專題：作風問題調研報告
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領導班子作風問題調研報告
萬源市職業高級中學
領導班子作風問題調研報告
市職中茍 明
一、 領導班子作風情況
（一）政治立場堅定
總體上，領導班子能堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀 -
作風建設調研報告
黨的十八大強調圍繞保持黨的先進性和純潔性，在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動。要堅持艱苦奮斗、勤儉節約，下決心改進文風會風，著力整治庸懶
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作風建設調研報告
1、你認為在目前的干部作風方面主要存在哪些突出的問題？當前，各級領導干部的作風總體上是好的。但面對新的形勢和任務，當前干部作風也還存在許多不適應的方面，我認為主要表現在：
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作風建設調研報告
關于在xx鎮開展“走訪群眾聽民聲，深入基層解難題”作
風建設主題活動的調研報告優良的作風是立黨之本、執政之基，是全面建設小康社會的重要保障。尤其是在當前全力推進加快發 -
作風建設調研報告
關于我區教育系統進一步加強作風建設的一些思考 ——2011年中心組學習專題調研報告郭金生 為深入貫徹落實科學發展觀，切實加強和改進我區教育系統作風建設，增強廣大干部教師
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轉作風調研報告
促和諧保穩定扎根基層轉變作風服務群眾謀發展 在自治區黨委、阿克蘇地委和庫車縣委三級部門的統一工作安排和庫車縣委的具體指導下，哈尼喀塔木鄉于2012年2月25日，以民生優先、
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作風建設調研報告
進一步加強作風建設、提高工作實效調研報告
為深入貫徹落實科學發展觀，切實加強和改進我局作風建設，增強廣大干部的服務意識、責任意識、質量意識和創新意識，通過座談會等方式 -
作風建設調研報告
鞏義市建筑工程公司領導班子作風建設情況
專題調研報告
一、作風建設方面存在的突出問題
1、思想消極不進取。一些同志不求有功但求無過，過安穩太平日子。工作要求低，安排了就 -
關于扶貧領域腐敗和作風問題專題調研報告[大全五篇]
關于扶貧領域腐敗和作風問題專題調研報告去年以來，xx市紀委認真貫徹落實黨的十八屆六中全會和省市黨代會、紀委全會精神，堅持把助力精準扶貧脫貧作為義不容辭的政治責任，強化監
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作風建設的調研報告
作風建設的調研報告 作風建設的調研報告 為進一步增強領導干部隊伍作風建設工作的針對性，探索新形勢下提高領導干部思想政治素質的對策路子，中紀委七次全會后，按照胡錦濤總書記
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作風建設調研報告1
關于加強干部作風建設的調研報告 良好的作風是干部工作狀態和工作能力的集中表現，干部作風的優劣，直接關系黨和國家事業的興衰成敗。為了全面了解我縣干部作風建設情況，縣委黨
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干部隊伍作風建設調研報告
中共淄博市萌山水庫管理處總支部委員會干部隊伍作風建設調研報告處黨總支對加強干部隊伍建設和基層組織建設進行了深入的分析和研究，對存在的問題進行了系統的歸納和思考，現將
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作風建設年調研報告
堪嘉鎮中心小學支部
作風建設調研報告
為進一步增強領導干部隊伍作風建設工作的針對性，探索新形勢下提高領導干部思想政治素質的對策路子，我校通過座談走訪和個案分析以及自我 -
聯系群眾轉變作風調研報告
“聯系群眾、轉變作風”調研報告根據上級“聯系群眾、轉變作風”工作要求，結合工作實際，開展了入戶走訪工作。與群眾面對面交流，實打實辦事，手拉手解困，心連心結親。此項工作自開
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作風建設年調研報告
作風建設調研報告隆回縣麻塘山鄉青山九年制義務學校 游先鋒為進一步增強領導干部隊伍作風建設工作的針對性，探索新形勢下提高領導干部思想政治素質的對策路子，我校通過座談走
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關于加強作風建設的調研報告
關于加強作風建設的調研報告近期，為了促進和諧地稅建設，落實科學發展觀，分局把新形勢下的領導干部作風建設做為了新時期地稅系統的重要任務。做好領導干部的作風建設是做好地稅
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黨組織作風問題整改情況報告材料
黨組織作風問題整改情況報告材料按照黨建工作大督查工作的要求，縣交通運輸局黨組對自身在黨建工作、機關作風問題等方面開展自查，對制度執行不到位，工作開展程序不規范，記錄不完
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行業作風整頓問題報告
行業作風整頓問題報告 一、存在的主要問題1、在開展整頓紀律作風活動中，片面地自我滿足，自認為工作好、表現好，沒有什么問題需要自查自糾。對此次活動認識片面，存有偏差，態度不夠
