第一篇：棗莊三十一中學家委會工作制度

棗莊三十一中學 家長委員會

工 作 制 度

棗莊市第三十一中學關于《籌建學生家長委員會工作》的指導意見

為了進一步統一思想，加快家長委員會工作的進程，規范家長委員會的操作，更好的發揮家長委員會的功能，根據上級會議精神，就棗莊三十一中家長委員會的具體工作提出如下意見：

一、加強領導，健全組織，明確職責，構建棗莊三十一中家長委員會運行架構。

棗莊三十一中家長委員會已經成立，馮慧同志擔任秘書處秘書長，周主任兼任棗莊三十一中家長委員會工作指導委員會行政服務主任。其下設立：

1、信息宣傳組。負責本地、本校各種教育、德育工作的信息的收集、編輯、上傳、發布、管理和評比；

2、專家咨詢組。負責組織、協調、參與和管理專家組開展各項、各類、各種形式的專家咨詢活動；

3、家校通業務指導組。負責指導、培訓和考核各年級、班級班主任和家長服務工作；

4、政務服務組。負責為學校服務行政工作的事宜，如、發布會議通知、通知談話等。各行政組均設置行政輔導員。通過我們的建設，基本形成棗莊三十一中家長委員會運行架構。

二、強化隊伍建設，規范工作流程，確保家長委員會的正常運營。

要發揮家長委員會的育人功能，家長委員會形式和內容非常重要，所以，要豐富她的內容，吸引廣大的家長和學生來觀看和使用。按照我們構建家長委員會運行架構，我們必須強化三支隊伍的建設，加強制度建設，規范工作流程，確保家長委員會正常運營。三支隊伍：一是負責信息編輯、收集、上傳、管理和發布的信息宣傳隊伍；二是專家咨詢隊伍；三是負責指導、培訓本校的家校通服務工作的家校通業務指導隊伍。

1、信息宣傳隊伍的建設。

信息宣傳隊伍負責信息編輯、收集、上傳、管理和發布工作。信息宣傳工作承擔著為家長委員會發展提供思想保障、營造輿論環境的重任，它的力度和效度將直接影響到領導決策和家長委員會的前途，影響到推動工作落實的有效性和準確性。做好信息宣傳工作，是正確應對各種新情況，及時妥善處理緊急重大事件，維護社會穩定，自覺接受群眾監督，擴大社會影響的需要。要加強宣傳信息人員隊伍建設，學校要選拔那些熱愛教育宣傳信息工作，有較強的政策水平和業務能力；善于挖掘深層次、高質量的教育信息；政治強、業務精、紀律嚴、作風正的人員，建立起一支高素質的信息宣傳工作隊伍。信息宣傳隊伍要積極宣傳我校教育改革中的創新舉措、特色做法及先進事跡、成功經驗，傳遞教育系統近期重大事件、重要活動信息，傳播先進教育理念，努力使之成為對外宣傳報道，對內指導服務的信息新陣地。

確立信息宣傳工作的責任制度，明確有關人員的職責，對完成情況進行考核，對成績特別突出的給予獎勵，以提高信息員的工作積極性。同時，要根據家長委員會的要求制訂教育宣傳的目標，做到任務明確、措施有效、工作落實，促進信息宣傳工作的規范化。要認真地做好向家長委員會信息報送工作，堅持數量和質量并重的原則，確保家長委員會信息渠道暢通，內容鮮活。總之，通過家長委員會及時報道我校教育重大工作、創新工作和特色工作，展示教育成果，讓更多的人關心教育、理解教育、支持教育。

2、專家咨詢隊伍建設。

開展未成年人思想道德建設，家長委員會為我們提供了一個非常好的平臺，如何發揮好這個平臺作用，關鍵是家長委員會設立了專家講座、同步課堂、心理導航等欄目，內容需要建設，建設就需要一個具有一定水平的專家咨詢隊伍來支撐。所以，建立專家隊伍刻不容緩。專家庫專家資格人選的基本條件：

