第一篇:中國(guó)本土企業(yè)主題公園策劃方案
前言
主題公園是指圍繞特定主題而規(guī)劃建造的有特別環(huán)境和游樂(lè)項(xiàng)目的新型公園,是現(xiàn)代旅游業(yè)在旅游資源的開(kāi)發(fā)過(guò)程中所孕育產(chǎn)生的新的旅游吸引物,是由自然資源和人文資源的一個(gè)或多個(gè)特定的主題組成,采用現(xiàn)代化的科學(xué)技術(shù)和多層次空間活動(dòng)的設(shè)置方式,集諸多娛樂(lè)內(nèi)容、休閑要素和服務(wù)接待設(shè)施于一體的現(xiàn)代旅游目的地。
我國(guó)的主題公園開(kāi)發(fā)起步在20世紀(jì)80年代后期,是市場(chǎng)催生的產(chǎn)物。進(jìn)入20世紀(jì)90年代以后,國(guó)內(nèi)旅游熱的興起,使龐大的國(guó)內(nèi)旅游市場(chǎng)被啟動(dòng)。正是在這種情況下,我國(guó)的主題公園開(kāi)始從萌芽狀態(tài)轉(zhuǎn)入全面發(fā)展時(shí)期。
隨著社會(huì)的發(fā)展,我國(guó)各種主題公園類型正在豐富,包括各種森林公園、動(dòng)植物園、地質(zhì)公園、溫泉公園、文化公園、海洋公園、歷史公園和城市公園等??梢哉f(shuō),我國(guó)主題公園的類型基本涵蓋了科學(xué)、歷史、文化、生態(tài)、游樂(lè)等門(mén)類。總體來(lái)說(shuō),中國(guó)現(xiàn)階段的主題公園行業(yè)已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)“興盛時(shí)代”。
在中國(guó)的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、政治飛速發(fā)展的今天,我們?nèi)绾文軌蚶弥黝}公園在中國(guó)處于良性發(fā)展這一優(yōu)勢(shì),開(kāi)創(chuàng)更具有中國(guó)當(dāng)代色彩的主題公園是我們目前要關(guān)注的焦點(diǎn)。
為了能使中國(guó)優(yōu)秀企業(yè)走入“百姓家”,也為了能使人們能在固定地點(diǎn)、閑暇時(shí)間,以?shī)蕵?lè)休閑的方式更加深入的了解我國(guó)企業(yè)現(xiàn)狀,感知企業(yè)文化,體驗(yàn)企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)流程,從而達(dá)到拓展國(guó)有企業(yè)品牌形象,增強(qiáng)中國(guó)本土企業(yè)國(guó)民認(rèn)知的目的,并且也能使更多的青少年在娛樂(lè)的同時(shí),建立職業(yè)規(guī)劃觀,將”生活即教育”、“社會(huì)即學(xué)?!睗B透到每一次體驗(yàn),每一種角色扮演中,明白一個(gè)道理,獲得一份感受。在經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的背景下,形成創(chuàng)意類經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)模式,使經(jīng)濟(jì)與教育掛鉤,創(chuàng)意與娛樂(lè)結(jié)合,以主題公園的形式,搭建企業(yè)與普通人的橋梁。
一、概況簡(jiǎn)介
(一)項(xiàng)目名稱:中國(guó)本土企業(yè)主題公園
(二)項(xiàng)目區(qū)位:陜西省西安市長(zhǎng)安區(qū)西部大學(xué)城
(三)占地面積:1000畝
二、理念定位
中國(guó)本土企業(yè)主題公園是我國(guó)展示企業(yè)自身形象,傳播企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念,發(fā)展大眾認(rèn)知群體,吸引游客旅游觀光,招攬人才擴(kuò)充實(shí)力的集休閑、體驗(yàn)、學(xué)習(xí)為一體文化娛樂(lè)場(chǎng)所,是我國(guó)本土企業(yè)建立群眾認(rèn)知的平臺(tái)。通過(guò)對(duì)企業(yè)在運(yùn)作環(huán)節(jié)中特色部分的縮小化集結(jié),讓人們親身感受中國(guó)企業(yè)的獨(dú)特魅力。游覽者可在對(duì)不同企業(yè)“實(shí)地”參觀過(guò)程中,了解熟知產(chǎn)品的生產(chǎn)流程,發(fā)現(xiàn)未知企業(yè)的創(chuàng)意新品。使老年人能在參觀的過(guò)程中感受中國(guó)當(dāng)代的力量,使中年人在游覽的過(guò)程中探尋本土企業(yè)發(fā)展的趨勢(shì),使青年人在嘗試的過(guò)程中明確未來(lái)就業(yè)的方向,使少年兒童在游玩的過(guò)程中增強(qiáng)對(duì)民族企業(yè)的認(rèn)知。
中國(guó)本土企業(yè)主題公園的建立將擴(kuò)充西安主題公園的種類,為陜西乃至全國(guó)主題公園的創(chuàng)新開(kāi)發(fā)提供新樣板,并為各個(gè)階層的人們提供娛樂(lè)休閑、寓教于樂(lè)的新去處,展示中國(guó)企業(yè)的文化內(nèi)容和精神風(fēng)貌,為中國(guó)旅游創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的興盛提供新經(jīng)典。
三、角色定位
由于中國(guó)本土企業(yè)主題公園的主題特色鮮明、創(chuàng)意內(nèi)容豐富、策劃構(gòu)想大膽、參與企業(yè)眾多,所以,它完全有能力成為旅游體驗(yàn)型主題公園的領(lǐng)先者。
雖然國(guó)內(nèi)外已經(jīng)存在情景體驗(yàn)型主題公園,但大都以國(guó)內(nèi)外著名萎縮景觀或特色景點(diǎn)為主要建園內(nèi)容,并沒(méi)有以企業(yè)為核心的,以休閑、體驗(yàn)、學(xué)習(xí)為重點(diǎn)的大型休閑場(chǎng)所,所以這在主題公園類型的填充上是一次創(chuàng)舉。其次,具有相似性質(zhì)的兒童職業(yè)體驗(yàn)主題公園雖已在中國(guó)出現(xiàn),但并未得到大眾廣泛的關(guān)組與認(rèn)可,和企業(yè)主題公園相比,職業(yè)體驗(yàn)主題公園的內(nèi)容過(guò)于單一,輻射受眾過(guò)于局限。而企業(yè)主題公園作為中國(guó)優(yōu)秀、具有特色的本土企業(yè)的亮相平臺(tái),主題鮮明,內(nèi)容豐富,參與游客范圍廣泛,開(kāi)創(chuàng)了中國(guó)主題公園的又一特色先河。
也就是說(shuō),本公園公園將通過(guò)多個(gè)原創(chuàng)性、首創(chuàng)性、獨(dú)創(chuàng)性的創(chuàng)意策劃,給市場(chǎng)帶來(lái)一股清新的氣息,并通過(guò)持續(xù)的完善與創(chuàng)新,如,在公園進(jìn)入成熟期后的固定時(shí)間段內(nèi)對(duì)企業(yè)進(jìn)行1/2保留,1/4完善,1/4更換的措施,保證園區(qū)時(shí)時(shí)有創(chuàng)新,進(jìn)而保持市場(chǎng)領(lǐng)先者的形象。
四、形象定位
(一)本土企業(yè)的七彩集結(jié)
本土企業(yè)的發(fā)展可以說(shuō)是一個(gè)國(guó)家經(jīng)濟(jì)、政治、文化發(fā)展的縮影,它代表著一個(gè)國(guó)家趨勢(shì)走向的年輪。無(wú)數(shù)企業(yè)隨著社會(huì)的進(jìn)步而向前,一個(gè)國(guó)家也在眾多企業(yè)的推動(dòng)下強(qiáng)盛。在全球一體化發(fā)展的今天,中國(guó)本土企業(yè)受到了外國(guó)企業(yè)的強(qiáng)大沖擊,民族企業(yè)、民族品牌在外來(lái)勢(shì)力的沖擊下正在迎接巨大的挑戰(zhàn)。作為全中國(guó)第一個(gè)以展示企業(yè)特色為核心的主題公園,將在興建后為本土企業(yè)的發(fā)展提供展示的場(chǎng)地和宣傳的機(jī)會(huì),將最具中國(guó)符號(hào)的民族企業(yè)聚集起來(lái),共同迎接經(jīng)濟(jì)全球化的挑戰(zhàn)。并且在中國(guó)主題公園強(qiáng)勢(shì)發(fā)展的今天,為中國(guó)主題公園的建設(shè)描繪創(chuàng)新的一筆,翻開(kāi)嶄新的篇章。
(二)學(xué)習(xí)體驗(yàn)的絕佳勝地
360行,行行有不同;360行,行行有新鮮。一個(gè)人的一生中不可能在所有的企業(yè)中就職,但很多人都想感受各個(gè)企業(yè)不同的歷史和獨(dú)特的文化。中國(guó)本土企業(yè)主題公園的建立就可以為中國(guó)乃至全世界的朋友提供進(jìn)入中國(guó)企業(yè)的機(jī)會(huì),在游樂(lè)的過(guò)程中感受企業(yè)的魅力,體會(huì)不同行業(yè)的特色亮點(diǎn),為求職群體搭建進(jìn)入企業(yè)的橋梁,給與其實(shí)踐創(chuàng)新的空間,最大限度的發(fā)揮本公園體驗(yàn)、學(xué)習(xí)的作用。
五、文化定位
(一)以中國(guó)本土企業(yè)文化為核心
一個(gè)主題公園的開(kāi)發(fā)必須要圍繞其核心內(nèi)容展開(kāi),作為中國(guó)本土企業(yè)集中的展示地,中國(guó)企業(yè)文化必須在本主題公園中得以充分展示。企業(yè)所具有的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)、價(jià)值觀念、道德精神、團(tuán)體意識(shí)、制度形象將圍繞著企業(yè)文化,通過(guò)不同的形式展現(xiàn)的受眾面前,將中國(guó)企業(yè)的文化滲透在來(lái)訪者游玩的過(guò)程中,對(duì)中國(guó)企業(yè)進(jìn)行新一輪的認(rèn)知,得到生層次的體驗(yàn)。
(二)以參與嘗試文化為重點(diǎn)
