第一篇：在全縣創建青年文明號活動組委會成立時的講話

在全縣創建青年文明號活動組委會

成立時的講話

2005年6月16日

同志們：

今天，在這里召開創建青年文明號活動組委會成立儀式，青年文明號活動組委會的成立對于全面推動我縣青年文明號創建工作，有重要的指導和促進作用。借此機會，我代表縣委、縣政府向全縣創建青年文明號活動組委會的正式成立表示熱烈的祝賀！

青年文明號活動是由江澤民總書記親筆題名、共青團中央聯合中央、國家機關22個部門聯合開展的一項全國范圍的群眾性精神文明創建活動。自1994年初啟動以來，逐漸形成了蓬勃的發展態勢，產生了積極的社會影響。我想，青年文明號活動之所以取得如此顯著的成績，為青年所歡迎，顯示出旺盛的生命力，決不是偶然的，有其內在的必然性，就是因為青年文明號活動抓住了團隊這個載體，建立了創新的機制，扣住了時代的脈搏，滿足了青年成長的需求，一步一個足跡，成為了一個與時俱進的品牌活動。

今年，縣委提出了“快中求好抓發展，建設和諧平安新XX”的號召，和把XX建設成為“四個基地一個后花園”的戰略目標。這為進一步深化青年文明號活動提供了難得的機遇，搭建了廣大青年文明號集體發展壯大的廣闊舞臺。希望組委會和有關部門認真總結全國各地青年文明號活動的好做法、好經驗，認真落實科學發展觀，著眼于建設社會主義和諧社會，深化主題，豐富內涵，強化載體，加強管理，進一步推動青年文明號活動的深入開展。下面，我就我縣的創建青年文明號活動及對組委會提幾點希望和要求。

一是要把創建活動與經濟建設結合起來。青年是社會中智力與體力最具優勢、可塑性最強的群體，是維護改革、發展與穩定，推動社會前進的一支重要力量。建設四個基地一個后花園，加快全縣經濟社會發展的步伐，需要全縣人民共同努力，更需要我們把全縣青年的思想統一起來，智慧集中起來，力量凝聚起來。組委會和各級團組織要充分發揮“青年文明號”的導向優勢，動員和引導青年參與到加快XX發展的進程中來，勇于探索，敢闖新路，走在改革的前列，為建立和完善企業運行體制，為提高企業經濟效益，為加快全縣經濟和社會各項事業發展獻計出力。

二是要把創建活動與文明城市建設結合起來。組委會和全縣各級團組織要動員和組織廣大青年職工圍繞文明城市創建，立足崗位，從自己做起，從身邊事做起，從一言一行做起，樹立良好的職業道德和社會公德。機關“青年文明號”創建活動要結合“三優一滿意”的要

求，進一步轉變作風，增強服務意識，提高辦事效率，弘揚文明新風；窗口服務行業的“青年文明號”創建活動要把規范服務、文明經營結合起來，不斷提高服務水平、完善服務手段，努力樹立行業新風，塑造良好的窗口形象；企業要把爭創“青年文明號”活動與科技創新結合起來，圍繞企業生產經營，開展富有成效的特色活動。

三是要把創建活動與人才建設結合起來。年輕是一種財富，是一種前進的動力，是一種得天獨厚的優勢，同時也意味著一種責任，更蘊含著一種希望。“青年文明號”創建活動是建功與育人辯證統一的過程。要把大力培養青年人才貫穿于整體活動，把青年的創新優勢更好地發揮出來，為建立社會主義市場經濟體制貢獻聰明才智。既要幫助青年人才提高業務素質，豐富實踐經驗，又要幫助他們提高政治素質，實現全面發展；既要重視造就一批青年領導人才，又要重視造就大批青年管理人才、科技人才

和其他各類人才；既要積極表彰、舉薦、扶持優秀人才，為他們的進步穿針引線，鋪路搭橋，又要努力營造有利于人才健康成長、施展才干的良好環境，促進大批優秀青年人才脫穎而出，為培養一支高素質的青年建設大軍發揮更大的作用。

