第一篇：2014年中心幼兒園安全工作改進措施

2014年中心幼兒園安全工作改進措施

一 幼兒園安全工作改進措施

1、建立健全幼兒安全管理網絡，成立幼兒園安全管理領導小組，下設工作小組，明確各小組的職責。實行分工合作、責任到人，并把安全工作要求列入各崗位職責中。

2、幼兒園要注意房屋、場地、玩具、用具及運動器械的使用安全，定期檢查，及時維護避免觸電、砸傷、摔傷、燙傷，預防異物入耳、鼻及氣管以及火災等重大事故的發生。

3、保健員必須妥善保管幼兒的藥品，病兒服藥時，必須仔細核對藥名、藥量、幼兒姓名按時給幼兒服藥，不準吃錯藥。保健室藥品標簽清楚，不得存放、使用過期的藥品，消毒藥品專人管理。

4、認真貫徹衛生防預部門下達的有關食品衛生的規定，嚴把食品的進園關和食品入口關，嚴防食品中毒事件的發生。

5、對幼兒加強安全教育，各班根據實際通過游戲、兒歌、故事、角色表演等教學活動對幼兒進行防拐騙、綁架等自我防護意識的培養，開辟專欄定期向幼兒及家長宣傳安全知識，在幼兒園有危險的地方張貼醒目的安全警戒標志，提高幼兒的安全意識和自我保護的能力。

6、工作人員進行衛生保健知識的業務學習。每學年開展有針對性的安全培訓工作，加強幼兒園突發事件應急救助培訓及演練（如：消防演練等）。加強教職工的職業道德教育，對幼兒堅持正面教育，嚴禁態度粗暴，動作生硬，體罰或變相體罰，杜絕因上述原因造成的事故。

7、幼兒園組織的各項活動都應以幼兒的安全為第一要素，進行認真細致的事先準備、對場地進行全面考察，考慮周詳。嚴禁帶幼兒到有危險的地方開展活動。

8、幼兒來離園嚴格實行安全接送，并由門衛加強管理，防止幼兒出大門走失，禁止外來人員來園玩耍。外來人員來訪的一律要求實行登記。堅持規范使用“代接條”，凡幼兒呼不出稱謂者及未成年人不得帶幼兒離園。

9下班后，各班教師要負責關好門窗，整理好教室內的物品。及時關燈，電視、電扇、飲水機等電器插頭應拔下。門衛或值班人員要做好安全巡查工作，嚴防各類事件的發生。10.每月進行安全檢查并有記錄。實行安全事故及時上報制度，發生一般事故做好記錄，幼兒園內發生重大傷害事故后，應在2小時內及時向上級主管部門匯報情況，并報當地的有關部門。不得漏報。

附：常見事故分類：

（1）一般事故：由于缺乏自身保護能力或客觀因素和條件所限等原因而發生的擦傷劃傷、骨折、跌傷、脫臼、吞入異物等事故。

（2）責任事故：凡由于保教人員責任心不強、照顧兒童不細心，擅離崗位，不執行安全制度或園內其他規章制度而發生的服錯藥、食物中毒、骨折、縫針、燒（燙）傷、兒童被冒領、走失、高處墜落、體罰、觸電、溺水等事故，經積極采取措施未造成重大傷害的，為責任事故。

（3）重大事故：導致兒童死亡、殘疾、重要組織器官損傷或增加兒童嚴重痛苦的事故為重大責任事故。

二、門衛改進措施

1、門衛人員應認真對進入幼兒園的外來人員進行檢查，對神情異樣的外來人員要仔細盤查，嚴禁其進入園內。外來人員出示介紹信，身份證或工作證，門衛查驗后請示園長或相關領導，批準后要求其填寫登記表，準其入園，但不得隨意接觸幼兒。

