第一篇：改作風

鹽津縣國稅局采取六大舉措，認真貫徹落實省委關于“改進工作作風，密切聯系群眾”的10項規定和省局“科技強稅年”工作主題，努力推動國稅工作科學發展、和諧發展、創新發展。

一是堅持求真務實，大興調查研究之風。縣局黨組班子成員，要帶頭深入一線有針對性地開展對重點稅源企業以及稅收征管的重點、難點，如：煤炭稅收、采砂石場、個體稅收征管的調研活動。每人年內提交一篇調研報告；縣局中層領導干部（含正副職）要積極主動深入實際，開展調研工作，年內各部門負責人提交一篇調研報告；一般干部也要積極參與調研工作。

二是精簡會議、改進會風。縣局召開的各種會議，凡涉及可開可不開的會議，堅決不開，提倡開短會。必須召開的會議，凡參會人員，必須提前到會，不得遲到，會議期間任何人不得擅自中途離會（特殊情況除外），嚴格會風會紀。三是嚴格財經紀律，提倡厲行節約。一切從勤儉節約出發，為把有限資金用在刀刃上，縣局決定從降低本單位用電能耗、辦公用品、車輛維修、人員出差、簡化接待等方面入手，制定了切實可行的勤儉節約管理辦法。

四是切實改進文風，精簡文件簡報。今年，縣局將精簡各類文件、簡報，減少數量、壓縮篇幅，提高質量，簡報力求客觀真實，注重效果，與此同時，嚴格執行上級關于文件處理的規定。

五是改進服務方式，提高服務質量。切實改進服務方式，建立完善納稅服務機制，按照“始于納稅人需求，終于納稅人滿意”為導向，力求納稅服務工作，貼近實際，貼近群眾，貼近納稅人，根據不同類型的納稅人，采取不同的服務方式，大力開展個性化服務，提升國稅干部的服務水平，提高服務質量。

六是加強作風紀律，提升執行力。結合單位實際，修訂完善行之有效的考勤考核辦法，嚴格上下班紀律；建立局內各部門協調配合機制，要求別人做到的領導首先做到，要求別人不做的領導堅決不做，自覺接受監督，同時，要求全體干部職工盡職盡責，真抓實干，聚精會神，不折不扣地執行好黨和國家的各項方針政策及稅收政策、法律、法規，圍繞省局提出的“科技強稅年”工作主題，確保各項工作措施執行到位。

第二篇：改作風

改作風，本質上說，涉及的是體制機制的變革，關乎權力運行、利益調整。沒有一番制度上的改易革新，改作風就永遠只是雨過地皮濕，反腐敗也難以做到持久深入。要看到，豪華培訓中心腐敗浪費的背后，是財務管理的漏洞、是政企不分的病灶、是計劃經濟的殘留。整治培訓中心的腐敗浪費，將作風建設不斷引向深入，關鍵是向改革要動力，通過轉變政府職能、深化國企改革，讓政府的歸政府，讓市場的歸市場，推動培訓中心改制轉型，從根本上杜絕不正之風。

反對四風、鏟除腐敗，貴在常抓不懈，不留“死角”；貴在追根溯源，務求長效。在這一過程中，始終貫穿著一條清晰理念，就是重申宗旨信念、捍衛民眾常識、回歸政治本色。讓培訓回歸培訓本意，讓政府市場各自歸位，正是對這一理念的貫徹落實。通過這樣的“大掃除”，我們滌蕩的是假公濟私的政治灰塵，獲得的是輕裝上陣的生機活力。

第三篇：改作風

改作風、抓落實、促發展心得體會

通過醫院集體學習及個人的自學，使我對“改作風、抓落實、促發展”這九個字有了新的認識，也明確了今后的工作方向，使我受益匪淺。

改作風，首先就是要擯棄遙控指揮的不良作風。作為一名護理工作人員，我們要認真工作。熱情耐心對待每一位病人。每一件事我們都要當作急件處理，絕不能推諉扯皮，粗枝大葉，要積極主動的工作，認真負責，讓病人感到滿意、放心。

抓落實，就是要求我們不能把做事放在嘴上，而要腳踏實地的干出來，真真切切地做出來，要開拓進取，與時俱進，不能停留在老的經驗和方法上，而要創新思路，大膽改革，找竅門，尋路子，提高工作效率，讓有限的時間干出無限的事業。