參與、嘗試作為中國(guó)本土企業(yè)主題公園的一大特色,在展現(xiàn)情境體驗(yàn)型主題公園特點(diǎn)的同時(shí),增加入園者參與、嘗試的機(jī)會(huì),讓親自嘗試、積極參與成為一個(gè)理念被接受,一種文化被傳承。從而增強(qiáng)游覽者的參與力度,吸引更多游客的眼球。
(三)以中國(guó)當(dāng)代文化為特色
可在園區(qū)內(nèi)創(chuàng)建富有中國(guó)當(dāng)代特色文化的建筑、雕塑等,使中國(guó)當(dāng)代優(yōu)秀企業(yè)和中國(guó)當(dāng)代特色文化相結(jié)合,讓本公園成為先鋒、時(shí)尚類的主題公園代表。在展現(xiàn)中國(guó)企業(yè)的同時(shí),顯現(xiàn)當(dāng)今中國(guó)的發(fā)展,讓國(guó)民更細(xì)微的了解自己的國(guó)家,讓外國(guó)游客更全面的認(rèn)識(shí)中國(guó)當(dāng)代的特色文化。
六、功能定位
(一)觀光功能
雖然是非傳統(tǒng)意義上的情境體驗(yàn)型主題公園,但其觀光功能依然作為本公園的基本功能存在。游客可在不同的企業(yè)中參觀游覽,也可以在園內(nèi)任何地方觀光游玩,走到哪里,就觀光到哪里,欣賞到哪里。
(二)旅游功能
它是由觀光功能自然引出的。特別是本公園建在離主城區(qū)近的地方,又有大學(xué)城的鼎力相助,其旅游——短程旅游的功能就更突出了。將來(lái),它的旅游功能還會(huì)向中程、遠(yuǎn)程延伸。比如西安主題公園游,西安特色景點(diǎn)游等周末雙休游、半日游、一日游……
(三)體驗(yàn)功能
作為體驗(yàn)型主題公園,體驗(yàn)二字將會(huì)貫穿公園觀光游覽過(guò)程的始終。體驗(yàn)企業(yè)的特色文化、品牌產(chǎn)品和生產(chǎn)流程,增加入園者的參與度,以企業(yè)為基礎(chǔ),大規(guī)模的開(kāi)發(fā)體驗(yàn)項(xiàng)目,發(fā)揮體驗(yàn)這一巨大特色。
(四)學(xué)習(xí)功能
如果說(shuō)體驗(yàn)點(diǎn)燃了游覽者參與的熱情,那么學(xué)習(xí)就是在體驗(yàn)過(guò)程中入園者自己的總結(jié)。受眾可以根據(jù)自己社會(huì)身份的不同,找到不同的學(xué)習(xí)點(diǎn),如學(xué)習(xí)中國(guó)的企業(yè)文化、中國(guó)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、國(guó)有品牌的品牌打造、創(chuàng)新產(chǎn)品的發(fā)展開(kāi)發(fā)等。
(五)企業(yè)展示功能
中國(guó)本土企業(yè)主題公園的主體是我國(guó)本土企業(yè),公園建立的初衷就是為本土企業(yè)提供展示自我的場(chǎng)所,對(duì)進(jìn)駐園區(qū)的所有企業(yè)進(jìn)行過(guò)去、現(xiàn)在和未來(lái)全方位立體式的勾勒,打響本土企業(yè)在國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的品牌。
(六)表演功能
設(shè)計(jì)一個(gè)企業(yè)聯(lián)合中心舞臺(tái),不同企業(yè)可根據(jù)自己的特色開(kāi)展不同主題的活動(dòng),豐富主題公園的內(nèi)容,增加主題公園的亮點(diǎn)。
(七)商務(wù)功能
為企業(yè)搭建一個(gè)產(chǎn)品交流、銷售的平臺(tái),使企業(yè)在展示的同時(shí)得到招商引資的機(jī)會(huì),為企業(yè)的發(fā)展提供新的切入方向。
(八)人才吸納功能
因本公園地處西安市長(zhǎng)安區(qū),此地是西安新大學(xué)城——西部大學(xué)城的所在地,大學(xué)生到該公園游玩的機(jī)會(huì)較大。西安作為擁有數(shù)量次多的大學(xué)生的城市,企業(yè)可以在這樣有利的條件下抓住機(jī)會(huì),多做企業(yè)宣傳,吸引大學(xué)生的目光,廣納賢良。
七、進(jìn)駐企業(yè)定位
由于中國(guó)本土企業(yè)主題公園是中國(guó)第一個(gè)以本土企業(yè)為辦園核心的大型休閑游樂(lè)公園,所選擇的企業(yè)最基本點(diǎn)是中國(guó)自辦企業(yè)。在建設(shè)的一期工程中,以企業(yè)的大眾認(rèn)知度、企業(yè)的品牌形象、企業(yè)的文化內(nèi)涵為主要衡量標(biāo)準(zhǔn),以中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)為主要參考范圍,引進(jìn)國(guó)內(nèi)外知名的中國(guó)本土企業(yè),再加之新穎、獨(dú)特的創(chuàng)新型企業(yè)和具有地域特色的中小型企業(yè),構(gòu)建我國(guó)本土企業(yè)的聯(lián)動(dòng)網(wǎng)絡(luò),打造具有中國(guó)特色符號(hào)的本土企業(yè)主題公園。
八、客戶定位
(一)客戶區(qū)域
1、西安西部大學(xué)城的學(xué)生、居民為主要客戶源
2、長(zhǎng)安區(qū)、雁塔區(qū)、未央?yún)^(qū)、灞橋區(qū)為主體客戶源。
3、西安其它區(qū)域及周邊城市為重要客戶源。
4、外地及外國(guó)客戶為潛在客戶源。
(二)客戶身份
1、大學(xué)城的學(xué)生、教師和居民。
2、大多數(shù)的白領(lǐng)和小資人士。
3、相當(dāng)多數(shù)量的中產(chǎn)階層人士。
4、有一定檔次和消費(fèi)能力的市民階層人士,包括老人。
5、普通家庭,特別家中有孩子的父親、母親。
6、中、小學(xué)生。
7、慕名而來(lái)的外地游客,乃至外國(guó)游客。
(三)客戶年齡
青年、中年為主(十八歲至五十歲),兼以其他年齡段的人士。
(四)客戶屬性
1、個(gè)體型客戶,指自行的單獨(dú)而來(lái)的消費(fèi)者。
2、情侶型客戶,指戀愛(ài)或準(zhǔn)戀愛(ài)的年輕消費(fèi)者——特別是大學(xué)生消費(fèi)者。
3、家庭型客戶,指一家或多家、全家齊來(lái)的消費(fèi)者。
4、友情型客戶,指結(jié)伴、集群而來(lái)的消費(fèi)者,如同學(xué)會(huì)、懷舊會(huì)、俱樂(lè)部等群體消費(fèi)者。
5、單位型客戶,指企業(yè)、事業(yè)單位等群體消費(fèi)者,如希望通過(guò)對(duì)其它企業(yè)的觀摩,學(xué)習(xí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理之道的團(tuán)體。
6、旅游型客戶,指四面八方慕名而來(lái)的消費(fèi)者,有的是個(gè)體,有的是群體。
7、商務(wù)型客戶,指想通過(guò)對(duì)企業(yè)的實(shí)地考察獲得業(yè)務(wù)支持的企業(yè)或個(gè)人。
九、園區(qū)劃分
將本土企業(yè)主題公園按照企業(yè)所屬行業(yè)分為9個(gè)區(qū),再加上1個(gè)企業(yè)演藝中心區(qū),1個(gè)商務(wù)洽談區(qū)和1個(gè)人才評(píng)估培養(yǎng)區(qū),共分為12個(gè)大的區(qū)域。
(一)企業(yè)展示區(qū)
1.旅游業(yè)區(qū):包括旅行社、旅游商品制造商、旅游交通提供商、飯店餐飲企業(yè)、賓館住宿企業(yè)等。
2.制造業(yè)區(qū):包括鋼鐵、陶瓷、家電、汽車、建筑、化工、食品、服裝、儀器機(jī)械、能源等制造企業(yè)。
3.農(nóng)林牧漁業(yè)區(qū):包括從事植物種植、采摘,動(dòng)物飼養(yǎng)、捕獵企業(yè)和相關(guān)衍生企業(yè)。
4.信息產(chǎn)業(yè)區(qū):包括軟件公司、網(wǎng)絡(luò)公司、系統(tǒng)集成商等it企業(yè)。
5.房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)區(qū):包括房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司、房地產(chǎn)中介、物業(yè)管理公司等。
6.商貿(mào)業(yè)區(qū):包括零售企業(yè)、貿(mào)易公司等。
7.證劵業(yè)區(qū):包括證券交易所、證券公司、證券中介機(jī)構(gòu)等。
8.銀行保險(xiǎn)業(yè)區(qū):包括中國(guó)各類銀行、保險(xiǎn)公司、保險(xiǎn)中介公司等。
9.交通物流業(yè)區(qū):包括物流公司、各類與交通運(yùn)輸相關(guān)的企業(yè)。
(二)演藝中心區(qū)
演藝建立在整個(gè)園區(qū)的中心位置,主要為有文化、文藝的演出的企業(yè)提供展示的場(chǎng)所。主要活動(dòng):
1.按照9個(gè)行業(yè)劃分的屬性,分別用每年的3——6月和9——次年1月,共計(jì)9個(gè)月的時(shí)間開(kāi)展“行業(yè)文化月”活動(dòng),使得同類企業(yè)再每年固定的時(shí)間段有在公園中心區(qū)宣傳自己企業(yè)的機(jī)會(huì),可以進(jìn)行新品發(fā)布、企業(yè)特色展示、文藝演出等。
2.每年2月份,充分利用“新春佳節(jié)”這一時(shí)間段,圍繞過(guò)年的喜慶氛圍開(kāi)展各式各樣的演出活動(dòng)。
3.每年7——8月借助學(xué)生暑假這一時(shí)機(jī),開(kāi)發(fā)學(xué)生及家長(zhǎng)喜愛(ài)的活動(dòng)。
(三)商務(wù)洽談區(qū)
建立中國(guó)本土企業(yè)公園初衷之一就是要宣傳民族企業(yè),推廣本土品牌。由于受眾中的一部分人會(huì)以學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),尋求合作商機(jī),購(gòu)買企業(yè)產(chǎn)品為目的,所以,商務(wù)洽談區(qū)的存在即為商界人士提供交流、商談的環(huán)境,完善主題公園的產(chǎn)業(yè)鏈條。
(四)人才評(píng)估培養(yǎng)區(qū)
