第一篇：稅務(wù)職業(yè)道德建設(shè)心得體會

職業(yè)道德建設(shè)心得體會

目前，在我們系統(tǒng)的干部隊伍中，部分干部不思進取，心浮氣躁，靜不下心學(xué)習(xí)，更談不上潛心學(xué)習(xí)和刻苦鉆研業(yè)務(wù)。表現(xiàn)在工作上，只求過得去，不求過得硬。這些現(xiàn)象和問題如果得不到及時解決，就會直接影響到我們工作的質(zhì)量和效率，對外也不能真正樹立起政府公務(wù)員的良好形象。鑒之于此，實施和推進“人才興稅”戰(zhàn)略工程，核心應(yīng)該全方位地營造自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的良好氛圍，提倡干部增強自身學(xué)習(xí)意識，并從以下幾個方面抓起：

一、加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高政治素質(zhì)

“政治工作是一切工作的生命線”。政治工作是解決方向、路線和為誰服務(wù)的問題。稅務(wù)機關(guān)代表國家進行經(jīng)濟宏觀調(diào)控，為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)籌集資金，作為稅務(wù)機關(guān)的公務(wù)員，國家賦予了稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)，稅務(wù)干部政治素質(zhì)的高與低，政治敏銳力強不強，執(zhí)法為民的宗旨服務(wù)意識濃不濃，直接關(guān)系到稅務(wù)系統(tǒng)在整個社會的形象。因此，要全面加強政治理論學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想 的豐富內(nèi)涵，大力弘揚求真務(wù)實之風(fēng)，努力做到學(xué)以立德，學(xué)以增智，學(xué)以致用。對從事稅收工作的每一個干部來說，能不能堅持理論聯(lián)系實 際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，是理論上和政治是否成熟的一個重要標志。要達到這個目的，在政治理論學(xué)習(xí)中就要深刻領(lǐng)會提出“學(xué)以立德，學(xué)以增智，學(xué)以致用”十二字的真正內(nèi)涵。學(xué)以立德，就是要通過學(xué)習(xí)，努力改造主觀世界，堅持正確的政治方向，牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，養(yǎng)成高尚的道德情操，提高精神境界；學(xué)以增智，就是要通過學(xué)習(xí)，擴大知識面，改 進領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)方法，不斷提高駕馭全局能力，宏觀決策能力，綜合協(xié)調(diào)能力，知人善任能力和處理解決稅收工作難點問題的能力；學(xué)以致 用，就是要通過學(xué)習(xí)，提高研究和解決實際問題的能力，勤于思考，勇于探索，敢于創(chuàng)新，開拓新局面，創(chuàng)造新業(yè)績。作為每一名稅務(wù)干部在 政治理論學(xué)習(xí)中，除了積極參加單位組織的各類政治學(xué)習(xí)活動外，還要密切結(jié)合稅收工作和自身實際，充分借助電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò)等大 眾媒體宣傳手段，不斷拓寬知識面，提高政策理論水平，增強明辨是非能力，努力在學(xué)習(xí)中自覺養(yǎng)成“三勤”，勤動手，勤思考，勤聯(lián)系稅收 工作和個人思想實際，做到學(xué)有所益，學(xué)有所獲，學(xué)有所為。

二、加強稅收法規(guī)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)能力

抓好“兩個規(guī)范”，即：“規(guī)范執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為”是貫徹落實《行政許可法》和《稅收征管法》的客觀要求。依法治稅、依率計征是 稅收工作的宗旨和核心，如果違背這個宗旨和偏離這個核心，將使稅收工作走入誤區(qū)。這就要求我們稅務(wù)部門的每一位領(lǐng)導(dǎo)干部和稅務(wù)人員牢 固樹立稅法至上的觀念，不折不扣的按稅收法律法規(guī)規(guī)定的額度和程序辦事，自覺做到公正、公平執(zhí)法，依法、依率征稅。決不能憑借國家賦 予的權(quán)力“濫用職權(quán)”，收“人情稅”或“模糊稅”。否則將會使嚴肅的稅法在廣大納稅人面前失去尊嚴，一害國家，二損個人。由于稅收在 國民經(jīng)濟中所處的地位作用不同，尤其是在中國發(fā)

展市場經(jīng)濟，加入wto、多元化經(jīng)濟成份并存的今天，稅收工作面臨的新問題、新挑戰(zhàn)將接踵 而來，這就給我們每一位稅收工作者提出了更高的要求。因此，每一個基層局機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和科室干部除了率先帶頭，全面學(xué)習(xí)、深刻理解稅收 法規(guī)政策，正確指導(dǎo)基層一線的稅收工作外，還要經(jīng)常深入基層、企業(yè)研究調(diào)查了解稅收政策在執(zhí)行過程中出現(xiàn)的新情況和新問題，不斷健全 完善有關(guān)征管制度和辦法，及時向上級制定政策的部門反映存在問題的癥結(jié)和提出妥善處理的辦法。作為基層一線從事稅收征收、管理、稽查的干部，除了全面深刻了解《征管法》及其實施細則和地方稅條例外，還要及時掌握新的稅收政策規(guī)定，了解熟悉有關(guān)財政法規(guī)和財務(wù)會計處 理辦法，除了積極參加單位統(tǒng)一組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和政策法規(guī)學(xué)習(xí)外，還要有目的、有重點的利用業(yè)余時間，發(fā)揚“鉆”和“擠”的精神，不斷 充實自己，豐富自己，提高自己的稅收政策水平和業(yè)務(wù)能力。

