第一篇：關(guān)于在全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)的實(shí)施意見

關(guān)于在全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)的實(shí)施意見 為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆四中全會(huì)精神，積極探索黨管人才原則在基層黨組織的實(shí)現(xiàn)途徑，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展，經(jīng)研究，決定在全市基層黨組織開展以“三培養(yǎng)”活動(dòng)為主要內(nèi)容的“黨員人才工程”建設(shè)，即把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才、把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員、把黨員優(yōu)秀人才培養(yǎng)成基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。現(xiàn)就全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)提出如下實(shí)施意見。

一、目的意義開展“黨員人才工程”建設(shè)，旨在把基層黨建工作與人才工作緊密結(jié)合起來，通過實(shí)現(xiàn)黨員與人才的“梯進(jìn)培養(yǎng)”，不斷提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，努力造就一支能帶頭帶領(lǐng)群眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的黨員人才隊(duì)伍，充分發(fā)揮基層黨組織在現(xiàn)代化建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員人才的典型示范作用，夯實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的素質(zhì)基礎(chǔ)。把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才，有利于進(jìn)一步改進(jìn)黨員形象，增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性和代表性，促使廣大黨員更好地影響、帶動(dòng)和凝聚群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)；把人才中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成黨員，既是擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，不斷為基層黨組織輸送新鮮力量的需要，又是引導(dǎo)優(yōu)秀人才凝聚在黨的事業(yè)周圍，增強(qiáng)黨員隊(duì)伍影響力的有效措施；把黨員中的優(yōu)秀人才培養(yǎng)成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員，就是要培養(yǎng)一大批既能給群眾起示范作用，又能帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的適應(yīng)新時(shí)期工作需要的基層管理人才，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、工作目標(biāo)經(jīng)過三年努力，實(shí)現(xiàn)黨員隊(duì)伍中的人才比重明顯增加，結(jié)構(gòu)明顯改善，素質(zhì)明顯提高，戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮。自～年起，每年新培養(yǎng)2000名以上黨員成為致富能手、生產(chǎn)經(jīng)營能手、科技骨干、業(yè)務(wù)骨干等各類人才，培養(yǎng)1500名屬于各類人才的入黨積極分子，發(fā)展1000名屬于各類人才的黨員，培養(yǎng)500名黨員中的優(yōu)秀人才成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。力爭到～年，全市黨員隊(duì)伍中的人才比率達(dá)到50%。

三、主要內(nèi)容全市各基層黨組織要根據(jù)各自工作的實(shí)際，確定本地本部門本單位開展“黨員人才工程”建設(shè)的重點(diǎn)內(nèi)容。農(nóng)村黨組織重點(diǎn)是把農(nóng)村中的中青年黨員培養(yǎng)成致富能手，把優(yōu)秀的致富能手培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀致富能手培養(yǎng)成村干部。企業(yè)黨組織重點(diǎn)是把普通員工黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營能手，把優(yōu)秀的生產(chǎn)經(jīng)營能手培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀生產(chǎn)經(jīng)營能手培養(yǎng)成企業(yè)經(jīng)營管理骨干。社區(qū)黨組織重點(diǎn)是把社區(qū)黨員培養(yǎng)成社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干，把優(yōu)秀的社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干培養(yǎng)成社區(qū)工作者。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社團(tuán)黨組織重點(diǎn)是把黨員培養(yǎng)成為業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵，把優(yōu)秀的業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵培養(yǎng)成為黨員，把黨員中的業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵培養(yǎng)成基層領(lǐng)導(dǎo)干部。

四、方法步驟全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)，從～年開始，至～年底結(jié)束。重點(diǎn)抓好以下環(huán)節(jié)：㈠認(rèn)真調(diào)查摸底，確定培養(yǎng)對(duì)象。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位黨組織要組織專門力量，采取逐村、逐企、逐人的辦法，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行調(diào)查摸底，全面掌握有關(guān)情況。一是要摸清現(xiàn)有黨員（包括外出黨員）的從業(yè)情況和技術(shù)特長，從中篩選出年紀(jì)輕、發(fā)展?jié)摿Υ蟮狞h員，將其作為優(yōu)秀人才的培養(yǎng)對(duì)象。二是摸清新的社會(huì)階層中的優(yōu)秀分子、中高層次人才、高技能人才和農(nóng)村生產(chǎn)能手、經(jīng)營能人、能工巧匠、農(nóng)民技術(shù)人員等農(nóng)村實(shí)用人才的基本情況，從中遴選出思想覺悟高、群眾基礎(chǔ)好、有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀人才，將其作為黨員的培養(yǎng)對(duì)象。三是摸清黨員隊(duì)伍中優(yōu)秀人才的基本情況和具體表現(xiàn)，從中挑選一批年紀(jì)輕、思想政治素質(zhì)好，能帶頭帶領(lǐng)群眾共同創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀分子作為后備人選，將他們逐步培養(yǎng)成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。㈡堅(jiān)持分類指導(dǎo)，落實(shí)培養(yǎng)措施。要按照因人施教、分類培養(yǎng)的原則，根據(jù)本地本單位事業(yè)發(fā)展需要，確定不同的培養(yǎng)內(nèi)容、方法和手段。⒈把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才。重點(diǎn)要落實(shí)好以下措施：一是強(qiáng)化專業(yè)培訓(xùn)。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位黨組織要針對(duì)培養(yǎng)對(duì)象所從事的行業(yè)情況和技術(shù)特長，將黨員人才的培養(yǎng)與緊缺專業(yè)人才培訓(xùn)、企業(yè)經(jīng)營管理人才輪訓(xùn)、“十萬技能人才”培訓(xùn)、新型農(nóng)民培訓(xùn)、“農(nóng)函大”培訓(xùn)等結(jié)合起來，采取技術(shù)講座、學(xué)習(xí)觀摩、發(fā)放實(shí)用技術(shù)資料等多種方式，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行每年四次以上的培訓(xùn)，著力提高他們的實(shí)際能力和專業(yè)技能，使他們盡快成才。二是強(qiáng)化崗位培養(yǎng)。要通過設(shè)立“先鋒崗”、“責(zé)任區(qū)”等形式，深化黨員“雙帶”活動(dòng)，把農(nóng)村黨員“雙帶”活動(dòng)向企業(yè)、社區(qū)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社團(tuán)延伸，通過開展農(nóng)村黨員帶頭帶領(lǐng)致富，企業(yè)黨員帶頭帶領(lǐng)創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)，社團(tuán)黨員帶頭帶領(lǐng)服務(wù)群眾，機(jī)關(guān)黨員帶頭帶領(lǐng)增效能、優(yōu)服務(wù)，事業(yè)單位和社團(tuán)黨員帶頭帶領(lǐng)講奉獻(xiàn)、強(qiáng)業(yè)務(wù)，對(duì)黨員進(jìn)行壓擔(dān)子鍛煉，加快成長步伐。三是強(qiáng)化組織幫扶。黨組織對(duì)培養(yǎng)人選要明確培養(yǎng)聯(lián)系人，進(jìn)行結(jié)對(duì)幫帶，幫助解決培養(yǎng)對(duì)象在工作中遇到的實(shí)際困難和問題，切實(shí)做到在組織上幫助、政策上傾斜、項(xiàng)目上扶持、～上支持，把具備條件的黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才。⒉把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員。要把工作重點(diǎn)放在提高優(yōu)秀人才的思想政治素質(zhì)上。一要加強(qiáng)思想政治工作。著眼于提高優(yōu)秀人才的思想政治覺悟，有針對(duì)性地開展談心交心，吸收他們參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)活動(dòng)等，引導(dǎo)他們?cè)鰪?qiáng)對(duì)黨的路線方針政策的認(rèn)同感，在思想上、行動(dòng)上積極向黨組織靠攏。二要開展各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要采取舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班、開展向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動(dòng)、組織經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等靈活多樣的方式，每年兩次以上組織優(yōu)秀人才學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線和基本知識(shí)，提高他們對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，端正入黨動(dòng)機(jī)，增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)。三是積極慎重做好黨員發(fā)展工作。對(duì)通過組織培養(yǎng)、思想政治素質(zhì)提高較快、群眾公認(rèn)度較高的優(yōu)秀人才，要及時(shí)把他們列為入黨積極分子，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)一步落實(shí)好各項(xiàng)培養(yǎng)措施。對(duì)符合入黨條件的，及時(shí)吸收入黨。要堅(jiān)持“成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)”的要求，嚴(yán)把“入口”關(guān)，確保黨員的先進(jìn)性。⒊把黨員優(yōu)秀人才培養(yǎng)成基

