第一篇：在2009年石油公司職代會(huì)上的講話

在2009年石油公司職代會(huì)上的講話

明確任務(wù) 渡難關(guān) 齊心協(xié)力 上水平

—在xxxxx公司四屆五次職代會(huì)上的講話（2009年2月 日）

各位代表、同志們：

在大會(huì)主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全體代表的共同努力，xxx石油化工碼頭有限公司四屆五次職工代表大會(huì)順利完成了各項(xiàng)預(yù)定議程，即將勝利閉幕。在此，我代表公司黨委對(duì)大會(huì)的圓滿召開表示祝賀

！同時(shí)，向在2008年各項(xiàng)工作中為公司快速發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表示熱烈祝賀和衷心感謝！

2008年公司黨委和行政工作都取得了可喜的業(yè)績：

——經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體黨員的共同努力，公司黨委于2008年第一次被集團(tuán)公司評(píng)為先進(jìn)黨委。

——2008年公司提前19天完成全年生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)2150萬噸，比去年同期增長11%；全年接卸原油1700萬噸，同比增12%，創(chuàng)歷史同期最好水平，其中燕山xxx和天津xxx的原油管道輸運(yùn)量達(dá)908.78萬噸。

——經(jīng)過三年對(duì)內(nèi)部管理的不斷改進(jìn)和完善，公司終于獲得了“全國質(zhì)量獎(jiǎng)”、“xxx市質(zhì)量管理獎(jiǎng)”和“天津市實(shí)施卓越績效模式先進(jìn)企業(yè)”稱號(hào)

——在市場開發(fā)和服務(wù)質(zhì)量管理工作方面，我們實(shí)施一對(duì)一服務(wù)戰(zhàn)略，完善了客戶關(guān)系管理流程，推行客戶滿意度測量工作，對(duì)相關(guān)意見建議進(jìn)行了及時(shí)回復(fù)和改進(jìn)，提高了顧客滿意度。2008年公司獲“全國實(shí)施用戶滿意工程先進(jìn)企業(yè)”和“天津市用戶滿意企業(yè)”稱號(hào)

——在安全生產(chǎn)工作方面，我們建立了以安全質(zhì)量評(píng)估會(huì)為核心的改進(jìn)與評(píng)價(jià)體系，發(fā)動(dòng)全員查找身邊隱患，確保了“奧運(yùn)”、“殘奧”、“達(dá)沃斯”期間的安全，實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)5843天。公司獲得了2008年天津市交委奧運(yùn)安保工作先進(jìn)集體稱號(hào)。

——公司獲得“天津市衛(wèi)生紅旗單位”和集團(tuán)公司環(huán)保衛(wèi)生杯一檔單位第一名的好成績。

——今年公司向集團(tuán)公司申報(bào)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)七項(xiàng)，其中有四項(xiàng)獲得了集團(tuán)公司工作創(chuàng)新獎(jiǎng)，公司被集團(tuán)公司評(píng)為工作創(chuàng)新獎(jiǎng)組織單位獎(jiǎng)

——公司獲得散貨單位勞動(dòng)競賽優(yōu)勝單位

——xxx總經(jīng)理獲得天津市用戶滿意杰出管理者和天津市保安工作嘉獎(jiǎng)

各位代表、同志們，上述成績的取得即離不開公司領(lǐng)導(dǎo)班子腳踏實(shí)地、追求卓越的管理理念，也離不開全體員工的恪盡職守、無私奉獻(xiàn)，是我們共同努力拼搏的結(jié)果。在這里我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子向在座的各位職工代表，并通過你們向全體員工表示崇高的敬意和衷心的感謝！

今年是集團(tuán)公司的“功能拓展年”，即：通過功能拓展保增長、通過功能拓展渡難關(guān)、通過功能拓展上水平。是集團(tuán)公司堅(jiān)決落實(shí)市委市政府“保增長、渡難關(guān)、上水平”的總要求的具體舉措。我們要認(rèn)真宣傳貫徹落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和市委九屆五次全會(huì)精神及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議精神，明確公司2009年總體指導(dǎo)思想：堅(jiān)定信心，迎難而上，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象；拓展功能，開拓市場，同舟共濟(jì)，牛年更強(qiáng)。

這次大會(huì)，我們審議通過了xxx總經(jīng)理所做的《振奮精神渡難關(guān) 迎難

而上促發(fā)展》的工作報(bào)告。報(bào)告全面總結(jié)了2008年所取得的成績，認(rèn)真分析了當(dāng)前所面臨的形勢，明確了2009年各項(xiàng)工作目標(biāo)及任務(wù)。希望會(huì)后各位代表要認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹落實(shí)，帶領(lǐng)和激勵(lì)全體員工認(rèn)清形勢、明確任務(wù)、上下團(tuán)結(jié)、形成合力，確保公司全年各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)高起步、再上新水平、再創(chuàng)新佳績。

2009年我們面對(duì)的是世界經(jīng)濟(jì)危機(jī)和周邊港口不斷涌現(xiàn)出的石油化工專業(yè)碼頭給我公司吞吐量帶來的不利影響，面對(duì)挑戰(zhàn)我們要樹立戰(zhàn)勝困難的決心，要堅(jiān)信機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，要在科學(xué)發(fā)展觀的引領(lǐng)下，進(jìn)一步“解放思想、改革創(chuàng)新”，為實(shí)現(xiàn)xxx和xxx碼頭有限公司的持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展，為天津及區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

下面，我就今年面對(duì)困難如何發(fā)揮黨委政治核心作用，為公司全面完成今年各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)提供有利保障，我再強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)：

2009年，公司黨委工作要繼續(xù)緊密圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，努力為經(jīng)濟(jì)工作服務(wù)，為經(jīng)濟(jì)工作分憂、為經(jīng)濟(jì)工作開路。以集團(tuán)公司“四確保、四拓展、四加強(qiáng)、兩提升、一深化”的總體工作思路為指導(dǎo)，面對(duì)新的形勢和艱巨的生產(chǎn)任務(wù)，充分調(diào)動(dòng)干部員工的工作熱情，發(fā)揮好黨組織的政治核心作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，用黨員的模范帶頭作用帶動(dòng)公司全體員工堅(jiān)定信心，振奮精神，攻堅(jiān)克難，穩(wěn)定發(fā)展。積極做好員工思想穩(wěn)定工作，確保員工滿意度大于85%，為公司完成全年1900萬噸油品生產(chǎn)任務(wù)提供強(qiáng)有力的保證。

（一）要繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展

深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)是當(dāng)前重要的政治任務(wù)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子和各黨支部要按

[1] [2] 照集團(tuán)公司黨委的統(tǒng)一部署，采取多種形式繼續(xù)抓好科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，推動(dòng)廣大黨員干部深刻理解和全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求，增強(qiáng)貫徹科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。公司領(lǐng)導(dǎo)班子要針對(duì)改革發(fā)展穩(wěn)定的實(shí)際，繼續(xù)解放思想，對(duì)不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的突出問題和黨員干部群眾反映強(qiáng)烈的問題逐一整改落實(shí)。通過深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，努力把公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為自覺實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，有力推動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀的先鋒模范，把各黨支部建設(shè)成為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的堅(jiān)強(qiáng)堡壘，把黨員干部隊(duì)伍建設(shè)成為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的骨干力量，有力推動(dòng)公司黨政各項(xiàng)工作整體上水平。

（二）領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)要不斷加強(qiáng)，為公司發(fā)展奠定基礎(chǔ)

1、要抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)真落實(shí)《集團(tuán)公司進(jìn)一步加強(qiáng)和改革黨委中心組學(xué)習(xí)的實(shí)施意見》，堅(jiān)持黨委中心組每周半日理論學(xué)習(xí)制度。當(dāng)前，首先要將學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀作為首要的政治任務(wù)來完成，結(jié)合公司面臨的實(shí)際困難，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)和推動(dòng)創(chuàng)建世界一流xxx碼頭的順利實(shí)現(xiàn)。其次，公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和市委的重大方針政策，學(xué)習(xí)和掌握中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、全國“兩會(huì)”、市委全會(huì)以及中央和市領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神，在思想上與黨中央、市委市政府保持高度一致。再次，領(lǐng)導(dǎo)干部要努力學(xué)習(xí)掌握能夠駕馭現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的多門類管理知識(shí)，培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部有超前的思維能力和企業(yè)

長遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略眼光，提高駕馭市場經(jīng)濟(jì)、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力。

2、繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

2009年是集團(tuán)公司的“功能拓展年”，也是公司抓市場，強(qiáng)化成本控制，面臨全球金融危機(jī)努力完成公司生產(chǎn)任務(wù)的關(guān)鍵一年。面對(duì)嚴(yán)峻的形勢，公司領(lǐng)導(dǎo)班子要通過中心組學(xué)習(xí)、召開民主生活會(huì)等多種學(xué)習(xí)途徑，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央、市委及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議精神，將學(xué)習(xí)活動(dòng)貫徹到每名員工，使干部員工的思想都能統(tǒng)一到市委的決策和公司的發(fā)展上來；要有前瞻性的思維分析和把握大勢的能力，要深入基層搞調(diào)研，及時(shí)協(xié)調(diào)解決可能發(fā)生的重大問題，確保公司生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的順利完成。

要按照集團(tuán)黨委的要求，繼續(xù)開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)，切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。認(rèn)真貫徹民主集中制，按照為民、務(wù)實(shí)、清廉的要求，搞好領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持立黨為公的領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，提高拒腐防變的能力，真正做到管好自己、建好班子、帶好隊(duì)伍。力爭能被集團(tuán)公司推薦為“走在全國前列的優(yōu)秀基層領(lǐng)導(dǎo)班子”。

