第一篇：圣水峪中心幼兒園安全工作自查報告

圣水峪中心幼兒園安全工作自查報告

為了更好的貫徹執(zhí)行縣教體局《關(guān)于做好2012年冬季學校安全工作的通知》的文件精神，進一步加強幼兒園的安全工作，增強師生的安全意識，確保幼兒安全，保證幼兒快樂健康成長，我園針對自身情況進行詳細周密的自查，從而確保教育教學秩序的正常開展。現(xiàn)將自查情況匯總?cè)缦拢?/p>

一、領(lǐng)導班子充分重視，提高思想意識。

首先召開領(lǐng)導班子成員會議，明確職責和具體分工，成立以園長為首的幼兒園安全工作領(lǐng)導小組，針對各項具體安全工作開展排查活動。同時召開幼兒園老師集體會議，學習教體局頒發(fā)的文件，要求教師提高責任意識，增強安全常識，切實認識到幼兒安全工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，簽訂安全責任狀，讓家長放心地將幼兒交到我們的手中。

二、消防安全工作管理。

根據(jù)消防安全指示精神，幼兒園集體對活動室、活動場所等重點防火場所進行排查，對電源、電線進行改裝處理，對教室內(nèi)的插座進行“不用即封”處理，將墻面外漏的插座用膠帶封住，將拖線插座放在高處(孩子夠不著的地方)使用，消除一切不安全的隱患。檢查各類消防設(shè)施、消防器材的使用情況。并對幼兒及教師進行應(yīng)急預(yù)案知識教育，確保緊急情況下幼兒和教職工能夠有秩序地安全撤離、疏散。

三、晨檢、午檢、離園值班工作情況管理。

幼兒園與各班級教師鑒定安全責任狀、教師看護責任狀，嚴格執(zhí)行接送制度，認真清點幼兒，真正做到每個幼兒高高興興入園、平平安安離園。同時做好幼兒入園、帶藥、不安全隱患記錄工作，防止漏失。

四、幼兒學習活動玩具和運動器械情況管理。

結(jié)合本次自查活動，幼兒園對校舍、室內(nèi)設(shè)施玩具，進行了一次徹底地檢查。將各種游樂設(shè)施進行加固處理，每周對教具和玩具進行消毒和檢查，將不合格的玩具進行銷毀。室內(nèi)桌椅也整體進行了一次維修，徹底檢查了班級的物品擺放，消除了隱患。

五、幼兒安全常識教育情況。

各幼兒教師結(jié)合課堂教學對幼兒進行安全知識的滲透，讓幼兒具備簡單的防火、防電、防水、防病、防騙常識，并利用接送幼兒的時候與家長進行溝通，讓家長配合幼兒園的教育工作。結(jié)合本次自查整改工作，我園在管理制度、校園設(shè)施、安全意識和安全措施等方面都進行了進一步的改進和完善。教師的安全意識也進一步加強，對各項安全工作和應(yīng)急處理辦法有了更深入地了解，幼兒將會在一個安全的、活潑的環(huán)境內(nèi)健康、快樂地成長。

我們知道安全工作是一切工作中的重中之重，是一項常抓不懈的工作。我們相信在2013年里，我們會繼往開來，不驕不躁，繼續(xù)努力，讓全體師生“平平安安來幼兒園;平平安安回家去;平平安安抓教學;平平安安辦特色園。

第二篇：圣水峪鎮(zhèn)城子小學安全工作自查報告

圣水峪鎮(zhèn)城子小學安全工作自查報告

根據(jù)縣教體局的文件精神和鎮(zhèn)中心學校的統(tǒng)一要求，我校立即成立了學校安全工作自查小組，對學校各項安全工作進行了了全面細致的排查，現(xiàn)就排查情況匯報如下：

(一)學校校舍和教育教學設(shè)施安全情況

我校教學樓二樓后面窗戶安裝了防護網(wǎng)。學校大門及圍墻2011年8月份建成，體育設(shè)施、走道欄桿符合標準且堅固無安全隱患。教學樓東西兩側(cè)前面各有一處裂縫已存在多年，教學樓后面二樓窗戶以上40厘米處東西走向有一道裂縫也存在多年，近幾天由于氣溫回升，積雪融化，發(fā)現(xiàn)教學樓樓頂有幾處不同程度的滲水現(xiàn)象。