促發展，這是根本，也是目的所在。不論做什么，怎樣做，目的就只有一個，讓病人帶著希望而來，滿意而歸。因此，我們要心往一處想，力往一處使，想路子，尋方法，解決制約病人生活上的難題。

通過此次培訓學習,讓我們對怎樣成為一名合格并且優秀的護理人員有了深一步的認識,我們必須要做到以下幾點:

1.要安心工作,端正思想,遵守院紀院規,踏踏實實工作,愛崗愛業,不恥下問,時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛,想病人所想,急病人所急,擺正自身的位置,在別人眼里,護士只是一個打針發藥的,是的,護理工作是一個非常平凡的崗位,雖然做不出轟轟烈烈的大事,但是是非常重要和不可或缺的工作.常言道:三分治療,七分護理;

2.在平凡的崗位上,我們要堅持為病人服務的信念的同時,也要嚴格的在學習上要求自己,不斷更新知識,提高技術水平,臨床與實踐相結合,在工作中不斷充實和完善自我;

3.要不斷加強思想政治修養,要不斷向黨組織靠攏,提高整體思想素質;

4.在當前醫患關系十分緊張的情況下,我們不僅要嚴格遵守技術規范,還要崇尚學習,增強法律觀念,強化法律意識,提高服務質量,提高人文素質,避免醫療糾紛;

5.要有團隊協作精神,團結就是力量!

除了上述之外，在這次的這次的培訓學習,讓我感觸最為深刻的是護理的形象問題.因為：護士良好的形象不僅使醫院給公眾留下深刻印象，同時也是醫院整體形象的關鍵之一。人們說，看人先看臉，見臉如見心，面部表情是寫在臉上的心思，微笑服務不僅是禮貌，它本身就是一種勞動的方式，是護士以真誠態度取信于病人的重要方式，微笑是無價的，勝過千言萬語，它不花費錢財，但可以帶給病人萬縷春風，可以讓新入院的病人消除緊張和陌生感，被親切感代替，可以使臥床重病人消除恐懼焦慮，被信任感代替，可以使老人孩子消除孤獨感，被善良的親情代替，產生尊重和理解的良好心境，縮短護患間的距離，所以，護士真誠的微笑，表現出對患者的尊重、理解和同情。

護士良好的儀表儀容如：亭亭玉立的站姿展示護士挺拔俊秀，穩重端正的坐姿顯示護士謙虛嫻靜的良好教養，文雅美觀的蹲姿顯示護士職業的素養，輕盈機敏的步態走出護士的動態美，這些都能體現出護士良好的禮儀修養。

隨著人們生活水平的提高，對醫療衛生的要求也不斷提高，護理服務已經不僅僅局限于打針、輸液、發藥等單純的護理工作，而是越來越注重為病人提供全身、全方位的優質護理服務，護士各種服務除行業技術外，言行舉止也是充分體現對病人的關心、照顧，因此，面對未來的醫療競爭和社會需求，護士禮儀能表達護理人員的形象，贏得社會效益和經濟效益。

在今后的工作中，我們要時刻弘揚勤勉敬業、無私奉獻的工作作風，認真工作，熱情耐心的對待每一位病人。在工作中，勤鉆研，肯學習，是自己的業務水平更上一層樓。

第四篇：2016改作風承諾書

2016改作風承諾書

改作風承諾書

xx市科學技術局，就改進作風、提升效能、做好服務，鄭重作出以下承諾：

一、求真務實，真抓實干，攻堅克難，敢于擔當。察實情、講實話、用實招、辦實事、求實效。

二、改進科技計劃管理模式，精簡審批程序，推行網上受理“一站式”服務，提質提速提效。實行“陽光審批”，實現項目組織與項目評審分離，實施項目管理全程監督。

三、開拓創新，銳意進取。推動“一區多園”建設，按一園一特色原則，加快發展xx高新區各縣(市、區)特色專業分園，輻射帶動各地實現錯位發展。實施創新驅動戰略，落實改善創新環境五年行動實施意見。優化創新環境，促進轉型升級，引領新型工業化。

四、深化產學研合作，集聚創新資源，組織企業與高校對接，引導龍頭骨干企業聯合高校共建創新平臺和創新聯盟，引入創新團隊搭建企業重點實驗室、工程技術研究開發中心、院士工作站和技術創新聯盟。構建現代科技服務體系，實施科技惠民工程。

