第一篇：副校長崗位職責（范文模版）

副校長崗位職責

副校長由黨支部考察，區教育局任命，是校長的助手，協助校長抓好面上工作，并分管一部分學校工作。當校長不在時，代行校長職責。

一、根據辦學目標，配合校長制定每學期工作計劃。

二、協助校長開展學校德、智、體、美、勞教育以及課外活動等日常行政 工作。

三、協助校長指導教導處開展工作，審定每學期教導處安排的課表。

四、協助校長于開學兩周內檢查各學科教學計劃、班主任工作計劃和班級 計劃。

五、根據教改的實施要求和教育工作實際，協助校長調整教育教學計劃。

六、貫徹教學為中心的治校原則，協助校長抓好教學全過程管理。

１、深入一個教研組作為一個工作點。

２、每周兼課3-4節，每學期聽課30-40節(入兼主課聽課可適當減少)。

３、每學期會同教導處至少查兩次備課。

七、協助校長抓好教育科研，每學期抓好1-2個科研項目，制定科研計劃，推動科研工 作。

八、協助校長抓好教師期終質量獎的考核。

九、協助校長做好招生和畢業班工作。

十、每月召開一次組長例會，有計劃的研究教育教學工作，討論教育教學中較重大的問 題，總結交流經驗，并提出改進意見和建議。

十一、抓好教師的業務檔案工作，每學期檢查各類資料收集、保管情況。

第二篇：副校長崗位職責

副校長崗位職責

一、副校長作為校長的助手，對校長工作起著支持、保證作用。對學校工作負有全責，對上級承擔管理學校負有全部責任。

二、在校長的統一指導下，主持全校的日常工作。

三、負責全面督促、檢查、貫徹落實學校的總體目標、監督各部門完善各項規章制度，制定各項短期工作計劃和長期工作規劃。對各分校教育、教學、后勤保障工作負有全面指導責任。

四、要認真落實黨的教育方針，自覺接受國家機關的領導和監督，執行主管部門的各項決定。

五、加強教育、教學實踐，注重教育規律的研究，更新觀念，注重改革，協助校長推進學校的科學化管理。

六、協助校長開好校務會議，討論、制定好工作計劃，作好工作總結，處理好日常行政事務工作。

七、負責全校教職工的思想政治工作，教師隊伍的培養、提高。

八、協助校長抓好學校管理工作，不斷改善我校辦學條件，提高辦學效率。

九、協助校長支持群眾組織的工作。

十、定期向校長匯報教育教學工作，接受指導。

十一、對具體分管的教學工作，側重抓好：

1.直接領導教務處工作，并負責審查各處工作計劃的制定、落實。2.直接領導學校教科研室的工作，確定科研課題，并帶領教科室成員進行課題的研究。

3.把主要精力放在抓好學校教學質量的提高上，及時聽取各教研組長的工作匯報；召開學生座談會聽取對各學科教學工作的意見。

4.負責對教師的教學工作的考核評價工作，制定考評方案，并指導教務處在實際工作中貫徹和實施。

5.負責每學年教學人員的工作安排。

6.從學校實際出發，提出學校教學改革的方案和計劃，并負責指導實施。7.切實抓好教師隊伍建設，有計劃、有措施，不斷提高教師的業務水平和綜合能力。

8.領導學校的招生工作。

9.定期就學校教學工作作出總結，并向全體教職工匯報。10.對用款數額在萬元以內的教學所用經費，提出初審意見。

第三篇：副校長崗位職責范文

副校長崗位職責

一、負責全校的教學業務的組織管理和學生的思想教育工作。

二、具體領導各處室，加強檢查和管理，提高工作效率和教學質量。

三、負責組織擬定教學工作計劃和各專業實施性教學計劃。根據批準的教學計劃，負責選定各門課程的教材和審定教研室編寫的補充教材和教學資料。

四、負責審定教學進程表、授課計劃、實習方案以及任課教師和班主任名單，并督促落實。

五、根據招生計劃，負責組織招生，審定新生錄取名單。

六、負責協調各處室之間的工作，組織全校性教研、科研活動。

七、領導總務處搞好全校后勤業務的組織管理工作，提高服務質量，保證以教學為中心的各項任務順利完成。

八、負責主持召開有關教學工作的會議，經常檢查、研究、總結教學工作，改進教學管理。

九、審定畢業考試試卷和升留級、畢業、結業生名單。審定有關學生獎懲事宜。

十、負責考核檢查各處室負責人的工作情況，并做好思想政治工作。

十一、負責組織領導開展校際之間的教學協作活動。

十二、負責領導開展教職工和學生的文體活動。

十三、辦理校長委托、交辦的其他工作。

第四篇：副校長崗位職責

副校長崗位職責

副校長是校長的助手，協助校長全面貫徹教育方針，堅持以教育教學為中心的原則，開展教育教學改革，落實學校辦學目標，全面提高教育教學質量，其主要職責是：

一、模范遵守和執行國家法律、法規及上級行政部門和學校制定的制度。

二、認真開展“ 四項基本原則” 教育和師德教育、現代教育思想與現代教育技術教育, 加強教師隊伍建設，做好教育教學工作。

三、協助校長主管好以下工作 1.制定本部門每學期工作計劃與總結

2.貫徹《中小學教師職業道德規范》，加強教師政治思想教育和職業道德教育工作。

3.領導組織教師學習現代教育理論, 樹立現代教育思想、不斷開拓教學工作新局面。

4.領導組織教學全過程，提高課堂教學質量。做好教學常規管理工作，領導并組織體育課堂教學和體育課外活動，領導組織勞動技術教學工作，高質量完成任務。努力提高教師業務水平。

