第一篇：FL3 《獵頭合作協議》

獵頭項目合作協議書

合同編號：

甲方：（以下簡稱“甲方”）

住所地：

法定代表人：

聯系電話：

傳真：

電子信箱：

乙方：河北諾亞人力資源開發有限公司（以下簡稱“乙方”）

住所地：石家莊市高新區天山大街副69號

法定代表人：王光軍

聯系電話：

傳真：

電子信箱：

甲乙雙方經平等協商，就委托乙方招聘甲方所需中、高級人才一事，達成本協議，并共同恪守。

一、招聘職位、待遇及招聘條件

招聘職位：

年薪標準：￥（大寫：人民幣）。

招聘條件： 參見附件《招聘職位說明》

二、服務內容

乙方預計自本協議生效之日起30日內完成服務步驟的前6項；最終完成候選人上崗的時間有賴于面試、考核和通知候選人上崗期限而確定。

三、服務步驟

（一）成立項目組。乙方本次人才推薦項目的負責人為，每周定期向甲方通報工作進展情況，并與甲方保持及時溝通。

（二）項目組成員在協議生效后3日內了解甲方的基本情況，包括單位歷史、發展狀況、單位文化、產品情況和職位要求等內容；甲方應安排專人及時配合。

（三）針對甲方需求進行職位發布、人才庫查詢、兼職獵手搜尋及篩選。

（四）對候選人進行面試及評估。

（五）向甲方提供準候選人名單、標準簡歷及專業評價。

（六）協助甲方安排面試。

（七）協助甲方與候選人確定薪資待遇和到崗時間。

（八）協助甲方安排確定錄用的候選人正式上崗。

四、服務費用總額

本次獵頭項目服務費總額為候選人轉正后稅前年薪的30%，即元人民幣。（年薪指候選人的崗位工資、績效工資、福利補助等年度收入的總和。）

五、服務費用的支付方式

為保證服務的順利進行，甲方按照以下方式付款：

（一）簽署本協議時，甲方支付乙方預付金元人民幣（總服務費的30%），1

用于乙方前期搜尋甄選人才之用。

（二）候選人上崗之日起7務費的50%）。

（三）候選人上崗之日起3個月內，甲方支付乙方服務費余款元人民幣（總服務費的20%）。

六、互諒條款

（一）甲方收到乙方推薦的候選人資料后，應在7日內安排面試；需要復試的，應在上次面試結束后1周內安排復試。如有特殊情況，經乙方同意，時限可順延。否則，視為項目成功。

（二）乙方提供給甲方的人員資料，自提供之日起12個月內均視為本項目的候選人。在此期間，如甲方或甲方介紹的第三方雇用本項目的候選人，以上收費條款同樣適用；如甲方或甲方介紹的第三方通過本項目的候選人獲取各種資源或經濟利益（如項目合作等），以上收費條款同樣適用。

（三）自本協議生效之日起，乙方在1年內不得獵取甲方的任何雇員。

七、保證期條款

如果已上崗試用的候選人在上崗之日起3個月內因故離職（包括候選人辭職或被辭退），乙方將免費提供替換人選（因該職位要求發生變化而使候選人達不到錄用條件、甲方承諾的薪酬及工作條件未能兌現等情況除外）。

八、保密條款

（一）保密內容：招聘職位、招聘條件、職位薪資等甲方要求保密的內容；乙方提交的招聘解決方案、協議文本和候選人資料。

（二）人員范圍：與項目有關的工作人員、聯絡人等知悉以上商業秘密的人員。

（三）保密期限：本協議生效后1年（特殊資料另行規定）。

（四）泄密責任：甲乙雙方均有權追究對方的違約責任，要求賠償經濟損失，并保留法律訴訟權。

九、其它事宜

1.如乙方自本協議生效之日起30日內未能為甲方提供本協議第一條所要求的候選人，乙方允許甲方變更招聘職位，并將本項目所付預付金元人民幣轉為變更后的招聘職位預付金，預付金不作退回處理；變更后的招聘職位、招聘條件、推薦費用、支付方式等相關條款，甲乙雙方以書面形式另行約定。