五、艱苦奮斗，勤儉節約。壓減“三公”經費支出，嚴守財經紀律，建立和完善制度，嚴格執行標準，嚴格簽批報銷程序。廉潔自律，秉公辦事，全面塑造廉潔、勤政、務實、高效的良好形象。

以上承諾，請廣大干部群眾、社會各界和新聞媒體予以監督。監督投訴電話：xx-x。改進作風公開承諾書

我代表肇慶市衛生監督所，就改進作風、提升效能、做好服務，鄭重作出以下承諾：

一、改進隊伍作風、做好審批辦事

以“依法監督、服務大眾”為目標，突出“為民、廉潔、服務”主題，嚴格執行市委關于改進作風、密切聯系群眾的各項規定，不斷強化衛生監督隊伍作風教育和規范化管理，提高責任意識、公仆意識和服務意識，建立和嚴格執行作風問責、基層和服務對象評議作風、群眾投訴查實一票否決、作風問題定期通報等制度。落實許可審批“兩集中兩到位”和網上辦事服務，優化許可審批流程，縮短辦證時限，提高當場辦結率，為群眾提供優質高效的服務。

二、服務“兩區引領兩化”戰略

牢固樹立衛生監督工作服務“兩區引領兩化”戰略的大局觀念，推進衛生監督工作法制化、技術化、信息化、動態定量化、政務公開化、整治常態化六項改革，不斷深化細化監督執法工作，切實履行監管職責，全面提升我市公共衛生水平，有效保障人民群眾健康權益，為建設能夠代表珠三角科學發展成果城市、促進我市經濟發展作出貢獻。

三、辦好惠民實事、真誠為民服務

制定和嚴格執行“三重一大”決策目錄和規則，推進決策科學化、民-主化和規范用權。落實“陽光通”短信提醒和窗口服務首問負責、一次性告知、服務承諾、ab崗工作、超時默認、追究問責等制度，努力實現提速服務、便利服務、規范服務、陽光服務，創建“人民群眾滿意服務窗口”。實行公共衛生信息預警服務，認真排查和切實解決當前我市公共衛生熱點、難點、黑點問題，為人民群眾營造良好的公共衛生環境。

四、落實執行制度、依法廉潔執法

加強黨風廉政建設，完善黨務公開、政務公開，落實衛生監督廉潔風險防控措施，嚴格執行衛生行政處罰自由裁量權標準，不斷提高各項政策措施的執行力，做到責權明確、程序規范、用權安全、執行高效。嚴格執行領導干部廉潔從政各項規定，從嚴控制“三公”經費，厲行節約，堅決杜絕以權謀私、吃拿卡要或以工作之便謀取個人利益現象，努力建設“紀律嚴明、作風過硬、素質優良、文明高效”的衛生監督隊伍。以上承諾，請廣大干部群眾、社會各界和新聞媒體予以監督。監督投訴電話：0758-2271486。承諾人：鄧仲明

二○一三年三月十八日

版權所有：肇慶市衛生監督所 技術支持:肇慶市信息中心 域名:#url# 地址：肇慶市端州區新元北路新星二街2號 郵編：526060 電話：0758—2271486 傳真：2229220 電子郵箱：#url### 審計局改進作風承諾書

中共縣審計局黨組全體成員就貫徹落實中央重大決策部署，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅決反對“四風”問題，作如下公開承諾：

一、帶頭遵守政治紀律。

堅決在思想上、行動上與中央、省委、市委、縣委保持高度一致，不折不扣、及時有效地貫徹落實上級方針、政策部署和工作要求。

二、帶頭貫徹民-主集中制原則。

嚴格按制度、規則和程序辦事，堅持重大事項決策集體研究，嚴禁違反程序、權限個人決策審定重大事項，嚴禁隨意更改集體決定。坦誠相待、相互補臺，不搞一言堂、不搞各自為政，切實維護班子團結。

三、帶頭密切黨群干群關系。

堅持“一切為了群眾、一切依靠群眾，從群眾中來、到群眾中去”，始終保持與人民群眾血肉聯系。積極投身黨的群眾路線教育實踐活動，深入基層、服務群眾，及時解決群眾訴求，實現干部作風讓群眾滿意、干部能力讓群眾滿意、發展成效讓群眾滿意。