實驗室藥品專柜存放，且通風良好。學校用電線路無老化現(xiàn)象，教學樓樓道及樓梯無雜物存放，并張貼了安全指示標志，消防逃生通道暢通。學校消防設(shè)備及應(yīng)急燈標志不達標。

(二)學生交通安全管理工作

我校充分利用校會班會及中午、下午放學前5分鐘向?qū)W生宣傳交通安全知識，教育學生遵守交通規(guī)則，各班實行路隊制放學，班主任必須把學生送出校外。騎自行車的學生要做到鈴、閘、鎖齊全有效，勤維修保護車輛，保證車的狀況良好，否則，不準騎車。每天都安排專門的路隊長監(jiān)督學生路途中的秩序，并要求騎自行車的學生遇到陡坡下車推行。利用致學生家長一封信的形式，告誡家長嚴禁學生乘坐“三無”車輛和超載車、農(nóng)用車。現(xiàn)在我校既沒有校車也沒有家長合租車輛的現(xiàn)象。

(三)學校食品衛(wèi)生管理工作

我校經(jīng)常對學生進行飲食衛(wèi)生的安全教育，嚴禁購買“三無”商品，不要亂吃零食，更不允許學生把零食帶入學校。目前學校內(nèi)部無學生食堂及小賣部。

(四)校園周邊環(huán)境整治

學校附近沒有正在施工的建設(shè)工程，沒有影響師生安全的治安、交通、精神病人和各類流動攤點等安全隱患。龍灣套水庫離學校較近，因此我們時刻都教育學生無論春夏秋冬都不要去水庫邊嬉戲、玩耍，嚴禁去水庫游泳或滑冰。

（五）安全保衛(wèi)工作

學校制定了門衛(wèi)制度及車輛出入制度，每天由教師輪流值班，對外來人員一律進行登記，嚴禁閑雜人員及車輛進入校園。學校購買了鋼叉、防割手套、催淚瓦斯等安保用具，確保了學校財產(chǎn)及師生的人身安全。

第三篇：圣水峪中心學校寒假作業(yè)布置實施方案

1.完成《寒假生活指導》。積極參加有意義的活動。

4、一、二年級：背誦10首你喜歡的古詩。二年級每周至少一篇寫話練習。寫字作業(yè)每天半張。每天完成10道口算題。家長引導觀看有意義的少兒節(jié)目。閱讀“春蕾讀書”活動推薦篇目的書籍：《安徒生童話》、《格林童話》、《伊索寓言》、《稻草人》、《克雷洛夫寓言》、《拉風丹寓言》、《一千零一夜》。每天寫字半張。預(yù)習一年級下冊課文（前兩個單元）。

5、三、四年級：

（1）語文：至少讀3本有意義的書，另設(shè)1本讀書筆記（每周至少記2次）。至少3篇有意義的作文。背誦10首你喜歡的課外古詩。寫字作業(yè)每天半張。自愿收集有意義的故事。堅持每天寫日記。閱讀“春蕾讀書”活動推薦篇目的書籍：《木偶奇遇記》、《湯姆索亞歷險記》、《十萬個為什么》、《西游記》、《昆蟲記》、《繁星 春水》、《堂〃吉訶德》、《吹牛大王歷險記》、《科技之最》、《穿越地平線》。

（2）數(shù)學：每天20道口算題，20分鐘加強計算、提高應(yīng)用能力的訓練題。（由教師精心選擇、設(shè)計、布置）

（3）英語：

三、四年級英語加強口語練習，積累自己喜歡的單詞和句子。每天寫字半張。預(yù)習該年級下冊課文（語文三天一課，數(shù)學兩天一頁英語兩天一頁）1.我的假期生活2.過大年3.難忘的元宵節(jié)