四是要把創建活動和機制建設結合起來。任何一項工作如果沒有機制做后盾，都只是轟轟烈烈一時，曇花一現，收不到長遠效果，只有加強制度建設，才能保證活動深入持入開展。在青年文明號方面，組委會要結合實際，制定出《青年文明號管理辦法》、《考核細則》等制度，要對青年文明號的條件、標準以及申報、命名、考核、淘汰等都要做出詳盡規定。要對青年文明號加強管理，保證其先進性和權威性，推動創建活動健康發展的又一個新舉措。組委會要按照章程規定，認真履行工作職責，全面發揮作用，定期、不定期對青年文明號進行明查暗訪，同時組織和動員社會力

量進行監督，做到監督社會化，促進評先透明化、管理制度化。

同志們，胡錦濤同志曾經指出：“一個有遠見的民族，總是把目光投向青年；一個有遠見的政黨，總是把青年看作推動歷史發展和社會前進的重要力量。我們的民族就是這樣的民族，我們的黨就是這樣的黨。”青年工作是黨的群眾工作的重要組成部分，青年工作離不開黨和政府的關心和重視。縣委、縣政府十分重視青年工作，同時，青年工作也需要得到全縣各級各部門的關心和重視。組委會要密切與有關部門的合作，精心組織，加強管理，將青年

文明號創建活動納入社會化軌道，形成黨政部門牽頭，相關部門支持，行業系統參與，共青團組織具體協調的組織機制，確保青年文明號活動健康、穩步、深入地發展。通過爭創“青年文明號”這一重要載體，更好地展示竹鄉青年的靚麗風采，在XX加快發展、全面建設小康社會的偉大征程中作出新的更大 的貢獻！

第二篇：在全縣創建青年文明號活動組委會成立時的講話

同志們：

今天，在這里召開創建青年文明號活動組委會成立儀式，青年文明號活動組委會的成立對于全面推動我縣青年文明號創建工作，有重要的指導和促進作用。借此機會，我代表縣委、縣政府向全縣創建青年文明號活動組委會的正式成立表示熱烈的祝賀！

青年文明號活動是由江澤民總書記親筆題名、共青團中央聯合中央、國家機關22個部門聯合開展的一項全國范圍的群眾性精神文明創建活動。自1994年初啟動以來，逐漸形成了蓬勃的發展態勢，產生了積極的社會影響。我想，青年文明號活動之所以取得如此顯著的成績，為青年所歡迎，顯示出旺盛的生命力，決不是偶然的，有其內在的必然性，就是因為青年文明號活動抓住了團隊這個載體，建立了創新的機制，扣住了時代的脈搏，滿足了青年成長的需求，一步一個足跡，成為了一個與時俱進的品牌活動。

今年，縣委提出了“快中求好抓發展，建設和諧平安新XX”的號召，和把XX建設成為“四個基地一個后花園”的戰略目標。這為進一步深化青年文明號活動提供了難得的機遇，搭建了廣大青年文明號集體發展壯大的廣闊舞臺。希望組委會和有關部門認真總結全國各地青年文明號活動的好做法、好經驗，認真落實科學發展觀，著眼于建設社會主義和諧社會，深化主題，豐富內涵，強化載體，加強管理，進一步推動青年文明號活動的深入開展。下面，我就我縣的創建青年文明號活動及對組委會提幾點希望和要求。

一是要把創建活動與經濟建設結合起來。青年是社會中智力與體力最具優勢、可塑性最強的群體，是維護改革、發展與穩定，推動社會前進的一支重要力量。建設四個基地一個后花園，加快全縣經濟社會發展的步伐，需要全縣人民共同努力，更需要我們把全縣青年的思想統一起來，智慧集中起來，力量凝聚起來。組委會和各級團組織要充分發揮“青年文明號”的導向優勢，動員和引導青年參與到加快XX發展的進程中來，勇于探索，敢闖新路，走在改革的前列，為建立和完善企業運行體制，為提高企業經濟效益，為加快全縣經濟和社會各項事業發展獻計出力。

