第一篇：關于東風公司實驗基地發展現狀的調查報告

關于東風公司實驗基地發展現狀的調查報告 改革開放以來，中國汽車工業進入了一個飛速發展的階段。隨著我國經濟的高速發展和人民生活水平的不斷提高，我國汽車消費需求在今后相當長的時期內將保持較快增長。特別是中國加入WTO以后，中國汽車工業融入了世界汽車工業的大家庭，面臨著新的機遇和更嚴峻的挑戰。

在中國汽車工業的高速發展、國際國內競爭加劇的大背景下，我國汽車骨干企業——東風汽車公司在其發展過程中也開始凸現一些問題，致使公司近幾年的利潤不斷減少，行業地位有所下滑。因此，如何適應新形勢下的競爭格局，以及企業未來的發展戰略如何確定，己成為迫在眉睫的頭等大事。隨著我國加入WTO和經濟全球化的趨勢日益明顯，我國汽車工業不可能再在過度保護和強有力的行政干預下發展，必將融入到世界汽車工業的發展潮流中去。如何形成強有力的競爭態勢和競爭格局也就成了我國汽車工業當前發展的重中之重。

在過去的30多年間，東風公司已經為十堰市創造了巨大而輝煌的成就；現在，東風公司正給十堰市帶來更大的發展機遇。一是國家實施中部崛起戰略，汽車產業位居中部崛起的五大產業集群之首。湖北汽車產業實力又位居中部五省之首，《湖北省新興工業化規劃綱要》明確提出，要建設武漢——十堰汽車產業帶和武漢、襄樊、十堰、荊州四大汽車零部件集群，將極大推動十堰汽車工業發展。二是商用車是東風公司發展的基礎，是其價值鏈最長的主營業務，也是東風汽車有限公司的主打產品。未來幾年，東風汽車有限公司將全面提升商用車水平，把十堰建成“中國第一、世界第三”的世界級商用車制造基地，勢必促進十堰商用車及零部件產業的飛速發展，也將給十堰帶來更大更持續的繁榮。

為了實現十堰市經濟的更好更快發展，要牢牢抓住這一歷史機遇，為東風公司服務，發揮“東風”品牌的輻射效應，從而進一步推進十堰經濟發展，以保證東風公司和十堰市經濟的“互動”、和“共贏”，促進“兩圈一帶”戰略的實施，加快打造區域性中心城市的步伐。為了解東風公司十堰基地發展現狀，分析其發展的內外部環境，探討其對十堰經濟發展的作用，并對東風公司十堰基地與十堰市地方經濟和諧發展作出探討，我們進行了這次的時間調查。我們主要負責對東風公司及其字公司進行走訪和調查分析，從而找出東風與十堰之間的關系。

東風汽車公司自60年代末進入汽車行業以來，采取滾動發展的方式，經過

1二十年的發展，己經由當初的區域性汽車制造企業成長為全國性的汽車研發、生產、銷售企業。在當前中國汽車市場飛速發展、國際汽車巨頭大舉進軍中國、國內汽車廠商紛紛與跨國巨頭聯姻、市場競爭空前激烈的局面下，東風汽車公司如何在激烈的市場競爭中站穩腳跟，并實現規模的不斷擴大，其發展戰略就顯得尤為重要。在實踐期間，我們先后對東風（十堰）汽車鋼板彈簧有限公司，東風十堰汽車標準件有限公司，東風汽車變速箱有限公司等十個公司進行了走訪調查。

東風汽車公司創立于1969年，是中國政府明確重點支持的行業三大集團之

一，經營規模在中國工業企業500強中位居前茅。目前，公司擁有子企業120多個，員工12萬余人，產品系列涵蓋重型、中型、輕型卡車、客車及乘用車。主要生產基地分布在中國湖北省的十堰、襄樊、武漢和廣州。

在國內，東風產品家喻戶曉，“東風”牌商標，在汽車行業中率先被國家工

商局評定為中國馳名商標，公司質量體系也較早通過ISO9000評審，其龐大的銷售服務網絡覆蓋全國所有縣市。上個世紀90年代中后期，東風大力進行改革調整，產品形成寬系列、多品種格局，管理體制和機制全面創新，形成有自己特色的“集中調控、分塊經營”管理模式，同時創立了兩個上市公司(東風汽車股份有限公司和東風汽車電子科技股份有限公司)，開辟從資本市場直接融資的通道。經過改革調整，企業素質發生質的變化，經營邁上新的臺階。近三年，企業效益倍增，產銷增長幅度高于行業水平。2001年銷售汽車26.5萬輛，實現利潤25億元，分別增長20%和81%。2002年增勢更猛，其中，上半年利潤已超過2001年全年。

