2021年全縣工會工作總結(jié)及2022年工作打算

2021年，XX縣總工會在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，在市總工會的指導下，積極貫徹落實中央、省、市重大決策部署，積極參與和創(chuàng)新社會管理，切實維護職工合法權(quán)益，各項工作取得了新成績，為推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出了新貢獻。現(xiàn)將相關(guān)工作總結(jié)匯報如下：

一、2021年工作開展情況

（一）加強政治引領(lǐng)，堅持中國特色工會道路

始終把工會組織置于黨的領(lǐng)導之下，堅定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展道路。縣總工會堅持把學習宣傳貫徹習近平總書記系列重要講話精神作為重大政治任務，及時傳達貫徹中央、省委、市委、縣委和上級工會重要會議、重要文件精神，舉辦全縣工會干部學習班，專題學習領(lǐng)會黨的十九屆五中全會和中央、省委、市委群團工作會議精神，在思想上政治上行動上與縣委保持高度一致。帶頭守紀律、講規(guī)矩，重大問題、重要工作及時向縣委及分管領(lǐng)導請示報告，做到縣委有要求，工會就行動，縣委明令禁止的，工會堅決杜絕。近年來，在縣委的堅強領(lǐng)導下，在市總工會支持和幫助下，工會工作連續(xù)在全市工會工作年度考核中獲得X等獎，去年，農(nóng)民工入會和服務工作獲得全市第X名的優(yōu)異成績。

（二）發(fā)揮服務職能，科學引領(lǐng)職工建功立業(yè)

全縣各級工會堅持履行政治責任，不斷強化對職工群眾政治引領(lǐng)和思想引領(lǐng)，緊緊圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展，大力開展勞動競賽、技術(shù)比武、技術(shù)練兵等經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動。一是每年堅持開展電焊工、護理工、接線員、公路養(yǎng)護工等全縣職工勞動競賽技術(shù)比武活動，參賽人員達X多人。2020年，通過初賽預選X個代表隊參加全市裝表接電工競賽、組織X人代表隊參加全市舉辦的公路養(yǎng)護員競賽分別都獲得較好的成績。二是開展名師帶徒評選活動，選樹一批帶徒名師參加了“2020年X市十大帶徒名師”評選活動，我縣推薦的X縣X公司X被授予X市十大帶徒名師稱號。三是繼續(xù)開展了“X杯”競賽活動，提高了職工的安全意識。2020年X供電公司獲得X省“X杯”競賽先進單位獎，2020年天嬴電氣公司獲得了X省“X杯”競賽優(yōu)勝班組獎。四是在全縣開展“合理化建議月”活動。2020年，提合理化建議X條，采納建議X條，實施X條，創(chuàng)經(jīng)濟效益X萬元。五是開展“勞模宣傳月”活動。組織全國、省、市勞模代表開展慶“五一”勞模調(diào)研座談活動，先后調(diào)研了X三個重點工程項目。組織全國勞模免費體檢，組織部分全國勞模（五一勞動獎章）和省部級勞模療休養(yǎng)。2020年X中教師X被評為全國先進工作者。

（三）注重社會和諧，依法維護職工的合法權(quán)益

一是依法履行工會職責，幫助和指導職工簽訂勞動合同，代表職工簽訂集體合同、勞動安全衛(wèi)生、女職工權(quán)益保護、工資調(diào)整機制等專項集體合同。

2020年，X家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)議，覆蓋職工X人。二是做好工會勞動安全衛(wèi)生和女職工工作。指導縣醫(yī)院等多家單位做好女工組織“兩個覆蓋”工作，積極推動女職工“陽光家園”建設(shè)，大力開展女職工“關(guān)愛行動”，為女職工提供溫馨服務。三是開展“書香企業(yè)”建設(shè)活動。按照縣委、縣政府部署，我們以“六個一”活動為載體，創(chuàng)新學習形式，力求學習實效，推動這項工作健康深入開展。去年建立市級“職工書屋”X家，為每家“職工書屋”配備了價值X萬多元的圖書。四是開展法治宣傳教育活動。繼續(xù)開展“六五”普法宣傳和“X”法治宣傳活動，每年發(fā)放《憲法》《工會法》《勞動合同法》《勞動爭議調(diào)解仲裁法》《社會保險法》和《X省集體合同條例》等法律法規(guī)宣傳資料共計約X份。去年X月X日在供電公司舉辦了X縣總工會“普法進園區(qū)”勞動法知識講座，園區(qū)非公企業(yè)、供電公司等單位X多人參加了勞動法知識講座。

