第一篇：淺析長治市開展農機職業技能鑒定工作的

淺析長治市開展農機職業技能鑒定工作的

意義與措施

壺關縣農業機械中心

任紅芳

摘要：本文通過對長治市農機職業技能鑒定工作現狀的具體分析,指出搞好農機職業技能鑒定工作的思路，旨在探索本市農機職業技能鑒定工作的舉措。

關鍵詞：農機

職業技能

鑒定

思考

隨著我國職業資格證書制度的逐步推行，職業技能鑒定工作正在走向各行各業，由此也推動了農機行業職業技能鑒定工作的迅速發展。農機職業技能鑒定工作是面向農村勞動者職業技能鑒定的重要組成部分，是開發農村人力資源，增強農民就業競爭力的有效手段，是農業和農村經濟發展進入新時期的需要，也是賦予農機部門的重要職能。

一、農機職業技能鑒定工作現狀

我市農機行業職業技能鑒定工作起源于農機修理工技術培訓和等級考核。2006年才依托工廠科，在長子縣搞了第一批農機修理工職業技能鑒定工作，當時有40余名農機修理工和農機駕駛員參加了培訓考核工作。近年來，為推動這項工作順利開展，市農機局把農機職業技能鑒定工作列入考核目標，也成立了農機職業技能鑒定辦公室，并在全市設立了11個農機職業技能鑒定培訓基地，由各縣農機局派專人負責基地管理。市職業技能鑒定辦公室負責指導各基地的鑒定工作。初步建立起市、縣行政機構主抓，鑒定辦公室及培訓基地具體抓當然工作機制，推動農機技術鑒定工作的有效開展。幾年來，累計鑒定各類農機行業從業人員500多名，鑒定工種達到14個，包括農機修理工、拖拉機及聯合收割機駕駛員、農機操作手、電工、焊工、農機營銷員等。全市獲得國家級考評員資格證書的達到25人，基本滿足了全市農機行業鑒定工作的需要，保證了鑒定工作質量，取得了較好的經濟效益和社會效益。

二、農機職業技能鑒定工作中存在的問題 雖然全市農機職業技能鑒定工作取得了一定的成績，但在工作中也存在一些問題。具體表現在：

1、部分縣、區領導重視不夠，全市發展不平衡近年來，各級農機部門對職業技能鑒定資格準入制度做了大量的宣傳工作，特別是在經濟發達和勞動力輸出較多的襄垣縣、長子縣、屯留縣，甚至有的領導親自下鄉到農民家里去宣傳職業技能資格的重要性，農民們對職業證書的認識度有了很大提高。相比而言，已取得國家資格證書的人員在就業率和工資水平方面有很大的優越性。但在一些落后的縣、區對農機職業技能鑒定工作重視不夠，致使鑒定工作處于空白。

2、培訓質量差，鑒定對象技術水平低 在體制改革過程中，各縣農機校有的被合并，有的被撤銷，有的培訓質量不達標準被省里取消培訓資格，致使一些農機人員想參加培訓但無處可去。目前，農機職業技能鑒定工作的對象主要來自社會、學校和企業，文化水平參差不齊，如果不經過培訓，難以按農業部農機行業職業技能鑒定管理辦法實施細則的規定進行鑒定。但這些人的實際操作水平能夠達到所需的證書等級。因此，需要提高這部分人的文化素質，使其達到等級標準，保證鑒定工作依法規范地進行。

3、資金不足，鑒定設備不完善

目前，全市各級職業技能鑒定基地遇到的最大難度是鑒定設備不完善，俗話說“巧婦難做無米之炊”，沒有鑒定設備就談不上技能操作考試。由于沒有財政投入，鑒定設備多數靠租借解決，鑒定站光靠自身積累，難以有效改善鑒定條件，不利于農機職業技能鑒定的健康長遠發展。

三、對策

1、加強領導是關鍵

培訓造就大批具有高超技術和精湛技能的技能人才，建立合理的技能評價體系，是一項重要而復雜的系統工程。政策性強，涉及面廣，需要領導重視，行政支持，把職業技能鑒定工作納入年終考核目標，一把手親自抓，各縣區層層落實責任制，以全市農機修理網店為切入點，大力推行農機修理工資格準入制度，使人們對這項工作的認識度有較大的提升。