1）、熱愛本職工作，對工作認真負責，具有良好的職業道德和良好的品格。

2）、有較高的專業教學水平，熟悉本學科、本專業領域國內外教學發展動態，有較高的理論素養。

3）、具有較強的觀察、分析和概括能力，具有一定的對話技巧。具有較強的語言表達能力。

4）、具有中、高級或以上職稱。以下人員優先入選：（1）、特級教師；（2）、具有突出貢獻并享受政府特殊津貼的教師；（3）、學科帶頭人、骨干教師；（4）、有特殊技能的專業人員。

5）、年齡一般在60歲以下身體健康，能勝任工作。我們將組織專家向社會、家長提供優質的教育資源和及時、實效的咨詢服務，讓廣大家長切實受益。

3、家校通業務指導隊伍建設。

我校家長委員會將從根本上改變傳統的家校溝通模式，創造新型平臺與社會和群眾溝通交流的形式。家長委員會計劃籌建短信服務系統，短信服務系統可以向社會和家庭第一時間傳達準確、權威的教育政策和教育服務信息，有利于教育行政提速，有利于群眾了解學校教育工作的真實情況，更重要的是為所有參與應用的教育工作者，建立起與學生家長快捷溝通的通信平臺，教師能夠向學生家長提供及時、準確、個性化的信息服務，對提高學校管理、教學管理、學生管理的水平和效能以及全面深入地了解每個學生的實際情況,從而有針對性實施教育教學都會有極大幫助。外地應用的情況表明，許多學校和教師都認為使用家校互通平臺已逐步成為欲舍而不能的應用項目,并且在實際的工作中學校與家庭在家校溝通的項目應用上有了顯著的效果，這也是在其他溝通方式基礎上一種重要的補充。所以，抓好家校通業務指導隊伍建設非常重要。

為了積極引導學校老師支持家長委員會，家長委員會將對教師參與做一些指標考核要求，具體考核辦法如下：

（1）、積分原則：通知性信息：1分/人次；學生具體表現的信息（如成績）：2分/人次；個性化信息：2分/人次；家長回復上行信息：5分/人次。

（2）、班主任考核指標：通知性信息：8條/月*人；學生具體表現信息：2條/月*人；學生個性化信息：25條/月*班。

（3）、任課老師考核指標：通知性信息：2條/月*人；學生具體表現信息：2條/月*人；學生個性化信息：40條/月*班。

注：信息參考：

通知性信息：棗莊三十一中定于近期內開展“學雷峰”活動，請您講一些關于雷峰同志的事跡教育您的孩子，謝謝您的配合！

XX我班下周將學新課文《雷雨》，請您介紹一些自然現象給您的孩子聽，使他更好的吸收我們新課文給他帶來的知識，謝謝您的配合！

具體表現的信息： XX同學最近表現不錯，在本次數學測驗中取得了優異的成績，特此表揚，這與您平時的配合是分不開的，再次感謝您對我們工作的支持！

個性化信息： 在平時的學習中，我們發現XX同學在美術方面有特別的天賦，在加強素質教育的今天，我們希望您能創造一些條件，加強XX同學在美術方面的發展。

對完成指標的將進行獎勵；沒有完成的將在獎勵額度方面進行核減；對產生惡劣影響的要關閉他的使用平臺，收回權限。年終我們將進行優秀短信評比活動。

三、現實與虛擬相結合，開展各項主題活動，強化育人意識。建設應用家長委員會的根本目的是：集中社會和家長之中的教育資源服務于育人。“堅持推進素質教育和加強未成年人思想道德建設的正確方向，堅持落實社會參與和爭取廣大群眾配合支持的要求，為青少年兒童的健康成長提供積極有效地服務。”是對家長委員會提出的原則和要求。我們要強化創新意識，提升應用水平、應用效能。

明年，家長委員會將組織廣大學生走出課堂，走上街頭，走進社區，深入社會，開展各項生動活潑的主題教育，加強未成年人思想道德建設，推進素質教育，擴大家長委員會的影響，真正發揮家長委員會的育人功能。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家長委員會制度