三、加強文化知識學(xué)習(xí)，努力提高綜合能力

先哲曰：“文化以潤其內(nèi)”。稅收工作涉及面廣，政策性強。作為稅務(wù)工作者，要盡職盡責(zé)地履行“財政衛(wèi)士”職能，除了具備過硬的政治素 質(zhì)，良好的稅務(wù)職業(yè)道德，精湛的稅收業(yè)務(wù)技能外，還要加強文化知識學(xué)習(xí)，如經(jīng)濟、科技、法律、人文歷史及計算機知識的學(xué)習(xí)，不斷拓寬 自己的知識面，成為復(fù)合型人才。目前我們系統(tǒng)稅務(wù)干部隊伍中“四少”現(xiàn)象尤為突出，即：拿到國家專業(yè)部門批準的注冊稅務(wù)師、會計師和計算機應(yīng)用能力等級證書的人少，擅長文書寫作的人少，精通企業(yè)帳務(wù)的人少，擅長微機操作、懂計算機應(yīng)用軟件的人少，這

些問題與當前稅 收工作面臨的新挑戰(zhàn)格格不入。同時，繼《國家賠償法》、《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》之后，十屆全國人大四次會議審議通過了《行政 許可法》。《行政許可法》對促進政府職能轉(zhuǎn)變，改革行政管理方式，提高行政效能，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，保障和監(jiān)督行政機關(guān)有效實 施管理，具有很強的約束力，也給提高稅收管理和服務(wù)水平提出新問題，所以，相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，對每位稅務(wù)干部來說，都顯得尤為重要。這就要求我們每個干部和中層領(lǐng)導(dǎo)把心思和精力放在學(xué)習(xí)上，在繁忙的工作之余，靜下心來，花大力氣，下苦功夫，缺什么，學(xué)什么，取別 人之長，補自己之短，力爭在短期內(nèi)把自己充實成能夠獨當一面，知識廣泛，勝任多角色的復(fù)合型稅務(wù)干部。

四、加強職業(yè)道德修養(yǎng)，努力提高自律能力

“道德以固其本”。稅收服務(wù)于經(jīng)濟，經(jīng)濟社會的發(fā)展離不開稅收。稅務(wù)人員肩負著為國聚財?shù)臍v史使命，依法征稅是每位稅務(wù)干部認真履行 職責(zé)的根本體現(xiàn)。在日常工作中，稅務(wù)人員經(jīng)常與納稅人打交道，其執(zhí)法的程度與納稅人的利益息息相關(guān)，作為一名稅務(wù)工作人員，如果沒有 良好的稅務(wù)職業(yè)道德，不珍惜黨和人民賦予的權(quán)力，沒有樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，勢必經(jīng)受不住各種誘惑和考驗。告誡全黨各級干部要“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”。因此，必須切實加強對稅務(wù)干部的職業(yè)道德和廉潔自律教育，自覺從 思想上牢固建立預(yù)防干部違法違紀問題的堤壩，增強學(xué)法、守法、遵法意識，努力提高自身免疫力。通過自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我約束，修 身潔行，進一步提高自身道德素養(yǎng)，只有這樣，才能堂堂正正、無所畏懼，真正做到敢干事，干成事，干好事。

燒鍋地稅分局 王

新 2012年4月11日

第二篇：稅務(wù)職業(yè)道德建設(shè)心得體會

所謂職業(yè)道德,就是從事某種職業(yè)的人在職業(yè)活動中所應(yīng)當遵循的行為規(guī)范的總和,它包括職業(yè)理想、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀律、職業(yè)榮譽、職業(yè)良心等方面,它體現(xiàn)著與從業(yè)人員相應(yīng)的道德觀念、情感和品質(zhì),用以調(diào)節(jié)本職業(yè)內(nèi)部人員之間以及本職業(yè)同其他職業(yè)人員之間的關(guān)系。稅務(wù)職業(yè)道德則是稅務(wù)人員的基本行為規(guī)范,良好的稅務(wù)職業(yè)道德是稅收事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在活力。稅務(wù)工作人員的職業(yè)道德簡稱“稅德”,是稅務(wù)精神文化的重要內(nèi)容。