二是要把創建活動與文明城市建設結合起來。組委會和全縣各級團組織要動員和組織廣大青年職工圍繞文明城市創建，立足崗位，從自己做起，從身邊事做起，從一言一行做起，樹立良好的職業道德和社會公德。機關“青年文明號”創建活動要結合“三優一滿意”的要求，進一步轉變作風，增強服務意識，提高辦事效率，弘揚文明新風；窗口服務行業的“青年文明號”創建活動要把規范服務、文明經營結合起來，不斷提高服務水平、完善服務手段，努力樹立行業新風，塑造良好的窗口形象；企業要把爭創“青年文明號”活動與科技創新結合起來，圍繞企業生產經營，開展富有成效的特色活動。

三是要把創建活動與人才建設結合起來。年輕是一種財富，是一種前進的動力，是一種得天獨厚的優勢，同時也意味著一種責任，更蘊含著一種希望。“青年文明號”創建活動是建功與育人辯證統一的過程。要把大力培養青年人才貫穿于整體活動，把青年的創新優勢更好地發揮出來，為建立社會主義市場經濟體制貢獻聰明才智。既要幫助青年人才提高業務素質，豐富實踐經驗，又要幫助他們提高政治素質，實現全面發展；既要重視造就一批青年領導人才，又要重視造就大批青年管理人才、科技人才和其他各類人才；既要積極表彰、舉薦、扶持優秀人才，為他們的進步穿針引線，鋪路搭橋，又要努力營造有利于人才健康成長、施展才干的良好環境，促進大批優秀青年人才脫穎而出，為培養一支高素質的青年建設大軍發揮更大的作用。原創文章，盡在網絡www.tmdps.cn網。

四是要把創建活動和機制建設結合起來。任何一項工作如果沒有機制做后盾，都只是轟轟烈烈一時，曇花一現，收不到長遠效果，只有加強制度建設，才能保證活動深入持入開展。在青年文明號方面，組委會要結合實際，制定出《青年文明號管理辦法》、《考核細則》等制度，要對青年文明號的條件、標準以及申報、命名、考核、淘汰等都要做出詳盡規定。要對青年文明號加強管理，保證其先進性和權威性，推動創建活動健康發展的又一個新舉措。組委會要按照章程規定，認真履行工作職責，全面發揮作用，定期、不定期對青年文明號進行明查暗訪，同時組織和動員社會力量進行監督，做到監督社會化，促進評先透明化、管理制度化。

同志們，胡錦濤同志曾經指出：“一個有遠見的民族，總是把目光投向青年；一個有遠見的政黨，總是把青年看作推動歷史發展和社會前進的重要力量。我們的民族就是這樣的民族，我們的黨就是這樣的黨。”青年工作是黨的群眾工作的重要組成部分，青年工作離不開黨和政府的關心和重視。縣委、縣政府十分重視青年工作，同時，青年工作也需要得到全縣各級各部門的關心和重視。組委會要密切與有關部門的合作，精心組織，加強管理，將青年文明號創建活動納入社會化軌道，形成黨政部門牽頭，相關部門支持，行業系統參與，共青團組織具體協調的組織機制，確保青年文明號活動健康、穩步、深入地發展。通過爭創“青年文明號”這一重要載體，更好地展示竹鄉青年的靚麗風采，在XX加快發展、全面建設小康社會的偉大征程中作出新的更大的貢獻！

第三篇：創建“青年文明號”活動實施方案

XX省鄉鎮XXX集團有限公司

創建“青年文明號”活動實施方案

一、指導思想

以黨的十七大精神為指導，深入貫徹公司2008工作會議精神，以提高青年的思想道德素質和技術、業務素質為目標，大力開發青年人的人力和智力資源，為促進企業兩個文明的建設而努力。

二、創建目標

通過一年的時間，力爭創建“省級青年文明號”二個，公司級“青年文明號”號五個，處（站、礦）級青年文明號二十個，做到每個單位都有“青年文明號”，從而形成創建青年文明號的整體態勢，在基礎上全面推開、在內容上不斷深入。