（四）服務職工群眾，為職工群眾排憂解難

一是積極開展“四送”活動。

近幾年，在“春送崗位”活動中，縣總工會會同縣人社局、縣工業(yè)園區(qū)等單位在春節(jié)期間舉辦了多場次專場招聘會，每年幫助X多人找到了工作崗位。去年X月份，縣總工會積極參與了市總工會舉辦的首次大型公益性“校企對接”用工招聘會，組織我縣X多家企業(yè)參加了招聘，提供了X多個就業(yè)崗位。“夏送清涼”活動中，籌集資金X萬多元，慰問一線職工和農(nóng)民工X人。“秋送助學”活動中，籌集助學資金X萬多元，資助X名困難職工和農(nóng)民工子女圓了大學夢，使職工感受到黨和政府的溫暖。“冬送溫暖”期間，走訪慰問救助困難職工（困難農(nóng)民工）X戶，發(fā)放救助金X多萬元。發(fā)放困難勞模“三金”X多萬元。二是開展日常幫扶工作。對X名困難職工進行了大病救助，發(fā)放救助款X萬多元。籌集央財專項資金X萬元、省財專項資金X萬元，對X名單親困難女職工進行生活救助；籌集央財X萬元，對X名困難職工進行生活救助。三是積極開展職工素質(zhì)教育。2020年舉辦了X期職工素質(zhì)教育培訓班，培訓職工達到X多人次。舉辦各類農(nóng)民工專業(yè)技能培訓班X期，培訓職工X多人次。四是推進職工互助保障工作。去年全縣共辦理職工互助保障的單位X家，參保X人次，金額X萬多元；出險X人，理賠X萬元，助學X人，金額X萬元，為職工增加了一道保障線。五是開展職工文體活動，豐富職工業(yè)余文化生活。開展了慶“五一”“建材杯”干部職工乒乓球友誼賽，舉辦“金玉有緣、青春有約、商行相伴、與愛同行”青年職工聯(lián)誼活動，共有X多名男女青年參加，組織代表隊代表X市參加了在淮北舉辦的全省職工運動會乒乓球比賽，取得了較好成績。舉辦了慶“十一”“迎駕之星杯”干部職工乒乓球友誼賽。開展“主力軍風采”攝影、“讀書學習格言”書法繪畫大賽，收到作品X余幅，X幅被市總征集在全市展出。縣總工會選送的農(nóng)民工歌手王苗雨、馮黎明囊括了X市農(nóng)民工歌詠比賽一、二等獎。

（五）加強自身建設(shè)，工會干部隊伍素質(zhì)得到新提升

一是大力開展農(nóng)民工入會集中行動。

全縣新組建基層工會X家，新發(fā)展農(nóng)民工會員X人，完成市總下達農(nóng)民工入會任務的X，排名全市第二，一批先進單位和先進個人獲得了市總的表彰。二是開展“雙亮”活動。全縣工會堅持一手抓工會組建，一手抓規(guī)范化建設(shè)，開展“雙亮”活動，提高了工會的地位和影響力。……等X家企業(yè)榮獲X省非公企業(yè)示范工會稱號。三是加強工會干部培訓，進一步提升業(yè)務素質(zhì)。縣總工會不斷加大對基層工會干部的培訓力度，制定年度培訓計劃，全年舉辦了X期工會干部培訓班，共培訓基層工會干部X人次，X人次參加省總、市總組織的各種培訓班。進一步增強了工會干部服務科學發(fā)展、服務社會和諧、服務職工群眾的能力與水平。

二、2022年工作打算

2022年，我們將認真學習貫徹中央、省委、市委、縣委黨的群團工作會議精神，保持和增強群團組織的政治性、先進性、群眾性，堅定正確的的政治方向，堅持黨對工會的絕對領(lǐng)導，圍繞縣委、縣政府的中心工作，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，團結(jié)帶領(lǐng)全縣廣大職工為加快“三個X”現(xiàn)代化建設(shè)作出新貢獻。一是圍繞學習貫徹黨的十九屆五中全會、中央、省委、市委、縣委黨的群團工作會議和習近平總書記系列重要講話精神，凝聚職工發(fā)展的正能量。二是圍繞做好農(nóng)民工入會和服務工作，加強對農(nóng)民工特別是新生代農(nóng)民工的人文關(guān)懷，開展送培訓、送文化、送法律、送保障、送健康、送溫暖等活動，讓農(nóng)民工真切感受到工會組織的關(guān)懷和溫暖。三是圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局，廣泛開展企業(yè)勞動競賽、技術(shù)創(chuàng)新、技能培訓，開展勞模（職工）創(chuàng)新工作。四是圍繞構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，幫助和指導職工簽訂勞動合同，推進廠務公開民主管理，加強工會勞動保護和女職工工作，開展法治宣傳教育活動，維護職工合法權(quán)益。五是圍繞加強工會組織和隊伍建設(shè)，推動縣經(jīng)開區(qū)、工業(yè)功能區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）基層工會組建工作。加強“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”創(chuàng)建和“職工之家”建設(shè)，推動開展“雙亮”活動，增強工會的影響力。六是統(tǒng)籌兼顧做好各項工作，全面完成縣委、縣政府部署的工作任務。