第一篇：在全區教研工作會議上的發言提綱

一、全體會議（含鎮街和區直）

區區長多年來反復強調：教研是教育的發動機。

分析：作為教研教學工作的領導者，必須擁有“三力”：思想力；行動力；影響力。

強調幾個重點：

1、堅持“為學生終身幸福奠基”的理念

教育創新行動計劃提出這一核心理念，是指導未來幾年教育工作的核心文件。

教育局的新標語。

羅村實驗小學的實踐。

2、先行先試。

我區于今年順利成為“廣東省推進教育現代化先進區”，專家在評估報告中明確要求“爭創國家教育綜合改革示范區”。

《珠江三角洲地區改革發展規劃綱要（2010—2020年）》也提出珠三角地區要“爭創國家教育綜合改革示范區”。

教育部、中央教科所、中國教育學會近年來一直在推進各個層面的試驗區工作。

在保持教育觸覺的敏銳性，在“先知先覺，已知已覺，后知后覺，不知不覺，無知無覺”中最起碼要做到“已知已覺”。

“敢為天下先”的前提是“已知天下先”，否則方向錯了，走得越勤錯得越多，走得越快錯得越遠。

3、體制、機制的創新

體制、機制的創新是新一輪教育改革的關鍵所在。

評價機制方面：績效導向；教育狀態公布制度。

辦學體制方面：民辦學校要加強；基本需求靠政府，個性需求靠民辦，達到優質均衡。

銜接機制方面：加強小學、初中、高中、大學之間的銜接；九江經驗。

4、機會

學校：特許學校，培育特色學校。

教師：名師工程。

學生：全面，可持續發展。

5、區教研工作計劃的幾個關鍵詞

加強高考備考研究：學生。

深化新課程改革：高效。

進一步完善教學質量監控體系：應用。

大力加強教科研工作：品牌。

加強教研隊伍建設：名師。

組織學生學科競賽和教師專業競賽：特色。

二、分組會議（區直）

1、幾所學校工作計劃的亮點：

石門中學：訓練題目的再創造，推廣歷史科級不訂資料的經驗；

綜合科4＋1，即每周上課4節，自習1節。

南海中學：強化課堂教學效果，開展同課異構研究，開展課型研究。

績效評價：促進教師三年規劃，三年負責。

石門中學獅山校區：行政班與走讀班并舉。

依托組織力量：“教師專業發展研究學會”，“學生科學院”。

九江中學：三突出：精講多練；學生活動；學法指導。

南海一中：辦學就是辦文化；

高中三年立足于“學習”之上，而非立足于“高考”之上。

教學管理把“學生自我分析”放在第一位，然后是教師教學反思，年級組分析和學校質量分析。

桂城中學：繼續推進“教研共同體制度”。

“教案學案一體化”教學方式。

桂華中學：課例研究；有效教學。

羅村高中：以學案為中心。

南海中學分校：“一人一課”：示范課；研討課；匯報課。

桂城中學分校：抓師德，規范，落實。

黃岐高中：高效課堂。

西樵高中：申報示范性高中。

里水高中：加強學法指導，加強反饋檢查。

官窯高中：關注課堂，開展有效教學。

2、高考工作的定位：提高影響力

在全區高考多年來高位發展的基礎上，必須提高高考影響力。

下：學校，教師，學生。

中：家長，社會，兄弟單位。

上：政府，教育部門，專家。

一個提示：銷售管理的第一要務是“管理顧客的期望值”。

3、高考工作的原則：以學生為核心

向學生管理要質量。以學生為中心來設計。

黃訓堂《師友如是說――高分的背后是什么》。“學德、學力、學法”三位一體的學習觀。

4、高考工作的關鍵：把握好幾個度

精細度：到人（師、生）；到位（事）；到點（知識，能力）。強調質量監控體系。

協調度：班主任（四科大總分）；綜合科備課組長（綜合科內部小總分）；家校。

執行度：計劃性（農業的靠天吃飯和工業的可控性）；反饋系統（多條如國務院的網絡問政，通暢，真實）；人性（《未來是濕的》）。

5、高中學校的特色化發展

大學自主招生。

初、高中有效銜接。

學生可持續發展。

教師幸福指數。

第二篇：在銀行工作會議上的討論發言提綱

精選范文:在銀行工作會議上的討論發言提綱(共2篇)

一、服務工作近2年，雖然我行在窗口文明優質服務工作上采取了一些措施，但是，無論與地區同業還是同自身相比，我行的服務質量和服務水平都有所下降，沒有很好地成為促進業務發展的一個有效手段。因此，今年，將成為我行的“狠抓服務年”。狠抓服務工作，迅速提升我行的服務質量和水平，進而帶動我行的效益增長，將成為分行工會全年工作的重中之重。為此，分行工會將重新修訂《分行窗口服務工作管理辦法》，2010年，繼續在全轄范圍內開展服務競賽活動。重新修訂的《辦法》，在保持原競賽內容不變的前提下，將把各窗口單位的業務發展指標納入到服務競賽規則中來，以使我行的服務工作切實同業務工作結合起來。同時，將加大服務違規的處罰力度，將各服務單位的服務質量，與各單位的績效，與各單位一把手的績效真正地結合起來。對于違規服務、引發客戶有效投訴、影響我行服務聲譽的員工，分行工會將建立詳細的服務臺帳，逐月記錄，并給予嚴格的經濟處罰，直至除名處理。重新修訂的《辦法》在報分行黨委研究同意后，在近期的服務工作會議上印發傳達，并將在今年的服務競賽活動中嚴格執行。為切實貫徹新的服務工作管理辦法，今年，分行工會將加大服務工作的監督檢查力度和密度。在強化明查暗訪的檢查方式的前提下，分行工會還將定期到各服務網點隨機抽調服務錄象，以保證服務競賽的真實性和公正性，從而，確保我行的服務工作有新的起色，再上一個新的臺階。