（4）至少2件有意義的手工制作，2件書畫作品。做自己感興趣的小實驗。

6、五、六年級：

（1）語文：至少讀3本有意義的書，另設(shè)1本讀書筆記（每周至少記3次）。至少3篇有意義的作文。背誦10首你喜歡的課外古詩。寫字作業(yè)每天半張。看新聞聯(lián)播。自愿收集有意義的故事。堅持每天寫日記。閱讀“春蕾讀書”活動推薦篇目的書籍：《寄小讀者》、《城南舊事》、《愛的教育》、《老人與海》、《綠山墻的安妮》、《根鳥》、《荒野的呼喚》。

（2）數(shù)學：每天20道口算題，30分鐘加強計算、提高應(yīng)用能力的訓練題。（由教師精心選擇、設(shè)計、布置）

（3）英語：

五、六年級英語加強口語練習，積累自己喜歡的單詞和句子。預(yù)習該年級下冊課文（語文三天一課，數(shù)學兩天一頁英語兩天一頁）

寫三篇作文1.我的假期生活2.過大年3.難忘的元宵節(jié)

（4）至少2件有意義的手工制作，2件書畫作品。做自己感興趣的小實驗。

第四篇：柳枝峪幼兒園安全自查報告

柳枝峪民族幼兒園安全工作自檢自查報告

為了強化幼兒園的安全工作，增強師生的安全意識，確保幼兒人身、飲食安全，保證幼兒快樂健康成長，根據(jù)教育局幼兒園安全工作規(guī)定的指示精神，我園針對自身情況進行詳細周密的自查。現(xiàn)將自查情況匯總?cè)缦拢?/p>

一、教職工充分重視，提高思想意識。

成立以園長為首的幼兒園安全工作領(lǐng)導小組，針對各項具體安全工作開展排查活動。同時召開幼兒園老師集體會議，學習教育局、中心學校頒發(fā)的文件，要求教師提高責任意識，增強安全常識，切實認識到幼兒安全工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將幼兒交到我們的手中。

二、消防安全工作管理。

根據(jù)教育局消防安全指示精神，幼兒園集體對活動室、午休室、食堂等重點防火場所進行排查，對電源、電線進行改裝處理，對教室內(nèi)的插座進行“不用即封”處理，將墻面外漏的插座用膠帶封住，將拖線插座放在高處（孩子夠不著的地方）使用，消除一切不安全的隱患。檢查消防器材的使用情況。并對幼兒及教師進行應(yīng)急預(yù)案知識教育，確保緊急情況下幼兒和教職工能夠有秩序地安全撤離、疏散。

三、對加大型社會活動情況管理。

幼兒園大型社會活動需要向教育辦報告并獲準通過方可舉行，并要求組織教師明確職責，精心組織，周密安排，制訂活動應(yīng)急預(yù)案，專人跟班，確保幼兒和教師的人身安全。

四、接送、晨檢、午睡值班工作情況管理。

幼兒園校車接送幼兒，學校與司機及教師簽訂安全責任狀，教師嚴格執(zhí)行交接班制度，認真清點幼兒，注意管理好乘車幼兒的上、下、乘坐安全。做好幼兒入園、帶藥、不安全隱患記錄工作，防止漏失。對于不熟悉的幼兒接送者要謹慎對待，不能有一點失誤。違反規(guī)定交接幼兒接送的要嚴肅處理，嚴格控制接送人員常規(guī)管理。如果幼兒無人接送，跟車值班的教師要負責到底，安全無誤地將幼兒送到家。對于未到園的幼兒，教師要及時做好家園聯(lián)系工作，并針對具體情況進行匯報，有異常情況應(yīng)馬上請示上級領(lǐng)導，以防各種大的傳染病或其他特殊情況的蔓延。幼兒午睡值日教師應(yīng)盡職盡責，根據(jù)季節(jié)變化和幼兒具體情況做好保育工作，讓每個幼兒健康安全地午休。

五、食品衛(wèi)生管理情況。

幼兒園對食堂衛(wèi)生情況進行了一次深入地檢查，徹底清除衛(wèi)生死角，對于各種不衛(wèi)生的隱患和習慣及時進行處理更新。廚房工作人員認真學習和嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法等文件的規(guī)

