第一篇:渠道崗位職責
崗位職責
1、嚴格遵守公司的各項管理制度,認真履行工作職責,行使公司給予的管理權利。
2、根據公司要求,在每個季度末、每個月度制定、工作計劃及總結,并上交總經理審批。
3、積極貫徹執行公司的各項規章制度,提高執行力度,完成上級交辦的相關任務。
4、定期進行客戶分析并做好回訪工作、處理客戶反饋問題并總結經驗、找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議。
5、每天堅持分享、總結、分析工作報告。
6、權責分明——各渠道人員各司其職,各盡其能。
7、獎罰分明、及時——(承諾的東西一定要及時兌現)。
8、突發狀況提前告知,杜絕“先斬后奏”。
9、其他。
第二篇:渠道負責人崗位職責
渠道負責人崗位職責
1、負責渠道體系的搭建、制度制定、對工作進行有效分工,明確各職位職責,優化團隊組織架構和工作流程
2、負責制定渠道團隊的、季度及月計劃,提出明確的工作目標,并督導員工有效執行,對團隊資金經費使用情況進行統籌計劃、監督管理
3、負責進行團隊人員培訓工作,對團隊及員工的工作業績進行考核
4、負責團隊的日??记凇⑷藛T招聘、工資及獎金的核算與發放
5、負責渠道多種動作的開展,拓寬渠道途徑,提升公司知名度,增加客戶量,完成渠道業績;
6、與銷售內場、策劃配合,開展各類大小型活動,對公司營銷活動進行宣傳,并完成既定任務
7、根據工作節點的變化,設計相關的團隊工作形式、獎勵措施,提升團隊戰斗力
8、向上級反饋市場動態,協助上級完成市場相關調研及相關策略調整
第三篇:渠道組崗位職責
渠道組崗位職責
一、部門助理(保證后勤事務有序,營造良好的部門文化)
——專責
1.固定資產管理
2.物品管理(包括辦公用品、禮品和招待用品的管理)3.宣傳資料管理
4.部門安全、質量體系管理 5.部門員工福利發放 6.公司、部門信息公布 7.商務接待及會務安排
8.部門信息更新(包括部門通訊、人事檔案信息)9.部門資金管理 10.配合參與公司活動
二、費用及數據管理(確保數據完善、準確,統籌市場運營數據,便于分析)
——專責 11.費用報銷 12.費用分類統計
13.甲方合同服務費、獎提辦理(計算與支付?)14.中標服務費支付 15.回款管理
16.應收賬款數據統計更新及跟蹤管理 17.開具發票 18.ERP物料試圖維護
三、投標管理(控制投標文件質量,推進投標文件標準化)
——專責
19.投標文件制作、投標文件制作的總體進度安排、評審、審核及出版(投標文件審核流程表詳見附件1)
20.配合完成招投標網站注冊、網站信息匯總及更新 21.資格預審文件的編寫 22.商務報價、預算管理 23.投標保證金的催收及統計 24.投標數據統計分析 25.投標文件模塊化、標準化
四、項目協調崗(保證文檔流轉通暢,把控項目執行風險)
——專責 26.工作委托簽批流程
27.合同評審、合同審批流程跟蹤 28.組織項目啟動會
29.參加公司組織的項目協調會議,作為技術、商務接口及公司、客戶的接口,協調項目運行中存在的問題 30.ERP客戶申請、ERP銷售訂單創建
五、市場部合同管理
——渠道組組長負責 31.市場部合同存檔管理、合同數據統計、校對、分析。32.市場部回款管理、回款數據統計、校對、分析。33.項目信息管理
六、其他
——渠道組組長負責 34.數據體系的功能完善
35.配合部門經理完成部門的考核、管理 36.部門之間項目層面的協調工作 37.配合部門領導營造良好的部門文化 38.銷售熱線管理及售后服務信息反饋 39.收據管理
40.月報、周報、資金計劃 41.合格供應商申辦
市場工作部2011年 月 日
第四篇:渠道主管崗位職責范本
渠道主管崗位職責范本
1、據公司整體運營策略,提煉出適合區域市場的運作模式;
2、根據市場發展制定銷售目標,并監督執行;
3、開發和維護品牌方和渠道方客戶;
4、根據分客戶指標跟進業績完成進度,品牌方銷售策略的及市場促銷策略的及時跟進和反饋;
5、負責產品的區域拓展、客戶發展、區域運營的策劃制定及執行;
6、與客戶建立良好關系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;
