第一篇：在深入推動城市高質量發展三年行動工作動員會上的講話

在深入推動城市高質量發展三年行動工作動員會上的講話

一年之計在于春。剛才，我們一起收聽收看了全省深入實施百城建設提質工程推動城市高質量發展三年行動暨文明城市創建工作動員會，省長X、省委宣傳部長X出席會議并講話，對百城建設提質工程暨文明城市創建工作作了動員和部署，強調要堅持以人民為中心的發展思想，深入實施百城建設提質工程推動城市高質量發展三年行動暨文明城市創建工作，確保三年行動計劃落到實處。下面，就貫徹落實全省會議精神，我再講三點意見。

一、肯定成績，堅定做好百城建設提質工程暨文明城市創建新三年行動的決心和信心。2016年以來，我市按照省委省政府“以綠蔭城、以水潤城、以文化城、以業興城”的總體要求，以提升城市“四率”、實施城市“四治”為重要抓手，深入推進百城建設提質工程，以文明城市創建促進了市民文明素養的提升，各項工作均取得顯著成效。一是城市綜合承載力顯著提升。四年來，通過實施百城建設提質工程，無論是中心城區還是各縣城的綜合承載力均有了顯著提升，取得了有目共睹的成績。二是城市發展空間得以拓展。百城建設提質工程實施以來，不僅推動了我市各類產業集聚區、城市新區的建設發展，也使老城區改造煥發出了新的活力，為我市發展拓展了新的空間。三是城市功能進一步完善。無論是市政功能、公共服務功能還是一些重要功能區等都得到了進一步完善。四是城市生態環境質量顯著改善。通過實施百城建設提質工程，市縣兩級城市面貌發生了重大變化，徹底改變了過去垃圾隨處可見、塵土飛揚的“臟亂差”面貌，城市生產生活和生態環境質量得到顯著改善。五是文明素養和文明意識顯著提升。得益于百城建設提質工程和文明城市創建的有益成果，去年，中心城區和柘城縣一舉創成國家衛生城市和全國文明城市，今年，民權縣和睢縣榮獲全國文明城市提名，全市人民群眾的文明意識和文明素質有了顯著增強。六是人民群眾的獲得感幸福感顯著增強。近年來，我市加快推進棚戶區改造，推動城市“四率”提升，加快道路、管網等基礎設施建設，實現了主干道暢通、路網成型、各項基礎設施互聯互通，污水收集處理率、自來水普及率、熱力覆蓋率、燃氣覆蓋率等顯著提升。同時，在中心城區集中開展旱廁“清零”、農貿市場整治、背街小巷改造提升，人民群眾的獲得感、幸福感不斷增強。全市各級各有關部門要堅定做好百城建設提質工程暨文明城市創建新三年行動的決心和信心，進一步加大工作力度，切實抓好貫徹落實。

