風工作能否取得成效，關鍵是自查自評自糾工作是否落到實處。只有以嚴肅認真，求真務實的態度，堅持高標準嚴要求，真正把問題找準、找全，才能為下一階段整改工作打下基礎。

為此，在政風行風工作的實施中,校領導要求教師認真學習，積極參與。在教師大會上，校長認真傳達了上級文件精神，全面安排部署學校政風行風建設的自查自糾工作，要求大家利用各種有效的形式，對照當前教育發展的形勢，認真查擺思想、工作和生活等方面存在的問題，努力投身于政風行風建設。嚴格落實行風建設責任制。對于工作不認真敷衍了事的人，堅決追究其責任，從而形成了一級抓一級，層層抓落實的有效工作機制，使自查自糾階段產生良好的全面效應。通過查找分析問題原因，制定出切實可行的措施，做到邊查邊糾邊改。

二、認真做好個人剖析，明確自查自糾重點

在學校領導的帶領下，校全體教師和職工都從自身思想建設、道德修養和崗位工作等方面，通過批評與自我批評、交心談心等方式方法，自我剖析，認真查找個人存在的不足，并都寫好自查自糾書面報告材料。

經過歸納梳理教職工的自查自糾報告，對照上級行風評議確定的幾個方面查糾重點，結合學校實際，學校要求全體教職員工有針對性地進行對照，深入查擺自身存在的問題。經過自查，發現存在以下幾點不足之處：一是業務學習不夠精，不夠深；二是統籌安排工作的方法上還不盡科學，有時在安排落實工作中還存在急躁和畏難情緒；三是教育教學質量有待提高;四是教師師德師風有待加強。

在下階段工作中，學校將繼續努力查找自身工作中存在的問題和不足，努力做到讓群眾滿意，讓學生滿意，讓領導滿意。力爭通過行風評議，真正做到內強素質，外塑形象，努力建設一支思想過硬、業務精通、精神面貌煥然一新的教師隊伍。

?根據啟教發〔2012〕96號文件關于印發《2012年全市教育系統民主評議政風行風工作方案》的通知以及市局監察室《關于進一步做好政風行風民主評議工作的通知》，長江小學高度重視，精心組織，扎實推進。按文件要求，進行廣泛的宣傳、動員，營造良好的行評工作氛圍；及時成立了領導小組，制定實施方案，按要求加強行風建設，開展自查自糾。

一是成立領導小組，明確責任職責

學校成立“行風評議”自查自糾工作領導小組，校長沈衍玨任組長，學校領導班子成員任副組長、教師代表為成員，負責本?！靶性u”自查自糾工作的組織和領導；學校還成立了行評工作自查自糾專班，保證“行評”自查自糾的各項工作落實到位。

二是嚴格執行收費標準，按要求公開公示

義務教育階段一律免收教科書費，按要求不準向家長收取任何費用，一律以有關文件為依據。健全各種貧困生資助體系，給予一定資助。同時，加大監督力度，聘請家長代表做行風監督員。

三是多渠道征求意見，切實解決重難點問題

自行風評議活動開展以來，學校通過走訪家長、召開家長座談會，開展學生及社會問卷調查等多種方式，廣泛征求學生、家長意見，力求掌握第一手資料，并對反饋回來的問題認真梳理，切實解決重點難點問題，做到事事有著落，件件有回音。

四是規范辦學行為，加強學校常規管理

學校全面實施以創新精神和實踐能力為重點的素質教育。堅持依法治校，立足學校實際，探索并完善有特色的學校課程體系，狠抓常規管理，深化課堂教學改革，以名師工作室和重點學科的建設帶動教育質量的提升，發展學校文化，組建學生興趣組，為學生的全面而有個性的發展提供優質高效的服務。

五是加強師德師風建設，提升師德修養

學校抓住行風評議這一有利契機，加強宣傳教育，大力弘揚奉獻精神。先后召開了領導班子會、教師動員大會等；學習了行風評議、師德師風建設等有關文件，出臺了《啟東市長江小學師行風評議方案》《啟東市長江小學公開承諾書》，并組織教師進行自查；號召全校教師向師德標兵學習，教育引導教師愛崗敬業、教書育人。

六是堅持校務公開，實施陽光辦學策略

教育系統的教風行風問題已成為社會最關注的問題。為此，長江小學認真執行上級教育行政部門制訂的有關政策方針，對每一位學生負責，使每個家庭放心。

?為進一步優化學校的教育發展環境，加強學校的校風學風建設，促進學校的健康發展，圩角小學按照市教育局和教管辦的要求，認真開展行風評議和自查自糾活動。

學校成立了以校長為組長，領導組代表、班主任、教師代表為成員的行風評議工作小組，制定了校行風評議實施方案，明確了評議工作內容、階段任務、工作步驟、具體要求。學校專門召開班主任會議，進一步明確開展行風評議的目的意義，要求統一思想，把這次活動作為提升教育形象和學校形象的最好契機。

