第一篇:宿舍食堂管理規(guī)定
宿舍管理規(guī)定
1、住宿人員要按宿舍管理規(guī)定執(zhí)行,服從管理人員的管理。
2、宿舍使用36V以下的安全電壓照明,冬季電暖氣取暖、夏季空調(diào)專用插座,專用配電線路,并配備合格的斷路開關(guān),漏電開關(guān)等保護裝置,禁止在宿舍使用電褥子、電爐子以及熱得快等電熱器具,嚴禁臥床吸煙。
3、在宿舍內(nèi)要團結(jié)互助,不打鬧、不大聲喧嘩、不影響他人休息,不酗酒、不打架。
4、宿舍內(nèi)電氣線路,電氣裝置要規(guī)范,保證安全用電。
5、每天要有專人對宿舍進行打掃,保持室內(nèi)清潔。
6、宿舍人員不超過16人,窗距地0.3米。
7、宿舍要設(shè)置滅火器,提高防火意識。
食堂管理規(guī)定
1、每天要有專人對食堂進行打掃,保證食堂衛(wèi)生。嚴禁購買小商販兜售的食品,禁止食用過期、變質(zhì)及不易做熟的食品。
2、液化氣罐要與灶臺保持安全距離,要經(jīng)常檢查煤氣罐密封情況,如發(fā)現(xiàn)煤氣泄露,必須立即檢查維修,以免發(fā)生火災(zāi)。
3、液化氣罐和灶臺分室設(shè)置,不具備分設(shè)條件拉開2米距離,液化氣罐連接管要用金屬管或煤氣專用管。
4、飯菜在制作過程中必須有人看管,不得在起火時離開。
5、生熟食品分開加工保管,存放成品、半成品必須有遮蓋。
6、剩菜剩飯應(yīng)倒入垃圾桶內(nèi),不得隨地亂倒。(封閉泔水桶內(nèi),及時清運)
7、食堂要設(shè)置滅火器,提高防火意識。
第二篇:施工現(xiàn)場食堂、宿舍、廁所衛(wèi)生管理規(guī)定
陜西省第十一建筑工程公司 文件編號:WI/EHS-12 作業(yè)指導(dǎo)書 文件版次:(A/0)標題名稱:施工現(xiàn)場食堂、宿舍、廁所衛(wèi)生管理規(guī)定
施工現(xiàn)場食堂、宿舍、廁所衛(wèi)生管理規(guī)定 目的
確保施工現(xiàn)場的食堂、宿舍、廁所衛(wèi)生,預(yù)防和減少疾病。2 適用范圍
適用于各施工項目的食堂、宿舍、廁所管理。3 職責
各項目部確保本規(guī)定得到有效實施。4 內(nèi)容
4.1 工地食堂管理規(guī)定:
4.1.1工地食堂要有衛(wèi)生許可證,炊事員持健康證上崗。
4.1.2食堂工作人員應(yīng)著工作服,佩戴口罩;并定期對工作服、口罩清洗消毒。4.1.3加強食品衛(wèi)生管理和安全管理,生、熟食品分開存放,確保不造成食物污染和食物中毒。
4.1.4現(xiàn)場職工飲水容器應(yīng)上鎖。4.1.5每餐食物應(yīng)留取樣品。
4.1.6食堂應(yīng)定期沖洗、定期消毒滅菌滅害。生活垃圾應(yīng)裝入專備的容器,及時清理。
4.1.7實行分餐制。
4.2 工地集體宿舍管理規(guī)定:
4.2.1按當?shù)亟ㄖ鞴懿块T的規(guī)定設(shè)置工人住宿區(qū)。
4.2.2宿舍必須保持良好的通風條件,夏防中暑、蚊蟲,冬防煤氣中毒。4.2.3每個宿舍都要建立衛(wèi)生責任制,指定衛(wèi)生負責人。每天要整理內(nèi)務(wù),打掃衛(wèi)生,生活用品放置整齊,生產(chǎn)用品歸類管理。在傳染病流行期,衛(wèi)生負責人還負責對本宿舍人員的身體狀況、人員去向進行監(jiān)控和報告。4.2.4宿舍用電符合安全規(guī)范。
12-1-2 陜西省第十一建筑工程公司 文件編號:WI/EHS-12 作業(yè)指導(dǎo)書 文件版次:(A/0)標題名稱:施工現(xiàn)場食堂、宿舍、廁所衛(wèi)生管理規(guī)定
