第一篇：東古城村青筍培訓工作總結

榆中縣清水驛鄉青筍培訓班工作總結

榆中縣東古城農技校培訓工作以的“十七大”精神和“三個代表”重要思想為指導，按照年初培訓工作計劃分期開展，逐步實施，取得了一定的經濟效益，促進了農業經濟健康有序的發展，為農民增收提供了技術保障，使得農業經濟水平總體上有所提高。但農民掌握的農業技術還太少，缺乏致富的農業技術，鄉成人學校組織的青筍種植技術培訓為我村農民打開了致富之門。現將本期青筍培訓工作總結如下：

一、主要成績

1、本期清水驛鄉成人學校青筍種植技術培訓班中，我村共參加培訓60人。村民們都積極報名參加青筍種植技術，經過學習培訓，培訓村民全面掌握了青筍種植技術，青筍種植技術在全村和周邊臨村得到了推廣普及，使得農業產業在本年度取得了很大發展，全村也出現了好幾個青筍種植示范戶，技術的推廣普及為經濟發展提供了技術保證。

2、通過板報、宣傳頁、培訓等多種形式進行青筍種植農業技術指導、激發了他們搞經濟的熱情，鼓勵他們投資的信心。加強了農科教示范基地的建設，積極而有效地為“三農”服務，積極與有關部門合作，努力做了村級實用技術和有關科技項目的推廣工作。

參加培訓的農技人員認為，這次培訓辦得好、辦得及時，在這次培訓班上，我們不僅聽到了專家的講課，學到了先進的技術，提高了理論水平。通過學習、交流，知識得了到更新，實用新技術更加豐富，專業技能和解決問題的能力有一個新的提高，可以更好地服務“三農”。

二、基本經驗 培訓工作之所以取得了上述成績，有以下幾點基本經驗值得總結：

1、從思想上認識到培訓工作的重要性，是搞好培訓工作的先決條件。村委、村支部充分認識到農業技術培訓的必要性，把技術培訓作為推動經濟發展的重要措施來抓，通過農民技術的掌握提高，謀求經濟的發展增長。

2、善于調查研究了解農民的迫切需求，并滿足農民經濟的各項需求，是發展經濟的重要環節。農村發展經濟，農民的技術需求是首發的和必要的。因此要切中要害，展開技術培訓和指導，這樣不但順應了農民的需求，而且迎合了發展是第一重要任務的大環境。

三、今后的工作設想

在以后的農技校培訓工作中，我們將深入學習黨中央有關農村精神，進一步結合本村實際和農民朋友的需求，緊緊結合產業結構調整，制定切實有效可行的培訓計劃，特別要積極爭取和參加鄉級以上各種農業技術培訓，發展具有本地特色的地域性經濟。以產業結構調整為重點，以科學技術培訓推廣普及為突破口和著力點，推動了我村經濟健康有序發展。

榆中縣東古城村委會

2010年4月

榆中縣清水驛鄉 參加秋番瓜培訓圖片資料

2011年7月14日

第二篇：09-10東古城村掃盲工作總結

東古城村掃盲工作總結

2009-2010

“基本掃除青壯年文盲”是提高全民素質的社會工程，清水驛鄉東古城村的掃盲工作在上級部門的指導下，東古城村委高度重視掃盲工作，研究制定了掃盲工作計劃，對掃盲工作作了全面、具體的安排和部署，通過努力，各項指標基本達到國家要求標準。現將東古城村2010年開展掃盲工作總結如下：

一、基本情況

東古城村總人口1200人。人口成份主要是本村常住村民。東古城村有三個社，六年制完全小學1所。為摸清文盲底數，我村織人員通過查資料及入戶調查摸底的方式，核實現有15-50周歲的青壯年文盲2人（女2人），今年已掃除，非文盲率達99.7%。