層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。要把工作重點(diǎn)放在全面提高黨員優(yōu)秀人才的綜合素質(zhì)尤其是領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平上。一要加強(qiáng)針對(duì)性培訓(xùn)。在不斷提高培養(yǎng)對(duì)象的思想政治素質(zhì)和知識(shí)水平的同時(shí)，有針對(duì)性地進(jìn)行政策法規(guī)、工作方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等方面的培訓(xùn)，使他們盡快符合干部和管理崗位要求。同時(shí)，要采取“一幫一”或“多幫一”結(jié)對(duì)子的形式，傳經(jīng)驗(yàn)、教方法，進(jìn)一步提高他們的綜合素質(zhì)。二要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。要有意識(shí)地分配給培養(yǎng)對(duì)象一定的工作任務(wù)，讓他們主動(dòng)參與基層事務(wù)的管理，使其熟悉情況，積累工作經(jīng)驗(yàn)，在工作中不斷提高群眾的公認(rèn)度，擴(kuò)大在群眾中的影響力。三要嚴(yán)格把關(guān)，注重選拔，及時(shí)使用。堅(jiān)持培養(yǎng)與使用相結(jié)合，對(duì)符合后備干部標(biāo)準(zhǔn)的培養(yǎng)對(duì)象，按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)列為后備干部，繼續(xù)加強(qiáng)培養(yǎng)。有條件的可通過上掛、外派等形式，加速其成長。條件成熟后，及時(shí)把他們選拔進(jìn)基層領(lǐng)導(dǎo)班子和管理層。㈢不斷完善提高，總結(jié)培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)。在開展“黨員人才工程”建設(shè)的過程中，要堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊總結(jié)、邊提高，不斷完善各項(xiàng)措施，做到一年初見成效，兩年有明顯成效，三年取得顯著成效。要堅(jiān)持培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，建立專門培養(yǎng)檔案，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，不斷提高培養(yǎng)人選的質(zhì)量。要建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度，每個(gè)鎮(zhèn)（街道）或部門黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子成員要聯(lián)系一個(gè)擬把黨員人才培養(yǎng)成為基層干部的對(duì)象，每個(gè)黨員干部聯(lián)系一個(gè)擬把黨員培養(yǎng)成為人才的對(duì)象，黨支部成員聯(lián)系一個(gè)擬把人才培養(yǎng)成為黨員的對(duì)象。通過不斷總結(jié)和提高，促使培養(yǎng)對(duì)象不但在促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展上有所作為，成為推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的生力軍，而且在思想政治素質(zhì)上有明顯提高，成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大群眾共同發(fā)展的“領(lǐng)頭羊”。總之，要通過不斷探索實(shí)踐，努力創(chuàng)造出一套行之有效的適合當(dāng)前基層黨建實(shí)際的“黨員人才工程”的成功做法，促使黨建工作與人才工作更加緊密地結(jié)合起來，全面提高基層黨建工作的整體水平和實(shí)際效果。

五、有關(guān)要求“黨員人才工程”建設(shè)是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我市基層黨建工作的重要內(nèi)容，各級(jí)黨組織要提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，采取有力措施，扎實(shí)推進(jìn)。㈠落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位黨組織要把“黨員人才工程”建設(shè)作為開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，列入重要議事日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)行周密部署，制訂實(shí)施計(jì)劃，扎實(shí)抓好落實(shí)，真正做到領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位、宣傳到位、經(jīng)費(fèi)到位、措施到位。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位都要制定“黨員人才工程”實(shí)施方案，并有明確的責(zé)任分解。㈡做好結(jié)合文章。要把實(shí)施“黨員人才工程”與深入開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)結(jié)合起來，圍繞強(qiáng)核心的要求，注重把基層黨務(wù)工作者，特別是基層黨組織書記作為培養(yǎng)優(yōu)秀人才的重點(diǎn)對(duì)象。同時(shí)，要結(jié)合“五好”行政村（企業(yè)、社區(qū)）黨組織的評(píng)選，抓好聯(lián)系點(diǎn)、示范點(diǎn)建設(shè)，選樹在“黨員人才工程”建設(shè)中不同類型的典型，形成數(shù)量合理、類型多樣、特點(diǎn)鮮明、作用突出的示范網(wǎng)絡(luò)。㈢加強(qiáng)督促檢查。市里建立督查通報(bào)制度，對(duì)各地各部門“黨員人才工程”建設(shè)情況進(jìn)行不定期督查，督查情況在全市范圍內(nèi)通報(bào)，并把各地各部門開展“黨員人才工程”建設(shè)的情況，統(tǒng)一納入到基層組織先進(jìn)鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)共性目標(biāo)考核范圍，作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的一個(gè)重要依據(jù)。各地各部門要加強(qiáng)對(duì)本地本部門“黨員人才工程”建設(shè)的檢查指導(dǎo)，對(duì)工作不力的要及時(shí)督促整改。同時(shí)，要加強(qiáng)～宣傳，及時(shí)總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，形成良好的工作氛圍，不斷推進(jìn) “黨員人才工程”建設(shè)的深入開展

第二篇：關(guān)于在全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)的實(shí)施意見

關(guān)于在全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)的實(shí)施意見 為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆四中全會(huì)精神，積極探索黨管人才原則在基層黨組織的實(shí)現(xiàn)途徑，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展，經(jīng)研究，決定在全市基層黨組織開展以“三培養(yǎng)”活動(dòng)為主要內(nèi)容的“黨員人才工程”建設(shè)，即把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才、把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員、把黨員優(yōu)秀人才培養(yǎng)成基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。現(xiàn)就全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)提出如下實(shí)施意見。