4.2.5教育工人對自己使用的被褥、毛巾、衣物經(jīng)常利用日光暴曬消毒。4.2.6未經(jīng)允許集體宿舍不得留宿外來人員。4.2.7做好防火、防盜工作,確保生活區(qū)的安全。4.3 工地廁所管理規(guī)定:
4.3.1修建符合衛(wèi)生條件的沖洗式廁所。4.3.2廁所應(yīng)保持通風。
4.3.3建立衛(wèi)生責任制,隨時沖洗,杜絕糞便堆積。4.3.4建立定期消毒制度,滅蠅除害。
12-2-2
第三篇:宿舍管理規(guī)定
宿舍管理規(guī)定
宿舍是企業(yè)對員工的一種關(guān)懷、一種福利、清潔、整齊的居住環(huán)境,既保證了居住員工的身體
健康,使員工身處宿舍內(nèi)感到徹底放松下來的心情,有秩序、整潔、和諧的居住環(huán)境,當員工在緊
張、忙碌、勞累了一天后,回到宿舍就有一種找到家的感覺。
為了強化管理,為員工創(chuàng)造出一個干凈整潔、秩序井然的生活環(huán)境,也使企業(yè)員工宿舍管理制
度化、規(guī)范化、特制訂本條例,望住宿員工參照執(zhí)行。
員工住宿的條件:員工宿舍原則上只提供給非本地員工或因工作需要的員工使用。
一、行為規(guī)范要求:
1、在宿舍內(nèi)嚴禁隨地吐痰、潑水,亂涂畫、釘釘子破壞墻面等,違者予以罰款。
2、曬衣物需按指定位置晾曬。
3、保持安靜、不準在宿舍區(qū)域內(nèi)嘻戲、打鬧、大聲喧嘩等擾亂他人正常休息。
4、嚴禁在宿舍內(nèi)衣冠不整。酗酒滋事、聚眾賭博、賣淫嫖娼、觀看或收藏涉黃物品等其它不良 行為。
5、嚴禁員工拉幫結(jié)派對員工進行排擠或人身攻擊。
6、住宿員工不得議論與企業(yè)經(jīng)營有關(guān)商業(yè)機密。
7、嚴禁員工惡意、抵毀、誹謗公司員工,制造不利于公司團結(jié)的語言及事物。
8、樓內(nèi)外、或附近居民區(qū)內(nèi)不得做出嘻笑、打鬧、大聲喧嘩等擾民事項。
二、紀律要求:
1、在本宿舍住宿員工,必須持有本公司人力資源部所發(fā)的《員工牌》,并在進出宿舍時,主動
出示,接受宿管員檢察(檢查)。
2、員工宿舍房間及床位由人力資源部統(tǒng)一管理,員工未經(jīng)批準不得私自調(diào)換房間及床位。
3、員工不準私自帶外來人員進入宿舍區(qū),來客應(yīng)在指定的會客地點會客,或在宿舍外等候,對
私自留宿者將給予嚴懲。
4、住宿人員無條件接受宿舍管理員及宿舍長的管理。
5、白班員工23:00之前必須回宿舍,23:00禁止外出,每日23:00之前必須熄燈。6、23:00熄燈后禁止在宿舍內(nèi)接打電話,手機鈴聲必須設(shè)為震動或靜音。
7、住宿人員應(yīng)主動配合宿舍管理員的管理,嚴禁住宿人員同管理員發(fā)生爭吵,如有疑問應(yīng)采取
投訴的形式報人力資源部處理。
8、遇有人事、后勤協(xié)同宿舍管理員檢查宿舍時,應(yīng)主動出示《員工牌》,無牌員工,視為違反
員工紀律,將受到一定處罰。
9、嚴禁男、女員工互串宿舍,發(fā)現(xiàn)后將進行嚴厲處罰或直接開除。
10、如有經(jīng)過人力資源部或宿舍管理員同意的訪客人員應(yīng)在23:00之前離開宿舍,否則視該員 工為違規(guī)。
三、設(shè)備設(shè)施維護及成本節(jié)約要求:
1、愛護宿舍內(nèi)衛(wèi)生與公共區(qū)域衛(wèi)生,愛護宿舍內(nèi)一切公共設(shè)施,宿舍內(nèi)物品發(fā)生遺失、損壞、維修,一律由當事人照價賠償,如宿舍內(nèi)員工無法提供責任人,由宿舍成員共同承擔,發(fā)現(xiàn)惡意損壞
公物者,公司將嚴肅處理,嚴重者公司將追究其法律責任。
2、節(jié)約用電、用水,注意隨手關(guān)燈、關(guān)閥門,做到不浪費能源。