2、健全體系是前提

農機職業技能鑒定的對象分散在廣大農村，因此要始終樹立服務第一的思想，不僅市級設立職業技能鑒定工作站，每個縣區也要設立培訓鑒定基地。一是扶持農機校發展，充分發揮農機校在農機行業職能鑒定工作中的主力軍作用。要把農機職業技能培訓與鑒定工作有機地結合起來。二是加大基地投入。各地職業技能鑒定部門應積極籌措資金，加大基地建設投入，完善實驗鑒定設備，健全鑒定體系，提高職業技能鑒定效果。三是各縣區負責基地的行政領導，鑒定站負責基地業務指導與監督，每個基地配備專人負責，通過建立起有效的鑒定體系，保證鑒定工作質量。

3、盡心盡責是抓手

提高農機從業人員職業素質和技能水平，推行國家職業資格證書制度，是農機主管部門的職責。“打鐵還需自身硬”，要加強考評人員隊伍業務培訓，從專業角度來培訓，注重實際操作，保證職業技能鑒定考評員能夠擔當起技能鑒定的考核工作。建議已取得資格的考評員每年都要進行相關的法規及技能水平培訓，并進行考核，優者給予適當獎勵，劣者取消其考評員資格，各地在推薦考評員時，要把技能水平較高的人員推薦上來，以保證鑒定工作的公平與公正。

4、宣傳發動是途徑

一是通過廣播電視、報刊等新聞媒體對有關職業資格證書制度方面的法律法規政策進行宣傳。二是利用全市農機化信息網發布職業技能鑒定工作的信息。三是利用“3.15”打假等活動，到現場發傳單進行宣傳。四是在工作開展的比較好的縣區召開現場會、演示會以點帶面，發揮典型帶動作用。通過廣泛宣傳，營造良好輿論氛圍和社會環境，提高人們的認識度。

5、規范制度是保證

質量是職業技能鑒定工作的生命，多年來，按照農業部農機行業職業技能鑒定管理辦法和實施細則，各縣區建立了較全面的職業技能鑒定工作制度，但在實踐中需要嚴格執行，市鑒定辦公室每年對各縣區進行質量大檢查，開展表彰活動，及時交流典型經驗，推動工作開展。

6、搞好服務是基礎

農機職業技能鑒定是一項綜合性工作，需要多部門配合，不僅是農機部門內部的事情，還涉及工商、勞動、人事等其他部門。各部門要密切配合，加強溝通與協調，把農機培訓與職業技能鑒定有機融合，相互補充，使農機行業職業技能鑒定工作有序開展。同時，職業技能鑒定工作又是資格認證服務，服務態度和服務質量水平直接影響鑒定對象的感受。在鑒定考試中，買一只筆、吃一頓便飯、送證書到家等服務形式，會使他們倍感親切。

7、開拓創新是方向

職業技能鑒定工作需要創新工作模式，以適應新的形勢發展需要。當前，農機化事業正面臨難得的發展機遇，農機行業職業技能鑒定部門應抓住這一有利契機，與各大專院校、高級技工學校等聯合，提高鑒定質量和鑒定范圍，與企業聯合先培訓后鑒定再購機，以保證農機作業質量和安全。

作者簡介：任紅芳，女，1978年10月2日生。壺關縣農業機械中心農機管理員。

第二篇：淺析長治市開展農機職業技能鑒定工作的

淺析長治市開展農機職業技能鑒定工作的意義與措施

壺關縣農業機械中心任紅芳

摘要：本文通過對長治市農機職業技能鑒定工作現狀的具體分析,指出搞好農機職業技能鑒定工作的思路，旨在探索本市農機職業技能鑒定工作的舉措。

關鍵詞：農機職業技能鑒定思考

隨著我國職業資格證書制度的逐步推行，職業技能鑒定工作正在走向各行各業，由此也推動了農機行業職業技能鑒定工作的迅速發展。農機職業技能鑒定工作是面向農村勞動者職業技能鑒定的重要組成部分，是開發農村人力資源，增強農民就業競爭力的有效手段，是農業和農村經濟發展進入新時期的需要，也是賦予農機部門的重要職能。