一、目的意義開展“黨員人才工程”建設(shè)，旨在把基層黨建工作與人才工作緊密結(jié)合起來，通過實(shí)現(xiàn)黨員與人才的“梯進(jìn)培養(yǎng)”，不斷提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，努力造就一支能帶頭帶領(lǐng)群眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的黨員人才隊(duì)伍，充分發(fā)揮基層黨組織在現(xiàn)代化建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員人才的典型示范作用，夯實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的素質(zhì)基礎(chǔ)。把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才，有利于進(jìn)一步改進(jìn)黨員形象，增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性和代表性，促使廣大黨員更好地影響、帶動(dòng)和凝聚群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)；把人才中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成黨員，既是擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，不斷為基層黨組織輸送新鮮力量的需要，又是引導(dǎo)優(yōu)秀人才凝聚在黨的事業(yè)周圍，增強(qiáng)黨員隊(duì)伍影響力的有效措施；把黨員中的優(yōu)秀人才培養(yǎng)成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員，就是要培養(yǎng)一大批既能給群眾起示范作用，又能帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的適應(yīng)新時(shí)期工作需要的基層管理人才，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、工作目標(biāo)經(jīng)過三年努力，實(shí)現(xiàn)黨員隊(duì)伍中的人才比重明顯增加，結(jié)構(gòu)明顯改善，素質(zhì)明顯提高，戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮。自2005年起，每年新培養(yǎng)2000名以上黨員成為致富能手、生產(chǎn)經(jīng)營能手、科技骨干、業(yè)務(wù)骨干等各類人才，培養(yǎng)1500名屬于各類人才的入黨積極分子，發(fā)展1000名屬于各類人才的黨員，培養(yǎng)500名黨員中的優(yōu)秀人才成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。力爭到2007年，全市黨員隊(duì)伍中的人才比率達(dá)到50%。

三、主要內(nèi)容全市各基層黨組織要根據(jù)各自工作的實(shí)際，確定本地本部門本單位開展“黨員人才工程”建設(shè)的重點(diǎn)內(nèi)容。農(nóng)村黨組織重點(diǎn)是把農(nóng)村中的中青年黨員培養(yǎng)成致富能手，把優(yōu)秀的致富能手培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀致富能手培養(yǎng)成村干部。企業(yè)黨組織重點(diǎn)是把普通員工黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營能手，把優(yōu)秀的生產(chǎn)經(jīng)營能手培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀生產(chǎn)經(jīng)營能手培養(yǎng)成企業(yè)經(jīng)營管理骨干。社區(qū)黨組織重點(diǎn)是把社區(qū)黨員培養(yǎng)成社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干，把優(yōu)秀的社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干培養(yǎng)成社區(qū)工作者。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社團(tuán)黨組織重點(diǎn)是把黨員培養(yǎng)成為業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵，把優(yōu)秀的業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵培養(yǎng)成為黨員，把黨員中的業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵培養(yǎng)成基層領(lǐng)導(dǎo)干部。

四、方法步驟全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)，從2005年開始，至2007年底結(jié)束。重點(diǎn)抓好以下環(huán)節(jié)：㈠認(rèn)真調(diào)查摸底，確定培養(yǎng)對(duì)象。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位黨組織要組織專門力量，采取逐村、逐企、逐人的辦法，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行調(diào)查摸底，全面掌握有關(guān)情況。一是要摸清現(xiàn)有黨員（包括外出黨員）的從業(yè)情況和技術(shù)特長，從中篩選出年紀(jì)輕、發(fā)展?jié)摿Υ蟮狞h員，將其作為優(yōu)秀人才的培養(yǎng)對(duì)象。二是摸清新的社會(huì)階層中的優(yōu)秀分子、中高層次人才、高技能人才和農(nóng)村生產(chǎn)能手、經(jīng)營能人、能工巧匠、農(nóng)民技術(shù)人員等農(nóng)村實(shí)用人才的基本情況，從中遴選出思想覺悟高、群眾基礎(chǔ)好、有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀人才，將其作為黨員的培養(yǎng)對(duì)象。三是摸清黨員隊(duì)伍中優(yōu)秀人才的基本情況和具體表現(xiàn)，從中挑選一批年紀(jì)輕、思想政治素質(zhì)好，能帶頭帶領(lǐng)群眾共同創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀分子作為后備人選，將他們逐步培養(yǎng)成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。㈡堅(jiān)持分類指導(dǎo)，落實(shí)培養(yǎng)措施。要按照因人施教、分類培養(yǎng)的原則，根據(jù)本地本單位事業(yè)發(fā)展需要，確定不同的培養(yǎng)內(nèi)容、方法和手段。⒈把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才。重點(diǎn)要落實(shí)好以下措施：一是強(qiáng)化專業(yè)培訓(xùn)。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位黨組織要針對(duì)培養(yǎng)對(duì)象所從事的行業(yè)情況和技術(shù)特長，將黨員人才的培養(yǎng)與緊缺專業(yè)人才培訓(xùn)、企業(yè)經(jīng)營管理人才輪訓(xùn)、“十萬技能人才”培訓(xùn)、新型農(nóng)民培訓(xùn)、“農(nóng)函大”培訓(xùn)等結(jié)合起來，采取技術(shù)講座、學(xué)習(xí)觀摩、發(fā)放實(shí)用技術(shù)資料等多種方式，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行每年四次以上的培訓(xùn)，著力提高他們的實(shí)際能力和專業(yè)技能，使他們盡快成才。二是強(qiáng)化崗位培養(yǎng)。要通過設(shè)立“先鋒崗”、“責(zé)任區(qū)”等形式，深化黨員“雙帶”活動(dòng)，把農(nóng)村黨員“雙帶”活動(dòng)向企業(yè)、社區(qū)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社團(tuán)延伸，通過開展農(nóng)村黨員帶頭帶領(lǐng)致富，企業(yè)黨員帶頭帶領(lǐng)創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)，社團(tuán)黨員帶頭帶領(lǐng)服務(wù)群眾，機(jī)關(guān)黨員帶頭帶領(lǐng)增效能、優(yōu)服務(wù)，事業(yè)單位和社團(tuán)黨員帶頭帶領(lǐng)講奉獻(xiàn)、強(qiáng)業(yè)務(wù)，對(duì)黨員進(jìn)行壓擔(dān)子鍛煉，加快成長步伐。三是強(qiáng)化組織幫扶。黨組織對(duì)培養(yǎng)人選要明確培養(yǎng)聯(lián)系人，進(jìn)行結(jié)對(duì)幫帶，幫助解決培養(yǎng)對(duì)象在工作中遇到的實(shí)際困難和問題，切實(shí)做到在組織上幫助、政策上傾斜、項(xiàng)目上扶持、輿論上支持，把具備條件的黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才。⒉把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員。要把工作重點(diǎn)放在提高優(yōu)秀人才的思想政治素質(zhì)上。一要加強(qiáng)思想政治工作。著眼于提高優(yōu)秀人才的思想政治覺悟，有針對(duì)性地開展談心交心，吸收他們參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)活動(dòng)等，引導(dǎo)他們?cè)鰪?qiáng)對(duì)黨的路線方針政策的認(rèn)同感，在思想上、行動(dòng)上積極向黨組織靠攏。二要開展各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要采取舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班、開展向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動(dòng)、組織經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等靈活多樣的方式，每年兩次以上組織優(yōu)秀人才學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線和基本知識(shí)，提高他們對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，端正入黨動(dòng)機(jī)，增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)。三

第三篇：關(guān)于在全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)的實(shí)施意見

關(guān)于在全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)的實(shí)施意見為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆四中全會(huì)精神，積極探索黨管人才原則在基層黨組織的實(shí)現(xiàn)途徑，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展，經(jīng)研究，決定在全市基層黨組織開展以“三培養(yǎng)”活動(dòng)為主要內(nèi)容的“黨員人才工程”建設(shè)，即把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才、把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員、把黨員優(yōu)秀人才培養(yǎng)成基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。現(xiàn)就全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)提出如下實(shí)施意見。

