第一篇：校長崗位職責(zé)

崗位職責(zé)篇

校長崗位職責(zé)

校長是學(xué)校的法人代表、行政負(fù)責(zé)人。校長對外代表學(xué)校，并對政府主管部門承擔(dān)學(xué)校教學(xué)管理的全部責(zé)任；校長對內(nèi)主持學(xué)校工作，對學(xué)校的教育教學(xué)、行政管理等各方面工作實(shí)行全面負(fù)責(zé)。

校長的主要職責(zé)：

一、堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，全面貫徹黨和國家的教育方針、政策法令，認(rèn)真執(zhí)行上級黨委和教育行政部門的指示、決定，堅(jiān)持依法治校，依法護(hù)校，充分尊重師生員工的法定權(quán)利，積極督促師生員工履行法定義務(wù)，努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者接班人。

二、尊重學(xué)校的歷史傳統(tǒng)，不斷更新教育觀念，構(gòu)建具有超前性、現(xiàn)實(shí)性、整體性、實(shí)驗(yàn)性及靈活性的學(xué)校發(fā)展規(guī)劃。建立健全學(xué)校管理網(wǎng)絡(luò)及規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的教育、教學(xué)、科研、人事、財(cái)務(wù)、總務(wù)、校產(chǎn)等行政工作，對學(xué)校的重大工作和重大改革措施負(fù)責(zé)決策并組織實(shí)施。

三、堅(jiān)持教書育人、管理育人、服務(wù)育人，以學(xué)校、學(xué)生發(fā)展為本的原則，堅(jiān)持學(xué)校教育與家庭教育、社會(huì)教育的有機(jī)結(jié)合，用實(shí)事求是的思維方法理解并實(shí)施“以德育為核心、以創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)的素質(zhì)教育”，切實(shí)加強(qiáng)和不斷改進(jìn)學(xué)校德育工作。堅(jiān)持學(xué)校工作以教學(xué)為主，遵循教育規(guī)律與學(xué)生認(rèn)知特點(diǎn)組織教學(xué)，穩(wěn)步提高教育質(zhì)量。

四、在核定的人員編制內(nèi)，負(fù)責(zé)校內(nèi)機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員調(diào)配、聘任、考核等工作，加強(qiáng)教師隊(duì)伍和管理隊(duì)伍建設(shè)，努力創(chuàng)造條件，提高學(xué)校教師員工的綜合素質(zhì)。

五、堅(jiān)持管好、用好學(xué)校經(jīng)費(fèi)，提高辦學(xué)效益。嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度，對核定的辦學(xué)經(jīng)費(fèi)統(tǒng)籌使用，不斷完善學(xué)校的分配方案，努力改善教職員工的工作、學(xué)習(xí)、生活條件。

六、主動(dòng)接受學(xué)校黨組織對行政工作的監(jiān)督，定期向?qū)W校黨組織匯報(bào)工作，有關(guān)學(xué)校重大問題的決策要征求學(xué)校黨組織的意見，積極配合學(xué)校黨組織支持和指導(dǎo)學(xué)校群眾組織開展各項(xiàng)工作。

七、堅(jiān)持校長負(fù)責(zé)制的集體領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持各行政管理部門和人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作。定期主持召開校長辦公會(huì)議和中層干部參加的校務(wù)會(huì)議及有關(guān)的校務(wù)擴(kuò)大會(huì)議，在辦學(xué)實(shí)踐中及時(shí)交流思想、研究情況，以不斷更正、完善辦學(xué)策略。

八、堅(jiān)持學(xué)校校務(wù)公開，深入師生，關(guān)愛師生，充分發(fā)揮師生員工在學(xué)校管理中的主人翁作用，堅(jiān)持民主管理和民主監(jiān)督，團(tuán)結(jié)、依靠師生員工辦好學(xué)校。定期向師生員工匯報(bào)、介紹學(xué)校工作，使學(xué)校在管理體制中，議政充分民主，行政雷厲風(fēng)行，監(jiān)政及時(shí)到位。

九、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，努力提高自身的理論素養(yǎng)與人格魅力，堅(jiān)持建立正確有效的學(xué)校價(jià)值體系和校園文化，不斷完善和提高學(xué)校的整體形象。

崗位職責(zé)篇

支部書記崗位職責(zé)

黨支部書記是在黨支部委員的集體領(lǐng)導(dǎo)下，按照黨員大會(huì)、黨支部委員會(huì)的決議，負(fù)責(zé)主持黨支部的日常工作，其職責(zé)如下：

一、負(fù)責(zé)召集黨支部委員會(huì)和黨員大會(huì)，結(jié)合本校的具體情況，認(rèn)真學(xué)習(xí)并積極宣傳、貫徹、執(zhí)行黨的路線、方針、政策及上級決議指示，監(jiān)督保證學(xué)校工作的社會(huì)主義方向，端正辦學(xué)思想，積極推進(jìn)以德育為核心，以創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)的素質(zhì)教育。

二、堅(jiān)持黨的組織原則，實(shí)行民主集中制，定期召開民主生活會(huì)，檢查各黨小組工作計(jì)劃及執(zhí)行情況和出現(xiàn)的問題，經(jīng)常向黨支部委員會(huì)、黨員大會(huì)和上級黨組織報(bào)告工作。做好支部日常工作，努力建設(shè)一個(gè)堅(jiān)持原則、廉潔勤政、聯(lián)系群眾、團(tuán)結(jié)合作、群眾信賴的領(lǐng)導(dǎo)班子。

三、經(jīng)常與支部委員會(huì)成員聯(lián)系交流工作，主動(dòng)參與學(xué)校行政工作重大問題的決策，正確處理與校長的關(guān)系，支持并監(jiān)督校長依法依章履行職責(zé)，協(xié)調(diào)黨政工團(tuán)關(guān)系，加強(qiáng)對學(xué)校共青團(tuán)、工會(huì)和教代會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，調(diào)動(dòng)各方面的積極性和創(chuàng)造性。

四、組織支部成員、全校黨員及教職員工的理論學(xué)習(xí)，結(jié)合學(xué)校各項(xiàng)改革工作中的教職工思想實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)思想政治工作，采取積極有效的途徑加強(qiáng)師德建設(shè)，帶領(lǐng)全體黨員在學(xué)校各項(xiàng)工作中發(fā)揮應(yīng)有的先鋒模范作用。

五、建立健全各項(xiàng)制度，堅(jiān)持明確的黨建工作目標(biāo)，堅(jiān)持發(fā)展黨員的標(biāo)準(zhǔn)，保質(zhì)保量地抓好師生員工積極分子隊(duì)伍的教育、培養(yǎng)、考察工作。

六、堅(jiān)持黨的組織路線，加強(qiáng)學(xué)校干部隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真做好后備干部隊(duì)伍的選拔、培養(yǎng)工作。深入關(guān)心群眾，積極配合學(xué)校行政部門做好凝聚力工作的建設(shè)和文明組室、文明單位的創(chuàng)建工作。

崗位職責(zé)篇

副校長崗位職責(zé)

在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，分管教育、教學(xué)、后勤、基建等方面的組織管理工作。

一、協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨的教育方針，認(rèn)真學(xué)習(xí)和了解國內(nèi)外最新教學(xué)動(dòng)態(tài)。組織好教師教學(xué)理論的學(xué)習(xí)，有計(jì)劃地組織指導(dǎo)科研課題的研究，努力進(jìn)行教學(xué)科研、實(shí)驗(yàn)的改革。

提高教師隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力，提高課堂教學(xué)質(zhì)量，全面完成教學(xué)任務(wù)。

二、組織教學(xué)工作。

全面系統(tǒng)了解教師的情況、專業(yè)知識(shí)和教學(xué)水平。協(xié)助校長選配教研組長及合理安排教師分工，積極為教師成才創(chuàng)造條件。

三、加強(qiáng)學(xué)生的思想品德教育。

充分認(rèn)識(shí)學(xué)生思想品德教育工作的重要性，認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，加強(qiáng)對學(xué)生思想品德研究，認(rèn)真制定教育工作計(jì)劃，努力探索學(xué)生思想教育的規(guī)律，加強(qiáng)對學(xué)生個(gè)性特征的研究和管理工作。

四、加強(qiáng)學(xué)生在校生活的管理。

制定學(xué)生在校一日生活制度和各種規(guī)章，搞好教室和各功能室的衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等項(xiàng)工作的檢查評比，嚴(yán)明學(xué)校紀(jì)律，獎(jiǎng)懲分明。

五、加強(qiáng)對班主任工作的管理。

協(xié)助校長選配班主任（中隊(duì)輔導(dǎo)員），審查班主任工作計(jì)劃，定期檢查班主任工作。指導(dǎo)班主任做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化及家訪工作。期末要組織班主任做好“優(yōu)秀學(xué)生”、“三好學(xué)生”、“先進(jìn)班集體”等各項(xiàng)評比工作。

六、搞好學(xué)校的體育衛(wèi)生和課外活動(dòng)工作。

在開學(xué)前制定體衛(wèi)工作計(jì)劃，定期召開會(huì)議，專項(xiàng)討論體衛(wèi)工作。定期舉辦作品展覽或匯報(bào)演出，組織參加市區(qū)舉辦的各項(xiàng)比賽。

七、在校長的統(tǒng)一管理下，全面負(fù)責(zé)學(xué)校的基建工作。

崗位職責(zé)篇

工會(huì)主席崗位職責(zé)

一、工會(huì)主席是學(xué)校工會(huì)的法人代表，在上級區(qū)教育工會(huì)和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，主持工會(huì)全面工作。

二、組織全體教職工學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，落實(shí)學(xué)校黨政的決議，當(dāng)好學(xué)校黨政的助手和參謀。

三、組織好工會(huì)委員的分工和協(xié)作，定期或不定期召開校工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)小組長會(huì)議，傳達(dá)、貫徹上級有關(guān)對工會(huì)工作的指示，研究、部署、檢查工會(huì)工作，經(jīng)常研究工運(yùn)的理論和政策。制定工會(huì)工作計(jì)劃，總結(jié)工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，不斷提高學(xué)校工會(huì)的工作水平。

四、組織工會(huì)干部和教職工學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)和文化科學(xué)知識(shí)，教育教職工嚴(yán)格遵守國家政策、法令和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。廉潔奉公、忠于職守，充分發(fā)揮教職工的積極性。

五、發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，密切聯(lián)系群眾，聽取和收集各方面的意見。關(guān)心教職工生活，深入了解教職工生活狀況，積極維護(hù)教職工的合法利益，及時(shí)向?qū)W校反映群眾的合理要求、意見和困難，并配合學(xué)校幫助解決。

六、加強(qiáng)工會(huì)隊(duì)伍的建設(shè)，調(diào)動(dòng)工會(huì)干部的積極性，及時(shí)解決工會(huì)工作中的問題。

七、負(fù)責(zé)籌備教職工代表大會(huì)，并向大會(huì)報(bào)告工作，在教代會(huì)閉會(huì)期間，監(jiān)督、檢查大會(huì)決議、決定的貫徹執(zhí)行情況，并完成教代會(huì)要求的各項(xiàng)工作。主持工會(huì)委員會(huì)的選舉工作。

八、經(jīng)常向黨支部請示、匯報(bào)工會(huì)工作，主動(dòng)接受黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，積極爭取行政的支持。定期向上級工會(huì)和教職工報(bào)告工作，爭取上級工會(huì)的指導(dǎo)，接受教職工的意見和建議，不斷改進(jìn)工作。

九、積極做好學(xué)校退管會(huì)工作，關(guān)心退休、退養(yǎng)教職工，協(xié)助黨政做好退休、退養(yǎng)教職工的管理工作，保障退休、退養(yǎng)人員的合法權(quán)益，為老年教工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

十、完成黨支部和上級工會(huì)交辦的其他工作。

崗位職責(zé)篇

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)

一、積極協(xié)助校長完成上級教育部門交給的各項(xiàng)教學(xué)工作和規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃，以保證黨的教育方針和學(xué)校“以人為本，全面發(fā)展”辦學(xué)思想的貫徹落實(shí)。

二、在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下，全面組織安排學(xué)校的教學(xué)常規(guī)和教學(xué)管理工作，制定并實(shí)施學(xué)校的教育教學(xué)工作計(jì)劃，檢查和總結(jié)學(xué)校的教學(xué)工作質(zhì)量，審查教研組工作計(jì)劃，制訂教學(xué)工作常規(guī)，建立正常的教學(xué)秩序。

三、努力組織、積極安排教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)思想與新課程標(biāo)準(zhǔn)，全面樹立素質(zhì)教育的教學(xué)觀、質(zhì)量觀、人才觀，轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，投身教改實(shí)踐。

四、組織好公開課、示范課和評優(yōu)課等各種類型課程的教學(xué)活動(dòng)，從教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)評價(jià)等方面加以檢查、調(diào)控，切實(shí)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理。

五、指導(dǎo)加強(qiáng)教研組建設(shè)工作，定期召開教研組長會(huì)議，研究討論教學(xué)中的重大問題，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)對學(xué)校教學(xué)工作及教改工作提出意見和建議，及時(shí)審查教研組的工作計(jì)劃和總結(jié)。

六、建立并健全說課、聽課、評課制度，深入教學(xué)第一線。每周聽課不少于3~4課時(shí)，通過多種途徑（檢查教師備課筆記、抽查學(xué)生作業(yè)、召開座談會(huì)等），了解各學(xué)科教學(xué)情況，定期進(jìn)行教學(xué)常規(guī)檢查，經(jīng)常分析全校教學(xué)情況，改進(jìn)教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。

七、加強(qiáng)學(xué)校課程建設(shè)，組織力量研究以“學(xué)生發(fā)展為本”的素質(zhì)教育課程體系和以培養(yǎng)學(xué)生思維品質(zhì)、健全人格為特征的課堂教學(xué)模式，進(jìn)一步加大研究型學(xué)習(xí)課程的投入力度，并使該課程更上一個(gè)臺(tái)階。

八、協(xié)同教科室，組織好學(xué)校教科研工作，結(jié)合學(xué)校教學(xué)實(shí)踐，督促并檢查教師教科研課題的開展，以教科研促教改，以教改促教學(xué)。

