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人社局2022年度上半年黨風廉政建設工作總結

2022-07-17 09:40:30下載本文作者:會員上傳
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人社局2022年度上半年黨風廉政建設工作總結

2022年上半年,區人社局在區委、區政府的領導下,深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,全面落實反腐倡廉各項文件、會議要求,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防,把黨風廉政建設融入人社工作全過程、全方位,為xx人社事業健康發展提供了堅強保障。

一、高度重視,落實黨風廉政建設責任制

xx區人社局始終把黨風廉政建設和反腐敗工作作為重大政治責任擺在突出位置。

一是高度重視,認真謀劃。

黨組書記、局長XX擔任局落實黨風廉政建設責任制工作領導組組長,對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調。局黨組專門召開會議研究部署黨風廉政建設工作,印發2022年度黨風廉政建設工作要點。黨風廉政納入理論中心組學習,定期、及時學習研究、貫徹落實中央及省、市、區黨風廉政建設會議、文件精神,上半年重點學習了十九屆中央紀委六次全會精神、習近平總書記關于黨風廉政建設的重要論述等,把黨風廉政建設工作納入人社工作總體規劃,與人社工作同部署、同落實、同檢查。

二是明確責任,細化任務。

把黨風廉政建設工作納入領導班子、領導干部目標管理,與落實八項規定和作風效能建設、日常績效考核以及人社各項工作結合,進一步明確黨風廉政建設和反腐敗工作領導責任和工作責任。領導班子成員根據分工,不斷強化主責意識和政治擔當,履行好黨風廉政建設

“一崗雙責”,各自抓好職責范圍內黨風廉政建設。

二、宣傳教育,筑牢黨風廉政建設思想防線

xx區人社局始終把宣傳教育作為增強黨員干部廉潔自律的重要手段。

一是營造教育強勢。

綜合運用各種載體,通過張貼廉政公益廣告、舉辦廉政道德講堂、微信等形式,形成黨風廉政建設立體化宣傳態勢。在機關開辟“廉政走廊”,辦公區內張貼廉政規定,懸掛警示格言牌,使機關干部耳濡目染,潛移默化中受到警示教育和心靈陶冶。

二是豐富教育內容。

通過分散學、集中學、警示教育等多種方式,不斷豐富黨風廉政建設教育內容。及時組織黨員干部學xxx省委和市委、區委關于黨風廉政建設和反腐敗工作最新精神,經常性通報違法違紀案例。

三、利用載體,提升黨風廉政建設實效

根據工作任務和形勢需要,利用各類載體使黨風廉政建設和反腐敗工作融入重點工作。

一是開展新一輪“三個以案”警示教育。

通過理論中心組學習等形式深入學習習近平總書記關于從嚴治黨的重要論述。針對“就業政策宣傳和培訓宣傳不到位”的問題,成立了整改工作領導組,制定了具體的整改方案,點對點推送就業創業及技能培訓政策信息,舉辦就業及技能培訓政策宣傳文藝演出,累積發放政策宣傳明白紙x萬份,懸掛政策宣傳條幅、張貼畫,投放公交站臺廣告,通過xx發布、xx人社微信公眾號等宣傳就業政策。

二是狠抓機關效能建設。

效能建設一直是我局加強自身建設的一項重要工作。2022年上半年,我局嚴格執行《xx區人社局日常績效考核細則》及考勤和請銷假制度。不定時對機關工作人員開展明查暗訪,對發現的違反制度的單位和責任人,給予通報批評,追究責任。五月下旬開始,啟動作風紀律整頓月活動,重點解決人社系統干部在精神狀態、工作效能、服務態度、紀律規矩、疫情防控等方面的突出問題。

三是持續推進行風建設和政務服務。

深入開展行風建設活動,專項整治群眾反映強烈的排隊時間長、辦結時限長等六個共性問題。持續深化人社領域“放管服”改革,優化辦事流程,簡化辦事環節,推進“減證便民”。打造互聯網+政務服務,編制上線人社政務服務事項,推進線上線下政務服務好差評,利用社會的力量監督權力規范運行。

四是服從疫情防控總體安排。

堅持常態化疫情防控,持之以恒抓好人社大廳疫情防控工作。突發疫情期間,選派一名黨組成員參與隔離點人員管理,選派兩名同志協助疾控中心整理流調信息,先后組織xx批xx人次志愿者配合街道、社區,做好核酸檢測、入戶摸排登記、小區封閉管理等工作,購置防護口罩、防護衣等物資送往一線。組織五個指導組,深入xx家民辦培訓學校(機構),協調督查培訓學校(機構)做好疫情防控。

四、源頭防控,做好廉政風險防控工作

抓社保基金、事業單位招考、勞動關系調解、職稱評聘、工資福利、職業能力鑒定、退休人員審批等關鍵環節、重點領域,建章立制,把權力關進制度的籠子里。

一是建立健全廉政風險防控制度體系。

近年來,先后修訂了《區人社局黨組議事規則》、《區人社局公務接待管理及公車管理辦法》、《財務管理制度》等制度,建立健全了廉政風險防控的管理教育機制、檢測排查機制、預警糾錯機制和評估修正機制等。堅持黨員領導干部參加雙重組織生活會制度、談心交心制度,開展黨員領導干部述職述廉、廉政承諾和群眾評議工作。

二是建立健全權力的規范和制約制度。

堅持民主集中制,嚴格執行“三重一大”議事規則,對重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金集中討論決定。人社大樓外墻維護項目嚴格按招投標程序執行。堅持個人事項報告與述職述廉制度,各黨組成員認真查擺存在的廉政風險并報告個人事項。

三是強化財務監督管理。

配合市人社局、區審計局開展的對我局社保基金、年度預算執行及其他財政財務收支情況等進行的審計,就發現的問題予以整改。就社會保險基金管理風險防控情況對照相關要求進行自查,堅決守好群眾的“養老錢”。

下半年,我局將繼續以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,落實好黨風廉政建設主體責任,進一步健全黨風廉政建設防控體系,推動黨風廉政和反腐敗工作深化、細化,全面加強新形勢下對黨員的教育和管理,始終保持風清氣正的政治環境,努力營造干凈擔當的政治生態,為xx人社事業健康發展保駕護航。

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