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執法示范所隊先進事跡材料

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第一篇:執法示范所隊先進事跡材料

創新舉措 精細執法

xx派出所執法示范單位先進事跡材料

xx派出所地處xx區x鎮,轄區內有、、、、,地理位置和維護治安穩定任務尤為重要。近年來,派出所領導班子開拓進取,求真務實,團結和諧,公正清廉,凝聚力、戰斗力強,群眾滿意度高。派出所曾、、、、。派出所各項工作都走到了前頭,在執法規范化建設中,以“鞏固、擴展、提高”為主線,以“精細、精益、精彩”為工作追求,著力推進“主體、標準、管理、信息、公信”五位一體執法規范化建設向更高層次邁進,隊伍整體素質和執法能力不斷提高。

一、強化教育,打牢基礎,鍛造執法精兵。一是加強思想教育。通過深入開展“講執法誠信、評執法規范、看執法目的、論執法效果”為內容的“講、評、看、論”活動和爭創“零信訪派出所”活動,真正將“執法為民”的理念根植于每一位民警的腦海中。二是開展“執法成本”教育。要求民警在執法過程中要算一算執法成本帳,使民警充分認識到執法工作就是生產“執法產品”的過程,打造合格的執法產品要靠規范的流程、規范的行為。三是加強培訓教育。堅持每周學法制度,以民警最基本、最常用、最急需、最薄弱的法律知識為重點,每周一集中一個小時的時間組織全體民警有針對性的學習。

二、立足源頭,精細執法,提升執法效能。

第一、強化標準化建設,規范執法場所。按照“三硬、四統一”的標準,全面完成功能分區建設。按照標準設立了詢問室、訊問室、辨認室、物證保管室、信息采集室等在內辦案區域,并在辦案區域設置門禁系統進行物理隔離。安裝了同步錄音錄像設備,對詢問、訊問、羈押環節做到全程錄音錄像,確保了民警和嫌疑人的兩個安全。第二、強化執法源頭,規范110接處警。一是規范處警裝備。在派出所值班室內配備電腦、內外線電話及對講機,安裝網上派警系統,張貼值班室職責、值班人員職責及處警工作流程圖;出警車輛攜帶交通標志牌、照明燈、警械及救生器械、滅火裝備和相關防護裝備;處警民警統一著裝,警容嚴整,佩戴單警裝備及對講機,攜帶處警現場登記本和執法儀等。二是規范接警用語。明確各類警情的處置方法、工作步驟和基本用語。三是規范現場取證。對刑事、治安案件警情,實行問、拍、錄、記、查“五步”工作法。

第三、強化執法過程,規范案件查處。重點抓好三個環節:抓預防,減少發案。根據轄區地處城鄉結合部、治安狀況復雜的實際情況和發案特點推行網格化巡邏機制,將轄區分成三個片區,在每個片區設立固定守候點和公開巡邏路段。同時積極協調各村居和駐鄉企事業單位,建立鄉、村、組三級巡邏體制。抓破案,減少損失。充分利用“小案管控”機制,始終抓住偵破影響群眾安全感的“小案件”不放松,案發后指定工作能力強的民警靠上辦理,力爭及時破案,為群眾挽回損失。抓打擊,懲治違法犯罪。針對轄區內盜竊、治安糾紛多的實際情況,對各種違法犯罪活動做到聞警即動、重拳出擊、露頭就打,始終保持凌厲的嚴打勢態。

第四、強化執法效果,推行“說理執法”。一是依托“1+2”調處中心,從派出所、司法所、調解中心抽調人員組成治安糾紛調解小組,以派出所為主,司法所和調解中心配合,增強調處工作的說服力、信任度,促進了各類治安糾紛的化解。二是實行案件回訪制度。對處罰裁決的打架斗毆類案件,由所領導配合辦案民警在案件辦結后三日內回訪當事人,向他們耐心的講解法律,力爭使其心服口服,做到案結事了;對重大疑難、未按時查結的案件,由所長與分管所長負責回訪,每月向當事人通報案件查處情況,了解當事人的思想動態,爭取他們的理解和支持,最大限度地避免和減少信訪案件的發生。2009年以來,xx派出所辦結的治安案件,沒有一起復議或訴訟,沒有一起引發信訪問題,實現了執法活動“零信訪”、“零差錯”總體目標。