定，并簽訂食品飲食衛(wèi)生責任狀。學校加強對食品采購、供貨、加工等關(guān)口的管理，確保所購食品和原料衛(wèi)生安全，符合國家食品衛(wèi)生要求。存放食品和原料的場所有專人管理，非直接工作人員不得接近；嚴格生熟分放和加工處理制度，嚴格執(zhí)行飯菜當日制作，當日食用制度，以防隔夜飯菜對幼兒身體健康造成危害。對幼兒園進行滅鼠除蟑，清除各種寄生蟲，防止各類傳染病的發(fā)生。

六、幼兒學習活動玩具和運動器械情況管理。

結(jié)合本次自查活動，幼兒園對校舍、室內(nèi)設(shè)施玩具，寢室用品，進行了一次徹底地檢查。將各種游樂設(shè)施進行加固處理，對教具和玩具進行消毒和檢查，將不合格的玩具進行銷毀。室內(nèi)桌椅和寢室床具也整體進行了一次維修，徹底檢查了班級的物品擺放，消除了隱患。

七、幼兒安全常識教育情況。

各幼兒教師結(jié)合課堂教學對幼兒進行安全知識的滲透，讓幼兒具備簡單的防火、防電、防水、防病、防騙常識，并利用接送幼兒的時候與家長進行溝通，讓家長配合幼兒園的教育工作。結(jié)合本次自查整改工作，我園在管理制度、校園設(shè)施、安全意識和安全措施等方面都進行了進一步的改進和完善。教師的安全意識也進一步加強，對各項安全工作和應(yīng)急處理辦法有了更深入地了解，幼兒將會在一個安全的、活潑的環(huán)境內(nèi)健康、快樂地成長。

八、防溺水排查

一、組織領(lǐng)導

1、成立《幼兒園防溺水工作領(lǐng)導小組》： 組

長：金士花 副組長；郭在英

成員：丁超

劉云

董永紅

張吉榮

丁丹丹

高云嬌

2、責任分工

園長是防溺水工作第一責任人，對防溺水工作負總責，分制定了切實可行的安全規(guī)劃、明細的實施方案等全方位部署，是防溺水工作的主要責任人，負責防溺水工作的具體管理、按期督查、隨期抽查和上傳下達工作，建立指導、排查、督查機制，做到了有計劃、有總結(jié)、有檢查、有反饋、有通報，并負責相關(guān)材料的收集、整理、歸檔；總務(wù)會計負責防洪、防溺水工作所需人、財、物等保障機制的落實；各成員是防洪、防溺水工作直接責任人，負責對每一個幼兒在校的每一個時段的安全實施監(jiān)控，進行全方位的管理。同時規(guī)定所有班級教師均是安全管理工作的間接責任人，對相應(yīng)班級的安全管理工作負連帶責任。

二、工作措施

1、統(tǒng)一思想，提高認識。

各班一定要高度認識防洪、防溺水事件預(yù)防工作及嚴禁學生私自下河洗澡工作的重要性，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的原則，按照“險情早排查、預(yù)案早制定、責任早落實、措施早到位”的要求，落實巡查人員、設(shè)備、器具，將動員和工作部署、檢查、處置預(yù)案等方面的工作落到實處，確保不發(fā)生人員傷亡及重大經(jīng)濟損失的溺水安全責任事故。

2、加強教育，規(guī)范管理。

要增強幼兒規(guī)避危險的意識，教育幼兒不在危險地段滯留；要通過致家長的公開信、開家長會等形式，讓家長知道教育部門和學校已有明確規(guī)定，嚴禁學生私自下河洗澡，以加強配合，共同做好幼兒的教育和管理工作；要結(jié)合當?shù)貙嶋H，配合有關(guān)部門，采取有效措施，加強對幼兒上、放學途中安全工作的管理。幼兒園要對師生作一次防溺水、的安全知識教育，提高師生的安全防范意識，并且對突發(fā)性的洪水有防范和自救能力。