四、帶頭查擺整改“四風”問題。

堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，嚴禁做表面文章、落實不力，貪圖享樂、貪污浪費，公-款吃喝、公車私用等行為。深入查擺問題、深刻剖析根源、扎實整改提升，把存在問題、整改結果向社會公開。

五、帶頭依法文明審計。

嚴格按照憲法、審計法、審計法實施條例等法律法規和國家審計準則等有關規定，依法獨立開展審計。不斷增強審計人員的法治觀念，以事實為依據，以法律為準繩，做到有法必依、執法必嚴、違法必究。依法為黨委政府管好權、管好錢、管好事，切實加強審計計劃管理，加大審計工作各環節質量控制力度，注重審計審理和質量檢查工作，提高審計質量，確保審計結果實事求是、客觀公正。

六、帶頭發揚求真務實作風。

堅持查實情、說實話、辦實事，改進調查研究、提升調研實效，堅持“快、好、嚴”工作要求，擔責盡責，提高效能，嚴禁慢作為、不作為、亂作為。

七、帶頭推動審計業務創新。

加強審計業務知識學習，提高審計監督的層次和水平。依法獨立開展審計，以事實為依據，以法律為準繩，敢于堅持原則、敢于講真話。

八、帶頭遵守廉潔審計準則。

把廉政建設擺在突出的位置，把廉潔從審作為審計工作的高壓線，以廉政建設促進審計事業健康發展。建設一支“政治堅定、業務精通、作風優良、嚴守紀律”的審計隊伍，切實維護審計隊伍的良好形象。

九、帶頭執審為民。把維護人民群眾的根本利益作為審計工作的出發點和落腳點，緊緊圍繞社會、民生熱點問題，加大對民生資金、民生項目等涉及群眾利益項目的審計力度，在推動保障和改善民生等方面發揮建設性作用。

十、帶頭執行厲行節約規定。

自覺簡化接待工作，不超標配車、占房、接待和配備個人物品，不參與高消費娛樂活動，嚴格按規定考察學習，始終保持艱苦樸素作風。

局黨組從自身做起，從現在做起，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己絕對不做，為全體審計干部職工作出表率。

以上承諾，請大家監督。如有違背，請提出批評或向上級反映。“改作風、抓落實”承諾書

為了進一步深化黨的“改作風、抓落實、促發展”主題實踐活動，時刻保持共-產-黨員先進性，充分發揮共-產-黨員的先鋒模范作用，做作風建設長效機制的積極實踐者，督促自己在工作、學習和社會生活中起模范帶頭作用，塑造黨員的良好形象，我承諾如下：

一、思想作風方面承諾：

1.認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論和“三個代表“重要思想，學習黨的路線、方針、政策和黨的基本知識，自覺學習科學文化和業務知識，努力提高為人民服務的本領。

2.認真學習貫徹《中國共-產-黨章程》和保持共-產-黨員先進性教育活動，發揚社會主義新風尚，提倡共-產主義道德。

3.增強黨員意識，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，發揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神。

4.樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定理想信念，增強宗旨意識。

二、工作作風承諾：

1、熱愛本職工作，具有高度的責任感和事業心,對上級部門或領導布置的工作，認真履行，按時完成工作任務。工作相互協調、不推諉，同事之間互相尊重，人際關系融洽、無糾紛。

2、作為一名黨員無論何時何地都要吃苦耐勞，多做貢獻，團結同志，多做好事；貫徹執行群眾路線，深入群眾、聯系群眾、虛心向群眾學習，遇事多聽群眾意見，在群眾中起表率模范帶頭作用。

3、自覺參加黨組織活動和黨課學習。牢記全心全意為職工服務的宗旨，努力實踐“三個代表”重要思想，恪盡職守，努力工作，認真完成自己承擔的各項工作。

4、加強專業知識學習研究，不斷提高管理水平和能力，不斷進取，力求在本職崗位上為tj調查事業多做貢獻。

三、行為作風承諾：

1.自覺遵守黨的政治、組織和工作紀律，遵守國家的法律和法規，執行黨組織決定，服從組織分配，個人利益服從黨和人民的利益。

2.積極參加黨組織開展的各項活動，發揮黨員先進性，在工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用，嚴于律已，清正廉潔，不發生損害單位和他人利益、敗壞黨風黨紀等影響黨員形象的不良行為。