2、教職工騎自行車、摩托車出入園時要下車推行，園外的車輛除特殊情況外不得進入幼兒園或在幼兒園停放。為幼兒園送拉貨物的車輛應在采買人員的指引下方可入園。

3、進入園內的車輛要謹慎慢行，凡撞壞門，墻等設施，由肇事者或所在單位承擔維修費用。任何人都不得翻越破壞園門設施。

4、謝絕外部人員來我園玩耍、散步、鍛練、閑逛等。嚴禁商販，傳推銷人員進入我園。

5、幼兒園實行24小時值班制度，門衛做到按時開門、關門。

三、外來人員證件查驗

1、非幼兒園教職員工進入幼兒園，應主動向保衛人員出示表明身份的相關證件。

2、幼兒園保衛人員應認真查驗進入幼兒園的外來人員的相關證件，嚴禁不明身份人員進入幼兒園。

3、對拒絕出示證件或不能證明其身份的外來人員，幼兒園保衛人員有權拒絕其進入園內并做好解釋工作。

4、在上課期間，幼兒確因特殊情況需要接回去時，家長必須持有接送卡和班主任簽字同意接走的字條，保衛人員查驗后方可放行并將字條存檔備查。

5、因特殊情況，家長需要探視送藥物給幼兒，家長必須持班主任簽字同意進入的字條，保衛人員查驗后方可放行并將字條存檔備查。

四、外來人員入園登記

1、外來人員進入幼兒園，門衛必須在園門口衛室進行登記，經允許后方可進入。

2、對拒不進行登記的外來人員或登記內容與事實不符的，幼兒園保衛人員有權拒絕其進入幼兒園，并做好解釋工作。

五、物品出入查驗

1、幼兒園保衛人員對進出幼兒園的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危害物品進入幼兒園。

2、保衛人員對帶出幼兒園的物品要請示幼兒園領導同意并查驗登記后方可放行。

3、保衛人員要加強對帶入或帶出幼兒園的可疑物品的盤查，確保師生和幼兒園的人身財產安全。

九、安全檢查防范

1、幼兒園每月組織一次全園性安全檢查，并及時做好記錄，確保不留任何安全隱患。

2、安全工作領導小組應認真分析本園的安全工作情況，分析預測可能發生的安全隱患，做到及時排查，對已發現的安全隱患必須在第一時間內立即整改。

3、值日行政人員做好事日常安全檢查工作，認真檢查食堂、教室、功能室、消防設施、供電設施、運動設施、幼兒活場地及幼兒活動的安全。

4、教師必須每天對本班幼兒的活動場地、活動器械及幼兒活動的安全進行檢查，特別關注檢查幼兒的身體狀況，是否攜帶不安全物品，有無不安全行為，檢查用電安全，如發現問題應及時處理或報告，并做好詳細的記錄，確保幼兒的安全。

5、廚房工作人員每天應檢查爐火、柴油、用電以及食品的安全，如發現問題應及時處理或報告。

第二篇：食堂工作改進措施

天橋區濼口旭日幼兒園

關于《食堂安全工作》的改進內容及措施我園于11月21日參加了由教育局李老師組織的“天橋區后勤管理干部培訓”，讓我們學到了很多食堂管理及食堂標準要求等知識，從無從下手到有序整理，對一食堂常規工作有了進一步的認識！特制訂以下改進計劃及措施：