2.甲方如未依約支付每一階段服務費用，每逾期一日，應每日按照服務費用總額的3‰向乙方支付違約金。

3.本協議未盡事宜，雙方可協商另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。

4.雙方在履行本協議過程中發生糾紛的，應協商解決，協商不成，可依法向乙方所在地人民法院提起訴訟。

十、本協議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方（公章）：乙方（公章）：

負責人（簽字）：負責人（簽字）：

年月日年月日

第二篇：獵頭公司-獵頭服務合作協議

獵頭服務協議

甲方：

乙方： XXX獵頭有限公司

甲乙雙方本著平等、互利、守信的原則，由乙方為甲方推薦人才獵頭服務。為明確雙方的權利和義務，雙方經友好協商，達成共識，簽訂本協議。

一、甲方的權利與義務

1.甲方應須是依法成立的組織或機構，具備招聘人員的合法手續，并向乙方書面提交相關文件以證明其真實性。

2.甲方應負責保證所招聘職位的真實性。甲方應向乙方提交經人事部門和領導簽署的符合法律規定的面向社會招聘的各項條件和手續，以確認提交所有文件中的陳述真實有效。

3.根據雙方當事人的充分溝通，甲方委托乙方為其招聘以下職位：

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

4.委托服務費支付方式：簽定本協議當日內支付人民幣_________________元整，作為定金（可抵扣委托服務費用）；推薦人選單個到崗開始單個支付委托服務費；第一次支付委托服務費為總服務費用的______%在候選人上崗后的7日內支付；第二次剩余委托服務費在推薦人選辦理轉正起七日內支付；可按支付次數單獨開具財務發票。

支付方式附加說明：

___________________________________________________________________________________________

5.甲方應在乙方推薦候選人資料5-10個工作日內安排面試，面試后五日內通知乙方面試評審結果，并詳細填寫《面試回執單》后傳真至乙方。甲方如有特殊情況影響招聘進程應提前說明情況，協議將自動延期。

6．有以下任何一種情況，均視為乙方已完成獵頭顧問的工作,甲方應當全部付清服務費:

① 對乙方推薦的候選人，甲方應于收到候選人資料之日起7日內將是否決定面試的意見及理由書面通知乙方，否則，視為乙方已完成獵頭顧問的工作；

② 對于乙方所推薦的候選人的資料，甲方負有保密的義務。甲方若將乙方推薦之候選人轉介給其它雇主并由其它雇主聘用的，視為乙方已完成獵頭顧問的工作。

③ 若拒絕聘用乙方推薦的人才，若在12個月內重新聘用乙方曾推薦的該候選人時，甲方應于聘用前10日內書面通知乙方，并向乙方支付全額顧問費。

④ 乙方推薦的候選人，甲方面試后因某種原因不能長期聘用該候選人，而委托該候選人做兼職或其它短期服務，同樣視為乙方已完成獵頭顧問的工作。

7.甲方同意聘用乙方推薦的候選人后，應向候選人發放錄用通知書并簽定用工協議，用工協議應明確約定報酬條款，該用工協議的副本存于乙方一份用于備案。

８．甲方應對乙方提供的候選人資料保密，并嚴格控制內部人員知情范圍，如資料泄露給該候選人造成損失，甲方承擔相應的賠償責任。

９．甲方在被聘用人員上班之日或簽訂勞動合同之日，均被視為乙方成功推薦，甲方應于當日將所聘用人員職位、年薪等情況以書面形式通知乙方。

10．乙方推薦的人員在約定的上班之日未能到甲方上班，甲方在該情況發生后二日內書面通知乙方。

第二條、乙方的權利和義務

1.招聘職位要求嚴格執行委托標準，乙方不得擅自改變甲方招聘要求，確為特殊情況，須報甲方，在征得甲方同意的基礎上再行推薦。

2.乙方有權考察甲方實際的經營狀況，如發現與甲方自述不符，乙方有權停止為其服務。

3.乙方對所搜尋的人才負責基礎面試、素質考核、履歷調研等，確認其符合甲方用人標準后推薦給甲方進行面試，經甲方面試合格后安排試用（試用期三個月）。每個職位推薦1至3人，直到甲方滿意為止。