5.領導并組織教師業務建設，努力提高教師業務水平。6.領導并組織教學科研和教學改革工作。7.領導并組織教務、招生、考試等工作。

8.領導并組織現代教育技術的引進，培訓與使用工作。9.領導并組織圖書館、實驗室、文印室、現代信息技術工作。10.負責本部門的教師考勤和勞動紀律。

第五篇：副校長崗位職責

副校長崗位職責

協助校長分管學校的教學、教研、教務及教學后勤工作。

1.根據學校工作計劃，組織制訂學校教學工作計劃,并組織實施和檢查落實。

2.負責指導和協調教務處及教科室工作。負責組織及指導教務處、教科室組織開展學校的各項教學教研活動，教學常規的實施、檢查、落實工作，教研成果的評估及推廣工作等。

3.協助校長做好教研組長、備課組長和各任課教師的聘任工作。指導和檢查教研組工作計劃的制訂、落實以及課程計劃的落實。

4.協助校長做好師資隊伍建設工作。負責組織全校教師及教學后勤人員的業務學習、培訓、進修等工作，全面提高教師及教學后勤人員的業務能力和水平。

5.負責對選修課、活動課等的組織、計劃、實施與檢查。6.負責教務處及文印室等的教學后勤管理工作。指導并會同主管教務主任對教學后勤工作組織、協調、檢查、落實，不斷提高教學后勤工作的質量、水平和效益。

7.負責指導和組織學生學籍管理、各級各類考務工作及語言文字工作、環境教育、勞技、科技教育工作等。

8.負責審核教學儀器、設備資料的購置計劃，交校長審批。

9.負責學期、學年的教學工作總結，及時向校長匯報有關工作情況，及時提出對教學、教研、教務及教學后勤工作的改進意見、措施供校長決策。

10.完成校長布置的其他工作。

教研室主任崗位職責

1.組織制訂本室教學工作學期、學年計劃,設計教學實踐活動，并負責具體實施落實，做好各項工作及實踐活動的報告、總結。

2.編寫本專業及所承擔專業外的教學科目的教學大綱及學期授課計劃(教學進度表)。3.根據學校實施性教學計劃的要求及專業情況，向教務處及校長提出任課教師安排計劃，組織好各環節的教學和總結。(備課、授課、輔導、實踐、演出、考試、作業、畢業設計、論文、編寫教材、論文等。）

4.負責檢查教師的工作情況和教學質量，組織聽課、評課,交流教學經驗，培養青年教師。5.組織專業組各課程的學生成績考核工作(包括期中期末考試、畢業考試的命題、評分、監考、質量分析等)。提交學期學年成績單。

6.組織專業組的教學、教研活動。研究教學內容、探討教學方法，設計教研課題，組織實驗，執行聽、看、査、評課制度。

7.落實教學工作必需的教材、講義、參考資料(含音像資料)的組內教學設備的建設工作和管理工作。

8.對本室教師實行考核，向學校提出教師的晉升、評獎、評聘意見。9.配合學校做好招生、培訓及宣傳工作。10.認真完成學校交辦的臨時性工作任務。

校辦公室主任崗位職責

1.主持學校辦公室全面工作，協助校黨、政領導做好校內各類文稿的起草、整理工作； 2.負責組織安排學校各種會議和重要活動，做好必要的記錄，并抓好落實；

3.及時將學校有關的工作決定、安排、通知等，轉達至校主管領導和各系（部），做好院領導與各系（部）的協調工作；

4.管理好校行政、總支印章，并做好使用登記工作；

5.做好各種文件的處理、保管、保密工作，以及各種報表的統計工作； 6.協助學校領導做好學校物資管理和財務開支管理；

7.協助學校領導做好學校的安全保衛工作，定期開展安全工作檢查并做好記錄； 8.協助做好本校教職工職稱評定的有關工作。9.做好學校教職工的計劃生育工作；

10.組織開展本單位在各項工作過程中形成的檔案材料的收集、整理、保管和移交工作； 11.完成學校黨、政領導交辦的其他工作。

財務處主任崗位職責

1.協助管理層進行公司運營成本的監控與預算控制。2.負責資金計劃與調撥。

3.負責財務報表的分析與審核工作。4.負責公司財務部人員管理和團隊建設。5.負責其他工作事項。

會計崗位職責

1.按照國家會計制度的規定，記賬、復賬、報賬做到手續完備，數字準確,賬目清楚，按期報賬。

2.按照會計制度規定的項目和標準計提和分攤各項費用，正確計提各項基金和稅金。3.按照經濟核算原則，定期檢査，分析公司財務、成本和利潤的執行情況,挖掘增收節支潛力,考核資金使用效果,及時向部門經理提出合理化建議。