一、稅務(wù)部門的職業(yè)特殊性

1.屬于行政工作。稅收工作是行政工作,具有行政權(quán)利,按照行政管理學(xué)原理,行政機關(guān)在行政法律關(guān)系中處于主導(dǎo)地位,行政相對人處于被動地位。在稅收征納關(guān)系中,稅務(wù)機關(guān)手中有國家賦予的職權(quán),處于主導(dǎo)地位,而納稅人屬于被管理者的地位。

2.屬于執(zhí)法工作。稅務(wù)機關(guān)是稅收執(zhí)法機關(guān),掌握著稅收法律,納稅人是通過稅務(wù)機關(guān)來了解掌握稅法的。在這種征納雙方對稅法信息的不對稱的條件下,納稅人能否依法納稅,做到不違法,其前提條件一般要稅務(wù)機關(guān)提供。

二、稅務(wù)人員職業(yè)道德建設(shè)的基本要求

稅務(wù)人員的職業(yè)道德,是根據(jù)社會主義道德的基本原則和稅收工作的職業(yè)特點形成的稅務(wù)人員應(yīng)具備的道德意識和行為規(guī)范,是稅務(wù)人員政治素質(zhì)、思想意識、文化修養(yǎng)、品德情操、工作態(tài)度和精神風(fēng)貌的具體體現(xiàn)。它所包括的內(nèi)容是:“熱愛稅收,依法治稅,廉潔奉公,文明征稅。”其核心是“廉潔奉公,依法治稅,全心全意為人民服務(wù)。”

1.熱愛稅收。熱愛稅收是稅務(wù)職業(yè)道德的基本要求,熱愛稅收,就是熱愛、忠誠于自己所從事的稅收工作。稅收工作是一個光榮的職業(yè),一個稅務(wù)人員愛祖國、愛人民、愛社會主義就必須要熱愛自己所從事的稅務(wù)工作,這是對一個稅務(wù)人員起碼的道德要求。只有熱愛稅收,才能忠于職守,只有熱愛本職工作,才能有良好的職業(yè)道德風(fēng)尚。這一道德標準,是稅務(wù)人員做好本職工作的內(nèi)在動力,是全心全意為人民服務(wù)的具體體現(xiàn)。

2.依法治稅。依法治稅是稅務(wù)人員職業(yè)道德的核心內(nèi)容,也是衡量一個稅務(wù)人員的工作質(zhì)量和道德品質(zhì)的重要尺度。它要求稅務(wù)人員要嚴格按照所有稅收法律、法令、條例、稅則、實施細則、征收辦法等辦事,把依法辦事貫徹于稅收工作的一切方面和始終。決不允許徇私情、亂征、亂罰或擅自減稅、免稅。稅法是國家法律的重要組成部分,具有強制性的特點。每個稅務(wù)人員都要用高尚的稅務(wù)職業(yè)道德、稅務(wù)職業(yè)紀律來保證稅法的嚴肅性和完整性。

3.廉潔奉公。稅務(wù)人員是稅法的具體執(zhí)行者,執(zhí)法者必須首先守法。廉潔奉公是稅務(wù)人員職業(yè)道德的重要規(guī)范。稅務(wù)人員在行使職權(quán)時,要以國家和人民利益為重,以高尚的職業(yè)道德嚴格約束自己,規(guī)范自己的行為,樹立“廉潔奉公,一塵不染光榮,以權(quán)謀私可恥”的良好道德風(fēng)尚,成為黨和人民信得過,為社會主義的現(xiàn)代化建設(shè)作貢獻的稅務(wù)人員。

4.文明征稅。文明禮貌,是我們中華民族的美德。社會主義稅收的性質(zhì),決定了我國稅收征納雙方的根本利益是一致的,納稅業(yè)戶是我們的服務(wù)對象。稅務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度,工作作風(fēng)如何,直接關(guān)系到黨和政府在人民群眾中的聲譽。因此,廣大稅務(wù)人員要樹立為納稅人服務(wù)的觀點,在工作中要做到文明征稅,禮貌待人,謙虛謹慎,講究、工作方法和言談舉止藝術(shù),切忌作風(fēng)粗暴,態(tài)度生硬,盛氣凌人。要做到以法論人,以理服人,以情感人。切不可利用手中權(quán)力,對納稅人采取多征稅、濫征稅等報復(fù)行為。要處處體現(xiàn)人民稅官為人民的道德風(fēng)尚。

三、稅務(wù)部門的職業(yè)道德現(xiàn)狀分析

稅務(wù)部門作為國家行政執(zhí)法部門控管著國家的稅收征管工作,其工作人員每天都要與廣大的納稅人打交道,他們在各自的工作崗位上掌管著一定的權(quán)利,如果職業(yè)道德稍差一點,就會“久站河邊要濕鞋”,從而走向歪路,掉入“泥潭”中。