（三）要加強(qiáng)中層干部隊(duì)伍建設(shè)，為公司發(fā)展提供人才保障

要高標(biāo)準(zhǔn)做好新形勢下干部選拔任用工作，在充分考慮專業(yè)、性格、能力等因素的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)選拔創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)、綜合素質(zhì)好的干部充實(shí)到中層領(lǐng)導(dǎo)干部中。在中層干部、助理崗和后備人才中，適時(shí)舉辦各種培訓(xùn)班，努力提高中層領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對(duì)危機(jī)、抵御風(fēng)險(xiǎn)、解決問題的能力。要繼續(xù)實(shí)行《科學(xué)干部責(zé)任追究制》、《科級(jí)干部專項(xiàng)述職報(bào)告制》、《科級(jí)干部引咎辭職制》、《科級(jí)干部崗位觀察制度》、《科級(jí)干部管理辦法》，繼續(xù)推行《科

級(jí)干部外出報(bào)備制度》，并使之不斷完善。對(duì)中層干部實(shí)行每半年網(wǎng)上述職制度，建立承包期末向上級(jí)述職制度；建立中層干部《績效任務(wù)書》，月度考核，季度形成分析報(bào)告，動(dòng)態(tài)掌握科級(jí)干部的思想、工作績效等情況，探索建立中層干部《末尾待崗培訓(xùn)制度》，力求中層干部服氣、廣大員工滿意。強(qiáng)化對(duì)中層干部的德、能、勤、績、廉的管理。今年公司黨委還將在中層干部中開展標(biāo)桿管理，此項(xiàng)活動(dòng)要作為一項(xiàng)重要工作來抓，要努力培養(yǎng)工作業(yè)績突出、部室內(nèi)部凝聚力強(qiáng)、具有創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可、群眾滿意中層領(lǐng)導(dǎo)。年內(nèi)，爭取有在集團(tuán)公司叫得響的中層干部標(biāo)桿典型。同時(shí)外派人員半年匯報(bào)、年度述職工作也要進(jìn)一步加強(qiáng)。

（四）要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。

公司黨委將繼續(xù)完善基層黨支部工作目標(biāo)責(zé)任制，增強(qiáng)黨支部書記的責(zé)任感；狠抓黨支部班子和黨員素質(zhì)的提高，堅(jiān)持不懈地做好黨支部干部的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高其工作水平。各黨支部要加強(qiáng)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，嚴(yán)肅認(rèn)真地組織開展好黨的各項(xiàng)活動(dòng)，使之正常化、制度化、規(guī)范化。堅(jiān)持黨員先進(jìn)性教育長效機(jī)制的落實(shí)，不斷提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。要認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，按照發(fā)展黨員“十六字”方針，把好入口關(guān)。要以“一名黨員一面旗”活動(dòng)為統(tǒng)領(lǐng)，以“堅(jiān)定信心、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、搶抓機(jī)遇、科學(xué)發(fā)展”為主題，開展符合時(shí)代特征具有港口特色的黨員主題實(shí)踐活動(dòng)。要繼續(xù)深入開展黨內(nèi)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員要帶頭參加“執(zhí)政為民、溫暖人心”活動(dòng)，積極為困難黨員、困難員工獻(xiàn)愛心、辦實(shí)事、解難題，體現(xiàn)黨組織的關(guān)懷和溫暖。

認(rèn)真搞好黨務(wù)公開工作，嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，增強(qiáng)黨組織工作的透明度，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)。公開形式要靈活多樣，各黨支部也要根據(jù)各自實(shí)際，選擇并創(chuàng)新行之有效的公開形式，最大限度地保障黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)。

（五）進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢下精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，逐步完善企業(yè)文化建設(shè)和宣傳思想工作內(nèi)容，提高企業(yè)的綜合競爭力。

1、開展形勢任務(wù)教育和員工的思想教育工作。深入開展以“堅(jiān)定信心、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、搶抓機(jī)遇、科學(xué)發(fā)展”為主題的形勢任務(wù)宣傳教育活動(dòng)。針對(duì)當(dāng)前國內(nèi)外形勢和公司生產(chǎn)經(jīng)營不利因素對(duì)員工思想認(rèn)識(shí)產(chǎn)生影響的情況，加強(qiáng)對(duì)員工思想狀況的分析，關(guān)注社會(huì)輿論對(duì)公司員工隊(duì)伍的影響，把解決思想問題與解決實(shí)際困難結(jié)合起來，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，有針對(duì)性的做好思想政治工作。領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部要帶頭深入基層進(jìn)行宣講，引導(dǎo)員工認(rèn)清形勢，振奮精神，立足崗位，多做貢獻(xiàn)。

在勞務(wù)員工隊(duì)伍中，要組織開展多種形式，適合勞務(wù)工特點(diǎn)的宣傳教育活動(dòng)。進(jìn)一步完善勞務(wù)員工教育管理機(jī)制，以保證勞務(wù)工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定。

以紀(jì)念優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動(dòng)20周年為契機(jī)，抓住集團(tuán)公司確定的“功能拓展年”契機(jī)，以拓展功能為重點(diǎn)，做好公司今年的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，把“用心貼心的服務(wù)為客戶架起創(chuàng)造價(jià)值的橋梁”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾落到實(shí)處。

2、利用多種宣傳工具和手段加強(qiáng)外宣工作，提升公司對(duì)外影響力。圍繞集團(tuán)公司“堅(jiān)定信心，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，促進(jìn)生產(chǎn)平穩(wěn)較快增長，保持企業(yè)和諧穩(wěn)定”這一主題，加大宣傳力度，以鼓舞員工士氣，提振精神。通過市級(jí)及以上媒體、集團(tuán)公司的一報(bào)一臺(tái)和《南疆采擷》、公司內(nèi)部黨建網(wǎng)等

多種媒體陣地，廣泛宣傳公司品牌建設(shè)、企業(yè)文化理念、時(shí)事要聞、先進(jìn)典型和特色創(chuàng)新工作等，不斷營造有利公司加快發(fā)展，有利擴(kuò)大公司對(duì)外影響，有利提升公司核心競爭力的良好輿論氛圍。

緊密圍繞集團(tuán)公司先進(jìn)典型“十百千”工程，并結(jié)合公司的實(shí)際，培育和塑造具有xxx碼頭特色的、不同層次的先進(jìn)典型和模范集體。通過學(xué)習(xí)典型活動(dòng)，明確員工趕超先進(jìn)的標(biāo)桿，引導(dǎo)職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，進(jìn)一步激發(fā)職工熱愛祖國、熱愛黨、熱愛xxx、熱愛xxx碼頭有限公司、熱愛崗位的熱情，激勵(lì)員工為構(gòu)建和諧企業(yè)作貢獻(xiàn)。注重加強(qiáng)勞務(wù)員工的先進(jìn)典型培養(yǎng)，為勞務(wù)員工搭建展示才華的平臺(tái)，讓勞務(wù)員工有一種家的歸屬感。

3、以榮獲“全國質(zhì)量獎(jiǎng)”為契機(jī)，不斷完善企業(yè)文化建設(shè)工作。按照集團(tuán)公司國際化戰(zhàn)略的要求，認(rèn)真落實(shí)《xxx企業(yè)文化戰(zhàn)略實(shí)施規(guī)劃》，形成完整的企業(yè)文化建設(shè)系統(tǒng)；進(jìn)一步完善制度建設(shè)，在推進(jìn)和落實(shí)現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上，探索建立企業(yè)文化考核評(píng)價(jià)制度，努力形成企業(yè)文化建設(shè)的長效機(jī)制；按照集團(tuán)公司加強(qiáng)企業(yè)文化系統(tǒng)培訓(xùn)要求，組織做好“三級(jí)培訓(xùn)”，完善企業(yè)文化傳播渠道。充分發(fā)揮公司現(xiàn)有的宣傳陣地，加強(qiáng)企業(yè)文化成果的宣傳和推廣。

4、進(jìn)一步抓好精神文明創(chuàng)建與班組和機(jī)關(guān)建設(shè)工作。要進(jìn)一步深化文明單位創(chuàng)建工作，認(rèn)真貫徹實(shí)施《xxx文明單位標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法》，推進(jìn)文明單位創(chuàng)建工作制度化和規(guī)范化；加強(qiáng)員工思想道德建設(shè)，組織學(xué)習(xí)《xxx員工文明行為手冊》和《xxx高級(jí)管人員文明禮儀規(guī)范》，抓好文明禮儀教育培訓(xùn)工作，繼續(xù)深化爭當(dāng)文明員工活動(dòng)，努力弘揚(yáng)文明員工標(biāo)兵的優(yōu)秀

品德和奉獻(xiàn)精神，不斷提高公司文明程度和員工文明素質(zhì)。

要進(jìn)一步加強(qiáng)班組和機(jī)關(guān)建設(shè)，以紀(jì)念重新恢復(fù)班組建設(shè)15周年為契機(jī)，加大工作推動(dòng)力度。重點(diǎn)推進(jìn)班組思想文化建設(shè)、特色班組建設(shè)、班組長培訓(xùn)和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)等工作，夯實(shí)管理基礎(chǔ)，提升管理水平。做好年度特色班組和標(biāo)兵部室的培養(yǎng)工作，使公司能夠涌現(xiàn)出更多、更好的模范班組。