1、首先是改革食堂多項管理制度，查漏補充！針對廚房食堂人員衛生、清洗、儲存等等工作提出了明確要求。

2、并為他們設立了預進間，禁止私人物品進入操作間，食堂應該保持整潔干燥，各種盛器必須加蓋。

3、組織食堂工作人員學習食堂衛生管理制度！加強食堂衛生的意識。并且做了《食堂組織結構圖》上墻。并且將責任落實到個人。

4、針對食堂工作人員提高衛生意識，操作流程規范等知識；制定了

培訓及考核計劃。

5、我園將原來的食堂采用隔斷進行間隔，確保“生進熟出”，并為

食堂內工作人員設立了預進間，嚴禁非食堂工作人員進入食堂或 者操作間！

6、對導購進入的食品我們必須進行把關。并且誒設立專人進行驗收，檢驗。并詳細做好記錄。

7、食品衛生做到三防、四隔離。三防：防塵、防蠅、防腐；四隔離：生與熟隔離、成品與半成品隔離、食品與天然冰隔離、食品與藥品隔離。

8、食堂工作人員的個人衛生：做到四勤（勤洗澡、勤理發、勤剪指甲、勤換衣服）。上班穿工作服、戴工作帽、口罩、分餐戴手套廚房門口設立擋鼠板隨時關閉。外來送貨人員所送的食品貨品，由工作人員穿鞋套和指定的衣服搬進搬出。

9、食堂衛生要求：無積塵蛛網，無殘渣、剩飯，物品用具整潔，放置整齊。

10、食堂管理人員要隨時抽查食堂的衛生工作，發現的問題及時告知

食堂工作人員并且及時整改。定期檢查食品衛生情況，總結經 驗，及時解決問題，不斷提高幼兒飲食質量。

11、食堂衛生管理與食堂管理人員的考核掛鉤。

12、建立嚴格的消毒衛生制度、規范操作、定期檢查。

13、要求采購人員堅持做好索證索票制度，保證證件在有效期內！

我們食堂管理及整改工作正在繼續進行中，盡管我們的園舍環境無法改變。但我們會依據上級督導部門的標準進一步調整改善！即使工作中還會遇到許多困難，我們會堅持不斷調整工作行為。

我們堅信，只要我們食堂管理的調整有助于促進幼兒身體健康，我們一定竭盡全力！

2013.11.22

第三篇：檢修工作改進措施

檢修工作存在問題及改進措施

一、存在問題

1、部分變電所標示牌和警示牌不規范或種類不全；

2、個別工作人員安全意識不強，需進一步提高安全意識。

3、檢修人員不足，檢修任務量大，在有限的檢修時間內完成各項檢修內容確實存在較大的困難。

4、部分輸電線路地處塌陷、滑坡區域，桿體基礎不穩，存在桿體傾倒、導線拉斷危險。還有部分線路穿越居民區，由于居民后來在線路下方蓋房子，使輸電線路的導線與民房的安全距離不夠，很容易引起線路接地故障，直接威脅居民的人身安全和線路安全運行，存在極大的安全隱患。

5、一四變、六一變、馬軍變等變電所開關設備落后，大部分設備嚴重超期服役，還有部分線路T接變壓器屬于報廢在用設備，耗能高、設備性能不能滿足安全供電的要求，影響安全供電，急待更換，請公司協調有關部門解決這一難題。

以上情況都給我們保證安全運行工作增加了難度。我們正在對照問題，積極探索安全管理方面的改進辦法，學習先進的管理經驗，克服自身的不足，認清形勢，振奮精神，夯實基礎，以一級對一級負責的高度責任心，全面落實各級人員安全責任制。提高全員安全意識，改善設備的健康水平，堵塞安全管理工作漏洞，扎扎實實地抓好各項安全生產工作，使我們的安全基礎更加穩定。為此，提出以下改進措施：

二、改進措施：

1、參與檢修的工作人員業務素質亟需提高，在車間組織相關人員技術人員進行技能培訓的同時，建議公司加大培訓和考核力度，加大培訓費用投入，輸送有關人員到相關培訓機構或先進的兄弟單位進行系統學習，然后以點帶面，有助于提高員工整體技術水平。另外增加技術比武和技能考核活動開展次數，嚴密組織，嚴格考試，真正選出技術能手，加大獎勵力度，以引導員工改變對待學習的態度，提高員工的學習的積極性和主動性，從而營造良好的學習氛圍，這是提高現有員工技術素質的有效辦法。