一、農機職業技能鑒定工作現狀

我市農機行業職業技能鑒定工作起源于農機修理工技術培訓和等級考核。2006年才依托工廠科，在長子縣搞了第一批農機修理工職業技能鑒定工作，當時有40余名農機修理工和農機駕駛員參加了培訓考核工作。近年來，為推動這項工作順利開展，市農機局把農機職業技能鑒定工作列入考核目標，也成立了農機職業技能鑒定辦公室，并在全市設立了11個農機職業技能鑒定培訓基地，由各縣農機局派專人負責基地管理。市職業技能鑒定辦公室負責指導各基地的鑒

定工作。初步建立起市、縣行政機構主抓，鑒定辦公室及培訓基地具體抓當然工作機制，推動農機技術鑒定工作的有效開展。幾年來，累計鑒定各類農機行業從業人員500多名，鑒定工種達到14個，包括農機修理工、拖拉機及聯合收割機駕駛員、農機操作手、電工、焊工、農機營銷員等。全市獲得國家級考評員資格證書的達到25人，基本滿足了全市農機行業鑒定工作的需要，保證了鑒定工作質量，取得了較好的經濟效益和社會效益。

二、農機職業技能鑒定工作中存在的問題

雖然全市農機職業技能鑒定工作取得了一定的成績，但在工作中也存在一些問題。具體表現在：

1、部分縣、區領導重視不夠，全市發展不平衡

近年來，各級農機部門對職業技能鑒定資格準入制度做了大量的宣傳工作，特別是在經濟發達和勞動力輸出較多的襄垣縣、長子縣、屯留縣，甚至有的領導親自下鄉到農民家里去宣傳職業技能資格的重要性，農民們對職業證書的認識度有了很大提高。相比而言，已取得國家資格證書的人員在就業率和工資水平方面有很大的優越性。但在一些落后的縣、區對農機職業技能鑒定工作重視不夠，致使鑒定工作處于空白。

2、培訓質量差，鑒定對象技術水平低

在體制改革過程中，各縣農機校有的被合并，有的被撤銷，有的培訓質量不達標準被省里取消培訓資格，致使一些農機人員想參加培訓但無處可去。目前，農機職業技能鑒定工作的對象主要來自社會、學校和企業，文化水平參差不齊，如果不經過培訓，難以按農業部農機行業職業技能鑒定管理辦法實施細則的規定進行鑒定。但這些人的實際操作水平能夠達到所需的證書等級。因此，需要提高這部分人的文化素質，使其達到等級標準，保證鑒定工作依法規范地進行。

3、資金不足，鑒定設備不完善

目前，全市各級職業技能鑒定基地遇到的最大難度是鑒定設備不完善，俗話說“巧婦難做無米之炊”，沒有鑒定設備就談不上技能操作考試。由于沒有財政投入，鑒定設備多數靠租借解決，鑒定站光靠自身積累，難以有效改善鑒定條件，不利于農機職業技能鑒定的健康長遠發展。

三、對策

1、加強領導是關鍵

培訓造就大批具有高超技術和精湛技能的技能人才，建立合理的技能評價體系，是一項重要而復雜的系統工程。政策性強，涉及面廣，需要領導重視，行政支持，把職業技能鑒定工作納入年終考核目標，一把手親自抓，各縣區層層落實責任制，以全市農機修理網店為切入點，大力推行農機修

理工資格準入制度，使人們對這項工作的認識度有較大的提升。

2、健全體系是前提

農機職業技能鑒定的對象分散在廣大農村，因此要始終樹立服務第一的思想，不僅市級設立職業技能鑒定工作站，每個縣區也要設立培訓鑒定基地。一是扶持農機校發展，充分發揮農機校在農機行業職能鑒定工作中的主力軍作用。要把農機職業技能培訓與鑒定工作有機地結合起來。二是加大基地投入。各地職業技能鑒定部門應積極籌措資金，加大基地建設投入，完善實驗鑒定設備，健全鑒定體系，提高職業技能鑒定效果。三是各縣區負責基地的行政領導，鑒定站負責基地業務指導與監督，每個基地配備專人負責，通過建立起有效的鑒定體系，保證鑒定工作質量。