二、把握關鍵，制定完善實施方案和年度行動計劃。省里已經制定印發了《X省深入實施百城建設提質工程推動城市高質量發展三年行動計劃》，全市各級各有關部門要認真學習領會，結合實際制定完善實施方案和年度行動計劃。要重點做好以下幾項工作。一是加強組織領導。各縣（市、區）要結合實際，進一步完善領導機構，強化落實機制。只有通過加強組織領導，才能把今天會議精神領會好、貫徹好、落實好，才能制定切實可行的實施方案和年度行動計劃。二是把握好新階段現代化建設的新要求。在百城建設提質工程推動城市高質量發展三年行動中，要深刻把握現代化建設新階段的新要求，立足新階段、瞄準現代化、制定新戰略。第一，要完整、準確、全面貫徹新發展理念。習近平總書記指出，“新時代新階段的發展必須貫徹新發展理念，必須是高質量發展”“以推動高質量發展為主題，必須堅定不移貫徹新發展理念”。我市深入貫徹新發展理念，在過年4年的百城建設提質工作中積累了一些很好的經驗做法。比如，我市出臺的關于綠化建設的指導意見，對于提升城市綠化水平、打造城市靚麗形象發揮了重要作用。各縣（市、區）要認真總結好的經驗做法，高水平高質量抓好工作落實。第二，要堅持以人民為中心的發展思想。要深刻領悟“江山就是人民、人民就是江山”的核心要義，把以人民為中心的發展思想作為一切工作的出發點和落腳點，堅決引正糾偏，堅決糾正“政績工程”等錯誤觀念，實實在在為群眾辦實事、解難題。三是要堅持新老城同步推進、城鄉并行推進。進入新發展階段，要堅持新老城同步推進，更加重視老城的改造。同時，新三年行動計劃更加強調城鄉融合發展理念下的城鄉并行推進。這要求我們，在謀劃百城建設提質工程重大基礎設施項目時，要統籌縣城、中心鎮和農村地區的規劃布局，同步推進全市域配套基礎設施建設。四是要把百城建設提質工程、文明城市創建與鄉村振興貫通起來，與鄉村建設結合起來，合理布局、統籌推進。各級各有關部門要以“安全、整潔、有序、智能”為目標導向，重點實施好“四大行動”、持續推進“五項工作”，不斷提升城市建設和管理水平。

三、突出重點，在見實效上下功夫，努力使我市城市高質量發展邁出新步伐。這既是今天會議的主題，也是實施新三年行動計劃的目標和要求。下一步，要重點做好以下工作。一是要做好國土空間規劃工作。要以國土空間規劃推動縣城功能完善，推動全域城鎮體系布局優化，推動全域國土空間規劃功能進一步完善。要在城鄉總體規劃的基礎上，進一步深化完善國土空間規劃，為城鄉建設發展提供法律依據和建設指導。同時，市縣兩級要高度重視城市設計工作，通過城市設計不斷完善控制性詳細規劃，以重點片區的城市設計帶動全域城市設計的優化完善。二是要持續完善“四率”。污水處理、供水、供熱和燃氣等與人民群眾生活息息相關。市縣兩級要持續加大工作力度，不斷提升城市“四率”水平。三是要做好老舊小區、棚戶區和城中村改造。此次省里組織實施的“四大行動”，其中之一就是舊城區改造提質行動，明確提出要重點加強城鎮老舊小區、棚戶區和城中村改造。全市各級各有關部門要保持定力、久久為功，清醒認識X所處的發展階段和階段性發展特征，堅持以人民為中心的發展思想，結合各自實際，準確把握老舊小區等功能定位，解決好污水處理、消防、供熱、燃氣等各類問題，扎實推進老舊小區、棚戶區和城中村改造，不斷優化城市環境，完善城市功能，補齊城市發展短板，持續提升人民群眾的獲得感、幸福感。四是要重視城市管理工作。現代城市，“三分建設、七分管理”。近年來，我市城市建設快速發展，城市面貌發生重大變化，城市功能逐步完善，對城市管理工作提出了新的更高要求。各縣（市、區）要深刻汲取去年我市個別縣污水處理系統運行停滯的教訓，把握好城市公共產品自身規律和特征，堅決杜絕“一包了之”，扎實做好各項管理工作，確保工作成效經得起實踐、人民和歷史的檢驗。同時，要以全域的理念布局推進學校、醫院、城鄉康養等公共服務設施建設。五是要加快推進數字城市建設。以智能化管理提升城市管理效率，節約管理成本。六是要改革投融資體制和管理運營機制。要通過改革激發活力，解決好資金、土地及建設運營管理等難題。

同志們，進入新時代，面對新要求，要堅持走內涵型、集聚化的城市高質量發展之路，進一步提高發展效率、提升發展品質。各縣（市、區）要不等不靠、主動作為，高質高效抓好工作落實。各相關單位尤其是百城建設提質工程暨文明城市創建工作各成員單位要做好服務，指導各縣（市、區）制訂各自行動方案，切實形成齊抓共管的良好局面，推動我市經濟社會發展高質量發展。