二、業務技能培訓工作 按照慣例，今年的業務技能驗收工作，仍將在下半年進行，省行也將繼續對我行核定嚴格的技能晉級指標。同時，因it藍圖培訓占用分行電教室，分行工會難以象往年一樣組織集中培訓。在此，提醒各單位盡早組織本單位員工，特別是新入行員工進行技能訓練，分行工會將組織業務技能尖子到各行巡回指導，以期快速提高我行員工的業務技能成績和服務水平，確保省行核定的晉級指標的如期完成。省行晉級指標下達后，分行將在全轄范圍內進行分解，各行晉級指標的完成情況，也將成為影響全年服務競賽成績的一個主要因素。

三、文體活動工作 今年，分行工會將圍繞全行的業務中心工作，針對全行年輕員工所占比重較大的人員構成現狀，充分發揮共青團的作用，打造我行健康向上的企業文化，適時組織全行員工開展一些豐富多彩的文體活動。對于這項工作，分行工會近期將拿出全年的工作計劃，報行長室同意后定期開展。

四、其他工作 今年的員工體檢工作，分行將統一定點，統一組織、統一核算，該項工作將在3月份統一安排，各行不要自行組織。其他事務性工作不在這里一一贅述。

[在銀行工作會議上的討論發言提綱(共2篇)]篇一：在銀行工作會議上的討論發言提綱 在銀行工作會議上的討論發言提綱

一、服務工作

近2年，雖然我行在窗口文明優質服務工作上采取了一些措施，但是，無論與地區同業還是同自身相比，我行的服務質量和服務水平都有所下降，沒有很好地成為促進業務發展的一個有效手段。因此，今年，將成為我行的“狠抓服務年”。狠抓服務工作，迅速提升我行的服務質量和水平，進而帶動我行的效益增長，將成為分行工會全年工作的重中之重。

為此，分行工會將重新修訂《分行窗口服務工作管理辦法》，2010年，繼續在全轄范圍內開展服務競賽活[在銀行工作會議上的討論發言提綱(共2篇)]動。重新修訂的《辦法》，在保持原競賽內容不變的前提下，將把各窗口單位的業務發展指標納入到服務競賽規則中來，以使我行的服務工作切實同業務工作結合起來。同時，將加大服務違規的處罰力度，將各服務單位的服務質量，與各單位的績效，與各單位一把手的績效真正地結合起來。對于違規服務、引發客戶有效投訴、影響我行服務聲譽的員工，分行工會將建立詳細的服務臺帳，逐月記錄，并給予嚴格的經濟處罰，直至除名處理。重新修訂的《辦法》在報分行黨委研究同意后，在近期的服務工作會議上印發傳達，并將在今年的服務競賽活動中嚴格執行。為切實貫徹新的服務工作管理辦法，今年，分行工會將加大服務工作的監督檢查力度和密度。在強化明查暗訪的檢查方式的前提下，分行工會還將定期到各服務網點隨機抽調服務錄象，以保證服務競賽的真實性和公正性，從而，確保我行的服務工作有新的起色，再上一個新的臺階。

二、業務技能培訓工作

按照慣例，今年的業務技能驗收工作，仍將在下半年進行，省行也將繼續對我行核定嚴格的技能晉級指標。同時，因it藍圖培訓占用分行電教室，分行工會難以象往年一樣組織集中培訓。在此，提醒各單位盡早組織本單位員工，特別是新入行員工進行技能訓練，分行工會將組織業務技能尖子到各行巡回指導，以期快速提高我行員工的業務技能成績和服務水平，確保省行核定的晉級指標

的如期完成。省行晉級指標下達后，分行將在全轄范圍內進行分解，各行晉級指標的完成情況，也將成為影響全年服務競賽成績的一個主要因素。

三、文體活動工作

今年，分行工會將圍繞全行的業務中心工作，針對全行年輕員工所占比重較大的人員構成現狀，充分發揮共青團的作用，打造我行健康向上的企業文化，適時組織全行員工開展一些豐富多彩的文體活動。對于這項工作，分行工會近期將拿出全年的工作計劃，報行長室同意后定期開展。

四、其他工作

今年的員工體檢工作，分行將統一定點，統一組織、統一核算，該項工作將在3月份統一安排，各行不要自行組織。

其他事務性工作不在這里一一贅述。

篇二：銀行工會年初工作會議上的講話提綱

銀行工會年初工作會議上的講話提綱

關于服務工作

1、近幾年，盡管我行在服務工作上采取了一些措施，且連續2年開展服務競賽活動，但收效并不明顯，沒有成為促進業務發展的一個有效手段。隨著同業服務水平的不斷提升，我行地區服務領航的情況也已風光不再。