4.乙方在不涉及個人隱私和第三方利益的前提下，盡可能向甲方提供高級人才人選的詳盡資料，以備甲方在選聘人才時參考。

5.乙方應對甲方提供的任何商業、技術資料及員工信息進行保密。

6.乙方在完成項目后，有責任加強與甲方間的溝通，及時了解用人情況，使人才順利渡過磨合期，并提出相關建議和咨詢。

7.保證甲方對所推薦候選人有3個月試用期。在已候選人的試用期內，如發生聘用終止，乙方應為甲方繼續免費提供相同職位人才尋訪服務。此項服務的提供，需符合下列條件：

1）甲方已根據本合同條款全額付清所有有關費用；

2）聘用的終止非因甲方未遵守與受聘人員之間的聘用合同條件；

3）甲方在受聘人員終止聘用起七日內已書面通知乙方，并要求提供合同規定之服務。

8.乙方所推薦候選人如被甲方錄用為本協議規定之外之職位，傭金收費按相關規定執行。

9.乙方承諾兩年內不主動從甲方搜取人才。

第三條、違約責任：

1）甲乙任何一方除不可抗拒原因外，違背該協議的任一款，都將視為自動棄約，由此引起的一切后果，均由違約方承擔。

2）甲方未能按照本合同約定的時間、方式向乙方支付全部款項，則每逾期一天，將向乙方支付相當于逾期部分金額萬分之一每日的違約金。

第四條、爭議的解決：

合同雙方就各項條款的解釋或履行發生爭議時，應首先通過友好協商解決。協商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

第四條、生效

本協議自簽訂日起生效，有效期為一年。若合同之任何一方在距合同到期日至少三十日之前以書面形式通知另一方，則本合同終止。

本協議一式二份，甲乙雙方各執壹份，具有同等法律效力。

甲方：

代表人：

日期：乙方： 代表人： 日期：

第三篇：獵頭合作協議

XXX咨詢公司

年月日獵 頭 合 作 協 議

獵頭合作協議

委托人：（以下簡稱甲方）

地址：

電話：電子郵件：

受托人：（以下簡稱乙方）

地址：

電話：電子郵件：

甲方委托乙方代理招聘人才，就有關事宜訂立合同，目的在于確定甲乙雙方的權利及義務，共同遵守如下條款：

一、甲方的權利和義務

1、甲方同意委托乙方獵聘職位，獵聘傭金按該獵聘職位年薪的20%計算，該職位的獵聘傭金最低不得低于元。該職位推薦周期為個月。

2、甲方必須提供營業執照復印件、單位簡介并填寫《單位求賢表》和《職位需求表》，所填的內容為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

3、甲方如在乙方安排的初獵面試時不滿意乙方報薦人才，可要求乙方重新推薦人才面試。

4、為保證乙方的工作順利進行，甲方不能單獨約見應聘者，面試由乙方安排見面，如有特殊情況約見應聘者，也必須通知乙方。

5、待甲方通過面試選定人才到崗后，人才到崗3個工作日內付獵頭服務費用的%，人才通過試用期后3個工作日內付其余%的獵頭服務費用。如甲方延期付款，每天按余款的百分之一作為滯納金。

6、甲方在收到乙方發送的候選人資料當日，須以郵件形式反饋給乙方是否通過其他方式獲得此候選人簡歷，如果當日沒有回復給乙方信息，并私自約見、錄用候選人，甲方除應支付乙方獵頭服務費外，同時應承擔獵頭服務費的%違約金，并在乙方得知此事后七個工作日內支付。若逾期支付，滯納金每天為獵頭服務費的%。

7、在合作期內，甲方一經決定錄用乙方推薦的候選人，應提供錄用通知書復印件予乙方。否則，乙方有權利對該候選人進行其他推薦。

8、通過電話溝通，符合甲方職位要求的外地來甲方面試候選人如果要求才旅費的，由甲方承擔。

二、乙方的權利和義務

1、乙方從雙方簽訂協議起，尋訪和物色工作全面正式開始，并且在每十個工作日內向甲方提交擬舉薦的候選人的綜合推薦簡歷（每一崗位的候選人為2-3名），直至甲方找到合適人選或本推薦周期結束。根據甲方反饋意見，乙方負責安排候選人與甲方面談具體事宜，同時全程協助及引導性服務。

2、若乙方在受托后向甲方舉薦的人選不符合甲方要求，乙方應繼續舉薦，直到甲方滿意或甲方提出終止尋訪通知為止；甲方提出終止尋訪應以書面的形式通知乙方（如果甲方通過其他方式找到合適的候選人，甲方也應及時以書面形式通知乙方提出終止尋訪）。

3、在乙方推薦的人選被甲方正式錄用后，乙方承諾一年內不到甲方單位內獵取任何在職人員給其他客戶。

4、乙方必須保證將甲方企業的商業秘密；

5、乙方推薦給甲方的人才享有三個月保用期，保用期內候選人離開（包括但不限于辭職、辭退），甲方有權選擇由乙方繼續在兩個月內免費推薦一名或乙方返還甲方已支付費用的%。