二、具體工作做法

㈠ 高度重視，加強領導，認真安排部署掃盲工作

1.加強領導，完善組織體系。東古城村把“普及九年義務教育及掃除青壯年文盲”工作放在與經濟工作同等重要的位置，堅持強化此項工作的政府行為，成立了東古城村主要領導任組長、分管領導任副組長，相關單位為成員的工作領導小組，社會事務管理局及各街道辦等部門也相應成立了專門機構，配備了業務素質高、工作責任心強的專職工作人員，足額保障辦公經費。東古城村委與社會事務管理局、街道辦、學校層層簽訂了目標責任書，將掃盲工作列入考核內容，充分調動干部職工工作的積極性。東古城村上下形成了黨政一把手親自抓，分管領導具體抓，其他領導配合抓，一級抓一級，層層抓落實的工作機制。為掃盲工作提供了強有力的組織保障，有力推動了掃盲工作的全面開展。

2.健全制度，確保各項工作有序開展。為確保 “兩基”工作達到國家驗收標準，制定了《東古城村“兩基”工作實施方案》、《東古城村掃盲工作計劃》、工作會議制度、掃盲培訓制度、居民文化技術學校培訓制度等相關內容，為開展好各項工作提供了制度保障。

3.召開專題會議，安排部署工作。自東古城村開展掃盲工作以來，東古城村管委定期或不定期召開會議，專題研究部署掃盲工作，研究解決工作中遇到的困難與問題，對各成員單位的工作職責和任務進行了詳細的責任分解。發現問題，并及時解決。

4.學習借鑒先進經驗，不斷完善努力提高。東古城村組織掃盲指標組人員到其他村學習考察，使掃盲工作指標組人員對掃盲業務工作有了新的認識，能力得到了提高。

⒌加強督查，強化培訓，努力提高業務水平。州市教育部門分階段分重點對東古城村掃盲工作進行了督導檢查，并提出具體整改意見，東古城村高度重視整改提高工作，及時召開專題會議，研究制定整改方案，限期整改。東古城村安排掃盲指標組人員參加了州市教育部門舉辦的工作培訓班。多次組織召開“兩基”各項指標的培訓會，對分管掃盲指標的負責人進行集中培訓。結合工作中存在的問題進行討論，對采取的措施進行探討和研究，提升了東古城村掃盲工作隊伍的業務水平和綜合素質，為促進東古城村“兩基”工作的順利開展奠定了基礎。

㈡ 加大掃盲工作宣傳力度，形成良好的社會風氣

東古城村針對轄區群眾對掃盲工作的模糊認識和對教育工作的重要性認識不夠，特別是以往掃盲工作中，掃盲學員抱著應付的心態參加掃盲班，使掃盲工作流于形式，掃盲成效不明顯，脫盲率不高等問題。東古城村把加強思想教育和提高群眾的教育意識貫穿在掃盲工作始終，結合群眾活動、利用標語、板報、集貿市場發放宣傳單等形式，大力宣傳掃盲對科教興東古城村的重要意義，向廣大群眾宣傳了新《義務教育法》、《掃除文盲工作條例》等有關文件精神和法律法規知識。通過廣泛宣傳及深入細致的講解，廣大群眾對教育重要性和有關法律法規有了一定的認識和了解，從而增強了東古城村群眾學習科學文化知識的自覺性，為掃盲工作順利開展打下了堅實基礎。

㈢ 認真做好文盲人員堵截工作，杜絕新文盲的產生

1.東古城村采取多種措施，狠抓控輟保學工作，在學校實行一年級入學通知書制度。積極解決貧困家庭子女的入學困難問題，發動東古城村社會各界對貧困學生進行幫扶及資助，確保每一個學生都能完成九年義務教育。幾年來，通過各方面力量的緊密配合，學生輟學率為0，學區內適齡兒童、少年入學率達到了100%，杜絕了18-25歲文盲的產生。

2.派出所、村委會采取外來人員落戶審批一條線機制，避免了新遷入東古城村人員中文盲人員的產生。

㈣ 健全機制，抓好東古城村成人教育，提高居民文化素質

努力辦好居民文化技術學校。居民文化技術學校是鞏固提高掃盲成果、全面提高居民科學文化素質的重要陣地。東古城村現有居民文化技術學校1所，有成教專職人員2人，其中兼職教師2人。有教室2間、課桌椅40套，圖書1000余冊、42英寸電視2臺，技術學校辦學面達100%。居民文化技術學校在對東古城村居民進行文化教育的同時，還進行衛生防疫、計劃生育、汽車駕駛、蛋糕加工等實用技術、職業技能的培訓，培訓面達90%以上。