因?yàn)榇髮W(xué)生是該主題公園主要客源,本主題公園吸引大學(xué)生的亮點(diǎn)是擁有親身體驗(yàn)中國(guó)本土企業(yè)的機(jī)會(huì)。人才培養(yǎng)區(qū)興建的主要目的就是使大學(xué)生在了解企業(yè)的同時(shí),也能讓企業(yè)對(duì)大學(xué)生的信息進(jìn)行儲(chǔ)備,達(dá)到一個(gè)雙向交流的效果,使得大學(xué)生能有一個(gè)向企業(yè)提供個(gè)人履歷的平臺(tái),讓學(xué)生朋友們?cè)谟斡[體驗(yàn)的過(guò)程中也能找到適合自己的就業(yè)方向和企業(yè)定位。
十、經(jīng)營(yíng)特色
(一)經(jīng)營(yíng)原則
硬軟并重,靜動(dòng)結(jié)合,不斷創(chuàng)新,持續(xù)發(fā)展。
(二)經(jīng)營(yíng)策略
1.開(kāi)發(fā)中西部旅游經(jīng)濟(jì)帶,促進(jìn)中西部經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng),完善西安文化產(chǎn)業(yè)鏈條,豐富西安主題公園類型。
2.首創(chuàng)中國(guó)本土企業(yè)的集中展示,主題新穎,亮點(diǎn)突出,是吸引政府投資、企業(yè)進(jìn)駐、游客前來(lái)的保障。
3.原創(chuàng)的企業(yè)型游覽、體會(huì)一體化服務(wù),讓人們?cè)谟瓮娴耐瑫r(shí)將商務(wù)洽談、職業(yè)規(guī)劃融入其中,使人們做到邊放松,邊擴(kuò)充,建立主題公園新概念。
4.向同類型的主題公園學(xué)習(xí),成立專門(mén)的活動(dòng)策劃中心,精心策劃組織一個(gè)又一個(gè)市場(chǎng)推廣活動(dòng),保證人氣長(zhǎng)期的旺盛。
十一、效益預(yù)測(cè)
(一)社會(huì)效益
主題公園的建立對(duì)改善西安市民——特別是大學(xué)城居民的休閑生活質(zhì)量有極大的幫助,并且能夠提升西安的旅游市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,增加新的西安城市形象名片,對(duì)完善城市配套設(shè)施,實(shí)現(xiàn)更多的社會(huì)就業(yè)機(jī)會(huì)發(fā)揮不可替代的作用。
(二)經(jīng)濟(jì)效益
由越來(lái)越旺的人氣,帶動(dòng)越來(lái)越濃的商氣,集聚越來(lái)越盛的財(cái)氣,這是經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)的的必由之路。政府通過(guò)主題公園的建成擴(kuò)充政府的財(cái)政收入,提升經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn);西安市通過(guò)此公園贏得招商引資的機(jī)會(huì),增加特色餐飲、休閑游樂(lè)、度假住宿、政商會(huì)務(wù)、別墅包租、活動(dòng)贊助、影視拍攝、特色服務(wù)等構(gòu)成,提升西安各個(gè)領(lǐng)域的經(jīng)濟(jì)實(shí)力;參與企業(yè)通過(guò)常年的宣傳展示,增加獲得更多商業(yè)投資、產(chǎn)品買賣的機(jī)會(huì),使企業(yè)在常規(guī)經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)上,增添其它途徑的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)渠道。隨著名聲和影響的擴(kuò)大,營(yíng)銷水平的提高,主題公園的經(jīng)濟(jì)收益和受益群體會(huì)呈現(xiàn)倍增效應(yīng)。
(三)文化效益
通過(guò)對(duì)中國(guó)企業(yè)文化、中國(guó)當(dāng)代文化以及中國(guó)特色文化的展示,讓中國(guó)乃至全世界的旅客看到中國(guó)的風(fēng)貌,穩(wěn)固中國(guó)在世界舞臺(tái)的地位,提高本土企業(yè)文化的競(jìng)爭(zhēng)力,力求產(chǎn)生“中國(guó)文化”品牌效應(yīng)。
(四)生態(tài)效益
建立在新大學(xué)城的主題公園是對(duì)原有的生態(tài)環(huán)境進(jìn)行的又一此改造,使得長(zhǎng)安區(qū)成為更加適于學(xué)習(xí)、休閑、旅游的勝地。
十二、基本分析
(一)位置選擇
1.城市的選擇
(1)歷史悠久:西安,古稱“長(zhǎng)安”,是舉世聞名的世界四大文明古都之一,居中國(guó)古都之首,是中國(guó)歷史上建都時(shí)間最長(zhǎng)、建都朝代最多、影響力最大的都城,是中華民族的搖籃、中華文明的發(fā)祥地、中華文化的代表有,著“天然歷史博物館”的美譽(yù)。
(2)經(jīng)濟(jì)實(shí)力突出:西安的gdp在2011年達(dá)到2719.10億元,人均收入排名中西部十三省會(huì)直轄市第一位。
(3)教育領(lǐng)先:西安是高等院校和科研院所最為集中的城市之一,在校學(xué)生人數(shù)僅次于北京、上海,居全國(guó)第三位,是全國(guó)高校密度和受高等教育人數(shù)最多的城市。西安的教育資源豐富,在西部地區(qū)和全國(guó)具有重要地位,是中國(guó)三大教育、科研中心之一。據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),西安現(xiàn)有普通高等院校37所,民辦及其他高等教育機(jī)構(gòu)36所(全國(guó)第一),博士點(diǎn)334個(gè),碩士點(diǎn)826個(gè),學(xué)科范圍遍及所有一級(jí)學(xué)科,其中國(guó)家級(jí)重點(diǎn)學(xué)科60個(gè),省部級(jí)重點(diǎn)學(xué)科385個(gè),另外有8所軍事院校,在校大學(xué)生120多萬(wàn)人。
(4)科技進(jìn)步,企業(yè)眾多:西安是中國(guó)中西部地區(qū)最大最重要的科研、高等教育、國(guó)防科技工業(yè)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地,電子信息產(chǎn)業(yè)基地,航空、航天工業(yè)的核心基地,是中國(guó)科技實(shí)力最強(qiáng),工業(yè)門(mén)類最齊全的特大型中心城市之一,是活力四射的內(nèi)陸新特區(qū),全國(guó)科技資源統(tǒng)籌試驗(yàn)特區(qū)、以及關(guān)中—天水經(jīng)濟(jì)區(qū)的核心,國(guó)有及外資企業(yè)的聚集地,國(guó)家賦予西安的定位是:建設(shè)現(xiàn)代化國(guó)際大都市。
(二)投資來(lái)源
1.投資單位
主題公園的最大投資部分一般來(lái)自某個(gè)或幾個(gè)企業(yè),為主題公園的運(yùn)營(yíng)商,該單位將會(huì)負(fù)責(zé)公園的開(kāi)發(fā)、建設(shè)、經(jīng)營(yíng)、管理等。
2.政府機(jī)構(gòu)
近年來(lái),西安的總體發(fā)展目標(biāo)是“建設(shè)國(guó)際化大都市,重振漢唐雄風(fēng)”,曲江池遺址公園、大唐芙蓉園、阿房宮游樂(lè)園等的建成標(biāo)志著“漢唐雄風(fēng)”的重振,而中國(guó)本土企業(yè)主題公園的建立正好迎合了“建設(shè)國(guó)際化大都市”這一主題,有了政府的支持,該園的建設(shè)會(huì)更加迅速、便利。
3.入駐企業(yè)
園內(nèi)的展示企業(yè)將以合作的形式對(duì)主題公園的建設(shè)提供一部分的資金支持,目的是興建本企業(yè)的場(chǎng)館并進(jìn)行周邊的區(qū)域規(guī)劃。
(三)回報(bào)來(lái)源
1.游客
游客通過(guò)購(gòu)買門(mén)票、園內(nèi)商品,體驗(yàn)增值服務(wù)等為公園的發(fā)展提供資金。
2.配套服務(wù)
園區(qū)集結(jié)了中國(guó)本土較多類型的企業(yè),特別是具有第三產(chǎn)業(yè)性質(zhì)的企業(yè),所以特色餐飲、休閑游樂(lè)、度假住宿等特色服務(wù)的完善必將開(kāi)拓園區(qū)另一經(jīng)濟(jì)收入來(lái)源。
3.場(chǎng)地租賃
在活動(dòng)性質(zhì)和主題公園方向相吻合的基礎(chǔ)上,可對(duì)演藝中心其進(jìn)行租賃。商務(wù)客戶對(duì)商業(yè)洽談區(qū)的使用也會(huì)成為回報(bào)的組成部分。
第二篇:中國(guó)超市本土戰(zhàn)略策劃
中國(guó)超市本土戰(zhàn)略策劃(一)
永輝超市居然火爆地每天上演著“搶購(gòu)潮”