第二篇：市委書記在2021年深入實施城市高質量發展動員會上的講話

市委書記在2021年深入實施城市高質量發展動員會上的講話

同志們：

一年之計在于春。剛才，我們一起收聽收看了全省深入實施城市高質量發展三年行動暨文明城市創建工作動員會，省長X、省委宣傳部長X出席會議并講話，對文明城市創建工作作了動員和部署，強調要堅持以人民為中心的發展思想，深入實施城市高質量發展三年行動暨文明城市創建工作，確保三年行動計劃落到實處。下面，就貫徹落實全省會議精神，我再講三點意見。

一、肯定成績，堅定做好文明城市創建新三年行動的決心和信心

2016年以來，我市按照省委省政府“以綠蔭城、以水潤城、以文化城、以業興城”的總體要求，以提升城市“四率”、實施城市“四治”為重要抓手，深入推進城市建設工程，以文明城市創建促進了市民文明素養的提升，各項工作均取得顯著成效。一是城市綜合承載力顯著提升。四年來，通過實施城市建設工程，無論是中心城區還是各縣城的綜合承載力均有了顯著提升，取得了有目共睹的成績。二是城市發展空間得以拓展。城市建設工程實施以來，不僅推動了我市各類產業集聚區、城市新區的建設發展，也使老城區改造煥發出了新的活力，為我市發展拓展了新的空間。三是城市功能進一步完善。無論是市政功能、公共服務功能還是一些重要功能區等都得到了進一步完善。四是城市生態環境質量顯著改善。通過實施城市建設工程，市縣兩級城市面貌發生了重大變化，徹底改變了過去垃圾隨處可見、塵土飛揚的“臟亂差”面貌，城市生產生活和生態環境質量得到顯著改善。五是文明素養和文明意識顯著提升。得益于城市建設工程和文明城市創建的有益成果，去年，中心城區和柘城縣一舉創成國家衛生城市和全國文明城市，今年，民權縣和睢縣榮獲全國文明城市提名，全市人民群眾的文明意識和文明素質有了顯著增強。六是人民群眾的獲得感幸福感顯著增強。近年來，我市加快推進棚戶區改造，推動城市“四率”提升，加快道路、管網等基礎設施建設，實現了主干道暢通、路網成型、各項基礎設施互聯互通，污水收集處理率、自來水普及率、熱力覆蓋率、燃氣覆蓋率等顯著提升。同時，在中心城區集中開展旱廁“清零”、農貿市場整治、背街小巷改造提升，人民群眾的獲得感、幸福感不斷增強。全市各級各有關部門要堅定做好文明城市創建新三年行動的決心和信心，進一步加大工作力度，切實抓好貫徹落實。

