第一篇：電子商務企業調查問卷

關于電子商務的企業調查表

1.公司名稱(可不填）

2.公司人數：

a.20人以下 b.20人-50人 c.50人-100人 d.100人以上

3.公司所屬行業：

a.機械 b.制造 c.養殖 d.農業 e.服務 f.金融 g.電子商務

4.公司年銷售業績：

a.10萬元以下 b.10萬元-50萬元 c.50萬元-100 萬元d.100萬元-500 萬元e.500萬元以上

5.公司是否接觸過電子商務：

a.公司有電子商務部門 b.公司準備組建電子商務部門 c.未打算嘗試電子商務

6.公司通過電子商務占年銷售業績的百分比：

a.25%以下 b.25%-49% c.50%-74% d.75%以上

7.公司采用的電子商務主要地區：

a.珠三角 b.長三角 c.東北地區 d.本土地區

8.公司投入電子商務原因（多選）：

a.用戶網上需求日益加強 b.為了加強公司品牌影響力 c.大幅度增強公司效益 d.順應時代潮流

9.公司對電子商務的定位：

a.現有電子商務為主，傳統渠道為輔

b.現有傳統渠道為主，電子商務為輔

c.電子商務和傳統渠道齊頭并進

d.全力向電子商務發展，脫離傳統渠道

e.全力做傳統渠道，不嘗試電子商務

10.公司今后對電子商務的打算：

a.加強網站建設，樹立品牌名聲

b.在大型交易平臺開設網店

c.從本土電子商務平臺坐起，加強本土影響力

d.不看好電子商務

11.您認為電子商務有什么需要改進

第二篇：電子商務應用調查問卷

廣西農產品經紀人培訓用表廣西商貿技工學校承辦

電子商務應用問卷調查表

親愛的學員朋友：

您好！這是一項關于農產品經紀人培訓學員電子商務應用情況的問卷調查，首先對占用您的寶貴時間表示歉意。您認真、真實的回答是本調查的基礎和關鍵，真誠地感謝您的熱情合作，謝謝！

您的個人信息：性別：□男□女所在縣市________

文化程度：□大?！踔袑＃夹＃醺咧小醭踔?/p>

你的主要經營范圍：________________________

選擇題（請選擇最符合您的真實想法和情況的一項，在□內打“√”。）

1、您的平時需要用到計算機嗎？

□經常用□偶爾用□極少用到□用不上

2、如果您要用計算機，主要是用在什么地方：（可多選）

□玩游戲 □QQ聊天

3、您有計算機嗎？

□有□暫時沒有 □看新聞 □收發郵件□收集信息□洽談生意

4、您在工作中使用計算機的障礙有哪些？

□不會打字□不會上網查信息 □不會網上收發信息 □不會制作網頁 □不懂電子商務

5、您現在有以下哪些東西？（可多選）

□QQ號碼 □電子郵箱

6、您知道下面的名詞嗎？

□淘寶網

□支付寶

□申通物流□網上商城□電子合同□圓通物流□阿里巴巴□數字簽名□急宅送□慧聰網□第三方支付 □誠信通 □MSN □網站會員□網站、網店或網頁 □支付寶 □誠信通 □數字認證□BBS