本土特色的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略社區(qū)型超市的經(jīng)營(yíng)模式,具有很強(qiáng)的本土特色,尤其“農(nóng)改超”方式是中國(guó)超市企業(yè)與跨國(guó)大型“洋”超市商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的一大壯舉?!把蟆背心壳笆且源筚u場(chǎng)為主要經(jīng)營(yíng)模式,但其并非在各個(gè)方面都占有絕對(duì)優(yōu)勢(shì),事實(shí)證明在生鮮農(nóng)副產(chǎn)品方面,“洋”超市就競(jìng)爭(zhēng)不過(guò)中國(guó)社區(qū)型的“農(nóng)改超”。所謂“農(nóng)改超”也叫“生鮮超市”,就是把傳統(tǒng)的農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)改造成以經(jīng)營(yíng)農(nóng)副產(chǎn)品為主的超市,或?qū)鹘y(tǒng)的農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)進(jìn)行超市化經(jīng)營(yíng)。中國(guó)的農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)與群眾生活息息相關(guān),它在方便和豐富群眾生活方面發(fā)揮了不可低估的作用。為此,地方各級(jí)政府都十分重視“菜籃子工程”建設(shè)。可以說(shuō),誰(shuí)抓住了菜籃子,誰(shuí)就抓住了商機(jī)。福州永輝超市是第一個(gè)以社區(qū)型“農(nóng)改超”模式,在殘酷的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中獨(dú)占鰲頭的中國(guó)超市企業(yè)。在物資過(guò)剩的買方市場(chǎng)時(shí)期,永輝超市居然火爆地每天上演著“搶購(gòu)潮”,為中國(guó)超市企業(yè)如何走本土化經(jīng)營(yíng)道路指明了一個(gè)方向。由于福州永輝超市的成功,許多地方政府已積極行動(dòng)起來(lái),作為“為民辦實(shí)事”的項(xiàng)目大力推行和倡導(dǎo)“農(nóng)改超”。其意義歸納起來(lái)主要有以下幾個(gè)方面:一是生鮮超市干凈、整潔,減少了污水、爛菜葉等垃圾對(duì)周邊環(huán)境的污染,購(gòu)物環(huán)境與“洋”超市、大賣場(chǎng)相比,有著近似的寬敞、舒適,徹底解決了農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的臟、亂、差問(wèn)題,提高了城市商業(yè)文明程度。二是由于錯(cuò)位經(jīng)營(yíng),完善了城市商貿(mào)布局,提高了社區(qū)周邊的商貿(mào)檔次,與“洋”超市優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。三是貨品質(zhì)量穩(wěn)定,品種數(shù)量比農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)多,消費(fèi)者選擇余地更大,杜絕了缺斤少兩欺詐顧客的現(xiàn)象,由于設(shè)置于社區(qū)附近,群眾購(gòu)物很方便。四是法人經(jīng)營(yíng)代替了農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的個(gè)體戶經(jīng)營(yíng),有利于保證食品衛(wèi)生和治理餐桌污染,提高廣大民眾的身體健康水平。五是統(tǒng)一批量進(jìn)貨,減少傳統(tǒng)批發(fā)中間環(huán)節(jié),降低了邊際成本。價(jià)格低廉的日常生活必需品在給群眾帶來(lái)實(shí)惠的同時(shí),也降低了人民基本生活費(fèi)用指數(shù),對(duì)拉動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)具有一定的宏觀意義。六是有利于促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)民增收。七是進(jìn)一步促進(jìn)商品流通,帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。八是有利于建設(shè)高品位的生活小區(qū),提高房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)水平。九是由于集約化經(jīng)營(yíng),有利于提高政府職能部門(mén)的社會(huì)管理工作效率和稅收征管。十是超市企業(yè)通過(guò)經(jīng)營(yíng)生鮮等農(nóng)副產(chǎn)品可吸引大量顧客,從而帶動(dòng)其他日用商品的銷售,使企業(yè)在取得良好經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),還促進(jìn)了其無(wú)形資產(chǎn)的增值。“農(nóng)改超”有兩種基本形式,一是通過(guò)政府政策扶持某超市企業(yè)取代農(nóng)貿(mào)市場(chǎng);二是企業(yè)自發(fā)的經(jīng)營(yíng)行為。中國(guó)超市企業(yè)除了找到自己正確的經(jīng)營(yíng)方向外,還要通過(guò)各種手段實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤(rùn)的最大化,迅速擴(kuò)大資本規(guī)模,以適應(yīng)進(jìn)一步發(fā)展與競(jìng)爭(zhēng)的需要。中國(guó)超市企業(yè)應(yīng)當(dāng)在正常經(jīng)營(yíng)的同時(shí),努力挖掘內(nèi)部潛力,廣開(kāi)財(cái)路,進(jìn)行與主業(yè)相關(guān)聯(lián)的擴(kuò)張性地多元化經(jīng)營(yíng)。企業(yè)挖掘內(nèi)部潛力應(yīng)因地制宜,具體方法有很多,如利用現(xiàn)有賣場(chǎng)的優(yōu)越條件,通過(guò)委托加工開(kāi)發(fā)自己的產(chǎn)品;設(shè)置養(yǎng)殖農(nóng)業(yè)基地;利用手頭掌握的優(yōu)質(zhì)商品開(kāi)展出口貿(mào)易和國(guó)內(nèi)產(chǎn)品代理或批發(fā)業(yè)務(wù);對(duì)供應(yīng)商,尤其是中小生產(chǎn)企業(yè)放低門(mén)檻,將某些一次性收取的費(fèi)用改為按月收取,不僅可扶持中小生產(chǎn)企業(yè),培養(yǎng)和建立忠誠(chéng)的供應(yīng)商體系,超市也能得到更多的利益;制定限量?jī)?yōu)惠措施,鼓勵(lì)員工購(gòu)買本超市的商品或?yàn)閱T工代購(gòu)耐用消費(fèi)品等,既體現(xiàn)企業(yè)職工福利的優(yōu)越性,還可避免現(xiàn)成的客戶群流失;成立適應(yīng)企業(yè)增加賣場(chǎng)、擴(kuò)大市場(chǎng)需要的裝修公司;賣場(chǎng)達(dá)到一定數(shù)量時(shí),物流配送也就理所當(dāng)然地發(fā)展為經(jīng)營(yíng)性的物流公司等。倘若社區(qū)型的“農(nóng)改超”是目前中國(guó)超市企業(yè)的最佳經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,那么,其要實(shí)現(xiàn)做大做強(qiáng)的目標(biāo),就應(yīng)在條件成熟時(shí)向周邊地區(qū)不斷擴(kuò)大市場(chǎng),而連鎖經(jīng)營(yíng)是必由之路。中國(guó)超市企業(yè)可以將省會(huì)城市和直轄市作為一級(jí)市場(chǎng),在做深、做透、做細(xì)形成樣本市場(chǎng),具有一定影響和實(shí)力后,再進(jìn)入地級(jí)市的二級(jí)市場(chǎng),接著再進(jìn)入縣城的三級(jí)市場(chǎng)。對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)、人口相對(duì)集中、條件較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或大型廠礦,還可開(kāi)發(fā)四級(jí)市場(chǎng)。中國(guó)有十億農(nóng)民,無(wú)視如此龐大的消費(fèi)群體是戰(zhàn)略上的失誤?!把蟆背邪涯抗馔断蚪^對(duì)收入較高的城市居民身上,其賣場(chǎng)規(guī)模決定了他們不可能進(jìn)駐縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn),但社區(qū)型超市卻可填補(bǔ)這個(gè)空白。理由十分簡(jiǎn)單:一個(gè)縣城的人口數(shù)量與密集程度和購(gòu)買能力絕對(duì)不亞于大城市里數(shù)個(gè)社區(qū);這里既有收入較高、需要生鮮農(nóng)副產(chǎn)品的城鎮(zhèn)居民,也有勿需購(gòu)買糧食而要購(gòu)買日用品的農(nóng)民。在物質(zhì)生活條件相對(duì)貧困的地區(qū),一家貨品齊全的超市會(huì)引導(dǎo)當(dāng)?shù)厝罕娚罘绞桨l(fā)生深刻的變化,物質(zhì)生活條件逐漸改變,會(huì)慢慢墊高群眾的物質(zhì)欲望,有句話說(shuō)得好:貧困市場(chǎng)蘊(yùn)涵的巨大商機(jī)永遠(yuǎn)不會(huì)干涸。離開(kāi)超市企業(yè)所在的城市向外地發(fā)展,應(yīng)十分注重與當(dāng)?shù)厝宋谋尘?、社?huì)資源的整合,通過(guò)招商與當(dāng)?shù)氐耐顿Y者合資經(jīng)營(yíng)較為合適。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方向、管理模式、企業(yè)文化可以復(fù)制,但在經(jīng)營(yíng)的貨品和人力資源開(kāi)發(fā)等方面則應(yīng)盡可能的本土化,只有真正融入當(dāng)?shù)厝罕姷纳?,超市企業(yè)才能腳踏實(shí)地站穩(wěn)市場(chǎng),起到繁榮一方造福一方的積極作用。
第三篇:淺談中國(guó)本土企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)
淺談中國(guó)民營(yíng)企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)
中國(guó)本土民營(yíng)企業(yè)作為中國(guó)經(jīng)濟(jì)舞臺(tái)上一支堅(jiān)強(qiáng)力量,顯示了其強(qiáng)大的生命力,但是在面對(duì)今天經(jīng)濟(jì)全球化的浪潮中遇到了前所未有的困難,特別是由于民營(yíng)企業(yè)文化建設(shè)中存在的一系列問(wèn)題嚴(yán)重阻礙了民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展。因此,作為中國(guó)民營(yíng)企業(yè),應(yīng)該結(jié)合自身的實(shí)際情況對(duì)現(xiàn)有企業(yè)文化進(jìn)行一定程度的改造,建設(shè)適應(yīng)性強(qiáng)、具有自身特色和持續(xù)生命力,能夠?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展提供不竭動(dòng)力的新型本土民企文化,最終推動(dòng)我國(guó)民營(yíng)企業(yè)的快速發(fā)展。