（六）要完善監(jiān)督制約機(jī)制，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。

嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于落實(shí)懲防腐敗體系基本框架2008—2010年工作實(shí)施意見》。結(jié)合實(shí)際制定公司懲防體系基本框架的具體辦法，確保落實(shí)。進(jìn)一步貫徹中共中央國務(wù)院《關(guān)于厲行節(jié)約制止浪費(fèi)行為的若干規(guī)定》，加強(qiáng)職務(wù)消費(fèi)管理，控制成本支出。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央《關(guān)于在治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作中推進(jìn)市場誠信體系建設(shè)的意見》，嚴(yán)格把握和區(qū)分商業(yè)賄賂與正常經(jīng)濟(jì)交往的界限，堅(jiān)決查辦商業(yè)賄賂案件，推進(jìn)誠信體系建設(shè)，維護(hù)企業(yè)長遠(yuǎn)利益，進(jìn)一步完善公司《科級(jí)干部執(zhí)行力督察制度》和《科級(jí)干部崗位觀察制度》，要把紀(jì)檢監(jiān)察職能體現(xiàn)在公司各項(xiàng)管理過程之中，強(qiáng)化制度執(zhí)行力，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。

要充分發(fā)揮教育的基礎(chǔ)性作用。通過內(nèi)部刊物、網(wǎng)絡(luò)提示、宣傳櫥窗等多種方式對(duì)黨員干部定期進(jìn)行警示教育，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部的廉政建設(shè)。組織簽署中層領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任認(rèn)定書，建立中層干部廉政檔案，增強(qiáng)黨員干部拒腐防變的自覺性。抓好“艱苦奮斗，勤儉節(jié)約”傳統(tǒng)教育。同時(shí)，以“九廉教育工作法”為載體，大力弘揚(yáng)公司廉潔文化，努力提高教育的針對(duì)性和說服力。進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的大局意識(shí)、憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、節(jié)儉意識(shí)，樹立求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干；雷厲風(fēng)行、令行禁止；追求卓越，勇創(chuàng)一流；艱苦奮斗、廉政勤政的良好作風(fēng)，為公司的發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

突出對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和主要負(fù)責(zé)人的監(jiān)督，緊密圍繞“三重一大”決策等內(nèi)容，加大監(jiān)督檢查力度，強(qiáng)化過程監(jiān)督，督促廉政勤政，推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展重大決策部署的貫徹落實(shí)。要認(rèn)真結(jié)合公司管理工作實(shí)際開展效能監(jiān)察工作。要注意把效能監(jiān)察工作與日常的各項(xiàng)管理工作有機(jī)地結(jié)合起來，把效能監(jiān)察滲透到經(jīng)營管理工作的各個(gè)環(huán)節(jié)之中，要確保效能監(jiān)察項(xiàng)目立項(xiàng)的準(zhǔn)確性和可行性。要圍繞公司重大決策、基建工程、物資采購、資金管理、節(jié)能減排、環(huán)境治理、重大技改項(xiàng)目、財(cái)務(wù)資金運(yùn)行等開展效能監(jiān)察，嚴(yán)格控制成本、節(jié)約開支，促進(jìn)企業(yè)管理效率和經(jīng)濟(jì)效益的提高。進(jìn)一步深化黨務(wù)公開和廠務(wù)公開，強(qiáng)化黨內(nèi)民主和黨內(nèi)監(jiān)督，落實(shí)廠務(wù)公開民主管理的各項(xiàng)制度，維護(hù)黨員和職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

（七）要充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)群眾組織的工作職能，努力營造和諧企業(yè)氛圍。

在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織要緊密圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心，繼續(xù)發(fā)揮好職能作用，開展各具特色的活動(dòng)。

工會(huì)組織要面對(duì)新的形勢，在全體員工中開展“我與企業(yè)共興衰，我為企業(yè)做貢獻(xiàn)”主題教育，進(jìn)一步培養(yǎng)員工的責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)。深化民主管理工作，進(jìn)一步推行《廠務(wù)公開民主管理質(zhì)量體系》，充分發(fā)揮職代會(huì)作用，提高職工代表參政議政能力，認(rèn)真落實(shí)集體協(xié)商制

度，堅(jiān)持職代會(huì)聯(lián)席會(huì)議和雙方協(xié)商代表對(duì)話制度。繼續(xù)落實(shí)《員工代表參與制》和“兩個(gè)報(bào)告”制度，將依靠員工辦企業(yè)落到實(shí)處。圍繞“開發(fā)市場、拓展功能、招商引資、加強(qiáng)管理、內(nèi)部挖潛”，開展勞動(dòng)競賽活動(dòng)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)員工的生產(chǎn)積極性。針對(duì)金融危機(jī)和打破壟斷經(jīng)營后競爭日趨激烈的實(shí)際，以市場開發(fā)為重點(diǎn)，認(rèn)真開展勞動(dòng)競賽活動(dòng)，大力開展以“練內(nèi)功、強(qiáng)素質(zhì)、蓄能量”為主要內(nèi)容的崗位練兵活動(dòng)，進(jìn)一步提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)、崗位技能和自主創(chuàng)新能力。精心打造先進(jìn)典型“十百千”工程，結(jié)合績效考核、能力素質(zhì)水平等相關(guān)條件，有針對(duì)性的作好員工先進(jìn)典型的選樹和培育工作。深入開展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，重點(diǎn)是加強(qiáng)對(duì)公司合資企業(yè)創(chuàng)建的力度，實(shí)現(xiàn)新的升級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。

共青團(tuán)要緊密圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心開展工作。要廣泛發(fā)動(dòng)青年員工以節(jié)能挖潛為主題開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，在青年中形成一批節(jié)能降耗的創(chuàng)新項(xiàng)目和工作方法，進(jìn)一步降低公司運(yùn)營成本。要在青年員工中以“堅(jiān)定信心、迎難而上”為主題的思想教育活動(dòng)，引導(dǎo)青年員工正確對(duì)待金融危機(jī)影響，及時(shí)把握青年思想動(dòng)態(tài)，保持青年員工隊(duì)伍的穩(wěn)定。要抓住建國60周年、五四運(yùn)動(dòng)90周年等重大契機(jī)，開展系列紀(jì)念活動(dòng)，激發(fā)青年建設(shè)港口的熱情。同時(shí)，還要進(jìn)一步規(guī)范團(tuán)的自身建設(shè)，確保組織穩(wěn)定和作用發(fā)揮。

各位代表、同志們，這次職工代表大會(huì)，是認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想的大會(huì)。2009年公司面臨的形勢非常嚴(yán)峻，工作任務(wù)非常艱巨。全體員工要把思想統(tǒng)一到“保增長、渡難關(guān)、上水平”上來，要保持良好的精神狀態(tài)，以開拓進(jìn)取的創(chuàng)新觀念、自強(qiáng)不息的拼搏精神、腳踏實(shí)地的務(wù)實(shí)作風(fēng)和勤勉敬

業(yè)的工作態(tài)度去努力工作。要深入學(xué)習(xí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹市委市政府和集團(tuán)公司的決策部署，解放思想，振奮精神，搶抓機(jī)遇，拓展功能，保持xxx經(jīng)濟(jì)建設(shè)平穩(wěn)較快發(fā)展。同志們！我們要堅(jiān)定信心，迎難而上，團(tuán)結(jié)一致戰(zhàn)勝面臨的各種困難，確保各項(xiàng)任務(wù)完成，為全港經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)，以優(yōu)異的成績迎接新中國成立60周年！

謝謝大家！

下面是贈(zèng)送的年度工作總結(jié)，不需要的朋友可以下載后編輯刪除！！歡迎再度光顧

XXXX年度工作總結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

XXXX就快結(jié)束，回首XXXX年的工作，有工作成功的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵。不知不覺中緊張而有序的一年就要過去了，一年以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷與指導(dǎo)下，在同事們的支持和幫助下，通過自身的努力，各方面都取得了一定進(jìn)步，較好的完成了本職工作。為以后更好的工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，現(xiàn)將工作情況作簡要總結(jié)。

一 要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。具有良好綜合素質(zhì)是做好本職工作的前提和條件。一年以來始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。不斷學(xué)習(xí)專業(yè)技能，向周圍工作經(jīng)驗(yàn)豐富的同事學(xué)習(xí)，用知識(shí)充實(shí)自己，擴(kuò)大知識(shí)面，努力提高自身綜合素質(zhì)。

二 做到盡心盡力，嚴(yán)格履行自己的崗位職責(zé)。樹立公司現(xiàn)象，使客戶對(duì)公司產(chǎn)品的滿意度最大化，做好技術(shù)服務(wù)工作，同時(shí)也是對(duì)公司產(chǎn)品宣傳。以及對(duì)公司產(chǎn)品性能的收集，以便作出及時(shí)改進(jìn)，使產(chǎn)品更好的滿足現(xiàn)場的使用要求。

三 要學(xué)會(huì)善于溝通交流，加強(qiáng)協(xié)助協(xié)調(diào)。現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)人員不僅要有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)，還應(yīng)該具有良好的溝通交流能力，一種產(chǎn)品很多時(shí)候是由于操作不當(dāng)才出現(xiàn)問題，而往往不是客戶反映的質(zhì)量不行，所以這個(gè)時(shí)候就需要我們找出癥結(jié)所在，和客戶進(jìn)行交流，規(guī)范操作，從而避免客戶對(duì)產(chǎn)品的不信任乃至公司形象的損害。在過去的工作中得到了一些體會(huì)，在工作中心態(tài)很重要，工作要有

激情，保持陽光的微笑，可以拉近人與人之間的距離，便于和客戶溝通。在日常的工作中做到較好跟客戶溝通，做到令客戶滿意，每次優(yōu)秀的技術(shù)服務(wù)，代表了客戶對(duì)本公司產(chǎn)品多了一份了解和信任。