九、協(xié)助校長加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，努力創(chuàng)造條件并開展各類公開教學(xué)活動(dòng)，鼓勵(lì)教師參加各類進(jìn)修、培訓(xùn)和展示，組織好新教師培養(yǎng)工作和師范生實(shí)習(xí)工作，努力建立一批教學(xué)骨干隊(duì)伍。

十、指導(dǎo)和開展學(xué)校科技、藝術(shù)、體育、心理等工作，積極組織學(xué)生開展體育鍛煉和各類科技藝術(shù)活動(dòng)，豐富學(xué)生課余生活，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

十一、做好學(xué)生的學(xué)籍管理、招生、編班、考勤、成績考核、休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)等工作，建立相應(yīng)的管理制度，建立并健全學(xué)籍檔案。

十二、編制全校和各班、各任課教師的課程表和全校作息時(shí)間表，編制教研活動(dòng)安排表。提出任課教師人選，為校長出謀劃策，及時(shí)安排調(diào)課、代課，確保學(xué)校的正常秩序。

十三、管理好圖書館、資料室、實(shí)驗(yàn)室、電化教室和文印室，并按照學(xué)校教學(xué)工作的需要，有計(jì)劃地添置必要的圖書、教具和儀器。

十四、認(rèn)真做好檔案管理的宣傳工作，及時(shí)做好教育教學(xué)類檔案材料的收集、歸檔工作。

崗位職責(zé)篇

德育處主任崗位職責(zé)

一、協(xié)助校長制訂、實(shí)施學(xué)校德育工作計(jì)劃，檢查總結(jié)學(xué)校的思想政治工作。

二、在校長領(lǐng)導(dǎo)下加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè)和德育科研，根據(jù)學(xué)校發(fā)展的不同階段，領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)教師完成相應(yīng)的德育研究項(xiàng)目。逐步形成“三線一面”網(wǎng)絡(luò)和“三位一體”的合力，定期研討“問題學(xué)生”思想情況和特點(diǎn)，分層次、針對性地開展豐富多彩的教育活動(dòng)。

三、認(rèn)真貫徹班主任工作職責(zé)條例，定期檢查班主任工作，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，有計(jì)劃進(jìn)行教育理論學(xué)習(xí)，指導(dǎo)班主任按教育規(guī)律做好學(xué)生教育工作。實(shí)施班主任考核制度。

四、完善、實(shí)施各項(xiàng)教育制度。以班級為單位通過班長負(fù)責(zé)制，有效實(shí)施常規(guī)管理和行為規(guī)范訓(xùn)練，使之制度化、規(guī)范化；培養(yǎng)學(xué)生自治、自理、自立能力。

五、統(tǒng)一安排全校學(xué)生開展各項(xiàng)活動(dòng)，豐富課余生活，寓教育于活動(dòng)之中。

六、有計(jì)劃地組織學(xué)生參加軍政訓(xùn)練，參加學(xué)農(nóng)勞動(dòng)，參加社會(huì)調(diào)查和社會(huì)實(shí)踐，開展志愿服務(wù)隊(duì)活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生勞動(dòng)習(xí)慣，樹立勞動(dòng)觀點(diǎn)。

七、協(xié)同校德育辦，以班主任為骨干，班級為基本活動(dòng)單位，進(jìn)行全校性的心理健康教育。

八、定期組織重大節(jié)日的教育活動(dòng)，搞好延伸教育；協(xié)調(diào)好與社區(qū)、部隊(duì)、工廠等關(guān)系，各級開展地區(qū)共建、軍民共建活動(dòng)。做好法制教育、青春期教育、家庭教育和心理教育。

九、定期開展評選“三好”學(xué)生、優(yōu)秀小公民、學(xué)習(xí)積極分子、愛心小天使、重大節(jié)日活動(dòng)評比、先進(jìn)班集體等評優(yōu)活動(dòng)。

十、關(guān)心學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活，維護(hù)學(xué)生正當(dāng)權(quán)益，及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)提供信息，提出有關(guān)改進(jìn)措施。

十一、做好重大偶發(fā)事件和嚴(yán)重違紀(jì)學(xué)生的教育處理工作，關(guān)心貧困學(xué)生及特殊家庭子女。

十二、加強(qiáng)本處室的自身建設(shè)，定期學(xué)習(xí)、研討，分工協(xié)作，扎扎實(shí)實(shí)、創(chuàng)造性地開展學(xué)校德育工作。

十三、認(rèn)真做好檔案管理的宣傳工作，及時(shí)做好教育教學(xué)類檔案材料的收集、歸檔工作。

崗位職責(zé)篇

總務(wù)處主任崗位職責(zé)

學(xué)校總務(wù)處主任要在校長領(lǐng)導(dǎo)下，遵照黨的教育方針和持續(xù)發(fā)展原則做好總務(wù)后勤的各項(xiàng)工作。既要勤儉辦學(xué)，又要積極支持學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展，積極為師生創(chuàng)造良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。

一、全面貫徹落實(shí)學(xué)校行政會(huì)議制定的有關(guān)各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)制訂總務(wù)處工作計(jì)劃，并及時(shí)總結(jié)，定期向校長匯報(bào)工作。

二、負(fù)責(zé)學(xué)校的基本建設(shè)和校舍維修工作，建立并完善校舍檔案（建施、電施、水施及總平面圖和維修增減記錄），合理安排教學(xué)用房和生活用房。

三、管好校產(chǎn)校具和物資設(shè)備。負(fù)責(zé)學(xué)校財(cái)產(chǎn)登記管理、保管、領(lǐng)用，辦理物資（物品）器材添置和審批工作。督促師生執(zhí)行校產(chǎn)的使用和保管制度。加強(qiáng)對財(cái)物和節(jié)電水的檢查管理。

四、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，盡量合理使用各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，提高經(jīng)費(fèi)使用效率，定期審核帳目，檢查經(jīng)費(fèi)預(yù)決算的編制與執(zhí)行。

五、堅(jiān)持民主理財(cái)，定期公布帳目，積極創(chuàng)造條件，配合工會(huì)，辦好師生集體福利。認(rèn)真管理好食堂、宿舍及其他公共福利事業(yè)，盡可能使師生滿意，熱情為教職工解除后顧之憂。

六、負(fù)責(zé)按計(jì)劃購買和發(fā)放教師辦公用品、教學(xué)用品、體育器材、醫(yī)療用品等。

七、加強(qiáng)校園建設(shè)，抓好學(xué)校的綠化和環(huán)境衛(wèi)生工作，達(dá)到綠化、美化、凈化的要求。加強(qiáng)門衛(wèi)管理與衛(wèi)生管理，建立安全、和諧、寧靜、整潔的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。

八、明確全體總務(wù)部門職工的分工和考核工作，督促職工認(rèn)真履行崗位責(zé)任制，做好考勤考績工作。

九、加強(qiáng)思想政治工作，關(guān)心總務(wù)部門人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)，關(guān)心全體工作人員的生活實(shí)際，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)全體人員熱愛本職工作，任勞任怨、廉潔奉公，與其他處室、部門團(tuán)結(jié)協(xié)作，全心全意為師生服務(wù)。

十、落實(shí)安全保衛(wèi)措施，做好安全保衛(wèi)工作，做好各突發(fā)事件的處理。預(yù)防安全事故發(fā)生。

十一、認(rèn)真做好檔案管理的宣傳工作，及時(shí)做好設(shè)備儀器類、基本建設(shè)類等檔案材料的收集、歸檔工作。

崗位職責(zé)篇

教科室主任崗位職責(zé)

一、協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹國家教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱、德育綱要和上級有關(guān)教育工作的指示，根據(jù)校長提出的學(xué)期工作計(jì)劃要點(diǎn)，草擬學(xué)校教研工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。

二、指導(dǎo)課題工作，審閱課題組計(jì)劃，提出指導(dǎo)性意見；指導(dǎo)課題組活動(dòng)，布置各階段目標(biāo)任務(wù)；檢查課題組活動(dòng)情況，總結(jié)交流教研經(jīng)驗(yàn)。

三、組織課題組成員定期學(xué)習(xí)，提高理論修養(yǎng)；及時(shí)提供教研信息，書寫讀書筆記。

四、組織課題組成員定期針對研究內(nèi)容上好公開課，進(jìn)行集體討論，積累研究素材。

五、組織課題組成員完善課題方案，規(guī)定教案，及時(shí)總結(jié)和書寫報(bào)告，定期對各課題考核和分析評估。

六、組織教師擬定教育教學(xué)案例和論文，上交各項(xiàng)教科研資料。

七、訂閱多種教育雜志，廣泛學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面。定期請專家、行家指導(dǎo)，不斷提高科研效率和水平。

八、協(xié)助校長抓好教科研工作。全面落實(shí)科研興教，提高教育教學(xué)質(zhì)量；針對學(xué)校實(shí)際，做到普及與提高并舉。

九、教科室副主任協(xié)助教科室主任工作。

崗位職責(zé)篇

教研組長崗位職責(zé)

一、教研組長是學(xué)校落實(shí)教學(xué)工作，開展教學(xué)研究和提高教師業(yè)務(wù)水平的基層組織形式。教研組長應(yīng)在校長室、教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)下組織本組教師學(xué)習(xí)黨的教育方針、現(xiàn)代教育理論，端正教育思想，明確培養(yǎng)目標(biāo)，按照教育規(guī)律和學(xué)生認(rèn)知特點(diǎn)開展教學(xué)實(shí)踐。

二、組織教師學(xué)習(xí)本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)，明確本學(xué)科的目的、任務(wù)，討論并確定分年級教學(xué)要求，制訂學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃，并經(jīng)教導(dǎo)處批準(zhǔn)后組織實(shí)施，期末寫出教研組工作總結(jié)。

三、指導(dǎo)教師鉆研教材并開展教學(xué)研究，協(xié)助教導(dǎo)處定期檢查教師備課情況，在個(gè)人備課的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)備課組集體備課。備課組要定時(shí)間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言，開展集體備課活動(dòng)。

四、經(jīng)常檢查分析各年級教學(xué)情況和學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量，了解學(xué)生反饋信息，研究與改進(jìn)教學(xué)方法，加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo)，在重視基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí)，重視培養(yǎng)學(xué)生的能力和創(chuàng)新精神，切實(shí)提高素質(zhì)教育下40分鐘課堂教學(xué)效益。

五、指導(dǎo)教師精選例題和習(xí)題，恰如其分地把握作業(yè)量，實(shí)事求是地減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，組織教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代考試?yán)碚摚芯靠荚嚸}的基本原則和具體要求，認(rèn)真做好各年級校內(nèi)考試的命題評卷工作，把好出卷、審核、校對、評卷關(guān)，認(rèn)真做好各年級教學(xué)質(zhì)量分析和反饋調(diào)控。

六、積極開展教學(xué)研究活動(dòng)，根據(jù)本組教學(xué)實(shí)際，圍繞學(xué)校教科研課題確定備課組和個(gè)人每學(xué)期的研究課題，并根據(jù)課程研究確定研究課、匯報(bào)課，有計(jì)劃有目的地開展研究與交流匯報(bào)，組織教學(xué)研究課、公開展示課的相互聽課和觀摩活動(dòng)，及時(shí)總結(jié)、交流、推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，并組織教師撰寫教科研的論文。

七、組織教師學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，開展相互間的聽課評課，有計(jì)劃組織外出觀摩、考察，取長補(bǔ)短，相互促進(jìn)。根據(jù)教師的不同情況，訂出教師進(jìn)修的規(guī)劃和措施，并經(jīng)常檢查落實(shí)，通過結(jié)對子、示范教學(xué)等方式幫助青年教師、新教師盡快提高教學(xué)能力和業(yè)務(wù)水平。

八、加強(qiáng)對實(shí)驗(yàn)教學(xué)的研究和現(xiàn)代化教學(xué)手段應(yīng)用的研究，協(xié)助學(xué)校加強(qiáng)和改善對實(shí)驗(yàn)室、電化室的管理和建設(shè)。本學(xué)科使用的圖表、模型、幻燈片、工具書、器材等各種教具、學(xué)具和教學(xué)資料，要認(rèn)真整理，專人負(fù)責(zé)，并充分發(fā)揮其作用。認(rèn)真做好本組各種教學(xué)檔案的管理工作。

九、在教導(dǎo)處指導(dǎo)下安排好本學(xué)科活動(dòng)課的教學(xué)，切實(shí)組織好相關(guān)的學(xué)生興趣小組活動(dòng)，有針對性地開展差生轉(zhuǎn)化與優(yōu)生提高的工作，使教學(xué)內(nèi)容豐富、實(shí)在，為學(xué)生提供可選擇、促發(fā)展的各類課程與活動(dòng)。

十、協(xié)助教導(dǎo)處安排好與本學(xué)科組有關(guān)的調(diào)課、代課工作，執(zhí)行學(xué)校關(guān)于教師教學(xué)質(zhì)量評價(jià)的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持對教師進(jìn)行思想教育，積極倡導(dǎo)組內(nèi)合作、組外競爭，講師德、講文明、講奉獻(xiàn)的良好組風(fēng)，真正創(chuàng)建嚴(yán)肅活潑，刻苦鉆研，文明和諧的組室。

十一、教研組長要保證上述各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)，開學(xué)時(shí)訂好學(xué)科組工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。期中要協(xié)助教導(dǎo)處檢查落實(shí)情況，期末要做好工作總結(jié)，并定期向?qū)W校行政領(lǐng)導(dǎo)和教師匯報(bào)工作。

崗位職責(zé)篇

班主任崗位職責(zé)

班級是學(xué)校進(jìn)行教育、教學(xué)工作的基本單位。班主任是班集體的組織者、教育者和指導(dǎo)者，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施教育、教學(xué)工作計(jì)劃的得力助手。班主任在學(xué)生全面健康的成長中起著導(dǎo)師的作用，并負(fù)有本班各科的教學(xué)工作和溝通學(xué)校與家庭、社會(huì)教育之間聯(lián)系的責(zé)任。

一、班主任的基本任務(wù)和要求

1、班主任的基本任務(wù)是按照德、智、體、美等全面發(fā)展的要求開展班級工作，全面教育、管理、指導(dǎo)學(xué)生，培養(yǎng)和形成良好的班級集體，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

2、忠誠黨的教育事業(yè)，熱愛班主任工作，教育態(tài)度端正。

3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，對學(xué)生嚴(yán)愛結(jié)合，具有一定的組織和管理能力。