2、進一步提高班組長的工作能力和管理能力，更好地發揮他們的積極性和主觀能動性，讓他們成為作業過程中的主角，依據檢修前調查情況備好規范的材料、工具，主導全部作業，提升對整個工作中所有人和物的控制能力。請生產部在制定檢修計劃時全面考慮，周密協調、精心編制，及時和車間組織施工人員進行溝通，結合作業人員等實際情況，盡量使檢修任務量和時間的安排上更加合理，在確因某種原因而更改檢修計劃內容時，及時告知相關人員，以做好作業前的準備工作，確保檢修作業順利進行和優質展開。

3、加大員工安全教育力度，使員工徹底轉變安全觀念，真正從“要我安全”轉變為“我要安全”，正確認識安全的重要性和必要性，讓每位員工都能正視自身在安全方面存在的問題和不足之處，同時加大對違章的處罰力度。充分發揮安監人員的作用，發現問題立即制止，力爭把所有問題解決在萌芽狀態，以構筑最后一道安全防線。

4、在條件允許的情況下，制定安全措施的人員會同工作負責人提前一天到檢修現場，結合檢修任務、設備缺陷和現場實際情況，編制有針對性的安全措施，以保證安全措施的可執行性和有效性，同時安監人員務必要保證每項安全措施落實到位。及時組織全體員工認真學習春檢工作安排，熟悉春檢工作的有關規定，對重要設備的原理、性能、操作程序進行針對性的教學，讓全體員工做到熟知設備地點、編號和停電后應采取的安全防護措施，控制住所有來電的可能因素，確保檢修作業中不發生人身觸電故事，人為誤操作現象等危及安全生產的惡性事件。

5、安全是搞好各項工作的前提，同時安全也是企業最大的經濟效益和永恒的主題。我們應該廣泛開展事故預想、反事故演習活動，提倡每個員工寫安全保證書，保證事故不在自己身邊發生，從別人發生的事故中吸取經驗教訓，查找自身工作中存在的不足和隱患，以保證不發生同類事故，只有提高每位員工的自保能力后才能實現安全上的互保。對個別員工不符合要求的表現和行為進行有針對性的批評教育和處理，必須做到讓其心服口服，真正從內心深處認識到自己的錯誤，從而正視自己，絕不能草率地以簡單的經濟處罰了之或放任自流。在作業時必須嚴格檢查作業材料、工具、安全用具的性能，確認有試驗合格標記。接地線、驗電器等在使用前必須認真檢查外觀、強度、絕緣標準符合規定后方準使用。請公司盡快協調解決人員不足的問題，同時加強在職人員的培訓工作力度，提高人員的技術素質，以滿足供電系統安全運行的需要。

6、建議公司積極爭取相應的投資項目，取得集團公司的資金支持，更新部分嚴重超期服役的電氣設備，使電氣設備真正滿足 “五防”的要求，以保證供電系統的安全性和可靠性。

總之，在今后的檢修工作過程中，必須嚴格執行公司關于停電檢修工作的有關規定，并結合實際情況，認真執行安全作業規程和公司的各項規章制度，堅決杜絕習慣性違章，避免由于人員的責任而造成不必要的人身傷亡和設備的損壞事故。真正做到設備檢修有計劃、有措施、有成效，合理地進行檢修工作。車間決心以春季檢修活動為契機，認清安全生產形勢，振奮精神，夯實基礎，全面落實各級人員的安全責任制。認真分析以往事故，總結經驗教訓，充分認識在工作中存在的問題和不足之處，使每位員工都真正吸取事故教訓，增強全員安全意識，提高設備的完好率，堵塞安全管理工作漏洞，扎扎實實地抓好各項安全生產工作，使我們的安全基礎更加穩固。

第四篇：校園安全防范改進措施

校園安全防范改進措施

針對本校外學生與本校內學生上學時一同進校園現象、走讀生放學不回家現象、走讀生混在住宿生中進餐廳搗亂、晚自習時間家長來校看學生接學生較多及舍間晚間開窗學生未經允許離舍等情況，提出以下安全警衛工作問題及解決建議：