四 要繼續(xù)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，做到實(shí)際掌握，熟練操作。一年來，通過不斷學(xué)習(xí)和摸索，學(xué)習(xí)了氣體的產(chǎn)生、收集及方法，逐漸熟悉和掌握了本公司推出的燃?xì)鈾C(jī)的工作原理、操作方法。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，熟悉并掌握了公司推出的科邁控制系統(tǒng)的原理、調(diào)試方法，并且到武漢陳家沖垃圾電廠對(duì)燃?xì)鈾C(jī)控制系統(tǒng)改造，學(xué)習(xí)調(diào)試，積累了一些經(jīng)驗(yàn).總之，一年來，干了一些工作，也取得了一些成績，但成績只能代表過去，工作中也存在著一些不足，不能達(dá)到更高要求。在今后的工作中，我一定發(fā)揚(yáng)本人優(yōu)點(diǎn)，改正不足，揚(yáng)長避短，爭取更大的成績。展望XXXX年的工作，我會(huì)更加的努力下去，在自己的工作崗位上不斷的進(jìn)步，取得更大的成績。每一年我都有進(jìn)步，相信不斷的成長就會(huì)得到更大的回報(bào)，我會(huì)為公司的發(fā)展作出我最大貢獻(xiàn)，相信自己在下一年做的更好！

祝大家來年工作學(xué)習(xí)都進(jìn)步！

第二篇：在2009年石油公司職代會(huì)上的講話

明確任務(wù) 渡難關(guān) 齊心協(xié)力 上水平—在xxxxx公司四屆五次職代會(huì)上的講話（2009年2月 日）各位代表、同志們：在大會(huì)主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全體代表的共同努力，xxx石油化工碼頭有限公司四屆五次職工代表大會(huì)順利完成了各項(xiàng)預(yù)定議程，即將勝利閉幕。在此，我代表公司黨委對(duì)大會(huì)的圓滿召開表示祝賀！同時(shí)，向在2008年各項(xiàng)工作中為公司快速發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表示熱烈祝賀和衷心感謝！

2008年公司黨委和行政工作都取得了可喜的業(yè)績：

——經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體黨員的共同努力，公司黨委于2008年第一次被集團(tuán)公司評(píng)為先進(jìn)黨委。

——經(jīng)過三年對(duì)內(nèi)部管理的不斷改進(jìn)和完善，公司終于獲得了“全國質(zhì)量獎(jiǎng)”、“xxx市質(zhì)量管理獎(jiǎng)”和“天津市實(shí)施卓越績效模式先進(jìn)企業(yè)”稱號(hào)

——在市場開發(fā)和服務(wù)質(zhì)量管理工作方面，我們實(shí)施一對(duì)一服務(wù)戰(zhàn)略，完善了客戶關(guān)系管理流程，推行客戶滿意度測量工作，對(duì)相關(guān)意見建議進(jìn)行了及時(shí)回復(fù)和改進(jìn)，提高了顧客滿意度。2008年公司獲“全國實(shí)施用戶滿意工程先進(jìn)企業(yè)”和“天津市用戶滿意企業(yè)”稱號(hào)

——在安全生產(chǎn)工作方面，我們建立了以安全質(zhì)量評(píng)估會(huì)為核心的改進(jìn)與評(píng)價(jià)體系，發(fā)動(dòng)全員查找身邊隱患，確保了“奧運(yùn)”、“殘奧”、“達(dá)沃斯”期間的安全，實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)5843天。公司獲得了2008年天津市交委奧運(yùn)安保工作先進(jìn)集體稱號(hào)。

——公司獲得“天津市衛(wèi)生紅旗單位”和集團(tuán)公司環(huán)保衛(wèi)生杯一檔單位第一名的好成績。

——今年公司向集團(tuán)公司申報(bào)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)七項(xiàng)，其中有四項(xiàng)獲得了集團(tuán)公司工作創(chuàng)新獎(jiǎng)，公司被集團(tuán)公司評(píng)為工作創(chuàng)新獎(jiǎng)組織單位獎(jiǎng)

——公司獲得散貨單位勞動(dòng)競賽優(yōu)勝單位

——xxx總經(jīng)理獲得天津市用戶滿意杰出管理者和天津市保安工作嘉獎(jiǎng)

各位代表、同志們，上述成績的取得即離不開公司領(lǐng)導(dǎo)班子腳踏實(shí)地、追求卓越的管理理念，也離不開全體員工的恪盡職守、無私奉獻(xiàn)，是我們共同努力拼搏的結(jié)果。在這里我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子向在座的各位職工代表，并通過你們向全體員工表示崇高的敬意和衷心的感謝！

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今年是集團(tuán)公司的“功能拓展年”，即：通過功能拓展保增長、通過功能拓展渡難關(guān)、通過功能拓展上水平。是集團(tuán)公司堅(jiān)決落實(shí)市委市政府“保增長、渡難關(guān)、上水平”的總要求的具體舉措。我們要認(rèn)真宣傳貫徹落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和市委九屆五次全會(huì)精神及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議精神，明確公司2009年總體指導(dǎo)思想：堅(jiān)定信心，迎難而上，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象；拓展功能，開拓市場，同舟共濟(jì)，牛年更強(qiáng)。

這次大會(huì)，我們審議通過了xxx總經(jīng)理所做的《振奮精神渡難關(guān) 迎難而上促發(fā)展》的工作報(bào)告。報(bào)告全面總結(jié)了2008年所取得的成績，認(rèn)真分析了當(dāng)前所面臨的形勢，明確了2009年各項(xiàng)工作目標(biāo)及任務(wù)。希望會(huì)后各位代表要認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹落實(shí)，帶領(lǐng)和激勵(lì)全體員工認(rèn)清形勢、明確任務(wù)、上下團(tuán)結(jié)、形成合力，確保公司全年各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)高起步、再上新水平、再創(chuàng)新佳績。

2009年我們面對(duì)的是世界經(jīng)濟(jì)危機(jī)和周邊港口不斷涌現(xiàn)出的石油化工專業(yè)碼頭給我公司吞吐量帶來的不利影響，面對(duì)挑戰(zhàn)我們要樹立戰(zhàn)勝困難的決心，要堅(jiān)信機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，要在科學(xué)發(fā)展觀的引領(lǐng)下，進(jìn)一步“解放思想、改革創(chuàng)新”，為實(shí)現(xiàn)xxx和xxx碼頭有限公司的持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展，為天津及區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

下面，我就今年面對(duì)困難如何發(fā)揮黨委政治核心作用，為公司全面完成今年各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)提供有利保障，我再強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)：

2009年，公司黨委工作要繼續(xù)緊密圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，努力為經(jīng)濟(jì)工作服務(wù)，為經(jīng)濟(jì)工作分憂、為經(jīng)濟(jì)工作開路。以集團(tuán)公司“四確保、四拓展、四加強(qiáng)、兩提升、一深化”的總體工作思路為指導(dǎo)，面對(duì)新的形勢和艱巨的生產(chǎn)任務(wù)，充分調(diào)動(dòng)干部員工的工作熱情，發(fā)揮好黨組織的政治核心作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，用黨員的模范帶頭作用帶動(dòng)公司全體員工堅(jiān)定信心，振奮精神，攻堅(jiān)克難，穩(wěn)定發(fā)展。積極做好員工思想穩(wěn)定工作，確保員工滿意度大于85%，為公司完成全年1900萬噸油品生產(chǎn)任務(wù)提供強(qiáng)有力的保證。

（一）要繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展

，努力把公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為自覺實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，有力推動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀的先鋒模范，把各黨支部建設(shè)成為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的堅(jiān)強(qiáng)堡壘，把黨員干部隊(duì)伍建設(shè)成為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的骨干力量，有力推動(dòng)公司黨政各項(xiàng)工作整體上水平。

（二）領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)要不斷加強(qiáng)，為公司發(fā)展奠定基礎(chǔ)

1、要抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)真落實(shí)《集團(tuán)公司進(jìn)一步加強(qiáng)和改革黨委中心組學(xué)習(xí)的實(shí)施意見》，堅(jiān)持黨委中心組每周半日理論學(xué)習(xí)制度。當(dāng)前，首先要將學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀作為首要的政治任務(wù)來完成，結(jié)合公司面臨的實(shí)際困難，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)和推動(dòng)創(chuàng)建世界一流xxx碼頭的順利實(shí)現(xiàn)。其次，公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和市委的重大方針政策，學(xué)習(xí)和掌握中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、全國“兩會(huì)”、市委全會(huì)以及中央和市領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神，在思想上與黨中央、市委市政府保持高度一致。再次，領(lǐng)導(dǎo)干部要努力學(xué)習(xí)掌握能夠駕馭現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的多門類管理知識(shí)，培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部有超前的思維能力和企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略眼光，提高駕馭市場經(jīng)濟(jì)、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力。

2、繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

2009年是集團(tuán)公司的“功能拓展年”，也是公司抓市場，強(qiáng)化成本控制，面臨全球金融危機(jī)努力完成公司生產(chǎn)任務(wù)的關(guān)鍵一年。面對(duì)嚴(yán)峻的形勢，公司領(lǐng)導(dǎo)班子要通過中心組學(xué)習(xí)、召開民主生活會(huì)等多種學(xué)習(xí)途徑，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央、市委及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議精神，將學(xué)習(xí)活動(dòng)貫徹到每名員工，使干部員工的思想都能統(tǒng)一到市委的決策和公司的發(fā)展上來；要有前瞻性的思維分析和把握大勢的能力，要深入基層搞調(diào)研，及時(shí)協(xié)調(diào)解決可能發(fā)生的重大問題，確保公司生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的順利完成。