3、遵守公司空調(diào)規(guī)定溫度,辦公區(qū)域做到人離空調(diào)關(guān)。
4、愛護樓內(nèi)消防設(shè)施,嚴禁私自挪動位置或隨意觸動消防閥門。
四、環(huán)境衛(wèi)生要求:
1、員工應(yīng)主動打掃室內(nèi)衛(wèi)生、整理個人內(nèi)務(wù)、起床后交被褥疊放整齊、物品擺放整齊。
2、對長期不疊被褥的員工,管理員有權(quán)上報人力資源部,將被褥收走,取消該員工的住宿資格。
3、為確保防火通道的暢通,嚴禁在通道內(nèi)存放私人物品。
4、自覺保持樓內(nèi)衛(wèi)生,不許隨地吐痰,亂扔廢棄物。生活污水要倒在洗漱池內(nèi),生活垃圾應(yīng)倒 在指定垃圾桶內(nèi)。
5、住宿人員必須自覺保持廁所的清潔衛(wèi)生,做到便后沖水。愛護公物,嚴禁在墻壁上亂寫亂 畫,違者重罰。
6、自覺按值日表搞好室內(nèi)衛(wèi)生,每日清理生活垃圾。
五、安全工作要求:
1、宿舍內(nèi)嚴禁存放貴重物品及現(xiàn)金等物,以免丟失或被盜,一旦丟失或被盜,一律自行負責。
2、宿舍鑰匙、更衣柜鑰匙不得轉(zhuǎn)借他人,出宿舍時應(yīng)鎖好門。
3、嚴禁使用電爐子、電熱棒、電暖氣等電器設(shè)備,嚴禁私自亂拉亂接電源線,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以沒
收并處罰款200元。
4、嚴禁在宿舍內(nèi)存放易燃、易爆、易腐蝕物品。
5、嚴禁臥床吸煙,嚴禁使用明火照明,煮食物品等。
六、凡有以下行為者公司取消其住宿福利并根據(jù)情節(jié)給予辭退或移交公安機關(guān):
1、患有傳染病或其它影響他人健康的疾病。
2、不服從宿舍管理員監(jiān)督指揮者。
3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。
4、擅自在舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人。
5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧屢戒不改者。
6、違反宿舍安全規(guī)定者。
7、無正常理由經(jīng)常外宿者。
8、有偷窺行為者。
第四篇:宿舍管理規(guī)定
中國疾控中心研究生院宿舍管理規(guī)定
為進一步規(guī)范和完善學生宿舍管理,創(chuàng)造一個文明、舒適、安全、整潔的學習和生活環(huán)境,特制定本規(guī)定:
學生宿舍住宿管理
一、研究生宿舍由研究生院統(tǒng)一調(diào)配、統(tǒng)一安排,未經(jīng)研究生院批準,不得擅自調(diào)換房間或床位。
二、新生入校時交納住宿費及鑰匙押金,領(lǐng)取門禁卡及鑰匙。個人鑰匙及門禁卡應(yīng)妥善保管好,丟失門禁卡或鑰匙要即時登記。
三、宿舍門鎖、鑰匙由研究生院或后勤服務(wù)中心統(tǒng)一配備、統(tǒng)一管理.嚴禁任何人私自配鑰匙和調(diào)換門鎖,違者除責令其恢復(fù)原樣外,并視其情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。
四、嚴禁在學生宿舍留宿外來人員,女生宿舍原則上不準異性進入。因公務(wù)需要進入者,需得到研究生院允許,方可進入。
五、學生畢業(yè)、出國或休學、退學時,應(yīng)及時辦理離校退宿手續(xù),并交還房間鑰匙和門禁卡后方可退還鑰匙押金;如退宿手續(xù)辦理完成后,還繼續(xù)占用住房者,研究生院有權(quán)責令其遷出,并依據(jù)學校有關(guān)規(guī)定予以處罰。