三、拓寬領域,精細監督,實現公平正義。

一是全程監督信息化。依托“案事件網上流轉單軌制”,對每一起案件,全部從網上受理、立案、制作文書、呈報、審核、簽批、結案,對每個執法環節,實行網上全程監督,案件上網率達100%,徹底杜絕了網外循環現象。二是內部監督職能化。在受理案件后確定主辦民警為第一責任人,實行執法辦案終身負責制,通過主辦人自查、法制員審查、所長審批“一案三審”機制的有效運行,減少了案件的瑕疵,全所辦案質量有了質的飛躍。三是外部監督社會化。在聘請社會各界執法執紀監督員、定期召開座談會、廣泛征求對派出所工作的意見和建議的基礎上,探索推行“一案一卡一監督”制度,由民警在處理案件中將“執法規范滿意度監督卡”交給當事人,當事人填寫意見或建議后投到監督箱內,自覺接受群眾監督。

第二篇:執法先進事跡

附件(1):

2011先進工作者申報表

XXX先進事跡

2010年以來,在辦領導的正確領導下,以五個特別重要思想為指導,認真貫徹落實大隊指示精神,把服務乘客作為自身的一切工作的出發點和落腳點,不斷提高行政執法工作質量,規范執法行為,拓展法律服務領域,嚴格責任,全面配合隊長開展行政執法各項工作,并取得顯著成效。現將先進事跡如下匯報:

一、強化學習,持續提高自身素質

一是認真學習,充分認識依法行政的重要性。通過專題學習、中隊學習等,結合“四個百日”主題活動,深入學習法律法規知識。根據年初的學習安排和要求,認真制定并落實自身的學習計劃。堅持學習法律法規,做到了有計劃、有考勤、有記錄。今年有計劃有參加了各項法律法規和規范性文件,采取集中學習與自學相結合,正反典型教育相結合,原文學習與實際討論相結合的方式,通過學習,撰寫了學習筆記、心得體會和剖析材料,筑牢了自身的的宗旨意識、服務意識、責任意識、“禁令”意識。明確了執法程序和執法標準,規范和監督行政執法活動,提高行政執法水平、確保了依法行政各項要求落到實處。

二是學習經驗,認真剖析。在開展的“四個百日”活動中,強化批評與自我批評,扎實對自己進行整改。在民主測評中滿意率為100%。

三是強化制度,進一步學習、工作崗位目標責任制、工作紀

律、考核辦法等內部制度。

二、強化地鐵執法管理,車站容貌大為改觀

認真履行地鐵執法職能,堅持依法行政,嚴格管理,實行“教育與處罰相結合”,扎實參加各項執法活動,使地鐵容貌得到顯著改觀。

1、亂設攤點明顯減少。亂設攤點是地鐵執法中的難點。對此,在管理中堅持“以人為本、堵疏結合”的原則。一方面狠抓重點整治,另一方面強化疏導管理。對車站亂設攤點進行巡查監察。積極參加中隊的各項專項清理整治活動,重點取締7、12、14號口亂設攤點。實行正時與錯時管理相結合等管理辦法,鞏固整治成果。

2、亂貼亂畫、亂擺亂放等現象逐步遏制。以教育為目的,處罰為手段,在日常巡查過程中,及時對轄區內的亂貼亂畫、亂擺亂放現象進行整治,做到發現一起,整治一起,多次不改正的,堅決予以處罰,使車站內的環境得到了很大改觀。

三、嚴于律己,堅決做到廉潔奉公、勤政為民。

在工作中能嚴格遵守各項規章制度,注重儀表,規范著裝,時刻保持較強的組織紀律觀念和良好的地鐵執法人員形象。堅持自重、自省、自警、自勵,做到廉潔奉公。在工作時間以外,同樣堅持原則,做到“慎獨”,并敢于同一切不良現象行為作斗爭。