一、目的意義開展“黨員人才工程”建設(shè)，旨在把基層黨建工作與人才工作緊密結(jié)合起來，通過實(shí)現(xiàn)黨員與人才的“梯進(jìn)培養(yǎng)”，不斷提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，努力造就一支能帶頭帶領(lǐng)群眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的黨員人才隊(duì)伍，充分發(fā)揮基層黨組織在現(xiàn)代化建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員人才的典型示范作用，夯實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的素質(zhì)基礎(chǔ)。把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才，有利于進(jìn)一步改進(jìn)黨員形象，增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性和代表性，促使廣大黨員更好地影響、帶動(dòng)和凝聚群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)；把人才中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成黨員，既是擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，不斷為基層黨組織輸送新鮮力量的需要，又是引導(dǎo)優(yōu)秀人才凝聚在黨的事業(yè)周圍，增強(qiáng)黨員隊(duì)伍影響力的有效措施；把黨員中的優(yōu)秀人才培養(yǎng)成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員，就是要培養(yǎng)一大批既能給群眾起示范作用，又能帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的適應(yīng)新時(shí)期工作需要的基層管理人才，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、工作目標(biāo)經(jīng)過三年努力，實(shí)現(xiàn)黨員隊(duì)伍中的人才比重明顯增加，結(jié)構(gòu)明顯改善，素質(zhì)明顯提高，戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮。自2005年起，每年新培養(yǎng)2000名以上黨員成為致富能手、生產(chǎn)經(jīng)營能手、科技骨干、業(yè)務(wù)骨干等各類人才，培養(yǎng)1500名屬于各類人才的入黨積極分子，發(fā)展1000名屬于各類人才的黨員，培養(yǎng)500名黨員中的優(yōu)秀人才成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。力爭到2007年，全市黨員隊(duì)伍中的人才比率達(dá)到50。

三、主要內(nèi)容全市各基層黨組織要根據(jù)各自工作的實(shí)際，確定本地本部門本單位開展“黨員人才工程”建設(shè)的重點(diǎn)內(nèi)容。農(nóng)村黨組織重點(diǎn)是把農(nóng)村中的中青年黨員培養(yǎng)成致富能手，把優(yōu)秀的致富能手培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀致富能手培養(yǎng)成村干部。企業(yè)黨組織重點(diǎn)是把普通員工黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營能手，把優(yōu)秀的生產(chǎn)經(jīng)營能手培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀生產(chǎn)經(jīng)營能手培養(yǎng)成企業(yè)經(jīng)營管理骨干。社區(qū)黨組織重點(diǎn)是把社區(qū)黨員培養(yǎng)成社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干，把優(yōu)秀的社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干培養(yǎng)成社區(qū)工作者。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社團(tuán)黨組織重點(diǎn)是把黨員培養(yǎng)成為業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵，把優(yōu)秀的業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵培養(yǎng)成為黨員，把黨員中的業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵培養(yǎng)成基層領(lǐng)導(dǎo)干部。

四、方法步驟全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)，從2005年開始，至2007年底結(jié)束。重點(diǎn)抓好以下環(huán)節(jié)：㈠認(rèn)真調(diào)查摸底，確定培養(yǎng)對(duì)象。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位黨組織要組織專門力量，采取逐村、逐企、逐人的辦法，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行調(diào)查摸底，全面掌握有關(guān)情況。一是要摸清現(xiàn)有黨員（包括外出黨員）的從業(yè)情況和技術(shù)特長，從中篩選出年紀(jì)輕、發(fā)展?jié)摿Υ蟮狞h員，將其作為優(yōu)秀人才的培養(yǎng)對(duì)象。二是摸清新的社會(huì)階層中的優(yōu)秀分子、中高層次人才、高技能人才和農(nóng)村生產(chǎn)能手、經(jīng)營能人、能工巧匠、農(nóng)民技術(shù)人員等農(nóng)村實(shí)用人才的基本情況，從中遴選出思想覺悟高、群眾基礎(chǔ)好、有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀人才，將其作為黨員的培養(yǎng)對(duì)象。三是摸清黨員隊(duì)伍中優(yōu)秀人才的基本情況和具體表現(xiàn)，從中挑選一批年紀(jì)輕、思想政治素質(zhì)好，能帶頭帶領(lǐng)群眾共同創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀分子作為后備人選，將他們逐步培養(yǎng)成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。㈡堅(jiān)持分類指導(dǎo)，落實(shí)培養(yǎng)措施。要按照因人施教、分類培養(yǎng)的原則，根據(jù)本地本單位事業(yè)發(fā)展需要，確定不同的培養(yǎng)內(nèi)容、方法和手段。⒈把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才。重點(diǎn)要落實(shí)好以下措施：一是強(qiáng)化專業(yè)培訓(xùn)。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位黨組織要針對(duì)培養(yǎng)對(duì)象所從事的行業(yè)情況和技術(shù)特長，將黨員人才的培養(yǎng)與緊缺專業(yè)人才培訓(xùn)、企業(yè)經(jīng)營管理人才輪訓(xùn)、“十萬技能人才”培訓(xùn)、新型農(nóng)民培訓(xùn)、“農(nóng)函大”培訓(xùn)等結(jié)合起來，采取技術(shù)講座、學(xué)習(xí)觀摩、發(fā)放實(shí)用技術(shù)資料等多種方式，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行每年四次以上的培訓(xùn)，著力提高他們的實(shí)際能力和專業(yè)技能，使他們盡快成才。二是強(qiáng)化崗位培養(yǎng)。要通過設(shè)立“先鋒崗”、“責(zé)任區(qū)”等形式，深化黨員“雙帶”活動(dòng)，把農(nóng)村黨員“雙帶”活動(dòng)向企業(yè)、社區(qū)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社團(tuán)延伸，通過開展農(nóng)村黨員帶頭帶領(lǐng)致富，企業(yè)黨員帶頭帶領(lǐng)創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)，社團(tuán)黨員帶頭帶領(lǐng)服務(wù)群眾，機(jī)關(guān)黨員帶頭帶領(lǐng)增效能、優(yōu)服務(wù)，事業(yè)單位和社團(tuán)黨員帶頭帶領(lǐng)講奉獻(xiàn)、強(qiáng)業(yè)務(wù)，對(duì)黨員進(jìn)行壓擔(dān)子鍛煉，加快

成長步伐。三是強(qiáng)化組織幫扶。黨組織對(duì)培養(yǎng)人選要明確培養(yǎng)聯(lián)系人，進(jìn)行結(jié)對(duì)幫帶，幫助解決培養(yǎng)對(duì)象在工作中遇到的實(shí)際困難和問題，切實(shí)做到在組織上幫助、政策上傾斜、項(xiàng)目上扶持、輿論上支持，把具備條件的黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才。⒉把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員。要把工作重點(diǎn)放在提高優(yōu)秀人才的思想政治素質(zhì)上。一要加強(qiáng)思想政治工作。著眼于提高優(yōu)秀人才的思想