進入新世紀，東風公司著眼于國際競爭，按照“融入發展，合作競爭，做

強做大，優先做強”的發展方略，積極推進與跨國公司的戰略合作，先后擴大和提升與法國標致—雪鐵龍集團的合作；與日產進行全面合資重組；與本田擴展合作領域；整合重組了悅達起亞等。全面合資重組后，東風的體制和機制再次發生深刻變革。按照現代企業制度和國際慣例，構建起較為規范的母子公司體制框架，東風公司成為投資與經營管控型的國際化汽車集團。現在，東風，已經成為了中國第一，世界第三的汽車生產基地。但是，在東風快速發展的同時，我們也發現不少問題。

一是交通不方便。交通是一個地區對外開放的基礎，交通是否快速、便捷、舒適直接影響對投資的吸引力。襄樊是重要交通樞紐，一條漢江二個機場三條鐵路和四通八達的公路網曾讓我們津津樂道。但隨著經濟的發展，開放的逐步擴大，我們交通樞紐的優勢地位正在失去。東風到日本、韓國招商引資，交通不夠便捷是外商反映最突出的問題之一。很多外商反映，襄樊確實有很好的投資發展機會，但襄樊的交通實在不方便，坐飛機從日本到廣州一個小時，到武漢二個小時，但從武漢到襄樊坐火車，最快也要三個小時，而且舒適性差。這些年，市委、市政府加大基礎設施投入，新修了一些道路設施，城市交通條件有了改善。但與經濟發展的要求相比，與外來客商的愿望相比，差距還很大。在交通問題上，我們必須更新觀念，再不能用過去的思路考慮問題，不僅要有高速公路、快速列車，更要有飛機這種現代化的工具。外商到一個地方考察投資，最關注的是交通是否方便，有無航班。我市有機場，但目前僅開通了廣州、北京、上海、深圳的航班，而且不能每天都有。到武漢乘火車最快三個小時，坐汽車則要五個小時，即使高速公路開通了，坐汽車也需三個小時。這樣的交通條件，很難滿足外商的要求。市內中心城區到汽車產業開發區的道路以及連接高速公路的鄧城大道，也是凸凹不平，行駛很不順暢。交通問題，成為了限制東風的發展，使東風走出十堰，走向世界的一個重要因素。

二是城市環境不優。整潔、安全的生活環境，寬松、和諧的發展環境，是現代工業發展的必要條件，也是跨國公司發展的要求。一個城市，如果連良好的工作、生活環境都不具備，其他工作就無從談起。一個時期以來，我們城市環境中存在很多問題，經營攤點亂擺亂放、亭棚亂搭亂建、垃圾亂扔亂堆、廣告亂貼亂畫、社會治安秩序不好，等等，嚴重損害了城市形象，老百姓怨聲載道，客商反映強烈。五月下旬以來我們用了三個月時間，集中整治城市環境“臟亂差”和社會治安的問題，雖然收到了一定的效果，但并未從根本上解決問題。特別是由于城市管理體制改革沒有到位，還沒有形成一套有效的管理機制，一些地方已經出現反彈，“臟亂差”和社會治安的問題又開始抬頭，這些都給東風、日產在我市的發展帶來不利影響。此外，專門為東風公司服務的汽車產業開發區建設也不能令人滿意，進入開發區，根本不能給人耳目一新的感覺，道路不平，綠化不成氣候，遇到雨天，積水橫流，與廣州、武漢等地的汽車主題公園式的開發區相比，真是不可同日而語。我們絕沒有任何理由要求一個跨國公司在這樣一種環境中發展。

三是服務水平低。隨著東風公司重大項目在襄樊的發展，越來越多的客商將會到襄樊工作和生活，需要我們提供各方面的服務，而我市第三產業發展滯后，服務水平尚有很大差距。外國人提出需要的語言翻譯，我們滿足不了；具備現代生活特征和社會化服務功能的生活、學習、購物、休閑、娛樂等設施，我們基本沒有；適合日本、韓國人飲食習慣的日本料理，我們沒有。日本人到汽車產業開發區工作，找不到地方住，住到了襄陽區的一個酒店。外商子女在襄樊就學找不到理想的學校。對這些問題，東風公司的同志很有意見。外商也反映，襄樊人盼下班，而他們怕下班，因為下班后不知道干什么。這樣的服務設施，如果我們不下決心盡快改變，不僅東風公司會不滿意，外商會更不滿意，這不僅影響我們襄樊的發展，也會影響到東風公司的對外合作。四是辦事效率不高。地區間競爭實質是地區政府間的競爭。政府競爭的主要內容是行政運轉效率。我們建立了市行政服務中心，將市直行政部門集中辦公，但效率不高。廣東順德的行政服務中心，把所有需辦事項印成冊子，公告指南，每一件事公開承諾辦事時限，短的馬上辦，最長的三天時間，真正做到“放下就走，辦好來拿”，簡捷高效。廣州向風神公司承諾：“你們集中精力造車，剩下的事我們來辦。”我們現在還根本做不到這一點。我們的行政效率低，有時辦一件事需很長時間，要不停地補辦各種資料、證件，需要逐級請示匯報，周期長，耗時多，企業和廣大客商感到很不方便。