就目前狀況分析看,隨著我國法治進程的不斷深化,絕大部分稅務(wù)干部的職業(yè)道德素養(yǎng)得到了提高,能模范遵守社會公德規(guī)范和職業(yè)道德規(guī)范,“聚財為國、執(zhí)法為民”的思想深入人心,行風(fēng)評議工作開展的扎實有效,納稅人對稅務(wù)干部的評價較高。但與此同時,我們?nèi)匀豢吹皆谡麄€稅務(wù)系統(tǒng)中,個別稅務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、文化水平、思想觀念、道德水準還不能適應(yīng)新時期稅收征管工作的需要,在具體征管工作中,有的還存在著以權(quán)謀私,吃、拿、卡、要、報,講排場、擺闊氣、盛氣凌人,不求進取等不正之風(fēng)。這些問題雖然是個別現(xiàn)象,但它敗壞了稅務(wù)部門的聲譽,影響稅務(wù)部門隊伍的整體形象。這些現(xiàn)象的出現(xiàn),標志著稅收道德建設(shè)方面存在著某些道德失誤問題,這主要反映在五個方面:

1.主觀認識、行動不到位。許多人沒有深刻的認識到稅收道德的重要性,沒有像抓依法治稅、組織收入一樣對待它,而往往認為是抽象的無關(guān)緊要的。因此,行動上往往做了,在思想上也是模糊的、不自覺的。

2.執(zhí)法尺度、力度不統(tǒng)一。由于稅務(wù)人員在執(zhí)法過程中擁有較大的自由裁量權(quán),有的稅務(wù)人員出于不同的動機濫用裁量權(quán),對納稅人執(zhí)法尺度和處罰的力度不能一視同仁或不執(zhí)行統(tǒng)一的標準,出現(xiàn)有的稅務(wù)人員執(zhí)法的隨意性很大,執(zhí)行政策就像拉皮筋,長短不一,衡量的尺度帶有個人因素。

3.辦事程序、手續(xù)不簡明。有些稅務(wù)機關(guān)改進作風(fēng)只滿足于“一張笑臉、一杯熱茶、一把椅子”等形式上的改進,但辦事手續(xù)繁雜,工作程序過多,工作效率不高的現(xiàn)象依然存在,使納稅人感到納稅不方便。

4.征納權(quán)利、義務(wù)不對等。受中國傳統(tǒng)影響,政府部門偏重于強調(diào)納稅人的義務(wù),對納稅人應(yīng)當享有的權(quán)利宣傳重視不夠。同時又偏重于強調(diào)執(zhí)法的權(quán)力,而忽略了執(zhí)法機關(guān)應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù)。此外,征納稅雙方權(quán)利、義務(wù)不對等,納稅人受稅務(wù)機關(guān)的制約多,稅務(wù)機關(guān)受納稅人的制約少,有的納稅人即使受到不公正的待遇,也很少提出投訴,怕得罪了稅務(wù)人員“吃不了兜著走”。

5.廉政工作不夠扎實。盡管近年來,各級稅務(wù)機關(guān)加大了反腐倡廉的力度,在實施“兩權(quán)”監(jiān)督方面制定了一系列規(guī)章制度,但由于諸多原因,為稅不廉、執(zhí)法不公、以稅謀私的現(xiàn)象還時有發(fā)生,在有的地方

還較突出。

除以上現(xiàn)象外,從社會和納稅人角度分析,也存在諸多稅收道德問題,如納稅觀念淡薄、偷逃騙抗稅、販賣虛開稅票、拉攏腐蝕稅務(wù)人員、干擾正常稅收秩序、制定與稅收法規(guī)相悖的“土政策”等。分析稅收道德淡薄現(xiàn)象產(chǎn)生的原因是復(fù)雜的。有歷史的原因,也有現(xiàn)實的原因,還有體制、制度等深層次的原因,客觀上要求我們加強稅收道德建設(shè)首先要從稅務(wù)機關(guān)做起,同時在全社會大力弘揚稅收職業(yè)道德,全面加強稅收職業(yè)道德建設(shè)。

燒鍋地稅分局

張連生

2012年4月12日

第三篇：稅務(wù)職業(yè)道德建設(shè)心得體會

稅務(wù)職業(yè)道德學(xué)習(xí)體會

稅務(wù)人員的職業(yè)道德，是根據(jù)社會主義道德的基本原則和稅收工作的職業(yè)特點形成的稅務(wù)人員應(yīng)具備的道德意識和行為規(guī)范，是稅務(wù)人員政治素質(zhì)、思想意識、文化修養(yǎng)、品德情操、工作態(tài)度和精神風(fēng)貌的具體體現(xiàn)。它所包括的內(nèi)容是：“熱愛稅收，依法治稅，廉潔奉公，文明征稅。”其核心是“廉潔奉公，依法治稅，全心全意為人民服務(wù)。”

(一)熱愛稅收

熱愛稅收是稅務(wù)職業(yè)道德的基本要求，熱愛稅收，就是熱愛、忠誠于自己所從事的稅收工作。稅收工作是一個光榮的職業(yè)，一個稅務(wù)人員愛祖國、愛人民、愛社會主義就必須要熱愛自己所從事的稅務(wù)工作，這是對一個稅務(wù)人員起碼的道德要求。只有熱愛稅收，才能忠于職守，只有熱愛本職工作，才能有良好的職業(yè)道德風(fēng)尚。這一道德標準，是稅務(wù)人員做好本職工作的內(nèi)在動力，是全心全意為人民服務(wù)的具體體現(xiàn)。(二)依法治稅