3、排查隱患，加強監(jiān)控。

各班要加大園舍安全檢查的力度，有針對性的檢查重點區(qū)域（幼兒上學、放學回家途中的溝、渠、堰、河等），發(fā)現(xiàn)的問題要及時處置。要主動和鄉(xiāng)、村取得聯(lián)系，對學生上學、放學回家途中的溝、渠、堰、河等全面開展安全隱患大排查大整治活動，對學生上學、放學回家途中的溝、渠、堰、河等路口或者入口、泉頭等處懸掛醒目的警示牌，對存在著嚴重安全隱患的，4、教育學生不要在水池魚池四周打鬧及在河邊玩耍。

5、對幼兒進行正面教育，教給幼兒正確的游泳方法，切勿倒著身子跳水、則頭朝下扎猛子，防止腿抽筋的方法和遇到腿抽筋的對策。

6、要教育幼兒盡量不下河洗澡（游泳），洗澡要有組織和安全措施，必須在家長的監(jiān)護下才能洗澡，且必須在設(shè)施規(guī)范的游泳池洗澡。

7、嚴禁私自下水洗澡（游泳）。

8、要讓家長明確自己的職責

幼兒的父母或者其他監(jiān)護人（以下稱監(jiān)護人）應(yīng)當依法履行監(jiān)護職責，配合幼兒園對幼兒進行安全教育、管理和保護工作。柳枝峪民族幼兒園 2012年6月14日

附： 自檢情況：

1、幼兒園房屋、戶外活動場地、樓梯、走廊玩教具等經(jīng)檢查符合安全要求。

2、無安全隱患的門窗、圍墻和廁所。

3、幼兒在上下樓梯時，有專人負責疏導看護。

4、我們園遠離馬路及不安全場所，無交通安全隱患。

5、幼兒園周邊無違章及倒塌的危險建筑。

6、我園保健醫(yī)有從業(yè)證書。保健醫(yī)能做到定期檢查藥品質(zhì)量和有效期，對過期及不合格的藥品杜絕進入幼兒園。

7、幼兒食品的采購均有憑證，嚴格把好采購關(guān)。運輸、儲存、加工及留樣均按照標準嚴格執(zhí)行。

8、食堂工作人員均持證上崗并定期體檢。食堂工作人員能嚴格執(zhí)行定期消毒制度。食堂的建筑、設(shè)備與環(huán)境均符合標準。

9、對突發(fā)流行病和傳染病制定有針對性地防范和措施。

10、定期組織教職員工學習，提高個人素質(zhì)，無發(fā)生體罰及變相體罰幼兒的行為。

11、幼兒園消防器材定期檢查，把消防知識貫穿到教育教學當中，為幼兒講解安全自救常識，增強幼兒的自我保護意識。

12、幼兒園安全工作會議健全，定期開會，定期培訓，使每位員工把安全工作當成頭等大事。幼兒園各個崗位都有明確的安全要求。把安全工作落實到每個人頭上，做到防范于未然。

13、制定幼兒食品衛(wèi)生安全管理制度并嚴格按照制度執(zhí)行。

14、事故及時報告制度、突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案均建立。

15、制定事故責任追究制度，一旦法身各類事故，依據(jù)制度執(zhí)行，以確保每位幼兒及家長的利益。

16、制定幼兒接送制度，對不認識的人接孩子，老師不放行并與家長聯(lián)系保證每位幼兒的人身安全。

17、辦園條件符合有關(guān)規(guī)定，并持有教育部門頒發(fā)的辦園許可證。

18、現(xiàn)有的教職員工均持證上崗，無精神病史，是家長把幼兒送到園內(nèi)放心

19、新錄用的員工崗前均做到嚴格培訓。

20、對于電源低于1.6米的做了處理。

21、對周邊河道以及堤壩，井池進行了排查，把危險的井池做好標記，并將危險信息報告了井池所有人，做好防溺水工作

安 全 工 作 自 檢 自 查 報 告

柳枝峪民族幼兒園

201-6-14

第五篇：圣水峪鎮(zhèn)村干部管理辦法

圣水峪鎮(zhèn)村干部管理辦法 第一章

總

則

第一條

為貫徹落實全面從嚴治黨要求，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神和黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步增強村干部的責任意識和服務(wù)意識，充分調(diào)動村干部工作的積極性和主動性，切實加強村級組織建設(shè)，規(guī)范村干部隊伍管理，促進農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定，根據(jù)中央和省市縣委關(guān)于持續(xù)深化作風建設(shè)的新部署新要求、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《村民委員會組織法》和市縣關(guān)于加強基層組織建設(shè)的相關(guān)政策法規(guī)，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定本辦法。