二、把握關鍵，制定完善實施方案和行動計劃

省里已經制定印發了《城市高質量發展三年行動計劃》，全市各級各有關部門要認真學習領會，結合實際制定完善實施方案和行動計劃。要重點做好以下幾項工作。一是加強組織領導。各縣（市、區）要結合實際，進一步完善領導機構，強化落實機制。只有通過加強組織領導，才能把今天會議精神領會好、貫徹好、落實好，才能制定切實可行的實施方案和行動計劃。二是把握好新階段現代化建設的新要求。在城市高質量發展三年行動中，要深刻把握現代化建設新階段的新要求，立足新階段、瞄準現代化、制定新戰略。第一，要完整、準確、全面貫徹新發展理念。習近平總書記指出，“新時代新階段的發展必須貫徹新發展理念，必須是高質量發展”“以推動高質量發展為主題，必須堅定不移貫徹新發展理念”。我市深入貫徹新發展理念，在過年4年的城市建設工作中積累了一些很好的經驗做法。比如，我市出臺的關于綠化建設的指導意見，對于提升城市綠化水平、打造城市靚麗形象發揮了重要作用。各縣（市、區）要認真總結好的經驗做法，高水平高質量抓好工作落實。第二，要堅持以人民為中心的發展思想。要深刻領悟“江山就是人民、人民就是江山”的核心要義，把以人民為中心的發展思想作為一切工作的出發點和落腳點，堅決引正糾偏，堅決糾正“政績工程”等錯誤觀念，實實在在為群眾辦實事、解難題。三是要堅持新老城同步推進、城鄉并行推進。進入新發展階段，要堅持新老城同步推進，更加重視老城的改造。同時，新三年行動計劃更加強調城鄉融合發展理念下的城鄉并行推進。這要求我們，在謀劃城市建設工程重大基礎設施項目時，要統籌縣城、中心鎮和農村地區的規劃布局，同步推進全市域配套基礎設施建設。四是要把城市建設工程、文明城市創建與鄉村振興貫通起來，與鄉村建設結合起來，合理布局、統籌推進。各級各有關部門要以“安全、整潔、有序、智能”為目標導向，重點實施好“四大行動”、持續推進“五項工作”，不斷提升城市建設和管理水平。

三、突出重點，在見實效上下功夫，努力使我市城市高質量發展邁出新步伐

這既是今天會議的主題，也是實施新三年行動計劃的目標和要求。下一步，要重點做好以下工作。一是要做好國土空間規劃工作。要以國土空間規劃推動縣城功能完善，推動全域城鎮體系布局優化，推動全域國土空間規劃功能進一步完善。要在城鄉總體規劃的基礎上，進一步深化完善國土空間規劃，為城鄉建設發展提供法律依據和建設指導。同時，市縣兩級要高度重視城市設計工作，通過城市設計不斷完善控制性詳細規劃，以重點片區的城市設計帶動全域城市設計的優化完善。二是要持續完善“四率”。污水處理、供水、供熱和燃氣等與人民群眾生活息息相關。市縣兩級要持續加大工作力度，不斷提升城市“四率”水平。三是要做好老舊小區、棚戶區和城中村改造。此次省里組織實施的“四大行動”，其中之一就是舊城區改造提質行動，明確提出要重點加強城鎮老舊小區、棚戶區和城中村改造。全市各級各有關部門要保持定力、久久為功，清醒認識X所處的發展階段和階段性發展特征，堅持以人民為中心的發展思想，結合各自實際，準確把握老舊小區等功能定位，解決好污水處理、消防、供熱、燃氣等各類問題，扎實推進老舊小區、棚戶區和城中村改造，不斷優化城市環境，完善城市功能，補齊城市發展短板，持續提升人民群眾的獲得感、幸福感。四是要重視城市管理工作。現代城市，“三分建設、七分管理”。近年來，我市城市建設快速發展，城市面貌發生重大變化，城市功能逐步完善，對城市管理工作提出了新的更高要求。各縣（市、區）要深刻汲取去年我市個別縣污水處理系統運行停滯的教訓，把握好城市公共產品自身規律和特征，堅決杜絕“一包了之”，扎實做好各項管理工作，確保工作成效經得起實踐、人民和歷史的檢驗。同時，要以全域的理念布局推進學校、醫院、城鄉康養等公共服務設施建設。五是要加快推進數字城市建設。以智能化管理提升城市管理效率，節約管理成本。六是要改革投融資體制和管理運營機制。要通過改革激發活力，解決好資金、土地及建設運營管理等難題。

同志們，進入新時代，面對新要求，要堅持走內涵型、集聚化的城市高質量發展之路，進一步提高發展效率、提升發展品質。各縣（市、區）要不等不靠、主動作為，高質高效抓好工作落實。各相關單位尤其是文明城市創建工作各成員單位要做好服務，指導各縣（市、區）制訂各自行動方案，切實形成齊抓共管的良好局面，推動我市經濟社會發展高質量發展。