政治覺悟，有針對(duì)性地開展談心交心，吸收他們參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)活動(dòng)等，引導(dǎo)他們?cè)鰪?qiáng)對(duì)黨的路線方針政策的認(rèn)同感，在思想上、行動(dòng)上積極向黨組織靠攏。二要開展各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要采取舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班、開展向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動(dòng)、組織經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等靈活多樣的方式，每年兩次以上組織優(yōu)秀人才學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線和基本知識(shí)，提高他們對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，端正入黨動(dòng)機(jī)，增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)。三是積極慎重做好黨員發(fā)展工作。對(duì)通過組織培養(yǎng)、思想政治素質(zhì)提高較快、群眾公認(rèn)度較高的優(yōu)秀人才，要及時(shí)把他們列為入黨積極分子，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)一步落實(shí)好各項(xiàng)培養(yǎng)措施。對(duì)符合入黨條件的，及時(shí)吸收入黨。要堅(jiān)持“成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)”的要求，嚴(yán)把“入口”關(guān)，確保黨員的先進(jìn)性。⒊把黨員優(yōu)秀人才培養(yǎng)成基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。要把工作重點(diǎn)放在全面提高黨員優(yōu)秀人才的綜合素質(zhì)尤其是領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平上。一要加強(qiáng)針對(duì)性培訓(xùn)。在不斷提高培養(yǎng)對(duì)象的思想政治素質(zhì)和知識(shí)水平的同時(shí)，有針對(duì)性地進(jìn)行政策法規(guī)、工作方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等方面的培訓(xùn)，使他們盡快符合干部和管理崗位要求。同時(shí)，要采取“一幫一”或“多幫一”結(jié)對(duì)子的形式，傳經(jīng)驗(yàn)、教方法，進(jìn)一步提高他們的綜合素質(zhì)。二要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。要有意識(shí)地分配給培養(yǎng)對(duì)象一定的工作任務(wù)，讓他們主動(dòng)參與基層事務(wù)的管理，使其熟悉情況，積累工作經(jīng)驗(yàn)，在工作中不斷提高群眾的公認(rèn)度，擴(kuò)大在群眾中的影響力。三要嚴(yán)格把關(guān)，注重選拔，及時(shí)使用。堅(jiān)持培養(yǎng)與使用相結(jié)合，對(duì)符合后備干部標(biāo)準(zhǔn)的培養(yǎng)對(duì)象，按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)列為后備干部，繼續(xù)加強(qiáng)培養(yǎng)。有條件的可通過上掛、外派等形式，加速其成長。條件成熟后，及時(shí)把他們選拔進(jìn)基層領(lǐng)導(dǎo)班子和管理層。㈢不斷完善提高，總結(jié)培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)。在開展“黨員人才工程”建設(shè)的過程中，要堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊總結(jié)、邊提高，不斷完善各項(xiàng)措施，做到一年初見成效，兩年有明顯成效，三年取得顯著成效。要堅(jiān)持培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，建立專門培養(yǎng)檔案，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，不斷提高培養(yǎng)人選的質(zhì)量。要建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度，每個(gè)鎮(zhèn)（街道）或部門黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子成員要聯(lián)系一個(gè)擬把黨員人才培養(yǎng)成為基層干部的對(duì)象，每個(gè)黨員干部聯(lián)系一個(gè)擬把黨員培養(yǎng)成為人才的對(duì)象，黨支部成員聯(lián)系一個(gè)擬把人才培養(yǎng)成為黨員的對(duì)象。通過不斷總結(jié)和提高，促使培養(yǎng)對(duì)象不但在促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展上有所作為，成為推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的生力軍，而且在思想政治素質(zhì)上有明顯提高，成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大群眾共同發(fā)展的“領(lǐng)頭羊”。總之，要通過不斷探索實(shí)踐，努力創(chuàng)造出一套行之有效的適合當(dāng)前基層黨建實(shí)際的“黨員人才工程”的成功做法，促使黨建工作與人才工作更加緊密地結(jié)合起來，全面提高基層黨建工作的整體水平和實(shí)際效果。

五、有關(guān)要求“黨員人才工程”建設(shè)是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我市基層黨建工作的重要內(nèi)容，各級(jí)黨組織要提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，采取有力措施，扎實(shí)推進(jìn)。㈠落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位黨組織要把“黨員人才工程”建設(shè)作為開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，列入重要議事日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)行周密部署，制訂實(shí)施計(jì)劃，扎實(shí)抓好落實(shí)，真正做到領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位、宣傳到位、經(jīng)費(fèi)到位、措施到位。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位都要制定“黨員人才工程”實(shí)施方案，并有明確的責(zé)任分解。㈡做好結(jié)合文章。要把實(shí)施“黨員人才工程”與深入開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)結(jié)合起來，圍繞強(qiáng)核心的要求，注重把基層黨務(wù)工作者，特別是基層黨組織書記作為培養(yǎng)優(yōu)秀人才的重點(diǎn)對(duì)象。同時(shí)，要結(jié)合“五好”行政村（企業(yè)、社區(qū)）黨組織的評(píng)選，抓好聯(lián)系點(diǎn)、示范點(diǎn)建設(shè)，選樹在“黨員人才工程”建設(shè)中不同類型的典型，形成數(shù)量合理、類型多樣、特點(diǎn)鮮明、作用突出的示范網(wǎng)絡(luò)。㈢加強(qiáng)督促檢查。市里建立督查通報(bào)制度，對(duì)各地各部門“黨員人才工程”建設(shè)情況進(jìn)行不定期督查，督查情況在全市范圍內(nèi)通報(bào)，并把各地各部門開展“黨員人才工程”建設(shè)的情況，統(tǒng)一納入到基層組織先進(jìn)鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)共性目標(biāo)考核范圍，作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的一個(gè)重要依據(jù)。各地各部門要加強(qiáng)對(duì)本地本部門“黨員人才工程”建設(shè)的檢查指導(dǎo)，對(duì)工作不力的要及時(shí)督促整改。同時(shí)，要加強(qiáng)輿論宣傳，及時(shí)總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，形成良好的工作氛圍，不斷推進(jìn)“黨員人才工程”建設(shè)的深入開展

第四篇：關(guān)于在全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)的實(shí)施意見工作計(jì)劃

關(guān)于在全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)的實(shí)施意見 為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆四中全會(huì)精神，積極探索黨管人才原則在基層黨組織的實(shí)現(xiàn)途徑，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展，經(jīng)研究，決定在全市基層黨組織開展以“三培養(yǎng)”活動(dòng)為主要內(nèi)容的“黨員人才工程”建設(shè)，即把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才、把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員、把黨員優(yōu)秀人才培養(yǎng)成基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員，關(guān)于在全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)的實(shí)施意見工作計(jì)劃。現(xiàn)就全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)提出如下實(shí)施意見。

一、目的意義開展“黨員人才工程”建設(shè)，旨在把基層黨建工作與人才工作緊密結(jié)合起來，通過實(shí)現(xiàn)黨員與人才的“梯進(jìn)培養(yǎng)”，不斷提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，努力造就一支能帶頭帶領(lǐng)群眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的黨員人才隊(duì)伍，充分發(fā)揮基層黨組織在現(xiàn)代化建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員人才的典型示范作用，夯實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的素質(zhì)基礎(chǔ)。把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才，有利于進(jìn)一步改進(jìn)黨員形象，增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性和代表性，促使廣大黨員更好地影響、帶動(dòng)和凝聚群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)；把人才中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成黨員，既是擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，不斷為基層黨組織輸送新鮮力量的需要，又是引導(dǎo)優(yōu)秀人才凝聚在黨的事業(yè)周圍，增強(qiáng)黨員隊(duì)伍影響力的有效措施；把黨員中的優(yōu)秀人才培養(yǎng)成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員，就是要培養(yǎng)一大批既能給群眾起示范作用，又能帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的適應(yīng)新時(shí)期工作需要的基層管理人才，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、工作目標(biāo)經(jīng)過三年努力，實(shí)現(xiàn)黨員隊(duì)伍中的人才比重明顯增加，結(jié)構(gòu)明顯改善，素質(zhì)明顯提高，戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮。自2005年起，每年新培養(yǎng)2000名以上黨員成為致富能手、生產(chǎn)經(jīng)營能手、科技骨干、業(yè)務(wù)骨干等各類人才，培養(yǎng)1500名屬于各類人才的入黨積極分子，發(fā)展1000名屬于各類人才的黨員，培養(yǎng)500名黨員中的優(yōu)秀人才成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。力爭到2007年，全市黨員隊(duì)伍中的人才比率達(dá)到50%。