五是技術人才緊缺。東風汽車公司共有員工70000人，98年以來，隨著東風汽車公司的持續快速發展，公司對人才的吸引力逐步增強，人才總量穩步增長，人才結構不斷改善，員工素質顯著提高。但是，從實施跨越式發展的戰略高度看，公司的人力資源仍存在人才總量不足、人才結構不盡合理、高層次專業技術人才缺乏、人力資源管理水平較低等問題。

第二篇：關于愛國主義教育基地現狀調查報告

《關于愛國主義教育基地現狀調查報告》

一、標題：關于愛國主義教育基地現狀調查報告

二、前言：

調查時間：2013年7月2日—7月3日

調查地點：湖南省長沙縣黃興鎮楊托村涼塘

調查對象：故居和歷史文化的背景

調查方法：資料法 上網查閱 查找報紙雜志

調 查 人：楊茜

現將此次資料活動的有關調查情況報告如下

三、調查目的長沙縣黃興故居，黃興鎮楊托村涼塘故居作為長沙周邊地區著名的愛國主義教育基地，有著悠久的歷史和典型代表性。通過對愛國主義教育基地的初步了解能增強我們的愛國意識；了解目前基地的發展現狀；對基地未來的發展做出建設性的參考和方案。

四、調查地基本情況

【黃興故居】黃興故居,全國重點文物保護單位。位于長沙城東約15公里長沙縣楊托鄉(今黃興鎮)涼塘。為一所泥磚青瓦平房的民居建筑。建于清同治初年，1874年10月25日，黃興出生于此。1981年維修。占地面積約4300平方米。有房屋共12間，包括上堂屋左右正房和下堂屋左右正房及廂房、橫屋過堂。磚木結構，坐西朝東。正門有廖承志題書'黃興故居'門額。門額上端彩繪文房四寶、梅蘭竹菊吉祥圖案，兩端有楹聯一副： '蒙慶受福，長樂永康。' 上下堂屋之間辟有天井，正廳前有六扇方格木門為屏，后有退屋，雙坡屋頂，前棟屋脊正中塑福祿壽三星像。故居前臨水塘，后接田垅，左右為鄰居，院內多植橘樹。

五、調查體會

黃興故居處在黃興鎮楊托村涼塘，離鄰長沙市區。占地面積并不是很大，離長沙理工大學不是很遠，現在長沙步行街也有一條街叫黃興路，應該也是以他命名的吧。無論是自己親眼去看還是在網上搜索資料，給我的感覺都只有一個，具有歷史代表性。雖然看起來很陳舊，但是總體外觀還是比較有格調，房子的外觀，前面的大片土地都給人一種神圣的鄉村氣息。可想而知，時代的變遷與發展，能遺留下來這么完整，以后是非常不錯了。聽旁邊的人說，春天還可以觀賞杜鵑桃花，夏天觀賞石榴和荷花，秋天桂花開了，桔柚熟了，冬天吃臘梅吟唱雪霜。小小的庭院樸實中透著雅致，很令人留連忘返。故居前還有一片池塘地，美麗的花草樹木倒影在水里，顯得水格外的綠悠悠、清晰、干凈。

里面的門都是木制的材料制作的，花窗。白色的墻壁，走廊的邊緣也不是很寬，有很多大梁柱支撐著整個天花吊頂。天花板上有一小格一小格的小木條，門口貼著“化日舒長，惠風和暢”看到這句話不由的讓我想起，好像小學的時候語文書里有出現過這話，現在才知道原來古人的東西可以流傳至今，原來也是有它的故事的。后來，我們到了黃興先生和他父母的寢室。里面有幾個珍稀的花瓶，上面沾滿了灰塵，一看就知道放了很多年。花瓶上畫著幾條龍和幾朵盛開的菊花。最后，我們看見了黃興先生的房間，門框上寫著“無我篤實”這四個大字。墻上掛著黃興先生的照片和一些介紹黃興先生的小字。我真想感嘆，現在的人生活或水平已經遠遠超過了那個年代，回想過去，人的生命原來是那么的脆弱。小小不大的地盤卻承載了永久的歷史和傳統文化。

這一個平凡的時刻，遙想當年墻內大院深處那個失意的主人，不由輕嘆誰也說不清楚命運，誰也無法透過時間之墻看到將來的前途或者遭遇。不論我們自恃擁有什么，年輕、美貌、金錢、地位或其他，最終都無法參透命運這兩個寫起來簡單至極的字。長沙的大多所謂古跡，幾乎都在戰亂中毀于一旦，尤其是那場著名的文夕大火，更是將一座古城燒成了焦土一片，什么都不曾留下，再輝煌再悠久的歷史，都在熊熊大火中化作了休止的符號，而現今看到的，莫不是今人揣摩著古人的心思重新做的念記而已，比起從前或許更先進，又或許是大不如，因著沒了比較，怎樣的揣想都不過分，只是知道，很多事物是不會再度重現的，一如時間不會重新輪回。再世的恍然，始終是無力的牽強。很多都是我們所不能抗拒的，比如戰亂，比如天災，比如其他，甚至就不過是午后的一場雷陣雨，也可以淋得人從頭到腳濕漉漉。政治是個好玩的東西，觸角延伸到了很多讓人意想不到的角落，驅使著人做出一些明知貽笑大方的事情，古跡名勝中更是隨處可見，見多也就學會視而不見了。