三、掃盲工作取得的成績

東古城村黨支部非常重視掃除青壯年文盲工作，加大了掃盲工作力度，配齊了專、兼職掃盲工作人員，對轄區居民青壯年逐戶調查，摸清文化狀況，建立基礎檔案，達到了底數清、數據準、表冊齊全、管理規范。上級領導也多次深入東古城村檢查指導工作，落實工作任務。針對東古城村文盲少的實際，我們把工作重點放在“堵”字上，處積極與學校配合，杜絕小學生輟學，跟蹤15周歲人口文化完成情況，杜絕新文盲的產生，目前完成了以下工作指標：一是15-50周歲人口中非文盲率達98.8%；二是成人學校辦學面達100%。

四、存在的問題及整改措施

㈠存在的問題

一是掃盲經費的投入力度還需進一步加大。二是文盲人員居住不穩定。三是居民文化技術學校管理需進一步加強，辦學水平還有待于進一步提高。

㈡整改措施

一是堅持教育優先發展的戰略地位，認真落實義務教育管理體制，發揮“兩基”工作政府主導作用，進一步加強對教育工作的組織領導，全力推進東古城村教育事業向前發展。二是認真落實掃盲經費保障機制，進一步加大投入力度，不斷完善居民文化技術學校配套設施，改善辦學條件。三是努力提高師資水平，加強教育培訓，增強師資力量，切實抓好隊伍建設。

東古城村委員會 二〇一〇年七月一日

第三篇：東古城村農技校工作總結(2009-2010)

榆中縣清水驛鄉東古城行政村

農民文化技術學校教育教學工作總結

（2009）

即將過去的一年中，榆中縣東古城農技校培訓工作以的“十七大”精神和“三個代表”重要思想為指導，按照年初培訓工作計劃分期開展，逐步實施，扎實地完成了本培訓任務，取得了一定的經濟效益，促進了農業經濟健康有序的發展，為農民增收提供了技術保障，使得農業經濟水平總體上有所提高，現將本的農技校工作總結如下：

一、主要成績

1、本共舉辦農業技術培訓共四期，培訓總人次達149人。主要培訓種植、養殖等。由于技術的推廣普及，使得農業產業在本取得了很大發展，全村發展種植示范戶許存義、許承科等，養殖示范戶許四虎、許永春等。技術的推廣普及為經濟發展提供了技術保證。

2、通過板報、培訓等多種形式進行農業技術指導、激發了他們搞經濟的熱情，鼓勵他們投資的信心。法律政策的學習貫徹為經濟發展提供了思想保證和法律保障。

3、加強了農科教示范基地的建設，積極而有效地為“三農”服務，積極與有關部門合作，努力做了村級實用技術和有關科技項目的推廣工作。

二、基本經驗

我校的培訓工作之所以取得了上述成績，有以下幾點基本經驗值得總結：

1、從思想上認識到培訓工作的重要性，是搞好培訓工作的先決條件。村委、村支部充分認識到農業技術培訓的必要性，把技術培訓作為推動經濟發展的重要措施來抓，通過農民技術的掌握提高，謀求經濟的發展增長。

2、善于調查研究了解農民的迫切需求，并滿足農民經濟的各項需求，是發展經濟的重要環節。農村發展經濟，農民的技術需求是首發的和必要的。因此要切中要害，解決主要矛盾，這樣不但順應了農民的需求，而且迎合了發展是第一重要任務的大環境。

三、今后的工作設想

在以后的農技校工作中，我校將深入學習黨中央德精神，進一步結合本村實際和農民朋友的需求，緊緊結合產業結構調整，制定切實有效可行的培訓計劃，發展具有本地特色的地域性經濟。