一、設立家長委員會辦公室，在校長的領導下，負責家長委員會的日常工作，辦公室由秘書處秘書長負責，再聘請二名兼職干部負責處理秘書處日常工作，秘書處下設信息宣傳組，專家咨詢組，家校通業務指導組和政務服務組處理家長委員會常務事務。

二、每學期召開一次家長委員會，情況特殊時可增加次數，聽取學校的工作匯報，征求家長對學校意見。

三、每學期召開一次家長學校常務委員會，常委將學校的會議精神貫徹到各班。

四、舉辦家長學校，建立家長學校通訊、家校聯系卡。

五、建立家長學校有關制度。

六、認真開展好家長學校工作，真正體現學校的“一切為了孩子、為了一切孩子、為了孩子的一切”的辦學思想。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家長學校工作制度

為有效地整合學校教育與家庭教育的力量，促進學生在德、智、體、美、勞等方面全面的健康的發展，促進家長委員會工作的順利開展，特制定本制度。

一、學校將家長學校工作納入議事日程，建立健全棗莊三十一中學家長委員會組織機構。

二、學校領導做到有計劃、有檢查、有落實。每期召開1－2次專題會議，研究家長學校工作，定期召開專任教師、輔導會。

三、嚴格遵守學校的作息時間，秘書處負責家長學校的正常運轉和考勤。

四、家長學校對每屆學員學習期滿進行考試、考核，評選出10%的優秀學員或好家長，由家長學校給予表彰。

五、學校各部門工作人員應認真履行職責，確保家長學校工作有序進行。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家長學校考勤制度

一、按時到校上課，不得遲到早退，有事必須事先請假，完善請假手續。

二、學員必須自始至終參加學習，不得中途換人，確保學習的連續性和完整性。

三、學員必須按時、積極參加學校組織的各項集體活動，不按時參加者視為曠課。

四、學員必須按時、認真參加學校組織的考試、考核，積極完成各項任務，對不能按時完成的視曠課一次處理。

五、對曠課學員，除在班上公開批評外，不得評為當年優秀學員。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家長學校議事制度

一、學校將家長學校工作納入議事并將納入學校工作考核評比之中。

二、學校領導做到有計劃、有檢查、有落實。

三、每期定期召開1――2次專題會議，探討家教工作新問題、新方法、新途徑。

四、每期授課前必須召開任課教師會，研究教材教學方法。

五、學校黨、政、工、團隊每期至少召開一次專題會議，研究家長，保證家長學校各項工作的順利開展和落實。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家校聯系制度

一、定期召開家長委員會，廣泛聽取家長意見，確定確實可行的教學方案。

二、每期召開一次學生家長會，協調好家庭、學校之間的關系，解決好家長關心的熱點問題。

三、班主任要主動與家長聯系，每期班主任對學生家庭進行訪問至少一次，要給家長多談建設性意見，不要告狀式的家訪。每次家訪要做好書面記載，以備檢查。

四、開通了家長咨詢熱線電話：8611219，設立校長信箱。確定每周星期三為“校長－家長”接待日，每班每期有一次家長開放日活動的開展。學校舉行的大型活動要請家長代表參與評比與評說。

五、辦好“家長－學生”手抄報，以此為載體，溝通兩代人的情感。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家長學校授課、聽課制度

一、教師和輔導員必須嚴格遵守學校的作息時間，按時到校上（聽）課。

二、授課教師必須認真鉆研教材，收集家教典型經驗，認真備課、上課。加強理論聯系實際，探討家教工作新方法、新途徑，以適應素質教育的要求。

三、教師必須語言文明，舉止文雅，課堂，內不準吸煙，能以身示范。

四、輔導員必須堅持聽課、不得缺席，并認真做好筆記，及時向教師和學校反饋信息。

五、學校、教師、輔導員要認真對每屆學員進行認真考核，并做好成績記載，裝入學員個人檔案，作為評選優秀學員的重要依據之一。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家長學校學習制度