4、認(rèn)真鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，在擔(dān)任班主任的同時(shí)能勝任所任學(xué)科的教學(xué)工作。

5、注意師德修養(yǎng)與言傳身教，在思想、道德、文明行為等方面成為學(xué)生的表率，嚴(yán)禁體罰和變相體罰。

二、班主任工作職責(zé)

1、重視班級教育常規(guī)工作

（1）根據(jù)學(xué)校工作要求和年級組計(jì)劃，制訂每學(xué)期的班級工作計(jì)劃；（2）掌握全班學(xué)生基本情況并作好記錄和分析；（3）建立健全行之有效的班級管理制度；（4）指導(dǎo)關(guān)心學(xué)生寒、暑假生活；

2、負(fù)責(zé)做好本班學(xué)生思想教育工作

（1）根據(jù)年級特點(diǎn)和班級實(shí)際，有針對性、有計(jì)劃地開展集體教育活動(dòng)，班會(huì)有計(jì)劃，隊(duì)會(huì)有內(nèi)容，每學(xué)期組織二至三次有質(zhì)量的專題教育活動(dòng)；

（2）采用談心、周記等多種形式，經(jīng)常了解學(xué)生思想，有針對性地選擇“跟蹤教育”對象，連續(xù)教育、定期分析、積累資料；

（3）以多種形式加強(qiáng)與家長和社會(huì)力量等方面的聯(lián)系，每學(xué)期召開一至兩次家長會(huì)。經(jīng)常主動(dòng)進(jìn)行家庭訪問，及時(shí)做好相關(guān)記錄。每學(xué)期至少與每個(gè)學(xué)生家長聯(lián)系一至兩次；

（4）認(rèn)真做好學(xué)生思想品德測評工作，每學(xué)期組織學(xué)生自定目標(biāo)、小結(jié)交流、互評互議。指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真寫好有個(gè)性的品德評語，做好“三好學(xué)生”評選工作。畢業(yè)班要做好畢業(yè)鑒定和升學(xué)指導(dǎo)工作。

3、教育學(xué)生遵守社會(huì)公德、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》和《卜弋小學(xué)學(xué)生一日常規(guī)》

（1）時(shí)刻重視以社會(huì)主義、集體主義為重點(diǎn)道德教育、紀(jì)律教育、勞動(dòng)教教育、安全教育、法制教育并引導(dǎo)于自身實(shí)踐。班級在集會(huì)、出操、勞動(dòng)值日、外出等方面表現(xiàn)出良好的風(fēng)貌；

（2）及時(shí)處理班級中發(fā)生的違紀(jì)偶發(fā)事件并組織有關(guān)同學(xué)或全班開展批評與自我批評的教育活動(dòng)。避免重大違紀(jì)違法事故發(fā)生，嚴(yán)禁學(xué)生進(jìn)入社會(huì)營業(yè)性網(wǎng)吧。

4、培養(yǎng)良好學(xué)風(fēng)與班風(fēng)，努力提高班級整體學(xué)習(xí)質(zhì)量

（1）開展學(xué)習(xí)目的性教育，經(jīng)常針對實(shí)際進(jìn)行學(xué)風(fēng)教育（包括學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)交流和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)），使班級有良好的課堂紀(jì)律和學(xué)習(xí)氣氛；

崗位職責(zé)篇

（2）加強(qiáng)與任課教師聯(lián)系，定期分類地分析學(xué)生主要學(xué)科學(xué)習(xí)狀況，督促并幫助學(xué)生不斷提高學(xué)習(xí)效果；

（3）協(xié)助年級組關(guān)心指導(dǎo)學(xué)生做好選修課、活動(dòng)課，特別是研究性學(xué)習(xí)活動(dòng)的安排。

5、發(fā)揮班隊(duì)委作用，培養(yǎng)學(xué)生干部自治能力

（1）做好班干部選拔、培養(yǎng)、指導(dǎo)工作，定期召開干部會(huì)議，主要內(nèi)容、決定有記錄。

（2）按照年齡、班級基礎(chǔ)，逐步培養(yǎng)并不斷發(fā)展學(xué)生干部的自理能力。高年級盡量要求由學(xué)生干部籌辦各種班級集體活動(dòng)，在班級常規(guī)管理中注重學(xué)生的自我管理；

（3）主動(dòng)關(guān)心指導(dǎo)和支持班隊(duì)工作，使班隊(duì)活動(dòng)生動(dòng)活潑，引導(dǎo)隊(duì)干部間開展批評與自我批評，并在班級中影響帶動(dòng)其他同學(xué)。

6、關(guān)心班級體育、防近、文娛、科技和社會(huì)實(shí)踐等工作，不斷提高學(xué)生綜合素質(zhì)

（1）健全班級學(xué)生身體測定和視力檢查數(shù)據(jù)資料，配合衛(wèi)生室、體育組做好宣傳防治工作；

（2）切實(shí)抓好廣播操、眼保健操質(zhì)量，督促學(xué)生每天有一小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間。班級參加校運(yùn)會(huì)報(bào)名率應(yīng)力爭100%，體鍛達(dá)標(biāo)率力爭在100%；

（3）認(rèn)真組織學(xué)生參加學(xué)校組織的藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)等各類活動(dòng)，班級每學(xué)期至少組織兩次集體文娛體育活動(dòng)；

（4）積極指導(dǎo)學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐服務(wù)和學(xué)農(nóng)學(xué)軍活動(dòng)；

（5）教育學(xué)生愛護(hù)學(xué)校公共財(cái)產(chǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行破壞、損壞公物的賠償制度，并建立班級財(cái)產(chǎn)管理制度；

（6）認(rèn)真參加市、區(qū)、校班主任會(huì)議與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，關(guān)心報(bào)刊中有關(guān)學(xué)生思想教育方面的文章并努力在工作中積極實(shí)踐、創(chuàng)新；

（7）根據(jù)學(xué)生年齡特征和教育情況確定思想教育專題，用現(xiàn)代教育理論指導(dǎo)工作，在實(shí)踐中認(rèn)真探索，有所總結(jié)。每學(xué)年寫一篇進(jìn)行學(xué)生思想工作的專題小結(jié)或體會(huì)文章。

7、實(shí)事求是地開展學(xué)校各項(xiàng)競賽評優(yōu)活動(dòng)

（1）三好學(xué)生、學(xué)習(xí)積極分子、優(yōu)秀小公民的評定；（2）優(yōu)秀少先隊(duì)員、優(yōu)秀隊(duì)干部的評定；（3）文明班級評定；（4）出操集隊(duì)示范評定；（5）升旗儀式集隊(duì)示范評定；（6）主題班會(huì)展示評定；（7）重大節(jié)日活動(dòng)評比。

崗位職責(zé)篇

大隊(duì)輔導(dǎo)員崗位職責(zé)

一、指導(dǎo)大隊(duì)委員和中隊(duì)長訂好工作計(jì)劃，組織好大隊(duì)的活動(dòng)，做好發(fā)展隊(duì)員、編隊(duì)、選舉、獎(jiǎng)勵(lì)處分等工作。

二、經(jīng)常了解少年兒童的思想、品德、學(xué)習(xí)、健康、生活等情況，向黨團(tuán)組織和學(xué)校行政反映。

三、培養(yǎng)少先隊(duì)的積極分子，要培養(yǎng)他們熱心為大家服務(wù)的精神，教給他們工作方法，幫助他們解決工作中的困難，要對旗手、鼓號手和墻報(bào)委員等給以基本技能訓(xùn)練，要照顧他們的興趣和特長，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和健康，不要使他們負(fù)擔(dān)過重。

四、主動(dòng)向?qū)W校、教師、家長和社會(huì)各方面宣傳少先隊(duì)的性質(zhì)、任務(wù)和作用，取得廣泛的支持和幫助。

五、經(jīng)常了解中隊(duì)輔導(dǎo)員的工作情況，幫助他們開展活動(dòng)，定期召開會(huì)議，組織學(xué)習(xí)、討論工作，交流經(jīng)驗(yàn)。

崗位職責(zé)篇

教師崗位職責(zé)

一、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義祖國。努力學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，執(zhí)行《中小學(xué)教師師德規(guī)范》，品德言行堪為學(xué)生的表率。

二、全面貫徹黨的教育方針。熱愛教育事業(yè)，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，教書育人，使學(xué)生在德、智、體、美、勞諸方面得到全面發(fā)展。

三、服從工作安排。顧全大局，團(tuán)結(jié)合作，遵守校紀(jì)，不斷提高工作效率，積極完成教育教學(xué)工作。

四、認(rèn)真?zhèn)湔n。根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)、教材和學(xué)生實(shí)際，備好每一堂課，寫好教案。教案要有明確的教學(xué)目標(biāo)、精當(dāng)?shù)慕虒W(xué)內(nèi)容、清晰的教學(xué)思路、科學(xué)的教學(xué)過程；要精選例題，精心設(shè)計(jì)提問、板書和作業(yè)，作業(yè)的數(shù)量和難度要適當(dāng)。

五、認(rèn)真上課。上課要體現(xiàn)“教師為主導(dǎo)，學(xué)生為主體”的精神，做到：內(nèi)容科學(xué)，密度適宜，深入淺出，啟迪思維，語言清晰，聲音響亮，生動(dòng)形象，靈活應(yīng)用教具，注重培養(yǎng)學(xué)生的能力，寓教育與教學(xué)之中。不提前上課、不拖課。

六、認(rèn)真批改作業(yè)。要培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)真、按時(shí)、獨(dú)立完成作業(yè)習(xí)慣，并認(rèn)真批改，及時(shí)講評。

七、認(rèn)真輔導(dǎo)。經(jīng)常分析學(xué)生的思想和學(xué)習(xí)狀況，努力幫助后進(jìn)學(xué)生，培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生，有計(jì)劃地組織指導(dǎo)課外學(xué)習(xí)活動(dòng)，對因病因事缺課的學(xué)生要及時(shí)采取適當(dāng)形式補(bǔ)課。

八、認(rèn)真考核學(xué)生成績。認(rèn)真出卷、監(jiān)考；認(rèn)真閱卷、評分。考試后，要進(jìn)行試卷分析，對存在問題要提出改進(jìn)的措施，考查次數(shù)要適當(dāng)。

九、認(rèn)真進(jìn)修業(yè)務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，積極參加教育教學(xué)科研和教學(xué)研究活動(dòng)，寫好經(jīng)驗(yàn)總結(jié)（或論文），不斷提高知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力。

十、熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，嚴(yán)格要求學(xué)生，堅(jiān)持教書育人、管理育人、服務(wù)育人的宗旨，不歧視、不諷刺、不辱罵、不體罰或變相體罰學(xué)生，具有高尚的師德，建立民主和諧的師生關(guān)系。

十一、校內(nèi)不做有償家教，不接受學(xué)生家長贈(zèng)送的禮品，不向?qū)W生家長暗示、索取財(cái)物，不通過學(xué)生家長關(guān)系謀取私利。

十二、不經(jīng)商，不賭博，不參加邪教組織，不參與任何有礙教師形象的活動(dòng)。

十三、積極利用多媒體網(wǎng)絡(luò)教學(xué)，不得在工作時(shí)間利用辦公、教學(xué)用電腦上網(wǎng)聊天及登陸各非法網(wǎng)站。

崗位職責(zé)篇

實(shí)驗(yàn)室教師崗位職責(zé)

一、擁護(hù)四項(xiàng)基本原則，忠誠黨的教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，樹立為教學(xué)服務(wù)的思想。

二、嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，建好臺(tái)帳資料，確保實(shí)驗(yàn)室工作的正常開展。

三、根據(jù)實(shí)驗(yàn)計(jì)劃，按要求做好實(shí)驗(yàn)工作，協(xié)助任課教師做好演示實(shí)驗(yàn)，輔導(dǎo)學(xué)生分組實(shí)驗(yàn)，提高實(shí)驗(yàn)課質(zhì)量。

四、積極幫助組織課外科技小組活動(dòng)，全天候開放實(shí)驗(yàn)室，輔導(dǎo)學(xué)生做好自主實(shí)驗(yàn)。

五、認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)大綱和教材，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，參加研究活動(dòng)，提高自身素質(zhì)。

六、熟悉研究各類儀器的保養(yǎng)和使用方法，積極開展自制教具活動(dòng)。

七、認(rèn)真做好儀器、藥品等的購置驗(yàn)收登記工作。

八、做好各項(xiàng)實(shí)驗(yàn)記錄，并及時(shí)反饋教導(dǎo)處存檔。

九、制止一切違反操作規(guī)程損壞儀器和浪費(fèi)藥品的不良行為。

十、認(rèn)真學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí)。實(shí)驗(yàn)室實(shí)行計(jì)算機(jī)管理。

十一、每學(xué)期對儀器進(jìn)行核對保養(yǎng)一次，每學(xué)年進(jìn)行盤點(diǎn)和報(bào)損一次。

十二、教學(xué)儀器作為非教學(xué)用途而出借時(shí)，必須經(jīng)校長辦公室主任或分管校長審批，儀器出借必須按借期準(zhǔn)時(shí)收回，每學(xué)期末作一次總清理，實(shí)驗(yàn)員要負(fù)責(zé)收回出借的各種儀器。

十三、每學(xué)期結(jié)束，向?qū)W校有關(guān)部門和教研組分管同志匯報(bào)儀器管理，使用情況和存在問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)意見。

十四、每天下班前，應(yīng)檢查各室的水電、煤氣、門窗、烘箱等設(shè)備，保證實(shí)驗(yàn)室安全，搞好實(shí)驗(yàn)室清潔工作。

崗位職責(zé)篇

信息教師崗位職責(zé)

一、協(xié)助學(xué)校制訂信息化建設(shè)計(jì)劃，配合各學(xué)科老師制定應(yīng)用新教育技術(shù)裝備的教學(xué)計(jì)劃，并組織實(shí)施。

二、負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護(hù)管理、學(xué)校網(wǎng)絡(luò)安全工作和網(wǎng)絡(luò)的保密工作。

三、負(fù)責(zé)學(xué)校管理信息系統(tǒng)的維護(hù)管理、數(shù)據(jù)的備份與恢復(fù)，發(fā)現(xiàn)故障，及時(shí)修復(fù)并分析原因，杜絕事故隱患。

