第一篇:佛山市創明家具實業有限公司
佛山市創明家具實業有限公司
一、加盟商資料:
姓名:__________手機:__________電話:__________ 傳真:__________;聯系地址:_______________________________________________________;
二、原經營品牌:____________________;行業經營時間:_______________;
三、經雙方洽談確定:______________(先生/小姐)在____省____市______區經營創明家具有限公司所生產的“普菲斯”品牌___________專賣店,提供的商場名稱是________________;實用面職是________平方米;預計于____年_____月_____日裝修;于_____年_____月_____日開業。
四、經營方式:1.個人投資的項目()2.公司投資的項目()
3.合伙投資的項目()4.集體投資的項目()
五、投資資金:1.3萬以內()2.3萬以上()
3.6萬()4.6萬以上()特許加盟意向書
六、店址:1.是()2.否()3.正在尋找()4.需幫助談店址()
七、加盟商需出示:身份證復印件,商場專賣店合作合同書、商場總體平面布置圖;現定于_____年_____月_____日前匯交加盟誠意金人民幣_________元至本公司帳戶以便本公司進行客戶身份確定。
八、對于“普菲斯”品牌加盟店,創明家具前期提供以下服務:
1.提供整套專賣店形象設計方案子,根據專賣店平方面積,經過專業化設計師設計,易懂,明了。附有:效果圖、平面擺場圖、天花圖、線路圖、立面結構圖等;并且為專賣店配備一整套效果完美的裝飾品。
2.免費提供“普菲斯”品牌專賣店需要全套形象宣傳資料,如:門頭LOGO,室內形象噴繪、X展架、宣傳冊等。
3.“普菲斯”品牌建立“服務鏈”經營模式,從建店策劃→現場考察→店鋪選址→形象設計→提供裝飾圖紙→產品定位→產品陳列→買場布置→提供建議指導等;
4.定金在第一次上貨時自動轉為貨款;若圖紙設計完畢后,因加盟商原因未裝修或上貨的,加盟誠意金不予退還,并作為創明公司的圖紙設計費用;如本公司在合作中執行有變,則加盟誠意金如數退還。
九、其他未盡事宜,待雙方正式合作,于簽定的正式協議中說明。佛山市創明家具實業有限公司加盟商:
代表簽名:代表簽名:
日期:年月日日期:年月日
第二篇:佛山市假日家具實業有限公司簡介和企業文化
佛山市假日家具實業有限公司簡介和企業文化
一、企業簡介
佛山市假日家具實業有限公司成立于1993年,座落在中國家具制造重鎮順德龍江、毗鄰325國道。假日是一家專業生產高品質軟床、沙發、床墊等住宅家具產品的大型制造企業。公司設有研發、設計、生產、銷售等多個部門,十多年來不斷的改革創新、開拓進取并積累了豐富的家具行業經驗。2012年3月,公司與時俱進的組建了電子商務分公司,全力發展家具電子商務,拓寬業務發展渠道,為公司持續發展尋求新的增長點。
在長期的發展中,我們堅持以產品質量求生存,以創新求發展,以服務贏口碑。先后成為廣東省家具商會、佛山市家具協會會員單位。而且通過了ISO9001:2000國際質量體質體系評審認證,產品獲得了“中國優秀綠色環保產品”、“質量信得過產品”等多項榮譽稱號。
目前假日在中國大陸已擁有線下銷售網點一百余個,產品遠銷南北美洲、歐洲、中東等數十個國家和地區,并為數十家高檔樓盤、別墅、酒店賓館提供配套服務!在線上的經營是我們今后的主要發展目標,隨著消費水平提高、消費者習慣改變,網絡購物逐漸成為年輕消費者的主流消費方式。憑借傳統行業豐富的經驗,結合多個網絡平臺,組建30~50人具有活力的團隊,假日正邁開腳步強勢登錄電子商務,相信在網絡上將掀起“假日風,健康、舒適白領人家”的購物狂潮。
二、企業文化
優秀、先進的企業文化是公司競爭制勝之寶,是企業發展戰略和
管理理念的濃縮和精華,我們倡導“團結、奮進、分享、責任、誠信”的企業文化,樹立“創新、專業、規范”的企業風尚。
一、構建任人為賢的用人機制,創造“公平、公正、公開”的智慧、才能發揮氛圍與空間,營造“開放、分享、學習、專業”的交流學習文化,不斷提高職員綜合素質和專業水平。
二、推行“制度文化、誠信文化、分享文化、執行文化和績效文化”等企業理念和文化建設。
三、秉承“穩健進取,開拓創新、誠信經營、審慎高效”的經營理念,致力于為客戶創造穩定和高水平的價值增長。公司深刻理解互聯網時代急需完善誠信體系建設,講求信譽是公司最寶貴的無形資產。公司從經營理念、管理制度和企業文化等各個方面構筑誠信經營的體系,樹立良好企業形象。
四、注重在公司各項活動中提升企業精神,使團結、奮進、分享、責任、誠信的優秀企業文化深入人心,實現員工自我價值與公司價值共同提升。
第三篇:佛山市金海家具有限公司介紹說明 Microsoft Word 文檔
佛山市金海家具有限公司
金海家具創立于1992年,是一家以專業研發生產銷售高端家具產品,大型現代化企業。
金海總部位于佛山市南海區,是集家具研發設計、生產制造、全球銷售與售后服務于一體的魄具規模的家具生產和出口的企業。旗下擁有“金海”、“海倫”兩大家具品牌。發展至今,企業已分別在佛山、寧波、蘇州擁有總建筑面積逾三十五萬平方米的專業化生產基地,在北京、上海、廣州、深圳等一線城市均設立了研發銷售分支機構,營銷網點覆蓋國內北京、上海、天津、重慶、廣州、深圳、成都、西安、武漢、杭州、哈爾濱等30多個區域中心、省會城市,形成了輻射全國的經銷、直銷網絡和分銷機構,產品暢銷美國、英國、德國、意大利、新加坡、日本等全球五十多個國家和地區,成為國內家具行業整備配套能力最強、產品種類最齊全的企業之一。目前企業總人數已達3000余人。
金海家具企業致力于“精品、健康、低碳、效益”的環保事業。在設計上,注重環保、便捷、高效、舒適的人性化環境;在產品上,采用國際標準原材料。在生產上,注重節能減排、重復利用、水處理、空氣處理。采用國際先進的中央除塵系統、全自動噴漆生產線,既保證了產品品質,又減少對環境的危害。
金海先后在英國、美國、德國、意大利、新加坡等國家和地區設立了海外辦事機構和研發合作中心,建立了具有自我知識產權的100多項國際國內技術專利的核心科技組群。