1、家長進校園的安全警衛問題

實行家長持本人身份證，簽字登記后方可入校園（登記姓名、身份證號、進校園原因、進校園時間、離校園時間）。（班主任將此項制度利用校信通告知家長）

2、學生上學時間的安全警衛問題

門衛在學生入校高峰期站在校門口迎接，以紅領巾來辨認是不是本校學生，不佩戴紅領巾的核實后方可進校園。

3、學生離校園時的安全警衛問題

值周教師按班清點人數，哪個班級人數準哪個班級可以學生離校，人數不對立即與班主任聯系。

4、學生就餐時的安全警衛問題

首先教育學生，發現不是住宿生混在吃飯隊伍里，及時向維持就餐秩序教師報告。維持就餐秩序教師也要清點入餐廳學生人數，同時要觀察是否戴紅領巾，以紅領巾辨別是不是本校學生。

5、舍間安全警衛問題

舍間值班教師在學生入舍后至學生未完全入眠期間要加強巡視，學生全部入眠后可以適當延長巡視間隔。

班主任要將班級學生人數變化情況在每天早晨晨讀之前報告給值周教師，有請假的、銷假的及時與值周教師溝通。

第五篇：醫院安全保衛改進措施

醫院安全保衛改進措施

醫院保衛工作是醫院管理的重要組成部分，同時也是各級醫療機構主管提出的醫療質量效益的重要內容之一，針對醫院的復雜情況，為確保院內的長治久安，為患者創造一個良好的就醫環境，特制定以下措施：

一、加強安全保衛工作的重視和領導醫院是保衛的復雜場所，從思想上提高對做好醫院保衛工作重要性的認識，從“維護社會穩定，構建和諧社會”的高度認真抓好醫院保衛工作，重部署、重檢查、重落實。完善嚴格的內部管理，配齊配強工作人員，健全各項安全管理制度和安全防范措施，落實對“硬件”設施的投入，加大人防和物防的完美結合。嚴格執行安全責任查究制度、多措多舉、內抓外管，有效促進醫護人員加強對自身安全的重視。針對雙休、節假日人員少容易被不法分子鉆孔子的時間段，病區、辦公室值班人員應對辦公區域門窗及時上鎖。

二、加強對外來人員的管控和經常性的安全宣傳醫院保衛客觀存在的幾個薄弱環節：，1、醫院全天侯24小時開門應診，出入員雜亂眾多，不能登記，無法查問，難以管控，犯罪分子易于混入。

2、來院就診病人的陪侍都帶有為數不少的現金等重要物品，作案目標人員容易捕捉。

3、病人家屬大多焦慮慌亂、疏于防范、下手作案的機會容易尋找。

4、醫院建筑相互串聯、四通八達、進出通道出口多、監控防控死角多，作案后容易逃脫。故此加強外來人口監管是醫院保衛工作的重點，配齊加強保衛人員，劃分保衛重點區域，增強防控力度，對存在安全隱患部門進行重點保衛。于2006年對財務科、收費室、中、西藥房、藥庫、總務庫房、心電圖、B超室進行了防盜門窗的安裝。于2011年對全院各通道及重點保衛科室(如收費室、中、西藥房、財務室、各病區等等）進行了監控安裝，充分發揮了視頻監控作用，重點區域重點監控，于2011年對醫院門診樓4層財務、人事、檔案室的防盜門窗進行了更新。全面提高醫護人員和就診患者及家屬與探視者的安全防范意識，封堵保衛縫隙，嚴防各類案件的發生，確保醫療，人員財產安全。

三、強安全保衛工作非常復雜，盜竊、詐騙、搶劫、滋事等多類案件易發，因此，要切實搞好醫院保衛工作，必須按照“醫院監管、物業負責、全員參與”的主導思想，突出主動防范，具體是：

1、大力加強自衛力量建設，建立一支專業化，高素質的安全保衛隊伍。

2、加大對安全保衛隊伍的管理和教育，定期組織專業知識學習，確保隊伍整體素質不斷提高。