2、鑒于此，2010年將成為**行的一個服務年。分行工會牽頭，各服務單位通力配合，要使我行的服務狀況和水平在年內有個明顯的起色。

3、為進一步提升我行的服務質量和水平，分行工會要重新修訂我行的《服務工作管理辦法》，將對窗口單位的主要業務指標完成情況的考核，納入到服務競賽的范圍中來。同時，依據總行的《服務規范》，加大對窗口服務的監督檢查力度和獎懲力度。對于違規和引發客戶投訴的員工，分行工會要建立服務臺帳，逐月記錄，對于情節嚴重者，堅決予以下崗和辭退，絕不姑息手軟。《辦法》修訂后，盡快報給我，在提交分行黨委會討論通過后，嚴格執行。

4、為不斷提升我行的服務質量，各業務條線部門會同人事部門，要加強員工的業務培訓，以提高窗口員工的業務素質，豐富我行的服務內涵。

5、服務工作始終是一把手工程，服務工作的好壞，直接反映一把手的管理工作水平。對于服務工作，我希望各單位一把手要切實負起責任來。同時，分行工會在制定、修改《服務工作管理辦法》時，要將服務工作的考核與各單位一把手的績效連帶起來，與對各單位的績效考核連帶起來。

關于業務技能培訓工作

今年是省行業務技能測評年。分行工會要圍繞服務工作，組織、督促各單位做好員工的業務技能培訓工作，不斷提高我行員工的技能成績。一方面要保質保量地完成省行下達的晉級指標，另一方面，要使技能測評工作成為提高我行服務質量的一個重要手段。

關于文體活動工作

今年，分行工會要圍繞全行的業務中心工作，充分發揮共青團的作用，打造我行健康向上的企業文化，適時組織全行員工開展一些豐富多彩的文體活動。對于這項工作，分行工會近期拿出全年的工作計劃，盡快報給我。

關于近期工作

1、今年，是全員集中體檢的最后一年。分行工會要盡早確定體檢定點醫院，匡算好體檢費用，做好員工體檢的組織工作，該項工作要在3月底完成。

2、今年，是三八婦女節100周年。分行工會要按照總、省行的要求，組織全行女員工開展健康有益的紀念活動，并將活動情況及時上報省行。

[在銀行工作會議上的討論發言提綱(共2篇)]

第三篇：在全市督查工作會議上的座談發言提綱

督辦檢查工作是辦公室工作的一項重要內容，是辦公部門發揮職能作用的一個重要方面。幾年來，xx縣委十分重視督辦檢查工作，尤其是最近二年，縣委領導為充分發揮督辦檢查的作用，積極為我們創造條件，大膽支持工作，及時掌舵，當好后盾，在三個方面給予了充分支持：一是給地位。縣委采取大型會議上講，發文件，下通知等形式進一步明確縣委督辦室在縣委和縣直

機關中所處的地位，在人員的級別配備上，也高出其它單位半格，做到了專人、專職、專室，三個人員中正科級一人，專職秘書二人，從地位上引起重視。二是給權力。為樹立督辦工作權威，縣委賦予了督辦“五權”：對承辦單位的報告有駁回權；對頂著不辦的單位或個人有建議縣委給予紀律處分權；有列席參加縣委常委會議和其它有關會議權；有召集承辦單位領導匯報權；有對超過時限的單位在立標檢查評比中的扣分權。三是撐腰做主。在督辦撐腰上，縣委堅持做到：對棘手案件領導親自抓；對拖著不辦的領導親自抓；對威脅刁難督辦人員的人和事，領導親自出面教育。在縣委的大力支持下，使得督辦室的作用得以充分發揮，贏得了各部門的信譽和重視。在縣委的領導下，督辦人員積極開展工作，對黨的方針、政策以及縣委決議件件跟蹤落實，“中梗阻”很快被打通，有些大老難的問題得到了解決。可以說督辦室已經成為縣委信得過、靠得住、離不開的得力助手。在工作實踐中，我們深刻體會到，提高督辦檢查工作水平，必須注意做好以下幾項工作：第一要突出工作重點。在現階段，督辦工作存在著工作人員少與督辦工作點多、面廣、情況復雜、任務重的現實矛盾問題。怎么督辦，如何督辦，已不只是一個簡單的工作方法問題。我個人認為，要做好縣級督辦檢查工作，使其上質量、上檔次、上水平，就必須在指導思想上、領導精力上、力量投放上體現一定的傾斜度。在服務對象上，要突出為本級黨委服務這個重點。要把縣委各個時期的中心工作都列入督辦重點，一抓到底，落到實處。連續幾年，我們都把縣委全年性的重點工作逐項分解、明確任務指標、承辦單位、完成時限，以縣委辦公室文件的形式發至有關單位和部門，按時督辦檢查，定期向縣委反饋完成情況以及執行中存在的問題。在工作內容上，要突出促進黨委工作落實這個重點。具體做到了“三抓”：一是抓癥結，組織協調。比如一些老大難問題，有的是因為要解決的問題難度較大；有的是因為涉及人、財、物，互相扯皮；有的是有關部門思想不一致等等。對此我們采取了深入調查研究，掌握第一手材料，做到心中有數，或者召開專題分析會，組織“會診”，提出辦理方案，請示領導同意后執行。凡涉及到幾個單位意見不一致時，我們與之分別交換意見，了解癥結所在，然后采取牽線搭橋，傳遞信息和開會協調的方式，溝通情況、減少分岐，達到統一思想，解決問題的目的。二是抓根本，徹底解決。過去我們在辦理某些查辦件，特別是一些突發事件，滿足于矛盾的緩解，事態的平息。沒有從根本上去解決，致使有些問題出現反復。為此，我們在處理群眾上訪、農民負擔、社會環境治理等督辦事項中，注意抓注根本，力爭從根本上解決問題。三是抓落實，不留尾巴。督辦檢查的目的在于工作落到實處，不論重點督辦工作或是一般的督辦工作，我們都盡力做到深入實際，深入基層，實事求是，有一是一，有二是二，確保善始善終、一步到位、不留尾巴。在辦公部門力量配備上，要突出督辦檢查工作這個重點。為解決督辦工作人員不足的問題，我們指定一名副主任和兩名同志成立了重點事項督辦工作組。對重點事項、重點督辦、調查研究、綜合分析、跟蹤反饋、超前服務。在督辦方式上，要突出現場督辦這一重點。為了保證督辦檢查結果落到實處，確實發揮好參謀助手作用，我們在實際工作中全力做到“三到現場”，即催而不動的到現場，察看落實結果的到現場，辦理結果不符合要求的到現場。通過深入實際，掌握基本情況，以確保縣委和領導的判斷和決策建立在真實可靠的基礎上。