回顧一年來的工作,在同志們的關心、支持和幫助下,各項工作均取得了圓滿完成任務的好成績,得到領導和群眾肯定,連續多次在中隊執法月評中名列前茅。我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,現代辦公技能還不夠強。今后,我一定認真克服缺點,發揚成績,自覺把自己置于組織和群眾的監督之下,在實際工作中多動腦、勤動手、常跑腿,刻苦學習、勤奮工作,力爭在實際工作取得更多的成績和認可;繼續發揚無私奉獻精神,真實、高質、高效地完成領導安排的各項工作任務,做一名合格的執法隊員。

二○一一年十二月三十一日

第三篇:執法隊簡報

威寧縣文化市場綜合執法大隊工作

簡報

第十四 期

文化市場綜合執法大隊辦公室編

2011年6月29日

網吧突擊檢查成效大

為加強對網吧經營場所的管理,促進我縣文化市場和諧、有序、健康、穩定發展,2011年6月29日,縣文化市場綜合執法大隊對縣城網吧進行了突擊檢查。

本次檢查共出動車輛1輛,執法隊員5名,檢查網吧場所22家。檢查中,發現3家網吧接收容納未成年人,7家網吧有未進行身份證登記上網者,大部分網吧入場登記記錄不規范,未填寫年月日及上下機時間。針對所發現的情況,我隊執法人員當場對部分網吧進行了批評教育,并責令10家網吧次日到文化市場綜合執法大隊接受處罰。

本次行動部署周密,成效顯著,進一步遏制了網吧接納未成年人等違規行為,為凈化我縣文化市場奠定了一定基礎。

此頁無正文

二0一一年六月二十九

報:省文化廳法規處,地區文化和體育局,地區文化綜合執法支隊,縣委宣傳部,縣委辦,政府辦

發:局屬各單位

(共印10份)

第四篇:執法隊職責匯總

一、執法中隊工作職責

二、隊長職責

三、副隊長職責

四、隊員職責

五、國土資源管理員職責

為立健全良好的工作運行機制,充分調動執法隊員的積極性、主動性和創造性,增強隊員責任感和緊迫感,切實搞好我鄉國土礦山安全生產,嚴厲打擊無證非法開采礦產資源行為,確保我縣礦產秩序根本好轉。根據《中華人民共和國礦產資源法》、等法律、法規及國務院、省、市、縣礦產管理有關規定,促進執法隊伍的規范化、制度化和科學化,樹立高效、文明、廉潔的國土資源執法形象,結合本大隊實際,制定以下管理制度。

一、執法大隊工作職責

1、負責宣傳貫徹《中華人民共和過礦產資源方法》、《四川省土地管理實施條例》和國家、省、市、縣有關礦產資源的法律法規,執行縣黨委、縣政府關于清理整頓的各項規定和決定。