六、學生宿舍實行室長負責制。室長由同室研究生推選,具體負責督促本室人員遵守《中國疾控中心研究生院宿舍管理規(guī)定》,維護正常秩序;負責本宿舍的設(shè)施、設(shè)備等公共財物的管理;督促落實衛(wèi)生值日等工作。
七、住宿的學生要講道德、講文明、尊重宿舍管理人員及其勞動,接收工作人員的詢問和指導(dǎo),主動配合工作人員開展各項管理工作。
學生宿舍公共秩序管理
一、學生應(yīng)共同維護宿舍區(qū)的公共秩序,保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩、大聲播放音響設(shè)備,不打鬧、不起哄、不玩牌等,以免影響他人的學習和休息。
二、嚴禁在宿舍區(qū)內(nèi)進行任何商業(yè)活動。違者沒收其經(jīng)營物品或活動器具,并視其情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。
三、嚴禁在宿舍區(qū)內(nèi)進行賭博、吸煙、酗酒、斗毆滋事等違紀活動。
四、嚴禁在宿舍區(qū)內(nèi)進行任何球類活動,帶球進出宿舍區(qū)時,嚴禁玩耍,違者扣沒其滾球。
五、未經(jīng)批準,各類車輛不得進人宿舍區(qū)。宿舍區(qū)的自行車、電瓶車應(yīng)按規(guī)定整齊擺放于車棚內(nèi),不準亂停亂放。
六、宿舍公共區(qū)域設(shè)有專人打掃,如樓道、走廊、廁所及洗漱間。住宿學生應(yīng)自覺維護宿舍區(qū)的公共衛(wèi)生,不準往走廊、宿舍、陽臺外倒水、丟垃圾、吐痰等。
七、學生宿舍區(qū)內(nèi)嚴禁在公告欄外張貼各類廣告、啟事、海報等,如果舉辦活動需在周圍懸掛標語、廣告等,須經(jīng)研究生院批準。
八、嚴禁在宿舍區(qū)喂養(yǎng)畜禽、寵物等。
九、潘家園學生宿舍區(qū)設(shè)立門禁,進入學生宿舍區(qū)的學生,都應(yīng)主動出示門禁卡,門徑卡是證明學生在本區(qū)住宿的憑證。沒有該宿舍門禁卡的人,不得隨便進出該宿舍區(qū)。
學生宿舍區(qū)治安管理
一、為了確保宿舍區(qū)內(nèi)用電安全,嚴禁使用大功率電器,如熱水器、電飯鍋、電水壺、電爐、電熱杯、電磁爐、電熱棒等。違紀者沒收用具,并視其情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。
二、禁止在宿舍區(qū)亂拉亂接電線、電話線、網(wǎng)線等。若因特殊原因需要增加宿舍內(nèi)線路的,應(yīng)報研究生院批準后,由專業(yè)人員協(xié)助安裝;
三、對在宿舍區(qū)內(nèi)不明身份的可疑人員,相互提醒,嚴防盜竊;防止壞人混入宿舍作案,確保宿舍區(qū)的安全。
四、做好治安防范工作,妥善保管好個人財物。離開宿舍要關(guān)好門窗、上好鎖,隨身攜帶宿舍鑰匙。
五、宿舍區(qū)內(nèi)嚴禁存放管制刀具、易燃易爆、劇毒、放射性、液化氣瓶等危險物品。違者按《中華人民共和國治安管理處罰條例》處罰。
六、嚴禁學生在宿舍區(qū)內(nèi)生火、焚燒廢紙及點蠟燭等容易引起火災(zāi)的行為。
七、嚴禁在宿舍陽臺、走廊護欄曬衣物,衣物統(tǒng)一掛于洗漱間,不得在無防盜網(wǎng)的陽臺、走廊擺放花盆或容易下墜傷人的重物。
八、如遇重大突發(fā)安全事件,應(yīng)注意保持冷靜,認清形勢,立即采取科學、有效的自救、逃生措施,盡快報警、求救,同時向教育培訓處報告。研究生應(yīng)按要求積極參與消防、安全知識等培訓及演練活動。
學生宿舍區(qū)的衛(wèi)生內(nèi)務(wù)管理