第二要爭主動提建議。在督辦檢查的整個過程中，我們本著從被動服務向到主動服務轉變，由交辦向主動立項列催轉變的宗旨，努力發揮主觀能動性，盡量為領導提出一些合理化參謀性的建議。一是提好預案。在確定督辦檢查項目時，首先提出擬辦意見。如對上級交辦的事，在呈請領導批示前，我們注意搜集整理好有關的政策，背景材料并提出督辦建議，以幫助領導盡可能全面掌握情況做出符合實際的決定。二是主動提出督辦項目。我們圍繞縣委階段性工作任務，或工作指示安排，群眾反映強烈的問題，帶有普遍性和傾向性的問題，以及電視、報刊等新聞單位的重要批評等問題，提出督辦項目。三是盡量做到“舉一反三”，在督辦檢查工作中注意搞好綜合分析，從個別問題處理中發現共性問題，從現象中看本質，力求擴大督辦檢查的效果，解決問題發生的根源。督辦工作能不能做到催得動、辦得好，一方面除取決于督辦是否有權威，領導上的必要支持外，更為重要地應靠自己的積極努力去爭取，樹立自己的良好形象，做到領導離不開，群眾信得過。為了做到這一點，在今后，我們在自身建設上要突出抓好以下幾點：

一是狠抓業務學習。重點在三個方面下功夫：首先要認真學習黨的各項方針政策和各方面的有關規定。其次是努力鉆研業務。凡是涉及到督辦檢查工作的報刊、文章、上級下發的有關督辦文件及省市辦公部門的工作督辦細則都要認真學習，細心探討，重點要搞好從業人員的業務培訓。第三是走出去學習各地的督辦經驗。計劃今年6月中旬組織督辦室的工作人員到鄰近的市縣督辦室學習考察，開闊視野，豐富經驗。

二是狠抓規章制度建設。重點制定完善好督辦工作崗位責任制、上級交辦件督辦檢查責任制、領導批文督辦檢查責任制、報刊批評建議督辦檢查責任制、決議事項督辦檢查責任制、檢查結果報告制度等六項制度。同時，還要根據實際工作需要進一步建立健全簿、卡、冊、單等。

三是狠抓作風轉變。在工作中要始終把唯實、務實、求實當作第一原則來堅持，堅持做到事事敲鐘問響，落地有聲。

四是狠抓督辦工作質量。對于督辦檢查工作，不但做到高質量，而且要做到高速度，雷厲風行，說干就干。對于緊急督辦檢查事項力求做到“五個及時”：一是及時擬辦快送審；二是及時交辦。特別是涉及幾個部門的督辦件，直接召開會議，講明事項，決定牽頭單位，限定落實時間，減少在轉辦過程中的“推磨”和“踢足球”現象；三是及時聯系。隨時掌握進展情況，及時征得領導意見；四是及時檢查，督促落實；五是及時上報結果。

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第四篇：在全市督查工作會議上的座談發言提綱[定稿]

督辦檢查工作是辦公室工作的一項重要內容，是辦公部門發揮職能作用的一個重要方面。幾年來，XX縣委十分重視督辦檢查工作，尤其是最近二年，縣委領導為充分發揮督辦檢查的作用，積極為我們創造條件，大膽支持工作，及時掌舵，當好后盾，在三個方面給予了充分支持：一是給地位。縣委采取大型會議上講，發文件，下通知等形式進一步明確縣委督辦室在縣委和縣直