七、建議：

作為21世紀的大學生，我們還很年輕，未來的路還很長。我們希望不久的將來，通過社會實踐的經歷和磨合，為祖國，為人民，為偉大的共產主義奮斗終身。作為一名共產黨員，我懂得了只有樹立正確的人生觀，價值觀，集體主義的社會價值觀，正確處理好個人與集體的關系，關愛他人，學會奉獻，是我們應該弘揚的精神。獻上一聲深深的祝福——愿我們偉大的黨永遠年輕！鮮紅黨旗永遠高高飄揚！

第三篇：教學基地建設現狀調查報告

本文是針對我國高職高專院校會計實踐教學基地建設現狀的調查。調查的對象是高職高專院校，調查的內容包括實踐教學環境、實踐教學過程、實訓指導教師、實訓效果評價和實訓教材五方面，旨在客觀地反映當前高職院校會計實踐教學基地建設的現狀，供決策借鑒。

高職院校;會計;實踐教學基地

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一、調查對象和方式、方法

(一)調查對象

本次調查對象是全國部分高職高專院校，涵蓋了河北、浙江、河南、山東、江蘇、廣西、四川、安徽、北京、重慶等19個省、自治區、直轄市的41所院校，涉及了會計、會計電算化和財務管理三個專業。

(二)調查方式及方法

本次調查主要采用抽樣調查的方式進行，結合問卷調查法、實地調查法以及詢問法等主要調查方法完成了調查數據和信息的搜集工作。

為掌握兄弟院校會計實踐教學基地建設的詳細情況，課題組成員分別實地走訪了幾個在教育部人才水平評估中獲得優秀的高職院校，從他們那里我們獲得了寶貴的經驗教訓。

針對以上調查問卷中填寫不祥的事項，我們還通過網絡、電話等方式進行了詢問式的補充。

二、調查的基本情況

本次調查目的是了解高職高專院校會計實踐教學基地建設的實際狀況，在調查問卷中圍繞實踐教學環境、實踐教學過程、實訓指導教師、實訓效果評價和實訓教材五方面問題展開。

(一)實踐教學環境

(二)實踐教學運作過程

高職院校會計實踐教學基地建設現狀的調查報告

(三)實訓教師指標

(四)會計實訓教材

(五)實訓效果評價

三、調研的局限性

本次調查受調查者知識水平和客觀條件的限制，還存在一定的不足。由于有的調查對象未涉及用人單位，使此次調查只是反映出培養方——高職高專院校目前會計實踐性教學的現狀，未能反映出用人方——企事業單位會計人才需求的情況。本次調查能夠為同類課題的研究起到一個拋磚引玉的作用，從而在高職院校會計實踐教學基地建設相關研究領域做一個有益的嘗試和探索。

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第四篇：關于虞城產業集中基地的發展現狀調查報告

北京印刷學院2013年學生暑期社會實踐調研報告

關于虞城產業集群基地的發展現狀調查報告

摘要：隨著經濟的發展,產業集群已經成為促進區域經濟發展、提升區域經濟綜合競爭力的重要途徑[1~3]。近年來,虞城的產業集群也取得了較大發展,具有一定的區域競爭優勢,但與國內外一些專業化的產業集群相比,其發展還相對滯后。本文主要闡述了虞城產業集群基地的發展現狀、發展優勢、發展劣勢、發展機遇及面臨的挑戰并針對其面臨的問題提出建議，希望對增強產業集群專業化分工協作能力,促進產業集群的可持續發展有一定的幫助。

關鍵詞：產業集群 自主創新 鋼卷尺

提及虞城，很多人會想到巾幗英雄花木蘭；而提及虞城的產業，很多人會想到這里的鋼卷尺。然而，這只是虞城縣產業集聚區發展模式的一個部分。目前，虞城已形成五金電子業、紡織服裝加工業、食品加工業三大主導產業，實現了產業集群集聚發展的新格局。虞城縣位于河南省商丘市東部（黃河故道南岸），包括10個鎮，16個鄉，其產業集聚區是作為河南省第一批批審的三個縣級產業集聚區之一，成立以來從建園處的12家食品加工。鋼卷尺加工類企業，發展到95家進園企業，建設標準化廠房26.6萬平方米，累計完成項目投資36.2億元，單位規劃面積固定資產投資3.45億元/平方公里，從業人員達6500余人