3、盡心盡責是抓手

提高農機從業人員職業素質和技能水平，推行國家職業資格證書制度，是農機主管部門的職責。“打鐵還需自身硬”，要加強考評人員隊伍業務培訓，從專業角度來培訓，注重實際操作，保證職業技能鑒定考評員能夠擔當起技能鑒定的考核工作。建議已取得資格的考評員每年都要進行相關的法規及技能水平培訓，并進行考核，優者給予適當獎勵，劣者取消其考評員資格，各地在推薦考評員時，要把技能水平較高的人員推薦上來，以保證鑒定工作的公平與公正。

4、宣傳發動是途徑

一是通過廣播電視、報刊等新聞媒體對有關職業資格證書制度方面的法律法規政策進行宣傳。二是利用全市農機化信息網發布職業技能鑒定工作的信息。三是利用“3.15”打假等活動，到現場發傳單進行宣傳。四是在工作開展的比較好的縣區召開現場會、演示會以點帶面，發揮典型帶動作用。通過廣泛宣傳，營造良好輿論氛圍和社會環境，提高人們的認識度。

5、規范制度是保證

質量是職業技能鑒定工作的生命，多年來，按照農業部農機行業職業技能鑒定管理辦法和實施細則，各縣區建立了較全面的職業技能鑒定工作制度，但在實踐中需要嚴格執行，市鑒定辦公室每年對各縣區進行質量大檢查，開展表彰活動，及時交流典型經驗，推動工作開展。

6、搞好服務是基礎

農機職業技能鑒定是一項綜合性工作，需要多部門配合，不僅是農機部門內部的事情，還涉及工商、勞動、人事等其他部門。各部門要密切配合，加強溝通與協調，把農機培訓與職業技能鑒定有機融合，相互補充，使農機行業職業技能鑒定工作有序開展。同時，職業技能鑒定工作又是資格認證服務，服務態度和服務質量水平直接影響鑒定對象的感

受。在鑒定考試中，買一只筆、吃一頓便飯、送證書到家等服務形式，會使他們倍感親切。

7、開拓創新是方向

職業技能鑒定工作需要創新工作模式，以適應新的形勢發展需要。當前，農機化事業正面臨難得的發展機遇，農機行業職業技能鑒定部門應抓住這一有利契機，與各大專院校、高級技工學校等聯合，提高鑒定質量和鑒定范圍，與企業聯合先培訓后鑒定再購機，以保證農機作業質量和安全。

作者簡介：任紅芳，女，1978年10月2日生。壺關縣農業機械中心農機管理員。

第三篇：農機行業職業技能鑒定總結

XX縣農機職業技能鑒定工作總結

2010年在縣農機局正確領導和上級業務部門指導下，我站認真學習實踐科學發展觀，明確目標任務，強化工作措施，立足“發展大農機、服務大農業、建設新農村”的工作思路，注重效果，創新舉措，全縣的農機職業技能鑒定工作取得了一定成績。

2010年，我們緊緊圍繞“重點突破，穩步推進”的工作舉措，職業技能鑒定工作取得又好又快的良好發展勢頭。截止7月底全縣已完成農機行業職業技能鑒定614人，并且已經向市里新申請職業技能鑒定300人。職業技能鑒定成效的不斷提升，主要做到以下四點：

一是加強領導，全面落實農機職業技能鑒定目標任務。實際工作中，我們堅持把職業技能鑒定納入農機化工作體系，做到有目標考核、有領導主抓、有部門落實、有專人負責，形成統籌規劃、部門聯動、齊抓共管的和諧發展局面。我們定期聽取工作匯報，研究解決工作中存在的問題，制定相關工作措施。同部署、同檢查，真正把這項工作抓緊抓好，抓出成效。