2、負責對全縣轄區范圍內的非法開采和經營礦產資源的違法行為進行督查檢查,依法打擊取締無證非法井口,督促各鄉、鎮做好轄區內的非法開采清理整頓工作。

3、檢查、督促有證電解錳礦對其采區范圍內的他經營單位和個人收購、運輸非法礦產品的違法行為進行認真調查核實,情節嚴重的,形成調查材料,報請有關部門依法處理。

4、制止轄區內破壞國土資源的行為,對嚴重破壞國土資源違法的單位和個人進行處罰和教育。

5、積極完成縣委、縣政府和上級業務主管部門交辦的各項工作。

二、隊長職責

1、負責執法隊的全面工作,加強執法隊的管理。

2、教育隊員遵紀守法,堅決貫徹黨的路線、方針、政策和各項規章制度。

3、做好隊員的政治思想工作,組織隊員開展政治理論和業務學習。

4、帶領隊員依法開展國土資源執法監察工作。

5、認真履行職責,承擔相應責任,完成好上級領導交辦的各項工作。

三、副隊長職責

1、協助隊長管理執法隊各項工作,隊長因公外出時指定副隊長履行隊長職責。

2、組織并協調力量對違反土地、礦產資源法律法規的行為進行調查處理,協調鄉、鎮開展工作。

3、負責開展打擊轄區內非法開采礦產資源違法行為的工作。

4、組織開展全鎮范圍內的土地、礦產資源的監察工作。

5、認真執行有關工作紀律,確保安全工作。

6、辦理領導交辦的其他工作,未履行職責的,承擔相應責任和處罰。

四、隊員職責

1、對轄區范圍內的非法開采和經營礦產資源的違法行為進行監督檢查,發現非法井口,依法炸毀封停。

2、制止正在進行破壞土地資源和礦產資源的違法行為,依法嚴厲打擊破壞土地、礦產資源違法行為。

3、有效制止有證煤礦、焦化廠、選煤廠、非煤企業及其他經營單位和個人收購,運輸非法礦產品的違法行為。

4、服從命令,辦理領導交辦的其他工作,未履行職責的,承擔相應責任和處罰。

五、國土資源管理員職責

1、履行對管理轄區內非法開采情況的巡查、制止、取締、報告的職責。

2、對管理轄區內的非法開采情況做到當日檢查,當日上報。實現“零”報告、“日”報告制度,發現非法開采井口,必須及時向縣國土資源執法監察大隊辦公室報告并積極配合處置。

3、包庇、參與非法開采,為非法開采人員提供信息、收取無證非法開采井主禮金、禮品或享受非法開采井主提供的其他娛樂消費的,經調查屬實的,辭退國土資源管理員,并依法追究其責任。

第五篇:2009年河道所執法隊水行政執法巡查計劃

2010年河道所執法隊水行政執法

巡查計劃

河道管理所執法隊,現有水行政執法人員10人,擔負著薊縣境內的一級河道薊運河、州河、泃河及二級河道一級管理的蘭泉河右堤的水行政執法及巡查工作,2009年,我們要加大水行政執法巡查力度,并根據不同季節,有針對性地進行水行政執法工作。執法隊對執法范圍內的堤段,每月執法巡查不少于兩次。充分發揮巡堤員,群眾舉報的作用,做到對水事違法案件及時發現,及時制止和查處。只要是巡堤員報告和群眾舉報,執法人員保證在第一時間趕赴現場,并及時向薊運河管理所通報情況。下面結合我們的實際情況,制定以下執法巡查計劃:

一、日常巡查1、1至3月份重點是對非法采砂、采石、取土的查處,對堤防、灘地批準砍伐林木的監督、檢查。

2、4至5月份,是違章建筑非法取土、河灘地植樹的高發期,重點放在對上述水事違法行為的查處和制止,對少數在堤坡開荒耕種的也要予以關注。

3、6至9月份已進入汛期,除了做好防汛的各項準備外,對超載車輛在堤頂違章行駛,阻水障礙,阻水魚具等的查處與清除,確保

汛期安全。

4、10至11月份,對違章建筑,非法采砂、取土的制止與查處。5、12月已進入冬季,重點放在對非法采砂、采石的巡查及執法。

6、非法采砂、采石、取土,堤防亂堆亂放、傾倒垃圾每天都有可能發生,是我們全年執法巡查的重點。

二、重點巡查堤段

1、非法采砂堤段

州河左堤:東河套段、西河套段、禮西莊段、養家套段:

州河右堤:馬圈頭段、上窩頭段、東趙各莊段、北宋莊段、張莊段:

泃河左堤:紅旗莊段、桑梓段、辛撞段、大盧莊段

泃河上游黃崖關至泥河段。

2、非法取土堤段

三條一級行洪河道所有沿堤村。重點是泃河左堤的馬道段、西橋頭段、南周莊段、栗莊子段、娘娘廟段、老宋莊段。

3、堤防及堤坡傾倒垃圾:

三條一級行洪河道所有沿堤村。重點是州河左堤管城段、西盧莊段、下倉段;州河 右堤馬圈頭段;泃河上游黃崖關段。

4、違章碾壓堤頂:

泃河 左堤辛撞段。候三八至栗莊子段。

5、違章建筑

三條一級行洪河道所有沿堤村。

6、河灘地植樹

州河左、右堤、泃河左堤紅旗莊至咀頭段有河灘地堤段。

河道管理所執法隊

2010年1月

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