要按照集團(tuán)黨委的要求，繼續(xù)開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)，切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。認(rèn)真貫徹民主集中制，按照為民、務(wù)實(shí)、清廉的要求，搞好領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持立黨為公的領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，提高拒腐防變的能力，真正做到管好自己、建好班子、帶好隊(duì)伍。力爭能被集團(tuán)公司推薦為“走在全國前列的優(yōu)秀基層領(lǐng)導(dǎo)班子”。

（三）要加強(qiáng)中層干部隊(duì)伍建設(shè)，為公司發(fā)展提供人才保障

要高標(biāo)準(zhǔn)做好新形勢下干部選拔任用工作，在充分考慮專業(yè)、性格、能力等因素的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)選拔創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)、綜合素質(zhì)好的干部充實(shí)到中層領(lǐng)導(dǎo)干部中。在中層干部、助理崗和后備人才中，適時(shí)舉辦各種培訓(xùn)班，努力提高中層領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對(duì)危機(jī)、抵御風(fēng)險(xiǎn)、解決問題的能力。要繼續(xù)實(shí)行《科學(xué)干部責(zé)任追究制》、《科級(jí)干部專項(xiàng)述職報(bào)告制》、《科級(jí)干部引咎辭職制》、《科級(jí)干部崗位觀察制度》、《科級(jí)干部管理辦法》，繼續(xù)推行《科級(jí)干部外出報(bào)備制度》，并使之不斷完善。對(duì)中層干部實(shí)行每半年網(wǎng)上述職制度，建立承包期末向上級(jí)述職制度；建立中層干部《績效任務(wù)書》，月度考核，季度形成分析報(bào)告，動(dòng)態(tài)掌握科級(jí)干部的思想、工作績效等情況，探索建立中層干部《末尾待崗培訓(xùn)制度》，力求中層干部服氣、廣大員工滿意。強(qiáng)化對(duì)中層干部的德、能、勤、績、廉的管理。今年公司黨委還將在中層干部中開展標(biāo)桿管理，此項(xiàng)活動(dòng)要作為一項(xiàng)重要工作來抓，要努力培養(yǎng)工作業(yè)績突出、部室內(nèi)部凝聚力強(qiáng)、具有創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可、群眾滿意中層領(lǐng)導(dǎo)。年內(nèi)，爭取有在集團(tuán)公司叫得響的中層干部標(biāo)桿典型。同時(shí)外派人員半年匯報(bào)、述職工作也要進(jìn)一步加強(qiáng)。

（四）要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。

公司黨委將繼續(xù)完善基層黨支部工作目標(biāo)責(zé)任制，增強(qiáng)黨支部書記的責(zé)任感；狠抓黨支部班子和黨員素質(zhì)的提高，堅(jiān)持不懈地做好黨支部干部的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高其工作水平。各黨支部要加強(qiáng)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，嚴(yán)肅認(rèn)真地組織開展好黨的各項(xiàng)活動(dòng)，使之正常化、制度化、規(guī)范化。堅(jiān)持黨員先進(jìn)性教育長效機(jī)制的落實(shí)，不斷提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。要認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，按照發(fā)展黨員“十六字”方針，把好入口關(guān)。要以“一名黨員一面旗”活動(dòng)為統(tǒng)領(lǐng)，以“堅(jiān)定信心、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、搶抓機(jī)遇、科學(xué)發(fā)展”為主題，開展符合時(shí)代特征具有港口特色的黨員主題實(shí)踐活動(dòng)。要繼續(xù)深入開展黨內(nèi)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員要帶頭參加“執(zhí)政為民、溫暖人心”活動(dòng)，積極為困難黨員、困難員工獻(xiàn)愛心、辦實(shí)事、解難題，體現(xiàn)黨組織的關(guān)懷和溫暖。

認(rèn)真搞好黨務(wù)公開工作，嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，增強(qiáng)黨組織工作的透明度，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)。公開形式要靈活多樣，各黨支部也要根據(jù)各自實(shí)際，選擇并創(chuàng)新行之有效的公開形式，最大限度地保障黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)。

（五）進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢下精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，逐步完善企業(yè)文化建設(shè)和宣傳思想工作內(nèi)容，提高企業(yè)的綜合競爭力。

1、開展形勢任務(wù)教育和員工的思想教育工作。深入開展以“堅(jiān)定信心、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、搶抓機(jī)遇、科學(xué)發(fā)展”為主題的形勢任務(wù)宣傳教育活動(dòng)。針對(duì)當(dāng)前國內(nèi)外形勢和公司生產(chǎn)經(jīng)營不利因素對(duì)員工思想認(rèn)識(shí)產(chǎn)生影響的情況，加強(qiáng)對(duì)員工思想狀況的分析，關(guān)注社會(huì)輿論對(duì)公司員工隊(duì)伍的影響，把解決思想問題與解決實(shí)際困難結(jié)合起來，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，有針對(duì)性的做好思想政治工作。領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部要帶頭深入基層進(jìn)行宣講，引導(dǎo)員工認(rèn)清形勢，振奮精神，立足崗位，多做貢獻(xiàn)。

在勞務(wù)員工隊(duì)伍中，要組織開展多種形式，適合勞務(wù)工特點(diǎn)的宣傳教育活動(dòng)。進(jìn)一步完善勞務(wù)員工教育管理機(jī)制，以保證勞務(wù)工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定。

以紀(jì)念優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動(dòng)20周年為契機(jī)，抓住集團(tuán)公司確定的“功能拓展年”契機(jī)，以拓展功能為重點(diǎn)，做好公司今年的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，把“用心貼心的服務(wù)為客戶架起創(chuàng)造價(jià)值的橋梁”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾落到實(shí)處。

2、利用多種宣傳工具和手段加強(qiáng)外宣工作，提升公司對(duì)外影響力。圍繞集團(tuán)公司“堅(jiān)定信心，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，促進(jìn)生產(chǎn)平穩(wěn)較快增長，保持企業(yè)和諧穩(wěn)定”這一主題，加大宣傳力度，以鼓舞員工士氣，提振精神。通過市級(jí)及以上媒體、集團(tuán)公司的一報(bào)一臺(tái)和《南疆采擷》、公司內(nèi)部黨建網(wǎng)等多種媒體陣地，廣泛宣傳公司品牌建設(shè)、企業(yè)文化理念、時(shí)事要聞、先進(jìn)典型和特色創(chuàng)新工作等，不斷營造有利公司加快發(fā)展，有利擴(kuò)大公司對(duì)外影響，有利提升公司核心競爭力的良好輿論氛圍。

緊密圍繞集團(tuán)公司先進(jìn)典型“十百千”工程，并結(jié)合公司的實(shí)際，培育和塑造具有xxx碼頭特色的、不同層次的先進(jìn)典型和模范集體。通過學(xué)習(xí)典型活動(dòng)，明確員工趕超先進(jìn)的標(biāo)桿，引導(dǎo)職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，進(jìn)一步激發(fā)職工熱愛祖國、熱愛黨、熱愛xxx、熱愛xxx碼頭有限公司、熱愛崗位的熱情，激勵(lì)員工為構(gòu)建和諧企業(yè)作貢獻(xiàn)。注重加強(qiáng)勞務(wù)員工的先進(jìn)典型培養(yǎng)，為勞務(wù)員工搭建展示才華的平臺(tái)，讓勞務(wù)員工有一種家的歸屬感。

3、以榮獲“全國質(zhì)量獎(jiǎng)”為契機(jī)，不斷完善企業(yè)文化建設(shè)工作。按照集團(tuán)公司國際化戰(zhàn)略的要求，認(rèn)真落實(shí)《xxx企業(yè)文化戰(zhàn)略實(shí)施規(guī)劃》，形成完整的企業(yè)文化建設(shè)系統(tǒng)；進(jìn)一步完善制度建設(shè)，在推進(jìn)和落實(shí)現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上，探索建立企業(yè)文化考核評(píng)價(jià)制度，努力形成企業(yè)文化建設(shè)的長效機(jī)制；按照集團(tuán)公司加強(qiáng)企業(yè)文化系統(tǒng)培訓(xùn)要求，組織做好“三級(jí)培訓(xùn)”，完善企業(yè)文化傳播渠道。充分發(fā)揮公司現(xiàn)有的宣傳陣地，加強(qiáng)企業(yè)文化成果的宣傳和推廣。

4、進(jìn)一步抓好精神文明創(chuàng)建與班組和機(jī)關(guān)建設(shè)工作。要進(jìn)一步深化文明單位創(chuàng)建工作，認(rèn)真貫徹實(shí)施《xxx文明單位標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法》，推進(jìn)文明單位創(chuàng)建工作制度化和規(guī)范化；加強(qiáng)員工思想道德建設(shè)，組織學(xué)習(xí)《xxx員工文明行為手冊》和《xxx高級(jí)管人員文明禮儀規(guī)范》，抓好文明禮儀教育培訓(xùn)工作，繼續(xù)深化爭當(dāng)文明員工活動(dòng)，努力弘揚(yáng)文明員工標(biāo)兵的優(yōu)秀品德和奉獻(xiàn)精神，不斷提高公司文明程度和員工文明素質(zhì)。

要進(jìn)一步加強(qiáng)班組和機(jī)關(guān)建設(shè)，以紀(jì)念重新恢復(fù)班組建設(shè)15周年為契機(jī)，加大工作推動(dòng)力度。重點(diǎn)推進(jìn)班組思想文化建設(shè)、特色班組建設(shè)、班組長培訓(xùn)和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)等工作，夯實(shí)管理基礎(chǔ)，提升管理水平。做好特色班組和標(biāo)兵部室的培養(yǎng)工作，使公司能夠涌現(xiàn)出更多、更好的模范班組。