二是加強宣傳，提高農機從業人員對職業技能鑒定的認識。為提高全社會和農機從業人員對農機行業職業技能鑒定工作重要性的認識，加大對職業進行職業技能鑒定工作宣傳

發動，結合農機跨區作業、農機操作手培訓，通過發放宣傳材料、宣講等形式進行宣傳，使鑒定對象充分認識職業技能鑒定工作的重要性，使全社會了解農機行業職業技能鑒定工作，為完成全年目標任務打下了基礎。

三是突出重點，合力推進農機行業職業技能鑒定工作。在農機行業職業技能鑒定工作中，多渠道、全方位開展工作，實現源頭管理，確保完成全年目標任務。水稻機插秧推廣工作是我縣農機推廣工作的重點，機插秧操作工職業的技能鑒定工作也是我縣農機職業技能鑒定工作中的重點。同時發揮農機管理部門在技術、信息、人才等方面的優勢，加強與農機服務組織的聯系，及時提供各項服務，更好地促進職業技能鑒定工作的開展。

四是與農機購置補貼和農機監理工作相結合。隨著國家惠農政策的深入實施，今年全縣首批中央和省級財政補貼金額1200萬元，比去年同期增長20%，達到了歷史最高水平，各類高新農機具大量增加。我站對新購買農機具的人員進行技能、操作培訓，經考核合格后頒發職業技能資格證書；結合農機監理人員路查、年檢，對無證人員進行職業技能培訓。

2010年下半年計劃：

（一）繼續做好各項職業技能培訓、鑒定工作，配合農機購置補貼工作與農機監理安全生產工作，加大對變拖、聯

合收割機等職業技能鑒定培訓的力度，力爭超額完成省、市領導下達的目標任務；

（二）繼續加強內部的管理，健全各項規章制度，營造一個以人為本的公平工作環境，發揮大家的創造性和積極性，使我站的工作再上新臺階；

（三）繼續完善鑒定站的各項硬件設施，努力提高職業技能鑒定培訓質量，優化職業技能鑒定程序，提高工作效率；

（四）繼續加強鑒定機構隊伍能力建設。開展職業技能鑒定管理人員、考評人員等的培訓，全體職工按時參加每周舉行的學習，認真貫徹落實各項規章制度，不斷提高自身的工作能力與素質，認真完成各項工作任務。

XX縣的農機技能鑒定工作在市領導大力支持下，做了一些工作，也取得了一些成績，但我們的工作與省、市局、省鑒定總站的要求、與全市各縣的工作比做的還很不夠，通過參會交流，學習各縣先進工作經驗，貫徹好這次會議精神，提高業務能力和工作水平，增強責任意識，努力做好2010年工作，為新農機行業職業技能鑒定工作做出貢獻。

二O一O年七月三十日

第四篇：搞好農機職業技能鑒定之我見

搞好農機職業技能鑒定之我見

作者:蘇 藝

職業資格證書是表明勞動者具有從事某一職業所必備的專門知識和技能的證明，是反映勞動者從事該職業所達到的實際能力水平的證件，是勞動者求職、任職和獨立開業的資格憑證，是單位招聘、錄用和確定工資等級的重要依據，也是勞動者綜合技術素質的體現。如何搞好農機職業技能鑒定工作，筆者談一點粗淺的看法。

一、加強領導，成立組織

“農機職業技能鑒定”工作是新時期國家賦予我們農機部門的一項新的重要的工作，它涉及面廣、量大、難點多、政策性強，搞好農機職業技能鑒定工作，提高我國農機從業者的綜合技術水平，對促進我國農機化的發展有極其重要的意義。因此，縣級以上各級農機部門應成立由主要負責人任組長，分管負責人任副組長，各業務部門主要負責人為成員的“農機職業技能鑒定”工作領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責“職業技能鑒定”的日常工作。同時，要求各鄉鎮、辦事處也成立相應的領導機構，安排專人分工負責，做到主要領導親自抓，分管領導靠上抓，分工人員具體抓，一級抓一級，層層抓落實。