第二條 本辦法中的村干部，是指各村的村支兩委班子成員。

第三條 按照分級管理、分級負責的原則，村干部由鎮(zhèn)黨委、政府負責監(jiān)督管理。第二章

管理辦法

第四條 各村級組織要保證正常運轉(zhuǎn)，所有村干部要做到隨喊隨到。嚴格村干部的請假制度，因事因病支部書記（村主任）請假3天以上、其他村干部請假5天以上的，要向鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導請假匯報，由黨政辦做好登記，作為年終考核的依據(jù)。

第五條 村干部要服從黨委政府的領(lǐng)導和駐村干部的指導；及時準確傳達黨委政府的會議精神，按時完成黨委政府分配的工作任務(wù)。第六條嚴格責任追究

（一）有下列情況之一者，由當事人向黨委政府寫出書面檢查并存檔。

1、無故缺席上級會議的；

2、無故拖延或變相抵觸上級工作部署的；

3、未盡職責，造成工作遺漏、失誤和管理失職的；

4、對群眾教育管理不力，社會治安方面發(fā)生重大事件的；

5、因方法措施不力造成其他工作失誤的。

(二)有下列情況之一者，由組織對其進行個別談話教育。

1、不按規(guī)定程序和上級要求申報辦理有關(guān)審批事項的；

2、不按規(guī)定要求培養(yǎng)選拔后備干部的；

3、計劃生育管理工作出現(xiàn)問題的，凡是出生性別比偏高的村，要對其主要負責人進行約談。

4、講排場，擺闊氣，花錢大手大腳，為村莊累計或增加債務(wù)的；

5、不發(fā)揮民主理財小組作用，擅自處理帳務(wù)的；

6、公開公示工作不認真，達不到質(zhì)量要求的；

7、村干部之間工作不夠協(xié)調(diào)配合的。

(三)有下列情況之一者，在全鎮(zhèn)通報批評，并在鎮(zhèn)級一定規(guī)模會議上作自我檢查。

1、擅自決定重要黨務(wù)、村務(wù)事項和發(fā)生弄虛作假、辦事不公、袒親護友等有關(guān)問題的；

2、對群眾反映的困難和問題處理不及時、不恰當，造成群眾上訪的；

3、因工作方法簡單、作風粗暴，引發(fā)干群矛盾的；

4、因村“兩委”印章管理和使用不規(guī)范，帳目移交不及時，給正常工作造成不良影響的；

5、村干部之間鬧不團結(jié)，引發(fā)宗族對立，派別爭斗，嚴重影響村莊穩(wěn)定的；

6、因工作疏漏在上級檢查考核中出現(xiàn)較多問題的；

7、在收取群眾應(yīng)繳款項方面不公平、公正和不公開透明的；

8、擅自簽訂或更改經(jīng)濟合同，對村集體利益造成損失的；

9、村莊管理混亂，村容村貌差，濫搭、濫建及 “三大堆”現(xiàn)象比較嚴重的。

(四)有下列情形之一者，給予為期三個月的戒勉，并視情追究紀律處理。

1、工作態(tài)度消極，履行職責乏力，連續(xù)二次以上不能如期落實上級任務(wù)要求的；

2、因日常工作中失職、失誤，群眾威信較差(民主評議低于60分)、百姓積怨較多，引發(fā)群眾重復(fù)、集體或越級上訪的；

3、兩委班子成員互相推諉、互相拆臺，不能正常開展工作的；

4、兩委班子主要負責人專橫跋扈、主觀武斷，給集體和群眾利益造成損失的;

5、在發(fā)展黨員和選拔后備干部過程中，違反組織程序和組織原則的；

6、違反村級招待費管理，造成不良影響和不良后果的；

7、違反“三資”管理、小工程招投標等項管理規(guī)定，隨意坐收坐支，私自出租、出讓土地，擅自進行村固定資產(chǎn)購置、處置，給村集體造成資財流失和利益損失的。