一、學生要保持室內(nèi)的整潔衛(wèi)生。起床后,應(yīng)整理好被褥、蚊帳;整齊擺放書本、毛巾、衣物、鞋襪、水桶、餐具、口盅等學習用品和生活用品;
二、不準在宿舍區(qū)隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑。不準在陽臺、走廊、過道、門口、消防設(shè)施旁堆應(yīng)雜物。否則,當垃圾處理。
三、不得把硬性、難溶化的東西(如報紙、衣物、塑料袋、瓶類等)丟入便盆及下水管道內(nèi)。
四、不得在宿舍墻壁上亂涂亂畫亂張貼:除指定的宣傳欄外,嚴禁張貼、釘釘子等破壞墻面等行為。
五、未經(jīng)研究生院批準,不準往宿舍區(qū)外搬遷家具,拆改室內(nèi)設(shè)施設(shè)備等公有物品。
六、學生要自覺愛護宿舍內(nèi)門、窗、鎖以及消防設(shè)備等公用設(shè)施。發(fā)現(xiàn)損壞的,應(yīng)及時報告,以便安排專人維修;如屬人為損壞的,按價賠償。
其他
一、研究生院將根據(jù)本規(guī)定,定期或不定期檢查住宿生的情況,并將檢查結(jié)果及時給予處理。
二、宿舍成員違章違紀而本舍其它人員不配合揭發(fā)肇事者的,則按集體違章處罰。
三、研究生須自覺遵守以上各項管理規(guī)定,對于不遵守管理規(guī)定者,視其情節(jié)輕重,分別給予教育、罰款、責令搬出、警告、記過等處罰。對于違法、違紀者追究其相應(yīng)責任。
四、本規(guī)定由中心教育處負責執(zhí)行并解釋,從公布之日起開始實施。適用于中心教學區(qū)學生宿舍的管理,其他各有關(guān)單位參照執(zhí)行。
第五篇:宿舍管理規(guī)定
人力資源部
宿舍管理規(guī)定
公司員工宿舍是公司根據(jù)工作需要為員工配備的,為保證良好的宿舍秩序,使員工擁有一個安全、詳和、舒適、寧靜的生活、休息環(huán)境,本著對他人、對自己負責的態(tài)度,制定本規(guī)定,所有入住人員必須遵守。
一、員工入住須知
各門店宿舍的調(diào)配由各店店長統(tǒng)一負責管理,門店人事負責協(xié)助,員工正式入職滿7天后可申請宿舍住宿,經(jīng)門店店長批準后才能辦理入住手續(xù)。入住具體規(guī)定如下:
1.宿舍標準為二室一廳80平入住10人,三室一廳100平入住15人。
2.節(jié)約用水,節(jié)約用電。每個宿舍的水、電、煤氣費由此宿舍的住宿人員承擔。
3.公司配備的設(shè)施,不準私自搬離宿舍,否則以偷竊論處。4.宿舍內(nèi)的所有設(shè)施設(shè)備,故意破壞的按照物品價值的3倍賠償,非故意損壞的責任人照價賠償,自然損壞由寢室長及時上報維修,費用由住宿人員共同承擔。
5.晚上下班后及時回宿舍休息,若因晚歸發(fā)生事故,責任自負。6.住宿人員要團結(jié)友愛,互相尊重,做到潔身自好,自重自愛。7.發(fā)現(xiàn)偷竊他人財物者,一經(jīng)查實視情況給予相應(yīng)處罰,嚴重者移 人力資源部
交公安機關(guān)處理。
8.做好安全防范工作及三防四關(guān)(防火、防盜、防事故;關(guān)水、關(guān)電、關(guān)窗、關(guān)門)
二、宿舍規(guī)定及要求
為樹立公司形象,規(guī)范全體員工之行為。對全體員工在宿舍內(nèi)的行為作出以下規(guī)定,如有下列行為之一的,視為自動放棄住宿權(quán)利: 1.在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、練習樂器、播放大功率音響,影響他人休息。2.在公共場合坦胸露懷、穿短褲衩等有損公司形象之不雅行為。3.在宿舍內(nèi)聚眾賭博和從事一切違法行為。4.在宿舍酗酒、打架鬧事和其他影響團結(jié)的行為。5.私自更改電路,私自接電纜。6.未經(jīng)批準,私自更換床位、房間。7.未經(jīng)請示,私自留宿外來人員。8.隨地亂扔垃圾。
