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《把工作做到位》讀后感

時(shí)間:2019-05-12 15:36:23下載本文作者:會(huì)員上傳
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第一篇:《把工作做到位》讀后感

《把工作做到位》讀后感

不管你現(xiàn)在處在哪個(gè)職位上,把你的工作做到位,是你義不容辭的責(zé)任,我讀了《把工作做到位》后,深有感觸。

孔夫子曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“在其位,謀其事。”一個(gè)人應(yīng)該努力去扮演好自己的角色,在家要扮演好自己的家庭角色,在社會(huì)上則應(yīng)該扮演好自己的社會(huì)角色。這樣的人,才是一個(gè)稱職的人,才能走向成功。

但在實(shí)際工作中,我發(fā)現(xiàn),真正能做到“在其位,謀其事”的人卻是噴涂耐磨材料少之又少。很多人都是“身在其位,心謀他政”,眼睛盯著更好的職位,慨嘆自己空有一身才華卻無(wú)處發(fā)揮,在抱怨中度日,這樣的員工是不稱職的,而且還會(huì)錯(cuò)過(guò)很多寶貴的發(fā)展機(jī)會(huì)。

“責(zé)任是人類能力的偉大開(kāi)發(fā)者”。我們可以得出結(jié)論:責(zé)任重于泰山,一個(gè)沒(méi)有責(zé)任心的人,會(huì)一事無(wú)成;一個(gè)缺乏責(zé)任的人是不可靠的人,也是不成熟的人;

何為責(zé)任,“就是接受自已行為的正面和負(fù)面的后果。”這句話的意思能不能理解為:責(zé)任是一種意識(shí)、一種觀念。一個(gè)人面對(duì)責(zé)任,要有敢于承擔(dān)的態(tài)度。一人做事一人當(dāng),不論事情做的好與壞,只要盡最大努力,就要對(duì)產(chǎn)生的后果勇于負(fù)有責(zé)任。

曾有一位著名的跨國(guó)公司總裁曾告誡自己的低溫箱員工:“要么把工作做到位,要么走人。”的確,不論哪一級(jí)的工作人員,都必須要“在其位,謀其事”把工作做到位,而不要懈怠自己的工作與職責(zé)。

留心觀察那些在職場(chǎng)中獲得成功的人我們不難發(fā)現(xiàn),這些人不銹鋼管不論做什么事情,都是“身在其位,心謀其事”,認(rèn)認(rèn)真真升降臺(tái)把本職工作做到位,所以,他們往往能在平凡的崗位上土工格室做出不平凡的業(yè)績(jī),也正因?yàn)槿绱?他們總能在職場(chǎng)中獲得成就夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。每個(gè)員工都要清楚,只有忠實(shí)地對(duì)待自己的工作,忠誠(chéng)桑拿板地對(duì)待公司,充分地使自己發(fā)揮出應(yīng)有的作用,才能鞏固你現(xiàn)有的古馬隆位置。因?yàn)樵诶习宓难壑?永遠(yuǎn)不會(huì)有空缺的位置。所以,如果你不想與自己的位置只保持一種短暫的“約會(huì)”關(guān)系,而是想保持一種防靜電地板長(zhǎng)期性的關(guān)系,那你就應(yīng)在其位,謀其事,堅(jiān)持把工作做到位。公司里每個(gè)位置都對(duì)企業(yè)的生死存亡起著油缸至關(guān)重要的作用。如果有哪位員工在其位不能謀其事,那么其所在位置的運(yùn)作就會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題。而當(dāng)一個(gè)位置的價(jià)值得不到充分體現(xiàn)時(shí),就會(huì)直接削弱整個(gè)企業(yè)的生命力。

如果我們把公司看作一個(gè)構(gòu)造嚴(yán)密的整體,其中每一個(gè)位置杭州注冊(cè)香港公司都是整體的構(gòu)成元素,那么,任何元素的運(yùn)作出現(xiàn)問(wèn)題,都會(huì)波及整個(gè)組織,甚至?xí)嵏舱麄€(gè)大廈!