依法治稅是稅務(wù)人員職業(yè)道德的核心內(nèi)容，也是衡量一個稅務(wù)人員的工作質(zhì)量和道德品質(zhì)的重要尺度。它要求稅務(wù)人員嚴格按照所有稅收法律、法令、條例、稅則、實施細則、征收辦法等辦事，把依法辦事貫徹于稅收工作的一切方面和始終。決不允許徇私情、亂征亂罰或擅自減稅免稅。稅法是國家法律的重要組成部分，具有強制性的特

點。每個稅務(wù)人員都要用高尚的稅務(wù)職業(yè)道德、稅務(wù)職業(yè)紀律來保證稅法的嚴肅性和完整性。(三)廉潔奉公

稅務(wù)人員是稅法的具體執(zhí)行者，執(zhí)法者必須首先守法。廉潔奉公是稅務(wù)人員職業(yè)道德的重要規(guī)范。稅務(wù)人員在行使職權(quán)時，要以國家和人民利益為重，以高尚的職業(yè)道德嚴格約束自己，規(guī)范自己的行為，樹立“廉潔奉公，千塵不染光榮，以權(quán)謀私可恥”的良好道德風(fēng)尚，成為黨和人民信得過，為社會主義的現(xiàn)代化建設(shè)潛心聚財?shù)亩悇?wù)人員。

(四)文明征稅

文明禮貌，是我們中華民族的美德。社會主義稅收的性質(zhì)，決定了我國稅收征納雙方的根本利益是一致的，納稅業(yè)戶是我們的服務(wù)對象。稅務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度，工作作風(fēng)如何，直接關(guān)系到黨和政府在人民群眾中的聲譽。因此，廣大稅務(wù)人員要樹立為納稅人服務(wù)的觀點，在工作中要做到文明征稅，禮貌待人，謙虛謹慎，講究、工作方法和言談舉止藝術(shù)，切忌作風(fēng)粗暴，態(tài)度生硬，盛氣凌人。要做到以法論人，以理服人，以情感人。切不可利用手中權(quán)力，對納稅人采取多征稅、濫征稅等報復(fù)行為。要處處體現(xiàn)人民稅官為炎民的道德風(fēng)尚。文章簡介：摘要:稅務(wù)部門屬于行政執(zhí)法部門,其工作具有特殊性,其執(zhí)法的公正性與政府的利益、納稅人的利益息息相關(guān),所以稅務(wù)人員的職業(yè)道德教育顯得尤為重要。從稅務(wù)人員職業(yè)道德建設(shè)的基本要求入手,結(jié)合稅務(wù)部門的職業(yè)道德現(xiàn)狀,深入剖析、探討稅務(wù)人員職業(yè)道

德建設(shè)的途徑,可以對加強稅務(wù)人員愛崗敬業(yè)與職業(yè)道德教育提供一定的指導(dǎo)意義。?摘要:稅務(wù)部門屬于行政執(zhí)法部門,其工作具有特殊性,其執(zhí)法的公正性與政府的利益、納稅人的利益息息相關(guān),所以稅務(wù)人員的職業(yè)道德教育顯得尤為重要。從稅務(wù)人員職業(yè)道德建設(shè)的基本要求入手,結(jié)合稅務(wù)部門的職業(yè)道德現(xiàn)狀,深入剖析、探討稅務(wù)人員職業(yè)道德建設(shè)的途徑,可以對加強稅務(wù)人員愛崗敬業(yè)與職業(yè)道德教育提供一定的指導(dǎo)意義。

燒鍋地稅分局 叢廣春 2012年4月12日

第四篇：稅務(wù)職業(yè)道德建設(shè)心得體會

職業(yè)道德建設(shè)心得

近年來, 燒鍋地稅局黨委始終堅持“兩手抓，兩手硬”，在強化依法治稅、大力組織收入的同時，堅持不懈的抓好行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)，促進了全局各項工作的同步協(xié)調(diào)發(fā)展。工作中，我們主要抓了三個方面的工作：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，狠抓“三個到位”。

加強行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)，組織領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。為此，局黨委始終堅持把行風(fēng)建設(shè)和干部職業(yè)道德建設(shè)作為一項重要工作,從抓好“三個到位”入手，不斷加強對行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，有力的保證了行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)工作的順利開展。