四、負(fù)責(zé)學(xué)校入網(wǎng)計(jì)算機(jī)IP地址的申請、分配、登記和管理，幫助解決學(xué)校網(wǎng)絡(luò)用戶使用網(wǎng)絡(luò)的疑難問題。

五、配合學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)，做好影像攝錄工作和影像檔案資料工作。

六、堅(jiān)持學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù)和理論，不斷提高業(yè)務(wù)水平，熟練掌握電教器材的使用、保管和維護(hù)技術(shù)，掌握一般的維修技術(shù)。

七、規(guī)范管理電教器材，要定室、定柜、定位，分類存放，做好日常的防潮、防塵、防高溫、防磁和定期檢查保養(yǎng)工作，確保器材完好，隨時(shí)可用。

八、建立電教器材實(shí)物明細(xì)帳，健全出借登記、損壞賠償、報(bào)損等制度。

九、熱心幫助任課老師正確使用電教媒體，協(xié)助教導(dǎo)處認(rèn)真做好音影教材使用登記和匯總工作。

十、做好有線電視播放（含教學(xué)錄像放映）、計(jì)算機(jī)室使用等工作。

十一、認(rèn)真做好檔案管理的宣傳工作，及時(shí)做好聲像實(shí)物類檔案的收集和歸檔工作。

崗位職責(zé)篇

微機(jī)室、多媒體室、機(jī)房管理人員崗位職責(zé)

管理員要樹立為教育教學(xué)服務(wù)的思想，學(xué)習(xí)并熟悉課程標(biāo)準(zhǔn)和教材，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，管好用好電教設(shè)備，充分發(fā)揮電教設(shè)備的作用。

一、所有儀器、設(shè)備、錄像帶、錄音帶、幻燈片、碟片等一律按教育部頒發(fā)的編號分類辦法，分類編號，登記造冊，同類存放，每學(xué)期進(jìn)行核對保養(yǎng)一次，每學(xué)年進(jìn)行盤點(diǎn)與報(bào)損一次。

二、管理員要懂得一些理論基礎(chǔ)知識(shí)，掌握各種設(shè)備的性能和使用方法，設(shè)備操作規(guī)范，使用得當(dāng)。要熟悉各類器材的日常保養(yǎng)，努力保養(yǎng)及維修損壞設(shè)備。設(shè)備在使用前后都要檢測性能，保持良好的備用狀態(tài)。嚴(yán)禁外來人員使用設(shè)備，對非計(jì)算機(jī)專業(yè)教師和需要用計(jì)算機(jī)的學(xué)生指定用機(jī)，且用機(jī)前登記，用機(jī)完畢對使用情況進(jìn)行記錄。

三、配合學(xué)校有計(jì)劃、有目的的增添部分有關(guān)設(shè)備和教學(xué)軟件，熟悉研究新設(shè)備的使用和保養(yǎng)。

四、所有設(shè)備及軟件作為非教學(xué)用途出借時(shí)，必須經(jīng)有關(guān)處室主任審批。設(shè)備、軟件出借要按期收回。翻錄、播放音像資料，須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。每學(xué)期末作一次總清理，并集中檢查、維修。

五、積極參加有關(guān)教研活動(dòng)，學(xué)期初主動(dòng)向有關(guān)教師了解教學(xué)計(jì)劃，統(tǒng)籌安排，及早準(zhǔn)備。要協(xié)助教師制作錄像帶、錄音帶、幻燈片等軟件，協(xié)助教師上好電教課、公開課，協(xié)助課外活動(dòng)小組開展活動(dòng)；管好、用好、維護(hù)好學(xué)校有線廣播、電視設(shè)備，為教育教學(xué)工作服務(wù)；完成上級電教站及有關(guān)部門規(guī)定的各項(xiàng)工作。

六、管理員要做好電教室的日常清潔工作，室內(nèi)清潔整齊。各種設(shè)備、軟件等要存放合理，有序管理。

七、經(jīng)常向師生進(jìn)行愛護(hù)設(shè)備、遵守管理制度的教育，對一切違反規(guī)定損壞設(shè)備和浪費(fèi)國家轉(zhuǎn)產(chǎn)的不良行為要堅(jiān)決制止。

八、電教室必須有消防設(shè)備，并定期進(jìn)行安全檢查。管理員每日下班前，應(yīng)檢查各室的電源、門窗，防火防盜，保證安全。室內(nèi)器材因缺乏措施被盜，按章追究責(zé)任。

九、學(xué)期結(jié)束，向校長辦公室匯報(bào)電教管理和使用情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并提出改進(jìn)意見。

崗位職責(zé)篇

圖書管理人員崗位職責(zé)

一、圖書管理員必須樹立為教學(xué)服務(wù)，為師生服務(wù)的思想，努力做好圖書管理工作，準(zhǔn)時(shí)上、下班。

二、根據(jù)本校教育和教學(xué)工作的需要及經(jīng)費(fèi)條件，協(xié)助教導(dǎo)處有計(jì)劃、有重點(diǎn)地做好各類圖書、教學(xué)參考書的預(yù)訂、采購工作，本著節(jié)約合理的原則，妥善圖書經(jīng)費(fèi)。

三、按照《中國圖書館圖書分類法》的要求，及時(shí)做好新書的分類、編目，并及時(shí)推薦給師生借讀，對破損圖書及時(shí)裝訂、修補(bǔ)，以便物盡其用。

四、配合教研組，積極反饋圖書信息，搜集和積累必要的教學(xué)資料，主動(dòng)向教師提供教學(xué)用書。

五、認(rèn)真執(zhí)行圖書管理和各項(xiàng)規(guī)章制度，做好圖書的清點(diǎn)、剔舊、注銷等工作，保持室內(nèi)衛(wèi)生、通風(fēng)、防火、防潮、防蛀，妥善保管好藏書。不私自外借圖書，期末及時(shí)清點(diǎn)、收歸師生有關(guān)書籍。學(xué)期結(jié)束，對本學(xué)期的圖書增添、破損、管理情況，向教導(dǎo)處作綜合匯報(bào)。

六、凡師生借書，須嚴(yán)格按章辦事。如有遺失或損壞，視其損壞程度，一律按原書價(jià)賠償，遇特殊情況，及時(shí)向教導(dǎo)處請示。

七、使用和保管好圖書，設(shè)立各種帳簿，做到帳、物、卡三者相符。做好有關(guān)的統(tǒng)計(jì)工作。

八、每學(xué)期期初、期末協(xié)助總務(wù)處做好學(xué)生教科書、練習(xí)冊、寒、暑假作業(yè)等學(xué)生用書。

教工閱覽室管理人員崗位職責(zé)

一、堅(jiān)守崗位，不離崗，不串崗，有事離崗先出“安民告示”。

二、遵守學(xué)校一切規(guī)章制度，上班不做與工作無關(guān)的事。

三、報(bào)刊雜志的收發(fā)做到及時(shí)、沒有差錯(cuò)；做好報(bào)紙、雜志、期刊登記上架工作；做好報(bào)紙、雜志收藏、裝訂工作。

四、對報(bào)刊中有關(guān)本校情況的指導(dǎo)、經(jīng)驗(yàn)介紹、評論等資料及本校師生在報(bào)刊上發(fā)表的文章，做到及時(shí)收集、裝訂。

五、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，樹立為學(xué)校中心工作和教育教學(xué)服務(wù)的思想。積極主動(dòng)幫助教職工查找、提供有用的資料。

六、報(bào)刊雜志借還手續(xù)需齊全，逾期不還按原價(jià)賠償。

七、當(dāng)月雜志報(bào)紙?jiān)瓌t上不借出，如有特殊需要，每人限借一本，并限時(shí)歸還。

八、保持閱覽室內(nèi)的整齊清潔。非本校教職工未經(jīng)同意，不準(zhǔn)入內(nèi)。

九、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

崗位職責(zé)篇

學(xué)校衛(wèi)生保健人員崗位職責(zé)

一、遵守醫(yī)務(wù)室各項(xiàng)制度和學(xué)校其他各項(xiàng)規(guī)章制度，熱愛本職工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，樹立為教育第一線服務(wù)的思想，努力提高服務(wù)質(zhì)量。

二、積極當(dāng)好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的參謀，做好衛(wèi)生保健工作的技術(shù)指導(dǎo)。每學(xué)期初擬訂學(xué)校衛(wèi)生保健工作計(jì)劃及實(shí)施意見，期末撰寫好總結(jié)。

三、采取多種形式，開展健康教育，積極培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣，提高師生員工防治疾病的知識(shí)和保健意識(shí)。

四、對學(xué)生的學(xué)習(xí)、體育課、課外活動(dòng)、生活環(huán)境、飲食衛(wèi)生、教學(xué)設(shè)備、課業(yè)負(fù)擔(dān)、勞動(dòng)、交通安全及軍訓(xùn)等活動(dòng)進(jìn)行醫(yī)務(wù)監(jiān)督和指導(dǎo)，預(yù)防傷害事故的發(fā)生。

五、對學(xué)生定期進(jìn)行體檢（包括新生入學(xué)體檢、畢業(yè)生體檢、體育運(yùn)動(dòng)競賽前運(yùn)動(dòng)員體檢以及學(xué)期初和期末的身高、體重、胸圍、視力測量等），建立并健全學(xué)生的健康檔案。通過體檢，進(jìn)行健康分析，提出保健措施。有針對性地進(jìn)行健康教育或診治。

六、做好計(jì)劃免疫工作，定期進(jìn)行預(yù)防接種，隨時(shí)掌握疫情，加強(qiáng)傳染病管理和登記工作；做好飲食、飲水衛(wèi)生監(jiān)督工作，預(yù)防傳染病的發(fā)生和流行。當(dāng)發(fā)生傳染時(shí)，應(yīng)按規(guī)定報(bào)告疫情，并會(huì)同有關(guān)人員迅速采取措施，控制蔓延。

七、進(jìn)行常見病、多發(fā)病和一般外傷的治療工作，協(xié)助學(xué)校處理突發(fā)性事故，承擔(dān)一般急救工作，對危急病人，要負(fù)責(zé)護(hù)送到醫(yī)院。

八、做好學(xué)校紅十字會(huì)工作和學(xué)校衛(wèi)生工作，有計(jì)劃地加強(qiáng)學(xué)生的衛(wèi)生宣傳教育。

九、提出購置開展保健工作必需有設(shè)備和藥品，且提出經(jīng)費(fèi)使用意見。

十、做好有關(guān)醫(yī)務(wù)、衛(wèi)生的文檔工作。

崗位職責(zé)篇

檔案員崗位職責(zé)

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《檔案法》和《檔案法實(shí)施辦法》，做到依法治檔。要忠于職守，鉆研業(yè)務(wù)，兢兢業(yè)業(yè)地做好檔案工作。

二、檔案工作人員必須嚴(yán)格按照黨的政策辦事，秉公處理，不徇私情，要嚴(yán)守黨的保密制度，嚴(yán)防內(nèi)容泄露、材料散失等情況發(fā)生。

三、認(rèn)真做好各類檔案材料的收集、鑒別、整理、保管，堅(jiān)持平時(shí)立卷工作。

四、敢于堅(jiān)持原則，抓好各部門的歸檔工作，接收入歸檔案卷時(shí)，要逐件檢查，嚴(yán)格堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，把好歸檔案卷質(zhì)量關(guān)。歸檔材料要準(zhǔn)確、完整齊全，分類組卷合理，保證案卷質(zhì)量符合要求。

五、搞好檔案的開發(fā)利用工作，認(rèn)真作好記錄。認(rèn)真編制、完善檢查工具，做到查閱迅速、準(zhǔn)確。積極主動(dòng)地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，熱情為各部門服務(wù)。

六、檔案人員在接待時(shí)，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度熱情，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

七、對各類檔案實(shí)行一年二次的定期檢查、統(tǒng)計(jì)，如期完成上級布置的任務(wù)，加強(qiáng)檔案意識(shí)，提高實(shí)際檔案業(yè)務(wù)水平，保質(zhì)保量地搞好檔案資料工作。

八、做好檔案的安全保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)材料缺少，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并迅速追查。

九、對庫房的管理，做到無霉變、無破損、無蟲蛀等，認(rèn)真做好“八防”工作，保證庫房清潔衛(wèi)生。

十、檔案工作人員要熱愛本職工作，提高管理水平，使檔案管理工作更快地做到標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化、規(guī)范化。

崗位職責(zé)篇

心理咨詢老師崗位職責(zé)

一、心理咨詢老師必須持證上崗，必須接受過系統(tǒng)的心理咨詢培訓(xùn)，并具有“心理咨詢合格證”方能進(jìn)行咨詢。

二、心理咨詢老師應(yīng)該在遵守國家的各項(xiàng)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上，以愛心為重，在咨詢時(shí)必須有科學(xué)、嚴(yán)肅、謹(jǐn)慎、認(rèn)真的態(tài)度；心理咨詢老師在咨詢時(shí)要本著平等原則、啟發(fā)原則、期待建議原則，關(guān)心學(xué)生的心理健康，尊重學(xué)生的人格。在了解實(shí)際情況的基礎(chǔ)上，以科學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，解除學(xué)生的心理困惑，幫助他們健康地成長。

三、心理咨詢老師應(yīng)該具有廣博的知識(shí)，應(yīng)不斷地提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高自己的咨詢水平，應(yīng)該在平時(shí)注重交流，和相關(guān)的咨詢機(jī)構(gòu)保持密切的聯(lián)系。

四、心理咨詢老師要有組織協(xié)調(diào)能力，要和學(xué)校各班班主任、任課教師、生活輔導(dǎo)教師、各班心理課代表等保持密切聯(lián)系，收集各方面的信息，以便從不同的方面了解學(xué)生，提高咨詢輔導(dǎo)的有效性。

五、心理咨詢老師有保密意識(shí)，應(yīng)注意對來訪者的個(gè)人情況保密。在進(jìn)行科學(xué)研究、案例研討時(shí)應(yīng)該使用化名，不能使用其真實(shí)的姓名，并要隱去那些可能會(huì)據(jù)此辨認(rèn)出與咨詢對象有關(guān)的信息。