由此可見(jiàn),老板喜歡在其位謀其事的員工是網(wǎng)絡(luò)地板合情合理的。因?yàn)槊總€(gè)老板都希望每一個(gè)崗位的效能都盡可能地最大化,希望每一個(gè)崗位的員工都能把工作做到位。

許多員工都在拼命追求豐厚的薪酬和良好的綜合布線工作環(huán)境,但當(dāng)驀然回首時(shí)卻發(fā)現(xiàn),自己一無(wú)所有卻已虛度年華。而那些埋頭苦干、默默堅(jiān)守崗位的人,卻已擁有一技之長(zhǎng),或已具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。

所以,無(wú)論從事什么工作,只要你已經(jīng)著手了,千萬(wàn)別心猿意馬地?zé)o紡布著迷于那些不切實(shí)際的誘惑。你一定要珍惜每一個(gè)工作機(jī)會(huì),對(duì)你搬運(yùn)車的工作絕不能吝嗇勤奮和汗水,一定要全力以赴,把該做的事情做到位,否則在失去后再痛心疾首,那就太晚了。

要想鞏固自己的位置,就要在已有的職位上全心全意、盡職盡責(zé)地燕窩工作,把該做的工作做到位,并且精益求精。把以前傳真無(wú)紙化從來(lái)沒(méi)有過(guò)的欠缺和空白補(bǔ)上,而且要比你的同行和前輩做干洗店加盟得更多,要比自己和他們的預(yù)期做得更好,要使老板對(duì)你的表現(xiàn)贊嘆不已。這樣,你自然就會(huì)得到更多的回報(bào)。

在其位就要謀其事,這是一個(gè)人負(fù)責(zé)任的最好表現(xiàn)。說(shuō)明電動(dòng)軌道車你對(duì)自己所從事的工作有信心和熱情,只要你認(rèn)準(zhǔn)了目標(biāo),有一份電瓶搬運(yùn)車自己認(rèn)同的工作,那么就要認(rèn)真努力地去做。在努力工作的過(guò)程中,你會(huì)熟悉技藝,并鍛煉出穩(wěn)健、耐心的性格。同時(shí),你踏實(shí)工作的作風(fēng),也會(huì)贏得同事的認(rèn)同、老板的欣賞,這些反過(guò)來(lái)又會(huì)促進(jìn)你的工作。

任何技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)的摸索都源于踏實(shí)的工作,只有親身體會(huì),才能逐漸完善改進(jìn),而在其位謀其事便是踏實(shí)的表現(xiàn)。

或許我們的境界沒(méi)有那么高,但是我們面對(duì)上級(jí)交給的任務(wù),面對(duì)自已的崗位責(zé)任制,是始終不渝的肩負(fù)責(zé)任,還是過(guò)分的寬容自已,寬容一個(gè)平庸的結(jié)果,這是區(qū)分一個(gè)人責(zé)任感高還是低的分界線,不是嗎?

第二篇:把工作做到位讀后感

淺談如何把工作做到位 ——《把工作做到位》讀后感

最近讀了《把工作做到位》這本書,感受頗深。它沒(méi)有泛泛地說(shuō)大道理,每每要闡明作者的某個(gè)觀點(diǎn)時(shí),都是引用一則則小故事,故事雖然簡(jiǎn)單但是寓意深刻,發(fā)人深省。本書闡述了做工作要到位,既要想到位更要做到位,這是每一位職場(chǎng)人員都有該具備的工作素養(yǎng)!書中的很多觀點(diǎn)都對(duì)我有很深的借鑒意義,如“心態(tài)到位,才能享受工作的樂(lè)趣”、“責(zé)任到位,才能獲得最佳業(yè)績(jī)”、“細(xì)節(jié)到位,工作才能達(dá)到極致”等等。我認(rèn)為,要做到工作到位,需要從以下幾方面努力:

一是要有責(zé)任心,端正態(tài)度。讀完這本書,使我對(duì)“責(zé)任”二字有了更深刻的認(rèn)識(shí)。責(zé)任是一種態(tài)度,小到家庭,大到社會(huì),我們都有不可推卸的責(zé)任,它對(duì)于我們的生活、工作、學(xué)習(xí)都有著不可估量的作用。對(duì)單位而言,它就是一種工作態(tài)度,是我們做好工作的前提,對(duì)工作沒(méi)有責(zé)任感的人,要想把單位的工作做好是不可能的,這就需要我們自身從內(nèi)心深處有一種想把事情做好的責(zé)任心和決心。早以前,古代圣賢們就開(kāi)始重視這-價(jià)值觀。梁?jiǎn)⒊J(rèn)為“凡做一件事,便忠于一件事,將全副精力集中到這事上頭,一點(diǎn)不旁騖”。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),我們選擇了這個(gè)職業(yè),就要對(duì)其負(fù)責(zé),公交售票員李素麗能讓大家熟知,因?yàn)樗研慕唤o了乘客;中國(guó)研究導(dǎo)彈者錢學(xué)森讓世人銘記,因?yàn)樗呀?jīng)把自己與祖國(guó)融合在一起。作這農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)的一員,我們?cè)谧院赖耐瑫r(shí),更要明確自身的責(zé)任。責(zé)任最終還是要用行動(dòng)去實(shí)現(xiàn),要想自己在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī),那么就應(yīng)該有強(qiáng)烈的責(zé)任感,而強(qiáng)烈的責(zé)任感源于我們平時(shí)生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,我們都要敢于為我們的一言一行負(fù)責(zé)。

二是要有執(zhí)行力,不找借口。“道雖邇,不行不至;事雖小,不為不成。”在日常工作中,我們見(jiàn)到太多的是那種“這也不行,那也不可能”的人,我們經(jīng)常聽(tīng)到的是,“我水平有限,我已經(jīng)盡力了,這任務(wù)我實(shí)在無(wú)法完成”等各種各樣的借口,進(jìn)而把問(wèn)題推給上司。借口讓我們暫時(shí)逃避了困難和責(zé)任,獲得了心理的慰藉,但最終只會(huì)不利于我們。所以對(duì)待工作我們首先要當(dāng)成自己的工作先想到位,主動(dòng)想我應(yīng)做些什么而不是被動(dòng)的把問(wèn)題推給上司,要像上司一樣思考且工作中不能有任何借口和抱怨。

三是要把握細(xì)節(jié),謹(jǐn)小慎微。美國(guó)總統(tǒng)尼克松說(shuō):“偉大來(lái)自細(xì)節(jié)對(duì)細(xì)節(jié)的注意。”把細(xì)節(jié)做好,能夠表現(xiàn)整體的完美,同樣也會(huì)影響和破壞整體的完美。很多小事,一個(gè)人能做,另外的人也能做,只是做出來(lái)的效果不一樣,往往是一些細(xì)節(jié)上的功夫,決定著完成的質(zhì)量。現(xiàn)實(shí)工作中,不少人“把工作做完”的愿望總是勝過(guò)“把工作做對(duì)”的愿望,看不到細(xì)節(jié),或者不把細(xì)節(jié)當(dāng)回事的人,對(duì)工作缺乏認(rèn)真的態(tài)度,對(duì)事情只能是敷衍了事。這種人無(wú)法把工作當(dāng)作一種樂(lè)趣,因而在工作中缺乏工作熱情,從而影響工作質(zhì)量。所以我們做事要考慮到細(xì)節(jié),認(rèn)真對(duì)待工作,將小事做細(xì)從而圓滿完成工作。