9.注意保持宿舍內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境。
10.住宿人員連續(xù)超過2周未在宿舍住宿的,將視為自動放棄入住宿舍的權(quán)利,公司有權(quán)責令其搬出宿舍。(出差、請假情況除外)11.其行為引起大家一致不滿的。12.其他違反規(guī)定的行為。
三、廚房的管理
1.如宿舍內(nèi)配有公共廚房間可做日常使用的,設(shè)備和廚具由住宿人員自己提供。不得隨便使用他人廚具。人力資源部
2.注意保持廚房清潔衛(wèi)生,烹飪后應(yīng)及時清理個人物品及殘留垃圾,以免影響他人使用。
3.嚴禁往排水池內(nèi)亂倒垃圾,造成堵塞相關(guān)責任人自己想辦法處理。
4.廚房內(nèi)要自備垃圾筒,最好帶蓋,產(chǎn)生的垃圾要及時清理,防止招蟲。
5.除廚房外,其他地方不可見明火。若違反,引起火災(zāi)后果自負。6.烹飪后要及時關(guān)掉開關(guān),防止發(fā)生火災(zāi)。否則,后果自負。7.在宿舍內(nèi)使用電器的,必須謹慎使用,離開房間時要切掉電源,否則,由此產(chǎn)生的一切后果由其自負。
四、宿舍物品的管理
一、公司配發(fā)物品的管理
公司配發(fā)的物品由各店面店長指定宿舍寢室長負責管理。
二、個人物品的管理
個人物品注意擺設(shè),不許亂掛、亂放,貴重物品和證件等(如現(xiàn)金、貴重飾品及其他物品)自己妥善保管,如有丟失,責任自負。住宿人員自帶床上用品和生活用品。
三、離職人員物品管理
離職人員搬出宿舍時,要將宿舍衛(wèi)生打掃干凈,將個人打包物品放在行政部門,寢室長要清點宿舍內(nèi)公司用品,是否均完好,并簽字確認。如有損壞,照價賠償(包括每床配備的床品)。人力資源部
五、寢室長宿舍管理職責
負責員工宿舍的管理,檢查衛(wèi)生,監(jiān)督住宿人員自覺打掃宿舍衛(wèi)生,做好室內(nèi)室外保潔,并得以保持。具體工作如下:
1.負責監(jiān)督各員工的日常行為規(guī)范,管理宿舍的清潔衛(wèi)生。組織調(diào)查小組,檢查宿舍區(qū)內(nèi)衛(wèi)生情況,至少每周檢查一次,采取抽查的方式,并將調(diào)查結(jié)果及時反饋給人力資源部。
2.負責公司宿舍的安全,有權(quán)對各房間進行檢查,及時發(fā)現(xiàn)情況,及時向公司匯報。
3.檢查安全隱患,防患于未然,做好預(yù)防工作。4.負責各宿舍有關(guān)維修、協(xié)調(diào)處理事項的登記、上報; 5.將本宿舍成員的合理化建議內(nèi)容匯報店長或人力資源部。
六、住宿條件
1.凡是公司的員工,符合住宿條件的,均可申請住宿。
2.公司及各店面選取租賃員工宿舍標準根據(jù)各店實際住宿人數(shù),公司允許每店租賃男女寢室共2間。
3.每間宿舍面積在60-100平米,按各店實際住宿人數(shù)具體情況店長確定。
4.宿舍租賃戶型以兩居室或三居室為主,兩居室宿舍住宿員工上限為10人;三居室宿舍住宿員工上限為15人。
5.因企業(yè)規(guī)模有待發(fā)展壯大,宿舍有限,所以,宿舍僅限員工本人住宿,住宿者需要滿足以下條件之一者,方可攜家屬(家屬僅限配偶及 人力資源部
子女)同住(僅限一間)。
七、本制度如有未盡事宜,可以隨時做出合理的調(diào)整。
八、申請住宿員工必須為非本市員工并經(jīng)店長準許后方可入住。
九、本制度自頒布之日起執(zhí)行。
人力行政部 2016年4月18日