機關中所處的地位，在人員的級別配備上，也高出其它單位半格，做到了專人、專職、專室，三個人員中正科級一人，專職秘書二人，從地位上引起重視。二是給權力。為樹立督辦工作權威，縣委賦予了督辦“五權”：對承辦單位的報告有駁回權；對頂著不辦的單位或個人有建議縣委給予紀律處分權；有列席參加縣委常委會議和其它有關會議權；有召集承辦單位領導匯報權；有對超過時限的單位在立標檢查評比中的扣分權。三是撐腰做主。在督辦撐腰上，縣委堅持做到：對棘手案件領導親自抓；對拖著不辦的領導親自抓；對威脅刁難督辦人員的人和事，領導親自出面教育。在縣委的大力支持下，使得督辦室的作用得以充分發揮，贏得了各部門的信譽和重視。在縣委的領導下，督辦人員積極開展工作，對黨的方針、政策以及縣委決議件件跟蹤落實，“中梗阻”很快被打通，有些大老難的問題得到了解決。可以說督辦室已經成為縣委信得過、靠得住、離不開的得力助手。在工作實踐中，我們深刻體會到，提高督辦檢查工作水平，必須注意做好以下幾項工作：第一要突出工作重點。在現階段，督辦工作存在著工作人員少與督辦工作點多、面廣、情況復雜、任務重的現實矛盾問題。怎么督辦，如何督辦，已不只是一個簡單的工作方法問題。我個人認為，要做好縣級督辦檢查工作，使其上質量、上檔次、上水平，就必須在指導思想上、領導精力上、力量投放上體現一定的傾斜度。在服務對象上，要突出為本級黨委服務這個重點。要把縣委各個時期的中心工作都列入督辦重點，一抓到底，落到實處。連續幾年，我們都把縣委全年性的重點工作逐項分解、明確任務指標、承辦單位、完成時限，以縣委辦公室文件的形式發至有關單位和部門，按時督辦檢查，定期向縣委反饋完成情況以及執行中存在的問題。在工作內容上，要突出促進黨委工作落實這個重點。具體做到了“三抓”：一是抓癥結，組織協調。比如一些老大難問題，有的是因為要解決的問題難度較大；有的是因為涉及人、財、物，互相扯皮；有的是有關部門思想不一致等等。對此我們采取了深入調查研究，掌握第一手材料，做到心中有數，或者召開專題分析會，組織“會診”，提出辦理方案，請示領導同意后執行。凡涉及到幾個單位意見不一致時，我們與之分別交換意見，了解癥結所在，然后采取牽線搭橋，傳遞信息和開會協調的方式，溝通情況、減少分岐，達到統一思想，解決問題的目的。二是抓根本，徹底解決。過去我們在辦理某些查辦件，特別是一些突發事件，滿足于矛盾的緩解，事態的平息。沒有從根本上去解決，致使有些問題出現反復。為此，我們在處理群眾上訪、農民負擔、社會環境治理等督辦事項中，注意抓注根本，力爭從根本上解決問題。三是抓落實，不留尾巴。督辦檢查的目的在于工作落到實處，不論重點督辦工作或是一般的督辦工作，我們都盡力做到深入實際，深入基層，實事求是，有一是一，有二是二，確保善始善終、一步到位、不留尾巴。在辦公部門力量配備上，要突出督辦檢查工作這個重點。為解決督辦工作人員不足的問題，我們指定一名副主任和兩名同志成立了重點事項督辦工作組。對重點事項、重點督辦、調查研究、綜合分析、跟蹤反饋、超前服務。在督辦方式上，要突出現場督辦這一重點。為了保證督辦檢查結果落到實處，確實發揮好參謀助手作用，我們在實際工作中全力做到“三到現場”，即催而不動的到現場，察看落實結果的到現場，辦理結果不符合要求的到現場。通過深入實際，掌握基本情況，以確保縣委和領導的判斷和決策建立在真實可靠的基礎上。

第二要爭主動提建議。在督辦檢查的整個過程中，我們本著從被動服務向到主動服務轉變，由交辦向主動立項列催轉變的宗旨，努力發揮主觀能動性，盡量為領導提出一些合理化參謀性的建議。一是提好預案。在確定督辦檢查項目時，首先提出擬辦意見。如對上級交辦的事，在呈請領導批示前，我們注意搜集整理好有關的政策，背景材料并提出督辦建議，以幫助領導盡可能全面掌握情況做出符合實際的決定。二是主動提出督辦項目。我們圍繞縣委階段性工作任務，或工作指示安排，群眾反映強烈的問題，帶有普遍性和傾向性的問題，以及電視、報刊等新聞單位的重要批評等問題，提出督辦項目。三是盡量做到“舉一反三”，在督辦檢查工作中注意搞好綜合分析，從個別問題處理中發現共性問題，從現象中看本質，力求擴大督辦檢查的效果，解決問題發生的根源。

第三要建網絡打基礎。要實現督辦工作的全覆蓋，不留死角死面，必須強化督辦網絡體系建設，縱向延伸到鄉鎮、村和基層單位，橫向擴展到縣直各部、委、辦、局。我縣各鄉鎮

第五篇：在全省加強和改進工商聯工作會議上的發言提綱

在全省加強和改進工商聯工作會議上的講話

(2011年9月14日)

葉 冬 松

同志們：

今天我們召開全省加強和改進工商聯工作會議，主要任務是深入學習貫徹胡錦濤總書記“七一”重要講話精神，貫徹落實《中共中央國務院關于加強和改進新形勢下工商聯工作的意見》和全國加強和改進工商聯工作會議精神以及我省的《實施意見》，研究部署當前和今后一個時期我省工商聯工作，為建設中原經濟區、加快中原崛起河南振興作出積極貢獻。