四是要持之以恒、一以貫之。“立志欲堅(jiān)不欲銳,成功在久不在速。” 目標(biāo)的達(dá)成需要不懈的努力,夢(mèng)想的實(shí)現(xiàn)需要長(zhǎng)期的堅(jiān)守,我們每個(gè)人都不應(yīng)該輕視自己、放縱自己。古詩(shī)云“不積跬步,無(wú)以至千里;不積小流,無(wú)以成江海。”既然我們認(rèn)準(zhǔn)了農(nóng)村金融這個(gè)目標(biāo),就要平凡而扎實(shí)的工作,義無(wú)反顧地做下去,不能虎頭蛇尾、半途而廢。尤其是遇到困難和挫折的時(shí)候,一定要堅(jiān)守“陣地”,堅(jiān)決“挺住”,愈是困難之時(shí),愈是對(duì)意志和耐力的考驗(yàn)。

書中還告訴我們,要想把工作做到位,就要遠(yuǎn)離“差不多”。這三個(gè)字幾乎成為很多人的口頭禪。要想把工作做到位,就要做到“零缺陷”,隨時(shí)想想“萬(wàn)一”,萬(wàn)一出現(xiàn)意外和變化,怎么辦?除此之外,換位思考,統(tǒng)籌兼顧,有壓力和緊迫感,遵守制度等等,這些都是讓我們工作到位的法寶,這無(wú)疑會(huì)將我們的工作歸攏到一個(gè)可行的范圍內(nèi),不會(huì)因?yàn)榇蟠笮⌒〉氖杪┯绊懝ぷ鞯牡轿弧?/p>

孔子一日三省,終成圣人,如果我們也能做到一日三省,三問(wèn)自身:早上想想自己今天該做些什么?上班后思考如何才能把工作做到位,并把計(jì)劃付諸行動(dòng);下班后,在夜深人靜時(shí)反思自己這一天所做的事情,有沒(méi)有想不到位做不到位的地方和環(huán)節(jié),有什么不足需要在今后加以改進(jìn)?今后應(yīng)多讀類似這樣的好書,不僅能從中學(xué)到工作的方法,更能悟到積極上進(jìn)的人生態(tài)度,用心揣摩,悉心領(lǐng)悟,就一定可以將自己的工作深耕到底,做到無(wú)可挑剔的“到位”狀態(tài)。

第三篇:《把工作做到位》讀后感

《把工作做到位》讀后感

不管你現(xiàn)在處在哪個(gè)職位上,把你的工作做到位,是你義不容辭的責(zé)任!

孔夫子曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“在其位,謀其事。”一個(gè)人應(yīng)該努力去扮演好自己的角色,在家要扮演好自己的家庭角色,在社會(huì)上則應(yīng)該扮演好自己的社會(huì)角色。這樣的人,才是一個(gè)稱職的人,才能走向成功。

但在實(shí)際工作中,我們發(fā)現(xiàn),真正能做到“在其位,謀其事”的人卻是少之又少。很多人都是“身在其位,心謀他政”,眼睛盯著更好的職位,慨嘆自己空有一身才華卻無(wú)處發(fā)揮,在抱怨中度日,這樣的員工是不稱職的,而且還會(huì)錯(cuò)過(guò)很多寶貴的發(fā)展機(jī)會(huì)。有一位著名的跨國(guó)公司總裁曾告誡自己的員工:“要么把工作做到位,要么走人。”的確,不論哪一級(jí)的工作人員,都必須要“在其位,謀其事”,把工作做到位,而不要懈怠自己的工作與職責(zé)。那些在職場(chǎng)中獲得成功的人,不論做什么事情,都是“身在其位,心謀其事”,認(rèn)認(rèn)真真把本職工作做到位,所以,他們往往能在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī),也正因?yàn)槿绱?他們總能在職場(chǎng)中獲得成就夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。

每位同志都要清楚,只有忠實(shí)地對(duì)待自己的工作,忠誠(chéng)地對(duì)待崗位,充分地使自己發(fā)揮出應(yīng)有的作用,才能更好的體現(xiàn)自身價(jià)

值。所以,如果你不想與自己的位置只保持一種短暫的“約會(huì)”關(guān)系,而是想保持一種長(zhǎng)期性的關(guān)系,那你就應(yīng)在其位,謀其事,堅(jiān)持把工作做到位。

如果我們把單位看作一個(gè)構(gòu)造嚴(yán)密的整體,其中每一個(gè)位置都是整體的構(gòu)成元素,那么,任何元素的運(yùn)作出現(xiàn)問(wèn)題,都會(huì)波及整個(gè)組織,甚至?xí)嵏舱麄€(gè)大廈!