金海家具企業以強大的品牌優勢、完善的營銷體系、領先的設計科技、嚴謹的專業精神,展望未來,以更有魄力的矯健身姿去面臨著新世紀的發展機遇和市場風
云,時刻胸懷社會,以引航者的智慧和勇氣,不斷的創新,不斷的進取,不斷的超越,讓更多的人享受到金海家具帶來的舒適、溫馨、和諧、互助互利的魅力!
第四篇:佛山市順德區璟瓏家具制造有限公司英文簡介
Company profile
Jing Long furniture is located in a “ Chinese furniture manufacturing base”,“ China furniture materials” reputation is known-Guangdong Province Foshan City Shunde District in the town of Lecong.Set design, development, production, sales, service as a whole, build modern metal furniture.“ Jing Long” professional to do the decoration of glass deep processing production, as the demand for glass furniture enterprises to provide perfect matching supply.In the familiar glass and metal processing in the field to learn the essence and inspiration, insight into the latest trends of furniture style trends, grasp the market demand for a plurality of difference, effectively anticipate and recombinant product market strategy.High performance plastic stand and tries their best to build“ Jing Long furniture”.Jing Long furniture from China is a modern interpretation of metal furniture cultural ideas of the new forces of tradition of the Chinese culture essence, home furnishing, Sheng carrying the social mainstream family oriented furniture practical value and aesthetic value.From design, with expected production of the entire process has always been the pursuit of art and fashion, nature and environmental protection, safe and practical, simple and comfortable for the product starting point.The perfect combination of modern innovation home furnishing life attitude and aesthetic orientation of the concept, we fully tap the Chinese modern furniture production technology and pay attention to absorb foreign fashion furniture design concept.With its stainless steel, steel and aluminum as the main element, with modern process forming marble and glass materials, carefully manufactured products
covered sofa series, dining table chair series, table series, TV cabinet series, leisure furniture series.Take the scene realistic style and excellent quality to achieve“ A home of your dream with beauty and comfort” home culture
Jing Long furniture stood for a better life height, the spirit of “ design innovation, genuine material, service sincerity ” purpose, weird man with long, passionate power, created a Jing Long furniture vigorous source of life, let the world consumers to experience high-quality home furnishing life pleasure.Attention Jing Long , meet with you......
第五篇:程序員實習總結報告[家具實業]
文章標題:程序員實習總結報告[家具實業]
程序員實習總結報告[家具實業公司]
時間過得真快,一眨眼我的實習生活就結束了,在這幾天內,我似乎過了半年,又似乎是一瞬間,又好像做了一個很長很長的夢,夢醒的時候我就回到了我的學校。
三年時間,應該說是或多或少有些收獲,可一走出校門后我才了發現我什么也不是,什么
也不會,所學的東西少得可憐,連九牛一毛也可以說都不知.