一、暑期實踐調查方法

針對虞城產業集群的發展狀況，我主要通過上網搜集資料，返鄉實地調查，了解家鄉產業發展現狀，訪問相關領導人獲取信息，力求做到真實客觀，就虞城產業集群基地的發展現狀、發展優勢、發展劣勢、發展機遇及面臨的挑戰、并針對其面臨的問題提出建議。

二、虞城產業集群基地的發展現狀

在實踐過程中，我了解到，虞城的鋼卷尺市場份額占到全國的85%，年產鋼卷尺達6億只，其產品遠銷20多個國家及地區，近20家鋼卷尺企業已形成規模化發展。一個小小的鋼卷尺，硬是在虞城發展成了一個大產業，被賣到了全世界。目前，量具行業形成了以鋼卷尺為主打產品的產業鏈條，在產業集聚區內現有以華新電子量具、大洋量具、華 北京印刷學院2013年學生暑期社會實踐調研報告

聯量具、創業卷尺材料有限公司、木蘭電器等為主導的鋼卷尺、鋼帶、電子加工等企業40家。

像鋼卷尺這樣的“小產業”還有食品加工業，虞城的速凍蔬菜占到全國市場份額的60%；腸衣出口量占到全國的1/3，世界級理事單位企業兩家。目前，現有以頂佳食品、木蘭食品、小丫食品、木蘭府食品、華裕面粉、群友食品、廣納利面粉、森林木華食品等食品加工企業23家，面粉年總加工能力5億公斤；方便面年加工能力6萬噸；速凍食品年加工能力13萬噸，以速凍甜玉米、薺菜為主的速凍蔬菜年加工能力占全國的60%以上；飼料年加工能力15萬噸。以河南省萬新腸衣有限公司、河南省譽德腸衣有限公司等為主的腸衣加工企業，擁有世界腸衣協會副理事長1名，委員2名，理事單位2個。年產鹽漬羊腸衣2萬桶，腸衣加工出口創匯占全國總量份額的近30%。

紡織服裝加工業是虞城的又一主導產業。今年2月17日，省長郭庚茂到虞城縣產業集聚區考察。當看到國際知名服裝品牌喬治白服飾在虞城縣建起的廠房及生產基地時，對虞城縣產業集聚區的紡織服飾業發展進行了表揚。虞城縣緊緊抓住產業轉移機會，引進了辰龍紡織、九洲紡織、春宇紡織、喬治白服飾、金縷衣服飾、蕾蜜爾內衣、名凱服飾、頂森服飾、華宜服飾、毛毛襪業等為主的紡織、服飾加工企業19家。目前，虞城縣產業集聚區已經擁有年生產紡織76萬錠、各類服飾服裝加工1000萬套的生產能力。

截至目前，虞城縣產業集聚區內已入駐各類工業企業135家。為加快產業集聚區建設步伐，虞城縣成立了產業集聚區管理委員會，從項目進入集聚區選址、環評、備案、注冊、登記、規劃建設直至投產運營等一切事務均明確專人負責，為企業提供全程“保姆式”、“一站式”服務。同時為企業構筑融資平臺，依托虞城縣發展投資有限公司及虞城縣金諾擔保有限公司和虞城縣誠信擔保有限公司，搭建了投融資平臺。2010年為產業集聚區基礎設施建設融資2000萬元，為產業集聚區企業融資6180萬元。

三、虞城產業集群基地的發展優勢

1、地理位置。在商丘虞城一體化的發展戰略下，商丘向東南發展，虞城向西發展。現在政府的公建配套和基礎設施建設大部分集中在西部新城區。虞城交通條件便利，鐵路、高速、城際快速路等將虞城打造成河南中部交通樞紐城市，對招商引資和經濟發展大有裨益。北京印刷學院2013年學生暑期社會實踐調研報告

2、一些產業集群已經形成特色優勢產業和知名品牌。虞城縣一些優勢產業不斷整合當地的傳統優勢、產業優勢、資源優勢和人才優勢,形成優勢特色產業和知名品牌。如虞城鋼卷尺產業集群是全國最大鋼卷尺生產加工基地,與此同時也涌現了一批諸如科迪、科達等全國知名品牌。

3、產業積聚效應明顯。虞城縣大多產業集群特別是五金電子業、紡織服裝加工業、食品加工業三大主導產業形成了完備的產業鏈,聚集程度比較高,形成規模經濟,產生了良好的集聚效應。這種相對集中的分布可以為產業集群帶來聚集效應和規模經濟,從而帶來競爭優勢。

四、虞城產業集群基地的發展劣勢

1、虞城產業集群數量少、規模小。數量少、規模小的結果是產業集群的競爭力低下、經濟輻射能力弱,進而無法通過專業化分工獲得外部規模經濟,競爭優勢難以持續,帶動區域發展的能力不強。

2、人才、技術、資金實力偏弱。虞城縣產業集群是依托農村或小城鎮發展而成的,主要集中于一些技術含量不高的檔發、皮革、紡織、服裝、鞋業等勞動密集型行業,進入壁壘非常低。這些集群里的企業以個體、家庭企業為主，起點低、規模小，在人才、資金、技術等方面實力不足,普遍存在著知識結構陳舊、文化素質不高的問題。由于缺乏研發機構和研發隊伍,自主創新能力不足,產業集群的可持續發展能力受到嚴重影響。