三、主要內(nèi)容全市各基層黨組織要根據(jù)各自工作的實(shí)際，確定本地本部門本單位開展“黨員人才工程”建設(shè)的重點(diǎn)內(nèi)容。農(nóng)村黨組織重點(diǎn)是把農(nóng)村中的中青年黨員培養(yǎng)成致富能手，把優(yōu)秀的致富能手培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀致富能手培養(yǎng)成村干部。企業(yè)黨組織重點(diǎn)是把普通員工黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營能手，把優(yōu)秀的生產(chǎn)經(jīng)營能手培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀生產(chǎn)經(jīng)營能手培養(yǎng)成企業(yè)經(jīng)營管理骨干。社區(qū)黨組織重點(diǎn)是把社區(qū)黨員培養(yǎng)成社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干，把優(yōu)秀的社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員中的優(yōu)秀社區(qū)建設(shè)和服務(wù)骨干培養(yǎng)成社區(qū)工作者。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社團(tuán)黨組織重點(diǎn)是把黨員培養(yǎng)成為業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵，把優(yōu)秀的業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵培養(yǎng)成為黨員，把黨員中的業(yè)務(wù)骨干和服務(wù)標(biāo)兵培養(yǎng)成基層領(lǐng)導(dǎo)干部。

四、方法步驟全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)，從2005年開始，至2007年底結(jié)束。重點(diǎn)抓好以下環(huán)節(jié)：㈠認(rèn)真調(diào)查摸底，確定培養(yǎng)對(duì)象。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位黨組織要組織專門力量，采取逐村、逐企、逐人的辦法，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行調(diào)查摸底，全面掌握有關(guān)情況。一是要摸清現(xiàn)有黨員（包括外出黨員）的從業(yè)情況和技術(shù)特長，從中篩選出年紀(jì)輕、發(fā)展?jié)摿Υ蟮狞h員，將其作為優(yōu)秀人才的培養(yǎng)對(duì)象。二是摸清新的社會(huì)階層中的優(yōu)秀分子、中高層次人才、高技能人才和農(nóng)村生產(chǎn)能手、經(jīng)營能人、能工巧匠、農(nóng)民技術(shù)人員等農(nóng)村實(shí)用人才的基本情況，從中遴選出思想覺悟高、群眾基礎(chǔ)好、有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀人才，將其作為黨員的培養(yǎng)對(duì)象。三是摸清黨員隊(duì)伍中優(yōu)秀人才的基本情況和具體表現(xiàn)，從中挑選一批年紀(jì)輕、思想政治素質(zhì)好，能帶頭帶領(lǐng)群眾共同創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀分子作為后備人選，將他們逐步培養(yǎng)成為基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。㈡堅(jiān)持分類指導(dǎo)，落實(shí)培養(yǎng)措施。要按照因人施教、分類培養(yǎng)的原則，根據(jù)本地本單位事業(yè)發(fā)展需要，確定不同的培養(yǎng)內(nèi)容、方法和手段。⒈把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才。重點(diǎn)要落實(shí)好以下措施：一是強(qiáng)化專業(yè)培訓(xùn)，工作計(jì)劃范文《關(guān)于在全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)的實(shí)施意見工作計(jì)劃》。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位黨組織要針對(duì)培養(yǎng)對(duì)象所從事的行業(yè)情況和技術(shù)特長，將黨員人才的培養(yǎng)與緊缺專業(yè)人才培訓(xùn)、企業(yè)經(jīng)營管理人才輪訓(xùn)、“十萬技能人才”培訓(xùn)、新型農(nóng)民培訓(xùn)、“農(nóng)函大”培訓(xùn)等結(jié)合起來，采取技術(shù)講座、學(xué)習(xí)觀摩、發(fā)放實(shí)用技術(shù)資料等多種方式，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行每年四次以上的培訓(xùn)，著力提高他們的實(shí)際能力和專業(yè)技能，使他們盡快成才。二是強(qiáng)化崗位培養(yǎng)。要通過設(shè)立“先鋒崗”、“責(zé)任區(qū)”等形式，深化黨員“雙帶”活動(dòng)，把農(nóng)村黨員“雙帶”活動(dòng)向企業(yè)、社區(qū)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社團(tuán)延伸，通過開展農(nóng)村黨員帶頭帶領(lǐng)致富，企業(yè)黨員帶頭帶領(lǐng)創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)，社團(tuán)黨員帶頭帶領(lǐng)服務(wù)群眾，機(jī)關(guān)黨員帶頭帶領(lǐng)增效能、優(yōu)服務(wù)，事業(yè)單位和社團(tuán)黨員帶頭帶領(lǐng)講奉獻(xiàn)、強(qiáng)業(yè)務(wù)，對(duì)黨員進(jìn)行壓擔(dān)子鍛煉，加快成長步伐。三是強(qiáng)化組織幫扶。黨組織對(duì)培養(yǎng)人選要明確培養(yǎng)聯(lián)系人，進(jìn)行結(jié)對(duì)幫帶，幫助解決培養(yǎng)對(duì)象在工作中遇到的實(shí)際困難和問題，切實(shí)做到在組織上幫助、政策上傾斜、項(xiàng)目上扶持、輿論上支持，把具備條件的黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才。⒉把優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員。要把工作重點(diǎn)放在提高優(yōu)秀人才的思想政治素質(zhì)上。一要加強(qiáng)思想政治工作。著眼于提高優(yōu)秀人才的思想政治覺悟，有針對(duì)性地開展談心交心，吸收他們參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)活動(dòng)等，引導(dǎo)他們?cè)鰪?qiáng)對(duì)黨的路線方針政策的認(rèn)同感，在思想上、行動(dòng)上積極向黨組織靠攏。二要開展各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要采取舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班、開展向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動(dòng)、組織經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等靈活多樣的方式，每年兩次以上組織優(yōu)秀人才學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線和基本知識(shí)，提高他們對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，端正入黨動(dòng)機(jī)，增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)。三是積極慎重做好黨員發(fā)展工作。對(duì)通過組織培養(yǎng)、思想政治素質(zhì)提高較快、群眾公認(rèn)度較高的優(yōu)秀人才，要及時(shí)把他們列為入黨積極分子，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)一步落實(shí)好各項(xiàng)培養(yǎng)措施。對(duì)符合入黨條件的，及時(shí)吸收入黨。要堅(jiān)持“成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)”的要求，嚴(yán)把“入口”關(guān)，確保黨員的先進(jìn)性。⒊把黨員優(yōu)秀人才培養(yǎng)成基層領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員。要把工作重點(diǎn)放在全面提高黨員優(yōu)秀人才的綜合素質(zhì)尤其是領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平上。一要加強(qiáng)針對(duì)性培訓(xùn)。在不斷提高培養(yǎng)對(duì)象的思想政治素質(zhì)和知識(shí)水平的同時(shí)，有針對(duì)性地進(jìn)行政策法規(guī)、工作方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等方面的培訓(xùn)，使他們盡快符合干部和管理崗位要求。同時(shí)，要采取“一幫一”或“多幫一”結(jié)對(duì)子的形式，傳經(jīng)驗(yàn)、教方法，進(jìn)一步提高他們的綜合素質(zhì)。二要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。要有意識(shí)地分配給培養(yǎng)對(duì)象一定的工作任務(wù)，讓他們主動(dòng)參與基層事務(wù)的管理，使其熟悉情況，積累工作經(jīng)驗(yàn)，在工作中不斷提高群眾的公認(rèn)度，擴(kuò)大在群眾中的影響力。三要嚴(yán)格把關(guān)，注重選拔，及時(shí)使用。堅(jiān)持培養(yǎng)與使用相結(jié)合，對(duì)符合后備干部標(biāo)準(zhǔn)的培養(yǎng)對(duì)象，按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)列為后備干部，繼續(xù)加強(qiáng)培養(yǎng)。有條件的可通過上掛、外派等形式，加速其成長。條件成熟后，及時(shí)把他們選拔進(jìn)基層領(lǐng)導(dǎo)班子和管理層。㈢不斷完善提高，總結(jié)培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)。在開展“黨員人才工程”建設(shè)的過程中，要堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊總結(jié)、邊提高，不斷完善各項(xiàng)措施，做到一年初見成效，兩年有明顯成效，三年取得顯著成效。要堅(jiān)持培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，建立專門培養(yǎng)檔案，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，不斷提高培養(yǎng)人選的質(zhì)量。要建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度，每個(gè)鎮(zhèn)（街道）或部門黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子成員要聯(lián)系一個(gè)擬把黨員人才培養(yǎng)成為基層干部的對(duì)象，每個(gè)黨員干部聯(lián)系一個(gè)擬把黨員培養(yǎng)成為人才的對(duì)象，黨支部成員聯(lián)系一個(gè)擬把人才培養(yǎng)成為黨員的對(duì)象。通過不斷總結(jié)和提高，促使培養(yǎng)對(duì)象不但在促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展上有所作為，成為推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的生力軍，而且在思想政治素質(zhì)上有明顯提高，成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大群眾共同發(fā)展的“領(lǐng)頭羊”。總之，要通過不斷探索實(shí)踐，努力創(chuàng)造出一套行之有效的適合當(dāng)前基層黨建實(shí)際的“黨員人才工程”的成功做法，促使黨建工作與人才工作更加緊密地結(jié)合起來，全面提高基層黨建工作的整體水平和實(shí)際效果。