(五)有下列情形之一者，責其主動辭職。

1、民主評議中，得分50分以下的；

2、長期不參加鎮(zhèn)、管區(qū)和村組織召開的會議的；

3、參與或煽動群眾上訪造成不良影響的；

4、當年出現(xiàn)三例違法生育或連續(xù)兩年出現(xiàn)違法生育的；

5、化解干群矛盾不力，村莊長期不穩(wěn)定的，連續(xù)發(fā)生群眾大規(guī)模上訪的；

6、戒勉期滿后，經(jīng)過考察，問題沒有改正的；

7、發(fā)生違規(guī)違紀行為，須追究紀律處分的。

(六)有下列情形之一者，按組織程序給予停職和免職處理。

1、長期拖欠村集體款項或非法占有集體資產(chǎn)的；

2、工作嚴重失職，在各級工作檢查中出現(xiàn)嚴重問題的；

3、挪用公款，白條頂庫造成損失的；

4、拒不執(zhí)行責令辭職處理的；

5、發(fā)生違規(guī)違紀行為，須追究紀律處分的。

6、連續(xù)兩年在村級文明績效考核中排名全鎮(zhèn)末名的；或適用上級制訂的一票否決政策應(yīng)予以免職的；(七)經(jīng)濟處罰

1、書面檢查一次或被鎮(zhèn)紀委個別談話一次，在年終考評總分扣10分；

2、通報批評一次，扣績效工資的10%；

3、三個月戒勉，扣發(fā)年終考核工資和補貼的30%；

4、責其主動辭職期間發(fā)放工資的50%，按組織程序停職或停止工作的停發(fā)工資。

第七條

所有村干部要保持通訊暢通，鎮(zhèn)里召開各類會議，任何村干部不得無故缺席、遲到、早退。會議要做好筆記。遲到一次從年終補貼中扣10元，缺席一次扣30元（落實到人頭）。第八條

將綠化建設(shè)任務(wù)納入村級年終綜合考核目標。對考核結(jié)果排名后一名的單位，其主要負責人要向鎮(zhèn)黨委、政府寫出書面檢討說明，并取消當年村級林業(yè)三防費資金補助。第九條 鼓勵村干部在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、新農(nóng)村建設(shè)、項目建設(shè)、招商引資等方面充分發(fā)揮模范帶頭作用，對做出突出貢獻的村干部，給予一定的獎勵。

第十條 建立村主要領(lǐng)導述職制度，每年村支部書記（村主任）應(yīng)向鎮(zhèn)黨委、政府作一次述職報告。

第十一條 嚴格執(zhí)行村務(wù)、黨務(wù)公開制度，規(guī)范村級財務(wù)管理，會計、出納分設(shè)，各村到鎮(zhèn)領(lǐng)款至少有兩名以上村干部到場。村級財務(wù)每年集中會審四次以上，村級紀委委員要參與村級財務(wù)會審，審查簽字把關(guān)。財務(wù)會審結(jié)果要通過一定的形式向群眾公開，并及時向村賬鎮(zhèn)代管辦報賬。對不能及時上報村級賬務(wù)的村，鎮(zhèn)里一律停撥該村所有下拔資金。

第十二條 村干部任職期間除享受上級的補貼外，年終各村績效工資與工作業(yè)績掛鉤。第十三條 考核成績與績效補貼掛鉤，并實行基層黨建、計劃生育、社會治安、安全事故、信訪一票否決制。出現(xiàn)一例違法生育、重大刑事治安案件、進京上訪、集體越級上訪取消評先樹優(yōu)資格 第十四條

舉報受理。

鎮(zhèn)黨委政府設(shè)立舉報電話和舉報箱，敞開傾聽渠道，加強黨群、干群之間的溝通，及時調(diào)查和處理群眾反映的各類問題，特別是重點查處有違紀行為的黨員干部，端正黨風、政風，真正使各項工作讓群眾滿意，調(diào)動起全鎮(zhèn)干群增進團結(jié)、拼搏進取的積極性。中共圣水峪鎮(zhèn)委員會 二〇一五年九月八日