一、按時到校上課，不遲到，不早退。

二、不中途換人，保證學習的連續性和完整性。

三、上課專心聽講，積極動腦，認真做筆記。

四、按時、認真完成作業。課堂內不準，吸煙，不做與學習無關的事。

五、認真參加考試。

六、說話文明，舉止文雅，以身示范。

七、理論聯系實際。開展家教活動，探索家教的新方法，新途徑。

八、積極與學校配合，及時反饋家教效果。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家長學校考試制度

一、對每屆學員進行半期學習情況檢查，學年末進行考試，考試時間為每年的五月下旬。

二、堅持考試紀律，不準他人代考。

三、堅持評分標準，不準降低評分要求。

四、堅持學員考試合格才準予結業，不合格者必須參加補考或參加下屆家長學校繼續學習，直到合格。

五、對學習認真、成績優秀的學員作為評選優秀學員的重要條件之一。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學優秀學員評選制度

為了認真搞好家長學校工作，讓家長學得主動，學得積極，學有所獲，提高辦學質量，特建立棗莊三十一中學家長學校優秀學員評選制度。

一、評選條件：

1、熱愛社會主義，熱愛祖國，思想覺悟高。

2、熱心、積極支持學校工作，主動與班主任聯系工作。

3、學習積極，認真做好筆記，考試成績優秀。

4、教子有方，孩子學習成績好，進步大。

5、待人誠懇，團結學員。

6、認真撰寫家教學習心得體會。

二、評選辦法：班主任根據評選條件，按比例推薦到學校，由學校研究議定。

三、評選時間：每年的五月底進行。

四、評選比例：每年按10%的比例表彰。

五、獎勵辦法：給予精神鼓勵和適當的物質獎勵，以精神鼓勵為主。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學輔導員評選制度

為了切實搞好家長學校工作，積極推進學校素質教育，激勵先進，弘揚正氣，特建立棗莊三十一中學輔導員評選制度。

一、評選條件：

1、熱愛教育工作，師德高尚，為人師表，思想覺悟高。

2、關心家長學校工作，熱情接待家長，主動與家長聯系，認真組織學員聽課，聽課率達95%以上。學員及格率為100%。學員優秀率達60%以上。

3、積極收集典型材料，撰寫有關家教論文。

4、認真整理家教資料、檔案，按時上交。

二、評選辦法：采取看、聽、查、議、評等多種形式相結合的辦法進行評選。

三、評選比例：每年按25%的比例單項進行評比表彰。

四、獎勵辦法：給予精神鼓勵和適當的物質獎勵，以精神鼓勵為主。

五、評選時間：每年的六月份進行。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家訪制度

一、輔導教師必須進行認真的家訪，每期至少對90%的家庭進行家庭訪問或電話訪問。

二、重點生（后進生、優生）每期至少訪問2次，保證優生的健康發展，保證后進生的限期轉化。

三、經常與學生家長保持聯系，了解每個學員對孩子的教育情況，對家教無法的學員提出意見和建議。

四、對一些在家訪中收到的信息要及時向學校報告。

五、學校將此項工作納入學校考核內容之一。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學教學研究制度

家長學校的教研組長在教導處的領導和安排下，組織授課教師，每次上課時的上午或頭天，要對教學工作進行細致的研究，既要對教學進度進行統一，又要對教學方法進行研究，每次要認真總結經驗和教訓，寫好教案，作好板書內容的安排。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家長會制度

根據實際需要，學校或班主任可在確定的時間內將全體或部分家長召集起來以開會或其他形式進行活動。召開家長會事先應根據其目的就內容、形式做出周密安排。通過家長會向學生家長宣傳學校有關的教育管理制度與規定、措施和方法。向家長匯報學生的有關情況和學校（班級）的工作情況，總結成績找出差距，及時總結經驗和教訓，同時可以對家長提出一定的要求和希望。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家長開放日活動制度

家長學校工作組配合學校，認真搞好家長開放日活動，為了不影響學校的正常工作的開展，每期每個教學班1――2次即可。每個教學班要重視家長開放日活動的開展，要精心組織，活動的內容要先交學校審查后實施。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家長訪校制度