近年來，在省委的正確領導下，全省各級工商聯深入貫徹落實科學發展觀，堅持“四個重在”的實踐要領，緊緊圍繞全省中心工作，在加強非公有制經濟人士思想政治建設、參政議政、建言獻策、促進經濟交流合作等方面做了大量卓有成效的工作，促進了我省非公有制經濟健康發展和非公有制經濟人士健康成長，有力推動了全省經濟社會又好又快發展，受到了省委、省政府的充分肯定。一是推動發展作出貢獻。積極促進省委、省政府重大決策部署的貫徹落實，引導非公有制企業應對金融危機、加快轉型升級，特別是在謀劃中原經濟區建設過程中，多次參與舉辦相關論壇、座談會，邀請全國工商聯領導等來豫視察指導，為構建中原經濟區發揮了重要作用。二是服務民生取得實效。大力推進“千企幫千村”、“村企共建扶貧工程”等活動，引導非公有制經濟人士承擔社會責任，弘揚光彩精神，積極參與社會公益和慈善事業，促進了新農村建設和全省社會事業發展。三是參政議政彰顯作為。圍繞經濟發展方式轉變、產業集聚區建設、行業商會發展等，積極組織非公有制經濟人士政協委員、人大代表集中力量開展調研，形成一批有份量的調研報告，通過提案、建議等方式進行建言獻策，為黨委政府科學決策提供了依據參考。四是自身建設得到加強。大力加強基層組織、行業協會商會以及會員隊伍建設，建立完善各項工作制度和機制，全省工商聯組織不斷發展壯大，目前組建各級各類商會1688個，發展工商聯會員17萬多個，進一步擴大了覆蓋面。這些成績的取得，是中央統戰部、全國工商聯指導的結果，是貫徹落實省委、省政府決策部署的結果，是全省工商聯干部職工和非公有制經濟人士共同努力的結果。在此，受省委書記盧展工、省長郭庚茂的委托，我代表省委、省人大、省政府、省政協，向長期以來關心支持我省發展的中央統戰部、全國工商聯表示衷心感謝！向全省工商聯干部職工和非公有制經濟人士致以親切問候！

工商聯工作是黨的統一戰線工作和經濟工作的重要內容，是黨和國家工作全局中的一個重要方面。去年全國“兩會”期間，胡錦濤總書記發表重要講話，要求各級黨委加強和改善對工商聯工作的領導，充分發揮工商聯的職能作用，促進非公有

1制企業在加快經濟發展方式轉變、保障和改善民生、提高自身素質三個方面要有更大作為；在今年“七一”講話中再次強調，要繼續堅持和完善以公有制為主體、多種所有制經濟共同發展的基本經濟制度，繼續大力推進社會主義民主政治建設，發展最廣泛的愛國統一戰線。去年9月，黨中央、國務院頒發了《關于加強和改進新形勢下工商聯工作的意見》；11月，中央又召開全國加強和改進工商聯工作會議，對做好新形勢下工商聯工作提出了明確要求。省委認真貫徹中央精神，召開常委會專題研究工商聯工作，制定下發《實施意見》，作出安排部署。盧展工書記強調要貫徹落實好黨中央、國務院《意見》和全國工商聯工作會議精神，郭庚茂省長對做好我省工商聯工作提出了具體要求。這些都為工商聯事業發展指明了方向，注入了新的動力。下面，我就貫徹落實中央精神和省委省政府部署要求，進一步加強和改進我省工商聯工作，講三點意見。

一、深刻認識重大意義，增強做好新形勢下工商聯工作的責任感和使命感工商聯在我國經濟、政治、文化、社會生活中有著重要影響，在促進非公有制經濟健康發展和非公有制經濟人士健康成長中具有不可替代的作用。當前，隨著社會主義市場經濟體制日益完善，非公有制經濟發展明顯加速，工商聯工作范圍、對象、任務和要求都發生了重大而深刻的變化，呈現出顯著的階段性特征。我們要準確把握工商聯工作的重要地位和作用，充分認識加強和改進工商聯工作的重大意義。

（一）加強和改進工商聯工作，是加快經濟發展方式轉變、推動科學發展的必然要求。實現科學發展、加快經濟發展方式轉變，是我省“十二五”發展的主題和主線。企業作為經濟發展的重要力量，是轉變經濟發展方式的主體。截止2010年底，我省非公有制企業已達到39.52萬家、占全省企業總數的90%以上，但處于產業鏈低端的企業數量較多，管理水平和生產效率需要進一步提高。可以說，非公有制企業是我省推進結構調整的關鍵環節，是增強自主創新能力的重要力量，是提高生產效率經濟效益的重點所在。加強和改進工商聯工作，有利于加強對非公有制經濟的指導服務，集中研究問題，重點破解難題，進一步促進非公有制企業調整優化產業結構和產品結構，加快自主創新步伐，推動轉型升級，走創新驅動、內生增長的發展路子。