一是認識到位。通過開展各種經(jīng)常性的教育，使廣大地稅干部認識到，地稅部門作為經(jīng)濟執(zhí)法部門，行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)能否搞好，直接關(guān)系到地稅部門的形象。要樹立良好的地稅形象，就必須端正行業(yè)作風(fēng)，正確處理執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系，正確處理征納關(guān)系，提高服務(wù)意識和工作效率、工作質(zhì)量，以廉潔文明、高效的工作作風(fēng)在社會上和納稅人中間樹立良好的形象。基于這種認識，近年來，我們每年都要結(jié)合實際，開展思想作風(fēng)整頓、職業(yè)道德建設(shè)大討論、“廉政教育月”等一系列整頓教育活動，采取各種形式教育引導(dǎo)干部職工進一步樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，增強廉潔從稅意識和為納稅人服務(wù)的意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量和工作水平。使文明執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)成為廣大地稅干部的自覺行動。

二是領(lǐng)導(dǎo)到位。多年來，我們始終把行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)作為稅務(wù)部門精神文明建設(shè)的重要組成部分，嚴格落實責(zé)任制，在全局形成主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨委成員協(xié)手抓，相關(guān)科室組織協(xié)調(diào)，全局上下齊抓共管，干部職工廣泛參與的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局，并堅持做到“兩個同時”：即稅收工作計劃與行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)工作計劃同時制定，稅收工作檢查考核與行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)工作檢查考核同時進行。如在我局每月召開的局務(wù)會議上，局黨委在聽取各單位工作匯報或布置工作時，都把行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)工作作為重要議題，每次都專門拿出時間強調(diào)行風(fēng)建設(shè)工作，切實做到領(lǐng)導(dǎo)抓，抓領(lǐng)導(dǎo)，常抓不懈，持之以恒。

三是責(zé)任到位。每年初，局黨委都制定黨委成員《關(guān)于行風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工》及《目標管理考核辦法》時，并將其作為重要內(nèi)容，納入目標管理考核，從市局到分局層層簽訂了《廉政責(zé)任書》，分解任務(wù)，明確目標，落實責(zé)任，切實做到了齊抓共管，一級抓一級，一級對一級負責(zé)。

二、建立三項機制，強化監(jiān)督制約。

為推動行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)工作步入制度化、規(guī)范化軌道，近年來，結(jié)合地稅部門實際和行業(yè)特點，我們從建立三項機制入手，不斷建立健全各項規(guī)章制度，以制度規(guī)范和約束干部的言行。

1、建立制約機制。先后制定了《地稅干部行為規(guī)范》、《首問責(zé)任制度》、《關(guān)于廉潔從稅的幾項具體規(guī)定》、《關(guān)于加強行風(fēng)建

設(shè)的規(guī)定》等四十余項規(guī)章制度，內(nèi)容涵蓋了干部的儀表言行、工作紀律、工作作風(fēng)、工作效率、服務(wù)質(zhì)量、廉政建設(shè)等各個方面。同時，建立了干部述職述廉制度和干部廉政卡制度，為全局每一名干部職工建立了廉政檔案，增強干部的廉潔自律意識。

2、建立監(jiān)督機制。為保證各項制度落實到位，我們重點抓了內(nèi)外兩方面的監(jiān)督。在內(nèi)部，每年都要對各單位進行一次內(nèi)審，重點檢查各單位的財務(wù)收支、經(jīng)費管理和發(fā)票使用管理等情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，堵塞漏洞。并在各單位設(shè)了內(nèi)部兼職監(jiān)督員，定期召開座談會，了解各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作等方面的情況。

3、建立激勵機制。一是實行目標管理連帶責(zé)任制和行風(fēng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)一票否決制。我們規(guī)定，在黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)中，哪個崗位、哪個環(huán)節(jié)除了問題，不僅要追究當事人的責(zé)任，而且單位分管領(lǐng)導(dǎo)還要因責(zé)任不力而負連帶責(zé)任，對在行風(fēng)評議中被評為末位或在上級明察暗訪中出現(xiàn)問題，被上級部門通報批評的單位實行一票否決制;二是設(shè)立行風(fēng)獎。對在當?shù)攸h委、政府組織的行風(fēng)測評中獲得優(yōu)異成績的單位，由市局統(tǒng)一進行表彰通報，并給予一定的物質(zhì)獎勵。凡被評為行風(fēng) “較差”的單位，扣發(fā)一定數(shù)量的年終獎金。

三、突出三個重點，提高行風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)水平

為納稅人提供文明優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是深化行風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)工作的一個重要環(huán)節(jié)，也是密切征納關(guān)系的大事。幾年來，針對地稅

部門的行業(yè)特點，我們以文明服務(wù)為突破口，不斷強化服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，努力樹立良好的社會形象。

一是實行公開辦稅制度。為杜絕群眾反映強烈的“人情稅”、“關(guān)系稅”問題，我們堅持依法治稅，公開辦稅，做到稅收法規(guī)公開、辦稅時限公開、違章處罰公開、工作紀律公開、社會監(jiān)督公開，將公開內(nèi)容張貼在各單位辦稅服務(wù)廳等納稅人較集中的場所。廣泛宣傳，接受納稅人監(jiān)督。