總之，2009年農民技術培訓是在東古城村支部、村委的領導下，以產業結構調整為重點，以科學技術培訓推廣普及為突破口和著力點，推動了我村經濟健康有序發展。

榆中縣東古城農技校

2009年12月

第四篇：東古城村領導“六一”兒童節講話稿

東古城村領導“六一”兒童節講話稿 各位來賓、老師們、家長們、親愛的小朋友們：

今天是“六一”國際兒童節，我們歡聚在一起，用愉快的心情，用嘹亮的歌聲，用優美的舞蹈，共同慶祝“六一”國際兒童節，我謹代表東古城黨支部、村委會，向你們表示熱烈地祝賀！

小朋友們，你們沐浴在黨的陽光下，生長在祖國溫暖的懷抱里，在老師的教誨下愉快地成長。你們生活在一個嶄新的時代，祖國的未來，靠你們去建設，祖國有宏偉的藍圖需要你們去描繪，建設家鄉重任將落你們肩上。我真誠地希望小朋友們要珍惜美好的生活，不辜負黨和人民的殷切期望，樹立遠大理想，養成優良品德。在家里要孝敬體貼父母長輩、做個好孩子；在學校里尊敬老師、團結同學、遵守紀律、勤奮學習，做個好學生；在社會上尊紀守法、明禮誠信，做個小公民。同時也希望全體教職員工，繼續保持敬業奉獻的精神、忠誠黨和人民的教育事業，熱愛工作、熱愛學生，把我們的下一代培養好、教育好，為高一級的學校輸送合格的學生，為每一位學生的成長打好底、奠好基，為我村教育事業的振興和發展做出應有的貢獻。

我也借此機會，對長期以來關心我村教育事業的各級領導和組織表示衷心的感謝，特別是對多年來默默無私幫扶我校發展的蘭州大學草地農業科技學院黨支部、蘭州大學農業科技學院青年志愿者協會表示最誠摯的謝意。我們用最熱烈的掌聲熱烈歡飲你們的到來！最后，再次祝小朋友們節日快樂、茁壯成長！

謝謝大家!

榆中縣東古城黨支部、村委會

二〇一二年六月一日

第五篇：09-10東古城村掃盲工作實施方案

東古城村掃盲工作實施方案

一、指導思想

認真貫徹落實《教育部等部門關于進一步加強掃盲工作的指導意見》，深入持久地開展掃盲及掃盲后繼續教育,堅持脫盲與脫貧、脫盲與致富、脫盲與社會主義新農村建設相結合,促進全鎮掃盲工作依法實施并取得實效。

二、目標任務

據統計,全村現有青壯年文盲2人,1人已死亡。文盲率0.3%。到2010年低,掃除文盲1人,文盲率降到0。

三、組織領導

(一)掃盲工作領導小組

組長：東古城村支部書記

副組長：東古城小學校長

成員：

領導小組辦公室在東古城小學，負責日常事務工作，辦公室主任由某某某同志負責擔任。

(二)本村成立掃盲工作小組,組長由村長擔任，副組長由小學校長兼任,成員由教導、總務主任及成教兼職人員擔任。

四、具體措施

(一)加強教師配置

1、東古城小學教師兼職成教人員。

2、青年志愿者。

(二)精選教學內容

1、實用技術培訓:大棚蔬菜栽培技術、雙壟溝玉米種植技術等。

2、專項培訓:法律法規常識、衛生保健知識、外出務工常識、新農村建設知識等。

3、文化知識專項培訓。

(三)改進教學方法

1、開發、編寫、采集形象的、淺顯易懂的遠程教育資源,依托農村中小學現代遠程教育等現代化手段,幫助文盲學員掌握所需知識或技能。

2、采用送教上門和包教包學形式。

(四)保證教學時間

1、學校利用雙休日和教學空余時間集中培訓。

2、教師利用課余時間上門教學。

五、驗收標準和方式

(一)驗收標準

文盲人員脫盲率99%以上,實用技術掌握率達82%以上。

(二)驗收方式

采取面試、走訪學員和考查技術操作等方式,合格后由鎮文技校發給結業證書。

六、管理和考核

(一)掃盲工作領導小組對各鄉鎮掃盲工作進行跟蹤督查,年終對各村掃盲資料管理進行檢查。

(二)掃盲工作領導小組對掃盲工作進行年終考核。