六、對待心理測量要慎重，在進(jìn)行心理測量時(shí)要遵守《心理測驗(yàn)管理?xiàng)l例》，不得濫用。在解釋測驗(yàn)結(jié)果時(shí)，要考慮不同個(gè)體之間的差異，不能任意夸大或縮小。

七、危機(jī)干預(yù)：在心理咨詢的過程中，如果發(fā)現(xiàn)來訪者有危害其自身和危及社會(huì)安全的情況，心理咨詢老師有責(zé)任立即采取必要的措施，防止意外事件的發(fā)生。

八、心理輔導(dǎo)中心建立值班服務(wù)制度，咨詢老師必須嚴(yán)格遵守值班制度。但是在咨詢老師自身處于極度的情緒波動(dòng)狀態(tài)時(shí)，應(yīng)避免接待來訪的咨詢對象。

崗位職責(zé)篇

會(huì)計(jì)室主任崗位職責(zé)

一、根據(jù)會(huì)計(jì)制度和學(xué)校會(huì)計(jì)工作任務(wù)，負(fù)責(zé)并做好學(xué)校全部會(huì)計(jì)工作。

二、按照國家財(cái)務(wù)制度和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求，編制學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算，有計(jì)劃地合 理使用資金，監(jiān)督節(jié)約使用，檢查資金使用效果，保證學(xué)校事業(yè)計(jì)劃和行政任務(wù)順利完成，年終搞好經(jīng)費(fèi)決算。

三、熟悉有關(guān)政策和規(guī)定，做好宣傳與監(jiān)督工作。協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督，對違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的現(xiàn)象，堅(jiān)決予以抵制。

四、按政策組織有關(guān)收入，對各項(xiàng)收入，及時(shí)足額入帳，合理安排和管理好各項(xiàng)資金。及時(shí)交納稅款，分清資金渠道、費(fèi)用開支范圍和開動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格禁止設(shè)立“小金庫”。

五、按國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，做好記帳、算帳、報(bào)帳，編制預(yù)決算及各類會(huì)計(jì)報(bào)表，做到手續(xù)完備、數(shù)字有根據(jù)、報(bào)表及時(shí)準(zhǔn)確、情況真實(shí)可靠。

六、做好教職工住房公積金及養(yǎng)老保險(xiǎn)金的繳交工作，做到工作無差錯(cuò)。

七、對學(xué)校人員調(diào)進(jìn)調(diào)出及離退休人員核定正確編制工資單，按上級規(guī)定做好教職工的增資工作。

八、定期檢查、分析單位預(yù)算的執(zhí)行情況和財(cái)務(wù)狀況，定期總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)提出建議。

九、在上級主管部門和財(cái)政、稅務(wù)、銀行等單位來了解檢查財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作時(shí)，要負(fù)責(zé)提供有關(guān)資料，如實(shí)反映情況。

十、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案資料，并定期立卷歸檔。

出納員崗位職責(zé)

一、學(xué)校出納統(tǒng)一管理學(xué)校全部現(xiàn)金支付，要掌握學(xué)校方針政策，明確各項(xiàng)收支標(biāo)準(zhǔn)，出納往來要與會(huì)計(jì)帳目符合。

二、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度、收費(fèi)規(guī)定和現(xiàn)金管理規(guī)定做好預(yù)算內(nèi)、預(yù)算外資金的收付工作。認(rèn)真審核各項(xiàng)報(bào)銷憑證，保證會(huì)計(jì)憑證合理、合法、真實(shí)。對違反財(cái)務(wù)制度的開支有權(quán)拒付，并向一切揮霍國家財(cái)物、弄虛作假、損害國家利益違法亂紀(jì)的行為作斗爭。

三、學(xué)校出納掌管學(xué)校預(yù)算內(nèi)、外庫存現(xiàn)金和銀行帳戶的款項(xiàng)。根據(jù)規(guī)定按銀行戶設(shè)置銀行記帳，現(xiàn)金日記帳，日結(jié)月清，定期和銀行對帳，做到正確無誤。

四、學(xué)校出納應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行銀行規(guī)定的庫存現(xiàn)金限額，認(rèn)真做好庫存現(xiàn)金安全管理工作。

五、學(xué)校出納應(yīng)認(rèn)真開好轉(zhuǎn)帳支票和現(xiàn)金支票，及時(shí)處理應(yīng)收入付款項(xiàng)。

六、按時(shí)做好工資、資金發(fā)放工作，做好醫(yī)療費(fèi)的報(bào)銷，代辦費(fèi)的結(jié)退工作。

七、學(xué)校出納在工作過程中，如發(fā)生庫存現(xiàn)金有余缺情況，應(yīng)先作暫存或暫付款入帳，查明原因后根據(jù)單位領(lǐng)導(dǎo)的處理決定辦理。對確實(shí)無法查明的多余現(xiàn)金應(yīng)作“應(yīng)交預(yù)算收入”上交國庫。

八、學(xué)校出納調(diào)動(dòng)工作或因故離職，應(yīng)辦好移交手續(xù)，并由總務(wù)主任負(fù)責(zé)監(jiān)交。

崗位職責(zé)篇

職工崗位職責(zé)

一、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義祖國。努力學(xué)習(xí)馬克思主義和黨的路線、方針、政策；遵紀(jì)守法，嚴(yán)格遵守公民道德規(guī)范。

二、全面貫徹黨的教育方針。熱愛教育事業(yè)，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，形成教育合力。

三、服從工作安排。顧全大局，團(tuán)結(jié)合作，不斷鉆研業(yè)務(wù)，認(rèn)真完成本職工作。

四、遵守勞動(dòng)紀(jì)律和學(xué)校規(guī)章制度，不吸煙、不嗜酒，按時(shí)上、下班，上班時(shí)間不做與本職工作無關(guān)的事。

五、愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)、愛校如家，不做有損集體榮譽(yù)的事，發(fā)揮主人翁責(zé)任感。

六、不接受學(xué)生家長贈(zèng)送的禮品，不向?qū)W生家長暗示、索取財(cái)物，不通過學(xué)生家長關(guān)系謀私利。

七、不經(jīng)商、不賭博，不能參與任何有礙學(xué)校職工形象的活動(dòng)。

文印人員崗位職責(zé)

一、遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，熱愛本職工作，樹立為教學(xué)第一線服務(wù)的思想，熱情主動(dòng)地做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，及時(shí)完成學(xué)校的文印任務(wù)。

二、努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高打字、文印技術(shù)，力求字跡清楚、端正、編排美觀、正確無誤，符合格式要求，所有打印的材料須經(jīng)撰稿人校對后復(fù)印。

三、嚴(yán)格遵守文印保密制度，做好文印保密工作，要注意防火、防盜。

四、做好電腦一體機(jī)等文印器具的維修保養(yǎng)工作，提高設(shè)備的利用率。

五、凡校內(nèi)需打印的材料須經(jīng)主管部門批準(zhǔn)后方可承辦，外單位的材料須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可承印，交印的材料要有一定的提前量，確保及時(shí)使用。凡印材料數(shù)量須作好登記。

六、節(jié)約紙張，健全紙張管理制度，紙張等進(jìn)出要做好登記工作，嚴(yán)格領(lǐng)用手續(xù)，建立健全的帳冊。

七、按時(shí)上、下班，不遲到、不早退、不擅自離開工作崗位，上班后不做與本職工作無關(guān)的事，不讓無關(guān)人員入室閑談、休息或使用文印器具。

八、做好文印室環(huán)境衛(wèi)生工作。

九、注意文印室安全，離開文印室前要斷電、關(guān)好門窗，做好安全防范工作。

崗位職責(zé)篇

體育器材保管員崗位職責(zé)

一、遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。

二、熱愛本職工作，樹立全心全意為教學(xué)服務(wù)的思想，積極配合體育老師上好體育課、活動(dòng)課和競賽活動(dòng)。

三、做好體育器材管理工作，做到帳目清楚、帳物相符、帳帳相符。并按要求做好財(cái)產(chǎn)分類編號工作。

四、做好體育器材的保管、收發(fā)、維修及體育場地的劃線、維修等工作。

五、根據(jù)體育教師上課需要，提前準(zhǔn)備好體育器材，劃好體育場地。

六、根據(jù)各項(xiàng)競賽的要求及時(shí)規(guī)劃場地準(zhǔn)備好器材。

七、課外活動(dòng)時(shí)間，負(fù)責(zé)體育器材的收發(fā)工作。

八、每周對室外體育器材檢查1-2次，發(fā)現(xiàn)損壞器材要及時(shí)修復(fù)。

九、每學(xué)期對體育器材進(jìn)行一次清理，登記造冊，及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)提出下學(xué)期器材添置計(jì)劃，每學(xué)年做好一次器材報(bào)廢工作。

十、經(jīng)常注意體育器材的衛(wèi)生，保持器材室整潔。做好體育器材的防火、防盜、防塵、防潮、防霉、防蛀工作。

崗位職責(zé)篇

食堂倉庫保管員崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)原料備品的驗(yàn)收、保管和分配工作，嚴(yán)格執(zhí)行盤點(diǎn)的工作制度。

二、原料、備品入庫時(shí)，要根據(jù)單據(jù)，認(rèn)真核對驗(yàn)收，檢質(zhì)檢量及時(shí)登帳，按規(guī)定手續(xù)和分工要求，及時(shí)掌握原料、備品的進(jìn)、用、存統(tǒng)計(jì)數(shù)字，做到帳物相符、帳目清晰。

三、認(rèn)真執(zhí)行原料、備品先驗(yàn)收后分發(fā)，先進(jìn)、后出制度，對發(fā)出的原料、備品，必須及時(shí)填寫發(fā)貨單，雙方確認(rèn)無誤后共同簽字。

四、經(jīng)常檢查衡器準(zhǔn)確情況，發(fā)出的原料必須做到質(zhì)量好、數(shù)量足、手續(xù)完善。

五、庫存原料、備品，要按其不同性質(zhì)分別存放、保管，貨位堆放整齊、清潔、防止蟲吃鼠咬、腐敗變質(zhì)，倒塌破損，做到不丟不損，不撒，不浪費(fèi)。對食品環(huán)境衛(wèi)生，應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生“五四制”，要經(jīng)常了解掌握通風(fēng)防塵、防蠅防鼠、防腐設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

六、驗(yàn)收、發(fā)放原料，必須按實(shí)際數(shù)量填表。不得弄虛作假，必須做到“五不準(zhǔn)”，即：不準(zhǔn)挪用；不準(zhǔn)售賣；不準(zhǔn)別人代發(fā)代收；未經(jīng)驗(yàn)收不準(zhǔn)配發(fā)；倉庫不準(zhǔn)存放私人物品。未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自處理、調(diào)撥、外借原料。

七、對采購進(jìn)貨原料如有數(shù)量不符，腐爛變質(zhì)，污損時(shí)應(yīng)拒絕驗(yàn)收。由于管理不善造成不合理的虧損時(shí)應(yīng)負(fù)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

八、經(jīng)常與財(cái)務(wù)對帳，倉庫帳目做到日清月結(jié)。

崗位職責(zé)篇

食堂工作人員崗位職責(zé)

一、基本要求

1、樹立為教育、教學(xué)服務(wù)的思想，遵守學(xué)校規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法和衛(wèi)生操作規(guī)范，嚴(yán)防食物中毒事故發(fā)生。

2、堅(jiān)守各自工作崗位，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

3、不斷提高師生伙食質(zhì)量，每周一公布本周菜單。

4、每次用餐完畢立即打掃衛(wèi)生，每周大掃除，做到分塊包干，責(zé)任到位。

5、提供文明禮貌服務(wù)，配合學(xué)校搞好來賓接待工作。

二、管理員職責(zé)——具體負(fù)責(zé)學(xué)校食堂的全部工作

1、實(shí)行民主辦食堂，定期主持召開座談會(huì)，聽取師生意見，不斷改進(jìn)工作。

2、關(guān)心食堂全體人員的思想工作和健康狀況，重大問題請示領(lǐng)導(dǎo)，一般問題不上交。

3、創(chuàng)造條件提高營養(yǎng)衛(wèi)生知識(shí)和烹調(diào)水平，不斷提高飯菜質(zhì)量。

4、健全食堂管理制度、落實(shí)驗(yàn)收（數(shù)量和質(zhì)量）制度，提高責(zé)任意識(shí)，督促做好帳、物保管工作，倉庫物資每月盤點(diǎn)，菜肴成本每天核算，食堂帳目定期如實(shí)向師生公布。

5、合理安排人力，做到分工不分家。

三、會(huì)計(jì)、保管、核算員職責(zé)

1、加強(qiáng)伙食管理，搞好倉庫保管，定期公布帳目，杜絕浪費(fèi)。

2、食堂內(nèi)部采購物品，必須嚴(yán)格執(zhí)行驗(yàn)收制度，核對數(shù)量、單價(jià)及其質(zhì)量，杜絕變質(zhì)物品混入，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量與數(shù)量單價(jià)不符即向有關(guān)商店、部門進(jìn)行聯(lián)系處理。

3、核算員每日認(rèn)真核算，作好記錄，并及時(shí)公布。

4、會(huì)計(jì)每周主動(dòng)配合核算員傳遞一周內(nèi)食堂盈虧信息，并及時(shí)向保管員提出建議，力爭達(dá)到每月現(xiàn)金盈虧控制在百分之五以內(nèi)。

四、采購員、廚師的職責(zé)

1、采購員要采購適合全校師生口味的貨物，精打細(xì)算，增加花式品種。食品必須新鮮，采購貨物與發(fā)票應(yīng)相符，并交驗(yàn)收員驗(yàn)收。

2、廚師要努力烹飪出全校師生愛吃的點(diǎn)心菜肴，爭取做到色、香、味、形俱全，花色品種多樣，并注意節(jié)約用料，力求燒出口味令人滿意、價(jià)格公道的大眾菜。

3、燒菜前必須檢查食品新鮮與否，對隔夜、隔頓菜肴要妥善處理，嚴(yán)格防止食物中毒。

五、勤雜工職責(zé)

1、準(zhǔn)時(shí)開飯、開窗，對用膳的師生員工要一視同仁，待人和氣熱情，按排隊(duì)的先后依次領(lǐng)取飯菜。

2、搞好清潔衛(wèi)生，生熟菜肴必須分清，生菜要揀清，熟菜要妥善保管，炊具籠格必須堆放整齊，碗筷盆勺要做到一浸二過三消毒。

崗位職責(zé)篇

門衛(wèi)崗位職責(zé)