第三篇：在解放思想推動高質量發展大討論動員部署會議講話

在解放思想推動高質量發展大討論動員部署會議講話

同志們：

今天的會議，宣讀了《×局開展解放思想推動高質量發展大討論實施方案》，安排部署了全面開展大討論活動的各項目標任務;×書記代表局黨委、×局做了一個嚴肅認真、全面細致的解放思想推動高質量發展大討論動員部署講話。

×書記在動員講話中，首先對局黨委印發的《實施方案》給同志們進行了概括性的導讀和梳理，讓同志們對如何開展大討論活動有了更加清晰的思路、有了更加清楚的方式、有了更加明確的目標，同志們會后要繼續認真研讀、認真領會，并抓緊時間制定出體現本單位、本部門特色，符合本單位、本部門實際的大討論實施方案和工作計劃，逐層次、逐環節地全面展開、深入推進，確保大討論活動全員覆蓋、沒有盲區。

×書記在動員講話中，還從“國家、森工和林區”三個層面，深刻闡述了全市和森工系統開展“解放思想推動高質量發展大討論”活動的背景原因和重要意義。特別對各單位、各級黨員干部如何解放思想、推動轉型發展、為什么要不斷解放思想，提出了課題、提出了思路、提出了措施和給予了指導，回去后，請同志們一定要認真領悟、深刻思考、抓好落實。

同時，他還要求大家要進一步強化問題導向，緊扣發展實際，以思想的大解放，引領我們林區高質量的發展。各級黨組織要聚焦好“八個大方面”推進思想的大解放，即：“振興目標、生態建設、深化改革、產業發展、新發展理念、機關作風營商環境、干部隊伍建設、黨的建設”。此外，他還從強化責任、精心組織、督導推動三個方面，代表局黨委對抓好落實提出了嚴格的要求，要求各單位、各部門要主動扛起責任擔當，精心組織實施，確保大討論活動取得成效。

總之，所有這一系列的部署和要求，都將對全局開展好這次大討論活動、推動本單位本部門各項工作，實現高質量發展，具有重要的指導意義和重要的推動作用。請同志們會后，一定要認真學習、認真領會、認真貫徹。下面，就貫徹落實好這次會議精神，講三個方面意見：

一要學思結合，切實打好基礎。學習是研討的前提，只有學習好了，才能把活動開展好、把問題研討好、把成果轉化好。因此，各級黨組織要把學習貫穿于整個大討論的始終，要積極引導廣大黨員干部和職工群眾努力做到學思踐悟、知行合一。要自覺將大討論活動與深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神結合起來；與深入學習貫徹習近平總書記視察×兩次重要講話和重要指示精神結合起來；與深入學習貫徹省委×屆×次全會精神結合起來；與“不忘初心、牢記使命”制度化落實結合起來；與決戰脫貧攻堅結合起來；與干部作風大整頓活動結合起來；與完成今年重點工作任務和謀劃明年工作思路結合起來；與解決思想問題和解決實際問題結合起來，堅持問題導向，注重融合轉化，有力有序開展，通過學習引領，切實把大討論活動迅速引向深入。

二要以上率下，切實履職盡責。各級黨員干部特別是領導干部要把深入開展解放思想大討論活動作為當前和今后一個時期的首要政治任務，黨政主要領導要履行好“一把手和第一責任人”的職責，帶頭親自謀劃、親自部署、親自推動、參加研討。其他班子成員也要充分發揮好關鍵少數的帶動作用，自覺做到以上率下，切實把自己的思想擺進去，把工作擺進去，把職責擺進去。特別是要帶頭解放思想、更新觀念、深入基層、調查研究，帶頭謀劃工作、主動擔當作為，確保全局大討論活動真正取得實效。