五、有關(guān)要求“黨員人才工程”建設(shè)是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我市基層黨建工作的重要內(nèi)容，各級(jí)黨組織要提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，采取有力措施，扎實(shí)推進(jìn)。㈠落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位黨組織要把“黨員人才工程”建設(shè)作為開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，列入重要議事日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)行周密部署，制訂實(shí)施計(jì)劃，扎實(shí)抓好落實(shí)，真正做到領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位、宣傳到位、經(jīng)費(fèi)到位、措施到位。各鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各單位都要制定“黨員人才工程”實(shí)施方案，并有明確的責(zé)任分解。㈡做好結(jié)合文章。要把實(shí)施“黨員人才工程”與深入開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)結(jié)合起來，圍繞強(qiáng)核心的要求，注重把基層黨務(wù)工作者，特別是基層黨組織書記作為培養(yǎng)優(yōu)秀人才的重點(diǎn)對(duì)象。同時(shí)，要結(jié)合“五好”行政村（企業(yè)、社區(qū)）黨組織的評(píng)選，抓好聯(lián)系點(diǎn)、示范點(diǎn)建設(shè)，選樹在“黨員人才工程”建設(shè)中不同類型的典型，形成數(shù)量合理、類型多樣、特點(diǎn)鮮明、作用突出的示范網(wǎng)絡(luò)。㈢加強(qiáng)督促檢查。市里建立督查通報(bào)制度，對(duì)各地各部門“黨員人才工程”建設(shè)情況進(jìn)行不定期督查，督查情況在全市范圍內(nèi)通報(bào)，并把各地各部門開展“黨員人才工程”建設(shè)的情況，統(tǒng)一納入到基層組織先進(jìn)鎮(zhèn)（街道）和市級(jí)機(jī)關(guān)共性目標(biāo)考核范圍，作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的一個(gè)重要依據(jù)。各地各部門要加強(qiáng)對(duì)本地本部門“黨員人才工程”建設(shè)的檢查指導(dǎo)，對(duì)工作不力的要及時(shí)督促整改。同時(shí)，要加強(qiáng)輿論宣傳，及時(shí)總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，形成良好的工作氛圍，不斷推進(jìn) “黨員人才工程”建設(shè)的深入開展關(guān)于在全市基層黨組織開展“黨員人才工程”建設(shè)的實(shí)施意見

第五篇：關(guān)于在全x基層黨組織和黨員中開展“為民服務(wù)工程”的實(shí)施意見（本站推薦）

關(guān)于在全x基層黨組織和黨員中開展

“為民服務(wù)工程”的實(shí)施意見

為貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆三中、四中全會(huì)精神，充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，進(jìn)一步拓寬黨員服務(wù)群眾渠道，構(gòu)建黨組織、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的工作體系，根據(jù)xx市委組織部《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于在城鎮(zhèn)基層黨組織和黨員中開展“為民服務(wù)工程”的意見〉的通知》（x組通字[2009]xx號(hào)）精神，結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，現(xiàn)就在全x基層黨組織和黨員中開展“為民服務(wù)工程”提出如下實(shí)施意見。

一、總體要求

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本、服務(wù)民生的基本原則，以察民情、解民憂、聚民心為途徑，通過構(gòu)建黨組織和黨員為民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化為民服務(wù)理念和措施，努力實(shí)現(xiàn)哪里有群眾呼聲，哪里就有黨組織和黨員的回聲；哪里有群眾需求，哪里就有黨組織和黨員服務(wù)的目標(biāo)。

二、基本途徑

(一)深入開展“察民情”活動(dòng)。組織廣大黨員深入基層、深入群眾，變上訪為下訪，采取各種行之有效的方式，廣泛收集群眾意見，了解有關(guān)民生問題，暢通民情通道。

蘇木鎮(zhèn)場、嘎查村黨組織要不定期組織黨員深入到群眾中了解情況，體察民情，聽取群眾關(guān)于如何加快發(fā)展和建設(shè)新農(nóng)村等方面的意見建議，特別是包片領(lǐng)導(dǎo)、包村干部要經(jīng)常深入到所聯(lián)系的嘎查村走訪調(diào)研，傾聽群眾呼聲；機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織要經(jīng)常組織黨員深入到蘇木鎮(zhèn)、嘎查村或街道、社區(qū)群眾之中，結(jié)合業(yè)務(wù)工作特點(diǎn)和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)，與群眾面對(duì)面交流，傾聽群眾意見、建議；街道、社區(qū)黨組織要組織黨員深入到轄區(qū)單位和居民群眾之中，結(jié)合日常工作，搞好溝通、聯(lián)系，主動(dòng)征求居民群眾的意見；企業(yè)黨組織要組織黨員深入生產(chǎn)一線、深入職工群眾之中，了解職工群眾的所想所盼；學(xué)校黨組織和黨員要深入教職工、廣大學(xué)生之中，及時(shí)掌握教師、職工和學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)及對(duì)組織的要求和期盼。各級(jí)黨組織要結(jié)合“村(居)民說事”活動(dòng),建立“民情懇談日制度”，定期召開有黨代表、人大代表、政協(xié)委員和村(居)民代表參加的“民情懇談會(huì)”，面對(duì)面聽取和掌握基層群眾的意見。