許多人都在拼命追求豐厚的薪酬和良好的工作環(huán)境,但當(dāng)驀然回首時(shí)卻發(fā)現(xiàn),自己一無(wú)所有卻已虛度年華。而那些埋頭苦干、默默堅(jiān)守崗位的人,卻已擁有一技之長(zhǎng),或已具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。

所以,無(wú)論從事什么工作,只要你已經(jīng)著手了,千萬(wàn)別心猿意馬地著迷于那些不切實(shí)際的誘惑。你一定要珍惜每一個(gè)工作機(jī)會(huì),對(duì)你的工作絕不能吝嗇勤奮和汗水,一定要全力以赴,把該做的事情做到位,否則在失去后再痛心疾首,那就太晚了。

要想鞏固自己的位置,就要在已有的職位上全心全意、盡職盡責(zé)地工作,把該做的工作做到位,并且精益求精。把以前從來(lái)沒(méi)有過(guò)的欠缺和空白補(bǔ)上,而且要比你的同行和前輩做得更多,要比自己和他們的預(yù)期做得更好。

在其位就要謀其事,這是一個(gè)人負(fù)責(zé)任的最好表現(xiàn)。說(shuō)明你對(duì)自己所從事的工作有信心和熱情,只要你認(rèn)準(zhǔn)了目標(biāo),有一份自

己認(rèn)同的工作,那么就要認(rèn)真努力地去做。在努力工作的過(guò)程中,你會(huì)熟悉技藝,并鍛煉出穩(wěn)健、耐心的性格。同時(shí),你踏實(shí)工作的作風(fēng),也會(huì)贏得同事的認(rèn)同、領(lǐng)導(dǎo)的欣賞,這些反過(guò)來(lái)又會(huì)促進(jìn)你的工作。

任何技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)的摸索都源于踏實(shí)的工作,只有親身體會(huì),才能逐漸完善改進(jìn),而在其位謀其事便是踏實(shí)的表現(xiàn)。

有人曾就個(gè)人與位置之間的關(guān)系請(qǐng)教一位成功人士:“你為什么能在自己的位置上穩(wěn)如泰山?”成功人士這樣回答道:“我在工作時(shí)會(huì)集中精力踏踏實(shí)實(shí)地做一件事,我會(huì)竭盡全力把它們做到位,簡(jiǎn)單地說(shuō)就是在其位謀其事。”

這個(gè)世界并沒(méi)有要求你成為某個(gè)行業(yè)的專家,也不會(huì)強(qiáng)求你成為醫(yī)生、律師、作家或者商人,但是它確實(shí)要求你在自己的位置上付出你全部的精力和智慧。如果你在自己的專業(yè)領(lǐng)域里把工作干得很到位、很完美,那么本身你就是一個(gè)成功的人。

第四篇:把工作做到位讀后感

讀《把工作做到位》有感

近日,我在拜讀了《做人做事做到位》一書,讀后感觸很深,明白了很多做人做事做到位的道理,它讓我懂得做人做事要從小事做起,從每一件事情做起,要有始有終,這是培養(yǎng)一個(gè)人的人格,人品的重要步驟。工作事情無(wú)大小,既然我們選擇了一項(xiàng)工作,來(lái)到一個(gè)集體,就要用心與同事相處,用心去做好每一件事情,對(duì)待企業(yè)利益沒(méi)有份內(nèi)份外的事情。書中通過(guò)淺顯的道理和具體事實(shí)說(shuō)明把工作做到位的意義和重要性,和做不到位的危害。隨著社會(huì)的進(jìn)步,改革開(kāi)放步伐的加快,行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越烈,作為公司的一名員工,更深切地感受到我們企業(yè)所面臨來(lái)自各個(gè)方面的競(jìng)爭(zhēng)壓力,我們沒(méi)有別的選擇,只有我們每個(gè)員工用心,愛(ài)自己的企業(yè),愛(ài)自己的崗位,用心干好本職工作,才能把每一項(xiàng)工作、每一件事情做到位,才能為企業(yè)贏得安全,贏得效益。