6、協調甲方與人才之間的關系，最終完成獵頭合同。

三、本合同在履行過程中，如有其他未盡事宜及執行過程中的糾紛，甲乙雙方應盡量有好協商解決。如協商不成的，可向甲方住所地人民法院提請訴訟解決。

四、本合同一式兩份，雙方各執一份，均具同等法律效力，自雙方代表簽字或蓋章之日起生效，有效期一年。

甲方：乙方：

簽訂日期：

第四篇：錦程獵頭服務合作協議

錦程獵頭400 608 9009

獵頭服務合作協議

甲方：

乙方： 合肥錦程企業管理咨詢有限公司

甲乙雙方本著平等、互利、守信的原則，由乙方為甲方推薦人才獵頭服務。為明確雙方的權利和義務，雙方經友好協商，達成共識，簽訂本協議。

一、甲方的權利與義務

1.甲方應須是依法成立的組織或機構，具備招聘人員的合法手續，并向乙方書面提交相關文件以證明其真實

性。

2.甲方應負責保證所招聘職位的真實性。甲方應向乙方提交經人事部門和領導簽署的符合法律規定的面向社

會招聘的各項條件和手續，以確認提交所有文件中的陳述真實有效。

3.根據雙方當事人的充分溝通，甲方委托乙方為其招聘以下職位：

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

4.委托服務費支付方式：簽定本協議當日內支付人民幣_________________元整，作為定金（可抵扣委托服

務費用）；推薦人選單個到崗開始單個支付委托服務費；第一次支付委托服務費為總服務費用的______%在候選人上崗后的7日內支付；第二次剩余委托服務費在推薦人選辦理轉正起七日內支付；可按支付次數單獨開具財務發票。

支付方式附加說明：

___________________________________________________________________________________________

5.甲方應在乙方推薦候選人資料5-10個工作日內安排面試，面試后五日內通知乙方面試評審結果，并詳細

填寫《面試回執單》后傳真至乙方。甲方如有特殊情況影響招聘進程應提前說明情況，協議將自動延期。

6．有以下任何一種情況，均視為乙方已完成獵頭顧問的工作,甲方應當全部付清服務費:

① 對乙方推薦的候選人，甲方應于收到候選人資料之日起7日內將是否決定面試的意見及理由書面通知乙方，否則，視為乙方已完成獵頭顧問的工作；

② 對于乙方所推薦的候選人的資料，甲方負有保密的義務。甲方若將乙方推薦之候選人轉介給其它雇主并由其它雇主聘用的，視為乙方已完成獵頭顧問的工作。

③ 若拒絕聘用乙方推薦的人才，若在12個月內重新聘用乙方曾推薦的該候選人時，甲方應于聘用前10日內書面通知乙方，并向乙方支付全額顧問費。

④ 乙方推薦的候選人，甲方面試后因某種原因不能長期聘用該候選人，而委托該候選人做兼職或其它短期服務，同樣視為乙方已完成獵頭顧問的工作。

7.甲方同意聘用乙方推薦的候選人后，應向候選人發放錄用通知書并簽定用工協議，用工協議應明確約定報酬條款，該用工協議的副本存于乙方一份用于備案。

８．甲方應對乙方提供的候選人資料保密，并嚴格控制內部人員知情范圍，如資料泄露給該候選人造成損失，甲方承擔相應的賠償責任。

９．甲方在被聘用人員上班之日或簽訂勞動合同之日，均被視為乙方成功推薦，甲方應于當日將所聘用人員職位、年薪等情況以書面形式通知乙方。

10．乙方推薦的人員在約定的上班之日未能到甲方上班，甲方在該情況發生后二日內書面通知乙方。

第二條、乙方的權利和義務

1.招聘職位要求嚴格執行委托標準，乙方不得擅自改變甲方招聘要求，確為特殊情況，須報甲方，在征得甲方同意的基礎上再行推薦。

2.乙方有權考察甲方實際的經營狀況，如發現與甲方自述不符，乙方有權停止為其服務。

3.乙方對所搜尋的人才負責基礎面試、素質考核、履歷調研等，確認其符合甲方用人標準后推薦給甲方進行面試，經甲方面試合格后安排試用（試用期三個月）。每個職位推薦1至3人，直到甲方滿意為止。