三、工作方法

1、建立運行機制，強化科學管理

要逐步建立完整科學的運行機制，制定青年文明號創建標準，提高全體員工的創建意識和文明意識，有效激發員工的積極性和主動性，發揮主人翁精神，做到工作有標準、操作有規范、考核有依據，完善崗位規范，把創建活動納入企業管理之中。制定切實可行的考核細則和獎勵辦法，加強青年文明號的日常管理工作，把創建活動的重點放在基層，并將其作為考核基層工作的重要內容。要引進淘汰機制，采用定 期與隨機檢查相結合的方法，使創建活動逐步走上科學化、規范化的軌道。

2、建立培養機制，強化育人氛圍

要通過多種形式，對青年進行愛國、愛黨、愛企業以及三德三觀教育，以文明素質和技術素質的提高促兩個文明建設的發展。團組織要加強青工技術、業務的培訓。加大對青年文明號的宣傳，通過青年論壇、經驗交流等形式，營造良好的創建氛圍，使青年文明號起到示范、引導的作用，促進創建活動深入持久的開展。

3、開創行業特色，強化活動質量

要加大創建力度，拓展覆蓋面，創新活動方式。服務窗口要提高服務質量，以優良的素質、優質的服務贏得社會的認可。生產經營單位要通過強化內部管理，以“質量第一”活動為主線，提高青年安全意識、質量意識、競爭意識、科技意識和服務意識，促進經濟效益的提高。各級機關要大力創建青年文明號，通過開展多種形式的活動，提高青年的文明素質，以優質的服務樹立機關人員的良好形象。

4、選好創建載體，實現創建工作的晉檔升級

加強團支部建設，積極開展文明創建活動。團支部班子成員團結互助，攜手作戰，全面提高團員青年的政治思想素質。帶領團員青年認真學習“三個代表”重要思想和科學發展觀，不斷提高職工的文化素質和業務水平。圍繞本單位的工作，開展具有自身特點的創建活動，豐富員工業余文化生活，培養團隊意識，增強凝聚力，讓全體員工感到公司既是我們工作的場所，又是我們成長、成才的學校。作為爭創“青年文明號”的主力軍，團員青年充分發揮自己的積極主動性，群策群力、共創佳績。

四、具體要求

1、各單位要把創建活動作為加強群眾性精神文明建設的重要內容予以高度的重視，要成立創建活動領導組，加強對創建活動的組織發動、考核、評審、命名、管理工作，要將創建活動納入本單位勞動競賽經營管理中，推動精神文明建設向基礎性、群眾性發展。

2、要按照公司的安排，結合實際情況，制定本單位青年文明號管理辦法和深化活動的實施意見。創造性的開展活動，形成本單位的特色。

3、各單位要加強活動的宣傳報道和信息交流工作，不斷總結經驗、探索規律、創新方法，推進企業兩個文明建設協調發展。

五、組織機構

為加強對活動的領導和管理，公司成立創建青年文明號活動組織委員會和監察委員會。

1、創建青年文明號活動組織委員會 主任委員：XXX（集團公司黨委副書記）XXX（集團公司紀檢書記、工會主席）

副主任委員：XXX（集團公司人力資源處、黨群工作處處長）

XXX（集團公司團委書記）

委 員：XXX XXX XXX XXX

2、“青年文明號”監察委員會 主任：XXX（集團公司團委書記）

XXX（集團公司紀檢副書記）

委員：XXX XXX XXX XXX

第四篇：創建青年文明號活動安排

廊滄高速大柳河收費站

創建市級“青年文明號”活動工作安排 為使我站爭創市級“青年文明號”活動穩中有進的進行，經站領導班子研究，特制定爭創活動；

活動安排

（一）開展創建文明優質服務月，爭創“雷鋒班”活動 時間：6月1日-11月30日

地點：大柳河收費站

以“抓規范、抓學習、抓管理、抓監督、抓服務”為中心，規范操作，始終堅持“您好，廊滄高速歡迎您！”、“請走好，再見！”等文明用語的使用，唱收唱付，堅持“應征不漏，應免不征”，完善崗亭服務設施，做到窗明地凈，對當班期間出現的任何需要幫助的司乘主動伸出援手，使司乘人員快樂而行，滿意而歸，不斷提高社會各界和廣大司乘人員對交通“窗口”行業的滿意度。積極做好延伸服務，為過往司乘提供熱心服務，充分利用便民驛站、便民服務箱，為遇到困難的司機提供開水，針線包、地圖、修車工具、急救藥品（外用藥、不提供內服藥品）等力所能及的幫助。通過發放服務卡承諾卡、發放征詢函、宣傳收費政策等方式，讓廣大司乘人員對服務總體情況進行測評，明確“窗口”服務質量、承諾標準的要求，兌現承諾標準，接受廣大司乘人員的監督。將每次“學雷鋒”活動做好記錄，組織文字和圖片材料存檔，方便總結先進志愿服務經驗和評優活動。