三要精心設計，迅速全面啟動。各級黨組織要把大討論活動擺上日程，作為貫徹落實習近平總書記對×重要指示精神的重要載體，作為整頓機關干部作風的重大延續。要精心設計、豐富載體、突出特色，真正以思想大解放，進一步激發廣大干部職工群眾凝心聚力抓發展、促振興的活力和動力。要抓住這次解放思想大討論活動的契機，緊密結合本單位、本部門的實際，深入查找在思想觀念、思維方式、工作作風等各方面存在的問題，要帶著問題去思考、帶著問題去討論、帶著課題去調研，以新思路、新作為、新舉措、新成效開創各項工作的新局面。

會后，各單位、各部門要立極層層組織召開專題會議，認真傳達學習和宣傳好本次會議精神，特別要按照局黨委《實施方案》的部署要求和時間節點，結合本單位、本部門實際，高質量地制定出本單位、本部門的《解放思想大討論實施方案》和工作計劃。同時，要及時組織召開好本單位、本部門的動員部署會議，充分利用好各種平臺做好大討論的宣傳發動和氛圍營造工作，迅速掀起解放思想推動高質量發展大討論高潮。

第四篇：在解放思想推動高質量發展座談會上的發言

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解放思想關鍵在于解決問題

——在“解放思想

推動高質量發展”座談會上的發言

開展解放思想大討論，是一場以推動高質量發展為目標的頭腦風暴。在討論中應該堅持問題導向，對全省發展中的突出問題提出有效解決辦法，真正把解放思想的成果落在工作實踐上。

用科技創新統領戰略解決新動能不足的問題。充分認識形勢、市場、需求、資源條件變化的根本性影響，對傳統產業和舊的生產方式丟掉幻想，把高新技術產業作為帶動全省經濟增長的主力軍，把科技創新請上“帥”位。一是實施科技創新統領戰略，將其作為全省經濟發展戰略的核心，用科技創新來“統”全局，形成具有強大功能的科技創新體系。高新技術產業發展路徑要重新梳理，政府資源要重新配置，推進措施要重新制定，一切資源要向科技創新傾斜，一切阻礙科技創新發展的規定要改革，一切都要服從服務于建設平臺、引進人才、成果轉化、建成項目、形成產業。二是推動優勢主導產業與科技創新的全面結合，重點在現代農業、農產品加工、食品制造、醫藥、健康、養老、旅游、冰雪裝備等領域，加強人才引進，促進成果轉化。為科研平臺孵化的科技成果與傳統型企業牽線搭橋，讓科研成果迅速與成熟企業結合，快速實現轉化，帶動傳統型企業轉型升級。三是認真學習和復制廣東經驗，打消“差距大”“學不了”的心理抵觸，實施培育高新技術企業、發展新型研發機構、推動企業技術改造、完善企業孵化育成體系、建設高水平大學、核心技術攻關、人才隊伍建設、科技金融結合等八項具體措施，加快構建運轉高效、功能完備的科技創新體系，讓各類資源在這個框架下高效率地轉化為高新技術產業，成為對宏觀經濟全局具有更大拉動力的新動能。

用積極的市場手段解決人才單向流出問題。人才是第一資源，也是流動的資源。市場對人才資源的配置帶有規律性，應該順勢而為。留不住的不要超代價“強留”，該引進的一定要引進來，實現全省人才有進有出、總體平衡，讓人才結構與產業結構趨于匹配。一是用市場手段大力搭建引進人才的平臺――“新型研發機構”，即由政府、大學（或者科研院所）合作，政府出場所和啟動資金，大學引進高層次科技創新人才，聯合成立體制外高新技術研究機構，無上級、無編制、無固定經費，企業化運作，靠市場生存，突破事業編制限制，為高層次科技人才創業提供服務，徹底釋放平臺集聚人才的空間和能力。二是要圍繞我省優勢產業領域大力引進高層次有用人才，特別是在現代農業、農產品加工、食品制造、冰雪產業、醫藥產業、健康養老等優勢領域，為科技成果轉化創造可能。X、X城市環境條件好，經濟實力比較強，應該發揮引進人才的龍頭和主體作用，多建設高水平新型研發機構，吸引高層次人才。三要精準引進人才，叫響“靠創業吸引人才”的口號，積極引進高端人才來我省創業辦科技企業，并為他們提供創業必須的資源。