其實(shí),道理我們都知道,在教育別人的時(shí)候,也可以說(shuō)的頭頭是道,天花亂墜。可是真正做到的又有幾人?我們的工作沒(méi)有貴賤之分,只有分工不同。在商品經(jīng)濟(jì)里,人們更多的價(jià)值取向是看你在什么崗位,評(píng)價(jià)一個(gè)人的成功和失敗,我認(rèn)為應(yīng)該看一個(gè)人能不能腳踏實(shí)地做好你自己的本職工作,在自己崗位上能否獨(dú)當(dāng)一面,把自己份內(nèi)的事做到位,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,對(duì)企業(yè)有所貢獻(xiàn),或者是有所建樹(shù),得到同事們的認(rèn)可和稱贊,并由此體味到成就感。讀了《把工作做到位》一書給我的啟示,還有便是“崗位到位,更應(yīng)工作到位……”而要想達(dá)到這一目的,惟一的決竅就是把工作做到位。

不是所有人都內(nèi)心平靜,但很多人時(shí)常浮躁;不是所有人都安于平凡,但很多人流于平庸。渴望一夜成名,最終名落孫山;時(shí)刻忠于職守,不料功成名就。平凡與平庸,一字之差,差在心情態(tài)度,差在習(xí)慣和認(rèn)同,差在承擔(dān)和逃避。把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。我們都是普通人,過(guò)得也是普通的日子,很顯然都在做一些小事,怕只怕小事也做不好,小事也做不到位。人生要愛(ài)業(yè)、敬業(yè)、精業(yè)、樂(lè)業(yè),為絕大多數(shù)人謀利益,才能體形人生的價(jià)值。我想:不論我們是塊什么樣的材料,只要你能在崗位上發(fā)光發(fā)熱,發(fā)揮了作用,體現(xiàn)了價(jià)值,實(shí)現(xiàn)了自己的人生觀、價(jià)值觀,就是一塊好料。首先是讓自己熱愛(ài)這項(xiàng)工作,再去做好每一件小事。辦公室工作繁瑣、頭緒多、涉及面廣、綜合性強(qiáng)、有大量的日常性工作,特別是應(yīng)急性、臨時(shí)性、協(xié)調(diào)性工作較多,身心容易疲憊,工作容易受自身情緒的影響,因此在工作中必須保持良好的心態(tài),增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,把每一件事都做到位,我的體會(huì)是:愛(ài),會(huì)讓你的生活充實(shí)而愉快,生活變得美好,而且充滿陽(yáng)光。愛(ài)能改變一切,能從討厭變成喜歡;愛(ài)這項(xiàng)工作,你就會(huì)想方設(shè)法動(dòng)腦筋去做好,邊干邊總結(jié),取別人之長(zhǎng)來(lái)補(bǔ)自己之短,讓自己很快地在崗位上發(fā)揮作用,力求把自己的工作做得盡善盡美,同時(shí)要處處考慮到集體的利益,關(guān)心他人,尊重同事,敢于負(fù)責(zé),就能得到同事們的認(rèn)可,成為值得信賴的人。而討厭做事的人,他就不可能投入太多的熱情,只能是敷衍了事,得過(guò)且過(guò),做一天和尚撞一天鐘,如果是這樣,那又怎么能把事情做到位呢?