一、企業(yè)文化的定義和內(nèi)容
按照一般性的定義,企業(yè)文化是指企業(yè)決策者的經(jīng)營(yíng)管理哲學(xué)、企業(yè)使命、思維方式、核心價(jià)值、企業(yè)精神、企業(yè)道德、企業(yè)作風(fēng)和管理理念等,是一個(gè)企業(yè)在自身發(fā)展過(guò)程中形成的以價(jià)值為核心的獨(dú)特的文化管理模式,是一個(gè)企業(yè)的主流理念和主流行為方式的融和統(tǒng)一,是企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力的重要基礎(chǔ)。
一般來(lái)講,企業(yè)文化包含三個(gè)同心圓,內(nèi)層圓是企業(yè)的精神文化,包括企業(yè)內(nèi)的價(jià)值觀念、行為規(guī)范;中間圓為企業(yè)的制度文化,這包括企業(yè)內(nèi)部的規(guī)章制度;外圓為企業(yè)的物質(zhì)文化。
從企業(yè)務(wù)實(shí)致用的角度,企業(yè)文化的建設(shè)對(duì)企業(yè)的發(fā)展可以概括為六點(diǎn):
導(dǎo)向功能:企業(yè)文化能對(duì)企業(yè)整體和企業(yè)每個(gè)成員的價(jià)值取向及行為取向起引導(dǎo)作用,具體表現(xiàn)在兩點(diǎn):一是對(duì)企業(yè)成員個(gè)體的思想行為起導(dǎo)向作用;二是對(duì)企業(yè)整體的價(jià)值取向和行為起導(dǎo)向作用。
約束功能:企業(yè)文化對(duì)企業(yè)員工的思想、心理和行為具有約束和規(guī)范作用。企業(yè)文化的約束不是制度式的硬約束,而是一種軟約束,這種約束產(chǎn)生于企業(yè)的企業(yè)文化氛圍、群體行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范。
凝聚功能:企業(yè)文化的凝聚功能是指當(dāng)一種價(jià)值觀被企業(yè)員工共同認(rèn)可后,它就會(huì)成為一種黏合力,從各個(gè)方面把其成員聚合起來(lái),從而產(chǎn)生一種巨大的向心力和凝聚力。
激勵(lì)功能:企業(yè)文化具有使企業(yè)成員從內(nèi)心產(chǎn)生一種高昂情緒和奮發(fā)進(jìn)取精神的效應(yīng)。企業(yè)文化把尊重人作為中心內(nèi)容,以人的管理為中心。企業(yè)文化給員工多重需要的滿足,并能對(duì)各種不合理的需要用它的軟約束來(lái)調(diào)節(jié)。
品牌功能:企業(yè)文化和企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力是構(gòu)成企業(yè)品牌形象的兩大基本要素,它們是相輔相成的。企業(yè)品牌展示一個(gè)企業(yè)的形象,企業(yè)形象是企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力和企業(yè)文化內(nèi)涵的綜合體現(xiàn)。評(píng)估一個(gè)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力如何,主要看企業(yè)的規(guī)模、效益、資本積累、競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)占有率等。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展過(guò)程中逐步形成和培育起來(lái)的具有本企業(yè)特色的企業(yè)精神、發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)思想和管理理念,是企業(yè)員工普遍認(rèn)同的價(jià)值觀、企業(yè)道德觀及其行為規(guī)范。品牌的價(jià)值是時(shí)間的積累,也是企業(yè)文化的積累,是企業(yè)長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)與管理積累的價(jià)值所在。因此,中國(guó)民營(yíng)企業(yè)要建設(shè)具有綜合競(jìng)爭(zhēng)力的大型企業(yè),就必須堅(jiān)持兩手抓,一手抓業(yè)務(wù)發(fā)展,一手抓企業(yè)文化建設(shè)。
二、中國(guó)民營(yíng)企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)現(xiàn)狀
近些年來(lái),中國(guó)的本土企業(yè),不論是大型或超大型的國(guó)有企業(yè),還是江浙的中小企業(yè),企業(yè)文化的建設(shè)都越來(lái)越受到企業(yè)管理層的重視。企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)很不好完成的任務(wù),什么是企業(yè)文化呢?看不見(jiàn)摸不著。一個(gè)組織很難將自己的文化提煉出來(lái),一旦提煉出來(lái)仿佛又不準(zhǔn)確,蒼白的語(yǔ)言文字表達(dá)經(jīng)常詞不達(dá)意,錯(cuò)失掉了最精髓的東西。很多公司的文化表述,看上去像是詩(shī)人發(fā)興致的吟唱,對(duì)仗工整辭藻華麗,表面光鮮,卻沒(méi)有對(duì)一個(gè)組織的,對(duì)一個(gè)具體組織的深刻理解。還有一些公司的文化表述是拿來(lái)做樣子的,大量國(guó)有企業(yè)的文化表現(xiàn)出了同質(zhì)性,“敬業(yè)、高效、奉獻(xiàn)、愛(ài)國(guó)、創(chuàng)新??”,國(guó)家的風(fēng)向是什么,企業(yè)就跟風(fēng)似的表述什么,往往是某個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的靈機(jī)一動(dòng)突出個(gè)重點(diǎn),文化隨著領(lǐng)導(dǎo)任期動(dòng)。
從我國(guó)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況分析,企業(yè)文化的形成不是一朝一夕能夠形成的,而是
一種循序漸進(jìn)的潛移默化的形成過(guò)程。雖然我國(guó)的企業(yè)文化建設(shè)不乏成功的案例,但是仍屬起步階段。由于中國(guó)的企業(yè)特別是民營(yíng)企業(yè)發(fā)展歷史較短,受社會(huì)環(huán)境、市場(chǎng)環(huán)境以及企業(yè)家素質(zhì)等方面的影響,民營(yíng)企業(yè)在文化建設(shè)中還存在著許多問(wèn)題,中國(guó)民營(yíng)企業(yè)的波動(dòng)乃至短命現(xiàn)象,已成為一個(gè)引人注目的社會(huì)問(wèn)題。
(一)民營(yíng)企業(yè)文化中存在老板意識(shí),表現(xiàn)為人治化
由于民營(yíng)企業(yè)的家族管理特征比較突出,在不少企業(yè)中,企業(yè)文化也表現(xiàn)出人治文化傾向,即憑個(gè)人的好惡、人情關(guān)系來(lái)管理。口頭承諾和約定俗成的習(xí)俗在企業(yè)的運(yùn)行起著很大的作用,只看中企業(yè)規(guī)范中無(wú)形的軟性的方面,而忽視了其有形性的硬性的方面,使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理無(wú)法可依、無(wú)章可循,規(guī)章制度名存實(shí)亡。并且,由于企業(yè)文化沒(méi)有形成制度,往往會(huì)因領(lǐng)導(dǎo)者的更換而改變,使企業(yè)文化建設(shè)短期化。在這種文化氛圍中,老板意志就是企業(yè)的絕對(duì)意志,幾乎沒(méi)有人能對(duì)他的決定產(chǎn)生影響,從而產(chǎn)生了企業(yè)經(jīng)營(yíng)的巨人癥、霸王癥、沖擊500強(qiáng)的豪言吹牛癥,這種唯老板意志導(dǎo)致了企業(yè)整體管理水平和創(chuàng)新能力的難以提升。廣東東莞合俊玩具廠的破產(chǎn)事件就是一個(gè)典型案例,這家全球最大的玩具代加工企業(yè)熱衷于資本運(yùn)作,—方面受客戶訂單的驅(qū)使一味擴(kuò)大產(chǎn)能、收購(gòu)雅田玩具廠等企業(yè),—方面盲目投資福建銀礦等非關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè),最終導(dǎo)致戰(zhàn)略失控和資金鏈斷裂。
(二)許多民營(yíng)企業(yè)文化用親情代替規(guī)則
不少民營(yíng)企業(yè),其經(jīng)營(yíng)管理層由復(fù)雜的血緣關(guān)系構(gòu)成,這就違背了管理大師杜拉客所言的:家庭企業(yè)要想生存和保持有效運(yùn)作,在高層管理人員中,無(wú)論有多少家族成員,也無(wú)論他們多么出色,也至少需要一位非家族成員。民營(yíng)企業(yè)老板認(rèn)為,血濃于水,親戚是自己人靠得住,他們參與管理效率高因而看重血緣的理念占上風(fēng)。企業(yè)內(nèi)注重鄉(xiāng)親、熟人、朋友,這樣在經(jīng)營(yíng)管理上,雖然降低了代理成本,但規(guī)則難以令行禁止,使管理具有非理性和落后性,阻礙經(jīng)營(yíng)管理的問(wèn)題長(zhǎng)期存在。
(三)民營(yíng)企業(yè)文化具有濃郁的唯功利性