用新的工作路徑解決新項目生成不足問題。新項目少是由于形勢發生根本性變化之后，我們抓項目的思路轉變沒有跟上、路徑沒有創新，導致對高新技術產業發展要素吸引不強造成的。解決這個問題，要遵循高新技術產業發展的內在規律，突出創新創業條件的供給和配備，集聚創新要素然后生成項目。以往抓傳統產業項目的模式是：建設園區→招商引資→項目落地。現在抓高新技術產業的模式應該是：建設平臺→引進人才→孵化企業→項目落地。抓高新技術產業要根據各地吸引高端人才的條件確定，防止不顧客觀條件“一窩蜂”建平臺，造成浪費。X、X具備一定實力，應采用新路徑抓科技創新項目生成，學習和復制廣東經驗，對全省發展高新技術產業、新興產業發揮“雙龍頭”作用，搶占新興產業高地，為全省經濟轉型、總量擴張作出貢獻。不具備發展高新技術產業整體條件的地市，應該以繼續沿用老的項目生成路徑為主，抓傳統優勢產業，在礦產資源加工、農產品加工、旅游康養、體育健身、對俄經貿以及種植業、養殖業等領域開展招商引資，把產業項目做優做精，做出競爭力。

用鮮明的管理導向解決干部干事愿望不強烈問題。干部干事業既要靠個人境界、修養，也要靠導向明確、管理科學的制度環境。要為干部干事營造適宜的改革創新環境。堅持市場導向、創新導向、發展導向，只要是對企業有利、對就業有利，對發展有利，就不輕易否定。鼓勵干部在推動發展的問題上破舊立新、先行先試。尤其是要加快體制創新，持續推動簡政放權，優化簡化審批流程，節省推進落實工作中的時間和精力成本。要把監督檢查的標準和重心確定在區域經濟發展和民生改善上，堅決落實“三個區分開來”，鼓勵干部開拓創新、先行先試，激發和保護干事創業的積極性。要降低對假把式、軟把式、歪把式的容忍度，對工作長期打不開局面，放任經濟下跌、束手無策，還心安理得的干部，要加大追責力度。

第五篇：“三年發展戰略規劃項目”動員會上的講話

在“三年發展戰略規劃項目”動員會上的講話

蘇學峰

（二OO六年十一月二十一日）

同志們：

院務會經過認真研究，決定與青島理才企業管理顧問公司的專家成員來一次徹底合作，這是我們醫院發展建設新工程的一項重要舉措；是貫徹落實我院各項制度改革的一個重要步驟；是我院改革創新、加強領導班子和提高管理人員整體素質的一次積極探索。做好這項工作，必將對深化各項制度改革、加強提高我院各項建設產生積極而深遠的影響。今天的這次會議，就是動員大家按照院務會的要求，以高度的責任感和使命感，周密策劃、精心組織、扎實工作，確保高標準、高質量、高效率地完成這次合作任務。下面我講幾點意見：

一、認清形勢，把握大局，充分認識合作工作的重要性和必要性。

當今的醫療行業正在經歷一場廣泛而深刻的變革，我們醫院的發展正進入一個新的階段，我們的干部隊伍素質處于需要大提高的重要時期，如何把我們醫院建設得更加繁榮強大，更加充滿生機與活力，適應現代社會的需要，是時代賦 1

予我們的重大課題。大家仔細想來可知“企業”的企是由“人”與“止”來寫，沒有人就是止。我們醫院要發展，關鍵在于建設一支能夠適應新形勢、新任務要求的高素質干部隊伍，因此必須加大力度，引進優秀人才，引入科學管理方法，把我們認為習慣性的工作科學化、制度化、規范化，以實現我們三年發展戰略規劃的宏偉目標。