說真的,很有幸我進入的是**家具實業有限公司進行實習,也可以說是試聘;在**信息中心進行編程,是用delphi軟件給他們的一分廠的員工進行效益工資和計件工資方面的核算,求出他們的總工資.最后能以報表的形式表現出來,在這方面他們同進要求要個有查詢的功能,也說是說輸入工號可以調出一個員工三個月這內的所有的工資,同時超出三個月的可以自動消除.同時他們的工作流程是單卡流程,一個卡號,批量的進入,然后經本文來源于好范文過員工的加工操作之后,批量的輸出。在這個方面他們有個出材量和購進量之比,也就是說如何去求他們的出材率,出材率越高,就意味著生產出來的好的產品就越多,員工的效益工資就越高。比如他們有四個產品:規格料、指接、拼板、集成材、他們會對這四個產品進行定價;如生產出一立方米規格料的價格是3300元、指接是3600元、拼板是4000元、而集成材則是4860元;通過這些定價我們可以很清楚的看出工廠要求員工生產出什么樣的產品。入他們的工序的材料我們稱之為毛料,而產出的東西我們又稱之為毛壞料,公司規定:如果員工的出材率在76.8%,那么超出的部分就是員工的效益工資,如果低于76.8%,那么員工就沒有效益工資,負數歸位于零,按零來計算,之后他要求對員工進行效益工資分配,比如有四個工序,送料器,直邊、壓刨、四面刨、他們又給這些工序的員工進行效益比例的分配、比如送料器是13.4%、直邊是9.6%、壓刨是50.4%、四面刨是30.6%,在這里又有主副之分,比例為6和4,同時他要求我們將效益工資進行分配到員工,也就是說員工可以很清楚的要看到自己一天能掙多少錢,做到心中有數,當然這個簡單,我們只須打印出報表就行了。
還有一點就是對計件工資進行核算,在這方面他們也有一定的規格,比如長度,寬度,厚度在那個范圍內,就有不同的定價;比如寬度小于20mm,定價是160元;如果在20mm和40mm之間,那么定價就可能在90元左右;如果大于40mm時,那么就可能是60元了,進行計價工資統計之后我們就可以進行分配了,在這方面他們的比例也是不如,又會添加新的工序,如改料鋸了,還會有新的分配比例.剛開始我們做這個程序的時候,大家都比較盲目,只是負責人說了一下,我們就開始進行編了在這個過程之種我們吃了許多的苦,有時候凌晨三四點我們還在加班,可最后做出的作品是輸入速度太慢,我們的主管于是帶領我們到他們一樓的微機室是去看他們以前編寫的程序;不看不知道,一看嚇了我們一大跳,以前我們那有這樣想過呀,只要能做出來,沒有錯誤就行了,可是速度呢?人家一個小時輸入的東西,我們的程序可能需要一個早晨,看完之后主管對我們說:這樣的程序送你,你會用嗎?
那個打擊呀,辛苦了幾天幾夜,最終卻是這樣的一個結果。可打擊歸打擊,我們又得重新來做!相對而言,我們這次要比以前有經驗了,一次比一次成熟起來了,在經歷了又一個一天一夜的奮戰,我們終于又有新希望了,可是心情剛好,那么又傳來了消息,說他們的分配比例又發生的變動,價格又有了新的調整,這在以前我們也想過這個問題,也想好好的做,可是我們又一想他們的工廠不是要實用嗎?這方面變化的可能性很小,于是為了方期間我將有變量寫進了代碼之中,這一變,無易宣布我要破產。和我在一起的幾個也是這種情況,所以我們這些沒有開發過軟件的充當軟件高手的新手們又得重新面對新的問題了.失敗,又一次被打敗!
幾天之后我們又做出了程序,很辛苦,此時我們才明白程序員的不易了,編程是一個見效特別慢的東西,而且對方又看不見,如果一不小心你的程序可能會無法打開,或者是說出現別的什么,那就完了,你幾天的成果就什么也看不見了,本文轉載自好范文不像別的東西,做了,可以讓大家看得見。我的程序在最后的調試時出現了一點小故障,而且工資的分配要對應到每一個員工,可我一時間一點思路也沒有了,就只能對應到職務,所以我失敗了,我的實習生活也就結束了。
當然比表面來看我是失敗了,敗的很慘;可是從某種意義上說我又達到了我的目的,因為只有失敗的人永遠都不會停下思考的腳步,激起了我沉睡的思想,使我一顆盲目的心有了方向,我不能這樣輸了,從那兒倒下去的,我會從那兒站起來的,認認真真的把畢業設計拿下來了;別人實習了一個月我雖然只有十六天,可在這十六天中我從未停下來過,我是白天干,晚上干,頂著那么大的壓力,我的體會絕不低于他們中的任何一個人,說實話,在一段實習期間,我真的有點撐不住了,我也想到過放棄,也曾有好幾家單位通知我去面試,也有聯通的第二輪復試,可我都放棄了,我不能就這樣走了。我輸掉的是技能,不是人格;失掉了人格我將失去了所有,失掉技能我還會追回來的!
人生的每一步旅途中,總有著一道無形的欄桿,每一次跨越需要很多的勇氣,也
不是每一次跨越都能夠成功,失敗是不可避免的,主要的是要敢于承認失敗,面對失敗,努力去做,解決它,有這個決心,我想人生會成功的,至少可以無憾!這次我想我會很用心的去學習,去做我的畢業設計!盡量把他做到完美,至少我自己要九十分的滿意我才會交出我的作品。
人生就是經歷著風風雨雨,在風雨中倒下去,然后站起來的時候,那時的彩虹最美麗!
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