（二）開展關愛“身邊人”志愿服務活動。

每天給家人一個擁抱，給同事沏杯熱茶，陪父母吃頓晚餐，給路人一個微笑，給別人一個幫扶，通過點滴小事，讓身邊的親人、同事、群眾感受到社會的溫暖。

（三）參加“喜迎建黨節〃雷鋒在身邊”活動

時間：7月初

地點：處機關

積極參與管理處開展的“雷鋒先進事跡座談會”、“雷鋒就在我身邊”征文評選等活動，進一步激發全站職工熱愛祖國、熱愛家鄉、熱愛廊滄的志愿服務熱情，努力提高“學習雷鋒，服務人民”的服務意識。

（四）開展“關愛老人，呵護兒童”活動

時間： 6下旬-12月

地點：唐頭村

認真結合“善行河北〃愛在廊坊”道德實踐活動，利用中秋節、重陽節積極組織站“學雷鋒”志愿者通過給唐頭村孤兒、老人們打掃房間、談心慰問、生日祝福等方式給他們帶去心靈上的慰藉和物質上的援助。通過慰問幫扶活動體現廊滄高速“尊老愛幼”的社會責任感和“服務人民，回報社會”的良好道德風貌。

（五）開設“幸福基金”

時間：6月1日開始

地點：大柳河收費站

開設大柳河收費站“幸福基金”，即每人每月固定捐獻1元錢

加入“幸福基金”，鼓勵熱心職工多捐，用這筆基金來資助需要幫助的人，并建立資助檔案、撰寫資助信息，使雷鋒精神得以傳承。

（六）開展“學雷鋒”表彰活動

時間：12月中旬

地點：大柳河收費站

利用“12〃5”國際志愿者日，逐步完善志愿服務機制，匯總今年全站“學雷鋒”好人好事和典型事例，總結推廣本“學雷鋒”活動先進經驗，推薦命名一些“雷鋒式”先進個人，鼓勵全站干部職工爭當“學雷鋒”志愿者。

大柳河收費站二0一二年元月

第五篇：創建青年文明號活動方案

創建青年文明號活動方案

為貫徹落實****團委“關于開展創建青年文明號活動的通知精神”，不斷提高服務質量和管理水平，實現了人員無違紀，服務無投訴；提高全體員工的創新意識和文明意識，有效地激發了員工的積極性和主動性，發揮主人翁精神，做到工作有標準、操作有規范、考核有依據，“愛崗盡心，技術專心，服務熱心，團結一心，共創服務品牌” 展現服務部青年員工良好的精神面貌，促進服務部管理工作的發展，結合實際情況，特制訂本活動方案

一、指導思想

用實際行動實現總書記在十二屆全國人大一次會議上號召廣大人民和社會各界為實現中國夢而努力奮斗的講話。在銷售公司支部的帶領下，組織引導青年員工以倡導微笑服務，文明辦公為核心，以團支部建設為基礎，大力開展各項文明創建活動，使我們這支年輕的隊伍不斷發展壯大，同時也正在為爭創“青年文明號”而努力。

二、創建總體目標宗旨和口號

創建口號：“用心贏得微笑，用手實現夢想”

創建總體目標：通過組織服務部青年員工深入學習和開展創建青年文明號活動，教育和引導廣大團員青年立足本職、愛崗敬業、銳意創新、無私奉獻，全面提高團員青年的政治思想素質，不斷提高服務質量和管理水平，實現了人員無違紀，服務無投訴，創建彭浦優質服務品牌。