應該充分肯定，近幾年來，我院在整體制度改革、人事制度改革、分配制度改革上采取了一系列措施，進行積極的探索，取得了很大的成績。但是，長期以來形成的求全責備、遷就照顧等陳舊落后觀念，仍然束縛著一些管理人員的思想，知人視野不寬，用人難盡其才，企業各項制度不夠健全，處理問題不夠規范等等問題，確有不同程度的存在。現在，我們請來了管理顧問團，按照我們醫院的發展要求，幫助我們建立起完善的、科學的、規范化管理體系。使企業克服自身的缺點而形成富有生機和活力的團體，形成優秀人才脫穎而出倍感欣慰，干部職工干勁沖天奮發向上，在臨汾的醫療界活躍著一支生機勃勃的醫療機構格局。因此，我們一定要從全院制度改革的全局，從推進醫院三年戰略規劃的這一偉大工程的全局，從發展有特色的四院實際出發來認識，這一指導工作的重要性和必要性，增強我們做好工作的主動性和積極性。

二、充分認識專家們前來合作指導，是深化拓寬我們現

有各項制度的一項重要舉措。

管理顧問團的到來，對四院來說是一項開創性的工作，也可以說是一項全新的事業。專家們將圍繞我院的發展戰略，組織結構與職能，職位及薪酬福利等方面進行設計方案，我們認為，這些方案的付諸實施將提高全體員工的發展意識和管理人員的管理水平和管理技能。

在未來的五年中，我們要確保在臨汾地區綜合實力為二大醫院時，部分強勢專科要達到一流，地區絕對領先。強勢的專科構建是：五大中心，兩大系統，發展骨科，壯大產科。目前，醫院已經得到擴編是500張床位，635人的正式編制。還計劃貸款7000萬元興建現代化的門診大樓，以實現醫院的跨越式發展。要想實現這些宏大目標，僅憑現在員工的觀念、技術、素質是不夠的，醫院要想獲得更大的發展，管理工作必須上臺階，特別是醫院戰略、組織構架、流程規范、績效考核、醫院文化等需要進一步建立和健全。

每位職工都是我院的寶貴財富。中層干部經過多年的培養鍛煉，他們組織紀律性強、業務熟、經驗比較豐富，能主動地去想題目、想問題、想方案、想建議，去開創新局面，這是我們可喜而驕傲的一面。如何充分挖掘出更優秀人才，必須建立一套科學的培養人才機制，這就是個學問！由機制激勵廣大干部職工奮發進取、立志成才，以科學的態度重用優秀人才，把有真材實學，能力強的人放在重要崗位，建立

起良性健康的用人機制，以促使有志成才的人把精力和注意力更多地放在學習和工作上，放在知識的積累，業務的鉆研和為四院發展出力上。

三、一直以來，我們在渴求有這么一家管理咨詢機構，當得知這一青島智囊團時，我們便主動與專家們聯絡和溝通。今年的7月份，應我院邀請，周磊教授來到我院。他的到來，清晰的談吐，讓我們在管理上耳目一新，使我們得到了許多很有價值的信息和建議，通過與教授的會面訪談，他也相信我們四院有能力實現未來三年的戰略目標，可以與我們合作。

同志們，專家們的到來，實地指導是對我院發展具有重大影響事件，爭取到06、07、08年我們全院收入達到理想的數字，職工收入大幅度提高，群眾福利最大程度改善，娛樂生活、文體生活大有提高，是本屆領導班子的一大任務，希望今天的會議能起到很好的動員作用，希望參加會議的科主任、學科帶頭人，一定要把這次會議的精神傳達好、貫徹好，以動員有志之士關心、支持，參與制度的考核制定，共同為臨汾四院職工的長遠利益做貢獻，總之，我們在市政府及衛生局的支持下，領導班子成員有信心，持之以恒地搞好三年的發展工作，職工受益是我們最大的心愿，愿我們與專家合作成功！