7、完成月度、季度和年底區域銷售預測,定期匯報工作情況。
渠道主管崗位職責范本21、負責公司與各類線上渠道的合作開發與日常維護;
2、OTA產品策劃、管理、上線運行,與各產品線進行溝通,促成銷售指標的達成3、結合公司產品特色,制定相應的線上產品OTA營銷活動計劃;負責OTA產品的推廣和包裝,整合公司各方面的運營資源,達成推廣目標;
4、利用渠道資源,優化品牌在各渠道上的點評質量、搜索排名、負責用戶的維護及意見收集,為產品優化搜集用戶建議;不斷探索或加深與渠道多元化合作規劃及執行;
5、了解競品動態,不斷規劃公司與OTA、在線平臺的業務流的梳理,建立標準,并不斷優化改進;
6、完成上級交辦其他工作;
渠道主管崗位職責范本3
1.負責產品渠道的開拓、維護、優化、更新、管理
產品設計及產品流程及價格的推出及更新
3,根據需求提供物流方案,以備銷售團隊推進產品銷量;
4.配合定制新渠道、渠道成本分析、選擇、控制及管理等總體方案及實施;
5.行業推廣渠道發展走勢的分析及掌握;
6.尋找、對接及管理渠道供應商。
渠道主管崗位職責范本4
策劃、組織與執行各類(線上、線下)收集潛在客戶名單的活動;
按總部要求執行各類市場活動;
收集市場信息資料,開拓新市場渠道并進行客戶數據的整理;
負責中心市場線下推廣團隊的構建,包括臨時地推人員的招募、培訓與監督考核;
與銷售部積極配合,對稱信息,完成客戶簽約;
及時向中心運營總監反饋競爭品牌的市場信息和行業動態;
渠道主管崗位職責范本51、負責公司品牌形象外宣及渠道招生(主要通過各大軟件平臺:抖音、微信、短視頻、大眾點評、本地熱賣平臺及線下平臺等方式進行外宣招生);
2、洽談異業機構招生合作活動,進行課程銷售及推廣業務;
3、制定節點性招生營銷計劃,開發客戶資源
4、管理維護家長關系及定期進行滿意度回訪調查,制定與學員家長長期戰略合作計劃;
渠道主管崗位職責范本6
1.負責線上渠道開發、管理、維護;
2.拓展代理、微商、社群等,并對其進行管理;
3.開拓新用戶并協助處理疑難問題;
4.根據公司業務發展需求,尋找、挖掘有利于公司的合作資源;
5.領導交代的其他工作。
渠道主管崗位職責范本71、根據公司項目和目標,執行渠道銷售方案及計劃;
2、搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
3、負責潛在銷售渠道的拓展及合作關系維護;
4、協助銷售項目進行營銷推廣活動的宣傳及執行等。
第五篇:渠道專員崗位職責
渠道專員崗位職責
1、負責壽險綜拓渠道開拓、培訓、激勵方案宣導,追蹤負責銷售指標品質
2、渠道傭金費用結算、業務開展數據、問題件管理及溝通
3、協助渠道操作流程的規劃和優化,渠道關系的維護
4、協助渠道客戶、渠道接口人的日常溝通、反饋等
渠道專員崗位職責(二)
1、負責渠道客戶的問題收集、反饋和協助解決;
2、負責渠道風控管理;
3、負責渠道傭金審核、結算等。
渠道專員崗位職責(三)
1、負責電商新零售、社群、社區渠道對接和運營。
2、制定平臺目標與計劃,并協調各崗位完成目標;
3、負責平臺銷售數據、用戶數據、產品數據整理,數據分析。
4、負責與各個平臺采銷、運營等保持密切關系,建立良好的客情。
5、參與渠道產品策略的制定。
渠道專員崗位職責(四)
1、每日按計劃線路拜訪所有客戶,達成分銷任務。
2、及時有效地向客戶推廣產品,獲取訂單,提高活躍客戶數及訂單金額,做好售點鋪貨、陳列及生動化,并與客戶保持良好溝通。
3、管理新渠道和新售點,增加鋪貨、可見庫存及提高生動化水平,并根據售點的變化,及時向上級主管建議線路及拜訪頻率的調整,并不斷更新與完善客戶資料。
4、及時跟進管理經銷商/分銷商/終端的庫存及貨齡,并督促其送貨時間及服務質量。
5、準確并有效執行公司各項市場銷售活動,確保所有政策落實到每一個終端售點。
6、及時了解收集市場/客戶/售點及競爭對手信息,并及時反饋給上級主管。
7、完成上級領導安排的其他工作。
渠道專員崗位職責(五)
1.協助項目經理負責渠道拓展,協助推動項目落地;
2.負責渠道關系維護、渠道管理;
3.負責日常數據監控、數據統計分析、數據調優、客戶服務管理等工作,并做好內外部各部門的聯系溝通工作;
4.大客戶維護以及完成領導交代的各項工作。