4.乙方在不涉及個人隱私和第三方利益的前提下，盡可能向甲方提供高級人才人選的詳盡資料，以備甲方在選聘人才時參考。

5.乙方應對甲方提供的任何商業、技術資料及員工信息進行保密。

6.乙方在完成項目后，有責任加強與甲方間的溝通，及時了解用人情況，使人才順利渡過磨合期，并提出相關建議和咨詢。

7.保證甲方對所推薦候選人有3個月試用期。在已候選人的試用期內，如發生聘用終止，乙方應為甲方繼續免費提供相同職位人才尋訪服務。此項服務的提供，需符合下列條件：

1）甲方已根據本合同條款全額付清所有有關費用；

2）聘用的終止非因甲方未遵守與受聘人員之間的聘用合同條件；

3）甲方在受聘人員終止聘用起七日內已書面通知乙方，并要求提供合同規定之服務。

8.乙方所推薦候選人如被甲方錄用為本協議規定之外之職位，傭金收費按相關規定執行。

9.乙方承諾兩年內不主動從甲方搜取人才。

第三條、違約責任：

1）甲乙任何一方除不可抗拒原因外，違背該協議的任一款，都將視為自動棄約，由此引起的一切后果，均由違約方承擔。

2）甲方未能按照本合同約定的時間、方式向乙方支付全部款項，則每逾期一天，將向乙方支付相當于逾期部分金額萬分之一每日的違約金。

第四條、爭議的解決：

合同雙方就各項條款的解釋或履行發生爭議時，應首先通過友好協商解決。協商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

第四條、生效

本協議自簽訂日起生效，有效期為一年。若合同之任何一方在距合同到期日至少三十日之前以書面形式通知另一方，則本合同終止。

本協議一式二份，甲乙雙方各執壹份，具有同等法律效力。

甲方：

代表人：

日期：乙方： 代表人： 日期：

第五篇：獵頭協議

九方皋高端、稀缺人才供應商

高級人才尋訪服務協議

甲方：職位聯系人：

地址：郵箱：

電話：傳真：

乙方：北京九方皋信息咨詢有限公司

地址：北京市海淀區上地十街1號院輝煌國際大廈1006

開戶銀行： 中國工商銀行北京清河鎮支行

賬號：***3297

甲方和乙方經友好協商一致共同簽訂協議，內容如下：

1、服務

甲方非獨家聘請乙方按照甲方的職位要求，檢索、篩選合適的人選推薦給甲方。

此服務以非專有的方式提供，即：甲方有權聘請任何第三方提供此項服務，乙方有權向任何第三方提供類似之服務。

甲方與被聘用人員之間的聘用關系由甲方與被聘用人員負責。乙方不對甲方與被聘用人員之間、任何其它第三方(個人或法人)之間的關系負責。

2、職位描述：

甲方將隨時給予乙方空缺職位描述，乙方應在收到空缺職位后立即與甲方溝通相關職位需求。

3、職位薪酬

職位薪酬由甲方與聘用員工協商確定；

甲方應在乙方開始尋訪前向乙方提供每一職位的薪酬范圍，并在乙方推薦人員入職時向乙方發出候選人轉正稅前年薪的書面通知。

北京九方皋信息咨詢有限公司

4、預付費

為確保甲方有實際職位需求，甲方委托乙方職位時，預付費_______元人民幣。候選人入職之后，預付費可以充當相應服務費用。

5、服務費

乙方推薦的候選人被甲方成功聘用后，甲方按每職位每人轉正后稅前年薪的（標準區間如下）%支付乙方服務費用。

1、60萬以上年薪的職位（含60萬）30%

2、30萬-60萬年薪的職位（含30萬）25%

3、10萬-30萬年薪的職位（含10萬）20%

4、10萬以下年薪的職位2個月薪水

注：本合同所稱的成功聘用是指乙方推薦的候選人在甲方入職；年薪包括基本月收入以及目標獎金等一切以非股票/期權支付的轉正后稅前的收入。

6、甲方通知

甲方應在乙方推薦人員正式上班后5日通知乙方。如在聘用合同約定的上班之日，乙方推薦的人員未能到甲方上班，甲方應將該情況發生后5日內通知乙方，否則視為乙方已完成本合同約定的人才訪尋義務。