創建活動宗旨：樹立服務意識，形成忠于職守、樂于奉獻、勇于開拓、敢于進取的職業道德風尚。

三、實施步驟

第一步 動員宣傳（2013年4月20日前）啟動準備，針對我部團支部成立時間短、經驗少的現狀，扎實做好各項前期鋪墊工作。

（1）組織團干部及優秀青年團員去其他已創建的單位參觀、學習，并在全體團員中開展相關知識培訓。

（2）成立創建小組，細化分工，建立起權責明確的考評機制。

（3）積極加強宣傳設施建設，設置公示欄，懸掛青年文明號牌匾，青年文明號公約牌，張貼創建標志，設計張貼青年文明號人性化提示標志，營造出創建青年文明號的濃厚氛圍。

（4）舉行創建青年文明號動員會，聽取大家建議，集思廣益，優化活動實施方案，提升青年團員的參與熱情。

第二步 全面創建（2013年4月20日至12月）與服務工作緊密結合，從工作作風、工作質量、工作態度上重點抓好“青年文明號”的創建工作，對照創建考核標準進行全面落實，檢查改正，實現達標。具體講：

1、創建學習型團支部活動。一方面鼓勵青年員工強化對業務理論知識的學習，組織大家參加開展維修經驗交流會。另一方面加強團員的政治理論學習，不斷提高團員的政治素養。為銷售公司圖書角添置政治理論類書籍，供大家借閱。鼓勵青年員工積極向黨組織靠攏，多撰寫思想報告。同時團支部也將做好推優工作，發展新黨員

2、企業形象塑造活動。做好對外宣傳工作，展示彭浦人的良好精神風貌。團支部將加強對銷售公司宣傳欄的日常管理和維護，及時更新內容，報道銷售公司的經營情況、文體活動、先進人物和事跡。鼓勵員工向公司和新聞媒體投遞稿件，挑選文筆出眾的員工組建專門的報道組，及時將銷售公司的動態用新聞稿件的形

式反映給公司。

3、設立服務部青年文明號崗位標兵（服務明星），要求青年員工在 服務實踐中實踐創建活動精神，保持先進性。

4、結合售后服務實際開展維修技能比賽，號召青年員工積極參加公司的技能培訓和，刻苦學習產品原理和維修技能，探討維修經驗。

5、；辦好每一次員工生日會，讓每一位員工體會到集體的關懷；在各類節日期間，開展豐富多彩的娛樂活動；服務部年輕人眾多，業余生活分散的情況，根據大家的特長愛好，組建興趣小組，開展形式多樣的集體活動，增進大家的溝通；與司屬兄弟部門或者外單位開展聯誼活動，拓展員工的交往圈。

6、體育活動。組建服務部籃球隊，并以體育活動為媒介加強與兄弟部門的交流定期舉辦籃球賽、羽毛球賽、乒乓球賽等。

第三步 自查考核（2014年1月）****支部成員組成自查小組對團委創建活動進行自查，通過自查找出不足，并進行整改。按照申報、創建、評定的過程要求，****團委報批“青年文明號”，并接受****團委考核、驗收。

第四步 總 結對一年多來的創建活動進行總結，吸取經驗教訓，發揚優勢，改進不足，為創建更高一級的青年文明號而努力。

四、要 求

（一）加強宣傳，塑造形象。青年文明號活動是企業精神文明建設的一項重要舉措，各部門要廣泛宣傳，使全體團員青年積極投入到創建“青年文明號”活動中來。通過創建青年文明號活動，進一步樹立隊伍形象，提高公司知名程度。

（二）積累資料，完善檔案。充分認識積累資料，完善檔案的重要性，做到每次活動都有記錄（文字材料和圖片資料），每次會議都有紀要，完善檔案。

（三）精心組織，加強領導。創建領導小組成員人要切實負起責任，開展具有行業特色的系列活動豐富員工的業余文化生活，增強集體的凝聚力和戰斗力。

（四）積極開展創建活動競賽，開展爭當“優秀共青團員”和“服務明星”在銷售公司內部積極營造“講學習、講政治、講正氣”氛圍。

（五）要在活動中不斷總結經驗，探索新形式，賦予新內容。建立監督檢查制度和獎懲制度，努力使爭創“青年文明號”活動深入持久地開展下去。