雖然這一點(diǎn)不包括所有民營(yíng)企業(yè),但可以從相當(dāng)一部分民營(yíng)企業(yè)中找到。許多民營(yíng)企業(yè)老板,就是通過(guò)抓住機(jī)遇,驟然發(fā)家的,因而在他們眼中,企業(yè)的目標(biāo)就是盈利,企業(yè)存在的目的就是利潤(rùn)最大化,這種唯功利性的價(jià)值觀,對(duì)企業(yè)的最初成長(zhǎng)是有利的。老板瘋狂的工作,能很快聚合資源,使企業(yè)的目標(biāo)變得簡(jiǎn)單而易于操作,員工形成吃苦耐勞,快干多干的作風(fēng),企業(yè)的原始積累迅速形成。但是,隨著企業(yè)的發(fā)展,什么賺錢(qián)做什么成為這些企業(yè)的通病,他們的企業(yè)文化也隨著業(yè)務(wù)的轉(zhuǎn)變而突然轉(zhuǎn)化,致使企業(yè)文化不穩(wěn)定,不能形成向心力、凝聚力。企業(yè)也不能完成其肩負(fù)的社會(huì)責(zé)任,阻礙了企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。正如松下幸之助說(shuō)過(guò)“認(rèn)清職工身為企業(yè)人的責(zé)任,追求進(jìn)步,促進(jìn)社會(huì)大眾的福利,致力于社會(huì)文化的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展”,因此,企業(yè)經(jīng)營(yíng)者必須從單一追求利潤(rùn)轉(zhuǎn)移到滿足社會(huì)需求、促進(jìn)社會(huì)發(fā)展的目標(biāo)上。利潤(rùn)只是社會(huì)對(duì)企業(yè)貢獻(xiàn)的恰當(dāng)回報(bào)。企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展,必須調(diào)動(dòng)社會(huì)資源,離開(kāi)了社會(huì)的支持,企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展是不可能的。企業(yè)家必須重新思考企業(yè)的使命、宗旨、目標(biāo),對(duì)它們形成堅(jiān)定不移的看法,宣之于社會(huì)和員工,用以指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)管理,賦予企業(yè)以靈魂,使企業(yè)得到公眾的認(rèn)同和支持,調(diào)動(dòng)員工地創(chuàng)造性和積極性,以實(shí)現(xiàn)社會(huì)責(zé)任最大化為目標(biāo),這就是克服功利性文化的關(guān)鍵。近幾年來(lái),中國(guó)本土頻頻爆發(fā)的食品安全危機(jī),毒奶粉、瘦肉精、地溝油、彩色饅頭等等,在一定程度上反映了企業(yè)作為企業(yè)文化部分的價(jià)值觀的缺失。
三、中國(guó)民營(yíng)企業(yè)文化發(fā)展提升的對(duì)策
民營(yíng)企業(yè)目前普遍存在的互相割離、盲目發(fā)展、自生自滅,缺少協(xié)調(diào)機(jī)制等眾多缺陷,都需要通過(guò)整合的手段,逐步克服。這種整合包括企業(yè)整體文化的整合、企業(yè)協(xié)調(diào)機(jī)制的整合、聯(lián)合機(jī)制的整合、市場(chǎng)與流通機(jī)制的整合等。對(duì)企業(yè)內(nèi)部來(lái)說(shuō),首先是企業(yè)文化的整合。當(dāng)然,這種整合不是盲目地以他人企業(yè)文化為藍(lán)本完全改變現(xiàn)有企業(yè)文化,而是根據(jù)企業(yè)現(xiàn)
實(shí)情況,借鑒別人的成功經(jīng)驗(yàn),為我所用,整合出適合自身企業(yè)發(fā)展的規(guī)程來(lái),并根據(jù)情況的變化不斷加以調(diào)整和提升。對(duì)于中國(guó)民營(yíng)企業(yè)文化的提升可以從以下幾方面入手:
(一)以企業(yè)創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)良傳統(tǒng)制度創(chuàng)建長(zhǎng)遠(yuǎn)的企業(yè)精神
民營(yíng)企業(yè)的創(chuàng)業(yè)者大多是白手起家,他們具有堅(jiān)強(qiáng)的意志,勇于開(kāi)拓,能吃苦耐勞,克勤克儉,為了使這種價(jià)值觀念和創(chuàng)業(yè)精神成為企業(yè)一境界代代員工的自覺(jué)行為,不至于因創(chuàng)業(yè)者的日后退出而消失,民營(yíng)企業(yè)有必要將這些價(jià)值觀和精神內(nèi)化為企業(yè)精神,成為一種看得見(jiàn)、摸得著的企業(yè)文化,成為一種制度,一種規(guī)劃。海爾集團(tuán)張瑞敏說(shuō)要“冬泳”,要在“冬天”保持自己一定的體力和活力,通過(guò)鍛煉來(lái)保持自己足夠的能量,以積極主動(dòng)的態(tài)度和行動(dòng)保持企業(yè)在冬天的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
(二)民營(yíng)企業(yè)家要以身作則,提升個(gè)人的素養(yǎng)
企業(yè)家是企業(yè)的帶頭人,在文化建設(shè)中起著創(chuàng)造者、培育者、指導(dǎo)者、示范者、激勵(lì)者的角色。企業(yè)家的文化素質(zhì)類型,決定著企業(yè)文化的類型,而一個(gè)企業(yè)的企業(yè)文化的定位,是企業(yè)家精神氣質(zhì)、思想境界的體現(xiàn)。這就要求企業(yè)家要勇于超越自我,接受新的思想觀念,努力提高自身文化和專業(yè)水平。特別是在建立現(xiàn)代企業(yè)制度,轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制的過(guò)程中,必然會(huì)遇到傳統(tǒng)家族體制下形成的相抵觸的舊觀念和價(jià)值取向。這些舊觀念和價(jià)值取向如得不到修正、整合,現(xiàn)代企業(yè)制度的建立和經(jīng)營(yíng)機(jī)制的轉(zhuǎn)換就難以順利地進(jìn)行。這就要求企業(yè)家必須在企業(yè)中倡導(dǎo)和推行符合市場(chǎng)需要的、支持變革的新觀念和新的行為方式,形成積極進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)的企業(yè)文化。為此,企業(yè)家要使自己具備適合企業(yè)發(fā)展要求的文化素質(zhì)和正確的經(jīng)營(yíng)思想,然后才能在員工中加以倡導(dǎo)和推行;在倡導(dǎo)和推行新觀念和行為方式時(shí),企業(yè)家不能單純憑自己作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者所擁有的法定權(quán)和強(qiáng)制權(quán),主要地要靠自身的影響力,靠自身所具有的人格力量、知識(shí)專長(zhǎng)、經(jīng)營(yíng)能力、優(yōu)良作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)以及對(duì)新的企業(yè)文化的身體力行躬身垂范,去持久地影響和帶動(dòng)員工,使員工看到這種新觀念和行為方式能給企業(yè)帶來(lái)發(fā)展,給員工個(gè)人帶來(lái)更大利益。
(三)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人權(quán)威與完善的管理制度相結(jié)合民營(yíng)企業(yè)主憑借其過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)、勤奮吃苦精神及“家”的親情協(xié)助,在企業(yè)中樹(shù)立起至高無(wú)上的權(quán)威,其作為家族式企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心,擁有無(wú)窮的號(hào)召力和凝聚力。但任何一個(gè)組織,僅靠權(quán)威、情感管理是不夠的,沒(méi)有法制的基礎(chǔ),企業(yè)無(wú)法建立秩序。所謂企業(yè)法制,就是要通過(guò)設(shè)計(jì)完善企業(yè)內(nèi)各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)部門(mén)的制度,來(lái)提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率,使其與家族式的管理相輔相成,協(xié)調(diào)運(yùn)作。民營(yíng)企業(yè)還應(yīng)從傳統(tǒng)的垂直式、職能式的管理結(jié)構(gòu),向以“團(tuán)隊(duì)”為核心的扁平式管理機(jī)構(gòu)發(fā)展。
(四)培養(yǎng)家族接班人與聘用外來(lái)專業(yè)人才相結(jié)合民營(yíng)企業(yè)要突破發(fā)展的“瓶頸”,首先要解決“人”的問(wèn)題,要廣納賢士,誠(chéng)招賢才。日本由于較早地發(fā)現(xiàn)了家族企業(yè)的這個(gè)弊端而迅速地得到改進(jìn),使日本誕生了許多百年老字號(hào)企業(yè)。近幾年海外華人企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r表明,家族企業(yè)走現(xiàn)代化管理不一定要以家族退出對(duì)企業(yè)的控制為前提,即家族企業(yè)與專業(yè)化管理有機(jī)結(jié)合,這就是加強(qiáng)家族企業(yè)接班人的培養(yǎng),使其接受專業(yè)管理的教育和訓(xùn)練,這種依賴本身的權(quán)威性,有利于推動(dòng)企業(yè)的創(chuàng)新,排除阻力。這方面李嘉誠(chéng)著力培養(yǎng)并啟用兩兒子李澤鉅、李澤楷就是典型的例子。李嘉誠(chéng)對(duì)其兩兒子從小就悉心培養(yǎng),兩兒子少年時(shí)就跟隨他與商人談生意、列席董事會(huì)旁聽(tīng),讓他們?cè)谏虡I(yè)氣氛中受到熏陶,也了解公司運(yùn)作情況,后來(lái)還送兩兒子到美國(guó)留學(xué),吸取先進(jìn)的商業(yè)管理知識(shí)。兩兄弟學(xué)成回港,不負(fù)父望,獨(dú)當(dāng)一面。大兒子李澤鉅跟隨李嘉誠(chéng)身邊,現(xiàn)已是長(zhǎng)江實(shí)業(yè)的總經(jīng)理,小兒子李澤楷則獨(dú)自創(chuàng)業(yè),成功收購(gòu)了香港電訊。李嘉城對(duì)兒子的培養(yǎng)直至后來(lái)的交班、同時(shí)從外面雇傭?qū)I(yè)管理人才的做法,對(duì)我國(guó)民營(yíng)老總?cè)绾闻囵B(yǎng)新一代接班人、搞好企業(yè)管理來(lái)說(shuō)具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)借鑒意義。當(dāng)然,當(dāng)家族成員不能勝任時(shí),則應(yīng)大膽啟用