問答題：

7、你的經營活動中，電子商務有什么用途？

8、您對目前你所在農村的電子商務現狀有什么看法？

再次謝謝您的支持，再次對占用你的寶貴時間致歉。順祝您生意興??！生活愉快！

第三篇：企業調查問卷

企業招聘調查問卷

尊敬的朋友，您好！

我們是石河子大學信息類專業的學生，這是一份關于企業招聘方面的調查問卷！懇請你在百忙之中填寫這份問卷，謝謝！

注：以下選項除注明多選外，一律單選。

1、您企業的規模(單位：人）

A0－50B 50－100C100－500D 500－1000E1000人以上

2、您企業的性質是：

A、民營企業B、事業單位/政府部門C、國營企業D、外企E、合資企業F、其他

3、貴單位（企業）何種崗位需要經常招聘人員（可多選）

A、管理人員B、營銷人員D、技術人員E、項目人員G、其它

4、貴公司崗位需求或設計由誰做的：*

A、人力資源經理B、部門主管C、總經理D、其他人員

6、一般招聘工作由貴單位（公司）誰負責：*

A、人事專員或招聘經理B、行政人員D、總經理F、其它

7、每次招聘人員到崗率為：*

A、100%B、90%以上D、50%以上F、不到50%

8、貴企業招聘員工的主要途徑是：*

A、通過政府人才中介機構B、熟人介紹D、企業自行招聘E、網絡/人才網站G、其它

9、貴單位（公司）目前最難招聘的崗位是：*

A、高級管理人員B、一般管理人員D、服務人員E、技術人員G、行政人員H、其它

10、對擬聘員工的素質如何認定：* A、通過面試并參考個人簡歷B、試用期內考察

C、采用科學的素質測試評價手段D、其它方面

11、貴企業在招聘過程中通常會遇到哪些問題：* A、應聘人員數量少

B、應聘人員能力達不到公司招聘要求C、人才來源渠道不暢通D、其它方面

12、貴公司在招聘人員時的首要錄用條件是？（可多選）

A、學歷B、態度D、適應能力E、職業素養G、組織能力H、專業技能J、工作經驗K、其他

13、企業對信息管理專門人才的的需求情況是？ A、現有人員已基本滿足需求 B、急切需求專門的信息管理人員

C、暫時不需要，但計劃以后會有需求

14、企業目前最缺乏的是哪方面的信息管理人才 A、信息系統開發人員B、信息系統操作人員

C、信息系統管理和維護人員 D、暫不缺乏

C、服務人員F、行政人員C、部門主管C、70%以上C、民間勞務中介機構F、電視招聘C、營銷人員F、項目人員C、學校（如是否為“211”工程）F、學習能力I、潛質潛力

第四篇：關于電子商務專業建設方向企業調查問卷(企業版)

關于電子商務專業建設方向的調查問卷（企業篇）

尊敬的先生/女士：

您好！感謝您在百忙之中接受我們的問卷調查。我們是浙江廣廈建設職業技術學院電子商務專業教學團隊課題組，現正了解企業對電子商務專業畢業生的需求狀況，掌握企業對電子商務專業畢業生在知識、技能、綜合素質等方面的要求，以明確我校電子商務專業建設方向，更好地為企業輸送應用型電子商務專業人才，特設計此調查問卷。您的意見對我們十分寶貴，希望能夠得到您的配合，謝謝！

1.貴企業名稱

2.貴企業性質

□ 外資企業□ 合資企業□ 國有企業□ 民營企業□ 事業單位□其他

3.貴企業所屬行業

□ 制造業□ 計算機服務和軟件業□ 批發和零售業□ 房地產□其他

4.貴企業規模

□ 100人以下□ 100~200□ 200~500□ 500~1000□ 1000人以上

5.貴企業電子商務應用狀況

□ 網絡宣傳□ 網絡銷售□ 網絡采購□ 已實施ERP□ 其他

6.請問貴企業對哪類電子商務相關崗位人才需求最為迫切？

□ 營銷類崗位（銷售、推廣、客服等）

□ 商務管理類（采購、物流、ERP軟件操作）

□ 技術類崗位（商務平臺建設、網頁設計、網站內容維護等）

□ 運營、策劃類崗位（電子商務平臺策劃及運營管理）

□ 其他

7.貴企業對電子商務人才的需求層次是

□ 高級（能制定策略并推動實施）□ 中級（在上級指導下工作并完成任務）□ 初級（能進行日常業務操作）□ 復合型□其他

8.貴公司解決電子商務人才需求的方法是

□ 依托社會的人才市場招聘

□ 招聘電子商務應屆畢業生

□ 在工作中培養相關人才

□ 組織員工參見相關培訓

□ 服務外包

□ 其他

9.貴企業對電子商務專業應屆畢業生的學歷要求是

□ 中專生及以下□ 大專生□ 普通本科生□211院校本科生及以上

10.貴企業比較看重的電子商務人才的職業技能有（可多選）

□ 辦公自動化

□ 數據庫應用

□ 計算機網絡技術（網絡布線、網絡維護等）

□ 網站建設（網頁設計、網站架設、程序設計等）

□ 網絡營銷（網絡銷售、網絡推廣、網絡客服等）

□ 電子交易與支付（網絡采購、網絡貿易、網絡支付等）

□ 電子商務物流

□ ERP操作

□ 項目策劃與管理

□ 其他

11.貴公司對電子商務人才職業技能培養的建議 12.貴企業比較看重的電子商務人才的職業素質有（可多選）

□ 中文口頭及書面表達能力

□ 合作與溝通能力

□ 組織協調能力

□ 創新能力

□ 學習能力

□ 專業理論水平

□ 項目策劃與實施能力

□ 認真負責的工作態度

□ 英文口頭書面表達能力

□ 其他

13.貴公司比較看重的電子商務人才的職業素質培養的建議

14.貴公司對“電子商務師”之類的職業資格證書的看法是

□ 含金量很高，能反映出專業的能力

□ 能夠幫助我們培養和選擇相關層次的人才

□ 沒有針對性，難以確定能夠勝任特定的工作

□ 名不副實，沒有反映出相應的專業能力

15.您認為目前電子商務專業畢業生在工作中突出的問題是

□ 管理知識薄弱□ 技術知識不扎實□ 缺乏行業特點的專業知識背景 □ 缺乏對相關行業法律知識的了解□ 所學專業知識與實際工作需要脫節 □ 技術知識面窄□ 實踐能力薄弱□其他