學(xué)校門衛(wèi)是保衛(wèi)學(xué)校財(cái)產(chǎn)和師生安全的第一道防線。門衛(wèi)工作人員應(yīng)增強(qiáng)防患意識(shí)，加強(qiáng)管理力度，提高敬業(yè)精神，確保門衛(wèi)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，為了明確責(zé)任特制定以下崗位職責(zé)：

一、按照《治安管理細(xì)則》以及有關(guān)法律、法規(guī)認(rèn)真負(fù)責(zé)地工作，教職工上班期間外出必須登記，無論白天、夜晚來找領(lǐng)導(dǎo)、老師，走親訪友的人均要作好登記，不明身份的人不得入內(nèi)，找學(xué)生的外來人員在上課期間不準(zhǔn)進(jìn)入教學(xué)區(qū)。一旦發(fā)現(xiàn)有閑雜人員進(jìn)入校園應(yīng)及時(shí)勸其離校，規(guī)勸不聽的及時(shí)向值周領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，確保校園一切活動(dòng)井然有序。

二、鎖好學(xué)校大門，24小時(shí)值班。因病因事離崗須履行請假手續(xù)并自行安排人員值班。

三、晚上必須在值班室值夜班，并做好學(xué)生放學(xué)后校園巡視工作，若發(fā)現(xiàn)有關(guān)室的電燈或水龍頭未關(guān)的，要及時(shí)關(guān)掉。

四、在校期間如有學(xué)生外出，必須有相關(guān)教師的特批假條并要留存，否則嚴(yán)禁學(xué)生走出校門。

五、星期

六、星期日及節(jié)假日應(yīng)到班到崗，勸阻外來人員或?qū)W生到校內(nèi)打球（打籃球、兵乓球或踢足球等）或閑逛。

六、負(fù)責(zé)督促教職工及家屬在規(guī)定鎖門時(shí)間內(nèi)出入要鎖好門。

七、平時(shí)要做好學(xué)校大門周圍的清潔工作和校園花木的修剪。

第二篇：校長崗位職責(zé)

校長崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)主持學(xué)校全面工作，對外代表學(xué)校。

1、確定學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)，每學(xué)期（年）初指導(dǎo)制定學(xué)校工作計(jì)劃，并組織人力、物力、財(cái)力認(rèn)真實(shí)施，適時(shí)總結(jié)上報(bào)。

2、兌現(xiàn)學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度、實(shí)施獎(jiǎng)懲。

3、根據(jù)教職工思想動(dòng)態(tài)、能力特點(diǎn)、個(gè)性特長決定學(xué)校相應(yīng)崗位，以達(dá)到用人所長。

4、貫徹以教學(xué)為中心的治校原則，積極推動(dòng)教學(xué)研究。

（1）深入一個(gè)教研組，根據(jù)教導(dǎo)處安排，指導(dǎo)開展教研組工作；

（2）每學(xué)期聽課不少于15節(jié)；

（3）每學(xué)期直接檢查教案一次，作業(yè)一次。（4）每學(xué)期至少參加兩次由教導(dǎo)主任主持召開的教研組長會(huì)議。

5、督查、協(xié)調(diào)好各辦公室工作，使其各司其職。

6、做好對班子成員工作的平時(shí)考核，為年終考核提供數(shù)據(jù)依據(jù)。

7、搞好學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算、審查收支情況。

8、抓好班子隊(duì)伍建設(shè)，努力形成“勤政、務(wù)實(shí)、協(xié)作、高效”的管理風(fēng)范。

9、重視家教工作與社會(huì)聯(lián)系，參加家長會(huì)議2次以上。

10、組織人力抓好學(xué)校安全工作。

曾捷副校長崗位職責(zé)

副校長是校長的助手，當(dāng)校長不在校時(shí)，負(fù)責(zé)主持學(xué)校日常行政工作。

1、配合校長制定學(xué)期（年）工作計(jì)劃。

2、組織實(shí)施師生員工的思想政治工作，激發(fā)教師工作熱情。

3、協(xié)助校長督促教導(dǎo)處、總務(wù)處抓好日常管理工作。

4、每學(xué)期組織召開1-2次全校性家長會(huì)。

5、協(xié)助校長抓好教學(xué)過程管理。（1）深入一個(gè)教研組，每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。（2）會(huì)同教導(dǎo)處檢查教案、作業(yè)批改情況不少于2次。

（3）會(huì)同教導(dǎo)處召開教研會(huì)議1-2次。

6、每兩周至少召開一次班主任會(huì)議、1次學(xué)生座談會(huì)，了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)處理好違紀(jì)學(xué)生的思想教育工作。

李明虎副校長崗位職責(zé)

副校長是校長的助手，當(dāng)校長不在校時(shí)，負(fù)責(zé)主持學(xué)校日常行政工作。

1、組織實(shí)施師生員工的思想政治工作，激發(fā)教師工作熱情。

2、指導(dǎo)政教處抓好學(xué)校團(tuán)支部、學(xué)生會(huì)工作。

3、每學(xué)期組織召開1-2次全校性家長會(huì)。、4、協(xié)助校長抓好教學(xué)過程管理（1）深入一個(gè)教研組，每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。（2）會(huì)同教導(dǎo)處檢查教案、作業(yè)批改情況不少于2次。

（3）會(huì)同教導(dǎo)處召開教研會(huì)議1-2次。

5、抓好學(xué)生會(huì)、團(tuán)總支、班主任等評優(yōu)表模工作。

6、期初制定出德育工作計(jì)劃、方案，并組織實(shí)施。

7、每兩周至少召開一次班主任會(huì)議、1次學(xué)生座談會(huì)，了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)處理好違紀(jì)學(xué)生的思想教育工作。

8、指導(dǎo)安全辦抓好全鎮(zhèn)的學(xué)校安全工作。

9、指導(dǎo)總務(wù)處抓好學(xué)校食堂、學(xué)生宿舍的全方位管理。

學(xué)校黨支部書記職責(zé)

黨支部書記在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，主要負(fù)責(zé)支部工作：

1、在政治上與黨中央保持一致，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，堅(jiān)決執(zhí)行上級教育行政部門的批示和決意，定期向上級匯報(bào)工作。

2、搞好黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)。

3、按時(shí)保質(zhì)保量完成上級交辦的黨的各項(xiàng)任務(wù)。

4、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和思想作風(fēng)，當(dāng)好支部班長，在群眾中起模范帶頭作用。

6、指導(dǎo)工會(huì)組織開展工作，抓出成效。

7、做好學(xué)校教職工所涉及的計(jì)劃生育工作，常規(guī)工作做到過程細(xì)化，程序遵章合法。

教導(dǎo)主任工作職責(zé)

教導(dǎo)主任在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持教務(wù)處工作。

1、協(xié)助校長制定學(xué)校工作計(jì)劃及教學(xué)相關(guān)制度，分配教學(xué)任務(wù)，貫徹執(zhí)行教育法律法規(guī)，建立和維護(hù)正常的教學(xué)秩序。

2、指導(dǎo)制定并審查教研組、圖書室、遠(yuǎn)程教育室、實(shí)驗(yàn)室、教師學(xué)科工作計(jì)劃，并督促抓好及落實(shí)。

3、協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)體、藝工作，積極鼓勵(lì)相關(guān)辦公室開展全校體、藝工作活動(dòng)。

4、組織開展學(xué)生的課外活動(dòng)和學(xué)科競賽活動(dòng)。

5、深入教學(xué)第一線，每周上課4-6節(jié)，每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。

6、每學(xué)期作好3-4次教案抽查記錄，并作好反饋評價(jià)。

7、檢查督促教師貫徹執(zhí)行新課標(biāo)，深入教研組指導(dǎo)工作，有計(jì)劃培養(yǎng)教師，每學(xué)期召開1-2次教師座談會(huì)，重點(diǎn)是青年教師的培養(yǎng)。

8、負(fù)責(zé)擬定教師業(yè)務(wù)考核相關(guān)制度，并組織實(shí)施。

9、每月檢查學(xué)生作業(yè)一次，認(rèn)真分析學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量，期中前后各召開一次學(xué)生座談會(huì)，了解學(xué)生要求，及時(shí)處理好學(xué)生反映的情況和問題。

10、認(rèn)真組織各教研組的教學(xué)研究活動(dòng)，幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。

11、做好編班、課程編排工作。

12、做好考勤統(tǒng)計(jì)工作，對教師的考勤津貼、資金發(fā)放提出意見，供校長參考。

13、及時(shí)完成校長交辦的各項(xiàng)工作。

教導(dǎo)副主任工作職責(zé)

教導(dǎo)副主任是教導(dǎo)主任的助手，主任不在班時(shí)，主持教導(dǎo)處日常管理工作，對教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)。

1、協(xié)助教導(dǎo)主任實(shí)施教導(dǎo)處日常過程管理。

2、全權(quán)負(fù)責(zé)學(xué)校普實(shí)工作。

3、深入教學(xué)第一線，每周上課4-8節(jié)、每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。

4、做好教導(dǎo)處常規(guī)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

5、參加教導(dǎo)處組織召開的各種學(xué)習(xí)、教研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等會(huì)議和檢查工作。

6、做好招生工作和學(xué)生學(xué)籍檔案的規(guī)范存檔工作。

學(xué)生會(huì)、團(tuán)支部負(fù)責(zé)人工作職責(zé)

團(tuán)支部、學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)人是搞好學(xué)校德育工作的強(qiáng)力助手。

1、協(xié)助副校長全力搞好學(xué)校德育工作，是學(xué)校德育工作的主要組織、實(shí)施者，工作服從政教主任的細(xì)節(jié)安排，并接受督查、評估。

2、團(tuán)支部主要負(fù)責(zé)人工作職責(zé)：

（1）德育工作計(jì)劃、方案的制定，報(bào)副校長審閱同意后組織實(shí)施，期（年）末有總結(jié)。

（2）德育工作的檔案建設(shè)規(guī)范化。

（3）組織實(shí)施德育活動(dòng)，每學(xué)期至少2次。（4）每學(xué)期至少組織一次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

（5）做好違紀(jì)學(xué)生的思想教育，工作有記錄。（6）每學(xué)期至少組織召開團(tuán)員座談會(huì)一次，上一次團(tuán)課，為每年發(fā)展新團(tuán)員作好理論鋪墊。

（7）按計(jì)劃做好團(tuán)支部的評優(yōu)表模。

3、學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)

（1）擬定學(xué)生一日常規(guī)，并作好檢查記錄。（2）搞好“兩操”的開展、檢查、評比活動(dòng)，做到每周公示一次。

（3）校園環(huán)境衛(wèi)生制度的制定、檢查、評比工作每月公示一次。

（4）完成學(xué)校交辦的臨時(shí)任務(wù)。

（5）與團(tuán)支部共同完成學(xué)校大型集體活動(dòng)1-2次。

（6）做好相應(yīng)集會(huì)準(zhǔn)備工作。

行政辦公室主任工作職責(zé)

行政辦公室主任全面負(fù)責(zé)行政辦公室工作。

1、處理辦公室日常行政事務(wù)，平衡協(xié)調(diào)好各辦公室之間的人事和工作關(guān)系。

2、負(fù)責(zé)行政會(huì)議記錄和全校教職工會(huì)議記錄。

3、處理好上級下發(fā)的各類文件的收錄、督辦及歸檔工作。

4、負(fù)責(zé)處理好外界來訪及接待工作。

5、做好各種督查和迎檢準(zhǔn)備工作。

6、主持學(xué)校教職工會(huì)議和行政會(huì)議及校務(wù)擴(kuò)大會(huì)議。

7、每學(xué)期對學(xué)校期末工作進(jìn)行總結(jié)。

8、完成學(xué)校行政涉及的各種上報(bào)數(shù)據(jù)及文字材料，準(zhǔn)備重要會(huì)議相關(guān)資料。

9、組織完成學(xué)期末或年終的各種考核匯總上報(bào)校委會(huì)。

10、深入教學(xué)第一線，每周上課4-6節(jié)，每學(xué)期不少于15節(jié)。

11、期初制定教師繼續(xù)教育計(jì)劃、方案并組織實(shí)施，工作有記錄、有落實(shí)、有總結(jié)，接受學(xué)校期末自查。

12、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校檔案室工作，使檔案規(guī)范存放，不能遺失。

總務(wù)主任工作職責(zé)

總務(wù)副主任是學(xué)校的內(nèi)當(dāng)家，全面主持總務(wù)處工作。

1、樹立教育服務(wù)思想，搞好后勤保障工作，期初制定總務(wù)工作計(jì)劃，并組織人力、物力有計(jì)劃實(shí)施，期末有總結(jié)。

2、期初對財(cái)產(chǎn)有登記、有管理方案和落實(shí)，期末有盤點(diǎn)，物資購進(jìn)要有預(yù)算，切忌浪費(fèi)存積。

3、學(xué)校任何財(cái)物的借出須經(jīng)校長許可，損壞的須重購相抵或照原價(jià)的2倍賠償。

4、搞好學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用預(yù)算，每月定期向校長匯報(bào)一次經(jīng)費(fèi)使用詳細(xì)情況，并向全體教職工公示一次。

5、深入教學(xué)第一線，可兼課4-6節(jié)，每學(xué)期聽課不少于15節(jié)次。

6、管好學(xué)校用水、用電，做到小問題自行及時(shí)處理，大問題報(bào)請學(xué)校征詢處理辦法后抓落實(shí)。

7、搞好校園綠化、美化、凈化工作，督查到位。

8、領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)校食堂、學(xué)生宿舍、門衛(wèi)的管理工作，工作做到有章可循、講原則、講效益，即責(zé)任到人、督查到位、管理有效。

9、調(diào)配好教師住房問題，制定教師住房管理制度，組織抓好落實(shí)。

10、對學(xué)校校產(chǎn)管理逐步實(shí)行規(guī)范操作，心中有數(shù)，經(jīng)費(fèi)使用確保用在刀刃上，兩百元以上的開銷須報(bào)請校長批示。11、500元以上的購物須先經(jīng)校委會(huì)議討論，二人以上參與購買。

工會(huì)主席工作職責(zé)