雇員和非家族成員。特別隨著民營(yíng)企業(yè)的不斷發(fā)展,更應(yīng)在培養(yǎng)家族優(yōu)秀人才的同時(shí),積極聘用外來(lái)專業(yè)人才,才能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。
(五)實(shí)行人本管理
縱觀多年來(lái)私營(yíng)企業(yè)的管理實(shí)踐,大多數(shù)私營(yíng)業(yè)主僅停留在傳統(tǒng)的管理思想階段,將人看成是單獨(dú)的“經(jīng)濟(jì)人”,片面強(qiáng)調(diào)金錢(qián)的刺激作用,這種傳統(tǒng)的“經(jīng)濟(jì)人”的行為假設(shè),已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展。人是“社會(huì)人”、“文化人”,是各種社會(huì)關(guān)系復(fù)雜的結(jié)合體。人的需求是豐富的,僅僅靠單一的物質(zhì)刺激已達(dá)不到應(yīng)有的刺激效果。2001年初,家電業(yè)界爆出一則新聞:創(chuàng)維集團(tuán)副總、中國(guó)區(qū)域銷售總部總經(jīng)理陸強(qiáng)華率百人營(yíng)銷軍團(tuán)集體離開(kāi)創(chuàng)維,轉(zhuǎn)而致力于高路華集團(tuán)。無(wú)獨(dú)有偶,許多中小民營(yíng)企業(yè)更是走人頻頻,這多少反映出民營(yíng)企業(yè)用人之道存在的某些缺陷和不足。企業(yè)的人才是“流”還是“留”,這與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境密切相關(guān)。一些民營(yíng)企業(yè)主在用人時(shí)往往出現(xiàn)三副面孔:引進(jìn)人才之初不惜許以重金,并委以重任;使用過(guò)程中放手放權(quán)卻不放心,背后設(shè)鉗制、搞防范;業(yè)績(jī)做大時(shí),老板出于種種擔(dān)心,又將其“架空”。此情形無(wú)疑挫傷了優(yōu)秀人才的積極性,也動(dòng)搖了人才長(zhǎng)期效力于企業(yè)的信心。外聘人才在企業(yè)里只是一種雇傭而非合作伙伴關(guān)系。對(duì)于外聘人才來(lái)說(shuō),固然看中那筆體現(xiàn)價(jià)值且有面子的薪水,但他們更注重企業(yè)軟環(huán)境的優(yōu)勢(shì),更在乎自己在企業(yè)中發(fā)揮能力的自由度和空間感。企業(yè)高層人才在管理和技術(shù)等方面的創(chuàng)新,不僅要有物質(zhì)條件作保證,而且更需要來(lái)自精神方面的支持。
在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的現(xiàn)代社會(huì),任何一個(gè)企業(yè)的發(fā)展都離不開(kāi)企業(yè)文化的先行。這已是企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)騰飛的必要和先決條件,是每一個(gè)成功企業(yè)家的共識(shí)。我們不能說(shuō),缺少文化力量源泉的企業(yè),在一定的時(shí)間內(nèi)一定不能成功,但我們可以斷言,沒(méi)有文化力量源泉的企業(yè)會(huì)缺少企業(yè)持久發(fā)展的動(dòng)力。因而注定不會(huì)可持續(xù)的發(fā)展,注定不能夠成為做大、做強(qiáng)、做久的“百年老店”。在金融危機(jī)下,民營(yíng)企業(yè)對(duì)自身企業(yè)文化的提升,有利于為企業(yè)創(chuàng)造凝聚力,有利于其營(yíng)造發(fā)展的環(huán)境,保證民營(yíng)企業(yè)得以可持續(xù)地、健康地發(fā)展。
第四篇:主題公園國(guó)慶活動(dòng)策劃方案
某主題公園2010國(guó)慶活動(dòng)策劃方案
十一國(guó)慶,是中華人民共和國(guó)成立紀(jì)念日,也是金秋豐收時(shí)節(jié),我景區(qū)在此節(jié)日舉行慶祝國(guó)慶的系列民族活動(dòng),56個(gè)民族共同慶祝豐收、慶祝祖國(guó)生日,并在將來(lái)形成“民族狂歡節(jié)”的國(guó)慶節(jié)慶品牌。活動(dòng)名稱:民族狂歡節(jié)
活動(dòng)主題:絲路新疆歌舞秀生態(tài)河池文化周
全新推出:瀾滄江密境漂流濕地樂(lè)園親子游版納雨林孔雀谷
活動(dòng)時(shí)間:2010年10月1日-7日共7天(夜場(chǎng)為10月1日—5日)活動(dòng)內(nèi)容: ★主場(chǎng)表演
1)各民族風(fēng)情歌舞:將新疆、河池兩地的風(fēng)情歌舞與我司各民族節(jié)目融合,形成一臺(tái)各民族共慶豐收的狂歡盛會(huì),表現(xiàn)各民族在豐收季節(jié)的喜慶,不同民族以各自的習(xí)俗共同品嘗新收成、慶祝豐收。
時(shí)間:開(kāi)幕式10月1日11:30。日?qǐng)?4:30,夜場(chǎng)20:45 地點(diǎn):百藝廣場(chǎng)
2)新疆、河池兩地歌舞專場(chǎng)表演
時(shí)間:11:30,18:00(每天兩個(gè)地區(qū)各自單獨(dú)演一場(chǎng),根據(jù)具體協(xié)商調(diào)度)地點(diǎn):百藝廣場(chǎng) ★新疆文化展示
1、風(fēng)情展示項(xiàng)目: 時(shí)間:全天候
地點(diǎn):維寨、清真寺、葡萄架
內(nèi)容:非遺曲目表演展示,如維吾爾族木卡姆、柯?tīng)柨俗巫濉艾敿{斯”、回族“花兒”,以及各種民族特色樂(lè)器演奏;民間絕技絕藝秀;巴扎街市。
2、游客參與互動(dòng)項(xiàng)目: 時(shí)間:全天候 地點(diǎn):維寨
內(nèi)容:舉行“西部歌王”賽歌會(huì),邀請(qǐng)游客參加;模仿達(dá)瓦孜平衡游戲;西域塞外風(fēng)情體驗(yàn)場(chǎng)景。
(活動(dòng)內(nèi)容參照最終協(xié)議)★河池風(fēng)情展演
1、廣西河池生態(tài)旅游展示 時(shí)間:全天候
地點(diǎn):四合院(根據(jù)具體情況,延伸至四合院前印象中國(guó)街區(qū)域)
內(nèi)容:1)生態(tài)養(yǎng)生旅游精品展:生態(tài)旅游攝影作品展覽;各色養(yǎng)生保健品展銷;養(yǎng)生專家講座。
2)少數(shù)民族風(fēng)情展:河池地區(qū)的毛南族、仫佬族、白褲瑤族、壯族等少數(shù)民族風(fēng)情展示,演員展演風(fēng)情節(jié)目、組織游客參與民族特色互動(dòng)活動(dòng)。
2、劉三姐山歌會(huì) 時(shí)間:15:30 地點(diǎn):壯寨 內(nèi)容:在壯寨增加劉三姐短片的播放,邀請(qǐng)兩到三位山歌藝人在壯寨進(jìn)行山歌表演,舉行“拋繡球”互動(dòng)環(huán)節(jié)(建議在二樓陽(yáng)臺(tái)與游客對(duì)歌,向能夠?qū)ι细璧挠慰蛼佡?zèng)繡球)。(活動(dòng)內(nèi)容參照最終協(xié)議)★村寨活動(dòng): 時(shí)間:全天候 地點(diǎn):各村寨
內(nèi)容:各村寨配合狂歡節(jié)活動(dòng),體現(xiàn)豐收季節(jié)的狂歡,展演民族豐收節(jié)日、并按相應(yīng)節(jié)日進(jìn)行環(huán)境布置,增加與游客互動(dòng)的項(xiàng)目。如:苗族新禾節(jié);哈尼族吃新米;白族“茵果頂”;侗族吃新節(jié);景頗族吃新谷;佤族、彝族、瑤族、水族嘗新節(jié);藏族預(yù)祝豐收的望果節(jié);黎族慶豐收“打柴舞”(竹竿舞)等。
★9月28日新疆風(fēng)情周新聞發(fā)布會(huì)、10月1日整體活動(dòng)開(kāi)幕式方案另行上報(bào); ★瀾滄江密境漂流、濕地樂(lè)園親子游活動(dòng)根據(jù)具體開(kāi)放情況進(jìn)行?;顒?dòng)時(shí)間表 活動(dòng)內(nèi)容
時(shí)間
地點(diǎn)
日?qǐng)?/p>
新疆或河池專場(chǎng)表演
11:30
百藝廣場(chǎng)
國(guó)慶主場(chǎng)表演
14:30 百藝廣場(chǎng)
劉三姐山歌會(huì)
15:30 壯寨
新疆風(fēng)情展示
全天候
維寨
河池生態(tài)旅游展示
全天候
四合院
夜場(chǎng)(10月1日至5日)
新疆或河池風(fēng)情表演
18:00 百藝廣場(chǎng)
國(guó)慶主場(chǎng)表演
20:45 百藝廣場(chǎng)
三大演出
大型馬戰(zhàn)實(shí)景表演 《金戈王朝》
14:00 16:10 馬戰(zhàn)場(chǎng)
民族服飾舞蹈詩(shī) 《東方霓裳》
17:00
印象中國(guó)劇場(chǎng)
大型華夏綜藝史詩(shī) 《龍鳳舞中華》
19:30
鳳凰廣場(chǎng)
所有活動(dòng)時(shí)間以村寨部、表演部方案為準(zhǔn)
因日?qǐng)鲋鲌?chǎng)表演需調(diào)用村寨演員,建議水上巡游暫停。環(huán)境布置
(一)景區(qū)整體環(huán)境布置: 停車場(chǎng)竹樓:懸掛艾得萊斯。
八大牌:更換廣告牌,其中一部分為廣西主題,一部分為新疆主題。大、小水車:更換廣告牌,內(nèi)容民族狂歡節(jié)主題。外廣場(chǎng):擺放大型阿凡提、大果籃及壽星(生態(tài)主題)、銅鼓雕塑。
民閘踏步:民閘踏步上空懸掛艾得萊斯,并在其中以瓜果進(jìn)行點(diǎn)綴。兩側(cè)放置銅鼓,并以河池生態(tài)特色裝飾。