16.貴企業是否愿意接受我校電子商務畢業生畢業實習？ □ 是□ 否

17.貴企業是否愿意與我校開展校企合作？□ 是□ 否

聯系人：聯系電話：單位全稱（公章）：

第五篇：關于電子商務專業建設方向企業調查問卷(企業版)

關于電子商務專業建設方向的調查問卷（企業篇）

尊敬的先生/女士：

您好！感謝您在百忙之中接受我們的問卷調查。我們是蘇州市職業大學電子商務專業教學團隊課題組，現正了解企業對電子商務專業畢業生的需求狀況，掌握企業對電子商務專業畢業生在知識、技能、綜合素質等方面的要求，以明確我校電子商務專業建設方向，更好地為企業輸送應用型電子商務專業人才，特設計此調查問卷。您的意見對我們十分寶貴，希望能夠得到您的配合，謝謝！

1.貴企業名稱

2.貴企業性質

□ 外資企業□ 合資企業□ 國有企業□ 民營企業□ 事業單位□其他

3.貴企業所屬行業

□ 制造業□ 計算機服務和軟件業□ 批發和零售業□ 房地產□其他

4.貴企業規模

□ 100人以下□ 100~200□ 200~500□ 500~1000□ 1000人以上

5.貴企業電子商務應用狀況

□ 網絡宣傳□ 網絡銷售□ 網絡采購□ 已實施ERP□ 其他

6.請問貴企業對哪類電子商務相關崗位人才需求最為迫切？

□ 營銷類崗位（銷售、推廣、客服等）

□ 商務管理類（采購、物流、ERP軟件操作）

□ 技術類崗位（商務平臺建設、網頁設計、網站內容維護等）

□ 運營、策劃類崗位（電子商務平臺策劃及運營管理）

□ 其他

7.貴企業對電子商務人才的需求層次是

□ 高級（能制定策略并推動實施）□ 中級（在上級指導下工作并完成任務）□ 初級（能進行日常業務操作）□ 復合型□其他

8.貴公司解決電子商務人才需求的方法是

□ 依托社會的人才市場招聘

□ 招聘電子商務應屆畢業生

□ 在工作中培養相關人才

□ 組織員工參見相關培訓

□ 服務外包

□ 其他

9.貴企業對電子商務專業應屆畢業生的學歷要求是

□ 中專生及以下□ 大專生□ 普通本科生□211院校本科生及以上

10.貴企業比較看重的電子商務人才的職業技能有（可多選）

□

□

□

□ 辦公自動化數據庫應用計算機網絡技術（網絡布線、網絡維護等）網站建設（網頁設計、網站架設、程序設計等）

□ 網絡營銷（網絡銷售、網絡推廣、網絡客服等）

□ 電子交易與支付（網絡采購、網絡貿易、網絡支付等）

□ 電子商務物流

□ ERP操作

□ 項目策劃與管理

□ 其他

11.12.貴企業比較看重的電子商務人才的職業素質有（可多選）

□ 中文口頭及書面表達能力

□ 合作與溝通能力

□ 組織協調能力

□ 創新能力

□ 學習能力

□ 專業理論水平

□ 項目策劃與實施能力

□ 認真負責的工作態度

□ 英文口頭書面表達能力

□ 其他

13.貴公司比較看重的電子商務人才的職業素質培養的建議

14.貴公司對“電子商務師”之類的職業資格證書的看法是

□ 含金量很高，能反映出專業的能力

□ 能夠幫助我們培養和選擇相關層次的人才

□ 沒有針對性，難以確定能夠勝任特定的工作

□ 名不副實，沒有反映出相應的專業能力

15.您認為目前電子商務專業畢業生在工作中突出的問題是

□ 管理知識薄弱□ 技術知識不扎實□ 缺乏行業特點的專業知識背景 □ 缺乏對相關行業法律知識的了解□ 所學專業知識與實際工作需要脫節 □ 技術知識面窄□ 實踐能力薄弱□其他

16.貴企業是否愿意接受我校電子商務畢業生畢業實習？ □ 是□ 否

17.貴企業是否愿意與我校開展校企合作？□ 是□ 否

聯系人：聯系電話：單位全稱（公章）：