“泰山不拒細(xì)壤,故能成其高,江海不擇細(xì)流,故能成其深。”企業(yè)的發(fā)展需要對(duì)更多細(xì)節(jié)的深層關(guān)注,作為一名員工,我們要善于從平凡的崗位中去尋找樂(lè)趣。尤其不要因?yàn)樽龅氖切∈拢床黄鹱约旱墓ぷ鲘徫唬驗(yàn)槟馨哑椒驳墓ぷ髯龅轿痪褪遣黄椒病?/p>

一件工作有趣與否,取決于你的看法,對(duì)于工作,我們可以做好,也可以做壞。可以高高興興和驕傲地做,也可以悉眉苦臉和厭惡地做。如何去做,這完全在于我們。所以只要是在工作,為何不讓自己充滿活力與熱情呢。……無(wú)論你正在從事什么樣的工作,要想獲得成功,都要對(duì)自己的工作充滿熱愛(ài)。生活有太多的不可思議,地球也不是在為你而轉(zhuǎn)。多大的腳穿多大的鞋,因?yàn)樾〉男樱瑪D腳;大的鞋子,不舒適。所以,抱怨不能改變什么,只會(huì)讓自己的思想更加壓抑,心情更差,工作起來(lái)就事倍功半了。不妨改變自己的工作狀態(tài),讓自己每天都開(kāi)開(kāi)心心地工作,再回過(guò)頭來(lái),你就發(fā)現(xiàn)其實(shí)一切并沒(méi)有你所想象的那么糟糕。每一天的太陽(yáng),都是新的!

但是一個(gè)人要想干好自己的工作,光靠自己的一己之力是不行的,還需要領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助和支持。在一個(gè)集體里,我們要學(xué)會(huì)欣賞別人,了解他人,然后認(rèn)識(shí)他人的優(yōu)點(diǎn),相互尊重,相互信賴,多看到別人的長(zhǎng)處,背后不說(shuō)別人的短處,學(xué)會(huì)關(guān)心人,理解人,這樣才能衍生出組織的力量,才能產(chǎn)生團(tuán)隊(duì)的凝聚力,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的集體作用。

自發(fā)自動(dòng),對(duì)自己的工作盡職盡責(zé)。工作就是意味著責(zé)任。每一個(gè)職位所規(guī)定的工作任務(wù)就是一份責(zé)任,你從事這份工作就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任。我們每一個(gè)人都應(yīng)該對(duì)所擔(dān)負(fù)的工作充滿責(zé)任感。我們有些同志覺(jué)得自己的工作微不足道,不是重要崗位不需要很強(qiáng)的責(zé)任感,認(rèn)為自己只是一名普通員工,只要把工作做完就行了,至于責(zé)任感有無(wú)皆可。殊不知,企業(yè)是由眾多員工組成的,大家有共同目標(biāo)和相同的利益,企業(yè)里每一個(gè)人都負(fù)載著企業(yè)生死存亡、興衰的責(zé)任,因此無(wú)論職位高低都必須具有很強(qiáng)的責(zé)任感。

其實(shí),把工作做到位并不難,只需要你端正工作態(tài)度,比別人多做一點(diǎn)點(diǎn),多些對(duì)工作的熱愛(ài),多些責(zé)任和主動(dòng),就可以把工作做到位。

第五篇:《如何把工作做到位》讀后感1000字

《如何把工作做到位》讀后感1000字

嚴(yán)方藝

古人云:“一屋不掃,何以掃天下”,我們是普通人,在大部分日子里,很顯然是在做一些小事,自己所在一些崗位的每一件小事做好、做到位就很不簡(jiǎn)單了。所以,重要的是認(rèn)真做好所在崗位的每一件小事。作為一名員工,我們更應(yīng)懂得做事做到位的重要性。做事做到位是每個(gè)人最起碼的工作準(zhǔn)則,也是每個(gè)人做人的基本要求。只有做事做到位,才能提高工作效率,才能獲得更多發(fā)展,才能在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得勝利。因此,在做事的時(shí)候,要多問(wèn)自己,自己做到位沒(méi)有。不要做事只做到“差不多”,甚至半途而廢。每個(gè)人都渴望自己得到提升、得到加薪,可是以敷衍了事、馬馬虎虎的態(tài)度工作,他的價(jià)值是體現(xiàn)不出來(lái)的。凡事只有負(fù)責(zé)地去做,才能達(dá)到自己想要的效果,任何的敷衍可能一時(shí)欺騙得了別人,但永遠(yuǎn)也無(wú)法欺騙自己的良知和前途