7、付款期限及方式

甲方應在被聘用人員到崗入職后7個工作日內付齊全款。

注：所有付款將以支票或現金方式支付；乙方將在收到甲方付款后一周內向甲方開具正式發票。

8、服務保證

由乙方推薦給甲方并由甲方聘用的人員，自其開始在甲方工作之日起三個月內，如發生聘用終止且離職，乙方應為甲方免費提供一次相同職位人才訪尋服務，直至推薦其他候選人替代原候選人。此項服務的提供，應符合下列條件：

1)甲方已根據本合同條款全額付訖所有有關費用；

2)聘用的終止非因甲方未遵守與受聘人員之間的聘用合同條件；

3)甲方在受聘人員終止聘用七日內已通知乙方，并要求提供合同規定之服務。

注：所有上述聘用終止引起的職位空缺僅提供一次免費服務。如職位不再招聘則視為乙方已完成此職位的推薦服務。

9、服務限制

對于乙方推薦給甲方之員工，在所推薦人員被甲方聘用后在聘用期內乙方不得將其向任何其他客戶推薦。并且乙方不得將甲方員工推薦給其他客戶，如果發現此情況，則乙方應該在此行為發生的十日內向甲方支付甲方已經支付給乙方的兩倍的違約金。

10、保密原則

1)乙方應對甲方提供的任何商業、技術資料及甲方員工信息進行保密；

2)甲方應對乙方提供的人員資料保密，并嚴格控制內部人員知情范圍，不得將乙方提供的人員資料用于任何非自己聘用內部員工的目的，不得將乙方提供的人員資料提供給甲方之外的任何第三方(包括個人和法人)；同時，在取得所推薦人員的允許前，不得向其原單位(雇主)作背景調查。

11、乙方推薦人員

1)由乙方向甲方所推薦的人員，在其自推薦之日起十二個月內，均被視為“乙方推薦人員”，在此期限內，甲方與其發生任何聘用與被聘用關系，甲方均應按本合同第5條之規定向乙方支付相應款項。

2)在“乙方推薦人員”自其被推薦予甲方之日起十二個月之內，甲方將不得就聘用事宜，向任何第三方推薦。如果甲方向第三方推薦“乙方推薦人員”，則視為“乙方推薦人員”已被甲方錄用，甲方同意按本合同第5條之規定向乙方支付相應的款項。

3)如乙方推薦之候選人甲方之前聯系過或者屬于甲方人才庫中人員，應在收到候選人推薦信后告知乙方，如甲方請乙方通知候選人面試，則該候選人屬乙方推薦之候選人。

4)如甲方向乙方推薦之候選人發出入職通知書后，由于甲方原因臨時取消了候選人的入職，視為乙方已完成該候選人的推薦工作，甲方應按本合同第5條規定向乙方支付相應款項。

12、與推薦人員的聯絡

除非事先征得乙方書面同意，甲方均不應與乙方推薦人員直接聯絡。所有與被推薦人員的聯絡均應通過

乙方客戶顧問進行。如甲方未經乙方書面同意，直接與被推薦人員聯絡，則視為乙方已提供本合同約定的相關人才訪尋服務，甲方應向乙方支付本合同第5條規定的相應款項。

13、爭議的解決

合同雙方就本合同或本合同項下條款的解釋或履行發生爭議時，應以善意通過協商解決。協商不成，任何一方均可向被告所在地人民法院提起訴訟。

14、違約責任

1)如甲方未能按照本合同約定的時間、方式向乙方支付全部款項，則每逾期一天，應向乙方支付相當于全部服務金額千分之五的違約金。

2)如甲方未能按照本合同第6條的規定履行相關通知義務，則乙方有權按照甲方與乙方所推薦人員簽訂的聘用合同約定的金額收費。

3)如甲方違反本合同的規定，將乙方推薦人員的資料用于自己招聘內部員工之外的任何目的，包括但不限于向任何第三方透露、轉讓、出售這些個人信息，由此造成甲方或乙方與被推薦人員、任何第三人的任何糾紛，均由甲方承擔法律責任，甲方因上述違約行為取得的任何收益均應作為違約金償付給乙方，如因上述違約行為給乙方造成其他任何實際損失的，甲方還應承擔賠償責任。

15、合同更改

本合同經雙方書面同意可進行修改。

16、合同期限

本合同期限一年。自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同期滿前一個月，任何一方均可以書面通知對方到期終止本合同，否則，則本合同自動延期一年。延期次數不限。任何一方書面通知對方，可以終止本合同。

甲方(蓋章)：乙方(蓋章）：

代表(簽字)：代表(簽字)：

日期：日期：