以規范化標準化建設提高民主黨派基層組織建設水平

推進民主黨派基層組織規范化標準化建設，是加強民主黨派自身建設、實現統戰工作高質量發展的有效抓手。

制定“四化標準”推動民主黨派基層組織自身建設有章可循。所謂的“四化標準”，即基礎條件標準化、自身建設標準化、履職要求標準化、專職干部管理標準化。一是從專職人員、辦公用房、專項經費、活動場所、示范支部、實踐基地和宣傳平臺等對黨派開展工作設置基本保障標準;二是從思想建設、組織建設和制度建設，對黨派縣級基層組織如何加強自身建設進行規范;三是從參政議政、民主監督、政治協商和社會服務，對黨派縣級基層組織如何履職進行規范指導;四是從工作機構設置、內部管理制度對黨派專職干部管理提出具體要求，最終使推動民主黨派自身建設工作有章可循。

落實“七個一保障”推動民主黨派基層組織建設煥發活力。一是確定一名專職人員，成立統戰部下屬全額撥款事業單位黨派服務中心，要求每個黨派配備一名本黨派成員身份的專職人員，接受統戰部和黨派組織的雙重領導;二是落實一處辦公場所，黨派服務中心在統戰部集中辦公，辦公用房按照機關辦公用房標準落實;三是落實一處活動場所，支持各黨派至少建設一個活動場所，區級層面重點建設區黨外人士之家，成為全區黨外人士履職盡責、學習教育的主要場所;四是落實一筆專項經費，將民主黨派專項經費列入財政預算，實行集中統一管理，保障日常活動所需;五是打造一個示范支部，指導各黨派圍繞組織建設、社會服務、參政議政、理論宣傳等內容，在工作基礎較好的支部中開展品牌創建，發揮示范引領作用;六是共建一個實踐基地，結合高校資源共建校地合作實踐基地;七是建立一系列宣傳平臺，運用線上線下宣傳平臺，對內加強成員交流，對外展示黨派形象。

完善“三個機制”推動民主黨派基層組織工作提質增效。一是改進民主黨派負責人例會機制，每季度由統戰部部長召集各民主黨派負責人工作例會，會前根據規范化標準化建設推進過程中的重點問題確定主題，會上專題交流，會后重點落實;二是建立意見建議反饋機制，對民主黨派在協商會議和調研報告中提出的書面意見建議，要求各相關部門及時研究和落實并書面反饋，落實與反饋情況納入部門考核;三是落實黨派專項經費撥付機制，每年把黨派工作分解成具體任務，年底對完成情況進行百分制量化評價，提升民主黨派參政議政工作水平。

探索實踐“三個展現”推動民主黨派基層組織工作常做常新。一是在政治引領中展現嶄新面貌，加強對黨派成員的思想政治引領，堅定黨派成員永遠跟黨走的信念;二是在履職盡責中展現擔當作為，圍繞中心工作，按照“集中命題、分頭調研”的新模式開展年度重點課題調研;三是在創先爭優中展現蓬勃生機，各民主黨派區基層委比學趕超、創先爭優，推動民主黨派工作常做常新。