1、全面主持工會(huì)工作，期初制定工會(huì)工作計(jì)劃，同時(shí)抓好職業(yè)教育。并按計(jì)劃抓好落實(shí)。

2、建立健全教代會(huì)，每年召開一次，準(zhǔn)備充分、有實(shí)效的教代會(huì)。

3、參政議政，反映群眾呼聲，設(shè)立意見箱一個(gè)，及時(shí)收集職工反映的信息并整理上報(bào)給校長。

4、動(dòng)員全體教職工對全體行政人員的工作職責(zé)履行情況進(jìn)行監(jiān)督，按考評細(xì)則進(jìn)行月量化考核，每月公示一次，若不能堅(jiān)持原則，發(fā)現(xiàn)一次扣考核分1分。

5、完成縣級宣傳報(bào)道工作，力爭達(dá)省標(biāo)。

6、負(fù)責(zé)調(diào)解教師之間、職工家庭之間的糾紛，有工作記錄。（10分）

7、每學(xué)期至少開展兩次以上的職工文體活動(dòng)，有方案、有記錄、有總結(jié)。

8、制定教師福利補(bǔ)助辦法，并組織實(shí)施。

9、搞好每月一次的校務(wù)公開工作，公開內(nèi)容有規(guī)劃、有記錄。

10、健全關(guān)工委組織，有工作計(jì)劃，有落實(shí)記錄，有總結(jié)。

政教主任工作職責(zé)

1、制定學(xué)校德育工作計(jì)劃，每學(xué)期始制定出具體的目標(biāo)實(shí)施計(jì)劃，每學(xué)期結(jié)束時(shí)寫出工作總結(jié)。

2、領(lǐng)導(dǎo)班主任工作。協(xié)助校長做好班主任的選聘工作，召開班主任工作會(huì)議，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，組織并實(shí)施文明班級、三好學(xué)生和優(yōu)秀學(xué)生班干部評選，做好班主任的檢查、監(jiān)督、考核和評比工作。

3、經(jīng)常深入課堂、實(shí)驗(yàn)室、操場等學(xué)生活動(dòng)場所，了解學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和生活情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，有重大問題要及時(shí)向校長報(bào)告，并通知有關(guān)部門。

4、主持學(xué)校的重大節(jié)日、紀(jì)念日、每周一的升旗儀式，有目的地對學(xué)生進(jìn)行愛國主義以及法制教育。

5、協(xié)同教務(wù)處組織好學(xué)生的課外活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

6、做好學(xué)校的校園文化建設(shè)和衛(wèi)生工作、自行車管理等工作。

7、做好學(xué)校的治安保衛(wèi)工作。

8、協(xié)助校長辦好家長學(xué)校。

9、做好后進(jìn)生的幫扶和進(jìn)步表彰工作。

教師管理制度

1、工作服從安排，積極主動(dòng)按時(shí)完成學(xué)校各辦公機(jī)構(gòu)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，失誤或延誤一次扣款20元。

2、為人師表，率先垂范，帶頭遵守學(xué)校衛(wèi)生管理規(guī)定，搞好辦公室衛(wèi)生，不在校園內(nèi)、教室、辦公室亂扔煙頭、果皮、紙屑等，違者給予全校師生通報(bào)批評。

3、語言文明、儀表、舉止端莊，不嘲諷學(xué)生，不體罰或變相體罰學(xué)生。更不能趕學(xué)生出教室不讓其聽課，造成嚴(yán)重后果時(shí)的，違者每次扣款20元。

4、不準(zhǔn)在校園師生公共場所吸煙，違者每次扣款20元。

5、酒醉或酒昏后一律不準(zhǔn)進(jìn)教室上課和不準(zhǔn)參加會(huì)議，違者每次扣款20元，酒后若能堅(jiān)持參加會(huì)議，只能聽，不能發(fā)言。擾亂會(huì)場秩序者扣款100元，嚴(yán)重者師德分為0。

6、參會(huì)時(shí)要自覺遵守會(huì)議紀(jì)律、認(rèn)真作好記錄，不準(zhǔn)在開會(huì)時(shí)看報(bào)刊雜志、批改作業(yè)、備課，不準(zhǔn)在會(huì)場上睡覺、私下說話，違者扣款20元。

7、帶小孩進(jìn)教室上課或帶小孩參會(huì)，嚴(yán)重影響會(huì)場紀(jì)律，出現(xiàn)一次扣款20元。

8、上課或開會(huì)時(shí)一律不能接打電話，出現(xiàn)一次扣款20元。

9、升國旗時(shí)，全體教職工參與升旗儀式，面向國旗，向國旗行注目禮，違者一次扣款20元。

10、上課前清點(diǎn)到位學(xué)生情況，最遲在當(dāng)堂課后向值周人員報(bào)告，違者每次扣款20元，并負(fù)因未清查詢問導(dǎo)致學(xué)生在外引發(fā)事故后的一切后果。

11、管教管導(dǎo)，對學(xué)生違規(guī)違紀(jì)視而不見者，一次扣款20元。

12、校園內(nèi)嚴(yán)禁酗酒鬧事，違者每次扣款50元，情節(jié)嚴(yán)重者師德分為0。

13、校園內(nèi)嚴(yán)禁各種形式的賭博，教職工及家屬同等處罰，參與一次扣款100元，窩賭扣100元。

14、樹立“校興我榮，校衰我恥”的家校理念，工作顧大局，對學(xué)校有意見可以提，不明白的事可以問，對自己的一言一行負(fù)責(zé)，“切忌開會(huì)不說，會(huì)后亂說，當(dāng)面不說，背后亂說”，違者一次扣款20元。

15、每學(xué)年必須訂閱與本學(xué)科教學(xué)育人工作有關(guān)的報(bào)刊雜志。

16、各位教師必須接受學(xué)校分配參與班級管理，積極配合班主任做好控輟保學(xué)工作（做思想工作、家訪、復(fù)學(xué)動(dòng)員工作等），圓滿完成任務(wù)指標(biāo)，不服從安排的一次扣款100元。

17、行課時(shí)（含測驗(yàn)、體育課等），所有任課教師必須保證足時(shí)行課，放學(xué)生提前出教室、在校園亂竄到草坪上、到小賣部買東西等，發(fā)現(xiàn)一次扣20元。

18、教師無故到草坪中玩耍、行路從草坪中穿過，發(fā)現(xiàn)一次20元。

19、工作失誤扣款月底公示，期末繳清，否則按每扣10元折合考核分1分累計(jì)計(jì)扣，按時(shí)繳清者按每10元0.1分累計(jì)計(jì)扣。

獎(jiǎng)懲制度

1、獎(jiǎng)勵(lì)部分

（1）教師教學(xué)成績獎(jiǎng)依據(jù)當(dāng)年制訂的經(jīng)過教師會(huì)議通過的績效考核方案。

（2）設(shè)先進(jìn)教研組評比獎(jiǎng)，具體方案由教導(dǎo)處確定。（3）榮譽(yù)獎(jiǎng)：教師個(gè)人參加國家正式機(jī)構(gòu)組織比賽論文獲獎(jiǎng)、學(xué)生參加比賽指導(dǎo)獎(jiǎng)、優(yōu)質(zhì)課獎(jiǎng)、教具制作獎(jiǎng)等與教學(xué)密切相關(guān)的獎(jiǎng)項(xiàng)，縣一等獎(jiǎng)1分、州級一、二等獎(jiǎng)分別2、1分，省部級一、二、三等獎(jiǎng)分別為4、3、2分。（發(fā)表文章可根據(jù)刊物級別參照上述條件加分）

（5）優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新教案獎(jiǎng)：可操作性強(qiáng)，有實(shí)效性，有推廣價(jià)值，評出一次獎(jiǎng)200元，考核加5分（不受指標(biāo)限制）。

（6）設(shè)學(xué)生成績優(yōu)秀獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)、道德模范獎(jiǎng)、特長比賽獎(jiǎng)，具體方案及獎(jiǎng)勵(lì)名稱由教導(dǎo)處、政教處擬訂，期末考試成績獎(jiǎng)勵(lì)名額各級5名（寄宿制班前三名、非寄宿制班前5名），獎(jiǎng)金分別是100元、80元、60元、40元、20元。

（7）當(dāng)年擔(dān)任班主任工作或取得骨干教師榮譽(yù)稱號的，在同等條件下，評優(yōu)表模、晉級晉職、培訓(xùn)進(jìn)修等具有優(yōu)先權(quán)。

（8）教師享有正常行課期間每月一天的調(diào)課權(quán)利，提交調(diào)課申請，但須提前一天報(bào)教導(dǎo)主任同意，課程之余的工作自己負(fù)責(zé)，且只能在同班教師中進(jìn)行（不含會(huì)議）。

2、懲罰部分

1、凡有社會(huì)舉報(bào)教師違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，經(jīng)查實(shí)，一次扣師德分5-10分。

2、學(xué)生反映工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)校責(zé)令限期整改，到期不能整改的，一律無條件服從換崗安排，換崗后又不認(rèn)真履行工作職責(zé)的，學(xué)校將期列為待崗人員，不再安排工作，并報(bào)上級部門處理。

3、缺勤按考勤制度規(guī)定執(zhí)行，每扣款10元扣考核分1分。

4、課時(shí)未達(dá)標(biāo)又不服從工作調(diào)配安排的，每節(jié)按0.5分累計(jì)計(jì)扣年終考核分。

5、眼保健操不在教室的老師按5分鐘早退計(jì)（體育課就在原場地）。

6、學(xué)科教學(xué)成績按照當(dāng)年績效考核辦法執(zhí)行。

7、九年級升學(xué)名額不能完成任務(wù)指標(biāo)的同樣按照獎(jiǎng)的比例分?jǐn)偟礁魅握n教師頭上計(jì)扣。

教職工考勤制度

1、行政人員請假半天按1.5節(jié)記，全天按3節(jié)記（不含兼課）。

2、全體教職工（含行改人員）因故缺崗，必須請假，所有請假須提前一天呈交假條，獲準(zhǔn)后將假條轉(zhuǎn)呈教導(dǎo)處后方可離崗。

3、學(xué)校考勤由值周人員和教導(dǎo)處具體負(fù)責(zé)，接受全體教職工監(jiān)督。

4、請假原則上提前一天呈交假條，經(jīng)校長或副校長批準(zhǔn)后方能離崗，電話請假一律以曠課論處。

5、事假每次節(jié)扣款20元，統(tǒng)一由教導(dǎo)處安排代課。被安排人員無特殊事情，無條件接受代課任務(wù)。

6、遲到或早退：2-4分鐘，一次扣5元；5-9分鐘，一次扣10元；10-20分鐘，一次扣15元；20分鐘以上，按曠課計(jì)扣；全節(jié)課或會(huì)未到，一次扣30元；上課時(shí)走出教室逗留超過一分鐘以上按早退計(jì)；體育課未組織學(xué)生活動(dòng)中途放任學(xué)生自行游動(dòng)或提前下課按早退計(jì)；開會(huì)、培訓(xùn)等以5-10分鐘記為最低檔記扣，提前離開按時(shí)記入早退。

7、曠課：每節(jié)次扣30元。

上課鈴響后20分鐘及以上按曠課計(jì)，開會(huì)、培訓(xùn)、集會(huì)等10分鐘以后到視為曠課（超50分鐘的會(huì)議等按50分鐘一節(jié)課累計(jì)計(jì)算節(jié)次）。早讀課以1節(jié)課記。

8、公假：不扣款，不扣分。

因公外出須經(jīng)校長或副校長核準(zhǔn)，并在值周人員處登記備案。

9、特殊假：不扣款，不扣分，但不計(jì)發(fā)超工作量津貼，節(jié)假日不除外。

（1）婚假：7-13天（2）產(chǎn)假：90-180天

（3）節(jié)育假：流產(chǎn)準(zhǔn)7天，上環(huán)準(zhǔn)2天，取環(huán)準(zhǔn)2天，男扎10天，女扎21天。（4）護(hù)理假：晚育夫婦，準(zhǔn)男方護(hù)理假3天。

（5）喪假：親生父母去世，自亡故之日起至安葬之日止，并延長3天，男教師的岳父母或女教師的公公、婆婆不超過15天，其余親屬視其親疏遠(yuǎn)近等實(shí)際情況經(jīng)校委會(huì)同意可準(zhǔn)1-5天。

（6）考試假：在校備案記錄清楚，憑有關(guān)證明準(zhǔn)予考試及旅途時(shí)間假。（駕駛培訓(xùn)考試只批4次考試假，每次一天）

（7）自然災(zāi)害假：據(jù)實(shí)情處理。

10、病假

（1）特殊長病假：經(jīng)教育局批準(zhǔn)的，不扣款，不扣分，考核以最低分記（但可合格）。

（2）生病請假住院治療，先呈交假條，經(jīng)行政會(huì)議討論，憑住院治療證明、住院醫(yī)藥治療發(fā)票的準(zhǔn)病假，每天扣0.5分，未獲準(zhǔn)的作曠課處理。

（3）一般病情：僅打針、輸液或上藥的請自己安排時(shí)間，調(diào)節(jié)好，不準(zhǔn)病假，否則按曠課處理。

（4）父母或子女生病住院治療確須護(hù)理，憑相關(guān)依據(jù)，經(jīng)行政會(huì)議研究獲準(zhǔn)的，按本人病假處理。

（5）自己違反法律法規(guī)造成傷殘住院治療的，按事假處。

第三篇：校長崗位職責(zé)

校長崗位職責(zé)

校長是學(xué)校的法人代表，對學(xué)校實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全面負(fù)責(zé)，主要職責(zé)如下：

1．全面貫徹落實(shí)黨的教育方針，建立良好的校風(fēng)校紀(jì)，以德治校，依法辦學(xué)。帶領(lǐng)和依靠全體教職工，建和諧校園，塑品牌學(xué)校。

2．制定學(xué)校的管理規(guī)章制度，制訂（學(xué)年）工作計(jì)劃和學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，并負(fù)責(zé)檢查和實(shí)施。

3．主持校長辦公會(huì)和行政辦公會(huì)，妥善安排好每一階段工作，抓好重點(diǎn)，做好協(xié)調(diào)工作。

4．設(shè)置學(xué)校管理的組織機(jī)構(gòu)，聘任各層次的干部，聘任教職工，做好教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲、晉升和培訓(xùn)工作。