（二）加強和改進工商聯工作，是創新社會管理、促進社會和諧的必然要求。非公有制經濟健康發展與改善民生、維護社會穩定密切相關。我省非公有制經濟從業人員2200多萬人，提供了75%以上的城鎮就業和85%以上的新增就業，已成為社會就業的主渠道和增加城鄉居民收入的重要來源，成為構建和諧勞動關系、促進社會公平正義的重要方面。但同時也應看到，非公有制企業社會保障水平相對較低，勞動糾紛問題較多，迫切需要進一步創新管理、規范管理。工商聯作為政府管理和服務非公有制經濟的助手，在培育發展商會組織、促進政府加快職能轉變方面的作用日益突出，在協調社會關系、促進社會和諧方面優勢明顯。加強和改進工商聯工作，可以更好地協助政府引導非公有制企業積極創造就業機會，自覺擔當社會責任，協調化解利益矛盾，促進勞動關系和諧，有效推動民生改善，為維護社會和諧穩定發揮重要作用。

（三）加強和改進工商聯工作，是鞏固發展愛國統一戰線、擴大黨的執政基礎的必然要求。隨著我省非公有制經濟的迅速發展，非公有制經濟人士隊伍日益壯大，影響力不斷擴大，涵蓋許多領域，具有流動性、多樣性的特點。把這一新興社會群體團結凝聚在黨和政府周圍，是新時期工商聯的重要職責和歷史使命。加強和改進工商聯工作，加強對非公有制經濟人士的思想政治教育，能夠更加廣泛地團結非公有制經濟人士，培育造就更多中國特色社會主義事業建設者，不斷擴大黨執政的群眾基礎和社會基礎。

（四）加強和改進工商聯工作，是加快中原崛起、實現河南振興的必然要求。2010年我省非公有制經濟占全省經濟總量已達60%以上，上繳稅收1280多億元、占全省財政收入的56%，已成為財政收入的主要來源、推動經濟增長的主要力量，是中原崛起的動力所在、活力所在、實力所在、競爭力所在。圍繞中心、服務大局，促進非公有制經濟健康發展是工商聯工作的基本任務。加強和改進工商聯工作，更多地提供政策支持，更好地優化各項服務，可以為非公有制企業發展營造良好環境，擴大非公有制企業總量，壯大非公有制經濟規模，提高非公有制企業效益，從而為加快中原崛起河南振興提供有力支撐。

二、充分發揮職能作用，在服務中原經濟區建設中展現作為

各級工商聯要按照中發16號和豫發13號文件的部署要求，圍繞全省大局，緊扣主題主線，堅持“團結、服務、引導、教育”的工作方針，把握統戰性、發揮經濟性、體現民間性，在“十二五”發展和中原經濟區建設中創造業績。

（一）著力加強引導教育，廣泛凝聚推動發展的智慧力量。工商聯作為統一戰線的重要組織，擔負著團結凝聚廣大非公有制經濟人士的重要責任。各級工商聯要積極協助做好思想政治工作，引導非公有制經濟人士愛國、敬業、誠信、守法、貢獻，主動融入大局，積極服務大局。一要加強政治引導。深入開展中國特色社會主義理論體系學習教育，引導非公有制經濟人士踐行社會主義核心價值體系，使廣大非公有制經濟人士在黨的領導下，堅定不移地走中國特色社會主義道路，做合格的中國特色社會主義事業建設者。二要加強宣傳引導。大力宣傳非公有制經濟領域中自主創新、企業和諧、“千企幫千村”等先進典型和參與社會公益事業的光彩行動，大力宣傳優秀民營企業的發展歷程，引導非公有制經濟人士樹立義利兼顧、以義為先的理念，自覺履行社會責任，致富思源、回報社會，積極參與各項社會公益事業。三要加強組織引導。探索建立新時期非公有制經濟組織黨建工作新機制，推動非公有制企業深入開展創先爭優活動，引導非公有制經濟人士支持所在企業黨組織建設，不斷擴大黨組織的覆蓋面，切實增強非公有制經濟黨組織的凝聚力和戰斗力。四要加強參政引導。及時準確、全面深入了解廣大非公有制經濟人士的意愿和要求，創新載體，暢通渠道，引導非公有制人士參與政治生活和社會事務，充分發揮人大代表、政協委員中非公有制經濟代表人士的參政議政作用，積極反映社情民意，為黨委政府科學決策建言獻策。

（二）著力提升服務水平，助推非公有制經濟又好又快發

展。工商聯的經濟性主要體現為直接服務非公有制經濟發展，服務全省經濟建設。要牢牢樹立服務為本的理念，增強服務意識，創新服務方式，促進非公有制經濟持續快速發展。一要搭建服務平臺。發揮工商聯聯系廣泛的優勢，積極參與招商引資，繼續開展“千企進河南”等活動，促進上下游企業之間、不同地域企業之間的合作交流、資源共享、技術協作、優勢互補，探索全省工商聯系統融資擔保體系建設，幫助企業解決研發不足、融資困難等實際問題。二要健全服務機制。推動成立省非公有制經濟工作領導小組，加強組織領導和工作協調，研究解決制約非公有制經濟發展的重大問題，協助有關部門落實好支持非公有制經濟發展的政策措施，為非公有制經濟健康發展營造良好的市場、政策和法治環境。三要突出服務重點。緊緊圍繞促進非公有制經濟科學發展，推動非公有制企業服務體系建設，加快服務體系社會化、市場化、專業化，支持非公有制企業開拓市場、維護自身權益，走規模化、節約化、集約化的發展路子，增強抵御風險能力和提高市場競爭力，推動非公有制企業做大做強，努力培育一批品牌企業和龍頭企業。