3、服務體系不夠健全。虞城縣大多數地區產業集群只注重發展核心產業本身，而金融、研發、營銷、廣告等外圍服務業的發展嚴重滯后,產業集群周圍的基礎設施建設不完善、不配套,代表整個集群內大多數企業利益的行業協會不發達,各方面人才的教育和培訓體系不完善,從而阻礙了產業集群的發展。

五、虞城縣產業集群發展面臨的機遇

1、沿海地區產業集群的發展為我省提供了寶貴的經驗。我國的產業集群自誕生以來,經過30年來的發展,已經成為帶動我國區域經濟發展的重要力量。浙江、江蘇、廣東等沿海經濟發達地區產業集群發展比較早，成長快，形成了一批重要的極具優勢的特色產業集群,為中西部地區產業集群的發展提供了寶貴的經驗。北京印刷學院2013年學生暑期社會實踐調研報告

2、政府的大力支持。虞城縣產業集群近年來的發展得到了政府的大力支持。國家高度重視中西部開發,在規劃指導、政策扶持、資金投入等方面給予支持；同時河南省政府積極推動產業集群轉型和優化升級，規范指導和扶持產業集群發展,出臺了一些支持產業集群發展的優惠措施，對集群內的核心企業、龍頭企業給予大力支持,為虞城縣產業集群的發展創造了良好的外部環境。

六、虞城縣產業集群發展面臨的挑戰

1、虞城縣產業集群起步較晚,外部競爭力稍顯不足。高度專業化生產和更大的市場空間的開拓受到局限，總體思路和實際操作性政策相對滯后，區域創新機制缺乏，還存在一定的差距。在競爭日益激烈的市場中，外部競爭力明顯不足。

2、產業集群的可持續發展問題。虞城縣產業集群崛起于農村的工業化，出自農民之手。農村發展工業基礎薄、起點低，發展初期基本上依賴勞動力和土地等具有比較優勢的資源，這決定了農村工業的發展技術含量低，創新能力缺乏。而低技術含量的產品容易造成企業間的模仿和惡性價格戰,不利于產業集群的長遠發展。

3、融資困難。虞城縣產業集群中大多數是民營中小企業，資金來源渠道狹窄，基本采用自我投資、滾動發展的模式，依賴原始積累而逐步發展起來，企業很少利用銀行貸款和其他資金資助。從投融資環境看，虞城縣大部分產業存在融資難問題，抗風險能力弱。由于缺乏資金支持，部分企業機器設備老化，技術落后，嚴重制約了企業的發展。

七、虞城縣產業集群對就業的影響

虞城縣原來為農業大縣，國家貧困縣，工業發展非常緩慢，很多人在春節過后就會選擇外出務工，留下孩子和老人，這樣的情況造成孩子沒有一個好的學習生活環境，老人不能安度晚年。但近些年來工業發展迅速，GDP和人均收入快速增長，人們生活改善的同時，就業就會也多了很多。現在春節過后，再也不用為買一張外出的火車票而發愁，有意愿的村民可以通過面試，進入自己理想的公司，在家門口實現就業。虞城縣急企業之所急，及早謀劃，通過政府牽頭、整合資源、多方聯動，幫助企業破解招工難題，保證了企業用工需求。

河南喬治白服飾有限公司2011年年底完成建設，今年農歷正月剛剛正式開業。在招工中，僅三天時間面試人員就達到近千人，公司通過層層考核和把關，最終錄用了第一批員工756人。同時，海博工具（商丘）有限公司、河南頂森服裝有限公司、虞城縣創 北京印刷學院2013年學生暑期社會實踐調研報告

業卷尺材料有限公司、金縷衣服飾等企業，也在很短的時間內招足了員工。這種情況的出現完全得益于虞城縣政府為破解企業招工難而采取的建立信息庫，保障信息暢通、建立責任制，落實服務幫扶措施、整合資源，建立平臺等一系列重大舉措。

八、關于虞城縣產業集群發展策略的建議

1、積極引導，科學規劃，注重培育特色產業集群。政府要根據當地企業經營模式和產業集群發展態勢，遵循市場規律，對產業集群進行科學的布局規劃，建設一批產業特色鮮明、比較優勢明顯、市場競爭力強的特色工業園區，培育一批聚集效應明顯、競爭力強的優勢特色產業集群。積極引進和培育關聯度大、帶動性強的大企業大集團，引導社會資源向龍頭企業集聚，發揮龍頭企業的集聚帶動效應，逐步衍生或吸引更多相關企業集聚，通過企業之間的集聚效應降低綜合成本，擴大產業集群規模，增強產業集群整體市場競爭力。