（六）要完善監(jiān)督制約機(jī)制，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。

嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于落實(shí)懲防腐敗體系基本框架2008—2012年工作實(shí)施意見》。結(jié)合實(shí)際制定公司懲防體系基本框架的具體辦法，確保落實(shí)。進(jìn)一步貫徹中共中央國務(wù)院《關(guān)于厲行節(jié)約制止浪費(fèi)行為的若干規(guī)定》，加強(qiáng)職務(wù)消費(fèi)管理，控制成本支出。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央《關(guān)于在治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作中推進(jìn)市場誠信體系建設(shè)的意見》，嚴(yán)格把握和區(qū)分商業(yè)賄賂與正常經(jīng)濟(jì)交往的界限，堅(jiān)決查辦商業(yè)賄賂案件，推進(jìn)誠信體系建設(shè)，維護(hù)企業(yè)長遠(yuǎn)利益，進(jìn)一步完善公司《科級(jí)干部執(zhí)行力督察制度》和《科級(jí)干部崗位觀察制度》，要把紀(jì)檢監(jiān)察職能體現(xiàn)在公司各項(xiàng)管理過程之中，強(qiáng)化制度執(zhí)行力，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。

要充分發(fā)揮教育的基礎(chǔ)性作用。通過內(nèi)部刊物、網(wǎng)絡(luò)提示、宣傳櫥窗等多種方式對(duì)黨員干部定期進(jìn)行警示教育，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部的廉政建設(shè)。組織簽署中層領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任認(rèn)定書，建立中層干部廉政檔案，增強(qiáng)黨員干部拒腐防變的自覺性。抓好“艱苦奮斗，勤儉節(jié)約”傳統(tǒng)教育。同時(shí)，以“九廉教育工作法”為載體，大力弘揚(yáng)公司廉潔文化，努力提高教育的針對(duì)性和說服力。進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的大局意識(shí)、憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、節(jié)儉意識(shí)，樹立求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干；雷厲風(fēng)行、令行禁止；追求卓越，勇創(chuàng)一流；艱苦奮斗、廉政勤政的良好作風(fēng)，為公司的發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

突出對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和主要負(fù)責(zé)人的監(jiān)督，緊密圍繞“三重一大”決策等內(nèi)容，加大監(jiān)督檢查力度，強(qiáng)化過程監(jiān)督，督促廉政勤政，推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展重大決策部署的貫徹落實(shí)。要認(rèn)真結(jié)合公司管理工作實(shí)際開展效能監(jiān)察工作。要注意把效能監(jiān)察工作與日常的各項(xiàng)管理工作有機(jī)地結(jié)合起來，把效能監(jiān)察滲透到經(jīng)營管理工作的各個(gè)環(huán)節(jié)之中，要確保效能監(jiān)察項(xiàng)目立項(xiàng)的準(zhǔn)確性和可行性。要圍繞公司重大決策、基建工程、物資采購、資金管理、節(jié)能減排、環(huán)境治理、重大技改項(xiàng)目、財(cái)務(wù)資金運(yùn)行等開展效能監(jiān)察，嚴(yán)格控制成本、節(jié)約開支，促進(jìn)企業(yè)管理效率和經(jīng)濟(jì)效益的提高。進(jìn)一步深化黨務(wù)公開和廠務(wù)公開，強(qiáng)化黨內(nèi)民主和黨內(nèi)監(jiān)督，落實(shí)廠務(wù)公開民主管理的各項(xiàng)制度，維護(hù)黨員和職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

（七）要充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)群眾組織的工作職能，努力營造和諧企業(yè)氛圍。

在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織要緊密圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心，繼續(xù)發(fā)揮好職能作用，開展各具特色的活動(dòng)。

工會(huì)組織要面對(duì)新的形勢，在全體員工中開展“我與企業(yè)共興衰，我為企業(yè)做貢獻(xiàn)”主題教育，進(jìn)一步培養(yǎng)員工的責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)。深化民主管理工作，進(jìn)一步推行《廠務(wù)公開民主管理質(zhì)量體系》，充分發(fā)揮職代會(huì)作用，提高職工代表參政議政能力，認(rèn)真落實(shí)集體協(xié)商制度，堅(jiān)持職代會(huì)聯(lián)席會(huì)議和雙方協(xié)商代表對(duì)話制度。繼續(xù)落實(shí)《員工代表參與制》和“兩個(gè)報(bào)告”制度，將依靠員工辦企業(yè)落到實(shí)處。圍繞“開發(fā)市場、拓展功能、招商引資、加強(qiáng)管理、內(nèi)部挖潛”，開展勞動(dòng)競賽活動(dòng)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)員工的生產(chǎn)積極性。針對(duì)金融危機(jī)和打破壟斷經(jīng)營后競爭日趨激烈的實(shí)際，以市場開發(fā)為重點(diǎn)，認(rèn)真開展勞動(dòng)競賽活動(dòng)，大力開展以“練內(nèi)功、強(qiáng)素質(zhì)、蓄能量”為主要內(nèi)容的崗位練兵活動(dòng)，進(jìn)一步提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)、崗位技能和自主創(chuàng)新能力。精心打造先進(jìn)典型“十百千”工程，結(jié)合績效考核、能力素質(zhì)水平等相關(guān)條件，有針對(duì)性的作好員工先進(jìn)典型的選樹和培育工作。深入開展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，重點(diǎn)是加強(qiáng)對(duì)公司合資企業(yè)創(chuàng)建的力度，實(shí)現(xiàn)新的升級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。

共青團(tuán)要緊密圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心開展工作。要廣泛發(fā)動(dòng)青年員工以節(jié)能挖潛為主題開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，在青年中形成一批節(jié)能降耗的創(chuàng)新項(xiàng)目和工作方法，進(jìn)一步降低公司運(yùn)營成本。要在青年員工中以“堅(jiān)定信心、迎難而上”為主題的思想教育活動(dòng)，引導(dǎo)青年員工正確對(duì)待金融危機(jī)影響，及時(shí)把握青年思想動(dòng)態(tài)，保持青年員工隊(duì)伍的穩(wěn)定。要抓住建國60周年、五四運(yùn)動(dòng)90周年等重大契機(jī)，開展系列紀(jì)念活動(dòng)，激發(fā)青年建設(shè)港口的熱情。同時(shí)，還要進(jìn)一步規(guī)范團(tuán)的自身建設(shè)，確保組織穩(wěn)定和作用發(fā)揮。

各位代表、同志們，這次職工代表大會(huì)，是認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想的大會(huì)。2009年公司面臨的形勢非常嚴(yán)峻，工作任務(wù)非常艱巨。全體員工要把思想統(tǒng)一到“保增長、渡難關(guān)、上水平”上來，要保持良好的精神狀態(tài)，以開拓進(jìn)取的創(chuàng)新觀念、自強(qiáng)不息的拼搏精神、腳踏實(shí)地的務(wù)實(shí)作風(fēng)和勤勉敬業(yè)的工作態(tài)度去努力工作。要深入學(xué)習(xí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹市委市政府和集團(tuán)公司的決策部署，解放思想，振奮精神，搶抓機(jī)遇，拓展功能，保持xxx經(jīng)濟(jì)建設(shè)平穩(wěn)較快發(fā)展。同志們！我們要堅(jiān)定信心，迎難而上，團(tuán)結(jié)一致戰(zhàn)勝面臨的各種困難，確保各項(xiàng)任務(wù)完成，為全港經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)，以優(yōu)異的成績迎接新中國成立60周年！

謝謝大家！

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第三篇：黨委書記在石油公司團(tuán)代會(huì)上的講話

黨委書記在石油公司團(tuán)代會(huì)上的講話

各位代表、同志們：

經(jīng)過大家的共同努力，我們順利召開了共青團(tuán)XX公司第七次代表大會(huì)。在此，我代表公司黨委向會(huì)議的成功召開表示熱烈的祝賀！向與會(huì)代表，并通過你們，向奮斗在公司各單位、各部門的廣大團(tuán)員青年，致以親切的問候！向一直以來關(guān)心、支持共青團(tuán)工作的公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門表示衷心的感謝！

這次大會(huì)是在公司上下深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和重要指示批示精神，深入開展“戰(zhàn)嚴(yán)冬、轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、上臺(tái)階”主題教育，全面聚焦疫情防控、提質(zhì)增效和推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期召開的一次重要會(huì)議，是公司團(tuán)員青年政治生活中的一件大事，對(duì)團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年立足崗位，建功立業(yè)，助力公司高質(zhì)量發(fā)展有著十分重要的意義。

各位代表、同志們，在公司的發(fā)展歷程中，一代代團(tuán)員青年繼承和發(fā)揚(yáng)五四精神，緊緊圍繞公司中心任務(wù)，攻堅(jiān)克難、砥礪奮進(jìn)，充分發(fā)揮生力軍作用，不斷為公司的發(fā)展注入勃勃生機(jī)。實(shí)踐證明，青年員工是公司的重要力量源泉，共青團(tuán)和青年工作在公司改革發(fā)展中發(fā)揮了不可替代的作用。當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期，公司已全面進(jìn)入轉(zhuǎn)型升級(jí)和高質(zhì)量發(fā)展關(guān)鍵階段，作為占公司員工總數(shù)四成的青年員工，要緊緊圍繞公司改革發(fā)展各項(xiàng)工作，攻堅(jiān)啃硬、砥礪奮進(jìn)，在新時(shí)代勇挑重?fù)?dān)，再立新功。