二、提高認識，搞好宣傳

農機職業技能鑒定是一項全新的工作，不解決認識問題，很難開展起來。因此，首先，要提高各級領導的認識。提高各級領導的認識是搞好農機職業技能鑒定工作的基礎；要讓他們充分認識到農機職業技能鑒定工作，不僅僅是給農機從業者發發證，而且是通過鑒定來提高農機從業者的綜合技術素質；是農機科技在農業生產應用的需要；是與時俱進，提高農機部門依法治機，增強農機部門地位和作用的需要；是加入世貿組織，與國際接軌，增強中華民族自尊心的需要。其次，要提高農機部門自身的認識。農機部門能否正確認識職業技能鑒定工作，是開展好此項工作的關鍵。俗話說“打鐵還得自身硬”，國家和省都先后制定了一系列政策，農機部門能否抓住這一機遇，宣傳自己，提高農機在社會中的地位，重要的是要提高認識，樹立新理念。把農機職業技能鑒定工作做為當前和今后一個時期重點工作來抓。只有農機部門認識到位，自己重視自己，自己給自己鋪路，才能有農機職業技能鑒定的明天。第三，要提高農機從業者的認識。農機從業者能否正確認識職業技能鑒定，是開展好此項工作的主體。只有認識提高了，才能變為他們的自覺行動，才能搞好農機職業技能鑒定工作。如何提高認識，關鍵在于“宣傳”，要充分利用廣播、電視、報紙和發放明白紙等多種形式，大張旗鼓的向社會宣傳、向群眾宣傳，使之家喻戶曉。在宣傳過程中，要把我們農機部門辦理職業資格證書的依據、政策、辦理職業資格證書的意義和作用以及我們農機部門所能辦理的職業工種的名稱、編號、收費標準、材料提供等事項一一向廣大農機從業者介紹清楚。

三、明確任務 落實責任

為了切實做好農機職業技能鑒定工作，各級農機部門要立足一個“早”字，狠抓一個“實”字。在年初召開的農機工作會議上將職業技能鑒定工作及早安排下去，并以文件的形式，“量化”分解后，層層“落實”下去，并作為上級對下級年終評比的考核內容；然后加強督促落實，真正做到“一級抓一級，層層抓落實”。

四、加強內部協調，做好五個“結合”

1、與農機安全生產和農機安全村、安全鎮的創建相結合；要充分利用到田間、地頭、場院進行安全檢查的時機，為駕駛員講解職業技能鑒定的意義和作用，使他們充分認識到辦理職業資格證書對他們自己有好處，從而變為他們的自覺行動，主動辦理拖拉機駕駛員職業資格證書；在農機安全村、安全鎮創建過程中，要充分利用農機監理的杠桿作用，動員安全村、安全鎮盡可能多的辦理農機從業人員的職業資格證書。

2、與農機修配管理和3.15農機市場整頓相結合；要充分利用“農機維修技術合格證”的核發和每年一次的“3.15”活動日，按照缺什么補什么的原則，對那些已開業而沒有辦理職業資格證書的從業人員，進行職業技能鑒定，合格后辦理相應工種的職業資格證書。如：農機修理工、電焊工、氣焊工、農機營銷員等職業工種。

3、與農機培訓相結合：農機培訓是提高農機從業人員綜合技術水平的重要措施，在為駕駛員辦理拖拉機駕駛證的同時，辦理拖拉機駕駛員職業資格證書是提高駕駛員綜合技術水平的重要途徑。

4、與“三夏、三秋”農機跨區作業相結合。在“三夏、三秋”跨區作業發放跨區作業證之際，積極動員跨區作業人員辦理聯合收獲機駕駛員和拖拉機駕駛員職業資格證書。

5、與農機補貼相結合。在農機補貼過程中，凡是適合辦職業資格證書的購機戶，我們就積極動員其辦理相應工種的職業資格證書。

在以上五個“結合”的實施過程中，要針對不同情況采取兩種不同的方法：一是對實行就業準入制度的工種，采取強制措施，必須經過相應培訓，取得相應職業資格證書后方可就業上崗。二是對那些沒有實行就業準入制度的工種，通過宣傳發動，動員其辦理職業資格證書。

五、加強部門配合 做好二個“協調”