2、加強人才培養。一要創新人才發展規劃。做好人才工作，必須用科學發展觀來引領。要緊密聯系經濟社會發展的實際，分近期、中期、遠期制定具體可行的人才發展規劃，積極做好援助干部的引進和本地干部外出培訓等工作；二要創新人才培養機制。人才的培養是人才工作的重要組成部分，是盤活現有人才的主要措施，具有明顯的計劃性、前瞻性、實效性；三要創新人才工作政策機制。建立充滿生機和活力的人才工作政策機制，是激發各類人才創造活力、實現人才資源優化配置的關鍵。我們要不斷建立完善以能力和業績為主導的人才評價機制；以競爭擇優為主導的人才選拔任用機制；以市場配置為主導的人才流動機制和以一流業績、一流回報為主導的人才激勵機制；四要創新人才服務方式。做好人才工作，首要的是樹立服務意識，這是做好人才工作的根本基礎。同時，我們還要清醒地認識到，隨著經濟社會的發展，人才服務的內容要不斷豐富，服務的形式要不斷更新，服務的質量要不斷提高。總而言之，就是要根據人才類型、層次、需求多樣性的特點，不斷改進我們的服務工作，提高人才服務的針對性和有效性。

3、提高產業集群的自主創新能力，推動產業集群可持續發展。從國外典型創新型產業集群成功經驗看[4]，只有具有自主創新能力的產業集群，才能形成持久的核心競爭能力，才能實現集群的持續發展。因此必須重視培育和提高產業集群的自主創新能力。在各種產業集群中主動引入自主創新機制，增強企業技術創新能力，引導企業加大技術改造投入，積極引進國際先進設備，淘汰落后設備；積極跟蹤世界先進技術，不斷提高 北京印刷學院2013年學生暑期社會實踐調研報告

產業技術水平。同時，企業要充分利用當地研究機構和企業研發力量，發揮當地的專業性人力資本的優勢，加強自主創新，掌握產業核心技術，發展技術含量高的新興產業，使企業群獲得技術含量的提升，推動產業集群持續發展。

4、完善服務體系，進一步創造良好的外部環境。產業集群的快速健康發展需要良好的外部環境，因此政府首先要加強基礎設施建設，為本地企業家群體的成長和外地企業家的投資創造良好的環境；其次要積極研究制定促進產業集群發展的法律法規及產權保護、金融等方面的公共政策，創造合理的制度環境和良好的政策環境;最后要進一步轉變政府職能，建立健全服務體系，加快專業市場、現代物流體系、金融服務體系、人力資源體系和信息服務體系建設，提供完善的產業配套環境，在資金、技術、人才、項目等方面提供優質服務，促進產業集群快速健康發展。

九、暑期實踐感想

通過本次社會實踐，我獲得的不僅僅是社會實踐能力的提升，更多的是對于家鄉的熱愛。當了解到自己家鄉的發展優勢與機遇時，我的內心激情澎湃，因為這個生我養我的地方有我的親情更有讓我驕傲的產業和文化；當了解到家鄉的發展劣勢與挑戰時，內心又相當緊張，因為我認識到了自己家鄉與社會的差距，自己家鄉與世界的距離。但是這些都只能激勵我奮斗的意志，完善自己，建設家鄉，最終實現我的中國夢！參考文獻: [1]徐康寧放經濟條件下的產業集群及其競爭力[J]國工業經濟, 2001,(11)[2]劉世錦業集聚及其對經濟發展的意義[J]濟學動態,2003,(8)[3]江征業集聚形成機制及其發展對策研究[J]代管理科學,2002,(12)[4] 駱靜，聶鳴展中國家集群比較分析及啟示[J]國經濟與管理, 2002,(3)

第五篇：關于“實驗中醫學”課程現狀調查報告

實驗中醫學是運用現代科學技術和實驗方法來進行中醫藥學理、法、方、藥機理研究的一門基礎學科。該學科是傳統中醫學與現代實驗科學發展相結合的產物,課程有很強的實驗性、實踐性和操作性。近10年來,全國中醫院校陸續開設了這門課,由于沒有統編教材,所以各中醫院校根據自身的特點授課,有的院校側重理論講解,有的則把實驗操作為重點。為了解本校學生對實驗中醫學的理解程度以及興趣所在,以指導教師改進教學方式,提高教學質量,特在第一臨床醫學院2005級中醫學、中西醫結合臨床專業中隨機抽取3個班的97位本科生,在學習實驗中醫學之前對本課程的相關內容進行問卷調查。

1、對象和方法

1.1、調查對象和內容

從浙江中醫藥大學第一臨床醫學院2005級中醫學、中西醫結合專業中隨機選取3個班的97位本科生。對學生進行學習興趣、科學思維、創新能力、團隊協作以及精神面貌等方面的調查和評價。