學校向家長發放調查表567份，從“規范辦學行為”、“教師隊伍建設”、“規范收費行為”、“校務公開”四個方面征集意見，從回收的調查問卷分析，超過95%的家長對學校表示了相當高的滿意度。學校評議工作小組也認真整理了家長的建議和意見，在教師中開展自我對

照、自我排查活動，認真開展自查自糾活動。通過活動，家校之間有了更好的溝通和交流，也進一步提高了學校的良好形象。

?9月12日晚，呂四中學召開民主評議政風行風工作推進會。會議由徐正輝校長主持，民主評議政風行風工作組織領導機構成員出席。

會上，徐校長對前階段學校民主評議政風行風工作的開展進行了回顧、總結：學校明確了政風行風建設的目標，增強了服務意識，提升了服務質量。對群眾反映強烈的突出問題，學校要高度重視，層層抓落實，“想群眾所想，急群眾所急”，積極整改，辦好人民滿意的學校。

據悉，呂四中學將民主評議政風行風工作列入學校重點工作，精心布置宣傳櫥窗，積極營造良好的輿論氛圍，務實作風，狠抓落實，接受監督，做好工作。

?為進一步加強學校政風行風建設，努力提高學校教育教學質量和服務水平，不斷提升社會對學校的滿意度，9月12日下午，近海小學召開了全體教職工政風行風建設工作會議。

會上，盛校長要求：堅持素質教育和師德師風建設為重點，堅持制度、監督并重，以評促糾，以評促建，糾建并舉，扎實推進學校政

風行風建設和民主評議工作，切實糾正損害群眾利益的不正之風，維護學校的良好形象，辦好讓人民滿意的教育。

目前，學校已將學校政風行風工作組織領導機構、人民群眾滿意學校標準、中小學教師職業道德規范、學校公開承諾書、學校校務公開欄等內容及時廣泛地做好了宣傳工作。

?為深入貫徹落實科學發展觀，促進教育作風建設，提高教育服務水平,推動學校和諧、陽光、優質發展，根據市局《2012全市教育系統民主評議政風行風工作方案》的文件精神，紫薇小學積極開展了政風行風建設活動，層層推進，落實到位，并已取得一定成效。

一、建章立制、統一思想

8月底，雖處于開學預備周的繁忙階段，但紫薇小學為落實市局文件精神，絲毫沒有怠慢，校長室召集全體領導班子成員及校務委員會全體同志，通過表決，成立了紫薇小學民主評議政風行風工作領導小組。為統一思想，通過協商研究，擬定了具有可操作性的《紫薇小學民主評議政風行風建設方案》。

二、廣泛宣傳、接受監督

目前，紫薇小學處于校安工程全面實施階段（暫遷至長江中學）。特定的環境下固然存在困難，但為政風行風建設活動營造積極、良好的氛圍，特制作了移動展板，公布了組織機構、校務公開、人民群眾

滿意學校標準等六項內容；并設立意見箱，公布監督電話，接受社會各界的廣泛監督，希望受到社會各界的支持和擁護。

三、簽訂承諾、落實責任

利用9月初第一次政治學習會，全體教職工簽訂了崗位責任制、服務承諾、師德師風承諾等5項承諾書，校領導班子還特定簽訂了領導班子承諾書。隨后，龔校長在會上提出明確要求：要高度重視政風行風建設，要樹立好師德師風形象，要做一個有愛心、責任心、事業心的老師，要贏得社會和家長的一致認可，為紫小形象增光添彩。

四、糾建并舉、查找問題

學校利用開學來的兩周時間，全面開展了自查自糾工作，查找了學校目前存在的突出性問題。通過自查自糾，發現該校上下學家長接送秩序是相對突出的新問題，一方面會給周圍居民生活帶來影響，另一方面家長的接送擁堵極有可能帶來一些次生矛盾。學校決定將上下學家長接送秩序問題列為本次政風行風建設的重點整改問題，下大決心、花大力氣加以解決。

五、落實整改、贏得好評

為解決上下學家長接送秩序難題，防止因擁堵升級引發的次生矛盾。學校通過向上級部門及時匯報，與居委會積極溝通，與長江中學共同協商等渠道，先后多次修訂學生上下學方案，盡量減緩上下學的交通壓力。并向家長印發了《致家長的一封信》，明確了接送的相關注意事項，極力爭取了家長的理解和配合。目前，家長接送秩序相對

井然有序，為學生安全贏得了一份保障，同時也贏得了周圍居民的一致認可，維護了紫小的良好形象。

第五篇：加強政風行風建設

加強政風行風建設，辦好讓人民滿意的教育

民主評議政風行風工作是當前教育系統的一項重要工作，也是規范辦學行為的重要助推器。教育局各科室都應高度重視這項工作，進一步明確行評工作重要性和緊迫性，確保評議取得實效。全市教育系統要堅持以服務為宗旨，以辦人民滿意的教育為目標，切實轉變工作作風，努力提升工作效能，全面推進教育政風行風建設，嚴抓招生收費工作，使各類學校辦學行為更加規范。