4.負責向部門經理匯報有關財務成果情況，及時提供有關財務數據。5.負責各項費用的審核，以及各項業務的核算。

6.月度終了，負責總賬科目試算平衡，檢査各明細分類賬與總賬的核對情況，確保賬賬相符。

7.記錄、分析每天銀行收款賬務工作。

8.負責制作收支傳票、稅務申報及財務資料存檔稅務申報情況。9.負責各部門業績考核財務數據的填報與匯總、。

10.妥善保管會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料。11.處理記賬憑證,登記總賬，編制財務報表。

12.保持與銀行有關職能部門的聯系，維護商場良好的外部環境。

13.按期與銀行對賬，按月編制銀行存款余額調節表，隨時處理未達賬項。14.按財務制度規定正確核算利潤分配。

15.完成領導交辦的其他任務，并及時反饋執行情況。

總務處主任工作職責

1.嚴格遵守黨和國家的各項方針、政策、法規,認真執行黨的教育方針，積極完成校領導及上級有關部門交給的各項工作任務。

2.根據學校計劃和要求，制訂切實可行的總務工作計劃。

3.加強財產管理，嚴格執行會計制度，合理安排，正確執行預算，確保完成教學計劃。4.加強財產管理，保證教學的需要，培養愛護公物的道德與良好的使用習慣,維護學校財產的安全。

5.切實做好食堂管理，解除師生員工的后顧之憂，增強師生員工的健康。6.搞好環境管理工作，綠化美化校園環境，凈化環境衛生。

7.做好安全、防火工作，管好消防器材，加強防盜措施，確保安全。8.加強車輛管理，杜絕違章行為，杜絕交通肇事，確保交通安全。

9.做好水電管理工作，及時維修、護理水電設施，確保正常運作和使用。

就業處主任崗位職責

1.負責制訂、協調落實畢業生就業計劃。

2.負責對畢業生就業政策教育和實施就業指導。

3.負責開辟畢業就業渠道，為畢業生推薦就業崗位，逐步建立穩固的就業基地。4.負責辦理畢業生離校和改派手續。5.負責畢業生檔案的辦理。6.完成領導交辦的其他工作。

教學研究室主任崗位職責

1.負責研究室工作；組織教師開展調查研究、撰寫理論調研文章，積極完成上級交辦的科研任務。

2.負責組織教學研究、理論研討活動，草擬有關教學科研方面的文件材料，協助分管領導組織教師的理論學習。

3.負責組織科研成果的登記、上報、匯總，執行獎勵制度。4.參與教學授課及科研論文的撰寫工作。5.完成領導交辦的其他工作任務。

教學研究室干事崗位職責

1、協助主任管理好本教研室的日常教學工作和課程建設等工作，主管教師的思想政治工作。

2、負責接待處理學生來訪的有關學習事宜。

3、負責教學計劃的實施、課表任務的擬定、考試工作的協調與安排，試卷的擬定、成績的匯總與統計處理、體質健康測試與統計處理上報工作。

4、負責教學設備與器材的準備計劃和安全檢查、課堂教學場地與器材的協調及合理安排。

5、每天關注校園網上的相關信息，及時與本教研室主任協調工作、溝通信息。

6、負責本教研室各類文件的收集與建檔和教師業務情況的建檔。

7、對所屬工作環境范圍內的衛生、防火、防盜、安全等負責。

8、完成學校黨、政領導交辦的其他工作。

教師崗位職責

1.熱愛培訓工作，熱愛學員，全心全意地為學員服務，積極探討培訓規律。

2.端正教育教學指導思想，增強改革意識，努力提高政治、業務素質，做到教書育人、管理育人、服務育人。.3.認真履行本專業崗位職責，完成學校規定的教學工作量。在每周期的培訓中至少要完成兩門課程的定向進修任務，每學期要擔任一門以上課程的教學任務，并負責開設新課程。

4.認真鉆研所任學科的教學大綱，深入了解學員的實際需求，及時掌握所任學科的學術動態和教改的實際，做到超前備課，寫出講稿。依據學員的特點，設計教學過程和方法，使教學內容具有針對性、適用性、實踐性、科學性和先進性。

5.按照教學計劃和教學大綱組織落實本學科的教學工作。認真上好每一節課，做到教學目的明確，教學重點突出，課堂教學規范化，注重對學員教育觀念的轉變和教學能力的培養。

6.認真做好結課考核總結及教學分析工作，搞好教學質量的追蹤調查，注意積累教學經驗。

7.積極參加教育科研活動，深入調研，撰寫教育教學科研論文。指導學員運用科學理論總結經驗，幫助學員搞好課題設計，并對學員的教育科學研究進行咨詢。

8.及時了解掌握本崗工作的動態和信息，學習先進經驗，不斷改進工作。9.主持或參加教學計劃、教學大綱及有關教材的編寫、審議工作。10.做好班主任工作。

11.根據工作需要，完成好部內分配的其他工作。