二是搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。深入開展“機關(guān)建設(shè)年”和“稅企金橋”服務(wù)品牌創(chuàng)建活動，強化服務(wù)意識，圍繞納稅人普遍關(guān)心的熱點、難點問題，進一步規(guī)范稅收服務(wù)，拓寬服務(wù)領(lǐng)域和渠道，認真落實社會服務(wù)承諾制度、首問責(zé)任制等一系列規(guī)章制度，推行“一站式”、“一窗式”涉稅服務(wù)，實行公開辦稅，限時服務(wù)，方便納稅人，提高工作質(zhì)量和辦事效率。牢固樹立經(jīng)濟稅收意識，發(fā)揮職能作用，服務(wù)社會經(jīng)濟和納稅人，促進地方經(jīng)濟發(fā)展，培植后續(xù)稅源。一年來，共為燒鍋戶符合條件的企業(yè)辦理稅收減免燒鍋X萬元，為燒鍋X戶下崗失業(yè)再就業(yè)人員減免稅收燒鍋萬元，為從事再就業(yè)的下崗人員免費辦理稅務(wù)登記燒鍋X個，免收工本費燒鍋X 元。以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)構(gòu)建和諧的征納關(guān)系。

三是規(guī)范執(zhí)法行為。為防止濫用權(quán)力、以稅謀私行為的發(fā)生，我們不斷深化完善“兩權(quán)”監(jiān)督制約，在全局實行稅收執(zhí)法責(zé)任制和執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度，進一步理順征、管、查之間的關(guān)系，使征、管、查之間既相互制約，又相互促進、相互監(jiān)督，從體制上推動和促進行風(fēng)、黨風(fēng)廉政和干部職業(yè)建設(shè)工作，規(guī)范和約束執(zhí)法行為。如在稽查部門，我們實行了“查前告知，查后反饋”制度，規(guī)定稽查人員在下戶檢查前，必須將《稅務(wù)稽查告知書》交給納稅人，檢查結(jié)束后，職業(yè)由納稅人填寫《監(jiān)督稅務(wù)稽查反饋書》反饋給地稅部門，對稽查過程中稅務(wù)人員的違規(guī)行為，還可隨時電話舉報，這些措施，提高了執(zhí)法透明度, 較好地規(guī)范了執(zhí)法行為。

總的看，幾年來，由于我們對行風(fēng)和干部職業(yè)道德建設(shè)工作思想重視，措施得力，我局的行風(fēng)和干部職業(yè)道德建設(shè)工作取得了一定成績，但工作中仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是個別單位仍存有一手硬、一手軟的問題，對行風(fēng)建設(shè)和干部職業(yè)道德建設(shè)工作重視程度不夠，工作措施不力;二是關(guān)系稅、人情稅還不同程度的存在。在今后的工作中，我們將進一步總結(jié)經(jīng)驗，排查問題，制定措施，狠抓落實，以扎扎實實的工作推動我局的行風(fēng)和干部職業(yè)道德建設(shè)工作不斷深入。重點抓好以下幾方面的工作：

1、進一步強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的帶動作用，狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定的落實，在繼續(xù)做好領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計、重大事項申報制度、禮品登記上報制度的同時，抓好干部八小時以外的監(jiān)督工作，對干部八小時以外的活動常過問、勤提醒，加強檢查和監(jiān)督，堅持八小時以內(nèi)管住、八小時以外管好，使廣大干部時時有監(jiān)督，時時有壓力，不斷增強廉潔自律意識。

2、加大案件查辦力度。采取有力措施加強對案件和投訴多發(fā)部門和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，嚴肅查處在稅收執(zhí)法過程中貪贓枉法、以稅謀私等違法違紀案件，嚴肅查辦上級業(yè)務(wù)部門交辦的的案件和司法、審計部門移交的案件。同時深入剖析典型案件，從中發(fā)現(xiàn)制度和管理上存在的薄弱環(huán)節(jié)，建立健全制度，堵塞工作漏洞。

3、深入開展預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育活動。加強與檢察院的工作聯(lián)系，建立預(yù)防工作機制，成立預(yù)防工作協(xié)調(diào)小組，建立預(yù)防工作聯(lián)系會議制度，定期邀請檢察院的同志做預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育，同時加強對職務(wù)犯罪的預(yù)防調(diào)研和預(yù)防對策研究，采取有效措施，推動預(yù)防工作的深入開展。