5．堅(jiān)持管理育人、教書育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針，加強(qiáng)對學(xué)生的政治、思想、品德教育。

6．堅(jiān)持學(xué)校工作以教學(xué)為主，按照教育規(guī)律和有關(guān)規(guī)定組織教學(xué)，建立和完善教學(xué)管理系統(tǒng)，積極指導(dǎo)教學(xué)改革和教研活動(dòng)，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

7．領(lǐng)導(dǎo)教師隊(duì)伍建設(shè)工作，積極有效開展校本培訓(xùn)，建立結(jié)構(gòu)合理、合格穩(wěn)定的教職工隊(duì)伍。關(guān)心教職工的工作、學(xué)習(xí)、生活、健康狀況，團(tuán)結(jié)廣大教職工辦好學(xué)校。

8．管好用好學(xué)校經(jīng)費(fèi)，搞好校園建設(shè)，重視學(xué)校師生安全，不斷改善辦學(xué)條件和提高教職工福利，增強(qiáng)學(xué)校的自我發(fā)展能力。

9．民主管理學(xué)校，自覺接受教職員工和黨支部、工會(huì)等組織的監(jiān)督。支持教代會(huì)、工會(huì)、共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)等群眾組織工作。

10．努力爭取社會(huì)各方面對學(xué)校工作的支持和幫助，代表學(xué)校協(xié)調(diào)、處理公共關(guān)系。

（副校長協(xié)助校長工作，完成相應(yīng)的工作任務(wù)，對校長負(fù)責(zé)）

第四篇：校長崗位職責(zé)

校長崗位職責(zé)

校長是學(xué)校的法人代表，是學(xué)校行政負(fù)責(zé)人，對學(xué)校的政治思想、行政管理、教育教學(xué)、后勤財(cái)務(wù)、勤工儉學(xué)等工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面負(fù)責(zé)。

一、貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法令、法規(guī)和上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指示決定，完成上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，堅(jiān)持依法治校，制定和組織實(shí)施學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃，制定學(xué)年工作目標(biāo)，制定全局性工作方案，組織實(shí)施學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)。

二、主持校長辦公會(huì)議、學(xué)校行政會(huì)議，在廣泛聽取多方面意見的基礎(chǔ)上，按照民主集中制的原則，對學(xué)校教育教學(xué)和重大問題行使決策權(quán)。

三、指導(dǎo)和支持教育教學(xué)改革，組織教育實(shí)踐，探索教育規(guī)律，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。并有效地組織學(xué)校人力、財(cái)力、物力，為教學(xué)服務(wù)，保證教育教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施，使學(xué)生在德、智、體、美、勞等方面和諧發(fā)展。

四、堅(jiān)持把德育工作擺在素質(zhì)教育的首要位置，堅(jiān)持教育與管理相結(jié)合，嚴(yán)格校風(fēng)校紀(jì)。關(guān)心教職工生活，關(guān)愛學(xué)生，盡可能為師生創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。

五、努力提高教職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)干部隊(duì)伍和教師隊(duì)伍建設(shè)。

六、配合學(xué)校黨總支，支持和指導(dǎo)教職工組織開展工作。充分發(fā)揮教代會(huì)、工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織在辦學(xué)育人各項(xiàng)工作中的積極作用。

七、負(fù)責(zé)定期召集全校教職工會(huì)議，布置全局性工作。

八、定期向?qū)W校黨總支、學(xué)校行政會(huì)報(bào)告學(xué)校工作情況。

第五篇：校長崗位職責(zé)

民辦學(xué)校校長工作職責(zé)

一所好學(xué)校需要一個(gè)好校長。一個(gè)好校長可以創(chuàng)辦出一所好學(xué)校。學(xué)校是教書育人的特定場所，作為全面負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)管理工作的一校之長，是引領(lǐng)學(xué)校和諧發(fā)展的主要力量，身份特殊，責(zé)任重大。

校長的崗位呼喚教育家，民辦學(xué)校的校長崗位同樣呼喚教育家。但實(shí)踐證明，一個(gè)能把民辦學(xué)校辦得非常成功的教育家卻未必能在民辦學(xué)校得心應(yīng)手。因?yàn)槊褶k學(xué)校的另外一個(gè)重要特性是民營性。它沒有財(cái)政撥款，招生聘師完全市場化。民辦學(xué)校的校長崗位要求校長須具備經(jīng)營理念、成本管理理念、利潤回報(bào)理念等。民辦學(xué)校校長不僅是教育家，也應(yīng)當(dāng)是企業(yè)家。民辦學(xué)校校長的角色重構(gòu)是時(shí)代的呼喚和現(xiàn)實(shí)的要求。

作為教育企業(yè)家的民辦學(xué)校校長的工作內(nèi)容主要包括： ——宣傳并執(zhí)行國家教育法律、法規(guī)、政策等，校長管理學(xué)校的首要任務(wù)是向各方宣傳國家教育法律、法規(guī)、政策，教育教職員工和學(xué)生理解并模范地遵守相應(yīng)的法律、法規(guī)、政策。校長同時(shí)又是在學(xué)校的管理工作中堅(jiān)持執(zhí)行教育法律、法規(guī)、政策的人，還是捍衛(wèi)教育法律、法規(guī)、政策的人。作為民辦學(xué)校校長，應(yīng)該把辦學(xué)的社會(huì)效益放在第一位，防止投資者把辦學(xué)變成賺錢的工具。應(yīng)該認(rèn)真實(shí)施素質(zhì)教育，確保學(xué)校的各項(xiàng)工作都服務(wù)于學(xué)生的發(fā)展這個(gè)中心。

——制定并執(zhí)行學(xué)校內(nèi)部管理?xiàng)l例。

校長主持制定的內(nèi)部管理?xiàng)l例既要有法律依據(jù)，又要有理論依據(jù)；既要適應(yīng)本地區(qū)本校的實(shí)際，又要有超前意識(shí)；既要簡明扼要，又要便于操作運(yùn)行。學(xué)校的所有內(nèi)部管理?xiàng)l例執(zhí)行的主體是師生員工各方，校長和師生員工各方是共同的執(zhí)行者；條例是執(zhí)行者自覺約束自己的行為的，而不是為了校長的檢查而執(zhí)行條例的。校長應(yīng)將教職員工、學(xué)生執(zhí)行條例的過程看作發(fā)現(xiàn)品德、才能和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的契機(jī)。

——實(shí)踐并探索學(xué)校的教育改革和教育科研

校長應(yīng)當(dāng)具備教育理論家、教育企業(yè)家、教育社會(huì)活動(dòng)家、教育科研工作和教育教學(xué)實(shí)踐者的才能。民辦學(xué)校為校長實(shí)現(xiàn)自己的教育理想提供了廣闊的天地。因此，民辦學(xué)校校長應(yīng)努力施展自己的才華，利用民辦學(xué)校相對靈活的辦學(xué)體制和優(yōu)越的辦學(xué)條件，樹立先進(jìn)的辦學(xué)理念，構(gòu)建獨(dú)特的辦學(xué)模式，亮出鮮明的辦學(xué)特色，做到高定位、高起點(diǎn)。這是吸引生源的需要，更是民辦學(xué)校生存的需要。民辦學(xué)校校長要敢于“吃螃蟹”，做教育改革勇敢的探索者和先行者，成為學(xué)校發(fā)展?jié)撃艿拈_拓者。

——樹立企業(yè)經(jīng)營理念，確保投資方的合理回報(bào)得到實(shí)現(xiàn) 民辦學(xué)校校長應(yīng)當(dāng)履行好教育家的職責(zé)外，還應(yīng)當(dāng)樹立成本意識(shí)，樹立企業(yè)經(jīng)營理念，扮演好企業(yè)家的角色。校長在進(jìn)行教育教學(xué)管理的同時(shí)，要對學(xué)校運(yùn)營成本進(jìn)行細(xì)致核算，確保學(xué)校能正常地、一貫地運(yùn)營。包括加強(qiáng)對學(xué)校的固定資產(chǎn)管理，發(fā)揮學(xué)校現(xiàn)有資源的最大效益；加強(qiáng)對學(xué)校的物資采購、財(cái)產(chǎn)使用等方面的管理，盡量開源節(jié)支；加強(qiáng)對學(xué)校運(yùn)營必須的流動(dòng)資金、辦公人力資源的開發(fā)與管理，發(fā)揮人力資源的最大效益，減少不必要的人力資源方面的支出。

——協(xié)調(diào)學(xué)生和家長、教職員工合法權(quán)益與投資者成本管理、追求合理回報(bào)的矛盾。

民辦學(xué)校的師資隊(duì)伍具有不穩(wěn)定性。如果民辦學(xué)校的教師始終沒有穩(wěn)定感，也就缺乏對學(xué)校的認(rèn)同感，易滋長“打工”的心理，產(chǎn)生短期行為。同樣，民辦學(xué)校的學(xué)生也具有不穩(wěn)定性。教師的頻繁調(diào)換、后勤服務(wù)質(zhì)量，生活管理、教育成效、教學(xué)質(zhì)量等都會(huì)影響學(xué)生的穩(wěn)定。作為投資方，則希望嚴(yán)格控制成本，在法律允許范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)合理回報(bào)的最大化。民辦學(xué)校校長要致力于尋求學(xué)生和家長、教職員工的合法權(quán)益與投資方實(shí)現(xiàn)合理回報(bào)的最佳平衡點(diǎn)；致力于以法的理念協(xié)調(diào)各方權(quán)益，將合乎法則原則的協(xié)調(diào)結(jié)論制定成相關(guān)各方認(rèn)可的協(xié)議，然后按協(xié)議維護(hù)各方權(quán)益。

具體工作如下：

一、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律和政策，貫徹執(zhí)行教育法令和教育行政部門的指示規(guī)定，堅(jiān)持依法辦學(xué)，貫徹執(zhí)行國家的教育方針，遵循教育規(guī)律，接受鎮(zhèn)科教辦和市教育局的監(jiān)督和指導(dǎo),提高教育質(zhì)量。

二、執(zhí)行學(xué)校董事會(huì)或者其他形式的決策機(jī)構(gòu)的決定。

三、組織實(shí)施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，擬訂學(xué)校學(xué)期、學(xué)年工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、決算送校董會(huì)審核。

四、擬訂學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度送校董會(huì)審議決定，對學(xué)校實(shí)行規(guī)范化管理。

五、全面負(fù)責(zé)學(xué)校日常管理工作，指導(dǎo)、檢查、協(xié)調(diào)、督促教導(dǎo)處、政教處、總務(wù)處等職能部門工作，組織、指導(dǎo)教代會(huì)、教工會(huì)、婦職、團(tuán)委、少先隊(duì)、學(xué)生會(huì)等群眾組織工作，建立和健全學(xué)校民主管理制度。

六、籌組學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，提名副校長、教導(dǎo)主任、政教處主任、總務(wù)主任等中層領(lǐng)導(dǎo)，送校董會(huì)審議確定，逐步建設(shè)政治思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，凝聚力強(qiáng)，作風(fēng)民主，廉潔奉公，辦事客觀公正，高效，有艱苦創(chuàng)業(yè)精神，有服務(wù)精神，關(guān)心教職工生活、學(xué)習(xí)，與師生關(guān)系融洽，在家長、教師中有較高威信和聲譽(yù)的領(lǐng)導(dǎo)班子，保證各職能部門運(yùn)作暢通，保證領(lǐng)導(dǎo)班子相對穩(wěn)定。

七、依法聘用和解聘教師，并送校董會(huì)審核，與受聘教職工簽訂聘任合同，保障教師合法權(quán)益，抓好師資隊(duì)伍建設(shè)，健全教職工政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度，建立獎(jiǎng)懲機(jī)制、競爭機(jī)制，建設(shè)一支相對穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)拼搏、業(yè)務(wù)過硬、師德修養(yǎng)好、開拓創(chuàng)新、樂業(yè)敬業(yè)的教師隊(duì)伍。

八、堅(jiān)持德育為首，貫徹執(zhí)行德育工作文件法規(guī)，抓好德育機(jī)構(gòu)政教處、團(tuán)委、少先隊(duì)、學(xué)生會(huì)、家長委員會(huì)、關(guān)工委的建設(shè)，建立和完善三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)，建立和健全德育管理制度，改進(jìn)德育工作的方式方法，加強(qiáng)學(xué)生的心理健康教育，加強(qiáng)校園精神文明建設(shè)等，努力開創(chuàng)學(xué)校德育工作的新格局，保證教育質(zhì)量。

九、堅(jiān)持以教學(xué)為主，全面實(shí)施素質(zhì)教育，依法教學(xué)，執(zhí)行國家和省制定的課程計(jì)劃、課程標(biāo)準(zhǔn)，積極推進(jìn)啟發(fā)式、討論式等課堂教學(xué)改革，積極開展教育科研，健全教育科研機(jī)構(gòu)和制度，提高教育教學(xué)質(zhì)量。

十、抓好學(xué)校安全工作，學(xué)校校長（園長）是學(xué)校安全工作直接責(zé)任人，檢查學(xué)校安全設(shè)施建設(shè)，制訂學(xué)校安全管理制度和安全責(zé)任制，組織實(shí)施學(xué)校安全管理工作，加強(qiáng)對全體教職員工、學(xué)生的安全教育，做到常抓不懈，檢查監(jiān)督學(xué)校安全措施執(zhí)行情況，定期向法人代表和舉辦者匯報(bào)學(xué)校安全工作，做到有錯(cuò)必糾，萬無一失。校長（園長）疏忽管理造成重大安全事故要負(fù)法律責(zé)任。

十一、全面加強(qiáng)體育、美育工作，創(chuàng)辦有特色學(xué)校，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

十二、抓好后勤工作，搞好校園環(huán)境的綠化、凈化、美化，優(yōu)化育人環(huán)境，培養(yǎng)學(xué)生衛(wèi)生文明行為習(xí)慣。抓好校產(chǎn)管理，嚴(yán)防校產(chǎn)被破環(huán)和流失，提高校產(chǎn)利用率。根據(jù)教育教學(xué)需要，向校董會(huì)提出逐步改進(jìn)和加強(qiáng)學(xué)校儀器設(shè)備建設(shè)的建議。制訂學(xué)校各類經(jīng)費(fèi)使用方案，報(bào)董事會(huì)審議后再使用。