借此機(jī)會(huì)，與廣大團(tuán)員青年交流三點(diǎn)意見：

一是要樹立遠(yuǎn)大理想和崇高追求。

青年應(yīng)當(dāng)志存高遠(yuǎn)。我們?nèi)雸F(tuán)、入黨就是為了樹立大理想、實(shí)現(xiàn)大追求。習(xí)近平總書記指出：新時(shí)代中國青年運(yùn)動(dòng)的主題，新時(shí)代中國青年運(yùn)動(dòng)的方向，新時(shí)代中國青年的使命，就是堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，同人民一道，為實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”的奮斗目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗！十九大報(bào)告對(duì)兩個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)行了明確定位：到建黨一百周年的時(shí)候，要全面建成小康社會(huì)；到建國一百周年的時(shí)候，要全面實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國。團(tuán)員青年們，黨中央已經(jīng)為全國各族人民描繪了宏偉藍(lán)圖，制定了戰(zhàn)略目標(biāo)，確立了奮斗路線圖。從全面小康到現(xiàn)代化強(qiáng)國，過程必然艱苦，結(jié)果必然實(shí)現(xiàn)，凝聚著共識(shí)，匯聚著智慧，既體現(xiàn)出全國人民的巨大的建設(shè)成就，又彰顯著全國人民的價(jià)值實(shí)現(xiàn)，這里的全國各族人民就包括我們團(tuán)員青年。可以說，我們的時(shí)代催人奮進(jìn)，我們的事業(yè)前途光明。因此，大家的理想要與國家同心同向，大家的追求要融入國家事業(yè)，大家的奮斗要與國家同向發(fā)力。現(xiàn)在，大家的年齡在30歲左右，從工作年限方面講，大家可以確立30年左右的人生理想，當(dāng)然，我們樹立人生理想，規(guī)劃人生目標(biāo)，一方面要將個(gè)人理想與國家理想合起拍來，一方面要立足崗位立足公司立足石油與職業(yè)生涯目標(biāo)結(jié)合起來，一方面還要將階段目標(biāo)與長遠(yuǎn)目標(biāo)結(jié)合起來，在實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國和我為祖國獻(xiàn)石油的偉大征程中實(shí)現(xiàn)自己的崇高追求和遠(yuǎn)大理想。成為有志有為有才華的優(yōu)秀青年。

二是要始終保持艱苦創(chuàng)業(yè)的奮斗姿態(tài)。

公司xx年的發(fā)展史，就是一部艱苦創(chuàng)業(yè)的奮斗史。公司從19xx年x月批準(zhǔn)成立之始就從事地下油庫工程建設(shè)業(yè)務(wù)，歷經(jīng)三次轉(zhuǎn)型升級(jí)，第一次是八十年代初期從地下轉(zhuǎn)入地上，從地下油庫工程建設(shè)轉(zhuǎn)入油氣田地面安裝工程建設(shè)，第二次轉(zhuǎn)型是九十年代初期從油田地面建設(shè)轉(zhuǎn)到國內(nèi)煉化裝置建設(shè)，第三次轉(zhuǎn)型是九十年代末期從國內(nèi)煉化裝置建設(shè)到大型國內(nèi)國際煉化裝置和國際油氣田地面建設(shè)，每一次轉(zhuǎn)型都包含了市場需求的轉(zhuǎn)型、管理工作的轉(zhuǎn)型、專業(yè)技術(shù)的轉(zhuǎn)型、操作技術(shù)的轉(zhuǎn)型和人才隊(duì)伍的轉(zhuǎn)型，每一次轉(zhuǎn)型都是一次體制機(jī)制改革，這幾次轉(zhuǎn)型之所以成功，都離不開一代又一代七建人的艱苦奮斗的開拓、探索、改革和奮進(jìn)，離不開一代又一代青年主力軍的傾力奉獻(xiàn)，在艱苦創(chuàng)業(yè)中，培養(yǎng)造就了一批又一批的令人尊敬、令人敬佩的時(shí)代楷模和學(xué)習(xí)榜樣，如：從七建公司成長、并走出七建公司晉升到工程建設(shè)公司領(lǐng)導(dǎo)崗位的鄧德利、汪桃義、劉寶剛、張茂貴，晉升到工程建設(shè)公司中層領(lǐng)導(dǎo)崗位的安傳鵬、李開達(dá)、侯可軍等，還有到集團(tuán)公司其他單位的領(lǐng)導(dǎo)，還有走到地方政府擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的等等，不勝枚舉，他們都是在七建公司開始了人生的工作生涯，開啟了青年奮斗之旅，在條件艱苦、風(fēng)雨兼程的環(huán)境里，升華了思想，磨練了意志，增長了才干，提高了擔(dān)當(dāng)，錘煉了作風(fēng)，實(shí)現(xiàn)了很大的人生價(jià)值，收獲了很多的精神財(cái)富，成為七建公司職工特別是年輕職工學(xué)習(xí)的好榜樣！習(xí)近平總書記說：時(shí)代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人。團(tuán)員青年們，公司正在經(jīng)歷著新時(shí)期的轉(zhuǎn)型升級(jí)，時(shí)代已經(jīng)出卷，事業(yè)提出需求，作為頭腦最靈、思維最活、知識(shí)最新、精力最充沛的時(shí)代青年，要崇尚奮斗，敢于挑戰(zhàn)，勇于擔(dān)當(dāng)，要堅(jiān)定地緊跟黨組織，堅(jiān)決地走在所在單位的前列，堅(jiān)持走在公司艱苦創(chuàng)業(yè)的第一方陣，當(dāng)先鋒，打頭陣，為公司新時(shí)代的新使命奉獻(xiàn)力量，把自己打造成像前輩一樣甚至超越前輩的時(shí)代榜樣和時(shí)代楷模。

三是要樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

世界觀的修煉是一輩子的事情。每個(gè)人都有自己的世界觀，它不是生來具有的，而是后天形成的，它與人的成長環(huán)境一樣，與家庭、學(xué)校、工作單位、社會(huì)有直接的關(guān)系。青年時(shí)期，參加工作的時(shí)間不長，正處在世界觀的形成和確立的重要時(shí)期，要把在工作單位樹立起好的世界觀作為這個(gè)時(shí)期的重要任務(wù)之一，在工作之初，就要未雨綢繆。一個(gè)人有了正確的世界觀，就會(huì)頭腦清醒，立場堅(jiān)定，思想解放，開拓創(chuàng)新，作風(fēng)扎實(shí)，業(yè)績突出；錯(cuò)誤的世界觀會(huì)導(dǎo)致一個(gè)人思想僵化，因循守舊，作風(fēng)漂浮，華而不實(shí)，業(yè)績平平；世界觀是人的總開關(guān)，是人們對(duì)自然界、對(duì)人類社會(huì)、對(duì)人的思維這三個(gè)方面的總的看法和根本觀點(diǎn)。習(xí)近平總書記指出：干事創(chuàng)業(yè)要樹立正確政績觀，干部的黨性修養(yǎng)、道德水平，不會(huì)隨著黨齡工齡的增長而自然提高，也不會(huì)隨著職務(wù)的升遷而自然提高，必須強(qiáng)化自我修煉、自我約束、自我改造。中國有句古話：見賢思齊，見不賢而內(nèi)自省。意思是見到德才兼?zhèn)涞娜艘蚱淇待R，見到德才不佳的要對(duì)照自改，這的確是樹立正確世界觀的好方法。希望青年朋友們在日常工作、學(xué)習(xí)和生活中樹立正確的世界觀，不斷地與團(tuán)的章程、黨的章程對(duì)表對(duì)標(biāo)，不斷地與國家的事業(yè)、公司的發(fā)展校對(duì)方向，自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，努力為公司建設(shè)成為國際一流施工企業(yè)當(dāng)好接班人。

同志們，共青團(tuán)事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分。公司各級(jí)黨組織要從講政治、講大局的高度，充分認(rèn)識(shí)做好新時(shí)代青年工作的重大意義，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)。要充分信任青年、熱情關(guān)心青年、嚴(yán)格要求青年，關(guān)注青年愿望、幫助青年發(fā)展、支持青年創(chuàng)業(yè)，做青年朋友的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人，努力營造有利青年成長和共青團(tuán)作用發(fā)揮的良好環(huán)境。

各位代表、同志們，青年是家庭的希望，是公司的先鋒，是國家的未來。衷心希望公司的青年同志們以本次大會(huì)為契機(jī)，發(fā)揚(yáng)“五四”精神，以遠(yuǎn)大的理想、奮斗的英姿、創(chuàng)業(yè)的斗志為公司成功實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)和建設(shè)國際一流油氣施工企業(yè)貢獻(xiàn)青春力量！

第四篇：在市人民醫(yī)院職代會(huì)上講話

在市人民醫(yī)院職代會(huì)上講話

（2011年3月4日）

同志們：

今天,市人民醫(yī)院職在這里召開職代會(huì)，這是全院職工政治生活中的大事，在此，我首先代表市總工會(huì)表示祝賀，并向在座的各位代表并通過你們向醫(yī)院全體員工致以誠摯的問候和良好的祝愿！

剛才，陳院長總結(jié)了過去一年工作并部署了今年的工作。聽了很受鼓舞。過去一年市人民醫(yī)院強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理，狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，重視人才培養(yǎng),醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量有了很大提高，這與全院職工共同付出的努力是分不開的。去年，醫(yī)院工會(huì)在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞中心工作，在組織職工、引領(lǐng)職工、服務(wù)醫(yī)院發(fā)展、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益方面，做出了積極努力，取得很大成效。希望新的一年，市人民醫(yī)院及其工會(huì)要再接再厲，再創(chuàng)新的業(yè)績。