一、以強化思想意識為基礎，突出行風建設的重要性

教育局高度重視教育系統行風建設工作，將其作為主體工作的首要工作，堅持以思想建設為先導，從思想的源頭做好引導，牢固樹立行風就是形象、行風就是發展動力、行風就是生產力的思想，不斷強化“三種”意識，促進行風建設工作的順利開展。

一是強化領導班子責任意識。不斷提高教育系統領導干部對行風建設工作極端重要性的認識，始終把行風建設與黨風廉政建設、政風建設緊密結合起來，將行風建設工作納入教育局及學校總體工作，將其作為局（科）室和學校績效考核的重要內容。建立行風建設責任網絡，明確責任分工，建立黨政一把手負總責、分管領導具體抓、教師人人有承諾的層層責任體系。

二是強化全體干部教師的危機意識。以行風建設大家談為突破口，通過思想大討論對干部教師進行再動員、再教育，讓干部教師認識到了加強教育行風建設不僅是教師形象、教育形象問題，而且是社會進步對教育科學發展的客觀要求，更是能否實現辦人民滿意教育目標的關鍵所在。進一步增強了干部教師參與行風建設工作的積極性和主動性，為實現行風建設工作在全縣評比中再爭第一的目標奠定了基礎。

三是強化服務地方經濟發展的大局意識。教育局班子成員多次深入到基層學校及社區、村鎮當中進行調研，深入分析了可能影響行風建設工作的各種因素，提出并深入開展了“行風也是生產力”主題實踐活動，從解決好思想認識問題、怎么干的問題和怎么干好的問題三個方面入手，提高了干部教師的思想認識，找出了工作差距，明確了工作思路，使行風建設工作基礎得到進一步夯實。

二、以完善制度建設為抓手，健全行風工作的長效機制

市教育局以加強制度建設為長效管理的有效途徑，通過不斷完善教育行風建設工作制度，規范工作流程，構筑起了行風建設工作的堅固管理防線。建立健全了行風責任追究制度。將行風建設工作與黨風廉政建設和經濟責任制考核工作相結合，實行黨風廉政建設責任制、行風建設責任制和工作目標責任制三位一體，進一步量化、細化、深化，定人、定位管理，形成了一個獎懲分明、行之有效的管理體系。我們會對糾風工作力度大，效果明顯，且無違紀違規現象的科室和學校進行表彰，對糾風工作不合格的單位，追究主要領導和分管領導責任。

三、以加大防懲力度為核心，凈化教育健康發展的空間 市教育局本著一手抓預防，一手抓查處的原則，把工作重心放在教育和預防上，堅決落實教育系統糾風治亂的相關規定，會做到發現問題主動深入調查，查實問題，嚴肅處理，決不手軟。

堅決執行義務教育階段公辦學校“一費制”收費辦法，實行“陽光收費“；堅持學籍管理制度，不辦人情學籍；嚴格執行擇校生標準，不違規招生；學校建設，事務公開，集體決策，保證質量，一切工作，依法、合規、民主、透明。全面落實校務公開制度，設立公示欄定期公開政務（校務）內容，加速學校管理的民主化、誠信化進程。抓好學校教育教學工作，努力提高教師教學水平，提高課堂教學效率。消除個別教師課上不認真講課、課下補課的行為，杜絕少數教師靠多留作業、隨意加重學生負擔來提高教學成績的現象，從而樹立良好的教育風氣。抓好教師師德師風建設，提高教師情操，開展好教師教育思想大討論活動，教育教師尊師重道，遠離有損師德的行為，堅決杜絕體罰及變相體罰學生的現象。

四、以強化監督為保障，維護教育風清氣正的良好形象 為強化行風建設工作的深入開展，市教育局將以有效的監督約束機制為保障，促進了行風建設工作順利開展。

一是落實內部監督。教育局行風領導小組和督導辦公室經常以電話詢問、現場察看、明察暗訪等方式進行監督檢查。

二是加大社會監督。教育局面向社會聘請了各界人士36名為教育行風監督員，對行風建設工作實行動態公開監督，經常聽取監督員對我縣教育政風行風建設的意見、建議。

三是強化輿論監督，教育局每年都利用電臺、廣播、標語、發放宣傳材料等形式，向社會公開教育收費項目、審批項目等內容，明確工作流程，公布舉報電話，大力擴展監督渠道。進一步完善處理措施，制定完善的防范措施，堅決遏制各類事件的發生，樹立教育的良好形象。

通過加強行風建設，相信教育系統的干部職工對行風建設重要性的認識會不斷提高，工作作風能得到進一步轉化，辦事效率不斷提高，服務意識和服務質量得到有效改善，廉潔從政的意識進一步增強，推動了教育又好又快的健康發展。

加強教育系統行風建設是教育科學發展的重要保障。我們要從民計民生工作干起，要從損害群眾利益事情抓起，要從廉政勤政中興起，為實現辦人民滿意教育的目標而努力奮斗！