1.2、調查方法

1.2.1、準備階段

以學生對實驗中醫學的理解程度為變量,選取學習興趣、創新能力、團隊精神、科學思維、艱苦耐勞等指標,在查閱大量書籍和文獻的基礎上設計完成調查問卷。

1.2.2、收集問卷

采用書面調查形式,由任課教師在實驗中醫學課程緒論部分開講前發給學生,當場完成、收回。

1.2.3、分析資料

綜合3個班的問卷,作初步分析。

2、結果和分析

2.1、問卷回收

共發出問卷97份,回收91份,回收率為93.8%,2.2、實驗中醫學課程現狀

2.2.1、對實驗中醫學課程基本情況的認識

本校從2003年開始在中醫學、中西醫結合、針推學和中醫學七年制專業學生中開設此課程。經過3年的努力,本校學生在實驗動手能力、科學思維水平以及科研熱情等方面有了一定的提高。作為一門新生學科,其在中醫專業學生中的知名度、影響力是我們所關心的問題,為此設計了3個問題,結果見表1。表

1、對實驗中醫學基本情況的認識[略]

實驗中醫學課程由6個驗證性中醫實驗和1個探索性實驗組成。經過教職員工3年的積極努力,在學生中形成了一定的影響力和知名度。本課程與傳統理論教學的不同點是強調學生在教學過程中的中心地位,由學生主動完成整個實驗,從而充分激發了學生的參與熱情和積極性。不過,98%的學生對這門功課表示了不同程度的興趣,還是有些出乎我們的意料。我們在授課過程中也發現少數同學對實驗動物有恐懼感,甚至個別的因為宗教信仰的原因不能完成實驗操作,基于這樣的原因,有一定比例的學生對該課程不感興趣。

課程是培養學生應用現代的科學技術解決、解釋中醫學的問題和現象的能力的,這一目的得到了普遍贊同,99%的學生認為課程的開設是必要的。

如何引導同學主動、自覺地學習是高等中醫學教育面臨的難題,根據我們的調查發現實驗中醫學的教學過程并沒有很好地解決這一問題。超過23%的學生認為一點都沒有促進主動學習的愿望,所以,針對這一環節進行教學方法的改革已經很必要了。

2.2.2、對實驗中醫學提高科學研究能力的認識

實驗中醫學通過7個實驗的教學使學生熟練操作常用的實驗動物和科學儀器,實驗過程要求4——5人為一個小組,相互配合、團結協作,并在最后一次課安排探索性實驗設計,由每個小組成員操作自己設計的實驗。經過整個流程,可以使學生在科研思路、創新能力、運用科學語言和發揮團隊精神等方面得到鍛煉和提高,對于即將接受這門課教育的學生是如何看待這些問題的,我們設計了4個問題,結果見表2。表

2、對實驗中醫學提高科研能力的認識[略]

本校中醫專業的培養目標是造就具有獨立進行中醫藥學臨床、科研和教學工作能力的,并有創新和開拓能力的復合型人才。本課程注重加強學生科研能力的提高,在此基礎上培養學生觀察、發現、思考并最終解決問題的能力。

通過調查發現,實驗中醫學在提高科研思路水平方面有91%的學生認為是有益的;同時超過82%的學生認為課程可幫助他們提高團隊協作的能力。而教師在規范化運用科學語言方面,還需要進一步努力。有關創新能力的提高一直都是中國高等教育需要解決的課題,本課程的開展或許可以提供一些值得借鑒的內容。

2.2.3、對實驗中醫學提高科研素質的認識

科研工作的過程不是一帆風順的,需要具備不畏艱險、勇于攀登的決心和尊重他人、實事求是的態度。實驗中醫學課程對于這些素質方面的培養是否有益,我們設計了4個問題,結果見表3。表

3、對實驗中醫學提高科研素質的認識[份(略),n=91]

在實驗所需條件都具備的情況下才可以達到預期目的。學生操作實驗的時候常常因為不熟練、配合失誤等原因不能達到理想的結果。我們要求學生不要追求結果的完美而修改數據,實驗結果不作為評分的依據。鼓勵學生分析結果不理想的原因、找出失誤的所在,以利于及時改掉不好的習慣。

在授課過程中激勵學生必勝的信心,在遇到挫折的時候引導學生正確面對,并在實踐中學會尊重他人的勞動成果。經過調查反饋,在4個題目中,有近80%的學生認為有幫助。

3、討論

縱觀我國近50年的中醫教育史,由于重知識傳授、輕能力培養傾向的存在,理論講授在中醫學人才培養過程中占有過重的比例,而且學校為學生提供的中醫學實驗條件較為薄弱。在這種教育氛圍中,如何保障中醫學人才培養過程中較為關鍵的科研思維能力和實驗操作技能培養的質量,已成為高等中醫藥院校面臨的現實課題。為此,本校從2003級開始在中醫、針推專業本科生中開設實驗中醫學課程,旨在培養學生的科研思維和創新能力。經過3年的努力,我們欣喜地看到實驗中醫學這門課程在本校中醫類學生中已經具有了比較好的知名度和美譽度。同時在引導學生實事求是、尊重他人和戰勝挫折的科研素質方面也起到了一定的作用。