下面，我想代表市總工會(huì)提三點(diǎn)希望：

第一，希望市人民醫(yī)院黨委和行政班子要更加重視和支持工會(huì)工作，要認(rèn)真聽取工會(huì)的建議意見，及時(shí)幫助解決工會(huì)工作中遇到的困難和問題。要樹立以職工為本，共建共享的理念，擴(kuò)大職工的民主權(quán)利，進(jìn)一步完善職代會(huì)和院務(wù)公開等民主管理制度，要善于采納職工合理化建議，注重發(fā)揮廣大職工的智慧和力

量，鼓勵(lì)和弘揚(yáng)職工的首創(chuàng)精神。落實(shí)好職工的政治、經(jīng)濟(jì)、工作、生活等多項(xiàng)政策待遇、要全方位關(guān)愛員工，及時(shí)解決醫(yī)院職工群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最直接的利益問題，要讓醫(yī)院廣大職工切實(shí)感受到醫(yī)院給予的溫暖，讓廣大職工充分享受到醫(yī)院改革發(fā)展的成果，最大限度的激發(fā)廣大職工的工作熱情和創(chuàng)造活力。第二，希望醫(yī)院工會(huì)組織要認(rèn)真履行職責(zé)，要站在新的歷史起點(diǎn)上，積極研究探索醫(yī)院工會(huì)工作新路子。要在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞醫(yī)院的改革發(fā)展，提高醫(yī)療水平，和諧醫(yī)院的構(gòu)建，充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工為醫(yī)院各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展建功立業(yè)；要?jiǎng)?chuàng)新活動(dòng)載體，豐富活動(dòng)的內(nèi)容和形式，廣泛組織職工開展崗位技能競賽，群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)廣大職工參與醫(yī)院管理和建設(shè)的積極性，為醫(yī)院的改革發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境；要努力維護(hù)好職工的合法權(quán)益，動(dòng)員職工積極參與醫(yī)院的民主管理和民主監(jiān)督，推動(dòng)醫(yī)院落實(shí)職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，落實(shí)職工群眾普遍關(guān)注的有關(guān)待遇。同時(shí)，要重視困難職工的幫扶工作，要建立完善的幫扶機(jī)制，開展經(jīng)常性幫扶活動(dòng)，并確保幫扶救助工作制度化、正常化動(dòng)作，以提高工會(huì)組織在群眾心目中的威望，把工會(huì)真正建設(shè)成為職工之家。

第三，希望醫(yī)院廣大職工要努力提升自身素質(zhì)。要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的醫(yī)技水平和醫(yī)德水平。當(dāng)前要認(rèn)真深入學(xué)習(xí)好黨的十七大精神，要深刻領(lǐng)會(huì)，全面把握十七大報(bào)告精神實(shí)質(zhì)，把自己思想行動(dòng)統(tǒng)一到十七大精神上

來，要樹立勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、終于學(xué)習(xí)的理念，努力做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，不斷增強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)能力，創(chuàng)新能力，實(shí)踐能力和競爭能力，要牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，努力使自己成為愛崗敬業(yè)、服務(wù)優(yōu)良、技術(shù)精湛、群眾信賴的醫(yī)務(wù)工作人員。要增強(qiáng)參與意識(shí)，積極主動(dòng)參與醫(yī)院管理，共謀醫(yī)院發(fā)展之大計(jì)，共建醫(yī)院之和諧。要立爭先之志，立足本職崗位，學(xué)趕先進(jìn)，爭創(chuàng)一流業(yè)績，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的智慧和力量。

最后，祝大家在新的一年里工作順利，事業(yè)有成，家庭健康幸福！

第五篇：在xxx職代會(huì)上的講話

在職工代表大會(huì)暨雙先表彰會(huì)上的講話

各位代表、同志們：

在全國上下學(xué)習(xí)貫徹中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，廣大職工貫徹落實(shí)集團(tuán)公司四屆次職代會(huì)精神，滿懷“爭做主力軍，建功十二五”豪情，再做新貢獻(xiàn)，迎接黨的十八大召開之際，化工公司召開職工代表大會(huì)暨雙先表彰會(huì)。在此，我代表集團(tuán)公司工會(huì)向大會(huì)的召開致以熱烈的祝賀！向各位代表，并通過你們向辛勤工作在各個(gè)崗位的廣大職工致以崇高的敬意！

一年來，全體職工克服重重困難，堅(jiān)持“以人為本，安全發(fā)展“的理念，抓安全保質(zhì)量，強(qiáng)管理提素質(zhì)，拓市場增效益，抓技改添活力，踐轉(zhuǎn)型謀跨越，辦實(shí)事聚人心，圓滿完成了集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，公司各項(xiàng)工作健康發(fā)展，企業(yè)規(guī)模和競爭實(shí)力顯著增強(qiáng)，“十二五”各項(xiàng)工作開局良好，特別是在轉(zhuǎn)型發(fā)展方面，為企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力，率先在省實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)、配送、爆破服務(wù)一體化的經(jīng)營模式，一躍成為享譽(yù)三晉大地的領(lǐng)航者，這是令所有化工人、所有xxx倍感驕傲自豪的成績，為xxx的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)，成為集團(tuán)公司新產(chǎn)業(yè)發(fā)展的樣板和標(biāo)兵。

剛才xxx作了一個(gè)很好的行政工作報(bào)告，全面客觀地總結(jié)了2011年的工作，并就2012年工作圍繞集團(tuán)公司提出的xxx工作思路，提出了具體的任務(wù)目標(biāo)，落實(shí)措施。下面我講幾點(diǎn)意見。

一、學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)集團(tuán)公司四屆二次職代會(huì)精神，關(guān)鍵要放在落實(shí)上。

2012年是xxx的重要一年，也是集團(tuán)公司“穩(wěn)健經(jīng)營，跨越發(fā)展”之年。我們要充分做好應(yīng)對(duì)危機(jī)的準(zhǔn)備，緊緊圍繞“保增長、增效益、控成本、提效率”等重點(diǎn)工作，全面提升企業(yè)內(nèi)涵管理水平，確保全年各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成，推動(dòng)企業(yè)又好又快發(fā)展。集團(tuán)公司四屆二次職代會(huì)，審議通過《行政工作報(bào)告》等報(bào)告、方案、工會(huì)主席代表職工進(jìn)入董事會(huì)、調(diào)整職代會(huì)八個(gè)專門工作委員會(huì)建議名單的決議。明確了“圍繞xxx發(fā)展目標(biāo)，應(yīng)對(duì)危機(jī)壓力挑戰(zhàn)，實(shí)行穩(wěn)健經(jīng)營策略，實(shí)施并購擴(kuò)張戰(zhàn)略，進(jìn)一步優(yōu)化產(chǎn)業(yè)體系，提高發(fā)展質(zhì)量，提升管理素質(zhì)，確保安全生產(chǎn)，確保經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長，確保企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開”的工作思路和概括為xxx的工作任務(wù)。這是全集團(tuán)公司2012年各項(xiàng)工作的綱領(lǐng)，各位代表要以高度的主人翁責(zé)任感，認(rèn)真學(xué)習(xí)，發(fā)揚(yáng)民主，群策群力，在鼓干勁，創(chuàng)新進(jìn)取，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工把集團(tuán)公司職代會(huì)和本次會(huì)議精神宣傳好、落實(shí)好。

二、開展好“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)，貫徹落實(shí)好全總?cè)娜庖揽抗と穗A級(jí)的指示精神。

中華全國總工會(huì)在今年1月9日啟動(dòng)“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)。至6月份，各駐會(huì)全國產(chǎn)業(yè)工會(huì)、全總有關(guān)部門干部將組成24個(gè)服務(wù)職工工作組分赴各省走訪企業(yè)，縣以上工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部要深入企業(yè)，企業(yè)工會(huì)干部要深入車間、班組，面對(duì)面地與職工交流，傾聽職工意見、反映職工訴求。集團(tuán)公司工會(huì)具體活動(dòng)實(shí)施方案正在制定，即將下發(fā)。活動(dòng)努力實(shí)現(xiàn)“職工隊(duì)伍狀況在一線掌握，工會(huì)維權(quán)幫扶在一線實(shí)施，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系在一線推進(jìn)，工會(huì)工作任務(wù)在一線落實(shí)，創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)在一線開展”等“五個(gè)在一線”。做到“四個(gè)不”，即不搞形式主義走過場，不給基層添麻煩增負(fù)擔(dān)，不影響基層企業(yè)和廣大職工的日常生產(chǎn)和生活等。希望各位代表認(rèn)真對(duì)待，開展好活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，切實(shí)增進(jìn)對(duì)職工群眾的深厚感情。這不僅是一項(xiàng)具體工作，更是一項(xiàng)政治任務(wù)。

三、弘揚(yáng)勞模精神，激勵(lì)求實(shí)創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工在“十二五”建設(shè)中爭做新貢獻(xiàn)。

勞模精神代表著社會(huì)積極進(jìn)取、健康向上的精神，表著我們這個(gè)社會(huì)的主流價(jià)值觀。在全社會(huì)大力弘揚(yáng)勞模精神，用勞模的先進(jìn)事跡感召人民群眾，用勞模的優(yōu)秀品質(zhì)引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚，形成崇尚勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭當(dāng)勞模、關(guān)愛勞模的良好氛圍。通過引領(lǐng)示范作用，激勵(lì)廣大職工在工作中發(fā)揮主力軍作用，以工人階級(jí)的卓越智慧和巨大力量推進(jìn)科學(xué)發(fā)

展。要讓更多的勞模涌現(xiàn)，就得良好的氛圍，這個(gè)氛圍就是尊重知識(shí)，尊重勞動(dòng)。希望大家一起從政治上關(guān)心勞模，從生活上關(guān)愛勞模，建立健全必要的保障機(jī)制，要進(jìn)一步保障勞動(dòng)者權(quán)益，讓更多的勞模脫穎而出。

謝謝大家！