燒鍋地稅分局 房喜軍

2012年4月11日

第五篇：稅務(wù)職業(yè)道德建設(shè)心得體會

稅務(wù)人員職業(yè)道德心得體會

道德，以它無所不在，無所不有的特性把我們每一位公民緊緊牽在一起。我國早在孔孟時代就提出“禮義廉恥”等一套道德規(guī)范，并在漫長歷史中形成文化習(xí)慣。上世紀初，蔡元培曾經(jīng)這樣概括他所理解的當時歷史條件下的公民道德：所標揭者，曰自由、平等、親愛，道德之要者盡于是矣。一個古老國度的現(xiàn)代化進程走到今天，對于公民道德的認識和理解當然應(yīng)比一個世紀前更為深遠，也更加具有社會進步的時代內(nèi)涵。而作為一名共和國的稅務(wù)人，加強道德建設(shè)，做一名真正的稅務(wù)人在新時代下顯得如此重要。國家經(jīng)濟正從危機中走向復(fù)蘇，在經(jīng)濟建設(shè)浪潮高漲的背景下，我們要恪守職業(yè)道德，履行聚財為國、執(zhí)法為民的宗旨；國家文化建設(shè)正不斷走向成熟，公民維權(quán)意識不斷提高，在群眾雪亮的目光下，我們要恪守職業(yè)道德，真正做到權(quán)為民所用、利為民所謀，全心全意為納稅人服務(wù)。所以，加強道德建設(shè)是時代的呼喚、形勢的必然。

唯有加強道德建設(shè)，以崇高的職業(yè)情操指導(dǎo)工作，才能對得起這身海藍的稅服，對得起頭頂?shù)膰纾拍茏院赖卣f一聲，我是一名真正的稅務(wù)人。

加強職業(yè)道德建設(shè)，做一名真正的稅務(wù)人要做到常修敬業(yè)之德、竭盡肩負之責(zé)。敬業(yè)精神是我國的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是職業(yè)道德的重要內(nèi)涵。敬業(yè)就要做到干一行，愛一行，專一行，精一行；敬業(yè)就要對本職崗位的盡職盡責(zé)；敬業(yè)就要做到赤誠，對國家赤誠，對人民赤誠。

稅收是祖**親的血脈，我們要永遠對祖**親懷有一顆赤子之心，永遠踐行聚財為國的職責(zé)。

加強職業(yè)道德建設(shè)，做一名真正的稅務(wù)人要做到常懷感激之情、常做為民之事。聚財為國、執(zhí)法為民是職業(yè)道德的核心內(nèi)容。唯有心懷對祖**親的赤忱和對人民的感激，才能將這份感情轉(zhuǎn)化為巨大的精神動力，真正將全心全意為納稅人服務(wù)落實到實踐中。近年來，“網(wǎng)上辦稅”、“稅收無紙化”等便民行動如春風(fēng)拂面、細雨潤田，給納稅人帶來很多的便利。在此之中，我們不僅扮演著管理者的角色，更扮演著服務(wù)員的角色。為什么納稅人每天高興而來滿意而去？那是因為我們用熱情的微笑擦亮了文明服務(wù)的窗口。為什么納稅人向我們投來贊許的目光？那是因為我們用公仆形象將國稅隊伍排列得整整齊齊。

加強職業(yè)道德建設(shè)，做一名真正的稅務(wù)人要做到常持好學(xué)之態(tài)、永葆務(wù)實之心。離開崗位技能空談職業(yè)道德沒有任何意義，只有一步一個腳印踏實地開展工作才是對職業(yè)道德最好的詮釋。面對日新月異的社會環(huán)境，面對不斷更新的工作內(nèi)容和相繼出臺的新稅法，我們更應(yīng)當保持高漲的學(xué)習(xí)熱情和積極進取的精神狀態(tài)，認真鉆研業(yè)務(wù)知識、提高崗位技能，同時又要開闊視野，拓展知識領(lǐng)域，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)。只有這樣我們才能不斷提高思想、政治、文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好地為納稅人服務(wù)，為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)，在實際工作中體現(xiàn)良好的職業(yè)道德情操。

加強職業(yè)道德建設(shè)，做一名真正的稅務(wù)人要做到常思貪欲之害、常懷律己之心。廉潔自律是職業(yè)道德的重要規(guī)范，是鞭策每一位稅務(wù)

工作者依法治稅的準繩。“位不在高，為公則名；權(quán)不在大，清廉則靈；斯是公仆，服務(wù)于民。”秉公執(zhí)法、忠于職守、清正廉潔的思想信念是職業(yè)精神的具體要求。我們要珍視自己的人生、珍視自己的名節(jié)、珍視人民賦予我們的權(quán)利，堂堂正正做人，認認真真做事，清清白白從政。堅持做到不義之財不取、不潔之事不干、不正之風(fēng)不染，真正做一名廉潔奉公的稅務(wù)工作者。

作為一名稅務(wù)工作者，我們肩負著“聚財為國，執(zhí)法為民”的光榮使命，擔負著依法治稅、組織國家財政收入、服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的重任。唯有懷著為國奉獻的決心，和為民服務(wù)的誠心，把愛崗敬業(yè)、為民服務(wù)、積極進取、廉潔奉公當作的職業(yè)道德精神一種崇尚、一種追求、一種信守，盡心盡力、盡職盡責(zé)，才能金燦燦的稅徽與共和國稅收事業(yè)一起熠熠生輝！

燒鍋地稅分局

王維勝

2012年4月12日