（三）著力強化指導管理，促進行業協會商會改革發展。非公有制經濟領域行業協會、商會是非公有制企業在改革開放和經濟發展中自發組建的行業組織，是現代社會經濟體系的重要組成部分。各級工商聯要認真履行社會團體業務主管單位職責，積極指導和推動行業協會、商會加強組織建設，促進行業發展，規范經濟秩序。一要注重創新，拓展覆蓋。準確把握新時期商會發展的特點和規律，在非公有制企業比較集中的領域、政府鼓勵發展的產業和具有良好發展前景的行業，組建和培育一批體現河南特點、適應會員需求、彰顯團體特色的行業商會，不斷擴大覆蓋面和影響力，逐步形成產業升級發展與行業協會發展壯大的良性互動。二要加強指導，規范建設。積極參與制定行業協會商會政策法規，協助政府有關部門開展行業調查、決策咨詢，制定完善產業政策、行業標準，推動商會組織規范內部管理，依照法律和章程開展活動，促進行業協會商會民主化、制度化、規范化運作。三要擴大交流，共贏發展。發揮我省行業協會、商會的特點優勢，加強對海內外商會的交流合作，充分發揮商會組織的牽頭協調作用，引導和促進非公有制企業組建投資聯盟和戰略聯盟，實現非公有制企業聯合發展。

（四）著力協調各方利益，構建社會主義和諧勞動關系。協助黨委政府做好群眾工作、推動和諧社會建設，是新時期加強和改進工商聯工作的重要內容。要深入研究和把握非公有制經濟人士群眾工作的新特點，創新工作方法，促進社會和諧穩定。一要積極參與利益協調。同人力資源社會保障部門、工會組織和其他有關企業方代表一道，共同推動勞動關系立法和勞動關系協調機制建設，共同研究解決勞動關系中的重大問題和調處勞動爭議。二要引導承擔社會責任。推動非公有制企業建立和完善職工工資協商、增長、保障機制，讓員工更多分享企業發展成果，促進非公有制企業增加就業崗位，持續開展“幫扶萬人創業”、“民營企業招聘周”活動，吸納更多的“4050”人員和大中專畢業生就業。三要維護勞動者合法權益。引導非公有制企業建立適應企業生產經營特點的職工民主管理制度，參加養老、失業、醫療、工傷、生育等社會保險，依法保障廣大職工健康安全、工

資福利和社會保障等切身利益。

三、切實加強組織領導，推動工商聯事業持續健康發展

新時期工商聯工作的大政方針已定，現在的關鍵是抓好落實。我們要把加強和改進工商聯工作作為各級黨委政府的一項重要工作，作為統一戰線工作的一項重要任務，作為各級工商聯的首要任務，努力把中央精神和省委部署落到實處。

（一）高度重視，落實責任。各級黨委要把工商聯工作擺上重要議事日程，落實黨委領導班子抓工商聯工作的責任，經常聽取工作匯報，及時研究解決問題，重視關心工商聯干部成長。各級政府要加強對工商聯工作的指導和支持，有關會議視情安排工商聯負責人列席，相關政策制定聽取工商聯意見，為工商聯充分發揮作用創造條件。統戰部門要經常研究經濟領域統戰工作和工商聯工作，積極溝通協調，加強督促檢查，確保中央《意見》和省委《實施意見》落實；要協助黨委加強工商聯領導班子建設，支持工商聯創造性開展工作。各級工商聯黨組要發揮領導核心作用，健全議事規則和決策程序，保證黨委決策部署的貫徹落實。

（二）完善機制，保障長效。各有關部門要按照職責分工，主動加強與工商聯的溝通聯系和業務協作，完善工作機制，持續提高工作的制度化、科學化水平。要建立健全政府聯系工商聯的工作機制，明確一位政府領導聯系工商聯工作。要建立健全重要經濟決策委托工商聯征詢非公有制經濟人士意見的工作機制，在制定出臺涉及非公有制經濟發展的法律法規和政策措施時，及時通報有關信息，廣泛征求意見。要建立健全保障機制，在人員、經費、辦公條件等方面提供保障。

（三）加強建設，夯實基礎。各級工商聯要切實加強自身建設，不斷提高凝聚力、影響力、執行力，努力把工商聯建設成為政治堅定、特色鮮明、機制健全、服務高效、作風優良的人民團體和商會組織。要突出抓好工商聯領導班子建設，選好配強各級工商聯領導班子，優化班子中黨內外干部和專兼職干部結構。要切實加強非公有制經濟代表人士隊伍建設，著力把思想品質優、社會貢獻大、參政議政能力強、有較大社會影響的非公有制經濟代表人士吸收到隊伍中來，使工商聯真正代表全省非公有制經濟的發展面貌和水平。要重點加強基層組織建設，切實搞好縣級工商聯和基層商會建設，不斷鞏固工商聯事業發展的組織基礎。

同志們，工商聯工作責任重大，工商聯事業大有可為。讓我們緊密團結在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，開拓創新，扎實工作，不斷開創我省工商聯工作新局面，為建設中原經濟區、加快中原崛起河南振興作出新的更大貢獻！