農機職業技能鑒定工作的開展，不僅是農機部門的事，而且涉及到工商、勞動和社會的方方面面，他不僅是農機從業者的事，而且涉及到企業和個體工商戶。因此，在開展農機職業技能鑒定過程中，加強部門配合，做好兩個“協調”。一是勞動部門要加大勞動監察力度，對那些技術性較強的崗位，要求從業者必須取得相應職業資格證書后，方可就業上崗；二是對申請從事農機維修的企業和個體工商戶，必須具有農機部門核發的“農機維修技術合格證”后，方可到工商部門辦理“營業執照”，證、照齊全方可開業；否則，工商部門不予辦理“營業執照”。對已經開業而沒有辦理“農機維修技術合格證”的企業和個體工商戶，要治理整頓，限期辦理“農機維修技術合格證”，否則，工商行政管理部門吊銷其營業執照，不準從事農機維修業務。

第五篇：實施五個結合 搞好農機職業技能鑒定工作

實施五個結合 搞好農機職業技能鑒定工作

山東省新泰市農機局 李加恩 蘇藝

職業資格證書是表明勞動者具有從事某一職業所必備的專門知識和技能的證明，是反映勞動者從事該職業所達到的實際能力水平的證件，是勞動者求職、任職和獨立開業的資格憑證，是單位招聘、錄用和確定工資等級的重要依據，也是勞動者綜合技術素質的體現。為提高農機勞動者的綜合技術素質，增大勞動者的就業機會，特別是外出務工者的就業機會，根據《農業法》、《勞動法》和《職業教育法》及上級文件精神，并結合我市實際，開展了農機行業特有工種職業技能鑒定工作。為充分發揮農機部門的整體優勢，新泰市農機局領導專門召開了由農機監理、農機管理、農機培訓、農機推廣和農機修配等部門參加的職業技能鑒定協調會，會議要求各業務部門要通力合作，認真實施五個“結合”，全面做好的農機職業技能鑒定工作。

一是與農機安全生產檢查和農機安全村、安全鎮的創建相結合。我們充分利用到田間、地頭、場院進行安全檢查的時機，為駕駛員講解職業技能鑒定的意義和作用，使他們充分認識到辦理職業資格證書對他們自己有好處，從而變為他們的自覺行動，主動辦理拖拉機駕駛員職業資格證書；在農機安全村、安全鎮創建過程中，我們也充分利用農機監理的職能作用，動員安全村、安全鎮盡可能多的辦理農機從業人員的職業資格證書。目前，我們利用這種形式共辦理職業資格證書1100個。

二是與農機修配管理和3.15農機市場整頓相結合。我們充分利用“農機維修技術合格證"的發放和每年一次的“3?15”活動日，按照缺什么補什么的原則，辦理了農機修理工、電、氣焊工、農機營銷員等職業工種，這些工種的辦理，使我市農機市場從業人員的技術素質有了進一步的提高，從而凈化了農機市場。目前，共辦理職業技能鑒定222人。

三是與農機培訓相結合。農機培訓是提高農機從業人員綜合技術水平的重要措施，在為駕駛員辦理拖拉機駕駛證的同時，辦理拖拉機駕駛員職業資格證書是提高駕駛員綜合技術水平的重要途徑。目前，結合農機培訓共辦理職業資格證書30個。

四是與“三夏、三秋”農機跨區作業相結合。我們在“三夏、三秋”跨區作業發放跨區作業證之際，積極動員跨區作業人員辦理聯合收獲機駕駛員和拖拉機駕駛員職業資格證書，共辦理聯拖拉機駕駛員100個。

五是與農機補貼相結合。在農機補貼過程中，凡是適合辦職業資格證書的購機戶，我們就積極動員其辦理相應工種的職業資格證書。

在以上五個“結合”的實施過程中，我們針對不同情況采取了兩種不同的方法：一是對實行就業準入制度的工種，實行強制措施，必須經過相應培訓，取得相應職業資格證書后方可就業上崗。二是對那些沒有實行就業準入制度的工種，通過宣傳發動，動員其辦理職業資格證書。