3.樹立正確的地位觀。要真心實意地為群眾干好事、辦實事、解難事。要保持我們黨一貫倡導的優良作風和道德品質，相信群眾，依靠群眾，謙虛謹慎，平等待人。4.樹立正確的利益觀。要做到愛國家、愛集體，樹立勇于為國家和集體利益獻身的精神。決不違背有關制度和政策規定。決不能把個人利益凌駕于國家、集體和人民的利益之上。要做到拒腐蝕，永不沾。不為財所迷，不為物所惑，決不徇私舞弊，一心為公，一切為民。

以上承諾，堅持長效，嚴格執行，接受監督。

第五篇：改作風心得體會

改作風心得體會

據..的安排部署，從 2013 年 2 月起，在單位內開展“改 作風、抓落實、促發展”主題教育。我通過積極參加集中 理論學習以及個人在工作中的實踐學習，使自己對干部作風好 壞的重要性有了深刻的認識，并深刻體會到應該切實加強自身 學習，養成良好的學習、工作、生活作風，帶頭樹立良好的干 部形象。

在學習整頓中，我嚴格按照活動要求認真學習中省市紀委 全會精神和有關內容，積極尋找過去工作中存在的不足和差 距，邊學邊改，在思想上得到了進一步提高，紀律觀念得到進 一步增強。開展這項活動，就是要通過學習提高、查找問題、整改落實、強化監督等措施，集中打一場“改作風、抓落實、促發展”攻堅戰，為服務和保障全縣發展創造良好條件。

一、統一思想，提高認識

開展“轉作風、抓落實、促發展”活動，就是堅持以黨的 十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，與開展學習型 黨組織建設和“創先爭優”活動緊密結合，堅持以“改作風、抓落實、提效率”為主題。加強干部作風建設關系黨的形象，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對干部的期望，是 學習實踐“三個代表”重要思想的客

觀需要。通過作風整頓，牢固樹立真心為民的干部形象。真心為民，是“改作風、抓落 實、促發展”重要思想的本質，是我們一切工作的出發點和落 腳點。人的一生不過幾十年時間，真正能夠為黨和人民干點事 的時間是很有限的，一定要珍惜時間，珍惜崗位，為民盡責、為國竭力、為黨分憂。通過作風整頓，牢固樹立團結協作的干 部形象。通過作風整頓，牢固樹立務實高效率的干部形象。實 干就是水平，落實就是能力。真抓實干，一件一件地抓，抓一 件成一件。

二、明確方向，落實行動

作為干部職工，我通過這次學習，要從思想上把 “改作風、抓落實、促發展”當做一種責任。我要把“改作風、抓落實、促發展”當做一種責任、一種義務要在實際工作中樹立起“改 作風、抓落實、促發展”的觀念。正如李洪同志生前所說“說 一尺不如干一寸，說破天不如干出

樣。”任何一項工作都是抓 落實的結果，沒有落實，再完善的制度也是一紙空文，再理想 的目標也不會實現，再正確的決策也不會發揮其應有的作用。

三、對照要求，做好檢查

通過學習，按照單位關于“轉作風、抓落實、促發展”整 頓工作部署，找準各自工作中存在的差距，對癥下藥，銳意改 革，創新思維，不斷完善自身工作。我不斷深入

查找自身在 “改 作風、抓落實、促發展”上存在的問題。找到差距，并制定縮 短差距、解決問題的辦法、措施。更重要的如何把這些辦法、措施落到實處，通過對照檢查，我感到自己存在理論學習不 深入、工作作風不扎實、缺乏開拓創新意識等問題。作為一名 干部一定要通過學習，進一步提高政治素質，強化組織紀律性，確保工作做到精益求精。

四、總結經驗，改進作風

通過“改作風、抓落實、促發展”活動，我尋求切實可行 的方法。立足于實際，應科學、合理地按照以下具體的方法，牢記自身的使命，結合自身實際情況，依靠規章制度的力量、嚴密的工作套路和工作積極性的發揮，緊盯薄弱環節，改進工 作作風，善于總結經驗教訓探索規律，依靠堅強的領導核心和 干部能力素質的提高，抱著強烈的憂患意識，以銳意進取的改 革創新精神做好落實。并把一些可行的方法運用到實際工作 中，加大落實力，取得實際效果。

總之，這次主題活動，我找到了新的工作目標和動力。在 今后的工作中，我要以先進為榜樣，工作上嚴謹認真，生活上 健康向上，踏踏實實做事，認認真真做人。讓領導放心讓大家 滿意，實實在在的走好每一步