(二)新疆展示區(qū)環(huán)境布置: 為了突出新疆主題區(qū)的概念,集中體現(xiàn)西域風(fēng)情,渲染節(jié)日氣氛,加之對(duì)天氣等因素的考慮,采用整體造型包裝的方法:將維寨、清真寺、百藝廣場(chǎng)連接為一個(gè)有機(jī)整體。
百藝廣場(chǎng)與維寨一帶,為風(fēng)情周期間主要活動(dòng)的集中地區(qū),應(yīng)用阿凡提、艾得萊斯、瓜果、清真風(fēng)格的弧形尖頂門(mén)窗等相對(duì)統(tǒng)一的元素進(jìn)行布置,形成明顯的區(qū)域感,以達(dá)到良好的活動(dòng)效果。
(三)河池展示區(qū)環(huán)境布置:
1、四合院: 放置“河池生態(tài)旅游周”指示牌,入口處以銅鼓、及河池生態(tài)特色裝飾,引導(dǎo)游客入內(nèi)參觀;院內(nèi)展區(qū)根據(jù)具體展示內(nèi)容進(jìn)行生態(tài)及民族特色裝飾。
2、壯寨: 放置“劉三姐山歌會(huì)”活動(dòng)時(shí)間告示;用壯族繡球等民俗標(biāo)志物裝飾起來(lái)。做適當(dāng)民族裝飾,烘托氣氛。加長(zhǎng)現(xiàn)有劉三姐影視作品的播放時(shí)間。小水池恢復(fù)原有的拋繡球游戲裝置。部門(mén)分工
總辦:開(kāi)幕式、新聞發(fā)布會(huì)等活動(dòng)總協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)活動(dòng)內(nèi)部信息宣傳,部分外部網(wǎng)絡(luò)發(fā)布。負(fù)責(zé)對(duì)方領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的行程安排。安排臨時(shí)辦公室。
市場(chǎng)部:負(fù)責(zé)整體活動(dòng)方案及相關(guān)營(yíng)銷政策的報(bào)批,負(fù)責(zé)活動(dòng)的宣傳、促銷、平面和環(huán)境設(shè)計(jì)、標(biāo)牌制作、視頻編輯。上報(bào)新聞發(fā)布會(huì)和開(kāi)幕式方案。財(cái)務(wù)部:負(fù)責(zé)做好活動(dòng)期間相關(guān)票務(wù)的安排。
人力資源部:負(fù)責(zé)整體活動(dòng)實(shí)施的督導(dǎo)。辦理新疆、河池人員工卡。
表演部:負(fù)責(zé)主場(chǎng)歌舞、夜場(chǎng)歌舞節(jié)目編排及表演計(jì)劃上報(bào)。根據(jù)活動(dòng)主題對(duì)表演場(chǎng)地和活動(dòng)場(chǎng)地進(jìn)行布置?;顒?dòng)音樂(lè)編輯。
村寨部:根據(jù)活動(dòng)內(nèi)容對(duì)表演場(chǎng)地和活動(dòng)場(chǎng)地進(jìn)行布置,負(fù)責(zé)廣西河池民俗風(fēng)情展示、劉三姐山歌會(huì)、新疆風(fēng)情展示項(xiàng)目及游客參與互動(dòng)項(xiàng)目的相關(guān)事項(xiàng)。上報(bào)村寨表演計(jì)劃。負(fù)責(zé)對(duì)方演員的食宿接待。
總務(wù)部:負(fù)責(zé)物品采購(gòu),對(duì)方演員食宿安排。
營(yíng)運(yùn)保障部:負(fù)責(zé)根據(jù)設(shè)計(jì)方案布置環(huán)境,上報(bào)涉及環(huán)境布置約兩萬(wàn)元材料的采購(gòu)計(jì)劃;負(fù)責(zé)景區(qū)廣播、背景音樂(lè)的播放、燈光、音響配合等相關(guān)事宜。
安保部:負(fù)責(zé)維持景區(qū)秩序、保證消防安全和環(huán)境衛(wèi)生,并做好安保、消防的相應(yīng)預(yù)案。
第五篇:主題公園國(guó)慶活動(dòng)的策劃方案
主題公園國(guó)慶活動(dòng)的策劃方案
十一國(guó)慶,是中華人民共和國(guó)成立紀(jì)念日,也是金秋豐收時(shí)節(jié),我景區(qū)在此節(jié)日舉行慶祝國(guó)慶的系列民族活動(dòng),56個(gè)民族共同慶祝豐收、慶祝祖國(guó)生日,并在將來(lái)形成 民族狂歡節(jié) 的國(guó)慶節(jié)慶品牌。
一、活動(dòng)名稱:民族狂歡節(jié)
二、活動(dòng)主題:絲路新疆歌舞秀 生態(tài)河池文化周 全新推出:瀾滄江密境漂流 濕地樂(lè)園親子游 版納雨林孔雀谷
三、活動(dòng)時(shí)間:XX年10月1日-7日共7天(夜場(chǎng)為10月1日 5日)
四、活動(dòng)內(nèi)容:
★主場(chǎng)表演
1)各民族風(fēng)情歌舞:將新疆、河池兩地的風(fēng)情歌舞與我司各民族節(jié)目融合,形成一臺(tái)各民族共慶豐收的狂歡盛會(huì),表現(xiàn)各民族在豐收季節(jié)的喜慶,不同民族以各自的習(xí)俗共同品嘗新收成、慶祝豐收。
時(shí)間:開(kāi)幕式10月1日11:30。日?qǐng)?4:30,夜場(chǎng)20:45 地點(diǎn):百藝廣場(chǎng)
2)新疆、河池兩地歌舞專場(chǎng)表演
時(shí)間:11:30,18:00(每天兩個(gè)地區(qū)各自單獨(dú)演一場(chǎng),根據(jù)具體協(xié)商調(diào)度)地點(diǎn):百藝廣場(chǎng)
五、活動(dòng)時(shí)間表
◆ 所有活動(dòng)時(shí)間以村寨部、表演部方案為準(zhǔn)
◆ 因日?qǐng)鲋鲌?chǎng)表演需調(diào)用村寨演員,建議水上巡游暫停。
六、環(huán)境布置
(一)景區(qū)整體環(huán)境布置:
停車場(chǎng)竹樓:懸掛艾得萊斯。
八大牌:更換廣告牌,其中一部分為廣西主題,一部分為新疆主題。大、小水車:更換廣告牌,內(nèi)容民族狂歡節(jié)主題。
外廣場(chǎng):擺放大型阿凡提、大果籃及壽星(生態(tài)主題)、銅鼓雕塑。
民閘踏步:民閘踏步上空懸掛艾得萊斯,并在其中以瓜果進(jìn)行點(diǎn)綴。兩側(cè)放置銅鼓,并以河池生態(tài)特色裝飾。
(二)新疆展示區(qū)環(huán)境布置:
為了突出新疆主題區(qū)的概念,集中體現(xiàn)西域風(fēng)情,渲染節(jié)日氣氛,加之對(duì)天氣等因素的考慮,采用整體造型包裝的方法:將維寨、清真寺、百藝廣場(chǎng)連接為一個(gè)有機(jī)整體。百藝廣場(chǎng)與維寨一帶,為風(fēng)情周期間主要活動(dòng)的集中地區(qū),應(yīng)用阿凡提、艾得萊斯、瓜果、清真風(fēng)格的弧形尖頂門(mén)窗等相對(duì)統(tǒng)一的元素進(jìn)行布置,形成明顯的區(qū)域感,以達(dá)到良好的活動(dòng)效果。
(三)河池展示區(qū)環(huán)境布置:
1、四合院:放置 河池生態(tài)旅游周 指示牌,入口處以銅鼓、及河池生態(tài)特色裝飾,引導(dǎo)游客入內(nèi)參觀;院內(nèi)展區(qū)根據(jù)具體展示內(nèi)容進(jìn)行生態(tài)及民族特色裝飾。
2、壯寨:放置 劉三姐山歌會(huì) 活動(dòng)時(shí)間告示;用壯族繡球等民俗標(biāo)志物裝飾起來(lái)。做適當(dāng)民族裝飾,烘托氣氛。加長(zhǎng)現(xiàn)有劉三姐影視作品的播放時(shí)間。小水池恢復(fù)原有的拋繡球游戲裝置。
七、部門(mén)分工
總辦:開(kāi)幕式、新聞發(fā)布會(huì)等活動(dòng)總協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)活動(dòng)內(nèi)部信息宣傳,部分外部網(wǎng)絡(luò)發(fā)布。負(fù)責(zé)對(duì)方領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的行程安排。安排臨時(shí)辦公室。
市場(chǎng)部:負(fù)責(zé)整體活動(dòng)方案及相關(guān)營(yíng)銷政策的報(bào)批,負(fù)責(zé)活動(dòng)的宣傳、促銷、平面和環(huán)境設(shè)計(jì)、標(biāo)牌制作、視頻編輯。上報(bào)新聞發(fā)布會(huì)和開(kāi)幕式方案。
財(cái)務(wù)部:負(fù)責(zé)做好活動(dòng)期間相關(guān)票務(wù)的安排。
人力資源部:負(fù)責(zé)整體活動(dòng)實(shí)施的督導(dǎo)。辦
理新疆、河池人員工卡。表演部:負(fù)責(zé)主場(chǎng)歌舞、夜場(chǎng)歌舞節(jié)目編排及表演計(jì)劃上報(bào)。根據(jù)活動(dòng)主題對(duì)表演場(chǎng)地和活動(dòng)場(chǎng)地進(jìn)行布置。活動(dòng)音樂(lè)編輯。
村寨部:根據(jù)活動(dòng)內(nèi)容對(duì)表演場(chǎng)地和活動(dòng)場(chǎng)地進(jìn)行布置,負(fù)責(zé)廣西河池民俗風(fēng)情展示、劉三姐山歌會(huì)、新疆風(fēng)情展示項(xiàng)目及游客參與互動(dòng)項(xiàng)目的相關(guān)事項(xiàng)。上報(bào)村寨表演計(jì)劃。負(fù)責(zé)對(duì)方演員的食宿接待。
總務(wù)部:負(fù)責(zé)物品采購(gòu),對(duì)方演員食宿安排。
營(yíng)運(yùn)保障部:負(fù)責(zé)根據(jù)設(shè)計(jì)方案布置環(huán)境,上報(bào)涉及環(huán)境布置約兩萬(wàn)元材料的采購(gòu)計(jì)劃;負(fù)責(zé)景區(qū)廣播、背景音樂(lè)的播放、燈光、音響配合等相關(guān)事宜。
安保部:負(fù)責(zé)維持景區(qū)秩序、保證消防安全和環(huán)境衛(wèi)生,并做好安保、消防的相應(yīng)預(yù)案。
經(jīng)營(yíng)部:負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)主題餐飲、商品銷售、收費(fèi)小游戲等。為合作方提供攤位及配套設(shè)施。