這本書前兩節(jié)內(nèi)容“隨處可見(jiàn)的做事不到位”和“工作首先要做到位”,不僅指出了一些不到位的現(xiàn)象,還告誡我們首先要把工作做到位。這勢(shì)必要求我們轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,改進(jìn)工作方法,來(lái)提高工作水平。有時(shí)我們聽(tīng)到這樣的說(shuō)法:“這還不關(guān)我的事”“做得差不多就行了”這很明顯是一種做事不到位的表現(xiàn)。在實(shí)際中,一件工作有趣與否,做得是否成功,完全取決于你的態(tài)度。對(duì)于工作,我們可以做好,也可以做壞,可以高高興興主動(dòng)去做,也可以愁眉苦臉厭惡的去做。如何做,這完全取決于我們,所以工作總是要做的,為何不讓自己充滿活力與熱情呢。

查爾斯·施瓦伯之所以能從一個(gè)普通的打工者,成為年薪百萬(wàn)美元的成功者,是因?yàn)樗冀K抱著這樣的信念:“無(wú)論事情大小,只要是自己的工作就要做好,把事情做到位。”

因此,我們?cè)诠ぷ髦校虑闊o(wú)論大小,都要反復(fù)問(wèn)自己,我工作是否做到位了?如果我們具備這樣的意識(shí),成功也就離我們不遠(yuǎn)了。

做任何工作都要講究到位,我們要向“差不多”先生說(shuō)不,工作做到位,就是要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,對(duì)要做的工作不能敷衍,要認(rèn)真去辦,努力去辦,并把自己的工作做好。

老板們欣賞工作能夠做到位的員工。能夠做好自己的工作,()是成功的第一要素。各行各業(yè),人類活動(dòng)的每一個(gè)領(lǐng)域,無(wú)不在呼喚能自主做好手中工作的員工。齊格勒說(shuō):"如果你能夠盡到自己的本分,盡力完成自己應(yīng)該做的事情,那么總有一天,你能夠同的位置對(duì)每個(gè)人卻有一個(gè)最起碼的做事要求,那就是做事做到位。我們懂得,每個(gè)人都有自己的職位,每個(gè)人都有自己的做事準(zhǔn)則。醫(yī)生的職責(zé)是救死扶傷,軍人的職責(zé)是保衛(wèi)祖國(guó),教師的職責(zé)是培育人才,工人的職責(zé)是生產(chǎn)合格的產(chǎn)品,學(xué)生的職責(zé)是好好學(xué)習(xí)、報(bào)效祖國(guó)……社會(huì)上每個(gè)人的位置不同,職責(zé)也有所差異,但不同的位置對(duì)每個(gè)人卻有一個(gè)最起碼的做事要求,那就是做事做到位。

這本書可以說(shuō)是字字句句點(diǎn)醒我,在書中或多或少地可以找到自己的影子。公司布置的工作,就應(yīng)不折不扣地去執(zhí)行,不放過(guò)任何一個(gè)環(huán)節(jié),不然就是做事不到位。

大家都知道青蛙原理,如果把一只青蛙扔進(jìn)開(kāi)水中,青蛙就是馬上跳動(dòng)起來(lái),但是如果把一只青蛙放在涼水中逐漸地加熱,青蛙就會(huì)在不知不覺(jué)中失去跳躍的能力,直到死去!我們?cè)诠ぷ鲿r(shí),就要激情四溢。處于比較好的工作狀態(tài),態(tài)度認(rèn)真,積極熱情,全新投入,不怕吃苦,也不能安于現(xiàn)狀,要知道,不進(jìn)步就相當(dāng)于落后。我們可以平凡,但不可以平庸。

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