家長可利用空閑時間個別來校訪問班主任或任課教師，向教師反映學生在家表現，詢問學生在校學習、生活、活動等情況，可以提出各類問題及意見。家長訪校時教師要熱情耐心地接待家長，耐心地聽取家長的意見，認真回答家長提出的問題，積極地給予科學的指導，誠懇地提出自己的意見或建議。

棗莊三十一中學

2010.9

文字和圖片資料的收集歸檔制度

家長學校所有的圖片資料和文字資料，均由辦公室的同志負責收集，進行分類、歸檔和整理。要認真裝檔，妥善保存。具體分工為：辦公室的同志負責收集和整理文字資料，校團委負責收集和整理圖片、影視資料。

棗莊三十一中學

2010.9

棗莊三十一中學家委會執行辦公制度

（通訊報導）

在當今飛速發展的現代社會里，學校教育已不再是閉門造車。如何構造一個社會、學校、家庭三位一體的教育系統，建立起以學校為主體，家庭為橋梁，社區為平臺，形成有效的教育網絡體系，是當前教育研究的一個重要課題，本學期棗莊三十一中學家長委員會積極協調學校教育與家庭教育的關系，繼續實行家長委員會辦公制度，通過新學期的家長委員會對這項工作進行了進一步的落實和規范。

10月19日上午8：10分左右，家委會的周主任和楊委員一早就來到了學校，她們認真察看了學校的校容校貌。此時正逢操場上學生們在熱火朝天地開展課前活動，飛舞的繩子映襯著孩子們愉悅的笑臉，家委會委員們也不禁被帶動起來參與其中，甚至當起了教練。周主任還親自上前“秀”了一把——為孩子們甩起了長繩。看著這孩子們開心活動的場面，周主任和楊委員發出感慨：如今的孩子確實太需要這樣的活動了。”隨后兩位又察看了學校的食堂和教學樓的布置，看了學生的上課情況等。

通過這樣的辦公，兩位委員對學校的情況有了進一步的了解，她們對于目前學校的辦學情況給予了充分的肯定，同時也為學校更好地發展提出了建議并表達了她們美好的祝愿。

一直以來，棗莊三十一中學家委會在建立學校、家庭、社會三結合教育網絡，普及家庭教育知識，提高家長素質，形成教育合力中起到了不可忽視的作用，改變了長期以來學校教育與家庭教育的脫節現象，切實加強學校與家庭的聯系與溝通，使家長廣泛參與學校的決策與管理工作。家長委員會成為了溝通學校教育與家庭教育的橋梁、紐帶。在今后的工作中，棗莊三十一中學家委會在溝通學校和家庭之間將一如既往發揮其橋梁和紐帶作用，為構建和諧校園出一份力。