(二)深入開展“解民憂”活動(dòng)。在“察民情”的基礎(chǔ)上，針對(duì)基層群眾反映的意見和問題，研究階段性的服務(wù)內(nèi)容，采取有針對(duì)性的措施辦法，著力幫助群眾解決各種民生問題和實(shí)際困難。各級(jí)黨組織要認(rèn)真梳理黨員收集到的基層群眾反映的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題以及意見建議，分門別類建檔立卡，屬于黨組織解決的由黨組織統(tǒng)一進(jìn)行辦理；黨

員能夠幫助解決的由黨員個(gè)體向群眾做出承諾，限時(shí)兌現(xiàn)承諾予以解決。各級(jí)黨組織除組織黨員集中、面對(duì)面為群眾解決實(shí)際困難、接待群眾外，還應(yīng)通過設(shè)立“書記信箱”、電子郵箱及開通熱線電話等方式回應(yīng)和解答群眾提出的意見、建議，切實(shí)做到事事有著落、件件有回聲。

(三)深入開展“聚民心”活動(dòng)。扎實(shí)開展黨組織述職承諾、黨員示范承諾“雙承諾”活動(dòng)，黨組織針對(duì)征求到的意見建議，積極承諾幫助解決實(shí)際問題。黨員通過面對(duì)面為群眾講解政策、民情懇談、承諾踐諾、開展服務(wù)等方式，使黨的路線方針政策特別是涉及民生的具體措施得到落實(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的感召力、影響力，體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性，使“有困難找組織、有困難找黨員”成為社會(huì)常態(tài)，把群眾凝聚在黨的周圍。要通過在同行業(yè)黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“當(dāng)一天服務(wù)對(duì)象”實(shí)踐活動(dòng)，親身體驗(yàn)群眾的感受和了解群眾的需求、期盼，查找本部門、本單位以及黨員干部中存在的問題并認(rèn)真加以整改，以整改措施的落實(shí)凝聚民心。

三、有關(guān)要求

(一)整合資源。要合理設(shè)置黨組織和黨員為民服務(wù)中心和服務(wù)站點(diǎn)，整合政府行政審批、行政許可和公共服務(wù)職能，引進(jìn)各類社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)，為群眾提供方便、快捷、全方位服務(wù)，努力構(gòu)建一個(gè)上下銜接、立體覆蓋的為民服

務(wù)工程網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)為民服務(wù)工作集成化、規(guī)范化、網(wǎng)絡(luò)化管理，提升服務(wù)工作的層次和水平。

(二)搭建載體。各級(jí)黨組織要結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，把開展為民服務(wù)工程與“村(居)民說事”、“雙承諾”、農(nóng)民黨員“星級(jí)化管理”、城鄉(xiāng)黨建互助共建、社區(qū)共駐共建、結(jié)對(duì)共建、黨員示范承諾、在職黨員進(jìn)社區(qū)、黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)等活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，并將其納入基層黨組織和黨員為民服務(wù)工程“三項(xiàng)活動(dòng)”之中加以規(guī)范，使其成為為民服務(wù)工程的重要組成部分。要結(jié)合部門、行業(yè)開展的“萬名組織部長下基層”、“三下鄉(xiāng)”、“六進(jìn)社區(qū)”、“四創(chuàng)一落實(shí)”、“雙擴(kuò)雙創(chuàng)”、“五個(gè)一”等活動(dòng)，深入推進(jìn)基層黨組織和黨員為民服務(wù)工程。要通過統(tǒng)籌城鄉(xiāng)各個(gè)領(lǐng)域黨員教育管理工作的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，在繼承的基礎(chǔ)上推進(jìn)創(chuàng)新，發(fā)揮黨員的主體作用，努力構(gòu)建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建工作新格局，全力打造基層黨建工作品牌。

(三)務(wù)求實(shí)效。各級(jí)黨組織要把為民服務(wù)工程的實(shí)施效果，作為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成效的重要內(nèi)容之一。要在“察民情”過程中，查找和分析黨組織、黨員在自身建設(shè)以及推動(dòng)業(yè)務(wù)、服務(wù)民生工作方面存在的不足，把群眾反映的問題作為完善思路措施、推進(jìn)工作創(chuàng)新的依據(jù)和突破口；要在“解民憂”實(shí)踐中，認(rèn)真制定解決問題的方法措施，探索建立民生工作有效推進(jìn)的新體制、新機(jī)制，為促進(jìn)基層黨組織為民服務(wù)制度化、規(guī)范化，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性奠定基礎(chǔ)；要在“聚民心”行動(dòng)中，讓群眾切實(shí)通過黨組織和黨員的服務(wù)，感受到黨的溫暖，從而進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力和黨員的親和力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)和諧。

四、保障措施

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。x委成立“xxx基層黨組織和黨員為民服務(wù)工程領(lǐng)導(dǎo)小組”（名單附后），加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，研究解決活動(dòng)中出現(xiàn)的困難和問題。各基層黨委要認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制，建立為民服務(wù)工程領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，有效整合資源并合理配置力量，切實(shí)抓好活動(dòng)的組織實(shí)施，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)部門密切配合，形成齊抓共管的良好工作格局。要結(jié)合實(shí)際制定活動(dòng)實(shí)施方案，明確具體措施、目標(biāo)任務(wù)和基本途徑，自行設(shè)計(jì)服務(wù)載體和拓展服務(wù)內(nèi)容，確保此項(xiàng)工作有計(jì)劃、有步驟、有目標(biāo)、有措施、有實(shí)效，并將“為民服務(wù)工程”實(shí)施方案報(bào)旗委組織部。要建立健全黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員為黨的事業(yè)不懈奮斗的動(dòng)力，切實(shí)增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推進(jìn)為民服務(wù)工程提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

(二)營造氛圍。x委將及時(shí)跟蹤了解“為民服務(wù)工程”開展情況，采取各種措施總結(jié)、推廣活動(dòng)中的好做法、好

經(jīng)驗(yàn)。各基層黨委也要根據(jù)不同領(lǐng)域黨建工作的特點(diǎn)，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，突出抓好不同層面典型的選樹培養(yǎng)，認(rèn)真總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，加大對(duì)工程實(shí)施過程中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的宣傳、表彰力度，以點(diǎn)帶面，努力營造“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍，推動(dòng)為民服務(wù)工程順利實(shí)施。

(三)檢查驗(yàn)收。x委把“為民服務(wù)工程”列入黨建工作目標(biāo)考核體系，加強(qiáng)督查指導(dǎo)。各基層黨委也要制定檢查驗(yàn)收細(xì)則，從組織領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)載體、服務(wù)措施、服務(wù)效果等方面對(duì)所屬基層黨組織的活動(dòng)情況進(jìn)行督促檢查、評(píng)比驗(yàn)收，推動(dòng)活動(dòng)的扎實(shí)深入開展。