棗莊三十一中學 2010.10.20

第二篇：棗莊三十一中學班主任考核制度

棗莊三十一中學班主任考核意見

為了更好地調動班主任全體工作的積極性，激勵班主任管理好班級，促進我校的管理工作再上新臺階，公平公正地評價班主任，特制定此評選辦法。

一、參加評選資格：現任班主任，并且連續兩個學期擔任班主任工作（區、市

優秀班主任的參評資格時間依據上級要求執行）。

二、評選辦法：

1.采用量化評比，班級常規量化和成績量化匯總排名，從高到低依次錄取。常規量化包含本學期和上學期兩個學期的月量化成績；班級成績由教導處提供。

2.計算方法。

⑴常規管理（占70％），把月量化按學期匯總，分差為3分（第一名70分、第二名67分……）。兩學期求平均即為常規管理量化得分。

⑵班級成績（占30％），按學期匯總，分差為1分（第一名30分、第二名29分……）。考評成績求平均即為班級成績量化得分。

三、如果當選人放棄資格，則按名次后推，不得隨意轉讓。

四、本辦法由學校政教處負責解釋。未盡事宜，由校委會裁定。

棗莊三十一中學

2012年9月

第三篇：棗莊三十一中學班主任聘任書

棗莊市第三十一中學班主任聘任書

甲方：棗莊市第三十一中學政教處

乙方（受聘人）：

甲乙雙方依據班主任崗位職責，經學校公開聘任后達成一致意見，并簽訂聘任書。

一、聘任崗位：甲方聘任乙方在___年級___班任職，享受班主任崗位津貼。

二、聘任期限：一年（自2012年9月1日起至2013年9月1日止）。

三、班主任的崗位職責：

1．愛崗敬業，為人師表。熱愛班主任工作，服從學校安排，模范遵守社會公德，語言規范健康，行為舉止文明禮貌，處處做學生表率。用自己高尚的師德，培養學生良好的品德。

2．熱愛學生，真情育人。建立互敬互愛的師生關系，尊重學生人格，不諷刺、挖苦、歧視、體罰和變相體罰學生，不因自己工作失誤導致學生輟學。做到關愛每一位學生，對每一個學生負責。

3．廉潔從教，嚴格自律。不巧立名目在班級收取各種費用，不向學生和家長索要財物，不向學生推銷任何商品，不利用職務謀取私利。

4．民主管理，和諧發展。努力協調好班級任課教師之間、師生之間等各方面的關系，創設民主、和諧的班級氛圍。讓每個學生都能體會到班級的溫暖和集體的力量，讓每一個學生都能和老師平等對話。

5．尊重家長，真誠服務。密切與學生家長的聯系，虛心聽取學生家長意見，不指責、訓斥學生家長，不接受學生家長的吃請。學生未按時到校等意外情況，及時和家長溝通，杜絕造成不良后果。

6．加強防范，確保安全。切實做好學生安全教育工作，經常檢查教室、用電設施，杜絕各種意外、重大事故的發生。牢固樹立“安全重于泰山，防范勝于救災”、“穩定壓倒一切，穩定是大局”的責任意識，警鐘長鳴，努力創建平安班級。

7．對學生微笑、與學生交談、幫學生明理、教學生求知、讓學生自主、給學生機會、為學生著想、替家長分憂、對學生嚴格、進學生內心。

8．做好本班學生的教育工作。處理班級日常工作和臨時性工作。學生集會、兩操、升旗、外出等活動，負責組織工作，要堅守崗位，高度負責。

四、考核評優：學校根據《班級常規管理細則》對班主任工作進行常規檢查，量化考核，發放班主任津貼。學校每年評選一次優秀班主任、先進班集體，并召班主任工作交流會。

五、本聘任書經甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

年月日

第四篇：棗莊三十一中學2013年春季運動會主持詞

棗莊三十一中學2013年春季運動會

主持詞

尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：

大家好！陽光明媚，春風和煦，現在我們歡聚在這里舉行棗莊三十一中學2013年春季運動會開幕式。出席本次運動會開幕式的領導有……，讓我們用熱烈的掌聲歡迎各位領導的到來。

一、下面進行第一項議程，全體起立，奏國歌

二、下面進行第二項議程，請……致開幕詞

三、下面進行第三項議程，請裁判員代表宣誓

四、下面進行第四項議程，請運動員代表宣誓

五、下面進行第五項議程，請……領導講話

六、下面進行第六項議程，請……宣布開幕

七、下面進行第七項議程，裁判員、運動員退場，比賽開始

第五篇：棗莊三十一中學走讀、住校變更申請

棗莊三十一中學

走讀、住校學生變更申請

學生姓名，性別，家庭住址，現為年級班學生。今自愿由生變更為學生。變更后，學生的校外安全由學生家長和學生本人負責。學生應嚴格遵守學校作息制度，不得無故缺勤；學生應將學校作息時間的調整及時告知家長，并提醒家長按時接送。只上晚自習不住宿的學生應嚴格聽從班主任安排，認真遵守學校管理制度，家長確保按時接送學生。

特此申請，請學校批準。

學生簽字：

家庭電話：

家長簽字：

年月日

學校意見（蓋章）：

棗莊市第三十一中學

年月日